運(yùn)營崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-27 17:53:26 崗位職責(zé) 我要投稿

運(yùn)營崗位職責(zé)范本

  在充滿活力,日益開放的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編整理的運(yùn)營崗位職責(zé)范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

運(yùn)營崗位職責(zé)范本

運(yùn)營崗位職責(zé)范本1

  1、 熟悉公司各網(wǎng)上交易平臺的運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、負(fù)責(zé)網(wǎng)店的推廣工作;

  2、熟悉網(wǎng)店運(yùn)營,各種營銷工具,精通網(wǎng)絡(luò)推廣。

  3、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其他推廣方式;

  4、跟蹤網(wǎng)店平臺的運(yùn)作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時(shí)協(xié)調(diào)調(diào)整網(wǎng)店運(yùn)營;

  5、監(jiān)測負(fù)責(zé)網(wǎng)店的`運(yùn)營水平,幫助制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程和跟蹤執(zhí)行;

  6、協(xié)助網(wǎng)店商品描述信息的整理,上線和維護(hù);

  7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門為達(dá)成優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)和經(jīng)營業(yè)績配合工作及日常管理工作;

  8、負(fù)責(zé)營運(yùn)部的外部合作伙伴和項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作;

  9、與各部門人員的溝通,全面負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績考核工作。

運(yùn)營崗位職責(zé)范本2

  1、負(fù)責(zé)學(xué)校微信公眾號內(nèi)容策劃、編排發(fā)布等常規(guī)運(yùn)營;

  2、負(fù)責(zé)微信公眾號數(shù)據(jù)采集和分析,線上活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

  3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)微信的`功能實(shí)現(xiàn)和后期調(diào)整;

  4、進(jìn)行網(wǎng)站頁面日常維護(hù),新聞稿件、產(chǎn)品稿件的撰寫。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,廣告設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、熟練使用相關(guān)工作軟件;

  3、具有較強(qiáng)的專業(yè)能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng),工作態(tài)度積極主動(dòng),有工作責(zé)任感;

  4、有良好的文案經(jīng)驗(yàn),撰寫能力;

運(yùn)營崗位職責(zé)范本3

  1、全面負(fù)責(zé)電商運(yùn)營部管理體系的搭建和完善;

  2、負(fù)責(zé)電商運(yùn)營部組織結(jié)構(gòu)、崗位分工,制定人力資源增減計(jì)劃及人才梯隊(duì)管理計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)管理電商運(yùn)營部日常工作,完成部門工作業(yè)績目標(biāo);

  4、主持并參加周例會(huì)、月度經(jīng)營會(huì),完成會(huì)議決議內(nèi)容的跟進(jìn)檢查;

  5、制定電商運(yùn)營部全部員工的.績效考核內(nèi)容,配合人力資源部每月的部門員工考核工作;

  6、完成電商運(yùn)營部外聯(lián)事宜對接及重點(diǎn)內(nèi)容定期向董事長匯報(bào);

  7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)電商特助知識管理規(guī)范工作;

  8、負(fù)責(zé)ERP后臺控制及配置、OA系統(tǒng)審批權(quán)限執(zhí)行,企業(yè)軟件管理工作;

  9、定期組織員工的一對一工作溝通,收集各崗位問題、難點(diǎn),指導(dǎo)并幫助員工共同客服解決;

  10、電商運(yùn)營部的部門培訓(xùn)計(jì)劃制定及落實(shí)執(zhí)行;

  11、協(xié)調(diào)市場部門推動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)展,做好運(yùn)營保障工作,重點(diǎn)管控商品價(jià)格、商品質(zhì)量等核心;

  12、負(fù)責(zé)電商運(yùn)營部采購管理規(guī)范工作,審核各項(xiàng)采購單據(jù),控制采購成本,提升毛利率;

  13、負(fù)責(zé)與行政部共同管理電商運(yùn)營部各項(xiàng)資產(chǎn)、設(shè)備、設(shè)施等;

  14、完成董事長交辦的各項(xiàng)工作,定期匯報(bào)工作進(jìn)度;

運(yùn)營崗位職責(zé)范本4

  職責(zé):

  負(fù)責(zé)服裝類目天貓旗艦店鋪的'運(yùn)營;

  負(fù)責(zé)服飾品類SEO優(yōu)化,提高淘寶搜索排序;

  店鋪產(chǎn)品組合規(guī)劃、產(chǎn)品描述頁面優(yōu)化,提高商品轉(zhuǎn)化率;

  根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)提出頁面優(yōu)化建議,提升客戶的視覺體驗(yàn)和點(diǎn)擊率;

  根據(jù)運(yùn)營需求對直通車、鉆展、淘寶客、SNS等營銷推廣提出建議;

  分析相關(guān)數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)不斷對店鋪運(yùn)營提升改進(jìn)。

  任職資格:

  一年以上天貓或淘寶店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

  了解淘寶搜索排序規(guī)則;

  較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及溝通能力;

  了解直通車、鉆展等營銷工具;

  熟練應(yīng)用office等辦公軟件;

運(yùn)營崗位職責(zé)范本5

  1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營向互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)模式升級的整體規(guī)劃運(yùn)作、方案制定、組織目標(biāo)達(dá)成;

  2、負(fù)責(zé)公司種業(yè)互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)運(yùn)營平臺的整體運(yùn)營;

  3、負(fù)責(zé)跟蹤平臺運(yùn)營數(shù)據(jù),運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析,精準(zhǔn)分析用戶行為,推進(jìn)完善用戶體驗(yàn);

  4、制定公司種業(yè)互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)運(yùn)營平臺指標(biāo)及年度發(fā)展計(jì)劃;

  5、負(fù)責(zé)公司種業(yè)互聯(lián)網(wǎng)用戶服務(wù)運(yùn)營平臺實(shí)施、推廣;

  6、負(fù)責(zé)平臺上線產(chǎn)品與行業(yè)競爭對手的'情況進(jìn)行綜合分析,及時(shí)制定應(yīng)對策略;

  7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理,對團(tuán)隊(duì)運(yùn)營技能進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo),評估,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)績效提升。

運(yùn)營崗位職責(zé)范本6

  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定電子商務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,以及整體運(yùn)營方案;

  2、負(fù)責(zé)制定并規(guī)范電子商務(wù)運(yùn)營完整流程;

  3、負(fù)責(zé)跨境電商部的組建和運(yùn)營管理;

  4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的推廣策略,制定并執(zhí)行推廣計(jì)劃和保證銷售目標(biāo);

  5、建立海外供應(yīng)商渠道并審核資質(zhì);

  6、市場競爭分析,競爭對手產(chǎn)品形態(tài)、模式、發(fā)展趨勢以及業(yè)內(nèi)動(dòng)態(tài)分析,對公司提出有效建議,把握市場趨勢;

【運(yùn)營崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

運(yùn)營的崗位職責(zé)09-16

運(yùn)營崗位職責(zé)05-24

銷售運(yùn)營崗位職責(zé)04-26

公司運(yùn)營崗位職責(zé)05-31

餐飲運(yùn)營崗位職責(zé)05-04

信息運(yùn)營崗位職責(zé)05-04

運(yùn)營員工崗位職責(zé)12-17

節(jié)目運(yùn)營崗位職責(zé)02-28

線下運(yùn)營崗位職責(zé)02-22

運(yùn)營助理崗位職責(zé)10-18