物業(yè)經(jīng)理個人簡歷

時間:2024-03-01 14:35:24 個人簡歷 我要投稿
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物業(yè)經(jīng)理個人簡歷

  時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們找工作的時間就要到來,這時候需要開始寫簡歷了哦。那么如何寫簡歷才簡練、明確呢?下面是小編整理的物業(yè)經(jīng)理個人簡歷 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。

物業(yè)經(jīng)理個人簡歷

物業(yè)經(jīng)理個人簡歷 1

  姓名:xxx

  目前所在:白云區(qū)

  年齡:45

  戶口所在:廣州

  國籍:中國

  婚姻狀況:已婚

  民族:漢族

  身高:178 cm

  體重:

  求職意向

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:

  總裁助理/總經(jīng)理助理,物業(yè)管理經(jīng)理/主管,客服總監(jiān)/經(jīng)理/主管

  工作年限:25

  職稱:

  求職類型:全職

  可到職日期:隨時

  月薪要求:

  希望工作地區(qū):廣州,,

  工作經(jīng)歷

  xx公司起止年月:20xx.02~至今

  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心

  擔(dān)任職位:物業(yè)經(jīng)理

  工作描述:向集團公司負責(zé),協(xié)助常務(wù)副總負責(zé)公司物業(yè)(加和飾品城)管理工作;

  業(yè)態(tài)轉(zhuǎn)型升級管理:

  1、配合市場定位(根據(jù)公司業(yè)態(tài)轉(zhuǎn)型升級戰(zhàn)略,提供周邊市場業(yè)態(tài)分析數(shù)據(jù),了解本市場原商戶轉(zhuǎn)型意愿,做出可行性參考報告)

  2、業(yè)態(tài)轉(zhuǎn)型管理(對原商戶提供過渡優(yōu)惠政策,協(xié)助順利轉(zhuǎn)型,通過業(yè)態(tài)分析取得不便轉(zhuǎn)型原商戶的理解,同時向周邊對應(yīng)市場推介,按租賃合同履行勸退等)

  3、業(yè)態(tài)升級管理(配合媒體宣傳、商廈實體廣告及活動推介、市場按功能分區(qū)規(guī)劃、硬件設(shè)施改造升級、開展商業(yè)采購訂貨會等)

  物業(yè)統(tǒng)籌管理:

  1、物業(yè)接管管理(與原華僑酒店業(yè)主溝通協(xié)調(diào)、服務(wù)合同談判、簽署,相關(guān)檔案、圖紙、資料、設(shè)備、鑰匙交接等)

  2、招商配合管理(協(xié)助市場部及招商團隊開展招商活動,如:招商策劃、會務(wù)宣傳、簽約客戶后續(xù)交接、裝修、經(jīng)營服務(wù)等)

  3、物業(yè)突發(fā)事件機制建立、預(yù)防及處理(建立消防、安保檔案、日常消防培訓(xùn)、演練)

  4、物業(yè)日常抽檢(客戶服務(wù)、清潔綠化、安保監(jiān)控,工程維護等質(zhì)量抽查、整改)

  5、外判服務(wù)管理(綠化養(yǎng)護、清潔服務(wù)、消防設(shè)備等維保)

  部門日常管理:

  1、健全部門組織架構(gòu)、配合人力資源規(guī)劃定崗、定編管理(部門人才的甄選、面試、培訓(xùn)等)

  2、制度流程建設(shè)管理(部門制度、管理流程、崗位說明書、合同、檔案、薪酬方案、考核晉級標(biāo)準等)

  3、人事日常管理(管理人員的入離職調(diào)配、考核獎懲晉級,工資、考勤審核等)

  4、行政日常管理(部門證照、印章、經(jīng)營場地使用證、市場登記證的管理及使用,部門費用支付、報銷審核簽批等)

  5、部門協(xié)調(diào)管理(推行4R管理,組織開展早、例會,現(xiàn)場帶隊巡檢并指導(dǎo)客服、保安、工程、保潔各部門的管理工作及執(zhí)行情況)

  6。對外事務(wù)接洽及公共關(guān)系處理(街道、派出所、城管、工商、稅務(wù)等)

  離職原因:

  xx公司起止年月:20xx—08~20xx—01

  公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心

  擔(dān)任職位:物業(yè)經(jīng)理

  工作描述:向董事會負責(zé),協(xié)助總經(jīng)理負責(zé)公司物業(yè)(韓太城)管理工作;

  升級改造工程管理:

  1、工程前期管理(協(xié)助工程項目定標(biāo)、發(fā)布,招投標(biāo)方接洽、方案篩選、成本管控、施工資質(zhì)審核、合同審定、簽署等)

  2、工程報建管理(土建、水電、消防、監(jiān)控、空調(diào)、電梯、廣告標(biāo)示等)

  3、工程監(jiān)督管理(會務(wù)主持、施工工程進度審定及跟蹤、施工單位入、撤場及施工現(xiàn)場管控等)

  4、工程驗收管理(設(shè)備設(shè)施運行調(diào)試、各類竣工圖紙資料匯總歸檔、辦理申報驗收手續(xù)、配合現(xiàn)場驗收工作等)

  5、竣工工程使用管理(建立樓宇、設(shè)備、消防設(shè)施等使用檔案、運行記錄臺賬、專業(yè)維護服務(wù)合同簽訂等)

  物業(yè)統(tǒng)籌管理:

  1、與甲方業(yè)主溝通協(xié)調(diào)、服務(wù)合同談判、簽署,相關(guān)檔案、圖紙、資料、設(shè)備、鑰匙交接等物業(yè)接管管理

  2、協(xié)助韓國商會及招商團隊開展招商活動,如:招商策劃、會務(wù)宣傳、簽約客戶后續(xù)交接、裝修、經(jīng)營服務(wù)等

  3、建立消防、安保檔案、日常消防培訓(xùn)、演練等預(yù)警機制

  4、客戶服務(wù)、清潔綠化、安保監(jiān)控,工程維護等質(zhì)量日常抽查、整改

  5、綠化養(yǎng)護、清潔服務(wù)、消防設(shè)備維保等外判服務(wù)管理

  部門日常管理:

  1、健全部門組織架構(gòu)、規(guī)劃定崗、定編、配合部門人才的甄選、面試、培訓(xùn)等

  2、部門制度、管理流程、崗位說明書、合同、檔案、薪酬方案、考核晉級標(biāo)準等

  3、人員的入離職調(diào)配、考核獎懲晉級,工資、考勤審核等

  4、證照、印章、經(jīng)營場地使用證、市場登記證的管理及使用,部門費用支付、報銷審核簽批等

  5、例會的組織開展,現(xiàn)場帶隊巡檢,監(jiān)督指導(dǎo)客服、保安、工程、保潔等部門的管理工作及執(zhí)行情況

  6、街道、派出所、城管、工商、稅務(wù)等對外事務(wù)接洽及公共關(guān)系處理

  離職原因:

  xx公司起止年月:1995—04~20xx—07

  公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):多元化業(yè)務(wù)集團公司

  擔(dān)任職位:管理處主任|籌建辦主任

  工作描述:(20xx.2——20xx.7)籌建辦主任:負責(zé)合資廠(馬來西亞合作)前期基礎(chǔ)設(shè)施的籌備、籌建以及合資廠的組建工作;

  基礎(chǔ)設(shè)施籌建:

  1、籌建會議的組織召開

  2、籌建工程內(nèi)外的.公共關(guān)系處理及接洽(政府辦事機構(gòu)、外事辦事機構(gòu)、直屬園區(qū)管理部門、海關(guān)進出口事宜等)

  3、證照的督辦(工廠用地產(chǎn)權(quán)證、經(jīng)營執(zhí)照、施工建設(shè)許可證,外國務(wù)工人員簽證等)

  4、施工工程的報建(土建、水電、設(shè)備、消防等)

  5、安排工程承包方進場施工(資質(zhì)查驗,食宿管理等),按施工進度表督促施工進度等

  6、施工工地安全和應(yīng)急管理(施工圍蔽、施工安全查驗)

  7、組織做好施工工程驗收工作

  8、編制并執(zhí)行籌建期間臨管制度

  9、辦理進口設(shè)備、原料等報批及報關(guān)手續(xù)

  10、協(xié)助馬來西亞人員完成生產(chǎn)設(shè)備的安裝調(diào)試

  合資廠的組建:

  1、參與合資廠架構(gòu)設(shè)計與定崗定編

  2、運營成本控制、管理

  3、協(xié)助招聘工廠人員

  4、配合建立員工的考核和激勵機制

  5、車輛使用保養(yǎng)、員工宿舍、飯?zhí)煤笄诠芾?/p>

 。1995.4——20xx.1)管理處主任:負責(zé)公司酒店及商鋪物業(yè)的管理;

  1、酒店及商鋪物業(yè)日常巡檢工作及部門執(zhí)行情況監(jiān)督

  2、做好顧客、商戶的溝通工作

  3、定期催收和催繳酒店及商鋪物業(yè)費用

  4、廣告招牌及內(nèi)部裝修審批、監(jiān)管

  5、處理突發(fā)事件、設(shè)置應(yīng)急預(yù)案

  6。督辦保安措施、消防安全與演習(xí)

  7。配合工程部進行物業(yè)的維護保養(yǎng)

  離職原因:

  xx公司起止年月:1992—09~1995—03

  公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

  擔(dān)任職位:銷售部主管|采購部主管

  工作描述:(1993/08~1995/03)擔(dān)任銷售部主管期間負責(zé)工廠產(chǎn)品的銷售、市場的開發(fā)

  1、銷售資訊調(diào)研

  2、建立客戶檔案

  3、編制銷售計劃,拓展市場推廣產(chǎn)品

  4、售后跟蹤服務(wù)

 。1992/09~1993/08)擔(dān)任采購部主管期間負責(zé)工廠生產(chǎn)設(shè)備配件及原料的采購供應(yīng)

  1、搜集行業(yè)采購資訊

  2、建立物料采購供應(yīng)庫(性價比、供應(yīng)商資料)

  3、編制并實施物料采購計劃

  4、更新采購制度及流程

  離職原因:

  xx公司起止年月:1987—08~1992—09

  公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):批發(fā)/零售

  擔(dān)任職位:零售部/批發(fā)部門店負責(zé)人批發(fā)部倉管員

  工作描述:(1990/20xx~1992/09)擔(dān)任馮城大廈門市負責(zé)人期間負責(zé)門市的零售與采購業(yè)務(wù)

  1、編制并實施貨品采購計劃

  2、監(jiān)察并制定貨品價格

  3、督促開展零售工作、收集銷售資訊

  4、定期巡檢賣場

  5、處理客服問題

  (1987/08~20159/09)擔(dān)任批發(fā)部倉管員期間負責(zé)紡織品貨倉管理

  1、貨品分類

  2、出入庫手續(xù)監(jiān)管

  3、進銷存賬

  4、庫存盤點

  5、統(tǒng)計制表(盤點表、損溢表、變價表)

  6。提出進銷工作建議

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校:江西廣播電視大學(xué)

  最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:1992—07

  專業(yè)一:工商管理專業(yè)二:

  起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

  20xx—03 20xx—04中山大學(xué)MBA核心課程企業(yè)管理培訓(xùn)

  20xx—05 20xx—07北京錫恩企業(yè)管理顧問有限公司高層管理培訓(xùn)

  語言能力

  外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀

  其它外語能力:

  國語水平:精通

  工作能力及其他專長

  二十多年物管從業(yè)經(jīng)驗,良好的經(jīng)營、管理意識和魄力,較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,卓越的洞察力;為人誠信、務(wù)實,工作認真、敬業(yè),能承受較大的工作壓力,過往工作中有效的將人性化和制度化管理相結(jié)合,賦予團隊高效的執(zhí)行力;電腦運用熟練,有B1駕。

物業(yè)經(jīng)理個人簡歷 2

  基本資料

  姓名:xxx

  國籍:中國

  目前所在地:xx

  戶口所在地:xx

  身材:155cm42kg

  婚姻狀況:未婚

  年齡:23歲

  培訓(xùn)認證:

  誠信徽章:

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:

  工作年限:2

  職稱:無職稱

  求職類型:全職可到職-隨時

  月薪要求:1500——20xx希望工作地區(qū):廣州

  個人工作經(jīng)歷:

  公司名稱:xx市xx物業(yè)管理有限公司起止年月:20xx-05~20xx-05

  公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):

  擔(dān)任職務(wù):物業(yè)管理員

  工作描述:

  1、樓宇的衛(wèi)生巡查工作。

  2、處理日常業(yè)主/住戶的投訴與房屋報修等事宜,處理完畢后及時進行回訪。

  3、協(xié)助財務(wù)開具有關(guān)于日常“管理費、垃圾費、代收水電費”的發(fā)票。

  離職原因:

  公司名稱:廣東康景物業(yè)服務(wù)有限公司起止年月:20xx-07~20xx-12

  公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):商業(yè)服務(wù)

  擔(dān)任職務(wù):物業(yè)助理(實習(xí))

  工作描述:

  1、收樓、驗樓(熟悉收樓流程)。

  2、房屋的維修跟進、回訪等工作。

  3、對物業(yè)的前期介入有一定的.了解,參與大型的現(xiàn)場收樓工作。

  離職原因:畢業(yè)實習(xí)

  教育背景

  畢業(yè)院校:廣東白云學(xué)院

  學(xué)歷:大專畢業(yè)-20xx-06-01

  所學(xué)專業(yè)一:物業(yè)管理所學(xué)專業(yè)二:

  受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

  起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號

  20xx-0620xx-06xx學(xué)院物業(yè)管理物業(yè)管理員中級證書

  語言能力

  外語:英語一般

  國語水平:一般粵語水平:一般

  工作能力及其他專長

  熟悉物業(yè)助理的日常工作,及應(yīng)具備的素質(zhì)。對“物業(yè)管理條例”、“住宅室內(nèi)裝飾裝修管理辦法”比較熟悉,認真學(xué)習(xí)物業(yè)管理知識,不斷提高自身的專業(yè)知識。

  詳細個人自傳

  本人工作認真、負責(zé)。謙虛,不浮夸。有良好的團隊合作精神。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)生涯和集體生活,從中深深的認識到無論個人能力有多大,都不能離開集體,只有在集體中個人的能力才能顯示出來,離開了集體,個人能力只是一句空話。

物業(yè)經(jīng)理個人簡歷 3

  姓名:黃先生

  目前所在:天河區(qū)年齡:30

  戶口所在:韶關(guān)國籍:中國

  婚姻狀況:未婚民族:漢族

  身高:165cm

  體重:66kg

  求職意向

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:物業(yè)管理經(jīng)理/主管

  工作年限:8職稱:中級

  求職類型:全職可到職日期:隨時

  月薪要求:4500~5499元希望工作地區(qū):廣東省,不限,不限

  工作經(jīng)歷

  xx公司起止年月:20xx-03~至今

  公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑

  擔(dān)任職位:物業(yè)項目經(jīng)理

  工作描述:

  1、全面負責(zé)管理區(qū)域內(nèi)租賃業(yè)務(wù)(包括:市場調(diào)研、廣告推廣、洽談合同、租賃備案等);

  2、參與公司各崗位職責(zé)制定、修改及監(jiān)督執(zhí)行情況;

  3、審批所管轄物業(yè)裝修情況(包括土建、水電、消防安全);

  4、負責(zé)各類計劃的擬定、審核和監(jiān)督實施情況;

  5、處理物業(yè)管理中出現(xiàn)緊急事件;

  6、根據(jù)部門的工作情況,提出工作建議、管理方案,及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  離職原因:

  xx公司起止年月:20xx-11~20xx-12

  公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

  擔(dān)任職位:油站主管

  工作描述:從事油站的管理工作!關(guān)于油站的HSSE、銷售策略、員工培訓(xùn)、員工管理、損益管理、便利店銷售管理、公司與員工協(xié)調(diào)。

  離職原因:辭職

  xx公司起止年月:20xx-03~20xx-10

  公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑

  擔(dān)任職位:物業(yè)助理

  工作描述:處理日常投訴,檔案資料的整理歸檔,跟進業(yè)主裝修方案的`審批工作并驗收其裝修安全工作。

  離職原因:辭職

  教育背景

  畢業(yè)院校:廣東潮汕職業(yè)技術(shù)學(xué)院

  學(xué)歷:大專

  畢業(yè)日期:20xx-06

  專業(yè)一:物業(yè)管理

  專業(yè)二:工商管理

  起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

  1999-092002-07廣東韶關(guān)新豐二中高中高中畢業(yè)

  20xx-092005-06廣東潮汕職業(yè)技術(shù)學(xué)院智能化物業(yè)管理大專畢業(yè)及物業(yè)管理中級職業(yè)資格證04190000

  20xx-092012-09物業(yè)管理師自考物業(yè)管理全國物業(yè)管理師資格證書0035420

  語言能力

  外語:英語一般

  粵語水平:精通

  其它外語能力:

  國語水平:優(yōu)秀

  工作能力及其他專長

  在任職期間,秉承虛心求教的工作態(tài)度,多學(xué)多問多實踐,結(jié)合基本的物業(yè)知識以及相應(yīng)的法律法規(guī)開展日常的管理工作。20xx年通過全國物業(yè)管理師資格考試,取得了全國物業(yè)管理師資格證書。20xx年入職以來,全盤主持公司的日常工作,以認真負責(zé)的態(tài)度完成公司交付的租賃任務(wù)。接手后令公司的營業(yè)額提升到了一個新的臺階,深得領(lǐng)導(dǎo)信任。

  自我評價

  本人誠懇、有很好的自學(xué)能力、能吃苦耐勞,容易接受新事物,具備良好的團隊協(xié)作精神及創(chuàng)新意識。在八年的實際工作中,積累了豐富的經(jīng)歷和工作經(jīng)驗,以往的工作能力和態(tài)度都深受上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

物業(yè)經(jīng)理個人簡歷 4

  付先生

  目前所在:天河區(qū)年齡:38

  戶口所在:湖北國籍:中國

  婚姻狀況:已婚民族:漢族

  身高:177 cm

  體重:80 kg

  求職意向

  人才類型:不限

  應(yīng)聘職位:高級管理,物業(yè)管理

  工作年限:12職稱:

  求職類型:全職可到職日期:兩個星期

  月薪要求:120xx~19999元希望工作地區(qū):廣州,湖北,

  工作經(jīng)歷

  xx公司起止年月:20xx-07~至今

  公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心

  擔(dān)任職位:物業(yè)經(jīng)理

  工作描述:大連萬達是全球知名地產(chǎn)開發(fā)管理公司之一,所屬物業(yè)公司具有全國一級管理資質(zhì)。在萬達物業(yè)管理有限公司晉江分公司擔(dān)任物業(yè)經(jīng)理職務(wù),協(xié)助物業(yè)總經(jīng)理管理公司的日常工作。認真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營方針、政策;制訂相關(guān)工作的實施細則;確定分公司年度工作總體計劃和實施細則的完成;督促、指導(dǎo)、檢查、考評工作人員履行崗位職責(zé),保障各項工作的有序開展。所管理服務(wù)樓盤晉江萬達廣場于20xx年被集團評為《先進單位》。

  項目描述:該項目總建筑面積約97萬平方米。其中商業(yè)百貨中心約25萬平方米,住宅、步行街及甲級寫字樓約72萬平方米,整個廣場實行中央智能化信息控制系統(tǒng)管理。

  日常辦公交流上實行RTX、OA系統(tǒng)。

  教育背景

  畢業(yè)院校:廣州電大

  學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:學(xué)士畢業(yè)日期:20xx-07

  專業(yè)一:物業(yè)管理專業(yè)二:

  起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

  20xx-03 20xx-06廣東工業(yè)大學(xué)物業(yè)管理經(jīng)理上崗證3334507647

  20xx-07 20xx-07人眾人教育團隊建設(shè)參訓(xùn)證書

  20xx-02 20xx-09廣州市廣播電視大學(xué)物業(yè)管理大專畢業(yè)證5180799

  20xx-10 20xx-10廣州市公安局保安管理保安經(jīng)理培訓(xùn)證00948

  20xx-05 20xx-05金鑰匙國際聯(lián)盟中國區(qū)金鑰匙服務(wù)理念金鑰匙會員資格證

  語言能力

  外語:英語較差粵語水平:一般

  其它外語能力:外語較差

  國語水平:優(yōu)秀

  工作能力及其他專長

  本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人真誠。工作認真負責(zé)、積極、能吃苦耐勞、嚴于律己、有較強的組織能力,在知名物業(yè)公司有過一定時間的'物業(yè)顧問工作積累。組織并參與多個60萬平方米以上商住綜合物業(yè)的接管交收樓工作經(jīng)歷,對物業(yè)的經(jīng)營管理、外判單位招投標(biāo)及管理上有著豐富的經(jīng)驗。崇尚團體協(xié)作精神,多年職業(yè)經(jīng)理人的經(jīng)歷養(yǎng)成能迅速的適應(yīng)環(huán)境并融入其中。熟悉行業(yè)的政策及法律法規(guī),長期累積的工作經(jīng)驗在物業(yè)管理方面可以勝任物業(yè)副總經(jīng)理以上職務(wù),期望在工作中不斷學(xué)習(xí)進取,努力創(chuàng)造價值,與企業(yè)共同成長。

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