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##鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設工作年度總結 -年終總結
今年以來,我鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設工作在市委、市政府、市建設局的直接領導和支持下,鎮(zhèn)黨委、政府十分重視,根據(jù)年初與市政府簽訂的工作目標,結合本鎮(zhèn)的實際情況,做到目標明確,精心組織,層層落實,求真務實抓措施、抓管理、抓實效,取得了較好的成績,但也存在一些不足,為了更好地發(fā)展來年,現(xiàn)將2006年度小城鎮(zhèn)建設工作目標完成情況總結如下:s0100
一、強化領導,不斷提高對建設好小城鎮(zhèn)意義的認識:
自從2000年我鎮(zhèn)被評為##市新型示范小城鎮(zhèn)以來,鎮(zhèn)黨委一直深感責任更重,壓力更大,在一手繼續(xù)抓完善發(fā)展的基礎上,一手又在制定更高的目標,建設出更好的實績,繼續(xù)爭創(chuàng),幾年來曾多次專門組織相關人員到外地學習參觀,更大程度地拓寬全鎮(zhèn)廣大干部群眾的視野,進一步解放思想,增強超前意識,不斷提高對抓好小城鎮(zhèn)建設工作重要意義的認識,使我們更清醒地認識到##鎮(zhèn)的近幾年的建設,縱比有成績,橫比有差距,同時實踐證明,抓好小城鎮(zhèn)建設工作,它不但標志著一個地區(qū)的三個文明建設程度和精神風貌的形象,而且能拉動其他各行各業(yè)的快速發(fā)展,同時又是促進經(jīng)濟快速增長的一個重要途徑,因此黨委、政府一班人十分重視,特別面對目前的既要保吃飯,又要保建設的實際情況,保吃飯又不能停止建設,保建設資金怎么辦,不進則退,小進也是退,所以做到千方百計統(tǒng)籌兼顧,通過多種形式,宣傳發(fā)動,部署落實,制定目標,落實措施,明確責任,規(guī)劃建設,多渠道籌措資金,大力開展招商引資。在嚴格按照集鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃的前提下,實行土地招標拍賣,取之于土,用之于建,滾動發(fā)展,全鎮(zhèn)上下緊密配合,形成合力,各單位、各部門各自履行職責,做到跟蹤管理,熱情服務,全方位的推進城鎮(zhèn)化進程。
二、進一步樹立目標意識,強化規(guī)劃、建設、管理并重:
在建設過程中,我們嚴格執(zhí)行已修編的集鎮(zhèn)建設總體規(guī)劃和小區(qū)詳細規(guī)劃,集鎮(zhèn)建設主要以##花園住宅小區(qū)和幸福路、健康路、鎮(zhèn)中南路建設為主,有待繼續(xù)規(guī)劃發(fā)展的是鎮(zhèn)中北路、國際路、鎮(zhèn)南路。村莊建設主要以自然村合并后的行政村及相關中心村為主,以此來指導其他開發(fā)建設,確保建設入?yún)^(qū)率達到100%,同時強化建管并重和公共基礎設施的配套建設。2006年市交##鎮(zhèn)全年總投入目標5698萬元,實際投入6080萬元,占總投入目標的106.7%,其中投入有:居民建房46戶,552萬元,農(nóng)民建房310萬元,3100萬元,商品房開發(fā)25戶,400萬元,工業(yè)集中區(qū)1600萬元(其中包括##、##、##、##等工業(yè)集中區(qū)),道路建設、文化路30萬元,通達工程硬質(zhì)路面12公里,總投入240萬元,橋3座,68萬元,路燈150盞20萬元,綠化50萬元,環(huán)衛(wèi)20萬元。在整個工程建設中,嚴格按照有關規(guī)定實行工程項目的招投標,一律實行公開、公平、公正的陽光操作。今年以來我鎮(zhèn)特別注重抓建設管理不放松,尤其是各類建設必須按規(guī)劃、按圖建設,堅決反對隨意性、任意改變規(guī)劃,切實做到無規(guī)劃不建設入?yún)^(qū)率達100%;二是抓質(zhì)量安全管理,抓好安全就是最大效益,抓好安全就是最大穩(wěn)定,抓好安全就是對人民生命財產(chǎn)最大負責,抓好安全責任大于泰山,確保全年無一重大事故的出現(xiàn);三是抓已建的各項配套設施管理,包括路燈、綠化、電力、電訊、自來水、下水道等;四是抓管理隊伍的建設,有專職城管隊伍,加大管理力度,規(guī)范管理程序,管理責任區(qū)分工明確;五是抓好環(huán)境衛(wèi)生管理,增加環(huán)衛(wèi)人員,提高環(huán)衛(wèi)人員勞動待遇,做到有專人清潔打掃,有固定垃圾場地,常抓不懈,確保按規(guī)劃、快建設、重管理良性循環(huán)。
三、強化隊伍建設,提高服務意識:
今年以來,我們##的村鎮(zhèn)建設管理工作應該說好于往年,無論是工作的管理規(guī)范程度,執(zhí)法的力度,包括處理各項矛盾糾紛,業(yè)務水平、服務意識、管理收入均有明顯好轉(zhuǎn)。今年初我們緊密圍繞著市交目標,結合我鎮(zhèn)的實際情況,制定了辦公室的管理目標,并與各工作人員簽訂了全年目標責任書,進一步明確工作的各項制度和管理程序,確保正常工作的開展,在工作中我們體會到,隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和地方性經(jīng)濟的發(fā)展變化,特別是有關收費政策的限制,村建辦公室的發(fā)展,也同時帶來危機感。首先要先保證工作人員的吃飯,才能保證好發(fā)展,故此我們必須在管理上、服務上、執(zhí)法上狠下功夫,一是要強化宣傳力度,依法建設、依法管理、依法收費,提高全民守法意識;二是要抓好規(guī)劃,擴大效果,大力開展招商引資,增長經(jīng)濟拉動發(fā)展,提高管理水平,杜絕違章建筑,確保管理百分之百的到
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