it銷售崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-09-06 05:09:31 崗位職責(zé) 我要投稿

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it銷售崗位職責(zé)

　　在日常生活和工作中，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編為大家收集的it銷售崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

it銷售崗位職責(zé)

it銷售崗位職責(zé)1

　�。ㄒ唬┕ぷ髀氊�(zé)

　　提供銷售分析報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)了解銷售情況、做決策提供支持。

　�。ǘ┲饕ぷ鲀�(nèi)容

　　1、編寫月度、季度、年度銷售分析報(bào)告，為決策提供依據(jù)。

　　2、協(xié)助市場(chǎng)調(diào)研人員進(jìn)行數(shù)據(jù)整理與分析。

　　3、編寫每周銷售簡(jiǎn)報(bào)，支持產(chǎn)品管理工作。

　　4、建立完善公司銷售數(shù)據(jù)庫(kù)，并與市場(chǎng)數(shù)據(jù)信息有機(jī)統(tǒng)一。

　　5、制定并優(yōu)化部門工作流程及相關(guān)表單。

it銷售崗位職責(zé)2

　　苗木銷售經(jīng)理金螳螂蘇州金螳螂建筑裝飾股份有限公司,蘇州金螳螂,金螳螂,金螳螂職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)部門銷售指標(biāo),編制個(gè)人銷售計(jì)劃,并協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成部門銷售任務(wù)。

　　2、協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研分析,提供市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息。

　　3、銷售貨款回籠、跟進(jìn)。

　　4、銷售合同文件的簽訂、銷售過(guò)程中相關(guān)流程處理。

　　5、維護(hù)老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶

　　6、完成營(yíng)銷區(qū)域經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、具有市政景觀苗木銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上;

　　2、熟知各種苗木的生長(zhǎng)特性及市場(chǎng)價(jià)格;

　　3、熟知苗木的`銷售渠道,有一定的社會(huì)資源;

　　4、品德良好,工作責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的職業(yè)操守;

it銷售崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、銷售職位，負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、維護(hù)和分析客戶關(guān)系及重點(diǎn)銷售項(xiàng)目跟進(jìn)；

　　2、對(duì)所屬行業(yè)客戶進(jìn)行拜訪、接洽，提供專業(yè)的咨詢與銷售服務(wù)；

　　3、根據(jù)客戶需求提供方案，解決客戶異議，簽訂合作協(xié)議。

　　4、收集掌握每位客戶的基本資料、公司情況等、與客戶保持友好的`關(guān)系聯(lián)絡(luò)，與客戶關(guān)聯(lián)合作單位建立良好的配合關(guān)系；

　　5、洞察分析客戶心理，及時(shí)了解客戶需求；發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色；

　　6、做好客戶服務(wù)工作，協(xié)調(diào)好采購(gòu)部、設(shè)計(jì)部、配送部保證合同執(zhí)行效果，按時(shí)收回應(yīng)收帳款。

　　任職要求：

　　1、男女不限，年齡22歲-30歲，形象氣質(zhì)佳，性格外向；

　　2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　3、大專以上學(xué)歷，較強(qiáng)分析能力，善于客戶關(guān)系開(kāi)發(fā)與維護(hù)，勇于挑戰(zhàn)，有銷售和客戶關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；

　　5、正直，誠(chéng)信、積極、有責(zé)任心，良好的心理素質(zhì)。

it銷售崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)鐵將軍—悍馬音響的區(qū)域銷售渠道開(kāi)發(fā)與管理。

　　2、根據(jù)崗位工作的年度銷售指標(biāo)，制定相應(yīng)的工作計(jì)劃與目標(biāo)達(dá)成方案。

　　3、配合下轄大區(qū)或省區(qū)制定因地制宜的營(yíng)銷推廣方案，并跟進(jìn)實(shí)施、總結(jié)反饋。

　　4、調(diào)研和收集市場(chǎng)信息，為公司的渠道營(yíng)銷管理和產(chǎn)品研發(fā)提供有價(jià)值的建議。

　　5、對(duì)下轄分銷渠道的經(jīng)銷商和終端門店做好培訓(xùn)和服務(wù)工作，推廣企業(yè)品牌和促進(jìn)產(chǎn)品銷售。

　　任職要求：

　　1、熟悉汽車音響基礎(chǔ)原理，懂基本安裝知識(shí)，會(huì)使用常規(guī)的調(diào)音軟件。

　　2、了解汽車后市場(chǎng)行業(yè)，具有一定的`渠道資源和客戶關(guān)系。

　　3、大專以上學(xué)歷，年齡28—38歲，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，3年以上汽車后裝音響行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。

　　4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力。

　　5、有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和進(jìn)取心，可以經(jīng)常出差。

it銷售崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助銷售經(jīng)理制定每月的銷售計(jì)劃，并組織實(shí)施、督促完成。

　　2、負(fù)責(zé)月初制定每月銷售任務(wù)及工作目標(biāo)、計(jì)劃報(bào)銷售經(jīng)理處。

　　3、負(fù)責(zé)展廳的日常管理、包括銷售人員的日常行為規(guī)范、接待禮儀、展廳的衛(wèi)生安排、

　　4、廳人力和物力資源的合理安排。

　　5、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃，定期給銷售人員培訓(xùn)（產(chǎn)品培訓(xùn)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)等），并就培訓(xùn)效果進(jìn)行考核。

　　6、對(duì)銷售顧問(wèn)每日接待工作進(jìn)行監(jiān)督、抽查（如銷售表卡、客戶回訪、銷售顧問(wèn)回訪等），督促銷售人員嚴(yán)格按銷售流程、業(yè)務(wù)流程執(zhí)行。

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)銷售及市場(chǎng)信息的整理和分析。

　　8、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)的情況進(jìn)行判斷和預(yù)測(cè)，掌握市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)情況。

　　9、負(fù)責(zé)對(duì)銷售部所有人員的組織、管理和考核工作。

　　10、負(fù)責(zé)掌握車輛動(dòng)態(tài)的銷售狀況

　　11、負(fù)責(zé)組織安排員工參與市場(chǎng)活動(dòng)，貫徹實(shí)施活動(dòng)并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)，及時(shí)進(jìn)行活動(dòng)

　　12、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售經(jīng)理組織安排員工參與市場(chǎng)活動(dòng)，貫徹實(shí)施活動(dòng)并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行跟進(jìn)，及時(shí)進(jìn)行活動(dòng)信息反饋。

　　13、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問(wèn)完成銷售經(jīng)理下達(dá)的展廳銷售目標(biāo)，做好展廳內(nèi)的銷售工作，協(xié)助銷售經(jīng)理進(jìn)行績(jī)效考核；

　　14、負(fù)責(zé)規(guī)范銷售團(tuán)隊(duì)行為，監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì)遵從公司服務(wù)準(zhǔn)則和日常行為標(biāo)準(zhǔn)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力；

　　15、負(fù)責(zé)跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成進(jìn)度，進(jìn)行銷售現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)銷售顧問(wèn)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；

　　16、負(fù)責(zé)協(xié)助解決客戶投訴。

　　17、負(fù)責(zé)看板系統(tǒng)的管理和維護(hù)；

　　18、督促銷售顧問(wèn)挖掘潛在客戶及追蹤；

　　19、建立完善的客戶檔案系統(tǒng)，并及時(shí)與上游廠家溝通；

　　20、定期回訪，收集客戶意見(jiàn)、建議，加強(qiáng)客戶與公司的聯(lián)系，建立良好客戶關(guān)系；

　　21、負(fù)責(zé)本部門員工的分工、培訓(xùn)及績(jī)效考評(píng)；

　　22、同區(qū)域經(jīng)銷商建立并保持良好的合作關(guān)系；

　　23、解決銷售顧問(wèn)及銷售顧問(wèn)助理不能處理的'有關(guān)事項(xiàng)；

　　24、負(fù)責(zé)本部門新入職員工的工作安排、培訓(xùn)及考核事項(xiàng)；

　　25、負(fù)責(zé)與保險(xiǎn)公司及加裝公司的關(guān)系的協(xié)調(diào)；

　　26、具體安排及監(jiān)督保險(xiǎn)人員、加裝人員的工作；

　　27、管理未交車合同，并據(jù)此制訂要貨計(jì)劃和車源分配，特殊情況上報(bào)銷售經(jīng)理；

　　28、確實(shí)掌握每日銷售進(jìn)度，并向總經(jīng)理及銷售經(jīng)理匯報(bào)；

　　29、問(wèn)題客戶善后工作，彌補(bǔ)客戶抱怨、抗拒，配合銷售經(jīng)理受理、解決客戶投訴；

　　30、保證展廳汽車資料齊全，及時(shí)訂購(gòu)汽車資料及宣傳用品；

　　31、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

it銷售崗位職責(zé)6

　　一、職責(zé)描述

　　1、監(jiān)督、檢察銷售合同的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，對(duì)每筆銷售業(yè)務(wù)進(jìn)行嚴(yán)格審核，發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)；

　　2、正確核算開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的銷售收入，并做好月末的結(jié)賬工作；

　　3、定期或不定期組織開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的盤點(diǎn)工作，做到賬物相符；

　　4、負(fù)責(zé)每月對(duì)預(yù)收賬款、應(yīng)收賬款產(chǎn)生的原因進(jìn)行一次分析，定期與對(duì)方單位對(duì)賬；每季度對(duì)預(yù)收賬款、應(yīng)收賬款進(jìn)行一次賬齡分析，若存在長(zhǎng)期呆死賬的情況，查明其原因；

　　5、負(fù)責(zé)公司發(fā)票的購(gòu)買與開(kāi)具工作，對(duì)所開(kāi)具發(fā)票的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

　　6、及時(shí)了解和掌握新的稅收法律法規(guī)，正確計(jì)算各項(xiàng)稅收并及時(shí)申報(bào)；

　　7、正確確認(rèn)和計(jì)量其他業(yè)務(wù)收支和營(yíng)業(yè)外收支業(yè)務(wù)；

　　8、負(fù)責(zé)銷售費(fèi)用的.統(tǒng)計(jì)與預(yù)算執(zhí)行分析工作；

　　9、負(fù)責(zé)銷售臺(tái)賬的統(tǒng)計(jì)及核對(duì)工作；

　　10、負(fù)責(zé)管理費(fèi)用票據(jù)審核及報(bào)銷工作。

　　二、任職要求

　　1、全日制大專以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有基礎(chǔ)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)理論知識(shí)，初步掌握有關(guān)財(cái)稅法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度并能貫徹執(zhí)行；

　　3、從事會(huì)計(jì)核算以及相關(guān)工作滿二年以上；

　　4、擁有中級(jí)證優(yōu)先；

　　5、具有較高的思想覺(jué)悟和優(yōu)良的道德品質(zhì)，遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德，無(wú)違法亂紀(jì)行為，具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　6、具有較強(qiáng)的求知欲和上進(jìn)心。

it銷售崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述：

　　1、從事國(guó)際品牌潤(rùn)滑油脂產(chǎn)品在華南地區(qū)的推廣和銷售工作；

　　2、開(kāi)發(fā)客戶，實(shí)時(shí)跟蹤并挖掘客戶需求，為客戶提供技術(shù)性銷售服務(wù)；

　　3、參與制定公司的'銷售戰(zhàn)略與計(jì)劃，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理管理銷售團(tuán)隊(duì)；

　　4、通過(guò)有效渠道了解市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局及業(yè)務(wù)資訊，對(duì)所收集信息進(jìn)行分類整理并及時(shí)跟進(jìn)；

　　5、解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題、協(xié)調(diào)公司資源、處理突發(fā)事件等。

　　職位要求：

　　1、車輛工程/機(jī)械/汽車/工業(yè)設(shè)計(jì)/材料類本科及以上學(xué)歷；

　　2、有汽車或者相關(guān)配件行業(yè)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、從事過(guò)同類型品牌如克魯勃、老鷹、倍可、杜邦等特油的銷售工作；

　　4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和親和力；

　　5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；

　　6、性格開(kāi)朗，工作熱情主動(dòng)，有責(zé)任心；

　　7、有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題的能力和整合資源能力。

it銷售崗位職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)公司人力資源外包業(yè)務(wù)的推廣，并根據(jù)不同客戶問(wèn)題提供解決方案與咨詢

　　2、通過(guò)電話、拜訪等方式積極完成人力資源外包產(chǎn)品的銷售，主要包括:業(yè)務(wù)外包、人事代理、勞務(wù)派遣、員工福利、商業(yè)保險(xiǎn)、RPO等業(yè)務(wù)

　　3、挖掘并跟進(jìn)客戶的需求，維護(hù)客戶關(guān)系，不斷開(kāi)發(fā)潛在客戶并促成合作

　　4、完成所在團(tuán)隊(duì)制定的銷售指標(biāo)

　　5、及時(shí)搜集、反饋客戶意見(jiàn)和建議，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，提高客戶滿意度

　　6、參與公司組織的市場(chǎng)活動(dòng)，維護(hù)良好的`客戶關(guān)系

　　1.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)活動(dòng)的執(zhí)行協(xié)調(diào)工作

　　2.負(fù)責(zé)公司xx業(yè)務(wù)的推廣，開(kāi)拓合作渠道

　　3.服從公司安排，有效的執(zhí)行公司銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)

　　4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)營(yíng)銷活動(dòng)的執(zhí)行，完成市場(chǎng)開(kāi)拓

　　5.開(kāi)發(fā)新客戶，維系老客戶，建立良好的客情關(guān)系

it銷售崗位職責(zé)9

　　1、即時(shí)按公司要求對(duì)銷售信息、數(shù)據(jù)的進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；

　　2、每日定期編制并提報(bào)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表；

　　3、根據(jù)數(shù)據(jù)匯總分析情況編制環(huán)比分析圖；

　　4、負(fù)責(zé)銷售信息錄入及數(shù)據(jù)更新統(tǒng)計(jì)的有效性；

　　5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)異常情況的'分析并及時(shí)提報(bào)公司。

　　6、根據(jù)銷售合同及客戶訂貨情況，督促客戶款到發(fā)貨，每日做好發(fā)貨、調(diào)貨、補(bǔ)貨等事宜，及時(shí)催收貨款并按時(shí)按量發(fā)出貨品。

　　7、于財(cái)務(wù)部、物流部門緊密聯(lián)系，關(guān)注客戶訂單執(zhí)行情況。

　　8、每天關(guān)注客戶銷售，每日應(yīng)回收店面營(yíng)業(yè)情況報(bào)表；訂貨客戶和鋪貨客戶的熱銷貨品，必須做到提醒客戶追加補(bǔ)貨。

　　9、每天關(guān)注公司的滯銷品，每周將滯銷品主動(dòng)推銷給客戶，每周必須做到有此類貨品發(fā)出，并做好銷售記錄。

　　10、按公司要求與客戶對(duì)帳并確認(rèn)，并確保做好客戶應(yīng)收賬款的回收。

　　11、做好客戶返修品的管理及跟進(jìn)事宜。

it銷售崗位職責(zé)10

　　1、在個(gè)人住所就近區(qū)域內(nèi)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，為公司固定客戶提供收取保費(fèi)、保險(xiǎn)咨詢、保單保全、保險(xiǎn)理賠等服務(wù)；

　　2、和團(tuán)隊(duì)一起對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行公司品牌維護(hù)、公司形象宣傳、以及市場(chǎng)開(kāi)發(fā)；

　　3、為客戶提供個(gè)性化的家庭保險(xiǎn)方案；

　　4、建立和管理區(qū)域團(tuán)隊(duì)。

it銷售崗位職責(zé)11

　　一、崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司線上推廣、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；

　　2、通過(guò)各種媒介，尋找潛在客戶及維護(hù)長(zhǎng)期客戶，及時(shí)準(zhǔn)確地了解客戶信息，把握客戶需求，共同制訂客戶跟進(jìn)方案。

　　3、跟進(jìn)潛在客戶，提高銷售效率，實(shí)現(xiàn)銷售機(jī)會(huì)到銷售產(chǎn)能的最大轉(zhuǎn)化。

　　4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展，提升客戶滿意度和客戶價(jià)值，建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系。

　　5、與客戶進(jìn)行良好的聯(lián)絡(luò)溝通，開(kāi)展商務(wù)洽談等新客戶開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作，簽訂訂單，回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng)。

　　二、任職要求

　　1、性格熱情，開(kāi)朗，善于主動(dòng)與人溝通及自我激勵(lì)。

　　2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

　　1、跟進(jìn)及開(kāi)發(fā)工商注冊(cè)客戶，以顧問(wèn)形式完成工商注冊(cè)服務(wù)銷售。

　　2、負(fù)責(zé)工商注冊(cè)、企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)、變更（地址、法人、名稱、增資）、轉(zhuǎn)股、辦代碼證、年檢、銀行、海關(guān)、一般納稅人、換證等。

　　3、管理維護(hù)客戶關(guān)系、建立公司形象、開(kāi)發(fā)客戶間的長(zhǎng)期合作計(jì)劃。

　　三、職位要求

　　1、勤奮善學(xué)。

　　2、應(yīng)往屆畢業(yè)生均可，有1年以上銷售或市場(chǎng)開(kāi)拓相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有代辦公司資質(zhì)、內(nèi)資注冊(cè)、商標(biāo)注冊(cè)、工商注冊(cè)者優(yōu)先。

　　3、工作態(tài)度積極，熱愛(ài)銷售工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心，穩(wěn)定，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)。

　　4、良好的溝通及表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力，優(yōu)秀的執(zhí)行力和良好的社交能力。

　　5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識(shí)。

　　我們可以為您提供：

　　1、舒適的商務(wù)寫字樓辦公環(huán)境、辦公用品電腦、手機(jī)等等。

　　2、通過(guò)公司提供的平臺(tái)以及自己開(kāi)發(fā)的`渠道，自主開(kāi)發(fā)新客戶。

　　3、完善的培訓(xùn)體系，讓您能快速掌握工商專業(yè)知識(shí)。

　　4、不定期策劃增加推廣活動(dòng)，公司全力支持營(yíng)銷部門的工作。

　　我們只需要您：

　　1、熱衷于銷售工作，喜歡與人溝通。

　　2、解答推廣平臺(tái)處有工商注冊(cè)客戶需求，在線與電話業(yè)務(wù)咨詢。

　　3、具有良好的溝通表達(dá)能力，工作認(rèn)真積極，承壓能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

it銷售崗位職責(zé)12

　　1、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部提供的意向客戶信息，回訪客戶，介紹公司加盟品牌信息;

　　2、邀約客戶至公司總部，并與之溝通合作細(xì)節(jié)，最終完成簽單;

　　3、及時(shí)反饋營(yíng)銷過(guò)程中的客戶意見(jiàn)和銷售問(wèn)題;

　　4、積極參加公司組織的.業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高自身能力，確保每季度完成銷售任務(wù)。

it銷售崗位職責(zé)13

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、現(xiàn)場(chǎng)盤點(diǎn)：每月對(duì)負(fù)責(zé)的`所進(jìn)行50%以上現(xiàn)場(chǎng)盤點(diǎn)，盤點(diǎn)結(jié)果形成報(bào)告提報(bào)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。

　　2、庫(kù)存管理：采購(gòu)對(duì)賬—完成所有營(yíng)業(yè)所與工廠對(duì)賬，并保證雙方往來(lái)一致；銷售出庫(kù)回單簽收管理—所有營(yíng)業(yè)所落實(shí)終端客戶簽收、業(yè)務(wù)員回款、開(kāi)收據(jù)等；出庫(kù)單審核—對(duì)單月全部出庫(kù)單完成審核，對(duì)不按政策執(zhí)行督促糾正。

　　3、現(xiàn)金管理：營(yíng)業(yè)所回款確保日清日結(jié)；浪潮系統(tǒng)收款單與資金池回款一致。

　　4、報(bào)表報(bào)送：營(yíng)業(yè)所報(bào)表報(bào)送（應(yīng)收賬款、存貨庫(kù)齡及周報(bào)、日?qǐng)?bào)、臨時(shí)通知報(bào)表），報(bào)表報(bào)送的及時(shí)率100%。

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待事宜。

　　二、任職要求：

　　1、專業(yè)要求：財(cái)會(huì)專業(yè)；

　　2、最低學(xué)歷（或工作證書）要求：專科學(xué)歷、助理會(huì)計(jì)師職稱以上；

　　3、最低經(jīng)驗(yàn)要求：兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、基本技能要求：能熟練掌握word、excel、powerpoint辦公軟件；

　　5、能力和素質(zhì)要求：能熟練操作相關(guān)的財(cái)務(wù)軟件，善于溝通合作、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，有愛(ài)崗敬業(yè)精神，具有邏輯思維和分析管理的能力。