競聘申請書

時間:2021-07-08 09:40:48 申請書 我要投稿

有關競聘申請書范文6篇

  在當今社會生活中,很多場合都離不了申請書,不同的使用場景有不同的申請書。那么大家知道正規(guī)的申請書怎么寫嗎?以下是小編幫大家整理的競聘申請書6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

有關競聘申請書范文6篇

競聘申請書 篇1

  尊敬的各位領導及同仁們:大家新年好!

  首先自我介紹一下,我叫xxx,漢族,xx人,19xx年05月10日生。從xx年到xx年在xx公司工作。

  我很榮幸能走上競聘演講的講臺,參加這次競聘上崗演講:首先,我對公司領導推行崗位競聘上崗機制的擁護和信任。我相信,在公司公平,公正,公開的競爭環(huán)境下,我們大家的實力和能力都在競爭中得以體現(xiàn),也會得到了大家的認可。在這里公司員工的積極面與消極面也都體現(xiàn)了出來。讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。其次,我是抱著學習的態(tài)度和鍛煉自己的能力,初次登臺演講,接受領導與大家對我的挑選。

  我的競聘崗位是:xx超市店的店長。

 。甑拈T店,通過管理年的磨練,各項工作都取得了長足的發(fā)展。在這樣良好的政策與優(yōu)越的平臺支撐及全體員工共同配合協(xié)作下。出色完成銷售考核任務。但也存在不足的地方,比如軟指標方面,各業(yè)務員的管轄區(qū)域的產品盤點、整理、擺設、標簽和衛(wèi)生方面的工作給疏忽了。對產品、性能、用途,了解認識也很薄弱。部門與部門,同事與同事之間的相互配合團結凝聚力不夠大,經常發(fā)生扯皮與相互推諉現(xiàn)象。對市場情況,客戶的需求不太了解,售后及產品的跟蹤服務低落?蛻魴n案的建立不全。作為銷售部門來講,完成業(yè)績是最重要的,但是沒有服務來維護、支撐的話,只是一時的成功,暫時的甜頭。對于公司的長遠發(fā)展是沒有好處的。門店是公司一線窗口,員工的一言一行、談吐舉止,客戶的滿意度和門店整體的生動化以及業(yè)務人員的專業(yè)化,都會影響公司的形象和聲譽。自然,也會影響到業(yè)績提升。

  我認為自己競聘店長具有以下幾個方面的優(yōu)勢和可行性的措施:

  1、業(yè)務產品方面:我從xx年到現(xiàn)在,都是從事門店銷售和外縣本市業(yè)務以及客戶內勤工作。通過這兩年來的鍛煉磨合、不斷學習、吸取失敗的教訓。我對機電市場的行情,客戶的管理,產品的性能,價格的熟悉,加之今年通過自身的努力學習,對公司的管理要求及標準化流程都有一定的認識和提高。

  2、自身條件方面:我的為人處事原則是:首先應把公司利益及安全放在第一位,為公司創(chuàng)造最大效益為目標,識大體,顧大局對公司應具有絕對的忠誠度。協(xié)助上級領導,共同進行管理工作,服從上級的安排,竭盡全力做好每一項工作。踏踏實實做人,認認真真做事,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養(yǎng),努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道。

  3、建立團隊與職責執(zhí)行方面:主持門店日常工作,主持每日工作晨會,溝通上下級及門市部與其他部門的關系。創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,沖著共同目標努力奮斗,多看別人的長處、忽略別人的缺點、多一點寬容、少一些責難、多一點幫助、少一些批評、多一點提醒、少一些議論、不自大、不居功、充分調動每一位員工的積極性,創(chuàng)造優(yōu)質高效的工作氛圍,并建立起長久牢固的同事情誼,充分發(fā)揮團隊協(xié)作精神。只有團隊的成功才是我們的成功。只有部屬的支持才有成功的店長。

  4、在培訓新員工成長方面:我覺得門店是公司培訓與鍛煉新員工的基地。作為店長我必須擔起重任。我認為一個人的良好心態(tài)和修養(yǎng)以及專業(yè)水平,不是憑空與生俱來的,而是經過不斷學習、磨練、吸取、培養(yǎng)而來的,所以,我平時只要有空在不影響工作的前提下,會不斷的與新同事互相交流、密切溝通、互動學習、取長補短將我畢生所學的產品知識,銷售技巧、與客戶溝通的經驗,輸入貫通到每個新人身上。讓新員工迅速成長為公司有用的人才。以上是對內需要做到的幾點,對外,在建立客戶定位管理及提高服務質量方面:

競聘申請書 篇2

  物業(yè)管理員的競聘申請書

  尊敬的各位領導:

  申請人:xx;男;現(xiàn)年xx歲;漢族;共青團員。

  申請競聘“齊車物業(yè)公司板房物業(yè)小區(qū)外業(yè)管理員”一職位。

  首先非常感謝各位領導給了我們這次展現(xiàn)自我,發(fā)揮自我、公平競爭的機會。

  本人XX年畢業(yè)于齊車職業(yè)技術學校物業(yè)管理班,并由國家職業(yè)(技能)標準,經考核鑒定合格,成功獲得了由“中華人民共和國勞動和社會保障部”頒發(fā)的“物業(yè)管理職業(yè)資格證書(中級)”,XX年正式加入齊車物業(yè)公司參加工作,曾在齊車物業(yè)公司光榮三區(qū)物業(yè)小區(qū)擔任綠化管理員一職,又于XX年調任于齊車物業(yè)公司城管所職任城管監(jiān)察員至今。

  XX年被共青團中國北車集團齊車公司委員會授予“青年崗位能手”這一榮譽稱號,作為齊車物業(yè)公司的一名員工我感到十分的榮幸。通過幾年的實際工作我獲得了很多的寶貴經驗,個人能力也得到了很大提升,我選擇競爭這個崗位,誠然,我在許多方面還不足,但是我會繼續(xù)的努力學習,勤奮做人,認真工作。希望各位領導能給我一次實現(xiàn)自我的機會,我一定會鞠躬盡瘁履行好崗位職責。我相信在今后的工作中我能更好更快地提高自身水平,更好的為物業(yè)公司服務為老百姓服。

  此致

  敬禮!

  申請人:xx

  XX年11月9日

競聘申請書 篇3

尊敬的領導:

  我院現(xiàn)在成立了以X院長為班長的新一屆院領導班子,新一屆院領導班子針對中寰醫(yī)院目前實際狀況和長遠發(fā)展的需要,制定和出臺了一系列符合醫(yī)院當前實際情況和長遠發(fā)展的改革措施和規(guī)劃,這些改革措施極大的激發(fā)了醫(yī)院廣大員工的主人翁精神和工作熱情,為醫(yī)院今后的發(fā)展注入了新的活力,醫(yī)院上下精神面貌煥然一新,廣大的中寰人都以極大的熱情和實際行動積極踴躍的參與到醫(yī)院的改革實踐中來,為醫(yī)院的發(fā)展建言獻策,為醫(yī)院的大改革,大發(fā)展貢獻自己的一份微薄之力。為響應醫(yī)院改革和醫(yī)院職能部門相關工作崗位競聘上崗的要求,經過慎重考慮,我決定競聘我院總務部倉庫管理員一職。參加該崗位的競聘,主要考慮到自己基本具備任職資格要求,還有以下幾方面優(yōu)勢。第一,具備較豐富的工作經驗,自己曾長期在XX科技有限公司從事行政后勤管理工作,在XX科技和XX電器從事倉庫管理和物流工作,在長期的工作實踐中積累了較豐富的工作經驗,能從容應對該競聘崗位的工作。勤學善思,在做好日常工作的同時,堅持學習不放松,利用業(yè)余時間學習倉儲物流的方面的相關知識,在日常工作中不斷的向部門領導和相關同事虛心請教和學習,在實際工作和理論知識學習中不斷提升和完善自己,使自己不斷適應醫(yī)院發(fā)展的新形勢和新要求。第二,熟練掌握和運用計算機辦公軟件的操作,運用軟件建立倉庫物資進出存的電子帳本,擺脫手工賬簿,提高倉庫物資管理的工作效率,基本實現(xiàn)倉庫管理的無紙化辦公。第三,愛崗敬業(yè)、有高度的工作責任心,能吃苦耐勞,誠實守信。在醫(yī)院工作期間,我始終坦坦蕩蕩做人,踏踏實實做事。對待工作,我始終保持積極進取的工作激情和認真負責的工作態(tài)度。以實實在在的工作業(yè)績取得了領導和同事們的認可。

  在這次崗位競聘中,如果能得到領導的信任和認可,成功競聘該崗位的話,我打算今后從以下幾方面努力做好倉庫管理工作,真正當好部門主管領導的助手,做一名合格的倉庫管理員,做好后勤物資發(fā)放保障工作。

  1、認認真真履行工作職責,做好倉庫物資的日常采購入庫、領用出庫的數量核對、庫存物資日常保管工作,進一步做好倉庫物資卡片的填寫登記工作,真正做到卡、物、簿數量相一致,提高倉庫管理工作質量。做好倉庫短缺物資的登記工作,及時向采購部門提出采購申請,保障供應,做到不托后勤保障工作的后腿。每月末,配合醫(yī)院財務部做好庫存物資盤點工作,做到帳物相符。合理規(guī)劃倉庫庫位,充分利用庫容,物資擺放整齊。隨時保持倉庫的衛(wèi)生干凈整潔,保持良好庫存工作環(huán)境。按照5S標準對倉庫進行管理,力爭倉庫管理工作再上新臺階。

  2、加強學習,在努力做好日常工作事務的同時,加強自身專業(yè)知識的學習。隨著醫(yī)院將來不斷的發(fā)展,對我院后勤保障工作也將提出更高的要求,這對我的工作能力也提出了更高的要求,這就要求我自己不斷學習相關業(yè)務知識,不斷的提升自己,才能勝任崗位的要求,跟上醫(yī)院發(fā)展的步伐。同時,我還要加強自己的組織紀律性,服從領導的工作安排,顧全大局。另外,要充分主觀能動性和工作積極性,嚴格要求自己,對工作精益求精,不斷提高工作水平,做好倉庫管理和物資發(fā)放工作。

  3、在做好本職工作的同時,要以集體利益為重,和部門其他同事密切配合,以誠待人,相互協(xié)作,協(xié)助部門領導做好本部門的各項日常工作。

  總之,少說空話,多干實事。我相信有部門領導和各位同事的幫助、支持和配合,我有信心,有能力做好倉庫管理員這份工作。如果我能成功競聘上崗,我一定用實際行動交出一份令人滿意的答卷。我愿意和中寰醫(yī)院共同發(fā)展,我愿以自己的實際行動積極參與到醫(yī)院的改革中來,為中寰醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的一份微薄之力,謝謝。

競聘申請書 篇4

  你們好!

  我是來自于***班的***,此刻是學生會辦公室的干事,我申請競選下學年的辦公室主任一職。

  在剛剛進入大學那一刻,我就有了加入學生會這一組織的想法。為此,在學生會招新時我用心地報了名,也很榮幸地成為了其中的一員。在這一年中,我學到的東西還是挺多的。首先,加入以來我結識了許多朋友,擴大了人際關系圈;其次,熟悉了辦公的一些常識,為以后的工作打下了堅實的基礎;最貼近實際的就是在為輔導員帶給一些力所能及的幫忙時,認識了許多老師,熟悉了辦公樓以及學院各個部門辦公室的布置,這為我以后的學習和生活帶給了便利。同時,我用心地參加部里的各項活動,值好班,做好本職工作,貢獻出自己的微薄之力。當然,我還是有許多不足有待提高。

  在辦公室的運行中,我也有一些推薦:說白了,我們是跟老師打交道,為老師帶給一些幫忙,因此促成了我們務必值好班。我覺得安排值班時,應保證最少有兩人一齊值。同時個人覺得在招新完成并確定人員后,就應根據每個人的特長分配相應的任務范圍,跟隨相應的負責的副主任,這樣能夠很好地防止只找?guī)讉人做事而“冷落”其他人,避免那些被“冷落”的人的用心性下降。

  以上就是我個人的一些信息吧,僅供各位領導評審時作參考,期望能給我這個機會。如果我能成功地競選上的話,我會更加努力地工作,當然,競選不上的話,我也不會氣餒,不會有心理負擔,畢竟提升自我潛力的路不只這一條。

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

競聘申請書 篇5

尊敬的各位領導:

  你們好!

  首先,感謝公司給我這次競聘的機會。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。

  我叫XXX,今年25歲,大專學歷,20xx年10月來吉林大藥房工作,現(xiàn)在是白城文化東路營業(yè)員。我的工作學習經歷很簡單,20xx年10月來到吉林大藥房,在世光路連鎖店實習并轉正,這也是我最初學習和成長的地方。20xx年8月調到東嶺北街店在這里是我充實了自己,使自己的知識和技能都得到了很大提高。20xx年1月申請來到外俯白城,近2年工作經歷,摔打垂煉了我的性格,開闊了我的視野,增長了我的閱歷,累積了我的工作經驗。當前,我個人認為,年輕是我工作中的一個最大優(yōu)勢,年輕意味著充滿朝氣,充滿活力,年輕還賦予我有一種初生牛犢不怕虎的勇氣;生在農村,長在農村,貧苦的環(huán)境塑造了我艱苦樸素,貼近群眾,勇于進取,不怕困難的性格。這種性格的養(yǎng)成,為我適應現(xiàn)在的工作崗位打下了堅實的基矗這應該算是我的'一個優(yōu)勢。再就是好學習、好鉆研,敢爭先是我成長過程中的一個性格優(yōu)勢,從小學到中專,學習成績一直名列前矛,一直擔任班干部,我時刻牢記魯迅先生說過的一句話:不滿足是向上的車輪,這句話一直激勵著我要敢爭人先,事爭一流。

  在未來的工作中,我將從以下幾方面做起:

  1、注重銷售,銷售是門店工作的重中之重,因此決不能松懈。要提高銷售首先我們可以根據不同類型門店經營品種的差異性進行品類分析、優(yōu)化店內商品結構。這就要求經營者對周邊市場做出正確分析后調整店內品類。商業(yè)區(qū)型和醫(yī)保門店價格梯度以中高檔為宜,如進口藥品、品牌品種、醫(yī)院開方品種、保健品和大中型醫(yī)療器械。而社區(qū)店則以中低檔為主,普藥、小型家庭常備器械品種要齊全,可適當備一些日化用品,這樣優(yōu)化后就能減少滯銷品種數量,在保證藥品正常的動銷和周轉率的同時保證門店最大化銷售。其次提高員工對總代首推的認知度,做好計劃提報,保證庫存,加強總代首推的陳列及推薦率。對多元化商品門店做好品類分析,找出公司總代首推及高利潤品種的賣點,提升門店利潤。

  2、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,對公司下發(fā)的各項通知等事宜及時傳達到位,落實到位,提高門店的執(zhí)行力。

  3、加強服務,提高門店的服務水平,用熱心的服務留住顧客的腳步,讓每個進店顧客都成為吉林大藥房的忠實顧客。為提高員工工作積極性,可在店內實行店員日考核制度,把月服務考核細分化,每日評分,讓每個員工了解自己今天存在哪些不足之處,明天在工作中應如何提高。月末對分數最高的店員進行表彰和獎勵,以此來提高店員的自我要求意識。

  4、重視忠實顧客的培養(yǎng),未來的銷售大部分來源與忠實顧客,因此藥店要想做大做強,有穩(wěn)定的銷售業(yè)績離不開忠實顧客的支持,我們可以深入社區(qū),定期在社區(qū)開展免費檢測血壓、鈣鐵鋅維生素等,為附近居民建立健康檔案,定期回訪,跟蹤服務。門店在開展各項活動時可根據顧客需求及時通知本店的忠實顧客,同時在門店條件允許的前提下設立一些便民設施如提供飲用水、放大鏡、老花鏡、休息椅等真正關心身邊的消費群體,擴大忠實顧客隊伍。

  5、重視市場調研,包括對競爭對手和顧客的調研,。作為店長不僅要對自己門店的情況充分了解和熟知,還要對周邊競爭對手的基本情況如品類、人員、營銷活動、經營模式等進行調研,做到知己知彼,并通過對競爭對手資料的了解取長補短、去粗取精,保證吉林大藥房在同行業(yè)競爭中永遠立于不敗之地。對顧客的調研主要了解哪個時間段進店顧客較多,都是哪一類顧客,針對顧客的需求選擇重點經營品種,保證庫存。

  6、合理化促銷活動,用豐富多彩的營銷活動來吸引消費者,讓顧客在消費的過程中得到樂趣,得到實惠。這就要求我們發(fā)動團隊的力量,勤調研、多動腦,收集各類有利于藥店建設和發(fā)展的合理化建議,在促銷活動中,突出聯(lián)合用藥的重要性,如買糖尿病滿多少元贈蜂膠一瓶,高血壓藥滿多少元贈魚油一瓶等,這樣即提升了銷售額同時也豐富了患者用藥知識。

  7、注重員工培訓,尤其是新員工,如何讓他們快速成為公司真正一員,我們不僅要從業(yè)務知識方面讓新員工學習,更要讓新員工了解我們的企業(yè)文化,在這里只要你有能力公司都會給你一個平臺去發(fā)揮,這是其他同行業(yè)沒有的。每一位新員工都是我們公司發(fā)展的希望,對他們的培養(yǎng)是每個店長的責任,我們要根據公司制定的培訓方案認真幫帶,讓他們在最短的時間里掌握崗位知識和服務技巧,同時對新員工不要吝嗇自己的夸獎,對他們任何一個進步都要褒獎,以此來提高他們信心和學習熱情。同時加強對全體員工業(yè)務知識和聯(lián)合用藥的培訓,專業(yè)化的服務是贏得顧客信賴的關鍵,因此學習就顯得尤為重要。

  以上是我的一些想法,有不妥之處請各位領導批評和指正。

  xx

  20xx-10-27

競聘申請書 篇6

尊敬的XX中學各位領導:

  我叫朱XX,男,漢族,團員,1984年2月12日出生,家住龍新鄉(xiāng)蚌緲村新街,20xx年9月—20xx年7月就讀于云南民族大學物理與電子電氣信息工程學院物理學專業(yè),并獲得了學士學位證書,20xx年9月通過特崗教師考試分到龍陵縣第三中學,擔任初中物理教學至今,于20xx年取得中學二級教師資格。

  在三中期間,我認真貫徹學習黨的教育方針政策,刻苦鉆研教育教學方法,探索教研教改,20xx年11月-20xx年1月我參加了國培計劃-云南省農村骨干教師遠程培訓項目研修,成績優(yōu)秀,并獲得了優(yōu)秀證書;20xx年我撰寫的初中物理第14章針對性強化訓練發(fā)表在初中物理學科網上;在20xx-2011學年和20xx-2012學年的中考中,成績突出,其中20xx屆學生中滿分1人,99分3人,98分2人;而20xx屆學生在中考中取得了平均分74分的好成績。雖然我所教學科是物理學科,但我愛好詩歌和書法,曾多次在學校體育文化節(jié)中舉行的教師書法比賽獲獎,所寫的詩《蚌緲印象》和《師魂》分別發(fā)表在三中的校園刊物《天涯風》上;承蒙校領導的悉心培養(yǎng),自己無論是從思想覺悟,還是教育教學技能都得到了“質”的提高。

  由于家中父母已近花甲,急需照顧,考慮再三,特向貴中學提出競聘申請,望給予批準。

  申請人:XXX

  日期:XX年XX月XX日

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