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規(guī)范司法行為專項整治自查報告（通用12篇）
不經(jīng)意間，工作已經(jīng)告一段落，回顧這段時間的工作存在了許多問題，是時候抽出時間寫寫自查報告了。那么一般自查報告是怎么寫的呢？下面是小編幫大家整理的規(guī)范司法行為專項整治自查報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇1
按照《xxx市政法機關主題教育實踐活動自查自糾工作方案》的要求，我院結合自身實際于20xx年4月10日下發(fā)了《xx區(qū)人民法院主題教育實踐活動自查自糾方案》，要求全院上下按照方案要求進行對照自查和整改。通過各部門、全院干警的自查自糾，現(xiàn)對在此次活動出現(xiàn)的問題梳理如下：
一、理想信念方面。
部分干警對社會主義法治理念和司法核心價值觀的認識不夠深刻，宗旨意識不強，司法為民觀念樹的不牢。辦案的政治效果、法律效果、社會效果相統(tǒng)一把握得不好。
二、隊伍建設方面。
法官隊伍司法能力與不斷增長的司法需求不相適應，個別法官適用法律、認定事實、駕馭庭審、撰寫文書的水平不高，具有深厚法學功底、善于總結經(jīng)驗、有感召力的高水平法官不多；制定了許多規(guī)章制度，但落實不夠；對法官和工作人員的考評還不夠科學化、規(guī)范化。
三、為大局服務為人民司法方面。
雖然我們履行審判職能就是為了維護社會穩(wěn)定，促進經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧，但是我們在集中審判資源，緊緊圍繞xx區(qū)中心工作和發(fā)展目標主動融入、主動對接，高質(zhì)量高效率地提供司法保障和法律服務方面還有差距。雖然我們采取了很多司法為民的措施，但與上級要求和人民群眾期望相比還有一定差距。
四、班子建設方面。
開展批評與自我批評不夠，只求和氣，相互之間批評、提醒少。工作思路創(chuàng)新不夠，憑習慣辦事，對新時期法院建設面臨的新形勢、新問題，思路不寬，辦法不多。
針對查擺出的問題，提出整改措施如下：
一、抓教育，統(tǒng)一思想認識。一是加強以公正、廉潔、為民為內(nèi)容的“司法核心價值觀”教育。認真學習和領會司法核心價值觀內(nèi)涵和根本要求，把公正、廉潔、為民作為法院、法官的根本要求、行為準則和根本目標，切實把司法權力來源于人民、依靠人民、服務于人民三者統(tǒng)一起來，使各項工作更加有利于推進黨的事業(yè)、保護人民群眾的根本利益、正確實施憲法法律。二是牢固樹立為大局服務的理念。充分認識經(jīng)濟社會發(fā)展對法院工作的新要求，找準法院工作與中心工作的結合點，把各項工作置于大局中去思考，使各項工作緊緊圍繞大局，服從服務于大局。三是牢固樹立司法為民的理念。真正把重民生、排民優(yōu)、解民難作為工作的出發(fā)點和檢驗標準，使各項工作符合民情，體現(xiàn)民意，服務民生，贏得民心。
二、抓審判，忠實履行職能。緊緊圍繞主題實踐活動，全面加強審判和執(zhí)行工作。一是堅持深入企業(yè)、學校、社區(qū)進行調(diào)查研究，把握企業(yè)矛盾和糾紛的新類型、新特點，建立法院與企業(yè)溝通交流的平臺，了解司法需求，暢通訴求通道，創(chuàng)新服務方式。提出解決問題的新思路、新辦法、新舉措。二是堅持送法上門，化解風險。針對企業(yè)、學校、社區(qū)的司法需求，組織法官有針對性地開展法律進企業(yè)、進學校、進社區(qū)活動，幫助各方當事人解決生產(chǎn)經(jīng)營活動中涉及的法律問題。加強訴前調(diào)解，減輕訴累。針對訴訟和執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)的農(nóng)村信用社法律缺失，開展普法教育，發(fā)放普法宣傳單，提出司法建議，增強企業(yè)法律意識，降低經(jīng)營風險。三是進一步完善了立案大廳“一站式”服務，便于訴訟。對符合立案條件的涉企案件做到當場審查、當場立案。開辟緊急訴訟通道，對需要緊急立案、證據(jù)保全、訴訟保全的案件實行優(yōu)先處理，特事快辦。同時積極探索預約立案、上門立案、網(wǎng)上立案等便利措施。對確有困難的實行訴訟費減、免、緩措施。四是創(chuàng)新執(zhí)行工作機制。加強執(zhí)行聯(lián)動威懾機制建設，逐步建立黨委領導、人大監(jiān)督、政府支持、政法委協(xié)調(diào)、法院主辦、社會各界配合的執(zhí)行工作新格局。規(guī)范執(zhí)行行為，嚴格執(zhí)行管理，提高執(zhí)行工作質(zhì)量和效率，實現(xiàn)執(zhí)行工作的新突破。五是抓好錯案責任落實。加強案件評查、監(jiān)督、剖析、述說活動，按照市法院相關規(guī)定，對造成錯案的責任人員進行責任追究；六是加強法官自由裁量權的規(guī)范與監(jiān)督，認真落實最高人民法院下發(fā)的《法官行為規(guī)范》，加強制度執(zhí)行情況的檢查和落實。在去年開展量刑規(guī)范化試點經(jīng)驗基礎上，加強調(diào)研和總結，實現(xiàn)法官自由裁量權規(guī)范化、制度化。七是立足崗位，拓展審判職能。堅持在青少年預防犯罪、普法和綜合治理工作中，為人民群眾提供熱情周到便捷的服務，不斷提升法院工作的滿意度和司法公信力，爭創(chuàng)新佳績。
三、抓管理，推動自我發(fā)展。著眼于解決制約法院科學發(fā)展的突出問題，抓好制度的建立和落實。一是以優(yōu)化案件質(zhì)量、提高辦案效率為目標。認真做好審判管理相關制度的制定與落實，討論通過了《xx區(qū)人民法院人民陪審員管理辦法》（試行）等制度，通過科學考評，調(diào)動全體干警的積極性。二是完善審判委員會工作機制，落實副檢察長列席審委會制度。三是規(guī)范分類管理，合理配置審判資源，促進工作效率的提高。四是認真落實人民陪審制度，規(guī)范人民陪審員選任管理，保障他們充分行使權利。五是暢通信訪舉報通道。我院在紀檢監(jiān)察室設立了舉報錄音電話、信訪接待電話，在立案大廳對全院干警信息進行公示，每周五上午紀檢監(jiān)察干部接待群眾來訪，暢通信訪、投訴渠道，以便群眾來電來訪，院領導和干警及時聽到群眾對法院工作的意見和建議，及時有效的處理好緊急突發(fā)事件，接受人民群眾的監(jiān)督，落實司法為民。
四、抓廉政，促進作風好轉(zhuǎn)。一是加強廉政教育。結合全院政治教育計劃和上級開展的各項活動，教育引導干警堅持不懈的抓好黨風廉政建設，加大反腐倡廉教育力度。二是實行廉政建設“雙保險”。各部門負責人和院領導公開做了履行崗位職責的服務承諾。實行院長與主管院長、主管院長與部門負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，全院干警簽訂《黨風廉政建設承諾書》“雙保險”，細化廉政責任，確保黨風廉政。黨組書記作為我院黨風廉政建設責任制的第一責任人與3名分管院領導、2名專職委員和12個部門負責人逐級簽訂了《黨風廉政建設責任書》，全院在編干警44人簽訂了《黨風廉政建設承諾書》，保證按照上級的要求，嚴格落實《廉政準則》、自覺遵守政治紀律、認真執(zhí)行廉政規(guī)定，管好配偶和子女，公正廉潔執(zhí)法，努力爭創(chuàng)讓黨放心，讓人民滿意的好法官。
五、抓黨建，激發(fā)隊伍活力。加強黨總支、支部建設，落實黨課、黨日、會議、黨的組織生活等制度，建立和完善黨建工作責任制，加強對黨員的教育、管理和監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。積極幫助干警解決思想、工作、生活中的困難和問題，做好深入細致的思想工作，激發(fā)工作動力、潛力和活力。進一步發(fā)揮工會、團委等群團組織的作用，積極組織開展符合法院特點的群眾文化體育活動，深入開展法院文化建設活動，陶冶黨員干部及全院干警情操。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇2
“司法公開年”、“審判監(jiān)督年”、“作風建設年”專項活動開展以來，我院在市委的領導和上級法院監(jiān)督指導下，嚴格按照專項活動的要求和目標，以“公正與效率”為主題，以司法為民為宗旨，結合本院的工作實際，以解決群眾反映強烈的問題入手，針對容易發(fā)生徇私枉法、權錢交易、地方和部門保護主義，容易侵犯當事人權利的崗位和環(huán)節(jié)，認真查擺問題，切實進行了集中規(guī)范和整改，全面完成了集中整改階段各項工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、主要工作情況
�。ㄒ唬┏闪⒔M織機構，制定工作方案
專項整改活動開展以來，院黨組給予充分重視，召開黨組會、院務會和全院干警大會進行專門的動員和部署，并成立了院長為組長的專項整改活動領導小組，領導小組下設辦公室，負責專項整改活動的日常工作，組織抓好活動的實施和檢查，形成院黨組統(tǒng)一領導，一把手總負責，各黨支部牽頭組織，各部門負責人協(xié)調(diào)配合，全院干警廣泛參與的領導和工作機制，為扎實推進專項整改活動打下了堅實的組織基礎。
（二）動員部署，認真開展學習教育專項整改活動啟動后，我院高度重視活動的學習教育工作，建立了以支部為單位的學習小組，要求所有學員都按時參加集中學習，嚴格考勤制度，認真學習《法官法》、法官職業(yè)道德，三大訴訟法相關內(nèi)容，最高法院《兩個辦法》等，并分庭室、分支部進行討論，加強參學者對學習內(nèi)容的理解，同時明確開展專項整改活動的重要現(xiàn)實意義，以進一步提高干警專項整改的主動性。
�。ㄈ⿵V泛征求意見，開展自查自糾
我院在上半年開展的“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”查擺問題的基礎上，著重以執(zhí)法行為是否規(guī)范的角度查找問題，對辦案超審限、執(zhí)限，不作為或亂作為，故意拖案、壓案、裁判不公、辦案作風是否文明等問題派出調(diào)查組以問卷調(diào)查的形式向社會各界征求意見，了解群眾對法院工作的看法，向部分人大代表和政協(xié)委員發(fā)放《征求意見表》62份，收集到對院班子成員以及干警個人意見60條，人大代表和政協(xié)委員對法院以專項整改的形式來提高審判作風、改善面貌表示贊賞和滿意。通過發(fā)調(diào)查表、開座談會、走訪有關單位以及各部門的自查，查擺出少數(shù)案件審判質(zhì)量不高，個別法官辦案效率低下，隨意延長審執(zhí)期限，職業(yè)道德較差等方面近20個問題。
（四）嚴格考核，務求取得實效嚴格執(zhí)行上級法院關于培訓考核的工作標準。組織全體干警參加統(tǒng)一組織的專項整改考核。要求每位干警認真對待，個別干警因公務無法參加考核的，積極做好補考工作，確保參考率達到100%。
二、專項整改活動擺查出的主要問題
對照專項整改活動的具體要求，結合征求到的各種意見，以實事求是、嚴肅認真的態(tài)度，對我院司法行為中存在的突出問題進行認真查找，主要有以下一些問題：
1、審判質(zhì)量和效率方面的問題。當前，我院司法不公的問題在社會上和群眾中還有比較多的反映，突出表現(xiàn)在：一是個別案件審判質(zhì)量不高，時有改判情況；二是辦案周期過長，超審限的現(xiàn)象時有發(fā)生；三是執(zhí)行力度不大，執(zhí)行難的問題沒有得到根本解決；四是辯法析理工作做得不夠，不能使訴訟當事人勝敗皆服，等等。
2、隊伍建設方面的問題。從總體上看，我院法官隊伍的整體素質(zhì)還不能適應審判形勢的發(fā)展和需要，突出表現(xiàn)在：一是有的大局意識、政治意識不強，存在孤立辦案，就案辦案現(xiàn)象，辦案社會效果不好；二是學歷層次不高，與《法官法》要求還有較大差距；三是有的業(yè)務水平較低，駕馭庭審的能力不強，裁判文書的說理性不夠、質(zhì)量不高；四是個別人有吃請現(xiàn)象，行為失檢，不注意法官形象，甚至有違法違禁的苗頭；五是有的職業(yè)道德較差，審判紀律不嚴，素質(zhì)不高等等。
3、司法作風方面的問題。近幾年來，我院結合實際，不斷探索司法為民的新途徑，出臺了一系列司法便民、利民、護民的具體措施，取得了較好的社會效果，但距群眾的要求和期望還存在一定差距，突出表現(xiàn)在：一是有的同志衙門作風嚴重，對當事人“生、冷、硬、橫、煩”時有發(fā)生，經(jīng)常有信訪件反映；二是告狀難、申訴難的問題仍然存在；三是司法指導、司法救助還不夠到位；四是涉訴上訪工作做得不夠，“群體訪、重復訪、越級訪”尚有發(fā)生；五是司法為民措施未能完全落實到位，有的不完善、有的流于形式、有的走過場；六是有的共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠，混同于、甚至不及普通群眾；七是對新時期如何做好隊伍思想政治工作缺乏好的辦法和措施，干警隊伍總體凝聚力還不夠強等等
4、司法管理方面的問題。當前，我院管理中還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在：一是制度有漏洞、有隱患、有薄弱環(huán)節(jié)，尤其是抓制度落實不夠；二是內(nèi)部缺乏監(jiān)督制約和責任追究機制；三是有的公文不規(guī)范，文書處理不規(guī)范；四是有的案卷歸檔不及時，甚至出現(xiàn)案卷多年不歸的現(xiàn)象；五是部門之間團結協(xié)作不夠；六是后勤管理問題較多，等等。
三、針對問題，扎實整改
1、制定措施，以制度管人。為規(guī)范司法行為，促進司法公正，我院先后整理、修訂了《廉政制度》、《崗位目標考核》、《保密制度》、《首問責任制》、《錯案責任追究制度》等一系列規(guī)章制度，層層簽訂責任狀，有針對性地制訂各類整改措施30條，結合我院實際，共修訂完善立案、審判、執(zhí)行、法院管理等方面70余個規(guī)范管理制度。堅持以制度管人，力求客觀公正評價每位干警的適崗性。
2、采取便民措施，提供高效快捷的便民服務。為將司法為民要求落到實處，我院研究制訂了六項立案便民措施。一是設立便民服務臺，實行預約接待制。二是開通訴訟綠色通道，涉及弱勢群體案件優(yōu)先立案。三是推行三個“當日”，即當日立案、當時受理、當時移送。三是提供模擬訴狀樣本，方便當事人撰寫訴訟文書。四是推行窗口部門一次性告知制度，方便群眾訴訟。五是推行立案大廳ab崗工作制度，確保信訪崗位不空崗、不缺崗。六是明確對經(jīng)濟確有困難的當事人予以司法救助，使弱勢群體的權益得到切實保障。
3、抓審理執(zhí)行，規(guī)范司法行為全過程。我院規(guī)范司法行為不是表現(xiàn)在形式上，而是對審判執(zhí)行全過程進行認真規(guī)范。立案階段，將各類案件受理的條件、程序、時限通過發(fā)放訴訟指南等方式向當事人公開釋明；審理階段，增設流程管理圖，方便當事人了解案件審理進程；裁判階段，要求法官加強判后釋法、釋疑工作，引導當事人理解并服從法院裁決。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇3
按市委政法委《關于開展專項執(zhí)法巡察的通知》文件要求，縣司法局結合自身工作實際，從推進執(zhí)法規(guī)范化建設、執(zhí)法司法公開、涉法涉訴信訪、干警執(zhí)法檔案建設和工作紀律作風、警車管理使用等方面進行了深刻自查，現(xiàn)將相關情況匯報如下：
一、執(zhí)法執(zhí)業(yè)運行規(guī)范。一是為進一步規(guī)范我縣法律服務市場，縣司法局結合實際在全縣開展執(zhí)法規(guī)范化建設暨法律服務市場專項整治活動，進一步促進法律服務執(zhí)業(yè)機構和執(zhí)業(yè)人員公正廉潔執(zhí)法執(zhí)業(yè)，增強司法行政機關的社會公信力。二是及時在寶興信息公開網(wǎng)上公開行政權力清單11項、行政責任清單11項，包含行政處罰3項、行政檢查6項、行政獎勵2項，推進司法行政系統(tǒng)執(zhí)法司法公開。三是加大排查化解矛盾糾紛力度，健全矛盾定期排查分析和預警調(diào)處機制，充分發(fā)揮司法行政機關在處理涉法涉訴信訪中的職能作用，深入推進涉法涉訴信訪問題依法有效解決。
二、執(zhí)法檔案建立規(guī)范。縣司法局在建立完善干警執(zhí)法檔案的同時，進一步建立健全執(zhí)法檔案評查機制，對干警執(zhí)法能力、執(zhí)法作風、執(zhí)法業(yè)績作出評定，考評結果直接與干警晉級晉職、調(diào)整交流、任命獎懲等掛鉤。目前，縣司法局已經(jīng)建立完善2012-2015年全縣司法行政干警執(zhí)法檔案，內(nèi)容包括廉潔自律、學法用法、工作實績等內(nèi)容，客觀全面的反映了干警的執(zhí)法辦案能力和工作業(yè)績。
三、公車管理使用規(guī)范。為強化車輛管理，縣司法局進一步完善了機關公務用車管理制度，從源頭堵塞警車管理漏洞。一是嚴格執(zhí)行派車單管理制度，警車執(zhí)行公務必須實行一車一單。二是機關所有公務用車統(tǒng)一停放在指定位置，車輛鑰匙由綜合室統(tǒng)一保管、統(tǒng)一派發(fā)。經(jīng)自查，縣司法局警車未出現(xiàn)違規(guī)管理使用情況。
四、紀律作風建設持續(xù)推進。一是定期組織全體干警學習黨的政治紀律、組織紀律等黨的紀律，要求全體黨員干警要以新的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為準則，讓廉潔自律和黨的紀律入腦入心。二是要求全局干部職工在崗期間嚴禁玩手機、在電腦上玩游戲、看電影、逛網(wǎng)店以及從事與工作無關的活動；嚴禁工作日午間、值班時間飲酒；嚴格履行請銷假等制度，養(yǎng)成知紀律、守紀律的習慣。經(jīng)自查，縣司法局無干警違法亂紀情況發(fā)生。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇4
xx司法所在上級的正確領導下，司法所工作取得了較大的實效，現(xiàn)結合xx司法工作的具體情況，報告如下：
一、組織機構建設
一年來，我們按照創(chuàng)建規(guī)范化司法所的要求，結合我、實際，在狠抓司法所建設的同時，加強我所干部思想政治教育，開展警示教育，不定期進行一次集中組織學習科學發(fā)展觀、黨的重大方針政策、法治理論等。
二、干部隊伍建設
今年以來，我、司法所進一步加強干部隊伍建設，有力推動了司法所工作健康持續(xù)發(fā)展。
（一）學歷及人員。我司法所現(xiàn)共有人員2名，1人具備大專1人具備高中專業(yè)知識或者基層調(diào)解工作經(jīng)驗。
�。ǘ┡嘤�。利用每周集中學習日、辦公室會議、干部職工大會對工作人員進行專業(yè)培訓，集中學習《土地法》、《婚姻法》、《合同法》、《人民調(diào)解法》等法律法規(guī)，進一步提高了工作效率。
�。ㄈ﹨⑴c社會治安綜合治理工作。司法所工作年初有計劃，年終有總結，并配合綜治辦做了如下工作：
1、嚴厲打擊各種嚴重犯罪活動，毫不放松地抓好維護社會穩(wěn)定工作。堅決貫徹“打防結合、預防為主、專群結合、依靠群眾”的方針；
2、加強社會治安綜合治理基礎工作，各村、各單位的居民組建治安聯(lián)防小組，進行治安巡邏、信息上報；節(jié)假日要按時報送節(jié)假日值班表，堅持節(jié)假日值班和領導帶班制度，凡檢查出脫崗，堅決予以通報和處罰；
3、在治安防范上必須做到“七無”：無重大刑事案件、無職工違法犯罪、無越級上訪、無民轉(zhuǎn)刑案件、無內(nèi)盜、無火災；
4、加強重點人員的排查管控。對危安人員、重點人員首先是要納入視線，做到情況明、底數(shù)清。堅持“打、防、控”相結合，對危安人員、重點人員要看死盯牢，做到不漏管、不失控，對實施違法犯罪的要堅決依法予以打擊；
5、加強對學校、醫(yī)院治安秩序的管理。中小學都聘請法制副校長，中小學年內(nèi)開展禁毒教育達兩個課時。加強對青少年的思想政治教育和法制教育，認真宣傳未成年人保護和預防未成年人違法犯罪的有關法律、法規(guī)和資料；
6、確保“四個不發(fā)生”。即確保實現(xiàn)不發(fā)生在全、造成重大影響的人員傷亡和巨額資財損失的惡性案件；不發(fā)生在全、造成惡劣影響的涉惡犯罪案件；不發(fā)生在全、造成重大影響的群死群傷惡性治安事故；不發(fā)生在全、造成重大影響的事件；
7、加強安全管理，預防重大事故發(fā)生。安全生產(chǎn)責任制和防范措施到位，重點要害單位清楚，內(nèi)部安全保衛(wèi)制度健全并有應急預案；消防工作納入群防群治范疇，企、事業(yè)單位周邊環(huán)境整治工作要做到經(jīng)常性開展，保持良好的治安環(huán)境。
8、流動人口服務管理工作機構作用發(fā)揮明顯，做到日清周結月報，對流動人口和出租房屋排查登記。
三、業(yè)務能力建設
�。ㄒ唬┗A工作
司法所堅持做到有責任人，有辦事機構，有工作人員4人，有工作制度，按時完成全年每月的5個月報表的上報，開展普法宣傳工作5次，并積極做好調(diào)解工作。
�。ǘ┤嗣裾{(diào)解工作
1、加強基層人民調(diào)解組織隊伍建設。形成了以司法所規(guī)范化建設為核心，以人民調(diào)解組織為重點的基層人民調(diào)解的工作組織網(wǎng)絡體系�，F(xiàn)我、共有人民調(diào)解委員會31個，其中村（社區(qū)）調(diào)委會30個，街道調(diào)委會1個。
2、矛盾糾紛化解及調(diào)處情況。我司法所堅持人民調(diào)解工作規(guī)范化、社會化、專業(yè)化的發(fā)展方向，由班子成員帶領相關部門負責人進村入戶排查不穩(wěn)定因素，化解矛盾糾紛，傾聽人民群眾的心聲，著力解決廣大人民群眾生產(chǎn)生活中遇到的問題。截止目前，共排查調(diào)解矛盾糾紛25起，成功調(diào)解23起，調(diào)解率達100%，成功率92.6%，真正做到了小事不出村，大事不出、，切實維護人民群眾的根本利益，為構建和諧xx做出了積極的貢獻。
3、社區(qū)矯正工作
我、按照日常管理工作嚴格化、規(guī)范化；教育學習具體化、多樣化；對社區(qū)矯正人員排查登記，做到人員的底子清，并造冊建檔，結成幫教對子。矯正小組建立個人檔案，做到一人一卷，內(nèi)容規(guī)范，記錄齊全。據(jù)統(tǒng)計，20xx年年初我、共有社區(qū)矯正人員27人，解教6人，新增1人，現(xiàn)有24人，矯正率達到100%。
6、普法宣傳
依法治理工作、黨委、政府以普法依法治理工作為重點，加大普法力度，成立了以、黨委書記為組長、長為副組長的、普法依法治理工作領導小組，并設立了辦公室，由司法所長任辦公室主任，負責日常工作。司法所按照新時期、新形勢、新任務對法制宣傳教育工作的新要求，結合本、實際，發(fā)揮法制宣傳的優(yōu)勢，努力建立普法宣傳運行機制，拓展法制宣傳平臺，推進“六五”普法的實施；針對不同類別和層次，對普通群眾進行普及性教育，努力提高宣傳效果；大力推進法制宣傳教育進機關、進村社、進學校，在各個行業(yè)掀起學法用法的高潮。組織開展“民主法治村”創(chuàng)建活動，至目前，我、共82個行政村1個社區(qū)，已創(chuàng)建“民主法治示范村”2個。
四、所務管理建設
司法所業(yè)務和日常工作高效開展，我所主要開展以下工作：一是對管理事務和工作過程依法公開，透明高效；
二是建立健全工作制度，如：公開公示制度、廉政勤政制度、文明行政與執(zhí)法過錯責任追究制度、考評獎懲制度。
三是建立各類臺賬，主要有：糾紛調(diào)處情況登記冊、民間糾紛排查治理登記冊、法律咨詢登記冊等工作臺賬
四是自覺遵守和嚴格執(zhí)行有關工作紀律和各項制度、規(guī)范。
五、存在問題
1、長期以來，人民調(diào)解工作只能靠經(jīng)驗、靠領導的重視程度來推動，工作缺乏嚴肅性、權威性和規(guī)范性，束縛了人民調(diào)解工作的發(fā)展。
2、在抓好法制宣傳教育、依法治理、人民調(diào)解、社區(qū)矯正、法律服務等項工作，努力提高公民法律素質(zhì)，化解矛盾，維護穩(wěn)定，基層司法所發(fā)揮了重要作用，但是由于人員不足、執(zhí)法車輛、標志服裝、資金等諸多因素，這些還是真正難以落到實處。
3、司法調(diào)解作為一種以和解為核心要素的糾紛解決方式，由于沒有強有力的專政機構作后盾，這樣容易導致受當事人所處的社會環(huán)境觀點及外界壓力，而可能出現(xiàn)不平等。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇5
一、鎮(zhèn)領導重視，工作有計劃情況
1、及時建議調(diào)整法制、安置幫教和社區(qū)矯正工作領導小組及辦公室人員。
2、向黨委、政府匯報司法所工作，及時解決工作的困難和問題兩次以上。
3、司法行政工作有計劃、有總結。
4、街道黨工委、行政和群眾對司法所工作十分滿意。
二、司法所基層工作情況
1、做到按時報送各類報表、材料，數(shù)據(jù)準確。
2、每月參加了分管領導召集的矛盾糾紛分析會。
3、做到了九個登記冊記錄完整、規(guī)范。
三、人民調(diào)解工作情況
全年舉辦大規(guī)模人民調(diào)解員培訓兩次，以會代訓10余次。不斷提高了調(diào)解員工作水平和調(diào)解工作質(zhì)量。
1、超額完成了區(qū)局下達的人民調(diào)解年度案件任務，任務是600件，完成504件，實現(xiàn)了人民調(diào)解“應調(diào)盡調(diào)”，調(diào)解成功率達到了98%。
2、認真開展了“筑牢人民調(diào)解防線，助推平安重慶建設”專項活動，對排查出的矛盾糾紛調(diào)處率達100%，調(diào)處成功率達100%。
3、積極配合有關部門、單位構建“大調(diào)解”工作體系，司法所為聯(lián)調(diào)中心成員單位。司法所全年參與配合鎮(zhèn)綜治辦等相關部門調(diào)解疑難糾紛23件。
4、村居規(guī)范化人民調(diào)解委員會達100%，達到規(guī)范化標準。
5、做到了人民調(diào)解規(guī)范制作調(diào)解協(xié)議書，卷宗建檔完整。
四、安置幫教和社區(qū)矯正工作
1、各村居都建立了幫教小組，對刑釋解教人員積極開展教育幫教活動，不斷創(chuàng)新幫教方式。
2、刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)正常運行，刑釋解教人員重新犯罪率為零。
3、對刑釋解教人員做到了半年回訪一次。
4、社區(qū)矯正人員無重新犯罪。
5、社區(qū)矯正工作嚴格施行了重慶“13589”模式，工作開展效果較好。落實了三項工作機制、“五個一”管控措施、“八個專題教育”。
五、法制宣傳教育工作開展情況（扣1分）
1、做到了認真協(xié)助開展法制宣傳教育工作，村（社區(qū)）設立法制宣傳專欄達到100%。設有法制宣傳專欄3個，每月出一期，內(nèi)容為新出臺的法律法規(guī)。
2、協(xié)助街道行政積極開展“五五”普法檢查驗收和迎檢工作。街道的“五五”普法依法治理工作在檢查中被上級領導（檢查組）給予了高度評價。
3、協(xié)助街道行政開展“百千萬普法示范工程”和“民主法治村（社區(qū)）”創(chuàng)建工作，已達標�！懊裰鞣ㄖ未澹ㄉ鐓^(qū)）”創(chuàng)建率達到100%。
4、協(xié)助街道開展了“3.8”、“3.15”、“6.26”、“12.4”等重大紀念日法制宣傳主題活動。
5、積極開展法律“八進”活動，深入到企業(yè)、村（社區(qū)）進行法制宣傳培訓。
6、擔任了街道四所中小學校的法制輔導員，并且為他們上了12次法制課。
7、全年上報信息9篇。
六、法律援助工作
雙竹法律援助工作站今年辦理了法律援助案件14件。本工作站做到了應援盡援，落實了十項便民措施，嚴格執(zhí)行法律援助“五個嚴禁”。
七、其他工作
1、加強了內(nèi)部管理，嚴格執(zhí)行廉政紀錄和各項規(guī)定。
2、做到了人民調(diào)解案件補貼專項經(jīng)費按規(guī)定使用，做到專款專用，規(guī)范運行。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇6
“規(guī)范司法行為，促進司法公正”專項整改活動開展以來，我院在區(qū)委的領導和上級法院監(jiān)督指導下，嚴格按照專項活動的要求和目標，以“公正與效率”為主題，以司法為民為宗旨，結合本院的工作實際，以解決群眾反映強烈的問題入手，針對容易發(fā)生的問題，認真查擺問題，切實進行了集中規(guī)范和整改，全面完成了集中整改階段各項工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、審判質(zhì)量和效率方面，突出表現(xiàn)在：一是個別案件審判質(zhì)量不高，時有改判情況;二是辦案周期過長，超審限的現(xiàn)象時有發(fā)生;三是執(zhí)行力度不大，執(zhí)行難的問題沒有得到根本解決;四是辯法析理工作做得不夠，不能使訴訟當事人勝敗皆服。
2、隊伍建設方面。從總體上看，我院法官隊伍的整體素質(zhì)還不能適應審判形勢的'發(fā)展和需要，突出表現(xiàn)在：一是有的干警大局意識、政治意識不強，存在孤立辦案，就案辦案現(xiàn)象，不注重社會效果;二是有的業(yè)務水平較低，駕馭庭審的能力不強，裁判文書的說理性不夠、質(zhì)量不高。少數(shù)法官不注重審判業(yè)務知識的更新，對法律的規(guī)定尤其是立法的原意、立法所追求的目的缺乏深入地理解掌握，自我感覺良好，從而導致機械辦案、適用法律上的武斷等現(xiàn)象時有發(fā)生，使辦案的質(zhì)量不高
3、司法作風方面。近幾年來，我院結合實際，不斷探索司法為民的新途徑，出臺了一系列司法便民、利民、護民的具體措施，取得了較好的社會效果，但距群眾的要求和期望還存在一定差距，突出表現(xiàn)在：司法指導還不夠到位;有的共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠，混同于、甚至不及普通群眾;干警隊伍總體凝聚力還不夠強。
4、司法管理方面。當前，我院管理中還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在：制度有薄弱環(huán)節(jié)，尤其是抓制度落實不夠;部門之間團結協(xié)作不夠。
上述問題的存在，說明我們對新形勢下出現(xiàn)的新情況新問題還缺乏深入的調(diào)查研究，對工作的指導監(jiān)督力度還不夠，對隊伍的教育管理還不夠嚴格。對此，我們將認真聽取多方評議意見，并采取切實措施，努力加以改進和解決。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇7
某某鎮(zhèn)下轄16個行政村，總人口3.9萬人，治安形勢比較復雜,社會矛盾激發(fā)點多，從而決定了我鎮(zhèn)加強司法所規(guī)范化建設工作的重要性。近年來，尤其是加強鎮(zhèn)司法所規(guī)范化建設工作以來，我鎮(zhèn)認真對照建設標準，加大資金投入，嚴格工作規(guī)范，確保工作實效，充分發(fā)揮了司法行政工作在維護社會穩(wěn)定及平安建設中的重要作用，總結前期工作，主要做了以下幾點：
一、鎮(zhèn)黨委政府高度重視
鎮(zhèn)黨委、政府多舉措對鎮(zhèn)司法所規(guī)范化建設進行保障，確保工作重心下移，進一步加大對司法所基礎設施建設的支持力度。一是解決基層司法所人員配備問題，抽調(diào)業(yè)務素質(zhì)過硬、工作能力較強的工作人員充實到司法所，確保司法所工作有效運轉(zhuǎn)。二是加大對基層司法所投入，促進硬件建設。在辦公用房十分緊張的情況下，克服困難，想方設法保證司法所的辦公用房達到“規(guī)范化司法所”標準，辦公面積近xx平方米，辦公室、調(diào)解室一應俱全，并配備了電話、電腦、飲水機及相應的辦公自動化設施。三是加強對司法所工作領導。為促進司法所規(guī)范工作，我鎮(zhèn)加強了對司法所工作領導和考評，使司法所的職能作用進一步凸顯，工作分工明確，責任制落實，團結協(xié)調(diào)，作風扎實，工作規(guī)范，特別是在預防和調(diào)處矛盾糾紛方面充分發(fā)揮了維護社會穩(wěn)定的第一道防線作用。
二、司法建設資金使用情況
通過規(guī)范化建設，我鎮(zhèn)克服困難，始終抓住既定工作目標不放松，堅持高標準、高起點、嚴要求，創(chuàng)造條件，從長計議協(xié)商克服資金短缺的困難，多渠道籌資4.8萬余元，解決司法所的辦公用房2間，建筑面積達平方米，所容所貌煥然一新，軟硬件建設都很規(guī)范化，使司法所建設走上了健康發(fā)展的軌道，鎮(zhèn)司法專項資金的使用使得鎮(zhèn)司法所實現(xiàn)了“四個到位”、“四個統(tǒng)一”，即辦公用房建設到位、辦公設施添置到位、工作人員配備到位、工作機制轉(zhuǎn)換到位，標識標牌統(tǒng)一、職責制度統(tǒng)一、文書臺帳統(tǒng)一、業(yè)務檔案統(tǒng)一，與此同時，我們還統(tǒng)一印制了人民調(diào)解、社區(qū)矯正對象、刑釋解教人員及審前社會調(diào)查的各類文書，為鎮(zhèn)司所配備了電腦、打字復印一體機、摩托車，有效改善了司法所的辦公條件和裝備技術水平，使得鎮(zhèn)司法所基礎設施建設等硬件和制度建設、文檔資料等軟件建設上了一個大的臺階。
三、司法業(yè)務開展情況
鎮(zhèn)司法業(yè)務主要是從事人民調(diào)解工作，社會矛盾糾紛的排查調(diào)處，社區(qū)矯正和安置幫教工作情況，參與信訪、社會治安綜合治理工作、建立業(yè)務工作檔案。今年1至6月，全鎮(zhèn)司法所共開展矛盾糾紛排查次，調(diào)解疑難、復雜民間糾紛件，為鎮(zhèn)政府提出司法建議條，防止群體性械斗件，開展法律宣傳及義務咨詢活動場次，普法受教育人數(shù)達到人次。在積極開展業(yè)務工作的基礎上，鎮(zhèn)司法所注重檔案資料的整理保存，做到各類業(yè)務簿冊齊全，記錄清楚，相關法律文書規(guī)范，“民主法治示范村”和“民主法治示范社區(qū)”創(chuàng)建活動部署明確，措施得當。針對安置幫教、社區(qū)矯正工作中存在的銜接不力、監(jiān)管幫教措施不到位等問題，鎮(zhèn)司法所也提出了具體的指導意見。
四、司法職能發(fā)揮情況
為充分發(fā)揮鎮(zhèn)司法職能作用，我們努力做到以下幾個方面：一是嚴格對照省級示范化司法所創(chuàng)建標準強化管理，找差補缺，逐步提高。目前鎮(zhèn)司法所各項規(guī)章制度健全完善，資料規(guī)范，上級配備的電腦、傳真機、摩托車等得以正常使用和妥善維護，干警業(yè)務精通，團結協(xié)作，作風優(yōu)良，規(guī)范化調(diào)委會達到95%以上，以司法所為依托的矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制建立健全�！胺闪M”活動得到了深入開展，刑釋解教人員底數(shù)清、情況明；二是認真做好刑釋解教人員的調(diào)查摸底專項工作，由專人負責組織、協(xié)調(diào)鎮(zhèn)派出所、綜治辦以及各村委會、包村干部配合司法所采取深入到村、走訪到戶、逐人對照的工作方式，深入掌握外出務工人員的詳細地址和聯(lián)系方式等情況，共同做好外出務工刑釋解教人員的跟蹤幫教工作。三是普法依法治理工作全面提高。為深入開展“法律六進”活動，廣泛深入地開展法制宣傳教育和多層次依法治理工作，建立完善了鎮(zhèn)村三級普法網(wǎng)絡，積極培訓普法骨干，拓寬了法律服務空間。利用綜治宣傳月、法制宣傳日、12.4法制宣傳日等重點時段營法制宣傳氛圍，近兩年來共向群眾發(fā)放各類宣傳材料1.5萬余份，努力營造尊重法律、崇尚法治、依法辦事的良好氛圍，逐步提高我鎮(zhèn)的法治化管理水平。
五、軟件檔案建設情況
抓好司法所的規(guī)范化建設，既是司法行政工作業(yè)務需要，更是提高司法行政業(yè)務能力和水平，增強基層司法行政干警化解矛盾糾紛能力，維護社會和諧穩(wěn)定的迫切需要。近年來，鎮(zhèn)司法所嚴格按照《江蘇省司法所規(guī)范化建設指引》的要求，從完善司法所業(yè)務臺賬檔案管理入手，采取措施，著力加強基層司法所規(guī)范化建設，取得了初步的成效。目前，鎮(zhèn)司法所共制作調(diào)解文書“一案一檔”卷、刑釋解教人員“一人一檔”卷，全鎮(zhèn)30個村調(diào)委會全面完成“四簿一冊”登記。全所工作人員熱情高漲，團結一起，對司法所的內(nèi)部制度進行了完善、資料臺帳進行了完備整理，通過爭創(chuàng)省級示范司法所，所容所貌發(fā)生了很大改變，全所干警將全力以赴，積極爭取，大力加強對軟件檔案設施建設工作的指導，通過軟件檔案規(guī)范化建設，確定將民調(diào)檔案作為軟件規(guī)范化建設重點，一年來，搜集整理民間糾紛多卷，調(diào)解率100%以上，成功率92%以上，件件立案歸檔，做到規(guī)范化管理，方便接受群眾監(jiān)督。
六、群眾評價及存在問題
鎮(zhèn)司法所高度重視來自群眾的呼聲，主要通過做好三項項工作來推動行風評議工作，一是以群眾的滿意度來衡量我們的司法工作。二是通過群眾的外部監(jiān)督及內(nèi)部的自察自糾，查找問題出來之后我們改正作風的建設。三是通過行風評議工作，來推動我們?nèi)椆ぷ鞯穆鋵�。雖然如此，鎮(zhèn)司法行政工作也還存在一些急待解決的問題與不足，具體有以下幾個方面：一是關于當前鎮(zhèn)基層司法行政工作打不開局面、處于被動的問題，主要是對自身性質(zhì)、職能與作用的宣傳工作做得相當不到位。二是由于司法所本身行政執(zhí)法能力弱，加之各項職能工作機制建設不完整，銜接有障礙，司法所發(fā)揮職能的作用和解決群眾具體問題難度大，與群眾尋求服務的期望值之間存在一定差距，同時，司法所承擔的職能多，人員少的矛盾造成了我們工作重點不突出，疲于應付現(xiàn)象導致使干部群眾對司法所職能發(fā)揮的滿意度偏低。三是司法所現(xiàn)在開展的幾項主要工作與鎮(zhèn)綜治辦、信訪辦的部分工作具有雷同之處，且各項職能工作都遇到了政策性的諸多問題，致使工作停滯不前，造成司法所未能依法高效地履行各項職能。
七、下一步工作舉措
在今后的工作中，某某司法所將針對存在的問題，開拓進取，求真務實，真抓實干，以普法依法治理工作統(tǒng)攬全局，以深化改革，強化管理及切實搞好自身建設為保障，努力提高隊伍素質(zhì)，增強工作力度，進一步發(fā)揮化解矛盾糾紛，維護社會穩(wěn)定的作用，認真抓好“六五”普法工作，積極化解基層矛盾糾紛，加大安置幫教工作的力度，在此基礎上，全力爭創(chuàng)“省級優(yōu)秀司法所”，加大規(guī)范化建設的力度，完善各項司法舉措，進一步為廣大群眾排憂解難。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇8
為了切實做好暑期安保工作，根據(jù)區(qū)綜治辦要求，路南區(qū)司法局深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動�，F(xiàn)將工作情況報告如下：
一、加強民調(diào)組織制度建設
我們始終把加強基層基礎工作，加強規(guī)范化建設作為切入點，不斷推進人民調(diào)解工作向縱深發(fā)展。目前全區(qū)各級民調(diào)組織機構健全，全區(qū)7個鄉(xiāng)（街）、38個村、53個社區(qū)建立人民調(diào)解委員會98個。全區(qū)調(diào)解干部429人，各村（居）落實民調(diào)專員263人，樓院調(diào)解信息員、十戶調(diào)解員3892名，實現(xiàn)了人民調(diào)解工作網(wǎng)絡區(qū)域全覆蓋。另外路南區(qū)司法局已向新建立的惠民道街道辦事處派出一名工作人員負責完善司法行政相關工作。
積極推動行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解組織和隊伍建設。落實司法部《關于加強行業(yè)性專業(yè)性人民調(diào)解委員會建設的意見》，在衛(wèi)生、工會、人社、教育、工商、民政等重點領域研究制定建立行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解組織的方案，建立專業(yè)調(diào)解中心，解決辦公場所，組建相應的專（兼）職調(diào)解隊伍，建立調(diào)解組織和調(diào)解人員信息庫，完善第三方調(diào)處機制，制定工作流程和相關工作制度。建立專業(yè)性調(diào)委會組織實施、多部門協(xié)調(diào)配合的矛盾糾紛調(diào)處機制。
加強人民調(diào)解與司法調(diào)解的銜接，與路南法院聯(lián)合建立了訴前調(diào)解中心，在民事案件立案審理前，建議雙方當事人在自愿的條件下通過人民調(diào)解的方式化解矛盾，在緩解法院辦案壓力的同時也極大的維護了全區(qū)的社會穩(wěn)定。同時，路南區(qū)司法局積極研究推進人民調(diào)解進駐公安分局、檢察院，建立公調(diào)、檢調(diào)、訴調(diào)、援調(diào)對接機制，確定工作流程和工作制度，規(guī)范對接流程，密切銜接配合，提升調(diào)處質(zhì)效。
結合村（居）“兩委”換屆選舉工作，加強村（居）人民調(diào)解組織和隊伍建設，進一步提高全區(qū)人民調(diào)解員的政治、業(yè)務素質(zhì)。路南區(qū)司法局將組織舉辦全區(qū)人民調(diào)解員培訓班，提高全區(qū)調(diào)解員依法化解各類矛盾糾紛特別是重大、群體性矛盾糾紛的能力和水平。
二、深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動
我們始終堅持“調(diào)防結合，以防為主，多種手段，協(xié)同作戰(zhàn)”的工作方針，積極服務政府中心工作，在全區(qū)范圍內(nèi)組織開展民間糾紛集中排查調(diào)處活動。根據(jù)全市關于開展矛盾糾紛“大排查、大調(diào)解”專項活動的工作部署，結合路南區(qū)實際，“五一”期間，我局專門組織開展了一次民間糾紛集中排查調(diào)處活動。路南區(qū)司法局專門成立了民間糾紛排查調(diào)處工作領導小組，局長陳秀山任組長，副局長王志強任副組長，其他班子成員為領導小組成員。領導小組辦公室設在基層科，具體負責矛盾糾紛排查調(diào)處活動的組織實施工作。
制定并下發(fā)實施方案，切實把這項工作抓緊、抓實，抓出成效。全區(qū)各級民調(diào)組織深入扎實地排查調(diào)處各類民間矛盾糾紛，集中治理矛盾多發(fā)地區(qū)和重大疑難的民間糾紛，通過大規(guī)模、全方位、拉網(wǎng)式排查，把全部矛盾糾紛納入視線，對各類糾紛苗頭和隱患做到早發(fā)現(xiàn)，早控制，早化解，抓住解決問題的最佳時機，消除各種不安定因素，減少信訪隱患，切實將矛盾解決在內(nèi)部，化解在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，做到小糾紛不出村（社區(qū)），大糾紛不出鄉(xiāng)（街），疑難糾紛不出區(qū)。今年以來，全區(qū)各民調(diào)組織排查化解各類矛盾糾紛146起，調(diào)解率100%。大量農(nóng)村土地征用、城市房屋拆遷、社會治安、交通事故、勞資等方面的矛盾糾紛通過調(diào)解的方式得到了解決，筑牢了維護穩(wěn)定的第一道防線，為黨的十八大勝利召開營造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正高效的法制環(huán)境。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇9
按照市紀委的統(tǒng)一部署，我局自9月21日起進入作風建設自查整改階段。在此階段中，我局通過各種形式和渠道，廣泛征求意見和建議，認真查找存在的問題和不足，并結合實際，深入剖析，確�；顒尤〉脤嵭А，F(xiàn)將整改情況報告如下：
一、多措并舉，保障作風建設專項治理活動順利開展
自查整改階段是作風建設活動的一個重要環(huán)節(jié)，只有切實找準、找實存在的問題和不足，才能真正實現(xiàn)使司法行政干部工作作風、履職效能、輿論形象實現(xiàn)根本性扭轉(zhuǎn)的總體目標。我局及時召開全局會議，增強機關干部對做好這個階段工作重要性的認識。采取具體有效形式，通過大家找、自己查、集體議、互相幫、上級審、群眾評等方式，從每個工作人員做起，從身邊的每項具體工作抓起，自上而下查找機關作風方面存在的突出問題。
1、制定作風建設自查互查表，每個工作人員要照鏡子，查不足，并和身邊同事相互查找彼此在機關風紀、履行職責、侵害群眾利益等方面存在的問題。
2、召開座談會，對照《司法局作風建設專項治理工作實施方案》，組織全體干部職工表態(tài)發(fā)言，提意見，表決心，談措施。
3、加大監(jiān)督檢查力度，拓寬投訴渠道，接受群眾監(jiān)督。局作風建設工作領導小組將采取專項檢查、明查暗訪等形式，有針對性地對系統(tǒng)內(nèi)各部門開展監(jiān)督檢查，重點加強對窗口服務單位和執(zhí)法部門工作人員的服務態(tài)度、工作效率、履行職責等方面的監(jiān)督檢查，加大對不作為、亂作為、慢作為、庸懶散浮等問題的整治力度，加強監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時予以糾正，把活動的成果轉(zhuǎn)化為加強干部作風建設的長效機制，確�；顒尤〉谜嬲龑嵭�。
二、找準重點，認真查擺作風方面存在的問題
在自查階段，我局主要查擺出以下問題：
1、機關風紀方面。個別同志存在遲到早退現(xiàn)象；個別同志在工作時間會偶爾瀏覽一下與工作無直接關系的網(wǎng)頁。
2、履職盡責方面。個別同志在接待工作對象時不夠熱情大方，辦理事項效率較低；個別同志存在創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單的情況。
3、侵害群眾利益問題方面。沒有查擺出相關問題。
三、制定措施，將作風建設活動引向深入
針對查擺出的問題，制定以下整改措施：
1、制定《司法局工作人員行為規(guī)范》，從政治行為、道德行為、儀表形象等方面做出要求，引導廣大干部職工遵守單位的各項紀律，樹立愛崗敬業(yè)的精神，養(yǎng)成良好的生活作風，帶頭樹立司法行政干警的良好的形象。
2、向社會做出公開，公開投訴郵箱及舉報電話，加大對窗口單位的監(jiān)督檢查力度，切實提高群眾對司法行政機關的滿意度。
3、堅持把學習教育貫穿始終。加強理論學習，提高干部職工的職業(yè)道德和個人品德。利用周五學習時間，組織干部學習《公務員法》、《公務員職業(yè)道德》等理論知識，不斷提高廣大干部職工的綜合素質(zhì)及增強分析問題、解決問題、辨別是非的能力，努力改造世界觀、人生觀、價值觀，為加強自身作風建設打好良好的思想基礎。
4、建立健全《首問負責制》、《一次性告知制》等規(guī)章制度，做到微笑待人，文明服務。禁止對來訪群眾及當事人言語粗暴，態(tài)度生硬，堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。
在下一步工作中，我局將集中力量解決查擺出的突出問題，把各項工作落到實處，真正做到思想上不放松，行動上不放手，認真落實好各項要求，將作風建設工作推向深入。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇10
按照上級法院的要求，在法院干部隊伍中開展的“加強法官隊伍能力建設，進行司法作風大檢查”的教育活動。通過開展法院干部司法作風整頓教育活動，使法院干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終堅持“黨的事業(yè)至上、人民群眾利益至上、憲法、法律至上”作為指導法院工作的宗旨，以司法為民，關注民生利益，“人民法官為人民”的主題活動，加強黨員法官隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。開展法院干部司法作風整頓教育活動，是我們黨鞏固執(zhí)政地位、提高執(zhí)政能力的必然要求。作為一名法院干警，要著重做好以下幾個方面：
一、加強政治理論的學習，樹立正確的世界觀和人生觀。
要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論與科學發(fā)展觀理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀和人生觀，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。
二、以高度的責任感與敬業(yè)精神認真履行自己的工作職責。
無論自己從事什么樣的工作，都要以高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把自己的工作和領導交辦的任務做好、做實。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不急功近利，更不計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。
三、要善于學習，掌握工作的本領。
在社會主義市場經(jīng)濟條件下，作為一名法院干警，面臨許多新問題、新矛盾、新內(nèi)容，沒有雄厚的法律理論與社會文化知識，法學理論管理知識，現(xiàn)代法學科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來，實現(xiàn)動機與效果的統(tǒng)一。
一方面要努力學習法學理論知識、各種法律、法規(guī)、條例、政策性法規(guī)、科學技術等，才能具備建設社會主義的實際業(yè)務工作能力；
另一方面加強政治思想的學習，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，在政治上保持清醒的頭腦，看清形勢適應社會主義經(jīng)濟的發(fā)展。通過這兩個方面的學習，培養(yǎng)卓越的司法能力和政治敏銳力，提升防腐拒變的能力。
四、克勤克儉，生活上嚴格要求自己。
古人有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的錚錚言詞，現(xiàn)代教育家陶行知也說過：“捧著一顆心來，不帶半根草去�！弊鳛橐幻麌夜珓諉T，更應該具有高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，是爭取全人類的解放。在物質(zhì)享受面前，要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關系，用黨紀國法管好自己的頭腦，管好自己的手和嘴，在生活中，法院干警要是保持清醒的頭腦，時刻謹記：
一是艱苦奮斗的作風不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約；反對大手大腳，暴殄天物，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。
二是遵紀守法，自覺接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。
通過司法作風大檢查，剖析自己在工作中的不足，深刻認識到搞好法院審判工作的重要性，法院工作搞得好與壞，直接關系黨和國家的安危與社會穩(wěn)定，關系人民群眾的利益，所以司法作風大檢查來得及時，改變了法院隊伍的精神面貌，提高了法院隊伍的凝聚力與戰(zhàn)斗力，樹立了法院的良好形象。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇11
上半年，我所在縣司法局和鄉(xiāng)黨委政府正確領導下，根據(jù)縣局20XX年度工作總要求和主要目標及鄉(xiāng)黨委、政府年初工作會議精神，我所深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，扎實開展司法行政工作，為促進堤村鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定，作出了積極貢獻。半年來，各項工作均取得了一定的成績。
一、人民調(diào)解工作
我鄉(xiāng)的人民調(diào)解工作，借力《人民調(diào)解法》的實施，整合調(diào)解資源，形成了獨具特色的人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解“三調(diào)聯(lián)動”的大調(diào)解工作格局。20XX年上半年全鄉(xiāng)三級調(diào)解組織共調(diào)處各類矛盾糾紛13余起，調(diào)處成功11多起，調(diào)成率達98濃上。著力化解了2起越級上訪、群體上訪和鬧訪纏訪案件，成功率達到了100%無一起因調(diào)處不力引發(fā)的群體性上訪、群體性械斗、民轉(zhuǎn)刑案件，有力地維護了全鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定。
二、安置幫教與社區(qū)矯正工作
在縣司法局和鄉(xiāng)黨委政府的正確指導下，我所立足推動社會穩(wěn)定，以提高矯正質(zhì)量為核心，以預防矯正人員再犯罪為目標，積極做好社區(qū)矯正和安置幫教工作。
1、上半年，我所共接受有38名社區(qū)矯正對象，依法解除社區(qū)矯正6人，目前在押服刑人員32人，均思想穩(wěn)定、表現(xiàn)良好。解矯對象已順利轉(zhuǎn)入安置幫教工作階段。今年以來，我所社區(qū)矯正人員中未出現(xiàn)脫管、漏管問題，未發(fā)現(xiàn)重新犯罪及其他嚴重違法行為。
2、堤村鄉(xiāng)上半年現(xiàn)有25人名安置幫教人員納入安置幫教管理，幫教率100%。列入管理的安置幫教人員中沒有出現(xiàn)脫管和重新犯罪的現(xiàn)象。
三、法制宣傳和依法治理等工作
今年，我鄉(xiāng)在認真總結“五五”普法的基礎上，高水平地啟動“六五”普法和依法治理工作，既要創(chuàng)新普法形式，又要落實普法內(nèi)容，努力提高全民法制意識和法律水平，依法治鄉(xiāng)和“法律六進”等各項活動正在扎實推進。20XX年上半年我們共開展法制宣傳活動2次、發(fā)放普法宣傳材料20XX0多份、懸掛普法宣傳條幅30幅、受教育群眾達60000多人。對于推動我鄉(xiāng)依法治鄉(xiāng)工作起到良好的效果。
四、法律援助
我們以“法律服務質(zhì)量年”活動為契機，不斷拓展服務領域，加快提升服務質(zhì)量，盡量延伸服務觸角，為政府當好參謀，為百姓排憂解難，為企業(yè)保駕護航。進一步加強法制教育，下大力規(guī)范服務市場，樹立司法為民，公正執(zhí)法的政法隊伍形象。同時扎實搞好法律援助工作，幫助困難弱勢群體，密切聯(lián)系群眾，真正解決困難群眾請律師難、打官司難的問題，全面完成上級分配給我所為民辦實事的法援任務。20XX年上半年，我所已完成領導交給的為民辦實事的法援任務。
五、下半年工作計劃
1、繼續(xù)做好社區(qū)矯正管理工作，在管理方式方法上穩(wěn)中求新，確保社區(qū)服刑人員無脫漏管和重新犯罪，努力使社區(qū)矯正工作上一個新臺階。
2、扎實推進大調(diào)解體系建設，建立健全大調(diào)解組織格局，切實發(fā)揮鄉(xiāng)、村、組三級聯(lián)調(diào)網(wǎng)絡作用，及時構建矛盾糾紛的第一道防線作用。
3、落實好“六五”普法各項要求，結合本地實際情況，因地制宜，抓好重點，力求普法工作出成效，矛盾糾紛數(shù)量有下降。
總之，20XX年我所在各項工作當中雖然取得了一定的成績，但是與上級要求還有一定差距。在下半年的工作中，我所將發(fā)揚成績，克服困難，振奮精神，堅定信心，開拓進取，扎實工作，為維護堤村鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定，促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻。
規(guī)范司法行為專項整治自查報告 篇12
根據(jù)縣司法局20xx年司法行政工作目標管理考評通知,我所認真對照年初司法局印發(fā)《20xx年鄉(xiāng)(鎮(zhèn))司法行政目標管理考評方案》，現(xiàn)就我所20xx年司法行政工作自查情況如下：
一、我所20xx年根據(jù)縣司法局的總體工作要求。
在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，以“三個代表”重要思想為指導，突出重點工作，堅持客觀公正，實事求是的原則，積極爭取鎮(zhèn)領導支持。首先，健全加強組織機構，鎮(zhèn)專門成立了幾個領導小組。各村也相應完善了組織機構。這些有力措施，確保司法所依法、堅持公正、全面正確履行各項職能，充分發(fā)揮司法行政基層職能作用。
二、建立健全了鎮(zhèn)、村二級調(diào)解組織。
我鎮(zhèn)轄18個村委會，172個村小組，司法所充分發(fā)揮自身職能作用，在每個村完善了調(diào)解機構，設有調(diào)解小組，每個村小組設有調(diào)解員，全鎮(zhèn)有191名調(diào)解員，這些調(diào)解員調(diào)解了大量的民間糾紛，做到了矛盾糾紛不上交，把一些矛盾糾紛消滅在萌芽狀態(tài)，為經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定起到了積極作用。
一年來，全鎮(zhèn)共發(fā)生民間矛盾糾紛193起，調(diào)解成功186起，調(diào)解成功率為96%，其中鎮(zhèn)司法所辦理較大的個案21起，這21起做一案一檔，檔案完整規(guī)范。
三、實現(xiàn)依法治理、做到依法行政。
我們積極開展普法宣傳教育，在普法方面突出新時期普法重點內(nèi)容的宣傳。一是充分發(fā)揮法制宣傳欄的作用，做到每季一期。二是抓好青少年的法制宣傳教育，堅持每學期為中小學上法制課各4節(jié)。三是切實抓了“民主法制村”的創(chuàng)建活動。今年全鎮(zhèn)抓了六個“民主法制村”的創(chuàng)建活動。四是堅持鎮(zhèn)村干部集中學法，每二個月集中學法半天，使他們真正做到知法懂法。五是黨委中心組堅持每月集中學法一天。六是普法宣傳做到了年初有規(guī)劃、年終有總結。七是堅持每年對普法宣傳員培訓，通過他們在群眾中加強普法宣傳教育，使全鎮(zhèn)受教育的人達90%以上。
四、積極做好刑釋解教人員幫教工作。
驛前鎮(zhèn)在刑釋解教人員幫教工作成立了刑釋解教幫教工作領導小組，做到年初有方案、半年和年終有總結。
刑釋解教人員有花名冊，落實了幫扶人、幫扶措施。司法所每年對刑釋解教人員進行一次掌握了解基本情況為主的摸排工作。
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