企劃方案

時(shí)間:2024-06-11 03:54:31 方案 我要投稿

關(guān)于企劃方案4篇

  為保證事情或工作高起點(diǎn)、高質(zhì)量、高水平開展,就不得不需要事先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下是小編整理的企劃方案4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關(guān)于企劃方案4篇

企劃方案 篇1

  一、王老吉從1個(gè)億到25個(gè)億銷售奇跡揭秘如果有人問我王老吉在中國成功最最重要的原因是什么?我回用一句話回答他,那就是“新品類的成功”。

  首先,王老吉作為功能飲料的品類定位與“可樂,瓶裝水,果汁,茶飲料”的品類定位形成區(qū)隔,而作為功能飲料其“防上火”的功能定位既區(qū)隔于脈動(dòng)等產(chǎn)品的補(bǔ)充體力,補(bǔ)充維生素,又區(qū)隔于“去火”第一品牌黃振龍涼茶。因?yàn)椤胺郎匣稹钡氖袌鲆h(yuǎn)遠(yuǎn)大于“去火”市場,且與王老吉自然銷售期間人們喝它是為了在吃燒烤前求得心理安尉的心理特征是一致的。當(dāng)然,市場推廣前期選擇了央視為其品牌背書,廣告訴求的簡潔明了,銷售終端和流通渠道的創(chuàng)新(開發(fā)了酒店餐飲作為銷售渠道)對(duì)其銷售的貢獻(xiàn)也功不可沒。

  二、中國飲料市場競爭態(tài)勢簡析

  第一波碳酸飲料浪潮:以健力寶、天府可樂等中國可樂、以及可口可樂、百事可樂為主導(dǎo)。第二波瓶裝飲用水浪潮:20世紀(jì)90年代娃哈哈、樂百氏借助瓶裝飲用水興起迅速崛起。第三波茶飲料浪潮:1996年旭日升冰茶開始熱銷,康師傅從1999年開始在茶飲料市場發(fā)力,至今,市場形成以康師傅、統(tǒng)一、娃哈哈為主導(dǎo)的三大茶飲料品牌。第四波果汁飲料浪潮:20xx年統(tǒng)一推出了25%的鮮橙多果汁飲料,一舉成功。康師傅鮮の每日C、娃哈哈果汁、酷兒、農(nóng)夫果園等跟進(jìn),興起果汁飲料消費(fèi)高潮。第五波功能型飲料浪潮。20xx年出現(xiàn)了以樂百氏的“脈動(dòng)”、娃哈哈的“激活”、農(nóng)夫的“尖叫”、雀巢的“舒緩”、統(tǒng)一的“體能”、康師傅的“勁跑”、匯源的“他+她”為代表的功能性飲料新一波浪潮。

  從中國飲料產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程的回顧中,我們不難發(fā)現(xiàn):現(xiàn)有飲料市場強(qiáng)勢品牌幾乎都是伴隨著某一品類的興起而成長的。從某種意義上說,我們甚至可以認(rèn)為飲料業(yè)是一個(gè)“時(shí)勢造英雄”的行業(yè)!品類的興起成就了品牌……瓶裝飲用水成就了娃哈哈和樂百氏,茶飲料的興起成就了康師傅飲料,果汁飲料成就了統(tǒng)一飲品,功能型飲品的興起成就了脈動(dòng)……總結(jié):品牌只有搭上品類成長的快車、才可能取得高速的成長!

  三、對(duì)于天地一號(hào),它的市場藍(lán)海在哪里?

  我們的意見:

  天地一號(hào)的市場藍(lán)海在功能飲料這個(gè)大品類中,我們知道,市場營銷中產(chǎn)品定位脫離不了產(chǎn)品本身,天地一號(hào)中的主要成份有“左旋肉堿,蜂蜜,食醋”。

  切入方向一:在左旋肉堿上做文章。左旋肉堿是一種鮮為人知的神秘維生素,主要功能有“該善心肌功能,抗衰老”等多種功能,但正因?yàn)槠漉r為人知,其功能認(rèn)知需要巨大的教育成本,故放棄此方向。

  切入方向二:在陳醋上做文章,據(jù)醫(yī)學(xué)介紹,陳醋有“抑殺蛔蟲,蟯蟲,抗癌,醒酒,養(yǎng)顏美容,助消化等十幾種保健功能”,但大眾認(rèn)知最為成熟的.僅有“養(yǎng)顏美容,助消化”兩種,可作備選方向。

  切入方向三:

  天地一號(hào)在前期的市場推廣中兼打禮品牌,我們知道,中國的禮品市場領(lǐng)袖非腦白金和黃金搭檔莫屬,另外有大量二三線品牌參于競爭,而且天地一號(hào)低廉的價(jià)格難以拖起禮品牌所需要的厚重,故放棄此方向。

  切入方向四:同事在陳醋和蜂蜜上做文章,陳醋(酸)+蜂蜜(甜)=酸酸甜甜的滋味,走情感路線,目標(biāo)客群鎖定15—25歲年輕人,此方向可作備選方向。

  總結(jié):選擇方向二和方向四作為切入

 。1)在“助消化”上做文章,中國的健胃消食市場先后成就了娃哈哈和江中健胃消食片兩只大鱷,但娃哈哈定位為兒童產(chǎn)品,江中健胃消食片為OTC,在消化問題出現(xiàn)前一般人不會(huì)考慮服用的,就好象沒有上火大家肯定不會(huì)飲用黃振龍,但可能會(huì)喝王老吉。這就為天地一號(hào)在預(yù)防消化不良的的舞臺(tái)上留下了巨大的施展空間。目標(biāo)客戶群建議走大眾路線,品牌調(diào)性為平民化的,大眾化的,有親和力的主題推廣口號(hào):“吃吃喝喝胃口好”。

 。2)在養(yǎng)顏美容上做文章,目標(biāo)客戶群鎖定15歲以上女性,品牌調(diào)性“陽光的,活潑的”,產(chǎn)品主推概念:“漂漂亮亮喝出來”。

 。3)打情感牌,目標(biāo)客戶群鎖定15—25歲的青年男女,“酸酸甜甜就是我”成就了夢牛酸酸乳,為和其訴求形成差異化,我們把目標(biāo)客戶群重點(diǎn)鎖定在戀愛中的男女。主題推廣口號(hào):酸酸甜甜真滋味。

  所以,無論是在“助消化”還是在“養(yǎng)顏美容”上還是打情感牌,天地一號(hào)都有成就一番作為的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。

企劃方案 篇2

  一、活動(dòng)安排預(yù)設(shè):

  1、圣誕節(jié)當(dāng)天舉行“充值抽獎(jiǎng)”活動(dòng)。

  2、25日圣誕新年網(wǎng)友網(wǎng)吧游戲主題活動(dòng)。

  3、25日當(dāng)天安排員工扮演圣誕老人在網(wǎng)吧來回巡演,限量贈(zèng)送合影照片。

  4、對(duì)圣誕當(dāng)天過生日會(huì)員,網(wǎng)吧采取禮品贈(zèng)送或者免費(fèi)上網(wǎng)。(需真實(shí)相關(guān)身份證明)

  5、當(dāng)天,準(zhǔn)備些精美小禮物,送給光臨的顧客,一定能博得大家的好感。

  二、網(wǎng)吧內(nèi)部準(zhǔn)備工作參考:

  1、提前幾天做好,選取一些圣誕裝飾,如:圣誕樹圣誕老人頭像拉花雪花精美圣誕pop海報(bào)等張貼在網(wǎng)吧內(nèi)部,圣誕樹放在網(wǎng)吧門口或大廳內(nèi)顯眼位置。

  2、開通圣誕節(jié)許愿墻,以網(wǎng)站的形式在首頁加以連接。程序很多,在網(wǎng)上找下都可以找到,如果網(wǎng)吧自己不能做的話,還可以超連接到其他知名網(wǎng)站。

  3、自己做些或者網(wǎng)上找些比較漂亮的墻紙,提前幾天設(shè)置到每臺(tái)機(jī)器桌面,讓顧客提前感覺圣誕到來的氣息。

  3、買1-2套圣誕老人全套服裝,和員工帶的圣誕帽子,不僅詼諧有趣,還增添網(wǎng)吧的氣氛,讓顧客感到網(wǎng)吧很人性化,很溫馨。

  4、圣誕節(jié)之前網(wǎng)吧內(nèi)部開一次小會(huì),和每一位員工都溝通下,讓員工了解期間的重要性,使她們在節(jié)日期間更出色的發(fā)揮自己的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

  三、活動(dòng)具體實(shí)施計(jì)劃:

  1、充值抽獎(jiǎng)活動(dòng):

  對(duì)于當(dāng)天每位會(huì)員充值10元以上的,都有一次抽獎(jiǎng)機(jī)會(huì),也可重復(fù)抽獎(jiǎng)但要分次數(shù)。

  抽獎(jiǎng)準(zhǔn)備工作:做一個(gè)由全部紅紙包裝的抽獎(jiǎng)箱子,這樣也顯的網(wǎng)吧也比較正規(guī)。不要隨意拿個(gè)小盒子,要做就做。還有就是,抽獎(jiǎng)的字條不宜過大也不宜過小比訂書針寬度稍微大些,然后做成長條用小型訂書機(jī)訂好。抽獎(jiǎng)盒子放在網(wǎng)吧吧臺(tái),有一人專門負(fù)責(zé),然后打扮成圣誕老人的模樣,招攬顧客。同時(shí)也是避免收銀人員在人多的時(shí)候忙不過來。

  獎(jiǎng)品:但凡進(jìn)過貨的網(wǎng)管都知道各商品價(jià)格,老板不用說了。獎(jiǎng)券里面送點(diǎn)5元充值費(fèi)、10元的設(shè)幾個(gè)50元的上網(wǎng)費(fèi)投入沒什么可說的以上網(wǎng)費(fèi)為主,多送。然后其他商品,再寫些:玻璃瓶的1元可樂、干吃面、礦泉水、餐巾紙、還有咖啡等等。這些進(jìn)價(jià)都比較低。自己適當(dāng)掌握,以最小的投入,換回的人氣確實(shí)無法比擬的。

  2、現(xiàn)場游戲主題活動(dòng)

  顧名思義就是游戲競技比賽。前提是,網(wǎng)吧負(fù)責(zé)人員必須掌握本網(wǎng)吧的一些玩家人群,也就是玩那款游戲的比較多,例如本人網(wǎng)吧,玩魔獸爭霸、實(shí)況、勁舞的比較多,而且在大學(xué)附近,玩競技類游戲的比較多,那這個(gè)數(shù)據(jù)是根據(jù)每天所看到的,還有就是游戲服務(wù)器本地pf值顯示統(tǒng)計(jì)出來的。那本人就選擇魔獸爭霸。但在宣傳的時(shí)候,必須要規(guī)定好幾點(diǎn)。到臨近1小時(shí)左右的時(shí)候,就開始用廣播或者網(wǎng)管喊話的方式,把現(xiàn)場參加比賽的玩家拉在一塊,進(jìn)行分組。因?yàn)椴皇钦降谋荣,所以可以隨意分組比,且要注意,如果負(fù)責(zé)人不清楚此游戲規(guī)則事項(xiàng),找一個(gè)本網(wǎng)吧長期的'老玩家,進(jìn)行協(xié)助。比賽若成功舉行,那么給人家一些上網(wǎng)費(fèi)等其他禮物,作為辛苦費(fèi)嘛,這個(gè)提一下。

  比賽時(shí)候,無需免費(fèi)開機(jī)比賽,讓她們用自己的卡上就可以,那么凡是參加比賽的,網(wǎng)吧都可以派送一些可樂和礦泉水之類的贈(zèng)品。獎(jiǎng)品呢,建議還是多贈(zèng)上網(wǎng)費(fèi)為主,其他為副。

  3、圣誕老人巡演及派送照片

  我覺的,網(wǎng)吧讓員工穿著圣誕服裝傻乎乎的站在門口,當(dāng)應(yīng)客童,沒有一點(diǎn)創(chuàng)意。既然圣誕老人有了,何不讓1-2個(gè)圣誕老人在網(wǎng)吧內(nèi)巡演呢,事先在圣誕老人口袋里裝一些小飾品或者糖果之類的。穿梭在網(wǎng)吧各個(gè)區(qū)域,做一些搞怪的動(dòng)作,保證女孩子都特別喜歡。然后,看到一些常來熟悉的顧客,多少派發(fā)點(diǎn)禮物。禮物不在大不再貴重,在于一個(gè)網(wǎng)吧出乎意料的創(chuàng)意。如果能使上網(wǎng)顧客感受到這個(gè)網(wǎng)吧很有特色,很人性化,那么就是成功了。

  在一個(gè)就是,在不繁瑣的情況下,再加一個(gè)可以事先裝備好一個(gè)相機(jī),圣誕老人一邊走,一邊說:“誰和我照相?”保證肯定會(huì)吸引一批顧客,此時(shí)相機(jī)按下鏡頭,在有條件的網(wǎng)吧,還可以把照片做成4寸或者5寸打印出來,免費(fèi)送給顧客。我相信,此舉比受歡迎!

  4、生日會(huì)員優(yōu)惠政策

  網(wǎng)吧可以提前做出宣傳:凡是圣誕節(jié)當(dāng)天過生日的會(huì)員朋友,在本網(wǎng)吧可免費(fèi)上網(wǎng)2小時(shí),或者是贈(zèng)送5-20元不等的上網(wǎng)充值卡、其他禮物。還是那句話,禮物不在貴重,代表一份小小的心意,讓顧客獲得好感,吸引他們才是最重要的。

  需要注意的事項(xiàng)就是,必須拿身份證來驗(yàn)證生日日期。

  5、免費(fèi)贈(zèng)送精美禮物

  這個(gè),不說太多了。負(fù)責(zé)人自己掌握好了。上網(wǎng)顧客來的時(shí)候,不妨吧臺(tái)收銀mm對(duì)顧客說一句:“圣誕快樂”!很簡單卻又很溫馨的一句話。

  四、前期宣傳參考:

  1、做幾張海報(bào)貼在網(wǎng)吧收銀臺(tái)旁邊或門口,寫上圣誕節(jié)各活動(dòng)詳細(xì)情況。

  2、在網(wǎng)吧電腦桌面,做些好看的壁紙,順便也打上圣誕活動(dòng)詳情。

  3、有網(wǎng)吧主頁的,不妨在主頁上加上一個(gè)“圣誕專題”引導(dǎo)連接。

  4、如果收費(fèi)系統(tǒng)或桌面廣告支持遠(yuǎn)程隨時(shí)更改調(diào)用的話,不妨在顧客上機(jī)下機(jī)前彈出一對(duì)話框,能達(dá)到較好的宣傳目的。

  5、通過網(wǎng)管培訓(xùn),讓網(wǎng)管向一些經(jīng)常來的顧客多多宣傳當(dāng)天的活動(dòng)內(nèi)容。

企劃方案 篇3

  一、活動(dòng)主題:"品味五月五"

  二、活動(dòng)背景作為歷史悠久的文明古國,豐富的民族傳統(tǒng)節(jié)日是中國文化不可缺少的一個(gè)重要組成部分。每一個(gè)節(jié)日都有它的歷史淵源、美妙傳說、獨(dú)特情趣和深廣的群眾基礎(chǔ)。它們反映了民族的傳統(tǒng)習(xí)慣、道德風(fēng)尚和宗教觀念,寄托著整個(gè)民族的憧憬,是千百年來一代代歲月長途中歡樂的盛會(huì)。

  而農(nóng)歷五月初五,是我國具有二千多年歷史的"端午節(jié)",早在周朝,就有"五月五日,蓄蘭而沐"的習(xí)俗。每到這一天,家家戶戶都懸鐘馗像,掛艾葉菖蒲,賽龍舟,吃粽子,飲雄黃酒,游百病,佩香囊,備牲醴。

  端午的主角粽子在東漢就已有出現(xiàn),但一直要到晉朝,粽子才成為端午的應(yīng)節(jié)食品。從前的粽子是以粟為主要原料,不添加其余餡料。但在講究飲食的中國人巧手經(jīng)營之下,今天我們所能看到的粽子,不論是造型或內(nèi)容,都有五花八門的變化。先就造型而言,各地的粽子有三角,四角錐形,枕頭形,小寶塔形,圓棒形等。粽葉的材料則因地而異。就口味而言,粽子餡葷素兼具,有甜有咸。北方的粽子以甜味為主,南方的粽子甜少咸多。有用白粽子,小棗粽,豆沙粽,八寶粽,雞肉粽,鮮肉粽,椒鹽豆粽,蓮蓉粽,栗蓉粽,咸肉粽,蛋黃粽等。

  在這節(jié)日之際,經(jīng)管系學(xué)生會(huì)辦公室發(fā)起包粽子,品味五月五的活動(dòng),在繼承和弘揚(yáng)民族文化的同時(shí),為同學(xué)們創(chuàng)建了一個(gè)交流合作的平臺(tái),共度佳節(jié)。

  三、活動(dòng)目的及意義通過包粽子等游戲形式體現(xiàn)端午的風(fēng)俗,弘揚(yáng)民族文化,烘托節(jié)日氣氛,為各地文化風(fēng)俗的交流建立平臺(tái),豐富校園文化,活躍同學(xué)們的課余生活。增進(jìn)同學(xué)之間的感情。

  四、活動(dòng)開展一、活動(dòng)主辦方:東南大學(xué)成賢學(xué)院經(jīng)管系學(xué)生會(huì)辦公室二、活動(dòng)時(shí)間:20xx年5月29日 (周六下午)三、活動(dòng)地點(diǎn):三食堂四、活動(dòng)對(duì)象:經(jīng)管系分團(tuán)委學(xué)生會(huì)全體成員五、活動(dòng)內(nèi)容及流程1、前期準(zhǔn)備工作:

 。1)活動(dòng)申請(2)活動(dòng)之前先進(jìn)行相應(yīng)的宣傳:橫幅、廣播站、海報(bào)的宣傳。

  (3)開展本部門的內(nèi)部宣傳:通知部門內(nèi)干事做好準(zhǔn)備工作,讓他們充分了解此次活動(dòng)的精神和意義,以更好的達(dá)到預(yù)期的目標(biāo);(4)準(zhǔn)備好各活動(dòng)用具,分配好負(fù)責(zé)項(xiàng)目及人員安排。

  2、活動(dòng)分組:經(jīng)管系分團(tuán)委分為一組,學(xué)生會(huì)各部門分別成組(除辦公室外)共計(jì)六組。

  3、活動(dòng)開展:

  (1)主打活動(dòng):包粽子(2)輔助活動(dòng):縫香包(3)小游戲大匯總:端午知識(shí)問答、千手結(jié)4、游戲規(guī)則:

  包粽子:(1)以一個(gè)組為單位進(jìn)行限時(shí)包粽子比賽,時(shí)間為一個(gè)小時(shí)。

 。2)粽子必須是自己動(dòng)手制作,不得買現(xiàn)成的頂替,時(shí)間到了必須立即停手。

 。3)比賽停止后,由評(píng)委進(jìn)行評(píng)比(采用十分制,由辦公室成員計(jì)分),評(píng)出最佳效率獎(jiǎng)和最佳外觀獎(jiǎng)。

  縫香包:各位同學(xué)自己動(dòng)手縫制香包,把悠悠端午情縫進(jìn)香包,送給自己想送之人。

  端午知識(shí)問答:以一個(gè)組為單位,主持人提問,各組把答案寫在提板上,時(shí)間到了亮提板,主持人公布答案,對(duì)的加一分,錯(cuò)的不扣分,有辦公室成員計(jì)分。

  千手結(jié):(1)以十個(gè)人為單位,手拉手圍成一個(gè)圓圈,記住自己的`左右手牽的是哪個(gè)同學(xué)的哪只手(2)主持人喊交換位置,各位同學(xué)打亂順序,越亂越好,主持人喊停,大家停在原地,腳保持不動(dòng),手去牽之前牽的哪個(gè)同學(xué)的哪只手,順序不要亂。

 。3)手不能松開,通過腳步的移動(dòng),恢復(fù)到最初手拉手的圓圈,用時(shí)最少的那組獲勝。

  5、活動(dòng)總結(jié):

 。1)做好活動(dòng)記錄,總結(jié)此次活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),成功在哪里,哪里還有不足有待改進(jìn),為以后開展同類活動(dòng)積累寶貴經(jīng)驗(yàn)。

  (2)做好相關(guān)的后續(xù)報(bào)道。

  五、活動(dòng)中應(yīng)注意的細(xì)節(jié)及問題(1)參與者對(duì)游戲的感興趣程度不可避免的會(huì)給方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素,影響預(yù)期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。組織者需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)節(jié)。

 。2)做好安全措施,避免受傷,保證參與者的安全,將娛樂性提到最高,實(shí)現(xiàn)整體的最優(yōu)目標(biāo),統(tǒng)籌兼顧。

  六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算摘要費(fèi)用(元)租借場地80材料、道具準(zhǔn)備180獎(jiǎng)品80合計(jì)340七、活動(dòng)各環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)人總指揮:陳婷協(xié)助:何夢姣、劉玉娟、戴璐、夏小雪、胡鈺坤原料采購:何夢姣場地布置:辦公室全體成員評(píng)委團(tuán):食堂阿姨主持人:胡鈺坤計(jì)分員:辦公室成員

企劃方案 篇4

  一、企劃背景

  為了全面落實(shí)分公司全市經(jīng)理工作會(huì)精神,為確保完成分公司下達(dá)的全年個(gè)險(xiǎn)期交目標(biāo),針對(duì)目前我部在“群雄逐鹿”存在的差距,調(diào)動(dòng)和激勵(lì)全體員工的展業(yè)激情,提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,發(fā)揚(yáng)一部人的頑強(qiáng)拼搏精神,必須確保在10月25日前完成調(diào)整后個(gè)險(xiǎn)期交

  目標(biāo),即差額50萬元。

  二、企劃時(shí)間

  20xx年10月10日至20xx年10月25日止。

  1.10月10日至10月13日為第一階段,全面動(dòng)員,全員出擊,首戰(zhàn)告捷,完成1/4目標(biāo)任務(wù)12。5萬元。

  2.10月14日至10月17日為第二階段,人人破零,全員舉績,完成1/2目標(biāo)任務(wù)25萬元。

  3.10月18日至10月21日為第三階段,堅(jiān)忍不拔,頑強(qiáng)拼搏,完成3/4目標(biāo)任務(wù)37。5萬元。

  4.10月18日至10月25日為第四階段,決勝全局,慶賀勝利。完成目標(biāo)任務(wù)50萬元。

  三、企劃目標(biāo)

  完成個(gè)險(xiǎn)期交新單保費(fèi)50萬元。

  四、競賽領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:楊曉紅

  副組長:謝軍

  成員:范琴、張芳、李英、陳玉、周琴、曹麗、王小珍、杜海、李紅(大)、錢宇浩、李紅(小)、熊小云、黃蘭

  競賽指揮部下設(shè)五個(gè)執(zhí)行小組:

  1.追蹤督察組:組長楊曉紅,成員:各職級(jí)主管;負(fù)責(zé)電話追蹤、會(huì)務(wù)追蹤和目標(biāo)提醒。

  2.宣傳布置組:組長錢宇浩,成員:黃蘭、熊小云;根據(jù)業(yè)務(wù)競賽的需要對(duì)大職場及樓道進(jìn)行布置。通過各種渠道搜集統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展數(shù)據(jù),用戰(zhàn)報(bào)的形式給予報(bào)道。

  3.晨會(huì)策劃組:組長李紅(。蓡T:謝軍、錢宇浩、熊小云、黃蘭;根據(jù)競賽活動(dòng)的相關(guān)安排,做好晨會(huì)的策劃和各環(huán)節(jié)人員的溝通、安排。

  4.技術(shù)支援組:組長謝軍,成員:李紅、熊小云和各級(jí)主管;負(fù)責(zé)說明會(huì)策劃和落實(shí),商品組合及話術(shù)的開發(fā),建議書制作,大客戶的陪訪。

  5.后勤保障組:組長李紅(大),成員:按照工作規(guī)范保證出單速度,保證體檢件和生調(diào)件及時(shí)落實(shí),并根據(jù)競賽活動(dòng)需要落實(shí)24小時(shí)出單。其他物資的提供。

  五、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì):

 。ㄒ唬﹫F(tuán)隊(duì)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)

  1.在競賽期內(nèi)達(dá)成5萬元的團(tuán)隊(duì)(現(xiàn)有的6個(gè)召開二次早會(huì)的`團(tuán)隊(duì)),獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)費(fèi)用200元。

  2.在競賽期內(nèi)達(dá)成8萬元的團(tuán)隊(duì)(現(xiàn)有的6個(gè)召開二次早會(huì)的團(tuán)隊(duì)),獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)費(fèi)用500元。

  3.在競賽期內(nèi)達(dá)成15萬元的團(tuán)隊(duì)(現(xiàn)有的6個(gè)召開二次早會(huì)的團(tuán)隊(duì)),獎(jiǎng)勵(lì)團(tuán)隊(duì)費(fèi)用1000元。

  (二)個(gè)人達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)

  1.出單獎(jiǎng)

  凡在競賽期內(nèi)出單的個(gè)人,每單獎(jiǎng)勵(lì)一份20xx年精美臺(tái)歷,發(fā)完為止。

  2.參與獎(jiǎng)

  在競賽期內(nèi)凡個(gè)險(xiǎn)期交保費(fèi)達(dá)到3000元以上的個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)白玉玲瓏碗一套。

  3.進(jìn)取獎(jiǎng)

  在競賽期內(nèi)凡個(gè)險(xiǎn)期交保費(fèi)達(dá)到5000元以上的個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)盒裝皮帶一套或白玉玲瓏碗兩套。

  4.精英標(biāo)兵獎(jiǎng)

  在競賽期內(nèi)凡個(gè)險(xiǎn)期交保費(fèi)達(dá)到2萬元以上的個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)春節(jié)團(tuán)圓餐券300元或同等價(jià)值的年貨。

  5.特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)

  在競賽期內(nèi)個(gè)險(xiǎn)期交保費(fèi)達(dá)到4萬元以上的個(gè)人,獎(jiǎng)勵(lì)海南旅游。

  以上獎(jiǎng)勵(lì)1-3項(xiàng)可以重復(fù)享受,4-5項(xiàng)不重復(fù)享受而且必須是我部的50萬元目標(biāo)達(dá)成后才能享受,4-5項(xiàng)如本人不愿享受獎(jiǎng)勵(lì)的,可由本人指定一人更換自己,但必須是身體健康的成年人。也可以按旅行社給分公司的標(biāo)準(zhǔn)兌換成現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。每件期交保單必須附加一張卡式保單。所有業(yè)績的統(tǒng)計(jì)均以當(dāng)期c系統(tǒng)出單數(shù)計(jì)算。

  六、措施

  1.加大執(zhí)行力度,各團(tuán)隊(duì)要高度重視此次活動(dòng),明確目標(biāo),任務(wù)到人,號(hào)召所有人員行動(dòng)起來,包括兼職人員。各團(tuán)隊(duì)必須按公司10月9日工作會(huì)的要求,將完成全年期交目標(biāo)作為一項(xiàng)生死存亡的任務(wù)對(duì)待,加大拜訪量,確保競賽目標(biāo)的完成。

  2.采取分類指導(dǎo)和宣導(dǎo),發(fā)揮主管和精英的模范帶頭作用,集中優(yōu)勢兵力,實(shí)行重點(diǎn)突破。強(qiáng)化各級(jí)主管的責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)考核力度,專職人員最低目標(biāo)5000元,兼職人員最低目標(biāo)3000元,對(duì)8、9、10月未破零人員,一律清理代碼,決不姑息遷就。

  3.各級(jí)主管要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,認(rèn)真召開好富有實(shí)效的二次早會(huì),做好陪訪、輔導(dǎo)、追蹤。堅(jiān)決杜絕負(fù)面、消極的語言和其內(nèi)耗因素,全體人員時(shí)刻只有一個(gè)聲音,那就是:堅(jiān)決完成50萬的目標(biāo)任務(wù)。

  4.加強(qiáng)對(duì)各層面銷售人員活動(dòng)量的追蹤。營銷部經(jīng)理每天對(duì)分處以上主管進(jìn)行追蹤,講師、組訓(xùn)負(fù)責(zé)對(duì)組經(jīng)理進(jìn)行追蹤,經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)本單位重點(diǎn)培養(yǎng)的精英和優(yōu)秀主管進(jìn)行追蹤,各級(jí)主管負(fù)責(zé)對(duì)屬員進(jìn)行追蹤并建立追蹤登記表。通過各級(jí)各層面的追蹤,使被追蹤()對(duì)象每天保持高昂的斗志和激情,帶動(dòng)全體銷售人員的展業(yè)積極性。

  5.認(rèn)真召開好說明會(huì)。根據(jù)市場需求和客戶需求,召開一場鴻禧說明會(huì)和一場鴻鑫說明會(huì)。也可以根據(jù)業(yè)務(wù)伙伴的要求召開家庭說明會(huì)。繼續(xù)借助開展誠信服務(wù)宣傳和調(diào)查問卷,并對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行宣導(dǎo)。通過舉辦以上活動(dòng),使伙伴有多的準(zhǔn)客戶及轉(zhuǎn)介紹,使伙伴有目標(biāo),促成機(jī)率高,增強(qiáng)業(yè)務(wù)員的拜訪自信,提高伙伴激情。

  6.強(qiáng)化落實(shí),增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,各團(tuán)隊(duì)要配合本推動(dòng)方案,制定本團(tuán)隊(duì)的落實(shí)措施,將目標(biāo)分解到各團(tuán)隊(duì)及責(zé)任人。公司對(duì)各團(tuán)隊(duì)每4天進(jìn)行一次考核,分析總結(jié)一次,通過強(qiáng)化目標(biāo)管理,使全體員工都認(rèn)識(shí)到以完成全年目標(biāo)為榮,完不成全年目標(biāo)為恥的責(zé)任感,人人都行動(dòng)起來,不達(dá)目標(biāo),誓不罷休。

  一部的伙伴們,讓我們團(tuán)結(jié)一心,眾志成城,加大訪量,努力拼搏,為一部的榮譽(yù)而戰(zhàn)。

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