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城市管理心得體會(huì)(精選10篇)
當(dāng)我們經(jīng)過反思,對(duì)生活有了新的看法時(shí),將其記錄在心得體會(huì)里,讓自己銘記于心,這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。那么心得體會(huì)怎么寫才恰當(dāng)呢?以下是小編為大家收集的城市管理心得體會(huì),僅供參考,歡迎大家閱讀。
城市管理心得體會(huì) 1
非常榮幸參加這次事業(yè)單位新招聘工作人員上崗培訓(xùn),這次培訓(xùn)課程設(shè)置科學(xué),內(nèi)容豐富,都是在事業(yè)單位工作過程中必需的常識(shí),這對(duì)我們新進(jìn)單位的員工特別是剛剛畢業(yè)的新員工來說幫助很大。
通過學(xué)習(xí)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí),讓我這個(gè)新平湖人進(jìn)一步了解平湖、認(rèn)識(shí)平湖,更好的融入到平湖的環(huán)境中去,為今后的工作打下了一個(gè)良好的基礎(chǔ)。禮儀和溝通這兩節(jié)課,讓我學(xué)習(xí)了很多人際交往的常識(shí),很多平時(shí)不注意的細(xì)節(jié)問題通過這兩節(jié)課的學(xué)習(xí)有了更深層次的'理解。通過學(xué)習(xí)公文寫作,讓我比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)到公文寫作的規(guī)范,這也是事業(yè)單位中會(huì)經(jīng)常接觸的基礎(chǔ)工作。廉政知識(shí)的學(xué)習(xí)要求我珍惜崗位,善待人生,勤于學(xué)習(xí),以德修身,實(shí)干為民,平安一生。
城市的環(huán)衛(wèi)工作,是城市管理工作的一部分,也是與數(shù)字城管工作息息相關(guān)的一項(xiàng)內(nèi)容。所以說此次勞動(dòng)實(shí)踐對(duì)于我――作為數(shù)字城管指揮中心的一名工作人員而言,更具有特殊的意義的。切身參與到環(huán)衛(wèi)工作中,豐富了我的人生經(jīng)歷,更懂得了城市管理工作的重要性,為我人生道路積累了寶貴的財(cái)富。
作為一名新招聘的工作人員,目前對(duì)工作崗位的了解還不夠多,經(jīng)過這次上崗培訓(xùn),比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了在事業(yè)單位工作的常用基礎(chǔ)知識(shí)和技能,也讓我認(rèn)識(shí)到了自身所存在的差距與不足。重要的還在于為我理清了方向,讓我更加明確的了解了自己在新崗位上所缺乏的技能,以及作為事業(yè)單位工作人員所應(yīng)該具備的素養(yǎng)。
對(duì)于今后如何做好工作,我認(rèn)為應(yīng)強(qiáng)化三個(gè)意識(shí):
第一、強(qiáng)化服務(wù)為民的意識(shí)。在這次勞動(dòng)實(shí)踐過程中,深深體會(huì)了勞動(dòng)的艱辛,同時(shí)我也在勞動(dòng)過程中,與環(huán)衛(wèi)工人交流,與社區(qū)居民交流,傾聽他們的想法,聽取他們的意見,走基層,增感情。通過對(duì)他們的了解,也增強(qiáng)了為人民服務(wù)的意識(shí)。
第二、強(qiáng)化依法行政的意識(shí)。城管局是行政執(zhí)法單位,接下去我也會(huì)考取行政執(zhí)法證,擁有行政執(zhí)法權(quán)。那么如何運(yùn)用好這項(xiàng)權(quán)利呢?這就要求我努力學(xué)習(xí)法律知識(shí),依法行政。只有依法行政,公道正派,才對(duì)得起人民賦予我們的這項(xiàng)權(quán)利。
第三、強(qiáng)化終生學(xué)習(xí)的意識(shí)。科技在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步。如果不想被飛速發(fā)展的社會(huì)所淘汰,只有不斷的學(xué)習(xí)。俗話說“活到老,學(xué)到老”。通過學(xué)習(xí)可以擁有更多的知識(shí),在工作過程中也才有能力講究方法,提高工作效率。
城市管理心得體會(huì) 2
當(dāng)前,隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的飛速發(fā)展,城市化的進(jìn)程進(jìn)一步地加快.。俗話說:“三分建、七分管”,怎樣管理城市、創(chuàng)造良好的投資環(huán)境和優(yōu)美的生活環(huán)境,是我們每一個(gè)城市管理工作者應(yīng)擔(dān)負(fù)的重要?dú)v史使命。本文提出如下幾個(gè)問題的思考:
城市管理法制化是城市管理現(xiàn)代化的首要前提。近年來,隨著對(duì)城市管理工作的日趨重視,國(guó)家和地方相繼頒布了一系列有關(guān)城市管理的法律、法規(guī)、規(guī)章。但是,存在的不足也十分明顯。首先是全國(guó)至今還沒有一部統(tǒng)一的《城市管理法》。所有城管的領(lǐng)導(dǎo)體制和城管部門的主體資格、職權(quán)、管理原則、強(qiáng)制措施以及與其他部門的關(guān)系都不太明確。其次,某些城市管理的法律、法規(guī)保障不健全,影響了城管執(zhí)法工作的`展開。雖然城市管理法律法規(guī)對(duì)違法者都采取相應(yīng)的處罰,但是后續(xù)的保障都沒有做出規(guī)定,從而導(dǎo)致處罰執(zhí)行難的問題。在這種情況下,城管部門只能向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行,這浪費(fèi)了時(shí)間,增加了執(zhí)法成本和執(zhí)法難度,造成執(zhí)法部門無法及時(shí)迅速對(duì)違法行為做出處理,嚴(yán)重影響了執(zhí)法部門的威信,使得有些人敢于與執(zhí)法部門對(duì)抗,拒不履行執(zhí)法部門做出的處罰決定。
。ㄒ唬┏鞘辛鲃(dòng)商販多,亂擺攤設(shè)點(diǎn)屢禁不止,是目前維護(hù)市容秩序的難點(diǎn)問題
一方面,隨著經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,許多外來民工、城郊農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工人員也日益增多。他們當(dāng)中一部份人員做起了小買賣,當(dāng)起了肩挑小販。這些流動(dòng)商販,亂擺攤設(shè)點(diǎn)者,即堵塞了交通,又嚴(yán)重地破壞環(huán)境衛(wèi)生,流動(dòng)商販的出現(xiàn),由于流動(dòng)性強(qiáng),這些流動(dòng)商販長(zhǎng)期與執(zhí)法人員打游擊、捉迷藏,城管人員雖然經(jīng)常加班加點(diǎn),加大整治力度、嚴(yán)厲取締,但仍無法徹底根除,成為了一個(gè)城市管理的疑難雜癥。另外,在取締流動(dòng)攤販的過程中,小部分市民對(duì)其無原則的同情、縱容,甚至對(duì)執(zhí)法人員的指責(zé)、不理解,也挫傷了執(zhí)法人員的積極性。
。ǘ┻`法違章建筑問題日益增多,如何有效遏制違法違章建設(shè)是熱點(diǎn)問題
隨著寧波市經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,城區(qū)建設(shè)不斷擴(kuò)大,違法建設(shè)增大征地拆遷的難度,違法建設(shè)由于未經(jīng)正規(guī)設(shè)計(jì),無監(jiān)理、正規(guī)施工,存著嚴(yán)重的安全隱患。更可怕的是一些村民無視法律的尊嚴(yán),大肆違建搶建,甚至暴力抗法。
城市管理點(diǎn)多面廣,與廣大市民日常生活聯(lián)系緊密。在外來人口增多,城市化進(jìn)程加快的形勢(shì)下,城管執(zhí)法中的矛盾和困難也呈現(xiàn)上升趨勢(shì)。在這種情況下,宣傳輿論導(dǎo)向的重要性日益凸顯。當(dāng)前,城管工作在宣傳輿論導(dǎo)向上存在不少問題。個(gè)別記者甚至以獵奇的眼光對(duì)待城管執(zhí)法中出現(xiàn)的矛盾和糾紛,熱衷于炒新聞,刊發(fā)播出一些不利于城市管理的負(fù)面報(bào)道。給城管執(zhí)法帶來了極大的困擾,以致引起了不少市民對(duì)城管執(zhí)法的不理解、不支持。碰到大的創(chuàng)建活動(dòng)就認(rèn)為政府在“做秀”,產(chǎn)生糾紛是往往站在違法者一邊圍觀起哄,暴力抗法事件時(shí)有發(fā)生。
暴力抗法,是城管執(zhí)法中一個(gè)帶普遍性的問題。由于城管執(zhí)法機(jī)關(guān)自身缺乏強(qiáng)有力的強(qiáng)制手段,發(fā)生暴力抗法時(shí)只能向公安機(jī)關(guān)報(bào)案,公安機(jī)關(guān)由于多種原因,一般都有是按普通民事糾紛處理,很多都不了了之。個(gè)別進(jìn)入訴訟或申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行的,因?qū)徟、?zhí)行程序的原因,往往時(shí)間較長(zhǎng),使違法行為得不到及時(shí)懲戒。在這種情況下,城管執(zhí)法產(chǎn)生“多一事不如少一事,少一事不如不出事”和不佳的執(zhí)法效果可想而知,這是一個(gè)司法保障問題。
城市管理心得體會(huì) 3
20xx年3月16日,城市管理綜合執(zhí)法局召開了全市城市管理工作會(huì)議,立足新起點(diǎn),明確新要求,努力開創(chuàng)城市管理工作新局面。根據(jù)會(huì)議的工作精神,公司在3月22日下午組織并召開了工作會(huì)議,傳達(dá)了xx局長(zhǎng)在20xx年全市城市管理工作會(huì)議上的重要講話精神。
一、認(rèn)清新的形勢(shì)、理清新的思路,切實(shí)增強(qiáng)做好城市管理工作的危機(jī)感
危機(jī)感是一種強(qiáng)烈的憂患意識(shí)。意思就是說:憂患使人生存、安逸享樂使人敗亡。從小的方面來說,作為一個(gè)個(gè)體,有了憂患意識(shí),即便身處逆境,也會(huì)加壓奮進(jìn),浴火重生;作為一個(gè)群體,有了憂患意識(shí),即便時(shí)到勝時(shí),捷報(bào)頻傳,也會(huì)冷靜分析,清醒面對(duì),理性判斷。從大的方面來說,作為一個(gè)民族,有了憂患意識(shí),即便歷經(jīng)磨難,也會(huì)精誠(chéng)團(tuán)結(jié);作為一個(gè)國(guó)家,有了憂患意識(shí),即便身處艱難,也會(huì)韜光養(yǎng)晦,那么,從我們面臨的形勢(shì)來說,作為城市管理者,有了憂患意識(shí),即便困難再多,也會(huì)客觀面對(duì)、沉著應(yīng)對(duì)。
二、明確新的任務(wù),采取新的`舉措,切實(shí)增強(qiáng)做好城市管理工作的責(zé)任感
所謂的責(zé)任,就是分內(nèi)應(yīng)該做的事,就是自覺地把分內(nèi)事做好的心情,責(zé)任是成就事業(yè)的可靠途徑,責(zé)任出勇氣、出智慧、出力量、出績(jī)效,有了責(zé)任心,再危險(xiǎn)的工作也能減少風(fēng)險(xiǎn);沒有責(zé)任心,再安全的崗位也會(huì)出現(xiàn)險(xiǎn)情。責(zé)任心強(qiáng),再大的困難也可以克服;責(zé)任心差,很小的問題也難以解決。一絲蟻穴足以坍塌長(zhǎng)堤,一顆道釘足以傾覆一列火車,一個(gè)煙頭足以毀掉一片森林,責(zé)任勝于能力,沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)任的人,他什么也做不好。
三、落實(shí)新的要求,展示新的形象,切實(shí)增強(qiáng)做好城市管理工作的榮譽(yù)感
作為一個(gè)集體,榮譽(yù)感是具備號(hào)召力、凝聚力,有了榮譽(yù)感,才能心往一處想,勁往一處使,才能做到上下同心、目標(biāo)同步,城市管理系統(tǒng)的每一位同志,都要像珍惜生命一樣珍惜榮譽(yù),要像保護(hù)眼睛一樣保護(hù)榮譽(yù)。要按照抓班子、帶隊(duì)伍、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象的基本思路,努力建設(shè)一支“想干事”、會(huì)干事、干成事、不出事”的高素質(zhì)城市管理隊(duì)伍。
通過這次的學(xué)習(xí),我深深的體會(huì)到了作為一名普通的污水處理工作者,在工作中,我要盡心盡力的為污水做出自己的貢獻(xiàn),就像胡局長(zhǎng)說的,在工作中要有責(zé)任,責(zé)任是什么,責(zé)任是成就事業(yè)的可靠途徑,有了責(zé)任心,工作中再危險(xiǎn)的工作也能減少風(fēng)險(xiǎn),作為一個(gè)集體,心往一處想,勁往一處使,才能做到上下同心、目標(biāo)同向、工作同步,在今后的工作中,我要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,做好本職工作。
城市管理心得體會(huì) 4
從元月6號(hào)我局掛牌啟動(dòng)以來,在局黨組和大隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷、培養(yǎng)下,經(jīng)過幾個(gè)月的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法,我一步一個(gè)腳印,腳踏實(shí)地,逐步成長(zhǎng)為一名合格的行政執(zhí)法工作者,工作中,取得了一些經(jīng)驗(yàn),掌握了幾點(diǎn)粗淺的工作方法,現(xiàn)提出,以饗讀者。
一、沉著冷靜,隨機(jī)應(yīng)變,說服教育做到滴水不漏
通過與當(dāng)事人的多次接觸中,我個(gè)人認(rèn)為,在與違法當(dāng)事人正面接觸時(shí),要沉著冷靜,說的每一句話要有理有據(jù),要在說出之前考慮好,千萬不要說漏嘴,更不應(yīng)該在情緒激動(dòng)時(shí)罵人,否則,當(dāng)事人就會(huì)抓住一個(gè)說話漏洞不放,處罰工作就會(huì)無法進(jìn)行。在說漏的情況下,要隨機(jī)應(yīng)變,想出一些相關(guān)聯(lián)的事情,把對(duì)方震住、唬住。
比如說,我們?cè)趨R源大街巡查時(shí)發(fā)現(xiàn),一彩鋼瓦廠將一紅底黃字的招牌掛在了電線竿上,在與當(dāng)事人接觸時(shí),執(zhí)法人員告訴他,擅自在路燈設(shè)施上設(shè)置廣告牌違反了國(guó)務(wù)院《城市道路管理?xiàng)l例》第二十七條,當(dāng)事人陳述到:這是電線桿,不是路燈桿。我隨機(jī)說道,路燈設(shè)施包括路燈桿、路燈、供電線路,也包括電線桿,當(dāng)事人無話可答。
圍觀和勸說群眾是實(shí)施處罰過程中的又一個(gè)阻力,我們?cè)谔幚磉@個(gè)問題時(shí)采用的辦法是:冷落圍觀者,主攻當(dāng)事人。也就是,對(duì)圍觀、勸說人員不理不睬,直接說服教育違法當(dāng)事人。有時(shí)候也可以給予圍觀、勸說當(dāng)事人警告:我們正在執(zhí)行公務(wù),無關(guān)人員要盡快撤離現(xiàn)場(chǎng),出了后果要自己負(fù)責(zé),警告時(shí)嗓門要高,可以起到敲山震虎的作用,他們將會(huì)有所收斂。
二、分門別類,軟硬兼施,順利實(shí)施處罰工作
對(duì)于一些老實(shí)、和善的違法當(dāng)事人,盡量給予警告、視違法事實(shí)給予處罰。
對(duì)于一些拉不長(zhǎng)、拽不短的,粘粘糊糊的,要脫離現(xiàn)場(chǎng),另?yè)竦胤綄?shí)施處罰。比如,在鵬泉東大街,我們查處了一占道修自行車的當(dāng)事人,在處罰前,我們嚴(yán)格按照當(dāng)場(chǎng)處罰的程序,對(duì)當(dāng)事人講明了違法事實(shí)、處罰依據(jù),當(dāng)事人拒不接受處罰,并說三道四:你們沒有權(quán)力管我們,應(yīng)該由交警來管。并且還說到,年紀(jì)大了,不容易,混口飯吃。經(jīng)過再三解釋,我們與違法當(dāng)事人相持達(dá)40分鐘,當(dāng)事人就是不履行處罰決定。最后,我們商量,當(dāng)事人可能出于礙面子,怕丟人,隨之,我們采取了證據(jù)保全措施,并將當(dāng)事人領(lǐng)到一行人較少處,當(dāng)事人接受了處罰。
對(duì)于一些釘子戶,要集中力量,堅(jiān)定立場(chǎng),實(shí)施處罰。一亂停亂放的大貨車,在對(duì)駕駛員處罰時(shí),駕駛員聲稱這輛車輛是什么人,黑道上的知名人物,你們把鎖車器趕快拿下來,要不然,他發(fā)現(xiàn)了一準(zhǔn)給你們?nèi)缘。面?duì)威脅,我們絲毫不退卻,并說:不管白道、黑道,也得守法,況且你這種違章行為,什么人不會(huì)支持你,反而會(huì)懲罰你,最后當(dāng)事人上繳了罰款。
持久戰(zhàn)也是我們常采用的一種方法,大故事市場(chǎng)一賣眼鏡的`,占用人行道擺設(shè)攤點(diǎn),年齡大,收入少,我們采用的是說服教育戰(zhàn),每次巡查到此,我們都要停下來進(jìn)行一番說服教育工作,連續(xù)10多次,最后,違法當(dāng)事人將攤點(diǎn)移下了人行道。
三、尋求支持,搞好協(xié)作,取證、送達(dá)兩不誤
尋求利益同盟,是加快執(zhí)法工作的有效手段,特別是在一般程序案件中,取證工作、送達(dá)工作有一定的難度,第三者證人更是難尋,當(dāng)事人時(shí)常拒絕簽收法律文書,這時(shí)我們要積極尋求被侵害方作為同盟,請(qǐng)他們來支持我們,在這段時(shí)間的執(zhí)法過程中,我們經(jīng)常合作的是開發(fā)區(qū)規(guī)劃建設(shè)環(huán)保局、鵬泉街道辦事處、開發(fā)區(qū)拆遷局、環(huán)衛(wèi)工人、園林工人等。比如,前一段時(shí)間給一些村里無證建房戶送達(dá)責(zé)停文書時(shí),當(dāng)事人拒簽,我們經(jīng)常讓該村村委或拆遷局的同志作證或委托送達(dá)。再比如,自來水公司占用綠地建設(shè)閥門井一案,在做勘驗(yàn)時(shí),環(huán)衛(wèi)工人給我們作了證明。
城市管理心得體會(huì) 5
人在職場(chǎng)免不了要承擔(dān)一定的壓力,常常有人感嘆壓力太大,不堪重負(fù),其實(shí)壓力不在于大小而在于如何對(duì)待。
曾經(jīng)看過一篇文章:教授向他的學(xué)生講述如何正確對(duì)待壓力。他舉起一杯水,問道:“這杯水有多重?”從20克到500克,回答各異!捌鋵(shí)具體多重并非關(guān)鍵,關(guān)鍵在于你舉杯的時(shí)間。如果你舉了一分鐘,即便杯子重500克也不是問題,如果你舉杯一個(gè)小時(shí),20克的杯子也會(huì)讓你手臂酸痛,如果舉杯一天,恐怕就需要叫救護(hù)車了。同一個(gè)杯子,舉的時(shí)間越長(zhǎng),它會(huì)變得越重!苯淌谛χf!疤热粑覀兛偸菍毫冈诩缟,壓力就像水杯一樣,會(huì)變得越來越重。早晚有一天,我們將不堪其重。正確的做法是,放下水杯,休息一下,以便再次舉起它。工作了一天疲憊地回到家里,應(yīng)當(dāng)將工作中的壓力拋到一邊,千萬不能再將它帶回家里,因?yàn)槟忝魈爝要扛起它!
這樣淺顯的道理,人人都懂,但面對(duì)壓力時(shí)卻常常不能正確對(duì)待,有的人選擇逃避,不愿承擔(dān)責(zé)任;有的`人被壓力壓垮,一蹶不振甚至做出傻事。任何工作都有職責(zé),責(zé)任有多大,壓力就有多大,城管執(zhí)法工作因?yàn)槭且粋(gè)新興事物,集中了很多的社會(huì)矛盾,要想做好執(zhí)法工作,樹立執(zhí)法威信,困難重重,壓力也重重,每一個(gè)執(zhí)法隊(duì)員都深有體會(huì),違章現(xiàn)象屢禁不止,工作熱情在反反復(fù)復(fù)中不斷消耗,老百姓不理解,其他部門不配合,上級(jí)部門不滿意……有時(shí)還要遭遇阻礙執(zhí)法甚至暴力抗法,執(zhí)法隊(duì)員不僅受到精神上的打擊,還遭受身體的傷害,壓力很大。因此作為執(zhí)法隊(duì)員更要懂得正確對(duì)待壓力,不要把工作上的不順利、不良情緒帶回家,暫且放在一邊,好好休息,明天照樣情緒飽滿、熱情高漲地投入工作中去,對(duì)于工作中一時(shí)難以解決的問題,也不要急于求成,換種思路重新開始。另外,局黨委要體察隊(duì)員的壓力,組織開展各項(xiàng)業(yè)余活動(dòng),豐富隊(duì)員業(yè)余生活,為隊(duì)員排解壓力,釋放情緒創(chuàng)造條件,變壓力為動(dòng)力,以便更好地開展執(zhí)法工作。
城市管理心得體會(huì) 6
為進(jìn)一步推進(jìn)行政管理體制改革,加快現(xiàn)代化城市建設(shè)步伐,提高依法管理城市的水平,經(jīng)市委、市政府研究,并經(jīng)省政府批準(zhǔn),去年10月我們肥城市成立了城市管理綜合執(zhí)法局。綜合執(zhí)法局成立以來,我們始終以美化城市環(huán)境、優(yōu)化城市秩序、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任,堅(jiān)持依法行政、嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法,以整治市容市貌和查處違章建設(shè)為突破口,積極履行職能,全面開展各項(xiàng)工作,在短期內(nèi)使市容市貌有了較大改變。綜合執(zhí)法局成立成立半年多的時(shí)間里,我們完成了對(duì)城區(qū)12條主要街道的清理整治任務(wù),期間沒有發(fā)生一起上訴案件,沒有發(fā)生一起上訪事件,沒有引發(fā)任何不穩(wěn)定因素,保持了社會(huì)的穩(wěn)定。我們的工作受到了市委市政府和廣大市民的充分認(rèn)可,我們這支隊(duì)伍被市領(lǐng)導(dǎo)譽(yù)為是“干難事、干硬事、干成事、不出事”的一支隊(duì)伍?偨Y(jié)半年多來的工作,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):
一是領(lǐng)導(dǎo)重視、有關(guān)部門單位大力配合是做好執(zhí)法工作的關(guān)鍵。
市委、市政府對(duì)綜合執(zhí)法工作高度重視,放在突出位置來抓,主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問執(zhí)法工作,并從人力、物力、財(cái)力上給予了大力支持,為我們配備了高素質(zhì)的執(zhí)法隊(duì)伍、加強(qiáng)了裝備、解決了執(zhí)法人員的津貼;分管市長(zhǎng)經(jīng)常聽取工作匯報(bào),及時(shí)解決了工作中遇到的各種困難和問題。在執(zhí)法工作中,由于我局得到了建設(shè)局、規(guī)劃局、新城辦事處、老城鎮(zhèn)、儀陽(yáng)鄉(xiāng)等有關(guān)部門和單位的大力支持和配合,使各項(xiàng)工作得以順利進(jìn)行。如在今年五月份的城區(qū)衛(wèi)生集中整治活動(dòng)中,新城辦事處作為城區(qū)駐地,存有垃圾的點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣、量大,他們領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力,在轄區(qū)內(nèi)有垃圾堆存放現(xiàn)象的各個(gè)地點(diǎn)都安排專人盯靠,有力地加快了清理進(jìn)度,圓滿完成了整治任務(wù)。
二是實(shí)施城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán),有效解決了多頭執(zhí)法存在的弊端,提高了行政效率。
實(shí)施城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)工作,變多頭執(zhí)法為由城市管理綜合執(zhí)法局獨(dú)家行使多種處罰權(quán),責(zé)任明確,改變了原來因多頭執(zhí)法、職能交叉重復(fù)造成的“誰(shuí)管誰(shuí)也不管”,“有利大家搶,無利大家推”的扯皮局面,提高了行政效率。在具體工作中,原來的部門行使的職權(quán)改由執(zhí)法局一個(gè)單位行使,避免了人、財(cái)、物力的浪費(fèi),節(jié)約了行政成本,體現(xiàn)了政府機(jī)構(gòu)改革“精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能”的根本宗旨。同時(shí),由于城市管理綜合執(zhí)法局的人員工資全部由財(cái)政撥款,改變了原來以罰代管的現(xiàn)象,樹立了執(zhí)法部門的良好形象。
三是嚴(yán)格執(zhí)法、文明執(zhí)法是執(zhí)法工作的生命線。
嚴(yán)格執(zhí)法樹權(quán)威、文明執(zhí)法樹形象,二者相輔相成,不可偏廢。在執(zhí)法工作中,我們堅(jiān)持依法行政,做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、秉公辦事、不徇私情,對(duì)待被管理對(duì)象一碗水端平,無論誰(shuí)違法違規(guī),都嚴(yán)格依法處理,決不因?yàn)槿饲槊媪硕档蛨?zhí)法標(biāo)準(zhǔn)。在整治露天燒烤集中行動(dòng)中,我局依法沒收了十一個(gè)燒烤爐具,不少業(yè)戶托親告友,想通過關(guān)系要回。為此我局進(jìn)行了專題研究,制定了三項(xiàng)規(guī)定:一是堅(jiān)決制止市區(qū)內(nèi)露天燒烤行為,對(duì)于行動(dòng)中沒收的燒烤用具一律不予退還;二是班子成員每人交納1000元保證金,堅(jiān)決杜絕執(zhí)法徇私;三是接受全體執(zhí)法人員的監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)班子成員有違反工作紀(jì)律者,按規(guī)定扣除其全部保證金,并在全體執(zhí)法人員大會(huì)上作檢討。通過約法三章,徹底杜絕了為違法違規(guī)燒烤業(yè)戶說情的現(xiàn)象,有力地維護(hù)了綜合執(zhí)法的'尊嚴(yán),在社會(huì)上樹立起了秉公辦事、無私無畏的執(zhí)法形象。在此基礎(chǔ)上,執(zhí)法過程中做到用語(yǔ)文明、語(yǔ)氣平和、打不還手、罵不還口,同時(shí)積極幫助管理對(duì)象搬抬物品、挪移攤位,正是通過這些不起眼的小事,拉近了與管理對(duì)象的距離,廣大管理對(duì)象對(duì)執(zhí)法工作由不理解到理解、由不支持到支持、由不配合到配合,促進(jìn)了執(zhí)法工作的順利開展,樹立起執(zhí)法者執(zhí)法為民的形象。例如在整治早市秩序中,針對(duì)早市的主體主要是城區(qū)周邊的菜農(nóng),對(duì)城市管理規(guī)定不熟悉的實(shí)際,執(zhí)法隊(duì)員不厭其煩地做宣傳工作,反復(fù)講解有關(guān)政策法規(guī),并幫助他們到規(guī)定地點(diǎn)進(jìn)行經(jīng)營(yíng),受到了菜農(nóng)的廣泛好評(píng)。5月15日早晨,執(zhí)法二大隊(duì)執(zhí)法隊(duì)員張銀華、汪心國(guó)在值早班巡查時(shí),發(fā)現(xiàn)經(jīng)過多次規(guī)范已清理干凈的龍山橋上有一個(gè)菜攤。兩人便上前進(jìn)行規(guī)范,發(fā)現(xiàn)攤主是一名六十多歲的鄉(xiāng)下老人,經(jīng)了解,老人平日很少進(jìn)城,早上由一名開車的同鄉(xiāng)把他捎進(jìn)城賣一些自家地里種的蔬菜。執(zhí)法隊(duì)員和顏悅色地向老人講明了管理規(guī)定,引導(dǎo)他進(jìn)入市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)。由于老人對(duì)城里不熟,不知市場(chǎng)在什么地方,并且其同鄉(xiāng)早已離去,自己無法將數(shù)量眾多的菜運(yùn)到市場(chǎng)。兩名執(zhí)法隊(duì)員就主動(dòng)幫老人收拾菜攤,把蔬菜放在執(zhí)法車輛上,把老人扶到車上,將他送到了市社市場(chǎng),又幫其擺好了攤子。老同志深受感動(dòng),緊緊握住執(zhí)法隊(duì)員的手,連聲說:“謝謝!謝謝!”,當(dāng)執(zhí)法隊(duì)員駕車遠(yuǎn)去時(shí),他還在不停地?cái)[手。
四是先宣傳教育后清理規(guī)范是比較成功的執(zhí)法方式。
我們?cè)趫?zhí)法過程中始終堅(jiān)持教育是前提、處罰是手段、規(guī)范是目的的工作方式方法,通過做深入細(xì)致的思想工作達(dá)到執(zhí)法的目的。先宣傳教育,后清理規(guī)范,教育大多數(shù)、孤立極少數(shù)、打擊個(gè)別人,在未引發(fā)任何不穩(wěn)定因素的前提下,順利穩(wěn)妥地完成了歷次整治任務(wù)。我們對(duì)上海路、市場(chǎng)路、泰西大街順利平穩(wěn)地進(jìn)行了集中整治,得益于我們思想教育工作的深入到位,得益于我們做了大量的前期工作。在整治向陽(yáng)街伊家溝路段過程中,我們抽出2名隊(duì)員利用了5天的時(shí)間,通過靠上不厭其煩地做思想工作,在沒有采取任何強(qiáng)制措施的前提下,管理對(duì)象自覺進(jìn)行了整改,順利穩(wěn)妥地完成了清理整治任務(wù)。向陽(yáng)街伊家溝路段兩側(cè)店鋪繁多,幾乎所有的業(yè)戶家家搭建了臨時(shí)房,戶戶建有鐵棚、棚廈,廣告牌滿街都是,大小不一、高低不同,人們爭(zhēng)相將貨物堆放在公共用地上,使寬闊的街面變得狹窄難行,嚴(yán)重影響了市容市貌和城市道路交通秩序。由于該路段商業(yè)樓房多為伊家溝村民所建,長(zhǎng)期以來難于管理,數(shù)次整治不見成效。我們派出執(zhí)法隊(duì)員靠上做宣傳教育工作,一開始廣大業(yè)戶因牽扯到自己的切身利益都有抵觸情緒,執(zhí)法隊(duì)員用了5天的時(shí)間,不厭其煩地開展說服教育工作,使廣大業(yè)戶逐步認(rèn)識(shí)到了自身的違規(guī)、違法行為,都在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)自覺拆除了廣告牌、棚廈、板房等。其間共拆除棚廈、板房50多處、大型戶外廣告標(biāo)牌100多個(gè),使昔日糟雜無序、臟亂不堪的街面變得道路暢通、整潔規(guī)范,受到了廣大市民的好評(píng)。
五是敢于碰硬是開展綜合執(zhí)法工作的有力武器。
對(duì)于釘子戶、糾纏戶,特別是身上雕龍刻鳳的所謂“坐地虎”,我們敢于碰硬、不畏強(qiáng)暴,在公安局公交大隊(duì)的大力配合下,依法進(jìn)行了嚴(yán)懲,起到了打擊處理個(gè)別,教育震懾一片的效果。在泰西大街拆遷清理工作中,發(fā)現(xiàn)“勿忘我”歌吧違規(guī)私設(shè)了大型戶外廣告牌,雖經(jīng)執(zhí)法隊(duì)員反復(fù)宣傳教育,依法下達(dá)限期整改通知書,多次督促整改,但業(yè)主李某仍拒不拆除。為不影響泰西大街拆遷的整體工作,我們果斷決定依法強(qiáng)行拆除。李某百般阻撓,進(jìn)而毆打辱罵工作人員。我們不畏強(qiáng)暴,強(qiáng)行拆除了廣告牌,并由公安機(jī)關(guān)對(duì)暴力抗法、妨礙執(zhí)行公務(wù)的李某依法實(shí)施了拘留。
城市管理心得體會(huì) 7
為貫徹落實(shí)中央和省、市、縣委關(guān)于深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重大舉措,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心組織我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共費(fèi)縣縣委關(guān)于開展向縣城市管理行政執(zhí)法局學(xué)習(xí)活動(dòng)的決定》,現(xiàn)將學(xué)習(xí)心得總結(jié)如下:
一、作為臨床科室,必須以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度面對(duì)每天的日常工作,我們面對(duì)的是一個(gè)個(gè)病例,重復(fù)的是千篇一律的表格、談話,時(shí)間久了,會(huì)產(chǎn)生厭倦的情緒,從而去不愿意花心思、動(dòng)腦筋。通過學(xué)習(xí),我們要學(xué)習(xí)縣城市執(zhí)法管理局強(qiáng)烈的`事業(yè)心和高度的責(zé)任感,尤其在日常工作中,要學(xué)會(huì)自我加壓、科學(xué)謀劃、真抓實(shí)干,腳踏實(shí)地地做好每一件事情,始終把工作目標(biāo)定在高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)上,凡事都爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流。
二、我們的工作是治病救人,面對(duì)的是廣大人民群眾,我們不僅僅需要精湛的醫(yī)療技術(shù)和細(xì)致的醫(yī)療服務(wù),還要學(xué)會(huì)與形形色色的人打交道,工作中有時(shí)會(huì)遇到各種各樣的不配合和不理解,學(xué)會(huì)溝通就顯得尤為重要。我們要學(xué)習(xí)他們以理服人、以情感人、講究方法,果斷處,認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,取得病人及病人家屬的配合。
三、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)日新月異,醫(yī)學(xué)技術(shù)也在不斷創(chuàng)新,面對(duì)專業(yè)工作中不斷出現(xiàn)的新問題,往往找不到科學(xué)、行之有效的工作辦法,不能大膽創(chuàng)新、積極作為。我們要學(xué)習(xí)他們?cè)诟芍袑W(xué)、在學(xué)中干,善于適應(yīng)新形勢(shì)的需要,知難而進(jìn)、迎難而上的創(chuàng)新精神,通過各種途徑多學(xué)習(xí)、多了解專業(yè)知識(shí)新動(dòng)向,掌握新技術(shù)、新項(xiàng)目,更好地為病人治療疾病,減輕痛苦。
四、我們的服務(wù)對(duì)象是病人,在工作中,我們應(yīng)該注意傾聽他們的心聲,如果不注意服務(wù)的方式方法,就會(huì)在治療中產(chǎn)生負(fù)面影響,甚至發(fā)生醫(yī)療糾紛。在服務(wù)中我們要學(xué)習(xí)執(zhí)法管理局廣泛傾聽民意,時(shí)刻關(guān)注民生,滿腔熱情地為群眾做好事、辦實(shí)事、解難事,以人為本、為民服務(wù)的奉獻(xiàn)精神,做好臨床救治工作,真正為病人減輕病痛,減少經(jīng)濟(jì)壓力。
通過學(xué)習(xí)、對(duì)比,我們決心學(xué)習(xí)他們“積極作為,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的先進(jìn)思想和先進(jìn)事跡,像他們那樣牢固樹立強(qiáng)烈的進(jìn)取精神、負(fù)責(zé)精神、創(chuàng)新精神和奉獻(xiàn)精神,為費(fèi)縣人民的身體健康做好醫(yī)療保障。
城市管理心得體會(huì) 8
為借鑒先進(jìn)城市的城管工作經(jīng)驗(yàn),4月9日至10日,在局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,區(qū)城管局組織部分管理人員赴上海世博園區(qū)和杭州江干區(qū)進(jìn)行了為期兩天的實(shí)地學(xué)習(xí)考察。作為多年從事環(huán)衛(wèi)工作的專職管理人員,我對(duì)上海杭州的城區(qū)道路清掃保潔及環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員管理情況予以了重點(diǎn)關(guān)注。
通過橫向比較查找差距,在學(xué)習(xí)借鑒中創(chuàng)新思路,針對(duì)性地解決目前自身存在的問題是本次考察學(xué)習(xí)的主要目的,上海杭州的一些具體管理模式與思路,代表了城市發(fā)展的前沿水平,先進(jìn)的管理理念與責(zé)任意識(shí)讓我感觸良深。城市道路的規(guī)劃設(shè)計(jì)、行人及車流量大小、沿街店面的經(jīng)營(yíng)方式、市民整體文化素質(zhì)的高低等因素,從客觀上決定了完成環(huán)衛(wèi)道路保潔工作的難易程度,而環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員主觀能動(dòng)性的發(fā)揮,譬如工作態(tài)度及靈活性的運(yùn)用等,也是確保道路整潔的關(guān)鍵。據(jù)觀察,上海杭州的主要干道上,包括公交站點(diǎn)等地,很難見到白色污染物,沿路兩側(cè)也沒有垃圾袋的堆放現(xiàn)象,環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員手拿畚箕或小桶,見到白色污染物和煙蒂用鉗子隨手揀起。由于管理到位,環(huán)衛(wèi)工人交頭接耳或站立不動(dòng)的現(xiàn)象也很少見到,城市道路總體整潔系數(shù)較高。
的確,目前存在的一些管理體制和管理理念、基本保障等方面的'問題,已制約了市容環(huán)境衛(wèi)生管理工作開展的質(zhì)量和效能,如何進(jìn)一步理順管理工作機(jī)制,已成為提高城市管理效能的關(guān)鍵所在。在此次迎接世博會(huì)召開和創(chuàng)建寧波文明城市三連冠活動(dòng)中,作為環(huán)衛(wèi)班子成員之一的我深感責(zé)任重大。今后,我們將以上海杭州的道路保潔模式為標(biāo)桿,比對(duì)差距,從以下幾方面著手全面提升環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平:一是改變觀念,創(chuàng)新思路。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)考核,積極探討有效地提升工作潛能和提高工作效率的管理方法,建立起合理的“人性化管理”實(shí)施與評(píng)價(jià)體系,科學(xué)地、嚴(yán)格的進(jìn)行考核。三是做好職工思想工作。在嚴(yán)格循章辦事、相互尊重的前提下,做好相互間的坦誠(chéng)溝通,引導(dǎo)和發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性。四是加強(qiáng)常態(tài)化管理,通過統(tǒng)一規(guī)范的管理標(biāo)準(zhǔn),有效解決常態(tài)保潔與突擊保潔質(zhì)量差異大、各區(qū)塊保潔質(zhì)量上的不均衡等問題。
城市管理心得體會(huì) 9
在還沒有放寒假的時(shí)候,我在網(wǎng)上看到了一個(gè)大學(xué)生可以去政府實(shí)習(xí)的公告,于是在征求父母同意后,我就報(bào)名參加了這次實(shí)習(xí)活動(dòng)。當(dāng)時(shí)剛報(bào)完名的時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)名去實(shí)習(xí)的人有很多,但是只選50個(gè)人,我很擔(dān)心不會(huì)被選上。最后,入選人員名單出來的時(shí)候,我發(fā)現(xiàn)有我的名字,當(dāng)時(shí)心里非常激動(dòng),我一定會(huì)好好對(duì)待這次見習(xí)的。
在放假后的幾天里,我一直特別期待見習(xí)的開始,后來有關(guān)部門通知我們?nèi)フ腋髯缘膶?shí)習(xí)單位。到市城市管理執(zhí)法局后,由于我學(xué)的物聯(lián)網(wǎng)專業(yè),便被分配到了市城市管理監(jiān)督指揮中心實(shí)習(xí)。第二天,我來到市城市管理監(jiān)督指揮中心報(bào)到,一進(jìn)單位就看見走廊兩邊的文化宣傳展板,學(xué)習(xí)園地等,進(jìn)入指揮大廳,墻上懸掛了工作流程圖及服務(wù)宗旨,讓我感受到了濃厚文化及工作氛圍,見到輔導(dǎo)員之后,他帶我會(huì)見了單位領(lǐng)導(dǎo),向我介紹了監(jiān)督指揮中心的基本情況,并帶我認(rèn)識(shí)了單位同事,領(lǐng)導(dǎo)很隨和,同事們也都很好相處。隨后,劉輔導(dǎo)員給我強(qiáng)調(diào)工作紀(jì)律、保密規(guī)定及人身、交通安全等事項(xiàng),并熟悉了監(jiān)督指揮中心的主要工作,然后讓我跟著一位業(yè)務(wù)受理科的同事學(xué)習(xí)。這位同事非常熱心,中作中任勞任怨,我提出的所有問題她總是非常耐心的解答。經(jīng)過一周的學(xué)習(xí),我明白了接線的文明用語(yǔ)和基本流程,并學(xué)習(xí)了如何把市民反映的問題總結(jié)出來,然后標(biāo)注出地點(diǎn)和時(shí)間,再派發(fā)到相應(yīng)的處置單位,由處置單位處理具體問題。處置單位每次去處理問題的時(shí)候,都會(huì)進(jìn)行拍照或視頻,記錄處理前和處理后的場(chǎng)景,然后再由處置單位將這些圖片反饋到市城市管理監(jiān)督指揮中心,由指揮中心留存資料,并將處理結(jié)果反饋給投訴的市民,讓市民知道反映的問題已經(jīng)得到解決。這就是服務(wù)熱線受理的全部過程。
后來,我又跟著劉輔導(dǎo)員了解了城市的智能管理,也就是智慧城市的建設(shè),這和我所學(xué)的專業(yè)很相符,在輔導(dǎo)員的悉心指導(dǎo)下,我學(xué)到了很多課本上沒有的知識(shí),讓我受益匪淺。我還學(xué)習(xí)了很多智慧城市建設(shè)的具體實(shí)施方案,并和我所學(xué)的理論進(jìn)行了結(jié)合,然后總結(jié)出來了一些自己的新想法。在監(jiān)督指揮中心指揮大廳安裝攝像頭的.時(shí)候,來安裝的技術(shù)工人里面有一個(gè)移動(dòng)公司的技術(shù)員工,于是我就向他了解了一下我們這個(gè)專業(yè)畢業(yè)之后主要做什么,主要有哪些公司在研究物聯(lián)網(wǎng),然后我知道了5G已經(jīng)研發(fā)出來了。據(jù)我所知,現(xiàn)在華為和美國(guó)的高遠(yuǎn)在爭(zhēng)5G的最終標(biāo)準(zhǔn),最近我在新聞上看到英國(guó)支持華為的5G標(biāo)準(zhǔn),我相信中國(guó)華為最終一定會(huì)勝利。
最后一天,我們?nèi)フ战饏⒂^了陜甘邊革命根據(jù)地,在解說員的引導(dǎo)下,我們深入的了解了當(dāng)初根據(jù)地的艱辛歷程,知曉了還有那么多偉大的人物不為我們所知,而他們?yōu)榱烁鶕?jù)地的建立都付出了很多。所以我們要向他們學(xué)習(xí),努力報(bào)效祖國(guó),讓我們的國(guó)家更加繁榮富強(qiáng)。
在這短短一個(gè)月的實(shí)習(xí)過程中,同事們都非常熱心的幫助我,為我答疑解惑,讓我感受到機(jī)關(guān)人員認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和嚴(yán)明的工作紀(jì)律,在以后的工作和生活中我會(huì)更加自律。在了解了xx市的智慧城管平臺(tái)后,我學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的實(shí)踐知識(shí),感受到了科技帶給社會(huì)的進(jìn)步,更加明白了必須理論聯(lián)系實(shí)踐,才能從中獲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷完善理論與實(shí)踐的差異,從而更加明確了自己未來努力的方向。
城市管理心得體會(huì) 10
繼我縣在城市道路改造升級(jí)之后,城市管理存在的漏洞日益突出、不容忽視、亟待解決。在新時(shí)期新形勢(shì)下,加強(qiáng)城市管理與行政執(zhí)法工作對(duì)于我縣的科學(xué)發(fā)展具有極其重要的現(xiàn)實(shí)意義。城市管理工作是城市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要組成部分,是城市化進(jìn)程和建設(shè)現(xiàn)代化城市的重要保障,是按照科學(xué)發(fā)展觀要求,構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)性工作。
一、當(dāng)前城市管理存在的主要問題
通過近一個(gè)月的不斷學(xué)習(xí),對(duì)照我縣發(fā)展情況、城市亂象、人文特點(diǎn)和執(zhí)法現(xiàn)狀,我深有感悟,總結(jié)了以下幾點(diǎn)問題。
一是科學(xué)的管理機(jī)制難以形成。城市管理體制未理順,各管理職能關(guān)系不協(xié)調(diào),法制不健全等原因,導(dǎo)致城市管理難以形成合力,難以形成共同負(fù)責(zé),共同參與管理的制約機(jī)制,嚴(yán)重阻礙了城市管理走上科學(xué)、長(zhǎng)效的管理軌道。
二是城市管理執(zhí)法部門強(qiáng)制執(zhí)行權(quán)有限,城市管理綜合效能不高。城市管理相對(duì)人大部分(市民)處于弱勢(shì)地位,往往說服教育為主又不能奏效。對(duì)于亂倒垃圾、亂扔果皮、紙屑等輕微違法行為,實(shí)施處罰時(shí),相對(duì)人不履行,沒有強(qiáng)制手段。
三是城市管理體制縱橫交錯(cuò),法規(guī)缺乏、法制不全、職能交叉、多頭管理等現(xiàn)象普遍存在,政出多門,各自為政,說起來齊抓共管,實(shí)際是相互扯皮推諉,削弱了管理合力。城市管理多為運(yùn)動(dòng)式、突擊式執(zhí)法比較普遍,常態(tài)式、長(zhǎng)效式管理機(jī)制不健全,城市管理綜合效能不高。
四是市民的文明素質(zhì)比較低。我縣城市發(fā)展迅速,新城面貌日新月異,城市人口構(gòu)成隨著城市化進(jìn)程呈現(xiàn)出日益復(fù)雜的趨勢(shì),這部分人群多以個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益為追逐的根本出發(fā)點(diǎn)。當(dāng)加強(qiáng)城市管理與個(gè)人的私利出現(xiàn)矛盾時(shí),城市文明往往便被拋在一邊,各種舊有觀念和不良習(xí)慣也就自覺不自覺地帶進(jìn)了城市,由于受到經(jīng)費(fèi)、體制、機(jī)制等因素的影響,城市文明的宣傳教育機(jī)制難以形成。盡管城市管理“以人為本”的方向很明確,但真正實(shí)施起來往往舉步維艱。之所以難,就在于它始終貫穿著管理與被管理的矛盾。一些市民的環(huán)境衛(wèi)生習(xí)慣較差,社會(huì)公德意識(shí)薄弱,講文明、樹新風(fēng)的觀念還十分淡薄。一些干部群眾參與城市管理的熱情不高,不少人只抱怨不參與,只指責(zé)不自責(zé),袖手旁觀而不身體力行。縣城居民文明衛(wèi)生意識(shí)差,一些居民對(duì)城市管理、環(huán)衛(wèi)工作不理解、不支持、不配合,與執(zhí)法人員打游擊,對(duì)街道衛(wèi)生不愛惜,不尊重環(huán)衛(wèi)工人勞動(dòng),前面掃,后面倒得現(xiàn)象十分普遍。
五是干部職工履職能力不強(qiáng)。在思想認(rèn)識(shí)方面,文明執(zhí)法、服務(wù)管理的意識(shí)淡薄。在執(zhí)法管理方面,不規(guī)范、不文明,方法簡(jiǎn)單粗暴。在執(zhí)法管理時(shí)要么亂作為,要么不作為;要么簡(jiǎn)單粗暴,要么畏首畏尾,說到底,就是沒有真正地理解、把握、做到文明執(zhí)法、服務(wù)管理,從而影響了城市管理隊(duì)伍的整體形象。在客觀原因方面,缺乏深入、細(xì)致、廣泛的宣傳教育工作。
二、加強(qiáng)城市管理工作的思路與對(duì)策
我們作為城市管理的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,必須更加積極地正視城市管理的各種矛盾,學(xué)習(xí)對(duì)照張家港等一系列先進(jìn)城市,量差距,找出路,不斷解放思想,堅(jiān)持“在工作中探索,在運(yùn)作中規(guī)范,在創(chuàng)新中提高”,推進(jìn)城市管理工作上新臺(tái)階。
1、堅(jiān)持以人為本,樹立新執(zhí)法理念。
以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心,在城市管理中,始終把群眾利益擺在第一位,把群眾“擁護(hù)不擁護(hù)”、“贊成不贊成”、“滿意不滿意”作為衡量工作好壞的'標(biāo)準(zhǔn)。一是把服務(wù)擺在第一位,通過服務(wù)強(qiáng)化管理。做到置管理于執(zhí)法之先,寓執(zhí)法于服務(wù)之中,做到既嚴(yán)格執(zhí)法干成事,又文明執(zhí)法不惹事。二是堅(jiān)持正面引導(dǎo),做到處罰與教育并舉。在實(shí)際工作中,堅(jiān)持預(yù)防為主,管理前置,執(zhí)法查處在高發(fā)地點(diǎn)、高發(fā)時(shí)間、重要時(shí)期提前介入,及時(shí)將各類違規(guī)問題發(fā)現(xiàn)和解決在萌芽狀態(tài),以降低執(zhí)法成本,減少群眾損失。
2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),深化法制理念。
一是注重固強(qiáng)補(bǔ)弱,打牢基礎(chǔ)素質(zhì)。要按照“缺什么補(bǔ)什么、什么弱強(qiáng)什么”的基本思路,下功夫把城市管理工作最需要、自身素質(zhì)最弱的能力素質(zhì)補(bǔ)上去。
二是著眼崗位需求,增強(qiáng)必備素質(zhì)。要盯著職責(zé)“補(bǔ)課”和充電”,領(lǐng)導(dǎo)干部要著重提高組織指揮能力和協(xié)調(diào)控制能力,執(zhí)法隊(duì)員應(yīng)著重提高依法行政和辦案能力。
三是明確“紅袖標(biāo)”職責(zé),確保勸導(dǎo)活動(dòng)有效。制定“紅袖標(biāo)”義務(wù)職責(zé),督查部門加強(qiáng)文明勸導(dǎo)職能培訓(xùn),豐富勸導(dǎo)技巧,助力市民素質(zhì)提升。四是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,提升整體素質(zhì)。要提升自身整體素質(zhì),必須切實(shí)把自己緊缺的素質(zhì)內(nèi)容搞清楚,把面臨的突出問題搞清楚,把解決的思路辦法搞清楚。
3、以制度為保障,逐步建立系統(tǒng)、規(guī)范的城市管理法規(guī)體系。
推行行政管理規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),依照國(guó)家政策規(guī)定,結(jié)合實(shí)際制訂出臺(tái)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)街道秩序、市容市貌、設(shè)施和環(huán)境衛(wèi)生設(shè)立硬指標(biāo),做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,管理規(guī)范。另外,以重點(diǎn)打造環(huán)境衛(wèi)生和秩序管理形象街,嚴(yán)格秩序和環(huán)境衛(wèi)生管理,形象街禁止一切擺攤設(shè)點(diǎn)和延伸門面經(jīng)營(yíng)行為,嚴(yán)禁搭設(shè)遮陽(yáng)(雨)棚和設(shè)置太陽(yáng)傘,環(huán)境衛(wèi)生工作按國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理。塑造道路整潔、規(guī)范、文明典型。
4、注重宣傳教育,增強(qiáng)城市管理意識(shí)和法制觀念。
我縣城市管理工作起步較晚,需要通過宣傳以提高社會(huì)認(rèn)知度,城市管理工作難度大,需要通過宣傳以提高公眾參與度。
一是強(qiáng)化新聞?shì)浾撘龑?dǎo)。
二是與社區(qū)、街道合作,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)廣大市民的教育引導(dǎo)。
三是爭(zhēng)取教育部門的支持和配合,把城市管理知識(shí)納入學(xué)校教育體系,從年輕一代抓起,樹立青年一代的城市環(huán)境觀念、城市公德意識(shí)。
四是堅(jiān)持走群眾路線,城市管理重大決策的出臺(tái),要廣泛征詢民意,讓市民參與決策并進(jìn)行有效監(jiān)督,合力推動(dòng)我縣城市管理事業(yè)和諧健康發(fā)展。
協(xié)全縣開展強(qiáng)化城市管理工作之時(shí),我自當(dāng)帶領(lǐng)環(huán)保隊(duì)伍揚(yáng)帆破浪,進(jìn)一步解放思想,更新觀念,轉(zhuǎn)變職能,銳意進(jìn)取,努力探索構(gòu)建和諧城市管理的新路子,全力開創(chuàng)我縣城市管理工作新局面。
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