年會策劃方案

時間:2022-11-06 08:20:30 方案 我要投稿

【精】年會策劃方案

  為了確定工作或事情順利開展,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的企劃案。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編為大家整理的年會策劃方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精】年會策劃方案

年會策劃方案1

  一、活動目的:

  1、增強區(qū)域工作人員的內部凝聚力,提升xx的競爭力;

  2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結,對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內部優(yōu)秀工作人員,通過激勵作用,將全體工作人員的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

  二、年會主題:

  xxx

  三、年會時間:

  20xx年xx月xx日下午xx點到xx點

  領導致辭、表彰優(yōu)秀工作人員、表演節(jié)目同時聚餐

  四、年會地點:

  xx酒店樓xx廳

  五、年會組織形式:

  由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

  六、參加人員:

  客戶群,領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員;

  1、會場總負責:x

  主要工作:總體工作協調、人員調配。

  2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:x

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協調;對外協調、現場資訊采集。

  3、人員分工、布場撤場安排xxx;

  4、嘉賓接待、簽到:x

  5、音響、燈光:x,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

  6、物品準備:x

  主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

  七、會場布置:

  會場內:

  方案:

  1、舞臺背景噴畫:

  內容:

  文字內容:

  2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

  3、舞臺兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業(yè)文化;

  文字內容:

  會場外:

  1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

  2、賓館入口處掛紅布幅;

  3、賓館內放置指示牌;

  文字內容:

  八、年會流程:

  形式:領導致辭、表彰優(yōu)秀工作人員、表演節(jié)目同時公司聚餐;

  備注

  1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上臺致辭;

  2、分公司領導上臺致辭;

  3、嘉賓致辭;

  4、表彰優(yōu)秀工作人員工作人員文藝匯演、現場有獎問答、游戲;

  5、外請演員表演節(jié)目、中間抽獎;

  演出內容:

  20xx年會節(jié)目單

  策劃主線:結合增強工作人員的內部凝聚力,提升xx的競爭力,以中西結合的節(jié)目加時尚元素打造一臺視聽盛宴

  氣氛:歡樂、和諧、熱烈

年會策劃方案2

  20xx年公司年會策劃

  一、年會主題:

  XXXXXX公司20xx年度年終表彰大會

  二、年會時間

  20xx年12月27日9:00-12月28日中午12:00

  會議時間:13:00——15:30

  晚宴時間:18:00——21:30

  三、年會地點

  XXX度假村酒店多功能宴會廳

  四、年會參會人員

  公司全體員工(100人)

  五、年會流程與安排

  本次)年會的流程與安排包括以下兩部分:

  (一)年終大會議程安排

  9:00全體員工在公司樓下集合,乘坐公司的包車,約2個小時到達XXX度假村酒店。

  12:00到達酒店一樓,簡單午餐;

  12:50全體參會員工到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;13:00—14:30大會進行第一項:各部門及各項目經理上臺分別做年終述職報告。

  14:31—14:45大會進行第二項:由行政人事部經理上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

  14:46—15:00大會進行第三項:副總宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,總經理,各部門經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理,部門經理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

  15:00—15:30大會進行第四項,總經理做總結性發(fā)言。

  15:30大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場。

  (二)晚宴安排

  18:00晚宴正式開始,晚宴總經理引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝

  愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

  18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00抽獎時段:

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個

  每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎,和幸運獎。

  最后總經理邀請全體員工上臺合影留念

  六、12月28日上午9:00-12:00開始度假村旅游和泡溫泉

  12:00結束2天一夜的度假村年會安排,乘車回公司。

  七、年會準備及相關注意事項

  (一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面

  的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  (二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“xxxxxx公司20xx年度年

  終總結會”(條幅規(guī)格:)

  (三)物品的采購:抽獎禮品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位

  卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;抽獎所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  (四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場

  的拍照工作。

  (五)住宿安排,人數確定和房間安排,住宿注意事項等通知。

  八、年會籌辦任務

年會策劃方案3

  一、年會籌備小組

  總策劃:

  總執(zhí)行:

  成員:聯達置高及蘇蓉科技所有部門成員

  二、年會內容

  活動名稱:xxxx有限公司

  活動基調:喜慶、歡快、盛大、隆重

  活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本

  活動目的:對20xx年公司的工作成績進行總結,展望公司20xx年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識。

  活動日期:20xx年x月xx日16:00-20:00

  活動地點:xxxx酒店

  參會人數:聯達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人,共計313人。

  參會人員:聯達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

  活動內容:總經理致辭、文藝匯演、晚宴

  三、工作分工

  (一)文案組成員5名。

  負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;

  總經理講話稿起草、審核;

  (二)會場布置組成員5名。

  負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

  負責鮮花或花籃的采購/租賃;

  現場攝影、DV攝像、照相;

  開場PPT制作,年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。

  負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

  會場安全檢查(消防、電源、設備等)。

  (三)節(jié)目組成員5名。

  1、節(jié)目類型:、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

  2、選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式,每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

  3、節(jié)目質量標準:若彩排時達不到質量要求,須重新編排直到達到要求為止。

  4、節(jié)目彩排時間:1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內容的要求是“以客戶為中心,以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下:

  負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;

  負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

  負責聯系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

  負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;

  負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置;

  負責確定頒獎人員。

  (四)迎賓組/禮儀組成員5-6名。

  年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;

  負責嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品(做好登記);

  負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;

  負責年會過程中放禮炮。

  (五)后勤組成員5名。

  負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放;

  負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。

  四、活動費用預算

  (具體費用分配由各項目負責人自行安排)

  五、相關注意事項

  (一)活動前

  年會開始前,年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。

  在年會開始前30分鐘,必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。

  確保年會場地布置,所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

  (二)活動中

  對工作人員進行明確的分工,每項工作都必須責任到人,保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯絡。

  一場活動的順利進行需要各個方面的配合,更需要對現場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場,舞臺上的道具提供,對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

  (三)活動后

  年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作DVD,行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放,每人一張)

  年會照片的收集及保存;

  年會總結。

年會策劃方案4

  一、聯歡會目的:

  為了加強xx員工的凝聚力,豐富xx企業(yè)文化生活;表達xx對員工節(jié)日的關懷與問候,同時給員工們一個展示自己才華的舞臺,讓領導員工齊聚一堂開心快樂的總結過去展望未來,共同度過20xx年春節(jié)。

  二、聯歡會主題:“**鬧新春,瑜珠迎新年”聯歡晚會

  “瑜珠迎新”晚會主題思想:以文藝節(jié)目表演為主,展現員工的才藝和精神風貌,同時穿插輕松活潑的游戲節(jié)目,提高晚會的互動性和參與性,真正起到全員聯歡的效果,有助于同事關系、干群關系的進一步融洽和團隊意識、集體榮譽感的培養(yǎng)。

  三、聯歡會時間:20xx年*月*日晚

  四、聯歡會會場:xxxxxx

  1、會場四周用氣球、燈籠、彩帶等進行布置,整個會場要體現融洽祥和而喜慶的氣氛,同時舞臺要考慮到互動環(huán)節(jié)的觀眾進入場的方便。

  2、舞臺背景設置:“春節(jié)聯歡晚會”的字體。

  3、多媒體設備:投影儀×1、投影布×1、小電視×1、話筒4支。

  4、晚會桌上擺放:糖果、水果、瓜子、花生等。

  5、晚會互動準備小禮品。

  五、聯歡會參與:全體員工及各單位領導

  六、聯歡會特色:

  1、聯歡會的出彩點是——熱鬧。

  2、主持人調動氣氛,臺上臺下呼應氣氛熱烈。

  3、聯歡會的亮點是——關愛和鼓勵。

  4、領導致辭以表鼓勵和關愛,節(jié)目內容圍繞歡樂及團結,鼓舞。

  七、晚會節(jié)目任務:

  每個部門的節(jié)目必須超過兩個。

  備注:部門之間可以聯合準備演出節(jié)目。

  八、籌備進程安排:

  1、20xx年*月*日之前各部門將晚會節(jié)目單報總辦。

  2、20xx年*.月*日完成晚會的串詞,由總辦協助主持人完成。

  3、20xx年*月*日在17f進行晚會節(jié)目初排。

  4、20xx年*月*日晚會所需物品采購到位。

年會策劃方案5

  參加人數:公司全員

  時間:20xx年x月末

  地點:公司大會議室、餐廳、KTV

  參加人數:

  公司全員

  所需時間總計:x小時

  一、活動目的

  對20年工作進行總結,制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。

  二、年會主題

  三、年會安排

  1、茶話會

  1)時間:下午x時-x時

  2)內容:

  a、各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規(guī)劃;

  b、個人自由發(fā)言;

  c、領導總結發(fā)言;

  d、表彰優(yōu)秀員工;

  e、公司員工大合影。

  2、聚餐:

  1)時間:晚上x時-x時

  2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

  3、KTV聯歡

  1)時間:晚上x時-x時

  2)內容:員工節(jié)目匯演,穿插游戲抽獎活動。

  4、活動結束

  四、活動人員安排及職責

  1、總負責:

  主要工作:總體協調,人員調配。

  2、策劃和現場協調:

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協調、現場資訊采集。

  3、后勤:

  主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

  4、會場布置:

  5、活動主持:

  主要工作:根據活動流程進行活動主持。

  五、年會會場布置

  公司大會議室:

  A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干

  六、獎品設置

  一等獎:;

  二等獎:;

  三等獎:;

  優(yōu)秀員工獎:。

  七、年會員工文藝匯演、抽獎、游戲

  1)節(jié)目選取形式:各部門報送或做游戲選取;

  2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取;

  3)游戲:。

  八、年會活動預算

  茶話會:元

  聚餐:元

  KTV:元

  以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

年會策劃方案6

  【年會目的及好處】

  1、提升公司凝聚力、增強公司員工的群眾觀念。

  2、展望公司20xx年,對全體員工在20xx年的努力作出肯定并相應表彰。

  3、給全體員工一個舞臺自我展現的舞臺,透過會議(晚會)認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

  4、加強各部門同仁之間的溝通與聯系,實現全員互動讓各部門以及各部門職員在共同的平臺下交流、聯歡。

  5、進一步擴展企業(yè)文化內涵,促進其外部形象和內部文化的統(tǒng)一合成。

  【晚會主題】:

  回首·展望

  一、【年會籌備】相關議程提前發(fā)至晚會[xx_主持]

  會程01月28日

  晚宴18:30——20:30(公司全體人員聚餐)

  宗旨在回顧并肯定去年的工作,表彰先進,激勵士氣,鼓舞干勁,進一步激勵廣大員工與時俱進,團結拼搏,扎實工作;堅持誠信、務實、創(chuàng)新、卓越的企業(yè)宗旨,為緣木堂的健康發(fā)展而努力奮斗,為不辜負這個偉大的時代而努力奮斗。

  晚宴過后自由活動,盡量不要讓大家過早到晚會現場

  晚會21:00——23:30

  21:00正式開始預計2~2。5小時至23:00~23:30結束

  晚會策劃小組會議安排:

  主要資料:1、總經理鄭明榮發(fā)表講話,約10~15分鐘

  2、各部門及分公司負責人對20xx年工作計劃安排、展望,5~10分鐘人

  部門:采購部、外貿部、天貓。分銷部、物流部、人力資源部、財務部。

  晚會策劃小組會議安排:

  前期籌備會議:已定于20xx年12月26日,召開會議成立籌劃組,包括節(jié)目組、內勤和外聯共三個小組由三人承擔,并初步分配任務和職責。

  中期籌備會議:定于20xx年01月5日,確定各組工作人員的工作進度狀況,總策劃需要及時根據進度狀況調整各小組工作資料,保證籌劃整體進度。

  后期籌備會議:定于20xx年01月13日,會議需要確定最后準備工作已經完成,確定節(jié)目單,晚會工作明細、證書、獎牌、條幅(橫幅)、會場背景布噴、花藝(胸花)、領導座位明確。

  二、晚會籌備策劃組

  總策劃:王xx策劃:肖明朝、朱麗茹

  第一組:節(jié)目組

  組長:王xx組員:肖明朝朱麗茹

  任務:

  a、議程設計;

  b、晚會節(jié)目策劃,

  c、主持人的形象設計及臺詞設計;

  d、14年度評“團隊冠軍”“優(yōu)秀個人”表彰榮譽證書、獎牌、獎杯、獎金準備

  e、會場擺設、與內勤組配合實施現場布置

  f、安排、部署、協調其它組工作

  g、負責節(jié)目主持、活動及氣氛引導

  第二組:內勤組

  組長:黃秀玲組員:楊瑞鄭華珍陳信

  任務:

  a、晚會當晚嘉賓席位置(協調會場布置服務人員)。

  b、晚會前、后物資的收集、整理及存放(如獎牌、獎杯、榮譽證書)。

  c、晚會之前準備好會場服務物品,如糖果、礦泉水等。

  d、會場設計、與節(jié)目組配合實施現場布置

  e、服裝、道具租賃;派專人看相關已購置物資,

  f、會場服務:如茶水、糖果、頒獎禮儀等(禮儀根據實際需要臨時配備人選)

  g、維持晚會現場秩序

  h、會議及晚會現場攝影。

  第三組:外聯組

  組長:夏懷銀組員:

  任務:

  a、會前負責人員統(tǒng)計與會人數、落實人員名單。

  b、通知各部門應到場的人員到公司的時間,地點,以及適時安排。

  c、傳達各部門所準備的節(jié)目信息。

  d、協助內勤組人員管理好會場秩序,接待。

  第四組:機動組(靈活)

  組長:黃偉張清維

  任務:該組核心任務在于晚會期間,負責處理會場緊急狀況,供其他項目組緊急調派,協助其他項目組完成工作,保證晚會取得圓滿成功。

  注:

  1、項目組人員的任務發(fā)生沖突時,要保障第一節(jié)目組的任務順利完成。

  2、各項目組人員的任務發(fā)生嚴重沖突時,將重新調整各項目組人力資源;視狀況可隨時啟用機動組。

  3、各項目組此刻正式成立并立即開始工作;完成任務后自動解散。

  節(jié)目征集:

  1、原則上各部門至少準備2節(jié)目,可采取自由、自愿原則進行報名。

  2、節(jié)目形式不限(歌曲、舞蹈、朗讀、樂器演奏、相聲、小品、戲曲等),資料健康向上,以慶祝聯歡為主題資料,所有節(jié)目需提前自我彩排,經過節(jié)目征集組審查之后,合格的節(jié)目方可晚會演出。

  3、01月5日17:30前完成節(jié)目報名工作(報至節(jié)目組)。并提前交于籌備組。

  4、節(jié)目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。

  5、整臺晚會全過程可用相機DV拍攝記錄。晚會中,凡參加演出的演員都將得到一件禮品。

 。ㄍ頃Y束后將由總經理鄭明榮、部門主管肖明朝、王聽平、黃秀玲四位領導對我們這天晚上的節(jié)目進行評分,最終將評出一、二、三等獎,最佳創(chuàng)意獎和最佳表演獎,中間由主持人互動的節(jié)目不作評選)。

  二、晚會流程

  晚會正常預計2小時,晚21:00正式開始晚會,節(jié)目至22:00。

  主持人:xxxxxx(1男1女)

  晚會主題:回首·展望

  (所有進場員工進場前簽到,并填寫一張自己名字的抽獎劵,投入抽獎箱,晚會結束時可參加抽獎)

  1、主持人開幕

  2、請領導致詞

  3、由領導宣布《回首20xx。展望20xx聯歡晚會》正式開始

  4、節(jié)目表演開始

  5、活動結束

  增加互動小游戲(小游戲可由員工現場報名參加。參賽者均可獲獎品一份,獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。)

年會策劃方案7

  春節(jié)將至,各行各業(yè)工作相對進入了最后的總結以及平穩(wěn)過渡的階段,企業(yè)更多的心力主要傾向于準備20xx的.年會活動,雖然每一年都會有年會,但真正發(fā)揮年會舉辦作用,起到效果的應該不多,很多企業(yè)已經將年會淪于形式,怎樣簡單怎樣做,到最后錢花出去了,時間用上了,員工卻感覺很受傷,因為一年一度的付出,到年尾沒有歡暢,沒有收獲,心理有失落感。那么作為企業(yè)來講如何策劃一個比較好的,最給力的年會活動方案呢?

  年會活動小游戲在年會活動中如何選擇

  其實舉辦活動多方式多種多樣,關鍵就是要理清幾點:

  1、舉辦年會的目的是什么?一般來說企業(yè)都是為了獎勵優(yōu)秀,鼓勵全體,活躍氣氛,促進交流,慶賀一年來企業(yè)的收獲,分享喜悅,展望未來。

  2、如何圍繞總的目的策劃有創(chuàng)意的活動環(huán)節(jié)?活動目的相當于一個中心點,所有策劃的活動環(huán)節(jié)可以圍繞這個中心點去展開,最好能夠讓所有的員工都參與進來,氛圍要輕松,讓每位員工融入氛圍之中,在活動中來點小驚喜是更好的了,但不能太延后,見過很多企業(yè)因為活動驚喜延至最后,很多員工激情下降,最后中途就離場。

  3、活動不能脫離實際。要做好預算,在預算范圍內設置各環(huán)節(jié)。比如:

  · 專門的(Specific)――專注于實現活動的目標。

  · 可測算的(Measurable)――用量化的方式表達。

  · 共識的(Agreeable)――要取得所有責任人的共識。

  · 現實的(Realistic)――要確保有足夠的人力、財力、和其它物質資源來實現。

  · 按時完成(Time specific)。

  4、能夠與過年的氣氛相融合,比如派發(fā)紅包,送祝福等,以此讓員工走進氛圍中,活動要全員參與型的,并給足員工準備的時間。

  年會能否成功,關鍵還是要靠團隊的力量,搜集員工意見是比較好的,避免神秘卻沒有員工參與導致活動達不到效果。

年會策劃方案8

  一、活動目的

  對20xx工作進行總結,制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。

  三、年會主題

  揚帆起航●輝煌xxx

  四、年會安排

  1、茶話會

  1)時間:下午x時-x時

  2)內容:

  a)各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規(guī)劃;

  b)個人自由發(fā)言;

  c)領導總結發(fā)言;

  d)表彰優(yōu)秀員工;

  e)公司員工大合影。

  2、聚餐

  1)時間:晚上x時-x時

  2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

  3、KTV聯歡

  1)時間:晚上x時-xx時

  2)內容:員工節(jié)目匯演,穿插游戲抽獎活動。

  4、活動結束

  五、人員安排及職責

  1、總負責:xxx

  主要工作:總體協調,人員調配。

  2、策劃和現場協調:xxx

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協調、現場資訊采集。

  3、后勤:xxx

  主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

  4、會場布置:xxx

  5、活動主持:xxx

  主要工作:根據活動流程進行活動主持。

  六、會場布置

  公司大會議室

  A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題B:桌上擺放水果等食品若干

  七、獎品設置

  一等獎:iPad;

  二等獎:iPhone;

  三等獎:豆?jié){機;

  優(yōu)秀員工獎:空氣凈化器。

  八、員工文藝匯演、抽獎、游戲

  1)節(jié)目選取形式:各部門報送或做游戲選取。

  2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

  3)游戲:暫無

  九、預算

  茶話會:xxx元

  聚餐:xxx元

  KTV:xxx元

  以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

年會策劃方案9

 。ǖ谝话妫

  20xx年即將逝去,為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于20xx年1月18日舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

  一、年會主題:

  20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會

  二、年會時間:

 。1)年會策劃及準備期(20xx年11月5日至11月30日):

  本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。

 。2)年會協調及進展期(20xx年12月1日至12月31日):

  本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

 。3)年會倒計時期(20xx年1月17日):

  本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

 。4)年會正式演出時間:20xx年1月18日13:00至21:00

  三、年會地點:(待定)

  四、年會目的:

  (1)對20xx年公司發(fā)展成績總結,以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

 。2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

 。3)表彰優(yōu)秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

 。4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

 。5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

 。6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

  五、參會人員:

  公司全體人員,約200人左右。

  六、年會節(jié)目要求:xxx

  1、歌曲類:

 。1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

  (2)青春、陽光、健康、向上;

  (3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

  (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

  (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

 。3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

 。4)相關歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

 。1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

 。2)經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

 。3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

  4、每個部門所報節(jié)目不限;

  5、提倡跨部門組合報名;

  七、年會進行流程

  1. 參會人員入場

  2. 主持人宣布年會開始

  3. 總經理、董事長、講話;對年終做總結、表彰員工

  4. 表彰:各部門負責人做度工作總結與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

  5. 優(yōu)秀員工發(fā)言

  6. 聯歡會節(jié)目表演

  7. 互動小游戲

  8. 閉幕詞

  注意事項:xxxxx

  行政部

  xxxx年xx月xx日

年會策劃方案10

  一、年會主題:

  xxx公司**年度年終總結會

  二、年會時間

  **年xx月xx日下午14點00分至21點30分

  會議時間:14:00――17:30

  晚宴時間:18:00――21:30

  年會地點

  西國貿酒店一層多功能宴會廳

  年會參會人員

  公司全體員工(41人)

  年會流程與安排

  本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

  年終大會議程安排

  13:50

  全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

  14:00―15:30

  大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

  。。。。。。

  。。。。。。

  15:30―15:45

  大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負

  責人人事任命決定書。

  15:45―16:00

  大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工

  上臺領獎,總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理合影留念;優(yōu)秀

  員工代表發(fā)表獲獎感言。

  16:00―17:30

  大會進行第四項,總經理做總結性發(fā)言。

  17:30

  大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

  晚宴安排

  18:00

  晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的

  明天更加美好。(背景音樂)

  18:00―19:00

  用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00―21:00 娛樂時段:

  文藝節(jié)目(2―3個節(jié)目)

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

  游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,

  箱子內省的球最少的勝出;

  文藝節(jié)目(2―3個節(jié)目);

  游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音

  樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

  文藝節(jié)目(2―3個節(jié)目)

  游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

  游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將

  鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能

  用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

  游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

  游戲規(guī)則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人

  在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就

  勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限

  定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,

  就勝出。

  幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

  每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽

  獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

  最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

  年會準備及相關注意事項

  年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于

  20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

  條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“北京大龍七分公司20xx年度年終總

  結會”(條幅規(guī)格: )

  物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、

  紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒

  乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

  現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工

  作。

  年會籌辦任務

  任務與分工 責任人

  會務前期、中期協調工作

  會議階段主持人

  晚宴階段主持人

  物品購置(抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、席位卡片、筆、紙、氣球、打氣筒、拉花、花籃、乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱、酒水、各類干果小食品)

  會場布置

  條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定

  現場拍照錄像

年會策劃方案11

  參加人數:公司全員

  時間:x年1月末

  地點:公司大會議室、x餐廳、xKTV

  參加人數:公司全員

  所需時間總計:7小時

  一、活動目的

  對20xx年工作進行總結,制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標,表彰工作優(yōu)秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,增強員工的凝聚力。

  三、年會主題

  揚帆起航·輝煌20x

  四、年會安排

  1、茶話會

  1)時間:下午3時-5時

  2)內容:

  a)各部門就20xx年的工作進行總結,20xx年的工作方向和目標進行規(guī)劃;b)個人自由發(fā)言;

  c)領導總結發(fā)言;

  d)表彰優(yōu)秀員工;

  e)公司員工大合影。

  2、聚餐

  1)時間:晚上5時-7時

  2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞。

  3、KTV聯歡

  1)時間:晚上7時-10時

  2)內容:員工節(jié)目匯演,穿插游戲抽獎活動。

  4、活動結束

  五、活動人員安排及職責

  1、總負責:x

  主要工作:總體協調,人員調配。

  2、策劃和現場協調:x

  主要工作:年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協調、現場資訊采集。

  3、后勤:x

  主要工作:餐廳和KTV預定、物資采購、車輛安排、人員接待。

  4、會場布置:x

  5、活動主持:x

  主要工作:根據活動流程進行活動主持。

  六、年會會場布置

  公司大會議室

  A:投影展示:本公司的LOGO及年會主題

  B:桌上擺放水果等食品若干

  七、獎品設置

  一等獎:iPad;

  二等獎:iPhone;

  三等獎:豆?jié){機;

  優(yōu)秀員工獎:空氣凈化器。

  八、年會員工文藝匯演、抽獎、游戲

  1)節(jié)目選取形式:各部門報送或做游戲選取。

  2)抽獎:由總經理抽取寫有員工姓名的卡片選取。

  3)游戲:暫無

  九、年會活動預算

  茶話會:300元

  聚餐:5000元

  KTV:3000元

  以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費

年會策劃方案12

  年會主題:傳遞溫暖,增加企業(yè)與員工之間的凝聚力。

  年會目的:

  1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

  2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

  3.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望。

  活動安排:

  一、會議時間

  提前半小時進入會場,先播放暖場音樂。等來賓陸續(xù)就坐后,循環(huán)播放艾尼公司發(fā)展的宏偉歷史(公司的發(fā)展狀況、規(guī)模,科技研發(fā)成果,業(yè)績與誠信服務,人才經營與企業(yè)文化,展望未來再創(chuàng)輝煌等。體現企業(yè)上進、創(chuàng)新、拼搏的精神面貌。)

  1、主持人致開場白,介紹到會的領導和嘉賓,邀請領導到臺上對20xx公司發(fā)展回顧致辭。

  2、各部門進行述職報告。

  3、財務部門進行財務報告

  4、公司進行表彰。請總經理宣讀公司《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。設置獎項:優(yōu)秀團隊獎,功勛員工獎(對象為一直陪伴、見證艾尼成長的老員工),優(yōu)秀員工獎,銷售精英獎,服務之星獎等。(頒獎放在節(jié)目演出)

  5、董事長寄語(對未來的展望)

  6、主持人宣布結束。

  二、文藝時間

  到場的來賓進行簽到,領取抽獎號碼,將抽獎券的副券投入抽獎箱。(一)節(jié)目安排:

  編排具有艾尼公司特色的企業(yè)之歌進行大合唱。作為晚會的開場曲。

  1.歌曲類(流行歌,民歌,合唱)

  2.舞蹈類(民族舞,現代舞,機械舞,交誼舞均可)

  3.戲曲類(小品或話劇等)

  4.樂器

  5.其他(魔術、武術等)

  6.公司領導自行安排單人表演或者和公司員工進行合作表演。

  備注:根據節(jié)目最終確定的個數做適當的調整

  (二)評獎原則:

  本次晚會共評出三等獎3個,各獎勵800元;二等獎2個,獎勵1000元;一等獎1個,獎勵20xx元。各個節(jié)目若有各部門領導或副總參與演出,則給予節(jié)目適當的加分,有助于節(jié)目獲獎,具體見《評分細則》。

  (三) 評分原則:

  評委必須堅持公平、公正、公開的原則,對每一個節(jié)目進行客觀、正確地評價。

  1、評分細則:

  注:各個節(jié)目若有各部門領導或副總參與演出,則給予節(jié)目適當的加分。特邀嘉賓表演的節(jié)目、公司家屬(含小孩子)友情演出的節(jié)目不參與評分,但可以給以鼓勵獎。

  2、評選方案:

  1、本次節(jié)目現場評分,現場統(tǒng)分,取平均分、現場頒獎。

  2、評委:待定。

  3、每個節(jié)目結束后由統(tǒng)分人員收取評委的《評分表》,統(tǒng)分后交禮儀小姐傳送至主持人 。

  4、評分點主要為:臺風、流暢性、內容、表演技巧四個方面。

  5、統(tǒng)分時去掉一個最高分和一個最低分,其余分數累加后計算平均分數(總分/*),最后得分即為該節(jié)目的最后得分,每個節(jié)目滿分10分

  三、晚宴時間:

  1、 員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

  2、 主持人邀請總經理《致祝酒辭》宣布晚宴開始,并一同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好。

  3、 穿插的游戲環(huán)節(jié): (每張桌子抽一個信封,一個信封里一個游戲,一共三組游戲。抽到相同游戲的桌子進行PK,輸的一方懲罰表演節(jié)目。根據到場嘉賓落座桌數確定分幾組。)

  1、“你做我猜”:電視上有的節(jié)目,就是一個人比動作或用語言描述,另一個人來猜。可以猜生活用品,可以猜景區(qū),可以猜成語。每組十個名詞,用時最短一組勝出。

  2、 “踩氣球” 游戲方法:將參賽者分成人數相等的兩隊,分散在規(guī)定的區(qū)域內。每人分發(fā)一串氣球,一串連五個。參與者要將氣球綁在小腿踝關節(jié)處。發(fā)令后,雙方隊員在保護好自己的氣球不被對方踩破的前提下,千方百計地踩破對方隊員的氣球。以一方全部隊員的氣球被踩破為負,另一方為勝。 游戲規(guī)則:①只準踩氣球,不得故意踩對方的腳。②不得故意用手推對方。③被踩爆氣球者立即退出比賽。④跑出規(guī)定區(qū)域者視為氣球已破,不得再加入比賽。⑤在游戲過程中,如果氣球不小心漏氣或是跑掉,一律當作被踩爆 。

  3、“蘿卜蹲”游戲規(guī)則:將參加活動的參與者分成幾組。每組可以只是一個人,也可以是好多人。將每組用不同的顏色命名。比如現在我們有五組參與者,于是命名為:黃蘿卜,白蘿卜,綠蘿卜,青蘿卜,紅蘿卜。如果黃蘿卜最后指定的小組不存在,或者黃蘿卜用手指的小組與口中說的小組名字不符,則黃蘿卜被淘汰。

  比如:

  黃蘿卜說“黃蘿卜蹲,黃蘿卜蹲,黃蘿卜蹲完黑蘿卜蹲”,但是在這場活動中沒有黑蘿卜組(或者黑蘿卜組已經被淘汰,不在場上),則黃蘿卜被淘汰。

  玩完游戲,大家自由活動。

  4、唐伯虎點秋香(4和5作為推薦的各桌宴會游戲。)

  眾人圍成一圈,由其中的一人先喊“唐”,旁邊的人按順時針方向(逆時針也可以)依次喊“伯”,“虎”,“點”;喊到“點”的人在喊的同時要用手隨便指一位同學(一般為你想整的人),被點中的人應立即雙手抱胸,同時口中喊著“秋香啊秋香”,而此人兩邊的人也要一起擺出造型——左邊的將左胳膊伸直向左上方,右胳膊彎曲也朝向左邊;右邊的人相應胳膊伸向右上方(有點像唱戲時的手勢,大家想象一下),兩人同時口中還應喊出“伯虎啊伯虎”,反應慢者小組即被罰酒~~一瓶。

  5、青蛙跳井

  參與者以座席為序輪流依次說“一只青蛙跳井撲嗵”里的兩個字。比如,第一人說“一只”,第二人“青蛙”,第三人“跳井”,第四人“撲嗵”,第五人“兩只’,下一個“青蛙”,接著“跳井”,“撲嗵”,下一個“撲嗵”(兩只跳下去要撲通兩次)依次下去三只等等。直到有人出錯受罰,罰完再從這里重新開始。

  四、年會準備時間安排:

  (1)年會策劃及準備期( 月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

  (2)年會協調及進展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期( 月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括時間、地點、節(jié)目單確定、彩排時間)。

  (4)年會正式演出時間: 年 月 日

  五、年會節(jié)目安排

  (一)年會節(jié)目報名方式

  1、現場報名2.聯系人:3.聯系方式

  (二)參與節(jié)目的確定

  (三)參與人員確定

  六、年會分工

  參會人員名單統(tǒng)計分批

  獎品購買、頒獎人

  抽獎獎券獎券設計、發(fā)放、回收管理、獎品保管

  主持人確定 晚宴活動地點確認 來賓簽到

  晚會場景布置 各部門節(jié)目統(tǒng)籌

  晚會現場電腦、投影 現場攝像、照像

  會后工作

  七、節(jié)目預算

  (一)場地費用

  (二)背景布、待定

  (三)條幅

  (四)獎品

 、賰(yōu)秀員工、優(yōu)秀團體,人數待定 ②幸運獎10,獎品待定 ③三等獎8,獎品待定 ④二等獎5,獎品待定 ⑤一等獎2,獎品待定

  (五)攝影攝像

  (六)節(jié)目入圍后,上報節(jié)目所用物資(服裝,道具)

  (七)物品的采購:抽獎禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、晚宴的引導牌、筆、

  (八)其他

  八、備注:

  1.強化參與意識,各部門人員要積極參與,力爭節(jié)目出彩。

  2.強化保障意識,為排節(jié)目不誤日常工作之需求。

年會策劃方案13

  一、年會主題:

  20xx年新春團拜會

  二、年會時間

  20xx年x月16日下午14點30分至18點00分

  三、年會地點

  x人家酒店

  四、年會形式

  采用晚宴與娛樂抽獎活動相合的形式

  五、參會人員(詳見與會人員名單)

  1、公司全體干部、員工,總人數:44人

  2、公司領導7人

  3、各部員工37人

  本公司參會人員根據人事部提供的名單如下:

  企劃部10人

  編輯部12人

  產品部2人

  媒介部3人

  銷售部5人

  人事行政部5人

  六、人員準備

  1、總協調:

  2、成員:人力行政部全體

  1)主持人:各部門自行串詞(根據節(jié)目準備主持串詞)

  2)酒店場地聯絡:

  3)獎品、道具購買:

  4)現場場景布置:

  5)現場攝影攝像:

  6)現場電腦、音樂控制:

  7)獎券獎品保管發(fā)放:

  七、晚宴安排

  共5桌,詳情見座次表,每席10人左右。

  酒水安排:

  白酒1瓶/桌120元/瓶(7瓶,牛欄山)

  紅酒2瓶/桌40元/瓶(12瓶,長城)

  啤酒1箱/桌70元/箱(6箱,雪花)

  飲料2瓶/桌7元/瓶(10瓶,雪碧、可樂)

  總預算:1800元

  八、年會流程

  1、14:30——15:00伴隨背景音樂全體入場,在入場口設置抽獎箱,期間為茶話會形式,餐桌擺放瓜子、花生等;

  2、15:00領導入席,余總講話并宣布年會開始。

  3、15:00—15:10余總致辭,李總致辭(各5分鐘)

  4、15:20年會正式開始:

  一、人力行政部:由胡總串場,引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。同時印出第一個節(jié)目。表演后,由胡總抽取出本場首位幸運獎的獲得者,并發(fā)放獎品。

  二、企劃部:由陳總串場,引出節(jié)目。表演后,由陳總、謝總分別抽取二名幸運獎獲得者,并發(fā)放獎品。

  三、媒介部:由負責人引出節(jié)目,后,由李總抽取五位幸運獎,并發(fā)放獎品。

  四、游戲環(huán)節(jié):后,由雷總抽取五位四等獎,并發(fā)放獎品。

  五、銷售部:由負責人引出節(jié)目,后由陳總(陳平)抽取一位三等獎,并發(fā)放獎品。

  六、編輯部:由胡總引出節(jié)目,后抽取二位三等獎,并發(fā)放獎品。

  七、產品部:由劉總串場,引出節(jié)目。后,劉總抽取二位二等獎,并發(fā)放獎品。

  八、游戲環(huán)節(jié):后,由李總抽取一位一等獎,并發(fā)放獎品。

  九、領導祝福語:七位領導分別送一句祝福語,余總宣布晚宴正式開始。

  備注:參與游戲的員工后可領取參與獎,具體游戲的設置根據部門報的節(jié)目數量做增減調整。

  5、16:00—18:00用餐時間。17:30左右由余總抽取本場特等獎得主,并發(fā)放獎品。

  九、方案預算(控制在3萬元以內)

年會策劃方案14

  感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。呈現出精彩豐富,全名參與的活動使員工對公司感到歸宿感,來年更努力為公司奮斗。調動全體員工的積極性,增進員工之間的交流溝通以及提升團隊協作能力。

  一、活動主題

  xx動起來!

  二、策劃思路

  1、一開始就動起來

  2、員工們動起來

  3、老板們動起來

  4、大家動起來

  活動關鍵詞:xx,年會,動漫,動起來,游戲,晚會

  活動時間:20xx年x月x日

  活動地點:xx酒店

  活動人數:公司高層及員工共計1200多人

  活動風格:輕松,活潑,娛樂,有趣

  組織形式:分為活動物料準備小組,活動執(zhí)行小組,活動安保小組,活動表演安排小組,活動服務禮儀小組。

  三、活動時間安排

  20xx年1月14日收到安利公司發(fā)出的標書

  20xx年2月23日確認年會的最終方案,與相關的活動承辦商簽訂合作合同

  20xx年2月28日年會籌辦的細節(jié)基本落實,相關的活動的信息傳達到公司各部門

  20xx年3月2日確定活動當天的參加人員,并對相關人員進行分組培訓,與各組的負責人對接當天的活動流程及注意細節(jié)等

  四、活動前期準備

  活動小組籌劃以及舞臺布置、年會相關事宜的確認、與年會人員的聯系通知、活動流程的商討確認、與各部門負責人的聯系溝通年會事宜、相關場地預訂確認、活動物料準備、活動事故的風險評估以及預備方案等

  五、活動內容與流程

  1、動漫區(qū)拍照簽到模式

  2、嘉賓與動漫人物留影

  3、灌籃高手真人版表演

  4、xx老板和領導登場

  5、員工自編熱力四射舞蹈

  6、領導們布菜給各餐桌

  7、全員參與緊張刺激游戲

  8、xx領導百變大咖秀

  9、員工節(jié)目COSEPLAY

  10、獎品豐富的抽獎儀式

  11、全體人員共進晚餐

  12、謝幕全體合影留念

  六、活動風險評估

  1、參與人員過多,動漫留影區(qū)擁擠導致動漫板掉下來砸傷人員。

  預防方案:在簽到以及動漫留影區(qū)安排安保人員進行維護現場秩序,確,F場人員的安全。

  2、音響,燈光,麥演出時突然壞了以及無聲音造成活動無法正常進行。

  預防方案:活動進行時必須準備多一些現場所需的物料以備不時之需。

  活動臨時應急方案

  1、活動中以防出現突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響,所以安保人員必須培訓相關緊急措施的知識,要及時進行應急處理。

  2、做好活動現場秩序維護,要對活動執(zhí)行過程中的不穩(wěn)定因素進行嚴謹排查。加強防范,巡邏。

  七、活動亮點

  亮點一:拉拉隊舞蹈表演點燃了嘉賓的熱情

  亮點二:有趣的動漫留影區(qū),讓人感覺到無比的樂趣

  亮點三:領導放下身段百變,讓員工感到領導的親和一面

  亮點四:xx老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛的一面

  亮點五:員工參與模仿秀,增進員工的交流溝通

  亮點六:員工進行3D模仿秀,提升員工之間的團體協作能

  亮點七:進行安利同學會的表演,讓人更了解安利品牌

  八、活動效果

  豐富有趣以及全民參與的動漫主題年會,讓員工過上一個難忘的新年晚會,使員工在新一年更加腳踏實地為公司努力工作;活動上的參與增進員工之間的溝通,交流和團隊協作意識,提升企業(yè)的綜合競爭優(yōu)勢。

年會策劃方案15

  20xx年已經過去一半了,即將走入20xx年,為展現公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定于年月日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。每到年底公司總會舉辦年會來犒勞員工。

  一、年會主題

  增加員工對公司凝聚力和責任心。

  二、年會目的

  1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

  2、通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

  3、通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發(fā)展的期望。

  三、年會時間安排

 。1)年會策劃及準備期(XX月XX日至XX月XX日):本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

 。2)年會協調及進展期(XX月XX日至XX月XX日):本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

  (3)年會倒計時期(XX月XX日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。

 。4)年會正式演出時間:20xx年XX月XX日晚至XX。

  四、年會節(jié)目報名方式

  1、及時通報名、電話報名、現場報名;

  2、聯系人:XX;

  3、聯系方式:XX。

  五、參會人員:

  XX。

  六、年會節(jié)目要求

  1、歌曲類:

 。1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。

  2、舞蹈類:

 。1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

 。2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈;

 。3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

 。4)相關歌曲的伴舞。

  3、曲藝類:

 。1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

 。2)經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

 。3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

  4、每個部門所報節(jié)目不限。

  5、提倡跨部門組合報名。

  七、年會進行流程

  1、參會人員入場;

  2、主持人宣布年會開始;

  3、總經理董事長講話:對年終做總結、表彰員工;

  4、表彰:各部門負責人做年度工作總結與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎、優(yōu)秀員工發(fā)言;

  5、聯歡會節(jié)目表演;

  6、互動小游戲;

  7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、__公司__年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。下面我宣布:XX公司XX年年會勝利閉幕!謝謝大家!

  注意事項:

  1、明確年會的主題和目的;2、初步確定年會性質;3、提交預算;4、策劃內容,分工執(zhí)行;5、年會時間按排;6、年會地點選擇;7、年會亮點。

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