工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2021-03-25 15:34:23 工會(huì)工作計(jì)劃 我要投稿

精選工會(huì)工作計(jì)劃模板錦集八篇

  時(shí)間過得可真快,從來都不等人,相信大家對(duì)即將到來的工作生活滿心期待吧!此時(shí)此刻我們需要開始做一個(gè)工作計(jì)劃。但是工作計(jì)劃要寫什么內(nèi)容才是正確的呢?以下是小編為大家收集的工會(huì)工作計(jì)劃8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

精選工會(huì)工作計(jì)劃模板錦集八篇

工會(huì)工作計(jì)劃 篇1

  我院今年工會(huì)組織的工作任務(wù)將在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策,緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,充分發(fā)教職工之家的橋梁紐帶作用,關(guān)心教職工的生活工作,教育引導(dǎo)教職工統(tǒng)一思想,團(tuán)結(jié)廣大教職工為完成醫(yī)院的中心工作而努力奮斗,使工會(huì)組織成為廣大教職工可以信賴的群眾組織,并成為推動(dòng)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展不可缺少的一支重要力量。

  主要從以下幾個(gè)方面開展工作:

  1、發(fā)揮教代會(huì)作用,促進(jìn)醫(yī)院的民主管理和民主監(jiān)督。

  2、發(fā)揮工會(huì)的基本職能,依法維護(hù)教職工的權(quán)益。

  3、切實(shí)為職工辦好事、辦實(shí)事,關(guān)心職工生活,為職工營(yíng)造一個(gè)溫馨之家。

  4、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),充分發(fā)揮工作干部的作用。

  5、改進(jìn)工作作風(fēng),創(chuàng)建服務(wù)型工會(huì),建設(shè)學(xué)習(xí)型組織。

  6、開展形式多樣的活動(dòng),豐富教職工的生活內(nèi)容,愉悅教職工身心。

  7、組織、發(fā)動(dòng)教職工參與醫(yī)院各種建設(shè)工作和社會(huì)慈善公益活動(dòng)。

  8、加強(qiáng)職工思想工作和醫(yī)院文化建設(shè),不斷提高醫(yī)院的凝聚力。

  具體工作安排如下:

  1、開展調(diào)查研究,科學(xué)制定工作計(jì)劃,進(jìn)行一次職工問卷調(diào)查,了解職工需求及對(duì)醫(yī)院工會(huì)工作的意見和建議。

  2、落實(shí)會(huì)議制度,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作計(jì)劃實(shí)施,開好工會(huì)干部季度例會(huì)和每二月一次的工會(huì)小組長(zhǎng)會(huì)議。

  3、堅(jiān)持職代會(huì)制度,決策重大事務(wù)。做好每年一次的職工提案的收集、整理、審議、落實(shí)及信息反饋等工作,與有關(guān)職能部門進(jìn)行溝通,并將處理落實(shí)情況向與會(huì)代表說明。

  4、落實(shí)考核制度,制定考核標(biāo)準(zhǔn),分別在分工會(huì)、工會(huì)干部、工會(huì)會(huì)員等三個(gè)層面,開展“先進(jìn)工會(huì)小組”、“先進(jìn)工會(huì)工作者”、“優(yōu)秀職工”的考核、評(píng)比活動(dòng)。

  5、開展宣傳教育:充分利用報(bào)紙、櫥窗、《三院教工》等宣傳陣地,宣傳黨的路線、方針、政策,配合行政管理部門,定期發(fā)布院情,公布醫(yī)院的重要決策、改革方案。

  6、開設(shè)工會(huì)網(wǎng)頁(yè),設(shè)立工會(huì)主席信箱,開設(shè)會(huì)員之家職工論壇,做好職工來訪接待、協(xié)調(diào)處理醫(yī)院工作。

  7、積極參與舉辦新職工的上崗培訓(xùn),制作多媒體對(duì)新職工進(jìn)行《工會(huì)法》的講座,給新職工上崗引路。

  8、加強(qiáng)職工理論學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)。醫(yī)院通過舉辦講座、知識(shí)競(jìng)賽、研討會(huì)等多種形式引導(dǎo)職工學(xué)業(yè)務(wù),提高專業(yè)水平,開展各種勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

  9、繼續(xù)做好送溫暖工作:慰問病休、住院職工及離退休老同志,吊唁去世的職工及職工家屬,幫助生活遇到困難的職工解決困難。繼續(xù)開展“生日祝福”活動(dòng)。

  10、繼續(xù)開展健康有關(guān)的文體活動(dòng):結(jié)合醫(yī)院實(shí)際工作開展多種比賽活動(dòng)、大型聯(lián)歡活動(dòng),體育活動(dòng)等。組織離退休老職工茶話會(huì)。聘請(qǐng)專家來院給全院職工講課,進(jìn)行政治思想培訓(xùn)。開展各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和競(jìng)賽活動(dòng)。開展一次以“消防安全”為主題的大型宣傳教育活動(dòng)。擬組建醫(yī)院籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)、乒乓球隊(duì)、舞蹈隊(duì)、服裝表演隊(duì)等,以豐富職工的業(yè)余生活,同時(shí)開展競(jìng)賽,并將陸續(xù)開展服裝表演、籃球比賽、攝影比賽、羽毛球比賽及健康講座等

  11、以加強(qiáng)自身建設(shè)為主,不斷提高工會(huì)工作水平:工會(huì)將采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式,加強(qiáng)工會(huì)干部的政治理論、工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)、科學(xué)文化知識(shí)等方面學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》及《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《婚姻法》等。

  12、繼續(xù)做好每年一次的“健康體檢”:并建立職工健康檔案,倡導(dǎo)“健康生活,快樂工作”的理念。

  13、繼續(xù)為職工辦理女職工安康保險(xiǎn)和職工醫(yī)療保險(xiǎn)及保險(xiǎn)理賠工作。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇2

  20xx年,我們以解放思想為先導(dǎo),以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線,繼續(xù)推進(jìn)工會(huì)組建,全力維護(hù)職工合法權(quán)益,著力構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,努力為建設(shè)和諧有序、公平正義的社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

  一、夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化工會(huì)組織建設(shè)。

  一是以新建企業(yè)工會(huì)組建為重點(diǎn),以農(nóng)民工為主要對(duì)象,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織“全覆蓋”。

  二是抓好工會(huì)規(guī)范化建設(shè),力爭(zhēng)再創(chuàng)十家示范工會(huì)。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》,要求新建企業(yè)工會(huì)按法定程序產(chǎn)生工會(huì)班子。繼續(xù)開展示范工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng),確保工會(huì)建立一個(gè),鞏固一個(gè),發(fā)揮作用一個(gè)。

  三是通過工會(huì)干部培訓(xùn),加強(qiáng)工會(huì)干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會(huì)干部為培訓(xùn)主體,結(jié)合企業(yè)實(shí)際安排培訓(xùn)內(nèi)容,組織1—2期工會(huì)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),逐步完善工會(huì)各項(xiàng)工作責(zé)任制度。

  二、機(jī)制創(chuàng)新,強(qiáng)化職工維權(quán)工作成效。

  一是在完善維權(quán)機(jī)制上下功夫。不斷完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機(jī)制,;建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺(tái)帳;完善協(xié)調(diào)機(jī)制,發(fā)揮工會(huì)組織員作用,建立工會(huì)維權(quán)服務(wù)站,及時(shí)掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進(jìn)”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好勞動(dòng)合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動(dòng)部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機(jī)制,促進(jìn)提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。三是推動(dòng)民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點(diǎn)工作;廣泛開展“月約談”活動(dòng)和員工與企業(yè)主“月對(duì)話”活動(dòng),研究制定“月約談”制度和“月對(duì)話”制度。

  三、圍繞中心,強(qiáng)化工會(huì)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為。

  一是大力開展勞動(dòng)技術(shù)、勞動(dòng)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)企業(yè)工會(huì)開展崗位技能比武;繼續(xù)爭(zhēng)取獎(jiǎng)勵(lì)資金,舉辦全街道的勞動(dòng)技能大賽,鼓勵(lì)企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動(dòng),提升職工技能和素質(zhì)。著力推進(jìn)以技能競(jìng)賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),做到有計(jì)劃、有記錄、有成效。

  四、關(guān)愛職工,強(qiáng)化工會(huì)濃厚人文關(guān)懷氛圍的營(yíng)造。

  一是建立困難職工幫扶工作的長(zhǎng)效機(jī)制。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障,努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動(dòng)做成工會(huì)幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道,擴(kuò)大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)與市、區(qū)慈善會(huì)和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭(zhēng)取社會(huì)其他力量的支持,共同做好困難群體和弱勢(shì)群體的扶貧濟(jì)困工作。

  五、深入宣傳,強(qiáng)化企業(yè)文化。

  一是通過節(jié)日慶;顒(dòng),抓好工會(huì)文化陣地建設(shè)。開展“十個(gè)五”活動(dòng),充分發(fā)揮重大節(jié)日活動(dòng)的工會(huì)文化品牌效應(yīng)。(“十個(gè)五”活動(dòng)的具體內(nèi)容是:五場(chǎng)球賽、五場(chǎng)演出、五場(chǎng)技能比武、五場(chǎng)電影、五次集體舞會(huì)、五場(chǎng)講座、五次慰問幫扶、五次卡拉ok大賽、五次生日晚會(huì)、五次演講比賽。)二是進(jìn)一步完善“葵涌工會(huì)”博客。通過網(wǎng)絡(luò)開辟工會(huì)與職工群眾互動(dòng)平臺(tái),落實(shí)網(wǎng)絡(luò)維權(quán),方便基層工會(huì)組織和職工群眾辦事,切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育的信息化建設(shè)。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇3

  20xx年教育工會(huì)的指導(dǎo)思想是:圍繞局黨委中心工作,根據(jù)上級(jí)工會(huì)要求,結(jié)合教育工會(huì)特點(diǎn),以黨的十八精神為指導(dǎo),以構(gòu)建和諧校園為主線,以推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),以工會(huì)自身建設(shè)為切入點(diǎn),努力打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會(huì)組織,團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工為實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化目標(biāo)任務(wù)建功立業(yè)。

  一、學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感。

  黨的十八大科學(xué)制定了今后10年的改革方向和奮斗目標(biāo),對(duì)全面推進(jìn)我國(guó)改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè),推進(jìn)黨的建設(shè)的偉大工程作出了重要戰(zhàn)略部署,提出實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)奮斗目標(biāo)的新要求。作為教育工會(huì)要認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹十八大精神,深刻認(rèn)識(shí)黨的十八大對(duì)工會(huì)工作提出的新要求、新任務(wù)。準(zhǔn)確把握教育發(fā)展和教職工群眾訴求的特點(diǎn)、找準(zhǔn)服務(wù)教育大局的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),在廣大教職工中開展“凝心聚力跟黨走,建功立業(yè)繪藍(lán)圖”主題教育活動(dòng),把十八大精神轉(zhuǎn)化為武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的動(dòng)力,增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感。

  二、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提升教師整體素質(zhì)

  1.加強(qiáng)師德建設(shè)。校園是精神文化的樂園,要樹正氣、講大氣、有書生氣。教育工會(huì)將以節(jié)日為契機(jī),活動(dòng)為載體,激勵(lì)先進(jìn)為動(dòng)力,引領(lǐng)教師樹立牢固的師德師風(fēng),堅(jiān)實(shí)的三尺講臺(tái)業(yè)務(wù)。重點(diǎn)開展先進(jìn)的評(píng)選表彰宣傳活動(dòng)。組織開展書香型校園、學(xué)習(xí)型群體、知識(shí)型教工的評(píng)選活動(dòng);評(píng)選表彰事業(yè)家庭雙創(chuàng)優(yōu)先進(jìn)個(gè)人;評(píng)選推薦XX市勞模、XX市第二屆師德標(biāo)兵、浙江省第三屆師德標(biāo)兵等。用身邊的感人事跡詮釋師德的內(nèi)涵,通過先進(jìn)典型引領(lǐng)激勵(lì)教職工崗位創(chuàng)新、崗位成才和崗位奉獻(xiàn)。

  2.開展教職工崗位練兵,建功立業(yè)活動(dòng)。學(xué)校工會(huì)要緊緊圍繞提高教學(xué)質(zhì)量,開展“學(xué)陶師陶”、“青藍(lán)工程”、“拜師結(jié)對(duì)”傳幫帶等活動(dòng),為青年教職工成長(zhǎng)搭建平臺(tái),為廣大教職工成才創(chuàng)造條件。通過崗位練兵、教學(xué)比武激勵(lì)廣大教職工積極投身教學(xué)科研,促進(jìn)廣大教職工更新教學(xué)理念、提升教育水平,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)、專業(yè)化教師隊(duì)伍。

  3.關(guān)注教師心理健康。學(xué)校工會(huì)要針對(duì)不同層面教師出現(xiàn)的緊張浮躁、壓力增大、職業(yè)倦怠、婚姻家庭等問題,充分利用學(xué)校的心理輔導(dǎo)教師資源,通過講座、咨詢、服務(wù)等形式,進(jìn)行有效疏通。市教育工會(huì)繼續(xù)開設(shè)教師師德和心理健康講座,進(jìn)一步確立教師的職業(yè)認(rèn)同感和生活幸福感。

  4.開展豐富多彩的文體活動(dòng)。以生動(dòng)活潑和喜聞樂見的形式,開展豐富多彩的文體活動(dòng),弘揚(yáng)主旋律、突出高品位,用先進(jìn)文化影響人、教育人、鼓舞人。積極營(yíng)造樂觀向上、和諧穩(wěn)定的良好校園人文環(huán)境。市教育工會(huì)將在上半年開展全市教職工乒乓球賽;下半年舉辦第三屆教工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。通過活動(dòng),更好帶動(dòng)全市教職工人人愛運(yùn)動(dòng)、人人齊參與、人人享健康的氛圍。

  5.關(guān)愛特殊群體,建立長(zhǎng)效機(jī)制。做好困難教職工大病救助、愛心透析、助學(xué)結(jié)對(duì)、春節(jié)送溫暖等困難幫扶和工會(huì)會(huì)員意外傷害和家財(cái)損失的保障工作。落實(shí)女教工安康團(tuán)體保險(xiǎn)。舉行青年教師“牽手幸!甭(lián)誼活動(dòng)。努力使每一位需要幫助的教職工享受到組織的關(guān)懷。

  三、加強(qiáng)教代會(huì)制度建設(shè),促進(jìn)學(xué)校民主管理

  黨的十八大報(bào)告中指出,要完善基層民主制度,全心全意依靠工人階級(jí),健全以教職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度,保障教職工參與管理和監(jiān)督的民主權(quán)利。為工會(huì)在發(fā)展社會(huì)主義民主政治中進(jìn)一步發(fā)揮作用指明了方向,也提供了機(jī)遇。各級(jí)教育工會(huì)要以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感,加強(qiáng)學(xué)校民主管理。重點(diǎn)是:

  1.學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹教育部和省教育廳、教育工會(huì)修訂后的《中小學(xué)教代會(huì)規(guī)程》。

  2.進(jìn)一步深化教代會(huì)制度。落實(shí)提案和校務(wù)公開向教代會(huì)報(bào)告制度:完善幼兒園教代會(huì)制度建設(shè);逐步推行《一校一細(xì)則》、《一校一章程》制度:進(jìn)一步完善教代會(huì)的評(píng)估考核制度。

  3.在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,做好教代會(huì)民主評(píng)議干部和校務(wù)公開工作。

  四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),增強(qiáng)工會(huì)活力

  1.加強(qiáng)組織建設(shè)。努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會(huì)組織,深入開展“黨政工共建一個(gè)家”活動(dòng),規(guī)范基層工會(huì)換屆,指導(dǎo)博世凱小學(xué)和符合條件的幼兒園(包括民辦)成立工會(huì)組織。

  2.加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。廣大工會(huì)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十八大精神,以更務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)為教職工辦實(shí)事,解難事。市教育工會(huì)將舉辦工會(huì)主席培訓(xùn)班,提升工會(huì)干部的素質(zhì)和能力。

  3.深化“教工之家”建設(shè)。進(jìn)一完善考核細(xì)則,做好XX市“教工之家”的創(chuàng)建和評(píng)選工作,“建家”要在創(chuàng)新工作載體、形成品牌特色、突出重點(diǎn)工作、提高整體水平上下功夫。

  4.加強(qiáng)調(diào)查研究。組織工會(huì)干部參加省市教育工會(huì)第九屆工會(huì)調(diào)研成果和論文的評(píng)審活動(dòng)。

  5.重視女職工工作,切實(shí)維護(hù)女職工的特殊權(quán)益,開展適合女性特點(diǎn)的群眾性活動(dòng)。做好工會(huì)財(cái)務(wù)和經(jīng)審工作。

  6.召開教育工會(huì)代表大會(huì),完成換屆選舉工作。

  五、激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造熱情,發(fā)揮職工助推改革發(fā)展主力軍作用

  1.推進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)提質(zhì)增效。

  以全面深化改革為統(tǒng)領(lǐng),以重大項(xiàng)目建設(shè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展、治污水、防洪水的重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)競(jìng)賽為著力點(diǎn),進(jìn)一步深化“五比一創(chuàng)”重點(diǎn)工程立功競(jìng)賽、工業(yè)企業(yè)節(jié)能增效競(jìng)賽和“創(chuàng)三優(yōu)一滿意”、節(jié)能減排專項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽。

  2. 推進(jìn)職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型升級(jí)。

  深化群眾性技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造活動(dòng),充分發(fā)揮高技能人才創(chuàng)新工作室創(chuàng)新成果孵化器作用。搭建技術(shù)交流平臺(tái),精心組織多層次、多類別、多形式的職工技能交流切磋活動(dòng),推動(dòng)職工勞動(dòng)技能提升,更好地服務(wù)于全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)。進(jìn)一步做實(shí)“技師工作室”、“技師攻關(guān)隊(duì)”品牌,充分發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)新攻關(guān)和高技能人才傳幫帶優(yōu)勢(shì),組織開展“工會(huì)職工技術(shù)服務(wù)月”活動(dòng),助力中小微企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

  3. 推進(jìn)職工素質(zhì)技能整體提升。

  充分發(fā)揮區(qū)職工學(xué)校作用,加強(qiáng)職工技能培訓(xùn)基地建設(shè)和功能拓展,全年培訓(xùn)職工2萬人次。舉辦區(qū)第四屆職工技能大賽,同時(shí)積極與相關(guān)部門聯(lián)合開展區(qū)域性、行業(yè)性職工技能大賽。繼續(xù)推廣職工名字操作法、“工人先鋒號(hào)”、職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果等創(chuàng)建選樹、評(píng)比表彰,進(jìn)一步推動(dòng)完善技術(shù)工人培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用和激勵(lì)機(jī)制。

  4. 推進(jìn)企事業(yè)“五型”班組建設(shè)。

  扎實(shí)推進(jìn)“創(chuàng)新型、技能型、學(xué)習(xí)型、安全型、和諧型”五型班組建設(shè),廣泛開展班組創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)勞動(dòng)競(jìng)賽,進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)班組管理。

  5. 推進(jìn)勞模服務(wù)宣傳示范引領(lǐng)。

  積極做好20xx年省勞動(dòng)模范、模范集體推薦工作。開展勞模精神“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)院!被顒(dòng),組織勞模講師團(tuán)開展事跡報(bào)告,廣泛宣傳勞模精神,細(xì)化勞模管理服務(wù),力爭(zhēng)創(chuàng)建勞模創(chuàng)新工作室5家,激活和傳遞勞模正能量。

  6.深化和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)。

  認(rèn)真統(tǒng)籌市級(jí)和諧企業(yè)復(fù)查和第四批區(qū)級(jí)和諧企業(yè)評(píng)比工作,力爭(zhēng)今年全區(qū)已建工會(huì)企業(yè)參與創(chuàng)建面達(dá)到94%以上,2%-6%的創(chuàng)建企業(yè)進(jìn)入市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三級(jí)和諧企業(yè)行列。配合上級(jí)部門開展企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)工作,推動(dòng)區(qū)域勞動(dòng)關(guān)系和諧指數(shù)測(cè)評(píng)和發(fā)布工作。發(fā)揮工會(huì)法律志愿者、律師服務(wù)團(tuán)作用,為企業(yè)上門免費(fèi)“法律體檢”,為職工提供政策法規(guī)咨詢、法律援助等服務(wù)。

  7. 深化勞動(dòng)爭(zhēng)議聯(lián)合調(diào)解。

  認(rèn)真總結(jié)中心成立五周年以來的成效,深化社會(huì)化勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)制建設(shè),健全勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警預(yù)防、矛盾糾紛排查和突發(fā)性群體的事件應(yīng)急調(diào)處機(jī)制,推廣企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系矛盾隱患風(fēng)險(xiǎn)預(yù)期管理經(jīng)驗(yàn)。進(jìn)一步為職工提供多渠道的心理健康咨詢服務(wù),重點(diǎn)開展社區(qū)、企業(yè)心理咨詢站點(diǎn)建設(shè),團(tuán)體授課輔導(dǎo)等工作,積極培育職工良好的社會(huì)心態(tài)。

  8. 深化工資集體協(xié)商工作。

  扎實(shí)推進(jìn)《XX市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí),以單建工會(huì)企業(yè)為重點(diǎn),積極規(guī)范企業(yè)工資集體協(xié)商內(nèi)容,促進(jìn)工資集體協(xié)商提質(zhì)擴(kuò)面,力爭(zhēng)全區(qū)已建工會(huì)組織的企業(yè)建立工資集體協(xié)商制度動(dòng)態(tài)保持在92%以上。深入開展行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商,大力推進(jìn)“1+x”協(xié)商模式(1即工資協(xié)商,x即工資外的福利性貨幣收入),不斷豐富協(xié)商內(nèi)容,新增(培育)1個(gè)行業(yè)(區(qū)域)工資集體協(xié)商典型。加強(qiáng)工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),舉辦3期工資集體協(xié)商指導(dǎo)員培訓(xùn)班。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇4

 一、把職工的智慧和力量凝聚到企業(yè)的中心工作上

  1、通過職代會(huì)等多種民主管理形式聚集加快發(fā)展的共識(shí)和動(dòng)力,使企業(yè)的各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)成為現(xiàn)實(shí)。

  2、把凝聚職工智慧、開展勞動(dòng)競(jìng)賽作為加強(qiáng)企業(yè)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要措施。

  3、及時(shí)總結(jié)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)競(jìng)賽的經(jīng)驗(yàn),不斷進(jìn)行完善。

  4、積極開展群眾性的技術(shù)創(chuàng)新和提合理化化活動(dòng)。

  5、實(shí)施職工素質(zhì)工程,全面提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

  1) 通過日常教育和班組學(xué)習(xí)提高政治素質(zhì)2) 今年將要在小修員中推廣的使用PDA的信息手掌機(jī)、實(shí)現(xiàn)GIS的管網(wǎng)建模、完善抄表員的抄表手掌機(jī), 工會(huì)要積極為這些工作的推行和完善,通過組織勞動(dòng)競(jìng)賽、崗位練兵和業(yè)務(wù)培訓(xùn)積極搭建平臺(tái),提高職工的崗位技能素質(zhì)。

  二、把企業(yè)民主管理和企務(wù)公開工作不斷引向深入

  1、要總結(jié)開展民主管理、企務(wù)公開工作的經(jīng)驗(yàn)和做法,加強(qiáng)制度建設(shè),形成長(zhǎng)效機(jī)制。

  2、對(duì)企務(wù)公開工作加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,掌握和指導(dǎo)車間級(jí)工會(huì)開展民主管理、車間企務(wù)公開工作。

  三、把維護(hù)職工合法權(quán)益作為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力

  1、要規(guī)范維護(hù)內(nèi)容,把“維護(hù)”落在實(shí)處。

  2、進(jìn)一步發(fā)揮集體合同在維護(hù)職工利益方面的重要作用,使集體合同成為職工利益的“保護(hù)神”。

  3、切實(shí)關(guān)心職工生活。

  4、認(rèn)真組織好“一日捐”活動(dòng)。

  5、加強(qiáng)改革過程中的工會(huì)工作,發(fā)揮工會(huì)作用,切實(shí)維護(hù)好職工的合法權(quán)益,保證企業(yè)改制順利進(jìn)行。

  四、把工會(huì)宣傳教育活動(dòng)重點(diǎn)放在宣傳黨的方針、政策上,在企業(yè)形成正確輿論導(dǎo)向。

  1、以提高職工思想道德素質(zhì)為目標(biāo),抓好形勢(shì)任務(wù)教育、職業(yè)道德教育和企業(yè)方針、目標(biāo)和任務(wù)的教育。要充分利用每周一次的班組學(xué)習(xí)和輿論陣地經(jīng)常性地開展此項(xiàng)工作。

  2、開展“三個(gè)一”活動(dòng)。結(jié)合建創(chuàng)做工作年底開展評(píng)選活動(dòng);組織開展尋找身邊“可愛的滬北人”活動(dòng),弘揚(yáng)職工中的閃光點(diǎn);結(jié)合滬北所成立五周年,組織“我與滬北”征文活動(dòng),引導(dǎo)職工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連。

  3、抓好三大載體,努力加強(qiáng)和改進(jìn)職工思想教育工作。抓好每周一次地班組學(xué)習(xí),教育和和培育一支有一定素質(zhì)素質(zhì)的職工隊(duì)伍;根據(jù)需要及時(shí)更新宣傳櫥窗,發(fā)揮輿論導(dǎo)向和宣傳教育作用;繼續(xù)發(fā)揮黑板報(bào)地作用。

  五、把提升工會(huì)工作的綜合能力作為工會(huì)自身建設(shè)的重要內(nèi)容

  1、兩級(jí)工會(huì)干部要自覺成為學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會(huì)和全總十四大精神的表率,自覺地把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的十六屆四中全會(huì)精神上來。

  2、工會(huì)要進(jìn)一步加強(qiáng)和保持與廣大職工的密切聯(lián)系。

  3、要加強(qiáng)“職工之家”創(chuàng)建活動(dòng)。

  4、大力抓好兩級(jí)工會(huì)的組織建設(shè)。

  5、要發(fā)揮工會(huì)信息工作的輔助領(lǐng)導(dǎo)決策、指導(dǎo)工會(huì)工作、加強(qiáng)傳播交流的三大作用。

  6、工會(huì)經(jīng)費(fèi)本著“統(tǒng)籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有結(jié)余”的原則,堅(jiān)持將資金安排在職工文化教育活動(dòng)、維護(hù)職工權(quán)益、為職工辦實(shí)事、送溫暖、慰問特困職工、穩(wěn)定職工隊(duì)伍方面。

  7、繼續(xù)開展工會(huì)職工技協(xié)工作,圍繞推進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步,增強(qiáng)工會(huì)組織活力,改善職工工作、生活條件等。

  8、加強(qiáng)工會(huì)干部的培訓(xùn)工作,提高工作能力和素質(zhì),今年在工會(huì)干部中開展“三個(gè)一活動(dòng)”:提倡讀一本《學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建》的書;開一次學(xué)習(xí)與實(shí)踐的交流會(huì);舉辦一次班組長(zhǎng)以上的工會(huì)干部培訓(xùn)班。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想

  20xx年,濱江社區(qū)(曹家塘)聯(lián)合工會(huì)將全面自覺圍繞兩委會(huì)中心,按照鎮(zhèn)總工會(huì)的工作要求,牢記宗旨,不辱使命,積極發(fā)揮工會(huì)組織的職能,發(fā)動(dòng)廣大職工為促進(jìn)曹家塘更繁榮更文明更幸福建功立業(yè)。

  二、主要任務(wù)

  (一)繼續(xù)推進(jìn)聯(lián)合工會(huì)規(guī)范運(yùn)作,加強(qiáng)人文關(guān)懷和職工關(guān)愛。

  繼續(xù)抓好聯(lián)合工會(huì)規(guī)范運(yùn)作,深入開展聯(lián)合工會(huì)工作。加強(qiáng)聯(lián)合工會(huì)建設(shè),逐步完善相關(guān)制度,強(qiáng)化檔案管理;堅(jiān)持對(duì)困難職工家庭走訪慰問,深化送溫暖等活動(dòng)。同時(shí),深入開展職工維權(quán)、困難幫扶、職工培訓(xùn)、職工文體活動(dòng)等工作。

  (二)繼續(xù)落實(shí)工資集體協(xié)商工作,提高權(quán)益保障力度

  繼續(xù)堅(jiān)持組織起來,切實(shí)維權(quán)的工作方針,繼續(xù)召開聯(lián)合工會(huì)區(qū)域性職代會(huì),推進(jìn)企業(yè)工資集體合同簽訂工作,不斷擴(kuò)大集體合同覆蓋范圍。

  (三)積極開展職工培訓(xùn)工作,創(chuàng)新職工培訓(xùn)工作方法

  繼續(xù)落實(shí)新職工、新村民、大培訓(xùn)、大提升職工素質(zhì)提升工程。要按照鎮(zhèn)總工會(huì)的要求,認(rèn)真了解企業(yè)和職工需求,整合各類教育資源,創(chuàng)新培訓(xùn)方式和載體,加大技能培訓(xùn)力度,重視心理教育和心理健康方面的引導(dǎo),增強(qiáng)職工的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、人生意識(shí)規(guī)劃及社會(huì)適應(yīng)能力。

  (四)進(jìn)一步加強(qiáng)女職工組織建設(shè)

  大力發(fā)展企業(yè)女職工組織,提高企業(yè)女職工組織的組建率。堅(jiān)持推動(dòng)女職工組織與工會(huì)組建三同步(同步籌備、同步組建、同步批復(fù));努力維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益,推動(dòng)女職工專項(xiàng)集體合同以及女職工安康保險(xiǎn)工作,切實(shí)維護(hù)好女職工合法權(quán)益和特殊利益不受侵害。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇6

  xx..年,教育工會(huì)女工委員會(huì)根據(jù)市、區(qū)工會(huì)及教育工會(huì)工作部署,繼續(xù)做好工會(huì)女工工作?傮w工作思路是以維護(hù)女職工合法權(quán)益和提高女職工素質(zhì)為重點(diǎn),以開展各項(xiàng)活動(dòng)為載體,為女職工提供多樣化的服務(wù),更好地調(diào)動(dòng)廣大女職工的積極性和創(chuàng)造性,為教育事業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

  一、指導(dǎo)思想:

  xx..年是全面貫徹落實(shí)黨的`十八大精神的開局之年,是全市各級(jí)工會(huì)進(jìn)一步推動(dòng)落實(shí)“1+9”文件的目標(biāo)任務(wù)的全面落實(shí)年,也是“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)第103周年。我們要深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十八大精神,以《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,切實(shí)維護(hù)女職工的根本利益和合法權(quán)益,積極穩(wěn)妥地推動(dòng)我系統(tǒng)女工工作的創(chuàng)新發(fā)展。

  二、工作要點(diǎn):

  1.加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),促進(jìn)工會(huì)女職工組織建設(shè)“全覆蓋”。

  (1)加強(qiáng)工會(huì)女職工組織建設(shè),實(shí)現(xiàn)“全覆蓋”。依據(jù)《關(guān)于推進(jìn)女職工組織建設(shè)工作的意見》(xxx工發(fā)[xx]57號(hào))要求,女職工組織建設(shè)與工會(huì)組織建設(shè)同時(shí)籌備、同時(shí)選舉、同時(shí)報(bào)批的原則,年底,各基層工會(huì)力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)女職工組織建設(shè)“全覆蓋”。

  (2)推進(jìn)女職工組織建設(shè)規(guī)范化。各基層工會(huì)按照《xxx市工會(huì)關(guān)于加強(qiáng)工會(huì)女職工規(guī)范化建設(shè)的意見》(xxx工發(fā)[xx]54號(hào))要求,進(jìn)一步規(guī)范女職工組織、制度和工作內(nèi)容。

  2.深化工會(huì)品牌建設(shè),健全完善女職工“關(guān)愛行動(dòng)”服務(wù)幫扶工作長(zhǎng)效機(jī)制。

  (1)深化工會(huì)女職工“關(guān)愛行動(dòng)”系列項(xiàng)目服務(wù)品牌。依托市、區(qū)平臺(tái)和資源,繼續(xù)實(shí)施首都女職工婦科病與乳腺疾病免費(fèi)(優(yōu)惠)體檢項(xiàng)目和女職工特殊疾病互助保障計(jì)劃;依托市區(qū)工會(huì)職工幫扶平臺(tái),深化“兩節(jié)送溫暖”、“三八助單親”、“金秋助學(xué)”、“女職工互助保障計(jì)劃”、“臨時(shí)救助”等幫扶項(xiàng)目,對(duì)因重大疾病、事故造成的困難女職工進(jìn)行應(yīng)急幫扶救助。

  (2)深化“三八”國(guó)際婦女節(jié)系列活動(dòng)。開展以“享受三尺講臺(tái),感受快樂工作,展示女性風(fēng)采”為主題的系列活動(dòng),激勵(lì)廣大女職工愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新,在促進(jìn)教育發(fā)展中展示時(shí)代風(fēng)采。

  3.加強(qiáng)女工干部培訓(xùn),提高工作能力。加大對(duì)女工干部的培訓(xùn)力度,采取以會(huì)代培、培訓(xùn)班、座談會(huì)等形式,不斷提高女工干部的業(yè)務(wù)水平和工作能力。

  4.加強(qiáng)自身建設(shè),努力提高女職工工作的整體水平。本著立足基層,搞活基層的原則,基層工會(huì)女職工委員會(huì)要把工作的重心放到維護(hù)權(quán)益、提高素質(zhì)、選樹典型、服務(wù)教育上來。不斷改進(jìn)工作作風(fēng)和活動(dòng)方式,通過各種寓教于樂的活動(dòng),對(duì)女職工進(jìn)行正確的人生觀和價(jià)值觀的教育,更好地發(fā)揮女職工在家庭文化和事業(yè)文化建設(shè)中的特殊作用,真正把女職工委員會(huì)辦成女職工信賴的職工之家。

  女工工作是黨聯(lián)系群眾的紐帶,我們要充分調(diào)動(dòng)女職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn),突出維權(quán)。不斷推動(dòng)女職工工作的創(chuàng)新發(fā)展。

  1. 走訪慰問山區(qū)住宿夫妻教職工

  2. 電影送基層----慰問山區(qū)女教職工

  3. “提升修養(yǎng),做美麗女人”贈(zèng)書活動(dòng)

  4. “放松心情,快樂工作”積極心理健康講座

  5. “走近大自然,賞美麗門頭溝”----女干部女先進(jìn)定都閣之旅

工會(huì)工作計(jì)劃 篇7

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的精神,落實(shí)市教育工會(huì)部署,堅(jiān)定不夠地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,服從服務(wù)大局,全面履行工會(huì)職能,突出維護(hù)職能,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全校廣大職工,為構(gòu)建和諧校園、構(gòu)建和諧社會(huì),促進(jìn)我校教育教學(xué)的發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

  二、工作重點(diǎn)

  政治上保證,制度上落實(shí),素質(zhì)上提高,權(quán)益上維護(hù)。

  三、工作目標(biāo)

  (一)增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)

  1、進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)工作服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識(shí);

  2、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識(shí);

  3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。

  (二)營(yíng)造四種氛圍

  1、營(yíng)造民主和諧的校園氛圍;

  2、營(yíng)造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;

  3、營(yíng)造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;

  4、營(yíng)造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。

  (三)圍繞學(xué)!拔屙(xiàng)工程”打造“快樂高效課堂”

 。1)理念轉(zhuǎn)換工程

 。2)模式創(chuàng)新工程

  (3)科學(xué)管理工程

 。4)師資建設(shè)工程

  (5)評(píng)價(jià)激勵(lì)工程

  四、主要工作

  (一)不斷提高學(xué)校民主管理水平。

  1、我校工會(huì)組織將切實(shí)履行好維護(hù)、參與的職能,在教育的改革和發(fā)展中維護(hù)教職工在政治上的民主權(quán)利;經(jīng)濟(jì)上的勞動(dòng)權(quán)益;文化上的精神權(quán)益。發(fā)揮橋梁和紐帶作用,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,為職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。

  2、加強(qiáng)教代會(huì)工作,不斷提高教代會(huì)工作水平。

  要營(yíng)造和諧民主的政治氛圍,切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),發(fā)揮教職工的積極性、主動(dòng)性,共謀事業(yè)發(fā)展。進(jìn)一步加強(qiáng)民主評(píng)議干部工作,通過教代會(huì)修訂、審議我校一系列教育管理改革措施。

  3、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會(huì)積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在工作中不斷調(diào)整和擴(kuò)大公開內(nèi)容,豐富公開形式,拓寬公開渠道,完善公開制度。

  (二)進(jìn)一步加強(qiáng)師德建設(shè),提高教職工師德素養(yǎng)。

  進(jìn)一步提高對(duì)師德建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),做好提高教師隊(duì)伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作,教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,教師要忠誠(chéng)敬業(yè)、為人師表、開拓創(chuàng)新、行為示范,培養(yǎng)造就的社會(huì)主義合格建設(shè)者和可靠接班人。

  (三)加強(qiáng)工會(huì)工作日常管理。

  工會(huì)活動(dòng)做到有計(jì)劃、有制度、有臺(tái)帳、有檢查、有考核。促進(jìn)工會(huì)工作的全面發(fā)展。

  (四)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動(dòng),維護(hù)廣大教職工的精神文化權(quán)益。

  1、積極組織教職工開展各種集體活動(dòng),創(chuàng)造條件、增加設(shè)施,培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣。年內(nèi)舉辦一次職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。

  2、做好送溫暖工作。適時(shí)地慰問病、困教工和離退休職工。關(guān)心教職工生活,組織好教職工體檢、做好教職工身心健康的知識(shí)宣傳活動(dòng),為教職工辦實(shí)事、好事,使教職工的身心能夠得到調(diào)整,構(gòu)建和諧、凝聚人心。

  3、全面推進(jìn)女職工素質(zhì)教育工程。關(guān)注女職工,積極營(yíng)造和諧健康的教育教學(xué)環(huán)境。除了從教學(xué)上給予支持和幫助外,也要關(guān)心女職工生理和心理健康,維護(hù)女教職工特殊利益和合法權(quán)益。

  工會(huì)工作計(jì)劃安排

  五、每月主要工作安排

  主要工作:

  十月份

  1、教職排球賽

  2、教職工體檢

  十一月份

  教職工乒乓球賽

  十二月份

  迎元旦趣味性運(yùn)動(dòng)會(huì)

工會(huì)工作計(jì)劃 篇8

  一、圍繞成長(zhǎng)目標(biāo),投身經(jīng)濟(jì)建設(shè),為實(shí)現(xiàn)“翻番、小康”目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

  1、以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為抓手,夯實(shí)素質(zhì)提升平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)知識(shí)型、創(chuàng)造型勞動(dòng)者為重點(diǎn),深入開展“兩爭(zhēng)一樹”活動(dòng);顒(dòng)開展過程中,各企業(yè)工會(huì)通過舉辦學(xué)習(xí)論壇、知識(shí)講座等活動(dòng)滿足職工讀書求知、增長(zhǎng)才干的需求。全鎮(zhèn)評(píng)選出2名知識(shí)型職工和1家先進(jìn)企業(yè),規(guī)定企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),企業(yè)工會(huì)要鼓勵(lì)職工精通本職,學(xué)二會(huì)三,鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)崗位技能,成長(zhǎng)興趣愛好。爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的開展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)能力、知識(shí)素質(zhì)和文明程度有了大的提高,從而造就了高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

  2、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo),夯實(shí)思想解放平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)黨的十六屆五******精神和市委工會(huì)工作會(huì)議精神,大力宣傳江蘇省“一辦法五條例”。組織基層工會(huì)干部參加市總組織的培訓(xùn)班,培訓(xùn)工會(huì)干部53人次;5月份各基層工會(huì)組織廣大職工學(xué)習(xí)“十一五”籌劃知識(shí),全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“十一五”籌劃知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);6月份鎮(zhèn)工會(huì)與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站聯(lián)合舉辦了社會(huì)主義榮辱觀培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工及職工代表710人次。各基層工會(huì)通過組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會(huì)園地、開展知識(shí)競(jìng)賽等多種形式的活動(dòng),用中央、省委、市委的精神,統(tǒng)一廣大職工的思想,使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標(biāo)深入人心。

  鎮(zhèn)工會(huì)在建會(huì)企業(yè)中深入開展“爭(zhēng)當(dāng)文明職工”活動(dòng),評(píng)選出5名鎮(zhèn)文明職工,開展表彰獎(jiǎng)勵(lì)。我鎮(zhèn)XX企業(yè)的XX同志及XX廠的XX同志被市總表彰為文明職工;顒(dòng)的開展進(jìn)一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、勤勉實(shí)干、忘我勞動(dòng)的精神,形成推動(dòng)職工思想進(jìn)步的強(qiáng)大動(dòng)力,從而使廣大職工增強(qiáng)了責(zé)任和奉獻(xiàn)意識(shí),把成長(zhǎng)目標(biāo)轉(zhuǎn)化為自覺行動(dòng)。

  3、以競(jìng)賽活動(dòng)為載體,夯實(shí)崗位建功平臺(tái)。鎮(zhèn)工會(huì)先后開展了“重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽”、“技術(shù)創(chuàng)新立功競(jìng)賽”等活動(dòng)。全鎮(zhèn)600多名職工參加了“重點(diǎn)工程勞動(dòng)競(jìng)賽”活動(dòng)。在全市職工合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新競(jìng)賽月中,各企業(yè)認(rèn)真組織職工圍繞企業(yè)成長(zhǎng)的重點(diǎn)、難點(diǎn),廣泛提建議、搞創(chuàng)新,共征集合理化建議12項(xiàng)。

  二、突出維護(hù)職能,強(qiáng)化機(jī)制建設(shè),努力形成維權(quán)新格局。

  1、大力推動(dòng)非公企業(yè)職代會(huì)制度。由于經(jīng)濟(jì)的成長(zhǎng),我鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)隊(duì)伍迅速壯大。針對(duì)這種情況,鎮(zhèn)工會(huì)堅(jiān)持因地制宜、因企制宜,指導(dǎo)企業(yè)從現(xiàn)實(shí)出發(fā),通過單個(gè)企業(yè)或村等不一樣形式建立職代會(huì)制度。重點(diǎn)落實(shí)了職工對(duì)企業(yè)規(guī)章制度、社會(huì)保險(xiǎn)金交納、勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)、集體協(xié)議、勞動(dòng)協(xié)議的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項(xiàng)的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

  2、全面推動(dòng)集體協(xié)議制度。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生深刻變化,調(diào)節(jié)勞動(dòng)關(guān)系和利益矛盾的任務(wù)日益繁重,建立平等協(xié)商、集體協(xié)議制度是工會(huì)貫徹執(zhí)行“一辦法五條例”的主要抓手。鎮(zhèn)工會(huì)積極推動(dòng)企業(yè)把建立平等協(xié)商機(jī)制與簽訂集體協(xié)議相協(xié)調(diào),把維護(hù)職工的合法權(quán)益與推動(dòng)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)相結(jié)合。上半年,鎮(zhèn)工會(huì)指導(dǎo)6家新建企業(yè)工會(huì)簽訂好集體協(xié)議,督促集體協(xié)議到期的12家企業(yè)簽訂好協(xié)議,集體協(xié)議簽訂率達(dá)90%,職工覆蓋率達(dá)95%。在簽訂好集體協(xié)議的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)工會(huì)積極推動(dòng)企業(yè)工會(huì)女職工委員會(huì)參與企業(yè)平等協(xié)商,并通過簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議,落實(shí)女職工的合法權(quán)益和特殊保護(hù),目前已有30家企業(yè)簽訂了此項(xiàng)協(xié)議。

  3、積極推動(dòng)工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會(huì)積極推動(dòng)工資集體協(xié)商制度的建立,規(guī)定企業(yè)工會(huì)代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方開展平等協(xié)商,簽訂專項(xiàng)協(xié)議。至今已有43家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議書,簽訂率達(dá)86%。

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