最新當(dāng)責(zé)讀后感

時間:2023-12-06 11:46:01 雪桃 讀后感范文 我要投稿
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最新當(dāng)責(zé)讀后感

  當(dāng)賞讀完一本名著后,想必你一定有很多值得分享的心得,為此需要認(rèn)真地寫一寫讀后感了。可是讀后感怎么寫才合適呢?下面是小編整理的最新當(dāng)責(zé)讀后感,歡迎大家分享。

最新當(dāng)責(zé)讀后感

  最新當(dāng)責(zé)讀后感 1

  生活中其實我們無時無刻不擔(dān)負(fù)著責(zé)任,無論你是父親或者丈夫,母親或妻子,還是生產(chǎn)者或經(jīng)營者,士兵或者將軍,都擔(dān)負(fù)著各自而不同的責(zé)任。

  最近看到郵件發(fā)出人人當(dāng)責(zé),讀了一篇小故事,篇中的人物事跡使我感觸頗深,有感而發(fā)。開頭是這樣寫的“偉大事業(yè)的崛起,沒有一夜成名,只有艱辛付出;職業(yè)生涯的成功,沒有朝九晚五,只有當(dāng)責(zé)奮斗!這不僅是一則口頭話語,更是我們要用行動講述成功的含義---當(dāng)責(zé)。我叔叔年輕時在糧油店賣米,正因為心中高度的責(zé)任感,他才會撿米中雜物,小顆粒石頭,按客戶要求送米上門、記錄客戶家庭人數(shù)和購米量、整理米袋、分類放置不同米類。王叔用對自己苛刻的要求去滿足客戶已經(jīng)存在和潛在的需要,構(gòu)筑起他創(chuàng)業(yè)成功的根基。正是他負(fù)責(zé)任的態(tài)度,敢于承擔(dān)責(zé)任,不斷開拓創(chuàng)新,做顧客所想,以優(yōu)的服務(wù)滿足客戶。當(dāng)在工作中遇到困難時,冷靜去思考解決的方法,而不是退縮,等待,用實際行動證明你是能力完成這個艱巨的任務(wù)。當(dāng)責(zé)就是用行動獲得價值,提升自我。領(lǐng)導(dǎo)常常強(qiáng)調(diào)工作責(zé)任時總是提到“負(fù)責(zé)”,要擔(dān)負(fù)起責(zé)任,這其實是一個最基本的職業(yè)素養(yǎng)。而“當(dāng)責(zé)”二字,就是以主動承擔(dān)、當(dāng)仁不讓的態(tài)度對待自己工作中的任何一件事情,主動全面負(fù)責(zé),可靠完成任務(wù)的交付。如果說“負(fù)責(zé)”是100%的付出,那么“當(dāng)責(zé)”則是120%的付出。

  這種當(dāng)責(zé)的態(tài)度,要求我們在日常的工作中,不僅僅是按照領(lǐng)導(dǎo)的交代去執(zhí)行一項任務(wù),更要想方設(shè)法優(yōu)秀地完成事情的交付;不僅僅是為完成工作而工作,更要考慮工作對客戶、對組織、對這件事情上的價值。當(dāng)責(zé)的人不一定非要是領(lǐng)導(dǎo),那些在各自的崗位上勤奮踏實工作的業(yè)務(wù)骨干、奮戰(zhàn)若干個日日夜夜的團(tuán)隊和個人,都是當(dāng)責(zé)的人。當(dāng)責(zé)不需要什么職位和權(quán)力,它需要的是積極敬業(yè)的`態(tài)度、樂于奉獻(xiàn)的精神和勇于開拓的行動。

  當(dāng)責(zé)能夠帶來什么?這里我舉一個例子:如果一個人對待工作的責(zé)任心是50%,那么他的工作業(yè)績很快趨近于0;如果一個人的責(zé)任心是80%,他的工作業(yè)績也會慢慢趨近于0,只是時間不同;如果一個人100%的負(fù)責(zé),他的工作業(yè)績就會最好。但只要責(zé)任心大于100%,哪怕是一點點,你的成功就比別人早先一步。不言而喻,以當(dāng)責(zé)之心對待工作,認(rèn)認(rèn)真真地做好每件事,并且不斷地想到改進(jìn)、優(yōu)化,完成更出色的業(yè)績,肯定能夠帶來不斷的進(jìn)步和提升。不管提升多少,只要它在不斷地增加,并使這種進(jìn)步進(jìn)入良性循環(huán),那么一定能夠取得成績。

  在我們一年的365天中,如果每個人能多一些責(zé)任心、更主動地對待自己的工作,不斷地努力、精益求精,那么我們的事業(yè)和生活將會獲得豐碩的果實!

  最新當(dāng)責(zé)讀后感 2

  到底什么是責(zé)任呢?我們認(rèn)為它包括兩個基本方面:“責(zé)”和“任”。就“責(zé)”而言,如果沒有做好自己分內(nèi)的事,就應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)后果而受到責(zé)罰;就“任”而言,如果主動承擔(dān)完成好相應(yīng)的任務(wù),必然得到相應(yīng)的獎勵或榮譽(yù)。書中一個個小故事及作者精準(zhǔn)的剖析,讓我更深的認(rèn)識到什么是責(zé)任,什么是擔(dān)當(dāng)。

  《責(zé)任的擔(dān)當(dāng)》一書,讓我思想不斷受到?jīng)_擊的不僅僅是“責(zé)任”,更重要的是“擔(dān)當(dāng)”二字。在現(xiàn)實生活中,敢于承擔(dān)責(zé)任要有一種勇氣和魄力。擔(dān)當(dāng)是責(zé)任的承受,能夠依靠自己的力量,作為單位的一份子,應(yīng)積極的主動的承擔(dān)崗位責(zé)任,為自己為企業(yè)做貢獻(xiàn),實現(xiàn)人生價值。其實簡單理解,責(zé)任與擔(dān)當(dāng)就應(yīng)是在其位謀其政,不辜人的期望。首先論責(zé)任,即要對自己負(fù)責(zé)。人生立于世,總要獨立地生存,就得有生存的`本領(lǐng),要有生活的技能,還得追求一定的生活質(zhì)量。我們常說的“敬業(yè)”即是“負(fù)責(zé)人的從業(yè)”,不要言累,那種累只是推脫責(zé)任的借口,如果盡心盡力去負(fù)責(zé),何累之有?不但不會累,反而會自得其樂,樂在其中。其次講擔(dān)當(dāng),即承擔(dān)工作并對其負(fù)責(zé),把理想主義的責(zé)任態(tài)度付諸實踐。時時都有原則把持,處處都有德行操守。待遇不是爭來的,擔(dān)當(dāng)一定的責(zé)任自然有相應(yīng)的待遇;位置不是搶來的,有能力勇?lián)?dāng)自然就會有位置。有為才有位,能力和作為也不是自己標(biāo)榜的,公司自有公論。

  總之我們都要嚴(yán)格要求自己成為一個有責(zé)任敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜,通俗地講就是成為工作和事業(yè)的“操心人”。在工作中要像書中的模范人員一樣采取積極的、主動的態(tài)度對待每一件工作,而不是消極的、被動的接受任務(wù),并且用“解決問題,對結(jié)果負(fù)責(zé)”的態(tài)度來工作。只有時刻將責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)牢記心中,我們得工作才更有效率、更容易成功。我們不但對工作過程負(fù)責(zé),也要對結(jié)果負(fù)責(zé)。而決不為過錯表現(xiàn)尋找借口。負(fù)責(zé)任的人,愿意接受別人的考驗和審查,喜歡承擔(dān)以結(jié)果為導(dǎo)向的任務(wù),并樂于承擔(dān)過程責(zé)任。

  閱讀此書,我更多的是聯(lián)想到自身。書中對我記憶最深刻的一句話就是“不為失敗找借口,只為成功找方法”,凡事都沒有推脫的理由和借口,只有不顧一切去干好它的決心和力量。所謂責(zé)任也就是不為自己找任何借口。這些簡單的道理體現(xiàn)在在日常工作中的點點滴滴。作為為一名剛剛步入煙草行業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生,乍然遠(yuǎn)離了校園,踏進(jìn)社會很多東西都要重新學(xué)習(xí)。實習(xí)期的幾個月里我擔(dān)任客戶經(jīng)理崗位,時間雖然很短暫,但我收獲了很多很多。剛開始對工作環(huán)境和客戶們不是很熟悉,在跟隨老師學(xué)習(xí)的前期過程中,我因為不夠?qū)P姆噶瞬簧馘e誤。但我意識到自己的錯誤一定要用于承擔(dān),造成的后果也要盡力挽回和彌補(bǔ)。比如有時候,對客戶的拜訪及其他事項宣傳不夠到位,對客戶卷煙的銷售經(jīng)營造成了一定的困擾,事后老師都教導(dǎo)我們一定要真誠給客戶致歉,深刻檢討自己的行為,杜絕以后再犯類似錯誤。慢慢的,我明白人不是怕犯錯誤,而是犯了錯卻不去承擔(dān)和改正,否則只會止步不前。

  因為我們每個人都向往人生的輝煌,想要摘取事業(yè)險峰上的奇葩。因此,為了實現(xiàn)這樣的奮斗目標(biāo),我們需要培育高度的責(zé)任感,也需要勇于擔(dān)當(dāng)重任,更需要銘記自己的使命,與行業(yè)共同發(fā)展,讓生活和工作變得更有意義。

  時光荏苒,煙草行業(yè)以其持續(xù)的專注和精進(jìn)走過了三十年的輝煌,贏得了市場和客戶的高度認(rèn)可。雖然我只是剛剛加入煙草的大家庭,但在行業(yè)工作的這半年以來,煙草行業(yè)的精神我感觸頗深,在感受幸福的同時也感受到了身上所肩負(fù)的責(zé)任,能在煙草行業(yè)里上成長,我感到非常的幸運(yùn)。

  我們新一批“煙草人”要謹(jǐn)遵前輩教誨,勇挑責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng),爭取為煙草行業(yè)的下一個偉大征程付出自己的心力,貢獻(xiàn)自己的光和熱!

  最新當(dāng)責(zé)讀后感 3

  最近讀了《當(dāng)責(zé)》后,感觸頗多。

  責(zé)任是做好每一項工作的基石。

  當(dāng)責(zé)任的人,就是在擔(dān)當(dāng)中不斷成長的人,就是有責(zé)任心的人;在擔(dān)當(dāng)?shù)娜,就是具備了?zé)任感的人。

  當(dāng)責(zé)任不是一個人的本事,而是全社會的責(zé)任所在,當(dāng)你有了責(zé)任感,你就會對工作、對國家、對整個世界充滿責(zé)任感和使命感,你就會對工作、對國家、對社會有所作為,就會有所作為。

  一個沒有責(zé)任感的人是沒有前途的人,也是一個沒有工作責(zé)任感的人。責(zé)任就是對自己,對工作負(fù)責(zé)對社會。

  責(zé)任感不僅是對工作的要求,更多的是要對事情、對自己的能力負(fù)責(zé)任。一個人在一生中,要承擔(dān)的任務(wù)很多,責(zé)任也很大,所以我們要在工作中,承擔(dān)自己的責(zé)任,并承擔(dān)責(zé)任,這樣才能成為一個有作為的人。

  當(dāng)工作遇到了困難或是遇到了失敗,不要怨天尤人,應(yīng)該以積極的態(tài)度去應(yīng)對它,抱著進(jìn)取的心態(tài)。這些都是工作中我們要做到的。只有我們在工作中盡職盡責(zé),才能使自己不斷提高的工作質(zhì)量、工作水平,才能在工作中取得優(yōu)異的成績。

  一個人在工作時,他的責(zé)任是承擔(dān)了這份責(zé)任。

  一個人的責(zé)任是他應(yīng)盡的義務(wù):履行他的責(zé)任;承擔(dān)自己的責(zé)任;承擔(dān)他所在處理各種各樣的工作任務(wù)。如果這份責(zé)任在一定意義上僅僅是承擔(dān)了某個人所負(fù)擔(dān)的責(zé)任,那么他也將失去別人承擔(dān)的一份責(zé)任。責(zé)任是一種能力,有了這種能力,你可以在工作中發(fā)現(xiàn)樂趣。

  一個人只有在責(zé)任的壓迫下才能真正的認(rèn)識自己的職責(zé)。在這個社會里,我們要承擔(dān)起自己所應(yīng)承擔(dān)的職責(zé),要勇于承擔(dān)責(zé)任。

  工作是人生最有價值的事,因為你不但可以讓其他人認(rèn)識到你的價值,還能讓其他人認(rèn)識到你的工作是你的責(zé)任。責(zé)任感不僅能夠給你帶來物質(zhì)上的享受,同時也使你的生活變得充實,使你的心態(tài)得以改善。

  一個人如果不能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受別人的看法,那么他不但不會同樣受到別人的尊重,相反會變得自信自強(qiáng),更會在工作中取得更大的進(jìn)步。

  工作就意味著責(zé)任,責(zé)任是要自己去承擔(dān)、去履行自己的責(zé)任。責(zé)任意識就是在工作中的自律,責(zé)任意識就是對工作盡職盡責(zé)的態(tài)度。

  責(zé)任感是一種對待工作的態(tài)度。一種對待工作的態(tài)度,是一種對待工作的態(tài)度。

  當(dāng)工作遇到了困難或是遭受了挫折的`時候,我們就要有一種不同的態(tài)度去應(yīng)對它。

  責(zé)任感是一種對待工作的態(tài)度。一個人負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé)就是對自己的責(zé)任。一個人負(fù)責(zé)了對工作、對家庭負(fù)責(zé),對公司負(fù)責(zé)、對集體負(fù)責(zé),對社會負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé)任,對企業(yè)負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé)任時,他就是一個有能力,有責(zé)任感的人,也就是一個有責(zé)任感的人,也就是一個有能力的人。

  有責(zé)任心的人,在工作中就能盡職盡責(zé)。有責(zé)任感的人,能主動、主動的工作,他能充分發(fā)揮自己的特長,把工作當(dāng)做責(zé)任,而不是負(fù)擔(dān)。

  我們應(yīng)該學(xué)習(xí)工作中的積極樂觀主動,對待任何事情,要積極主動的去認(rèn)識工作,去做好每一件小事,只有這樣才能在工作中得到更多的認(rèn)可。

  工作是一種責(zé)任,是你應(yīng)盡的責(zé)任。

  我們應(yīng)該以積極的心態(tài)去應(yīng)對工作,在工作中認(rèn)清每個人的價值。

  當(dāng)責(zé)任感成為一種能力的時候,你就是一個有作為的人了。

  最新當(dāng)責(zé)讀后感 4

  《當(dāng)責(zé)》是美國作家托普·雷恩的一部具有代表性的作品,是美國文學(xué)史上的杰出的作品。這部作品的問世引起了巨大的反響。

  托普·雷恩創(chuàng)作這部作品的主題是:責(zé)任就是“責(zé)任”,當(dāng)責(zé)任來臨,我們就有了“責(zé)任”的'定義。

  “責(zé)任”,這個字在當(dāng)今社會已經(jīng)成了一個不可缺少的詞語,但是在生活中卻有很多人在抱怨。

  我認(rèn)為人生在世,都要有責(zé)任意識。如果不認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待你的工作,那你將永遠(yuǎn)不會有真正的責(zé)任。一個人有了責(zé)任意識,才會有責(zé)任心,才會有能力,才能夠去履行自己的責(zé)任。

  我們應(yīng)該對我們的工作負(fù)責(zé);對我們的責(zé)任負(fù)責(zé);對我們的工作負(fù)責(zé)。一個人有了責(zé)任意識,就能夠為他的行事而負(fù)責(zé);而一個人有了責(zé)任意識,就會有責(zé)任心,才能夠去履行自己的責(zé)任,去履行自己的責(zé)任。一個人對工作的負(fù)責(zé),也是對自己的人生負(fù)責(zé);一個人對社會對自己的對人負(fù)責(zé),就是對自己負(fù)責(zé)。

  當(dāng)責(zé)任來臨時,我們要盡心盡力地完成它,這樣我們才能夠做到完美,才能夠獲得自身成功的果實。所以一旦自己有了責(zé)任心,一切都不晚。

  當(dāng)責(zé)任來臨時,我們要盡最大的努力,做最壞的打算。這樣我們才能夠獲得最大的成就。責(zé)任是做人的根本,是做人的基礎(chǔ),是做事的前提。

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