上半年工作總結

時間:2020-10-18 11:16:01 半年工作總結 我要投稿

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  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編整理的上半年工作總結9篇,歡迎閱讀與收藏。

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上半年工作總結 篇1

  在局領導的指導關心下,在各科室的幫助支持下,圓滿完成了預定的上半年工作,現(xiàn)將工作完成情況匯報如下:

  一、按照序時進度,已經(jīng)完成成立新沂市中醫(yī)醫(yī)院司法鑒定所的材料申報工作。按照上級規(guī)定的格式及其所需材料,已經(jīng)將申報材料報送徐州市局,并及時與上級溝通和聯(lián)系,目前正在等待上級的審批。

  二、已經(jīng)初步完成了本局的業(yè)務管理規(guī)章制度的起草工作。

  為了更好地管理和服務好司法鑒定工作,科室已經(jīng)初步起草了關于司法鑒定管理方面的規(guī)章制度:一是鑒定質(zhì)量管理制度;二是鑒定投訴管理辦法;三是鑒定檔案管理制度;四是業(yè)務和政治學習規(guī)定。以上規(guī)章制度在上級批準成立司法鑒定所后再實施。

  三、按照序時進度,正在起草與業(yè)務知識相聯(lián)系的理論研討文章。

  四、圍繞局中心工作,主要開展以下工作:

 。ㄒ唬┓e極開展普法工作。據(jù)不完全統(tǒng)計,1—6月份,解答法律咨詢200余人次,代書法律文書50余份,到老干部局參加法律咨詢活動1次。在《新沂城市論壇》法律法規(guī)欄目發(fā)表普法案例約80篇,在線解答咨詢30余人次。

 。ǘ﹨f(xié)助宣教科開展“民主法治村(社區(qū))”創(chuàng)建活動。積極參加該()項活動的準備、業(yè)務檢查驗收及草橋會議的籌備等各項工作。

 。ㄈ┌凑站诸I導的安排,年初利用10天時間參加向問題奶粉的受害人發(fā)放賠償款項工作。

 。ㄋ模┌凑丈项I導的安排,代理臨青小區(qū)18戶爛尾樓回遷戶起訴開發(fā)商等數(shù)名被告案件,目前該案正在審理中。

 。ㄎ澹榻煌ň、財政局、新安鎮(zhèn)政府等單位代理訴訟、接受法律咨詢、審查文件30余件次。

  以上是我科室上半年工作情況,請各位領導多提寶貴意見。

  司法鑒定科

上半年工作總結 篇2

  xxxx年的上半年,在公司政策方針及各級領導的正確領導決策下,我公司全體員工都在為打“云南路橋”這塊金招牌不懈努力,力求做大做強,并且取得了驕人的成績。我作為云南路橋股份有限公司小磨公路十六合同段項目部的財務主管,在項目經(jīng)理部領導下,進一步完善項目管理兩層分項模式的實施,以盡自己的最大努力配合好項目領導,認真履行工作職責;積極響應公司領導的號召,堅守工作崗位,力足于本職,努力完成領導安排的各項工作,F(xiàn)將上半年來的工作情況總結如下:

  一、以公司“一個品牌、兩個突破”及“以昆明為中心、立足本省、面向全國、走出國門”的戰(zhàn)略決策為行動指南,認真學習財務理論知識,并結合實際,制定出行之有效的財務核算體系。

  作為項目部的核算中心主任,除按照項目經(jīng)理部《作業(yè)層工程結算管理辦法》據(jù)實、按程序進行外包及分公司的工程結算支付工作,嚴防管理漏洞,確保成本真實。還必須掌握整個項目資金的運作情況,才能為項目領導提供有價值的會計信息。由于上半年小磨項目部資金非常緊張,給我合同段項目施工造成一定的影響。為了更好地完成指揮部下達的施工任務,確保工期順利進行,我項目部核算中心根據(jù)項目領導的決策,積極配合其他職能部門,對下屬施工單位制定了資金支付計劃。并配合好結算中心搞好下屬施工單位的收方計量工作,根據(jù)其撥款情況、材料耗用情況及核定工作量等層層審核,嚴把資金流向,力求把有限的資金最有效地投入生產(chǎn)運作,做到每使用一分錢自己都心中有數(shù)。

  二、嚴格遵守財務制度、愛崗敬業(yè)、在本職工作崗位上發(fā)揮應有的作用

  1、自己從事的是項目核算工作,不但要以會計準則來嚴格要求自己,在工作中樹立“誠信、務實”的理念,本著以吃苦耐勞、嚴于律己、服從按排、團結協(xié)作、認真負責的態(tài)度,對整個項目的帳務處理及財務報表作認真的匯總整理,及時向公司及項目領導提供真實、有效的會計信息,為整個項目的正常運轉(zhuǎn)提供財務保障;同時虛心向有經(jīng)驗的同志學習,認真思索,總結方法,增強業(yè)務知識,提高業(yè)務技能,并團結同事,加強協(xié)作,做好財務審核和監(jiān)督工作。

  2、深入實際、加強管理、提高工作效率。我項目部自開工以來,在公司及項目領導的關心支持下,自己的工作得以很好的開展。通過認真學習《項目部核算中心主任崗位職責》及公司《財務會計工作管理辦法》,使自己的觀念得以充分轉(zhuǎn)變,自己的工作職責范圍不再是處理簡單的日常業(yè)務,而是要深入整個項目管理體系運作之中,把自己提高到一個新的管理臺階;為此,我經(jīng)常而不間斷地到下屬分公司進行業(yè)務指導和財務監(jiān)督,如有不合法規(guī)的地方急時的進行督促其整改;嚴格控制各項非生產(chǎn)性的開支,爭取更大的生產(chǎn)利潤。以便于領導進行決策,提高生產(chǎn)效力。

  三、不斷學習業(yè)務知識、努力提高業(yè)務素質(zhì)

  自參加工作以來,從未停止過業(yè)務知識學習,如今的社會是知識經(jīng)濟的時代,如果不及時加強對新會計法的學習,就有可能被社會淘汰。因此除了在做好本職工作的同時,還要充分利用業(yè)余時間,加強對財務專業(yè)知識的學習,并積極參加全國專業(yè)職稱考試,另外自己還見縫插針地擠出時間進行了西南財經(jīng)大學的函授(?疲⿲W習。只有不斷提高自己的業(yè)務水平和增強業(yè)務素質(zhì),才能更好地勝任本職工作。

  最后,在公司領導的正確決策下,經(jīng)公司全體員工共同努力,共度難關,我堅信公司將在新的發(fā)展社會中云涌而起,帶領我們走向更加廣闊的國內(nèi),國際市場。我將以企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的理想共同凝聚,奮力拼搏、努力工作,在平凡的崗位上為我們的公路事業(yè)盡職盡責,為企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己應有的力量。

上半年工作總結 篇3

  認真貫徹市關于扶貧幫困工作會議精神,落實市《關于進一步加強全市扶貧幫困工作的實施意見》,按照“保障民生,促進發(fā)展,維護穩(wěn)定”的總體要求,突出“政策保障一戶不漏,專項救助一個不少,社會幫扶一刻不松”三條主線,狠抓“幫扶體系完善,幫扶資源整合,幫扶資金到位,幫扶標準提升”四大關鍵,逐步構建了全方位、廣覆蓋、制度化、常態(tài)化的扶貧幫困工作機制,使農(nóng)村低保戶、五保戶、特困戶、城鎮(zhèn)低保戶、特困職工等所有困難對象都得到有效的幫扶救助,使他們的困難狀況得到一定改觀。省市下達的三年脫貧攻堅任務圓滿完成。

  1、政策保障,應保盡保,穩(wěn)定人心。

  我們在全面調(diào)查、摸清困難群眾底數(shù)的基礎上,分門別類,建立檔案,對新致貧的困難群眾符合標準的納入低保、五保或?qū)m椌戎,做到應保盡保,一戶不漏。全區(qū)低保對象671戶833人,其中20xx年新增126戶131人。同時,按照低保標準自然增長機制,低保標準從110元/人提高到130-150元/人,新增的低保對象開始向低保邊緣戶延伸,逐步擴大了低保受益范圍。重度殘疾人救助全區(qū)321戶338人,其中今年新增28人,救助標準人均增至210元/月,全區(qū)無固定收入的重殘人員全部列入了救助范圍。全區(qū)五保老人75人,其中集中供養(yǎng)56人,占五保老人總數(shù)74.7%;優(yōu)撫對象按照撫恤補助自然增長機制,完善了保障制度,普遍提高了優(yōu)撫群體的生活水平。

  2、專項救助,濟貧救急,凝聚人心。

  我們以城鄉(xiāng)低保戶、五保戶、重點優(yōu)撫對象、低保邊緣戶以及重殘人員、患重大疾病無自救能力的困難戶為主要對象,實施臨時生活救助,幫助他們渡過難關。今年臨時社會救助106人次,救助資金3.64萬元。大病醫(yī)療專項救助10戶,救助額6萬多元。同時對新區(qū)特困家庭危重病情況進行了調(diào)查,對83為貧困患者根據(jù)不同情況,采取了救助、幫扶、介紹家人就業(yè)、做工等方法,幫助他們克服困難。

  3、社會幫扶,“雪中送炭”,溫暖人心。

  “萬人幫萬戶”、“千企聯(lián)百村”活動開展以來,進一步擴大了參與面和受益面,在繼續(xù)實施機關干部結對幫扶困難群眾的基礎上,我們動員村企干部、社會能人等各方力量參與到幫扶工作中來,對每一個困難群眾落實至少一名幫扶人員,使所有困難群眾都有人幫、有人助。20xx年,全區(qū)需要結對幫扶的對象395人,是供銷社、城管局、國土局等市直單位幫扶223人,新區(qū)機關工作人員和村干部、社會能人等“認親”結對幫扶172人。為使結對幫扶工作扎實有效,深入開展,新區(qū)管委會專門成立了扶貧幫困領導小組、區(qū)扶貧辦公室,落實了幫扶結對,建立了“結對幫扶情況”臺帳,對全區(qū)扶貧幫困工作進行決策部署,指導協(xié)調(diào)和督察考核。病通過召開會議、專欄宣傳等形式,營造人人參與扶貧濟困、個個爭當愛心使者,定期深入走訪的濃厚氛圍,開展“送溫暖、獻愛心’活動。據(jù)不完全統(tǒng)計,20xx年全年參與扶貧幫困400多人,定期走訪、節(jié)日慰問累計600多人次,捐助資金(含實物)累計5萬余元,幫扶對象人均受助140多元。在扶貧幫困中,除資金(實物)捐助外,還因人而異,分類施保,提供支付信息,指導勞動技能,發(fā)展高效農(nóng)業(yè),介紹就業(yè)崗位等,為困難群眾減免農(nóng)業(yè)水利工程水費、一事一議等籌資籌勞款;為貧困農(nóng)戶代繳農(nóng)業(yè)保險、醫(yī)療保險個人繳費部分;為貧困農(nóng)戶子女資助學習費用等。

  今年的扶貧幫困工作取得的成績是顯而易見的。但是,我們面對的任務、壓力仍很艱巨。群眾因病因殘或因災因禍致貧在所難免,加快城鄉(xiāng)困難群眾脫貧致富步伐,使經(jīng)濟社會發(fā)展的成果普惠于民,尤其是使困難群眾增強自身造血功能,讓他們自立自強,生產(chǎn)自救,提升全面小康的受益面和滿意率,需要我們給予更多的關愛和幫助。扶貧幫困工作更要在構建全方位、廣覆蓋、制度化、常態(tài)化的工作體系,拓寬社會援助渠道,廣泛籌措扶貧幫困資金,發(fā)展慈善事業(yè),動員更多的力量參與扶貧幫困,我們還必須作更大的努力!

上半年工作總結 篇4

  在區(qū)委、區(qū)的領導下區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局加強了對全區(qū)安全生產(chǎn)的綜合管理,進一步落實了各級的安全生產(chǎn)責任,年初以安委會1號文件下發(fā)了全區(qū)全年安全工作要點,并與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街簽署了安全目標責任狀,明確了全年的安全工作重點和各級職責,層層分解指標,層層落實責任,使全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作目標明確、責任明確、工作重點明確,同時分階段的抓了專項治理工作。

  一、節(jié)日期間重點抓好煙花爆竹專項治理工作。按省、市文件的要求,對全區(qū)臨時零售###個業(yè)戶的經(jīng)營責任人進行了安全知識培訓,并經(jīng)考試合格后發(fā)放了臨時經(jīng)營許可證。規(guī)范了煙花爆竹的經(jīng)營秩序,并對轄區(qū)內(nèi)###戶單位的儲存?zhèn)}庫進行了檢查,由于兩戶單位不具備基本安全條件,現(xiàn)已全部搬遷,排除了兩大隱患。

  二、對轄區(qū)內(nèi)人員密集場所組織公安、消防等相關部門進行專項檢查。

  重點對較大的商場、飯店、旅館的供熱、供電系統(tǒng)、疏散通道等關鍵部位進行了嚴格排查,對存在問題的單位限期整改,落實責任和措施,及時排除了各類事故隱患,保證了全區(qū)在節(jié)日期間生產(chǎn)、生活安全。

  三、繼續(xù)開展危險化學品安全專項整治工作。對轄區(qū)內(nèi)##戶加油站進行了全面認真的排查。##戶加油站共存在各類不同隱患84處,對存在問題的單位分別下達了整改指令書和處罰告知書,目前正在整改過程中。

  四、吸取#####礦難的教訓,組織相關部門在全區(qū)開展安全大檢查。分別組成教育、衛(wèi)生、消防安全、非煤礦山、危險化學品五個專項檢查組進行檢查,對各個組檢查出的問題分別落實責任,落實整改措施進行整改,到六月底,教育、衛(wèi)生系統(tǒng)存在的問題基本整改完畢,其它幾個單項檢查查出問題的目前正在整改過程中。

  五、組織全國第四個安全活動月活動。召開了專題會議并下發(fā)了安全活動月活動方案,全面布置了全區(qū)安全活動月工作。按市要求,6月12日在###組織了宣傳咨詢活動,全區(qū)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街、教育、衛(wèi)生、勞動、建設、交警、公安、消防等部門參加了宣傳咨詢活動。為提高全民安全生產(chǎn)意識營造了關愛生命、關注安全的氛圍。

  在活動月期間組織了全區(qū)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街安全監(jiān)管人員進行業(yè)務培訓,進一步提高監(jiān)管人員的業(yè)務素質(zhì)和執(zhí)法水平。

  六、加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理基礎工作,建立全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管數(shù)據(jù)庫,分轄區(qū)統(tǒng)計轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位的基本情況,分行業(yè)建立企業(yè)檔案。;⒎敲、較大規(guī)模企業(yè)在局里建立檔案,為全區(qū)下步規(guī)范化管理奠定了堅實基礎。

  下半年工作安排

  一、推進安全文化建設。安全文化建設是安全監(jiān)管工作的根本,我區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位的管理人員、從業(yè)人員的安全培訓是我區(qū)安全監(jiān)管工作中一項十分重要的任務,我區(qū)民營經(jīng)濟在全區(qū)占有相當大的比例,由于民營企業(yè)的基本管理工作薄弱,管理人員和從業(yè)人員的安全素質(zhì)低下,在今后相當一段時間內(nèi),對企業(yè)管理人員和從業(yè)人員的培訓是一項十分重要的任務。下半年的工作重點對規(guī)模工業(yè)的管理人員的培訓和對安全生產(chǎn)監(jiān)管人員的培訓。提高管理人員的管理水平,同時加強對特殊工種的管理,堅持持證上崗,提升全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管水平。

  二、進一步落實安全生產(chǎn)責任。安全生產(chǎn)責任是安全生產(chǎn)的靈魂,落實各級安全生產(chǎn)責任是抓好全區(qū)安全生產(chǎn)的關鍵,下半年的工作重點是檢查各級安全生產(chǎn)責任的落實情況,加強對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街、各系統(tǒng)安全目標責任的考核,抓好生產(chǎn)經(jīng)營單位安全責任的落實,使生產(chǎn)經(jīng)營單位進一步明確安全生產(chǎn)的主體責任,認真履行安全生產(chǎn)的法定責任,確保在生產(chǎn)經(jīng)營過程中從業(yè)人員身體安全和財產(chǎn)安全,防止各類事故的發(fā)生,營造全區(qū)良好健康的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。

  三、加大安全監(jiān)管執(zhí)法力度。運用法律武器對全區(qū)安全生產(chǎn)實施監(jiān)管,對那些在生產(chǎn)經(jīng)營過程中無視國家法律、法規(guī),無視從業(yè)人員身體健康的安全生產(chǎn)違法行為,加大處罰力度,進一步規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營過程中安全生產(chǎn)針對夏季雷雨季節(jié)做好防雷電和防汛工作,加強對重點區(qū)域的監(jiān)控和監(jiān)督檢查。

  四,加強生產(chǎn)經(jīng)營單位安全質(zhì)量標準化工作,對全區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)工藝落后、設備陳舊老化,逐漸進行淘汰、更新。

  加大安全投入,改變生產(chǎn)作業(yè)條件,提高從業(yè)人員的勞保待遇,按法律、法規(guī)的規(guī)定和行業(yè)標準要求,規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營活動行為,為斷改善生產(chǎn)經(jīng)營單位的自身安全生產(chǎn)條件。

  逐步提升管理水平和安全素質(zhì),把住生產(chǎn)經(jīng)營過程中各個環(huán)節(jié),杜絕各類事故的發(fā)生,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

  五、根據(jù)市安排開展各專項大檢查,重點秋、冬季安全檢查抓好非煤礦山評價工作,對沒有經(jīng)過安全評價,非法開采的非煤礦山企業(yè)堅決予以取締,開展好非煤礦山企業(yè)安全質(zhì)量標準工作。

上半年工作總結 篇5

  一、基本工作情況

 。ㄒ唬┎块T概述

  綜合管理部是公司日常事務管理機構,現(xiàn)有員工17人,其中小車隊7人,由經(jīng)理、副經(jīng)理、各職能員工等成員組成。是溝通上下、聯(lián)系內(nèi)外、協(xié)調(diào)公司各部門工作的中心部門,通過協(xié)調(diào)和督辦各部門工作管理情況,代表公司制定并發(fā)布公司重要制度,決策、宏觀控制的各種指令,從而保證公司正常高效運作。

  (二)行政辦公

  1、公文處理。較好地完成了各類公文的日常接收登記、各類文件的上傳下達工作,高效快捷的將收到的文件及時呈報給領導審閱,并把審批的意見及時傳達到各相關部門,截

  至6月中旬,收文處理400余份,基本做到了不積壓、不丟失、不拖辦,傳達到位。公司所有對外發(fā)出的行政公文,從起草、核稿、審批到印發(fā),綜合管理部都是嚴把辦文程序關、格式關、文字關,力求文字表達“準、實、新”,確保公文格式規(guī)范。

  2、檔案管理。按照20xx年年初計劃,聘請市檔案局專業(yè)人員對我們公司成立至今的所有文書檔案進行規(guī)范整理,目前,該項工作正在有序進行,預計年底全部完成。

  3、印章管理。堅持專人對印章進行管理,規(guī)范印章使用流程,嚴格執(zhí)行使用審批、登記制度,堅決杜絕“空頭章”、“未批用章”等情況出現(xiàn),未發(fā)生因用章疏漏給公司帶來不良影響。

  4、文印管理。繼續(xù)執(zhí)行文印審批程序,規(guī)范各類文件打印、復印等,在節(jié)約的基礎上,保證公司文件正常打印,做好相關文件保密工作。

  (三)考核督辦

  1、督察督辦。對公司會議決議的完成情況進行了多次督查、督促,并記錄在案。

  2、辦公秩序管理。繼續(xù)指定專人每日對辦公區(qū)域內(nèi)各

  子公司、各部門環(huán)境衛(wèi)生以及個人儀容儀表進行督查、評比,并由值班領導、值班員每周不定期檢查,將檢查結果在公司LED屏上發(fā)布。

  3、制度建設。進一步堅持和完善值班制度,加強值班管理,細化值班安排、值班要求、值班督查等,強化值班紀律,落實值班責任。為進一步建立健全公司規(guī)章制度,我部門草擬了公司制度目錄,將在第三季度完成匯編。

  (四)網(wǎng)絡通訊 繼續(xù)對公司的通訊、網(wǎng)絡、辦公電腦進行日常維護,保障公司辦公網(wǎng)絡、電話通訊的基本暢通。

 。ㄎ澹┖笄诜⻊

  1、日常接待和會務工作。較好地完成了公司日常接待工作,堅持迎送有聲,禮貌待賓,扎實做好接待各項準備工作。較好地完成了公司各種會議的會前、會中、會后服務工作,重要會議均做好會議記錄,會后及時形成會議紀要,會議組織工作有條不絮。

  2、車輛管理。嚴格履行用車手續(xù),控制車輛費用,保證公司公務用車有序使用。

  3、財產(chǎn)管理。嚴格執(zhí)行辦公用品采購審批制度和辦公用品入庫、領用程序,實行各部門月初申報辦公用品領用計

  劃,經(jīng)審批后統(tǒng)一采購,最大程度降低辦公成本,并詳細記錄采購臺賬、領用記錄,以備查驗。辦公用品管理在滿足正常辦公的基礎上,做到勤儉節(jié)約。

  4、職工餐廳。與X集團、X中心、X物業(yè)聯(lián)合成立職工伙食管理委員會,負責職工就餐的管理工作,及時收集和整理職工關于就餐方面的意見和建議,監(jiān)督檢查餐廳環(huán)境衛(wèi)生、服務質(zhì)量、食品安全、菜品質(zhì)量等,完善職工餐廳建設。

  5、職工宿舍。為解決單身和外地職工在X住宿問題。協(xié)調(diào)X公司租賃其5間宿舍,并有專人負責協(xié)調(diào)。

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  1、協(xié)同辦公管理系統(tǒng)。進一步完善協(xié)同辦公管理系統(tǒng),針對各部門提出問題進行詳細修改規(guī)范員工日常工作習慣,提高工作效率,節(jié)約成本,使公司的管理更高效。目前已完成第三階段應用構建工作,全面展開第四階段終端用戶培訓工作,編制用戶手冊。

  2、社會責任星級評價及社會責任報告。積極準備“20xx第二屆中國工業(yè)企業(yè)履行社會責任星級評價”活動相關資料,力爭我公司上榜“20xx第二屆中國工業(yè)企業(yè)履責星級榜”,獲得“中國工業(yè)行業(yè)履行社會責任五星級企業(yè)(20xx)”稱號。委

  托X大學社會責任報告編制小組,完成公司20xx年度社會責任報告書的編制工作。配合X大學社會責任報告編制小組對報告書進行了多次修改校對工作,電子版已于6月21日上傳至中國工經(jīng)聯(lián)網(wǎng)站,后續(xù)工作仍在進行當中。

上半年工作總結 篇6

  一、計劃生育工作

  (一)完成的主要工作

  1.完成了街道計生協(xié)換屆選舉。

  2.扎實做好20xx年全國流動人口衛(wèi)生計生動態(tài)監(jiān)察抽樣調(diào)查(花名冊上報、信息平臺錄入、審核三個階段)。

  3.開展計生協(xié)會第36個全國會員活動日系列活動(組織義賣、趣味運動會、走訪慰問計生特殊家庭等)。

  4.堅持發(fā)揮椿萱志愿者團隊作用,做好計生特殊家庭幫扶工作。

  5.舉辦了2期青春健康家長培訓和做好青春健康教育進校園活動。

  6.開展“兩癌”篩查,截至目前已完成1500余人(任務為20xx人)。

  (二)存在的主要問題

  1.計劃外出生比例較高(今年已上報計劃外2人,東升1例為去年遺留,林唐1例為今年出生,目前東升又有1例,年度計劃生育率考核指標為96%,截止5月份,街道出生62孩,如如實上報,就破指標)。

  2.孕前優(yōu)生健康檢查率較低(截至5月份完成率為45%,離85%的考核指標還有較大差距)。

  (三)下半年主要工作

  1.加強做好全面二孩政策、優(yōu)生優(yōu)育等宣教工作和外出育齡婦女的隨訪工作。

  2.做好有生育意愿對象的摸底和優(yōu)生檢查宣傳工作,定期統(tǒng)一組織檢查,進一步提高生育對象孕前優(yōu)生健康檢查率。

上半年工作總結 篇7

  一、銀行駐點的重要性:

  證券資金三方存管業(yè)務的全面實行,為銀行接納證券公司到其網(wǎng)點設立開戶咨詢柜臺提供了利益驅(qū)動,現(xiàn)在各大銀行網(wǎng)點的分布非常廣泛,銀行在普通老百姓心目中的公信力不亞于政府機構。鑒于此,我認為多花點精力在銀行網(wǎng)點上,特別是放在經(jīng)濟發(fā)達而又無券商營業(yè)部的常武地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)銀行網(wǎng)點上是值得的'。在上海深圳廣州等證券業(yè)務競爭激烈的大中城市,券商在各大銀行網(wǎng)點的證券營銷業(yè)務競爭已經(jīng)進入白熱化程度,為了搶駐同一銀行網(wǎng)點,證券營銷人員大打出手的事件媒體也曾有過相關報道,銀行駐點的競爭激烈程度可見一斑,其銀行駐點的重要性也不言而喻。

  二、銀行駐點的客戶來源:

  1、首先,銀行職員就是我們的現(xiàn)成客戶,他們的收入穩(wěn)定,社會關系復雜,家庭成員也都以高收入群體為主,其進入證券市場的意愿強烈,通過我們的適時引導,開立證券帳戶參與股票交易是水到渠成的事情。對已開設證券帳戶的銀行職員,我們只要通過傭金的調(diào)整來游說其轉(zhuǎn)戶或拿直系親屬的身份證重新開戶就行了。

  2、每天到銀行辦理業(yè)務最頻繁的,就是各類企業(yè)的財務人員,有的一天要在銀行與單位之間奔波兩三次。他們和銀行職員一樣,具有專業(yè)的財務知識和一定的經(jīng)濟實力,都是證券營銷業(yè)務的目標客戶,有的甚至早已是老股民了。而這些財務人員,在本單位系統(tǒng)內(nèi)與各個部門的同事關系密切,有一定的號召力與影響力,通過這些企業(yè)財務人員的橋梁作用,我們可以將營銷的觸角延伸到與銀行有業(yè)務來往的各個企業(yè),將潛在客戶的挖掘提升到一個新的高度。

  3、在股市高漲的時候,賺錢效應的顯現(xiàn)使新增客戶蜂擁而入,而在股市下跌行情中,每次下跌的中繼,都會引發(fā)場外抄底新客戶的進常所以,無論是在股市行情火暴的時候,還是處于低位震蕩的時候,銀行的主動上門咨詢及開戶客戶都是存在的,我們只要做到耐心守侯,不輕易離崗,這些客戶都是十拿九穩(wěn)的。

  三、銀行駐點的注意事項:

  作為營銷一線人員,親和力與交際能力是所應具備的第一要素。證券公司的銀行駐點人員,經(jīng)常和銀行職員在一起,同時每天都會見到到銀行辦事的企業(yè)財務人員(中國銀行的對公業(yè)務很有特色,它們采用的是開放式的辦公模式,來辦理單位業(yè)務的企業(yè)財務人員,都在對公業(yè)務的區(qū)域內(nèi)辦理),他們對股票市場的運行都很關注,對證券從業(yè)人員格外親近,只要我們用心,不下幾天,就能和他們交上朋友,建立融洽的社會關系。既然成了朋友,雙方自然應該真誠相待,在能力范圍內(nèi)互相幫助,充分利用這層關系,本著共贏互利的原則,將銀行駐點營銷業(yè)務全面生動的展開。做銀行網(wǎng)點就是持之以恒的事情,在駐點過程中,最忌諱的就是三天打魚兩天曬網(wǎng),這樣的話,聞訊而來的客戶就會流失到別的銀行網(wǎng)點咨詢和開戶。營銷人員經(jīng)常的缺崗離崗,無法體現(xiàn)其銀行業(yè)務的多元化,使銀行的金融業(yè)務平臺大打折扣,同時還會造成駐點人員與銀行之間的隔閡,如果你每周難得去一次,肯定會有生疏感的。俗話說的好,開店容易守店難,銀行駐點,守字當頭。萬事開頭難,隨著銀行駐點時間的流逝,營銷業(yè)務的深入,慢慢的,積極的駐點人員都會融入到那特定的環(huán)境中去,找尋到銀行駐點營銷工作的樂趣。

  四、客戶的維護與培養(yǎng):

  對現(xiàn)有客戶的維護,我們一定要本著客戶是上帝的原則,將客戶維護盡心盡力做到盡善盡美,這點至關重要,這樣做的目的,絕不僅僅限于公司層面的品牌樹立及滿足證券交易的基本要求,就個人層面來講,這也是一個營銷人員的職業(yè)操守及后續(xù)開發(fā)能力的體現(xiàn),因為營銷工作的終極目標,就是要做到能讓你的客戶為你帶來(介紹)新的客戶。對現(xiàn)有客戶的培養(yǎng),最基本的就是證券交易軟件的正確使用及證券知識的普及,同時要不斷的向客戶灌輸證券市場的風險意識,客戶資產(chǎn)的縮水代表著交易量的萎縮,我們只有盡最大的努力,將潛在客戶發(fā)展成現(xiàn)有客戶,將現(xiàn)有客戶培養(yǎng)成優(yōu)質(zhì)客戶,才能使客戶資產(chǎn)有效的實現(xiàn)保值增值,這個雙贏局面的實現(xiàn),是我們與客戶共同追求的目標。

上半年工作總結 篇8

  XXXX年來,市金融辦緊緊圍繞市委、市政府的工作部署和年度工作目標,扎實工作,積極推進,各項工作取得了顯著進展,為圓滿完成全年工作任務打下了堅實基礎。

  一、全力抓好萬杰高科重組工作

  萬杰高科重組是市委、市政府今年的一項重要工作,是市金融辦XXXX年工作的重中之重。重組的成敗直接關系到我市金融生態(tài)環(huán)境建設,關系全市經(jīng)濟發(fā)展的大局。上半年我辦圍繞“盈利保殼、債務處置、股權拍賣”三個重點,全力以赴,使重組工作取得了決定性進展。

 。ㄒ唬┩瓿闪巳f杰高科盈利保殼任務。萬杰高科20xx、20xx年連續(xù)兩年虧損,20xx年如不能實現(xiàn)盈利,將面臨暫停上市甚至退市的風險,成為重組進程中的巨大障礙。07年萬杰高科預計虧損4億元以上,為實現(xiàn)年度盈利,我們采取了由債權銀行豁免欠息、流動債務轉(zhuǎn)移、協(xié)調(diào)稅務部門解決稅金等多項措施。通過艱苦細致地工作,共有20家債權銀行同意豁免萬杰高科自欠息日至20xx年12月31日的全部欠息,豁免利息總金額2.69億元。XXXX年4月30日萬杰高科公布了20xx年度報告,實現(xiàn)盈利20xx余萬元,成功實現(xiàn)了盈利保殼的目標,為重組的最終成功奠定了堅實的基礎。

 。ǘ┩瓿闪巳f杰高科債務重組工作。萬杰高科債務數(shù)額巨大,債權人數(shù)量眾多,債務重組工作難度非常大。我們通過與債權人艱苦地溝通和談判,目前債務重組工作基本完成。截止6月底,由我市負責做工作的22家債權銀行(公司)已全部按照重組要求出具了《債務轉(zhuǎn)移承諾函》,絕大部分流動債務已簽署協(xié)議做出了安置,其余部分正常往來的流動債務將在上報審核材料之前統(tǒng)一予以妥善安置。為提前做好萬杰高科重組獲得中國證監(jiān)會核準后的債務安置,我們已于6月初啟動了債務安置相關工作。

  (三)完成了萬杰高科股權拍賣工作。股權順利轉(zhuǎn)移是完成萬杰高科重大資產(chǎn)重組的至關重要環(huán)節(jié)。由于萬杰集團所持有的萬杰高科股權已全部被質(zhì)押和凍結,無法以和解形式實現(xiàn)股權的轉(zhuǎn)移。為確保股權順利轉(zhuǎn)移和過戶,我們與淄博市中級人民法院配合,全力做好相關法院及債權人工作,最終由淄博市中院取得該股權的處置權。6月17日萬杰高科股權司法拍賣成功進行,魯商集團等三家買受人通過拍賣取得萬杰高科股權,并于近日順利辦理了股權過戶手續(xù)。魯商集團正式入主萬杰高科,成為其控股股東,重組工作取得了突破性進展。

  二、全力推進企業(yè)上市中小企業(yè)融資工作

 。ㄒ唬┥鲜兄行∑髽I(yè)融資和上市公司再中小企業(yè)融資工作取得重要進展。山東聯(lián)合化工股份有限公司于XXXX年1月7日通過中國證監(jiān)會審核,2月20日在深交所中小板上市,中小企業(yè)融資3.52億元;5月19日魯泰紡織增發(fā)方案獲中國證監(jiān)會批準,公司擬公開發(fā)行不超過1.5億A股,預計中小企業(yè)融資11.2億元;齊峰集團完成戰(zhàn)略投資者引進工作,直接中小企業(yè)融資1.3億元;金嶺礦業(yè)、魯陽股份、博匯紙業(yè)三家上市公司再中小企業(yè)融資工作也正在抓緊進行,力爭年內(nèi)實現(xiàn)再中小企業(yè)融資。

 。ǘ┓e極推動企業(yè)上市,抓好后備資源培植,形成多層次上市工作格局,實現(xiàn)上市工作的可持續(xù)發(fā)展。

  1、積極推動企業(yè)上市。東佳集團已通過中國證監(jiān)會上市一處、二處審核,預計7月份提交發(fā)審委審核;對三金玻璃的股權轉(zhuǎn)讓進行了確認,3月26日三金玻璃上市材料已上報中國證監(jiān)會;指導藍帆塑膠、齊翔騰達、山東三維完成了上市輔導備案及驗收工作,并就房產(chǎn)、土地等問題與相關單位進行協(xié)調(diào),就齊翔騰達集體資產(chǎn)量化問題與省發(fā)改委進行了溝通,代市政府起草了藍帆塑膠、齊翔騰達、山東三維三家股份公司上市的相關文件。截至六月底,共有東佳集團、三金玻璃、藍帆塑膠、齊翔騰達四家公司上市材料上報中國證監(jiān)會。

  2、抓好后備資源培植。按照“培育一批、改制輔導一批、上市一批”的指導思想,積極開展工作,啟動萬昌科技、赫達股份、齊隆股份、華聯(lián)礦業(yè)、晨鐘機械進入上市程序,及時調(diào)度有關情況,隨時給與協(xié)調(diào)指導。推動凱盛生物、蠕墨鑄鐵、鑫耐達、金蘋果、博潤工業(yè)等企業(yè)與中介機構進行接觸溝通,以便盡快確定中介機構展開相關基礎工作。對上市后備資源庫進行調(diào)整補充,與山東卓創(chuàng)資訊有限公司進行對接,將其納入我市上市后備資源庫;完成齊峰集團、開泰實業(yè)兩公司更換券商的工作,積極為兩公司引進戰(zhàn)略投資者。

  3、加強業(yè)務培訓和會議推動,不斷提高有關單位和企業(yè)對上市工作的認識,增強上市工作的積極性和主動性。組織我市擬上市公司、區(qū)縣金融辦參加了省發(fā)改委組織的首發(fā)企業(yè)審核事務培訓班;參加了2月27日山東轄區(qū)證券期貨監(jiān)管工作會議;配合省發(fā)改委于3月10日在沂源縣成功召開“全省縣域資本市場發(fā)展現(xiàn)場會”,并組織我市各區(qū)縣及上市主管部門參會;陪同省發(fā)改委對我市創(chuàng)業(yè)板情況進行調(diào)研;組織我市20多家擬上市企業(yè)參加了全省成長型中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)板上市培訓。積極與市財政局進行溝通,按照《淄博市人民政府關于加快推進企業(yè)上市工作的意見》,落實了聯(lián)合化工、東岳集團上市獎勵政策。

  為加強領導,推動全市上市工作的深入展開,進一步調(diào)整了市證券協(xié)調(diào)指導小組成員名單,調(diào)整補充了上市后備資源庫,做好召開全市證券工作會議的各項籌備工作。整理編輯了《企業(yè)首發(fā)上市實務指南》和有關資料,起草了領導講話等材料,為會議召開做好了各項準備工作。

  4、認真做好證券期貨經(jīng)營場所安保工作的檢查指導工作。根據(jù)《山東省公安廳、山東證監(jiān)局轉(zhuǎn)發(fā)公安部辦公廳證監(jiān)會辦公廳關于開展證券期貨系統(tǒng)重點要害部位和場所安全防范工作專項檢查的通知》要求,我辦與市公安局經(jīng)偵支隊組成聯(lián)合檢查組,對駐淄證券期貨經(jīng)營機構安全防范工作進行了全面檢查。通過檢查進一步排查不穩(wěn)定因素和安全隱患,完善處置突發(fā)事件工作預案,建立健全情報通報制度,確保證券期貨系統(tǒng)重點要害部位和場所的安全。

  三、積極推動非上市股份公司的規(guī)范與發(fā)展工作

 。ㄒ唬﹫猿植恍缸ズ靡(guī)范工作。在全面落實《淄博市非上市公眾公司規(guī)范運作管理辦法》的基礎上,年初起草了《關于對非上市股份公司進行年終審計、分紅派息等工作的通知》,對全市非上市股份公司規(guī)范運作進行了部署。經(jīng)過督促,15家股份公司召開了股東大會,實施分紅5家。

  (二)積極幫助非上市股份公司解決發(fā)展中的突出問題。一是針對即將破產(chǎn)的齊豐工貿(mào),積極幫助企業(yè)理順股權,整合產(chǎn)業(yè),現(xiàn)淄博包鋼靈芝稀土有限公司已正式進入齊豐工貿(mào)公司,通過注入優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),使齊豐工貿(mào)股份有限公司起死回生。二是組織券商和審計等中介機構分析師,組成專家小組,對我市優(yōu)質(zhì)公司進行重點指導,上半年重點對山東美陵公司在產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整、行業(yè)定位分析、母子公司整合等方面進行了專題探討,受到了企業(yè)好評。三是積極幫助公泉化工股份公司進行股權轉(zhuǎn)讓和股權結構變更工作,使外地戰(zhàn)略投資者順利進入公泉化工公司,為公司的長足發(fā)展奠定了堅實的基礎。

 。ㄈ┓e極做好股民及投資者的來電、來信、上訪工作。幾年來,由于淄博報價系統(tǒng)遺留問題的日積月累和部分股份公司運作不規(guī)范等原因,股民及投資者時常來電、來信及上訪。在接訪過程中我辦認真傾聽他們的心聲,虛心接受他們的詢問和建議,耐心對待他們的質(zhì)問甚至是謾罵,積極做好證券政策的宣傳和解釋工作。同時積極改進工作方法,變上訪為下訪,對于上訪骨干分子,采取主動與其溝通的方式,上半年4次召開座談會和溝通會,及時掌握股民情況,做好上情下達。今年國家兩會期間,以楊恩英、孫迎芝為代表的207名股民聯(lián)名上訪,要求淄博恢復股票交易,我們主動與上訪代表多次溝通,經(jīng)過交流與股民代表簽訂了穩(wěn)定保證書,受到了市信訪局的表揚。5月初完成了博山化工裝備股份有限公司股東糾紛及有關行政復議的前期工作,現(xiàn)已形成答辯狀上報省政府法制局。最近根據(jù)市委、市政府關于進一步搞好穩(wěn)定工作的要求,又對淄博股民信訪突出問題進行了集中排查和整治,并就有關情況上報市委信訪局,力爭把不穩(wěn)定因素解決在基層,為創(chuàng)建和諧淄博做出積極努力。上半年,共接聽股民電話及接待上訪股民91人次,辦理市內(nèi)外股民來信3封,領導批示件2件。

  四、積極關注三板市場發(fā)展動態(tài),探求我市非上市股份公司中小企業(yè)融資渠道

  近年來,我們加強了與中國證監(jiān)會及省證監(jiān)局、省發(fā)改委的溝通與聯(lián)系,針對國家證券市場的發(fā)展變化,時刻高度關注國家政策走向,密切注視北京“中關村代辦轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)”和“天津0TC市場”的發(fā)展變化,積極探索與兩個市場的聯(lián)系和合作,積極探求淄博非上市股份公司的出路及中小企業(yè)融資渠道。今年5月份,與省發(fā)改委一起,到天津與當?shù)刈C券管理部門進行了溝通,并與天津產(chǎn)權交易中心進行了合作商談,完成了<<關于赴天津產(chǎn)權交易中心考察報告>>,通過考察和調(diào)研,進一步明確了我們下一步的主攻方向和工作目標。

  五、積極做好研究和探索淄博股權托管中心試點工作

  為進一步推動股份公司的股權規(guī)范化管理工作,積極備戰(zhàn)國內(nèi)多層次證券市場的試點,在去年擬定的《淄博股權托管中心工作方案》、《淄博股權托管中心業(yè)務實施細則》等一系列文件基礎上,針對新情況,三易其稿,做了進一步的完善和修訂。針對淄博報價系統(tǒng)的遺留問題,多次與中信萬通證券公司和齊魯證券公司進行溝通和磋商,積極探討“淄博股權托管中心”試點工作,由于券商經(jīng)營范圍的限制及其他原因,現(xiàn)已轉(zhuǎn)向探索以當?shù)貦C構為主發(fā)起人的模式。

  六、積極做好金融方面工作

  (一)積極為駐地銀行提供協(xié)調(diào)和服務,幫助解決遇到的困難和問題:一是按照市政府領導批示件要求,就華光瓷業(yè)債權處置及核銷有關問題,到人民銀行等單位調(diào)研,并向交通銀行、建設銀行及中國銀行等相關債權銀行了解情況,形成有關匯報材料,提出解決華光瓷業(yè)債務問題的思路;二是根據(jù)中信銀行的要求,協(xié)調(diào)解決其寶山水泥債權等有關問題;三是積極推動我市銀企合作工作,先后參與沂源、高青的銀企合作促進會,為下半年全市銀企合作促進會做了大量準備工作。

 。ǘ┓e極做好浦東發(fā)展銀行在淄設立分支機構的協(xié)調(diào)服務工作。保持與浦發(fā)銀行淄博支行籌備組的密切聯(lián)系,定期交流,了解籌建進度情況及遇到的問題,并按照職能積極協(xié)調(diào)解決。浦發(fā)銀行淄博支行已于6月份開始試營業(yè),并定于7月正式營業(yè)。

 。ㄈ┱J真做好處置非法集資工作。1月11日,“全省處置非法集資工作座談會”召開后,我辦立即行動,按照國務院和省政府要求,建立我市處置非法集資相應工作機制。1月23日,召集市銀監(jiān)局、市公安局、市委宣傳部、市發(fā)改委、市工商局等18個部門,召開了傳達省處置非法集資工作明傳電報(魯政辦發(fā)明電〔20xx〕20號)精神、部署下一步工作的情況調(diào)度會。會后我辦積極落實工作部署,調(diào)度有關情況,建立了“淄博市處置非法集資部門聯(lián)席會議”制度,起草了《關于貫徹魯政辦發(fā)明電[20xx]20號文件做好依法懲處非法集資工作有關問題的通知》,并要求各區(qū)縣也要明確責任建立相應工作機制,從而形成較為健全的全市處置非法集資工作機制,為積極做好此項工作打下基礎。

  (四)認真做好政策性農(nóng)業(yè)保險試點工作和全省新增試點縣的爭取工作。一是按照省金融辦要求,對全市政策性農(nóng)業(yè)保險試點和能繁母豬保險工作開展情況進行了認真調(diào)研,針對存在的問題,提出了下一步工作建議,形成了《關于政策性農(nóng)業(yè)保險試點和能繁母豬保險工作開展情況的匯報》報省金融辦,為今后工作的完善提供參考。二是按照領導批示件(103號)要求,上報了新增試點縣名單。年初省政府決定在XXXX年政策性農(nóng)業(yè)保險試點的基礎上增加試點區(qū)縣,市政府對此十分重視,要求在認真進行財政支出測算的基礎上做好報送爭取工作。我們經(jīng)與市農(nóng)業(yè)局、市財政局多次協(xié)商,并調(diào)度各區(qū)縣小麥、玉米、棉花和其他農(nóng)作物種植情況,初步確定擬上報臨淄、桓臺、沂源為新增政策性農(nóng)業(yè)保險試點縣,經(jīng)認真測算財政支出情況,報市領導批示后上報省金融辦。目前,省政府已發(fā)文確定我市臨淄區(qū)、桓臺縣為省新增政策性農(nóng)業(yè)保險試點區(qū)縣。

  XXXX年下半年,我辦將繼續(xù)圍繞市委、市政府的工作部署和年度工作目標,再接再厲,全力以赴,力爭圓滿完成全年工作任務。

上半年工作總結 篇9

  時光飛逝,光陰荏苒,轉(zhuǎn)眼之間一個學期即將結束,我們20xx年上半年的工作也將結束了,回顧這個學期一路走來的路程我們真的收獲頗多。在這個學期中,我們部門在原來的基礎上總結經(jīng)驗不斷提升自己,有了很大的進步。而我們的付出也得到了大家的肯定,這讓我們非常高興。這半年的時間過來,經(jīng)過一次次的鍛煉,女生部比去年更加穩(wěn)定。

  一、部門換屆工作

  伴隨著09級學生會干部的外出實習,部門換屆工作也隨之開始,新的一任接班人也正在甄選當中。去年的我們也許還稍顯稚嫩,由于我們自身認識不足,工作方法不能完好。但是經(jīng)過一年的磨練之后,我們通過各自的努力工作方面有了明顯的提升。

  二、部門內(nèi)部工作

  我們與各二級學院女生部進行交流溝通,下放各上級通知,要求在限制時間內(nèi)完成好工作。并總結各二級學院女生部近期情況,表揚各部優(yōu)秀情況,也指出不足之處,要求其部門部長監(jiān)督加以改正。同時聽取各部門后段計劃,請其他各部提出意見幫助,對于各部提出的要求盡量給予輔助,以幫助解覺她們的困難。

  每個星期二晚上十點,召集各二級學院女生部成員一同對女生寢室進行全面檢查。此次檢查主查晚歸、未歸現(xiàn)象和使用違規(guī)物品的情況(包括煙、酒、牌、管制刀具、大功率電器等)。這些工作的進行給同學們創(chuàng)造了一個有利的生活情況。

  在完成好本部門工作的同時,我們也積極配合其他部門的工作,協(xié)助其完成他們開展的一系列工作。在學校的各項活動中,我們與學生會其他部門的成員合作,共同完成好學校交代我們的工作。

  三、總結不足,吸取經(jīng)驗,不斷進步

  不足:由于女生部成員不夠,很多工作難以開展,在這個學期中,我們部門也沒有承辦一些具體活動。雖然我們與各二級學院有一定的交流,但是仍然存在許多不足,組織活動的經(jīng)驗還需進一步的積累,各部門需要互相學習活動經(jīng)驗及優(yōu)秀的管理方式。

  進取:我們一定會認真對待這些工作中的不足之處,努力改正,不斷完善自己。在這半年以來,我們通過參與一系列活動,全體成員齊心協(xié)力,讓我們不斷成長起來,能夠很好的面對工作,百尺竿頭,更進一步。

  展望未來,我們女生部將繼續(xù)保持一貫的自信、認真和執(zhí)著的態(tài)度,在總結了過去一年的經(jīng)驗教訓之后,在新的一學期之中做出更好的成績,提供給大家更多更好的服務。

  愿我們女生部的工作越做越好,再上一個新臺階,希望在共同努力下我們的學校越來越好。

  院學生會女生部

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