實用的工會工作計劃匯總9篇
光陰的迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又邁入新的階段，來為以后的工作做一份計劃吧。工作計劃怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編為大家整理的工會工作計劃9篇，希望對大家有所幫助。
工會工作計劃 篇1
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞“質(zhì)量?特色?文化”三大關(guān)鍵詞，以全面提高教育教學質(zhì)量為核心，扎實推進素質(zhì)教育，切實行使工會維護、參與、教育和建設(shè)四大職能，團結(jié)廣大教職員工在開展教學教研，參與學校校務監(jiān)督、民主管理中，發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強學校工會的吸引力和凝聚力，求真務實、與時俱進，用心積淀和美文化，促進學校內(nèi)涵發(fā)展，為創(chuàng)辦人民滿意的學校的辦學目標作出應有的貢獻。
二、工作目標
(一)增強三個意識
1、進一步增強工會工作服從服務于教育教學發(fā)展大局意識; 2、進一步增強維護意識; 3、進一步增強創(chuàng)新意識。
(二)營造五種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍; 3、營造有利于青年教師快速成長的工作學習氛圍; 4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍; 5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍 三、主要工作
(三)不斷提高學校民主管理水平。
1、加強教代會自身建設(shè)，定期召開教代會，認真落實教代會的各項決議，充分發(fā)揮教代會和全體教職工的作用，督促學校對教代會提出的提案予以落實和執(zhí)行。定期組織教代會代表學習，提高教代會代表參政、議政能力。切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，認真維護和保障教職工的合法權(quán)益，支持學校依法行政。
2、繼續(xù)深入抓好校務公開監(jiān)督工作，辦好校務公開欄，讓全體教職員工充分關(guān)注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數(shù)，以進一步暢通教職工和學校行政領(lǐng)導的交流渠道，為學校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(四)進一步提高教職工師德素養(yǎng)。
1、加強學習，提高廣大教工的思想素質(zhì)。有針對性地學習《工會法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關(guān)法律知識，提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護自身權(quán)益的能力，提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。
2、結(jié)合教育行風政風建設(shè)，按照上級要求開展師德主題教育活動。大力弘揚身邊的先進人物事跡，積極建設(shè)師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工隊伍，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。
(五)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。
1、積極參加潤州區(qū)組織的各項工會活動，提高廣大教師參與活動興趣和認識，做到有計劃，有內(nèi)容，有安排。
2、開展勞動競賽和技能訓練，促進教師隊伍建設(shè)。配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學校聲譽。
(六)做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。 繼續(xù)做好走仿慰問工作，適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度，關(guān)心教職工生活，定期組織教職工進行體檢，為教職工辦實事、好事
三、具體安排
九月份：
1、制定工會工作計劃。
2、慶祝教師節(jié)。
十月份：
1、慶祝國慶節(jié)。
2、參加潤州區(qū)教師健美操比賽
十一月份：
1、教師家訪活動。
2、教師教學比武。
十二月份：
1、教師包餃子活動。
2、20xx年度報刊雜志征訂
元月份：
1、慶祝元旦。
2、召開職工代表大會。
3、工會工作總結(jié)。
5
工會工作計劃 篇2
1、配合機關(guān)黨組織抓好理論教育學習。抓好黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神、《中國工會章程》、《全國總工會關(guān)于加強機關(guān)工會工作的若干問題的試行意見》等學習。通過集中學習、討論交流等各種學習方式，深化理論學習效果，努力提高干部職工的思想素質(zhì)。
2、積極倡導文明機關(guān)、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動，使干部職工在建設(shè)創(chuàng)新型機關(guān)，服務型機關(guān)，構(gòu)建和諧機關(guān)中做好表率、帶好頭。下半年，舉辦一次《公務禮儀》專題講座。
3、充分發(fā)揚民主，增強干部職工的參與積極性。組織機關(guān)干部職工參與事務管理，實行民主監(jiān)督，保證他們的知情權(quán)和參與決定權(quán)。
4、開展民心工程，關(guān)心困難職工。組織開展“送溫暖，獻愛心”活動，對生活困難和生病住院的職工堅持“五必訪”。繼續(xù)做好干部職工的醫(yī)療互助保障、走訪慰問等工作。組織機關(guān)干部職工參加慈善雙日捐、向貧困地區(qū)捐衣物、捐書等活動，為構(gòu)建和諧社會發(fā)揮自己的作用。
5、積極做好機關(guān)干部的療休養(yǎng)工作。在機關(guān)工作任務重、壓力大的情況下，倡導干部職工帶薪休假，領(lǐng)導帶頭休假，在休息中養(yǎng)心健體。繼續(xù)做好職工的體檢和療養(yǎng)工作，建立職工療養(yǎng)檔案，合理安排休養(yǎng)人員，以良好的心態(tài)、充沛的精力做好各項工作。
6、努力提高干部職工的生活質(zhì)量。以提高機關(guān)干部職工的生活質(zhì)量為目標，加強健康教育，強化健康意識，繼續(xù)貫徹“健康工作、快樂生活”的思路。積極推進機關(guān)工間操工作，引導大家建立科學健康的生活質(zhì)量。
7、建立學習制度。機關(guān)工會主席會議堅持每月研究工作和每季集中學習一次制度。強化學習意識，加強自身修養(yǎng)，提高服務能力，做好帶頭作用。
8、完善工會財務制度，加強工會經(jīng)費審查工作。工會經(jīng)費是加強工會組織建設(shè)開展工會工作的基礎(chǔ)和保障，要嚴格按照工會的財務制度來操作，勤儉持“家”，做到來往賬目清楚，財務手續(xù)規(guī)范。工會經(jīng)審組織要嚴格履行職責，做到一年一次的審計，并公布于眾。
9、堅持每半年召開一次機關(guān)工會會議，交流工會小組工作經(jīng)驗和體會，探討工作中存在的問題及研究對策，進一步加強工會小組之間的合作和聯(lián)系，促進活動經(jīng)�；�。
工會工作計劃 篇3
20xx年全區(qū)總工會工作的指導思想是:認真貫徹黨的十八屆四、五、六中全會精神，現(xiàn)將20xx年具體工作計劃匯報如下：
（一）以“突出重點和特色”要求，抓工會組建工作。
1、狠抓重大項目工地工會工作站建設(shè)，發(fā)揮其服務項目建設(shè)的作用。
2、在工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)示范區(qū)、社區(qū)和專業(yè)合作社發(fā)動農(nóng)民工入會；加強產(chǎn)業(yè)園區(qū)和**區(qū)蓮藕產(chǎn)業(yè)（核心）示范區(qū)工會“農(nóng)民工之家”建設(shè)，推進產(chǎn)業(yè)園區(qū)和**區(qū)蓮藕產(chǎn)業(yè)（核心）示范區(qū)（帶）發(fā)展。
3、繼續(xù)推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立總工會工作。狠抓石卡鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立總工會。
（二）以“提質(zhì)擴面”要求，抓好工資集體協(xié)商工作。
抓好以**鄉(xiāng)、**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)為中心的板材行業(yè)工資集體協(xié)商的典型工作，推進全區(qū)工資集體協(xié)商提質(zhì)擴面。
（三）以“理順關(guān)系，協(xié)同共抓”要求，抓早抓好工會經(jīng)費的收繳工作。
1、理順區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)財政局等關(guān)系，完成財政計撥工會經(jīng)費上繳任務；
2、會同地稅部門及相關(guān)部門協(xié)同抓好地稅代收工會經(jīng)費，確保完成全年任務。
（四）以“建機制促規(guī)范”要求，抓好工會經(jīng)費審查工作。
1、隨著我區(qū)機關(guān)事業(yè)單位基本完成基層工會組建和財政計撥經(jīng)費全面下?lián)艿轿�，和今年突抓企業(yè)基層工會組建工作，必須建立和完善對基層工會經(jīng)審機制；
2、同時發(fā)揮區(qū)總工會經(jīng)審委員會作用，對全區(qū)機關(guān)企事業(yè)單位進行重點審查工會經(jīng)費使用情況。
（五）以“構(gòu)建和諧勞動關(guān)系”要求，抓好職工維權(quán)工作。
在規(guī)范、完善和提高上加強**區(qū)總工會職工法律援助中心、企業(yè)職工法律援助站、產(chǎn)業(yè)園區(qū)工會工作站和**蓮藕產(chǎn)業(yè)（核心）示范區(qū)工會“農(nóng)民工之家”建設(shè)。要真正發(fā)揮維護職工（農(nóng)民工）合法權(quán)益作用，職工受益。
（六）以“發(fā)揮勞模引領(lǐng)作用和女工得實惠”要求，做好勞動模范和女職工工作。
1、做好勞模體檢和女職工兩癌體檢工作。
2、以省級標準抓好“**鎮(zhèn)科寶小蠶共育基地勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建工作，同時加強“**區(qū)教育勞模創(chuàng)新工作室”、“**勞模創(chuàng)新工作室”和“**勞模創(chuàng)新工作室”的提質(zhì)建設(shè)。
3、做好職工的療休養(yǎng)工作。
4、在區(qū)國稅局建立“職工道德講堂”，培育職工社會主義核心價值觀。
（七）以“精準”要求，抓好困難職工幫扶工作。
1、按照宣傳發(fā)動、調(diào)查摸底，走申報、評議、公示、核實程序，精準建立20xx年困難職工（農(nóng)民工）信息庫；
2、及時做好困難職工（農(nóng)民工）日常救助和大病救助等救助金精準發(fā)放工作。
（八）以“深入發(fā)動，快速理賠”要求，抓好職工醫(yī)療互助保障工作。完成全年任務。
（九）以“所盼所需，突出重點”要求，抓好服務農(nóng)民工工作。
1、抓好農(nóng)民工技能培訓，積極組織農(nóng)民工參加勞動技能大賽；
2、做好春節(jié)期間在粵務工的農(nóng)民工返鄉(xiāng)過年的接送服務工作，建立“服務站”；對春節(jié)期間堅守工作崗位城區(qū)環(huán)衛(wèi)一線工人，建立“愛心驛站”。為他們提供暖茶水、綠豆粥和取暖休息以及宣傳農(nóng)民工維權(quán)、交通知識、清潔（生態(tài)）鄉(xiāng)村建設(shè)和**區(qū)招商引資優(yōu)惠政策等。
3、利用工業(yè)園區(qū)、林產(chǎn)品加工區(qū)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)作為農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園，做好農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)和就業(yè)工作。為貧困農(nóng)民工脫貧致富增強后勁。促進我區(qū)招商引資發(fā)展經(jīng)濟。
（十）以“活動下移，凝聚正能量”要求，積極開展職工文體活動工作。
1、“五一”“十一”組織全區(qū)干部職工氣排球和拔河比賽；
2、開展“送溫暖、送文化、送歡樂”活動。送戲到農(nóng)業(yè)示范區(qū)、園區(qū)、港橋水泥廠、西江重工等園區(qū)企業(yè)和重點項目工地，為農(nóng)民工帶去歡樂，培植社會主義核心價值觀。
3、規(guī)劃建設(shè)“**區(qū)工人文化宮”，著手做前期工作。
（十一）以“圍繞中心，服務大局”要求，積極參加 “生態(tài)鄉(xiāng)村”和“荷美**”建設(shè)工作。
1、積極參與十三五脫貧攻堅工作，扶持做好精準扶貧工作和生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)工作；
2、積極主動做好招商引資工作。
工會工作計劃 篇4
一、指導思想
本學年，小學工會將在校黨支部及局教育工會領(lǐng)導下，圍繞學校中心工作，努力做好工會工作，大力提升教職工人文素養(yǎng)，開好教職工大會并履行好職能，充分發(fā)揮工會的作用，構(gòu)建和諧的干群關(guān)系，加強師德教育，團結(jié)全體教職工，以主人翁的姿態(tài)投入工作，為我校的和諧發(fā)展做出新的貢獻。
二、主要工作
（一）加強工會自身建設(shè)，依法維護教職工的合法權(quán)益，強化民主管理意識，進一步提升工會工作的整體水平。
1、進一步整合資源，充分發(fā)揮工會優(yōu)勢，進一步團結(jié)廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發(fā)揮主體作用，從提高職工思想素質(zhì)入手，堅持工會工作服務于黨建工作。
2、促進校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，滿足教職工精神文明生活的需要，進一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè)，充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到“家”的滋味。
（二）加強師德建設(shè)，提高教職工的政治思想素質(zhì)。
1、抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學習。組織教職工學習《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，認真落實上級工會工作目標要求，進一步加強教育法制建設(shè)，增強廣大教職工依法執(zhí)教的意識，更新教育觀念，實踐素質(zhì)教育，使每名教職工樹立正確的人生觀，世界觀和價值觀。增強愛校如家，愛生如子的責任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè)，獻身勤業(yè)”的良好氛圍。
2、繼續(xù)強化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識，促使教職工樹立大局意識和服務意識，鼓勵教職工鉆研業(yè)務知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。
3、進一步加強師德師風建設(shè)，打造以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的精神文明建設(shè)工程，擬定對教師師德量化考核細則，學年末對全校教職工師德進行量化考核，考核結(jié)果作為教職工評優(yōu)選先、職稱評定、兌現(xiàn)獎懲、績效工資考核等重要依據(jù)之一，并將結(jié)果上報市教育工會。
（三）積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。
組織教職工體育鍛煉、開展迎新攝影比賽、讀書交流等活動。通過活動，使教師身心得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。
1、積極開展小型多樣化的、因地制宜的、符合學校實際的群眾性文體活動，可以把健身活動和文娛活動有機結(jié)合起來，讓每一個人都參加鍛煉，達到活躍身心、強身健體的目的。
2、配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學校聲譽。
（四）開辟學習宣傳陣地，加強工會宣傳工作
1、工會工作是黨的群眾工作的重要組成部分，我們要根據(jù)學校行政的中心任務在群眾中做好宣傳工作。同時要堅持維護教職工合法權(quán)益，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾生活、工作和學習，做學校與群眾的橋梁。
2、做好工會活動的月報工作，加大學校工會在武進教育信息網(wǎng)的信息量，努力做好宣傳工作。
三、工作安排
一月份：
1、迎接期末考試。
2、做好工會總結(jié)工作。
二月份：
1、做好春節(jié)慰問送溫暖工作。
2、召開工會委員會議。
3、制定新學期工作計劃。
三月份：
1、慶祝“三八”婦女節(jié)活動。
2、組織教職工踏青活動。
四月份：
1、迎接期中考試。
2、教職工趣味運動會。
3、青年教師基本功大賽。
五月份：
1、慶�！拔逡弧眹H勞動節(jié)活動。
2、舉辦教職工心理健康講座。
六月份：
1、慶�！傲弧眱和�(jié)。
2、開展“關(guān)愛一個學生，聯(lián)系一個家庭”活動。
3、民主評議學校領(lǐng)導工作。
4、教職工年度考核。
七、八月份：
1、開展暑期教師讀書活動。
2、開展暑期教師培訓活動。
九月份：
1、準備新學年開學工作。
2、慶祝教師節(jié)活動。
3、宣傳優(yōu)秀教師事跡。
4、開展第十個“師德建設(shè)月”活動。
十月份：
1、慶�！笆弧眹鴳c節(jié)。
2、慶祝重陽“敬老日”活動。
3、慈善一日捐工作。
十一月份：
1、中層述職暨民主評議學校中層領(lǐng)導活動。
2、舉行青年教師形象技能大賽。
十二月份：
1、組織教職工冬季體育運動。
2、“迎新春”相關(guān)活動。
3、幫困送溫暖工作。
4、做好工會經(jīng)費總結(jié)檢查工作。
工會工作計劃 篇5
一、指導思想
堅持以重要思想為指導，深入貫徹落實黨的精神，落實市教育工會部署，堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導方針，服從服務大局，全面履行工會職能，突出維護職能，團結(jié)動員全校廣大職工，為構(gòu)建和諧校園、構(gòu)建和諧社會，促進我校教育教學的發(fā)展作出新的貢獻。
二、工作重點
政治上保證，制度上落實，素質(zhì)上提高，權(quán)益上維護。
三、工作目標
（一）增強三個意識
1、進一步增強工會工作服務于教育教學發(fā)展大局意識；
2、進一步增強維護意識；
3、進一步增強創(chuàng)新意識。
（二）營造四種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍；
2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍；
3、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍；
4、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。
（三）圍繞學�！拔屙椆こ獭贝蛟臁翱鞓犯咝дn堂”
（1）理念轉(zhuǎn)換工程
�。�2）模式創(chuàng)新工程
�。�3）科學管理工程
（4）師資建設(shè)工程
�。�5）評價激勵工程
四、主要工作
（一）不斷提高學校民主管理水平。
1、我校工會組織將切實履行好維護、參與的職能，在教育的改革和發(fā)展中維護教職工在政治上的民主權(quán)利；經(jīng)濟上的勞動權(quán)益；文化上的.精神權(quán)益。發(fā)揮橋梁和紐帶作用，依靠黨的領(lǐng)導和行政的支持，為職工辦實事、辦好事、解難事。
2、加強教代會工作，不斷提高教代會工作水平。
要營造和諧民主的政治氛圍，切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)，發(fā)揮教職工的積極性、主動性，共謀事業(yè)發(fā)展。進一步加強民主評議干部工作，通過教代會修訂、審議我校一系列教育管理改革措施。
3、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務公開領(lǐng)導體制和工作機制。在工作中不斷調(diào)整和擴大公開內(nèi)容，豐富公開形式，拓寬公開渠道，完善公開制度。
（二）進一步加強師德建設(shè)，提高教職工師德素養(yǎng)。
進一步提高對師德建設(shè)重要性的認識，做好提高教師隊伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作，教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，教師要忠誠敬業(yè)、為人師表、開拓創(chuàng)新、行為示范，培養(yǎng)造就的社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人。
（三）加強工會工作日常管理。
工會活動做到有計劃、有制度、有臺帳、有檢查、有考核。促進工會工作的全面發(fā)展。
（四）積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動，維護廣大教職工的精神文化權(quán)益。
1、積極組織教職工開展各種集體活動，創(chuàng)造條件、增加設(shè)施，培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習慣。年內(nèi)舉辦一次職工趣味運動會。
2、做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和離退休職工。關(guān)心教職工生活，組織好教職工體檢、做好教職工身心健康的知識宣傳活動，為教職工辦實事、好事，使教職工的身心能夠得到調(diào)整，構(gòu)建和諧、凝聚人心。
3、全面推進女職工素質(zhì)教育工程。關(guān)注女職工，積極營造和諧健康的教育教學環(huán)境。除了從教學上給予支持和幫助外，也要關(guān)心女職工生理和心理健康，維護女教職工特殊利益和合法權(quán)益。
工會工作計劃安排
五、每月主要工作安排
主要工作：
十月份
1、教職排球賽
2、教職工體檢
十一月份
教職工乒乓球賽
十二月份
迎元旦趣味性運動會
工會工作計劃 篇6
我們學校本學期上海小學工會緊緊圍繞徐匯教育“十二五”規(guī)劃總目標，全面履行工會的職責，以進一步推進“三項工程”為重點，主動依法科學維護廣大教職工合法權(quán)益，為學校百十年校慶做好準備工作。
一、圍繞學校發(fā)展中心，加強工會自身建設(shè)
以教師發(fā)展為本，緊緊圍繞重視教育質(zhì)量，追求內(nèi)涵發(fā)展，促進專業(yè)提升的目標任務，結(jié)合工會工作的實際，廣泛開展和諧校園學習型工會委員會和學習型工會小組創(chuàng)建活動。完成工會委員、工會主席增補選舉工作，在工會例會時學習工會工作條例，明確工作職責，提高為群眾服務的能力。完善新會員入會教育工作，發(fā)揮好工會組織橋梁和紐帶作用，充分調(diào)動廣大教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，增強教職工的主人翁意識。
二、以十一屆五次教代會為契機，推進民主管理工程
民主建設(shè)是政治文明建設(shè)的根本，學校民主管理建設(shè)工作是創(chuàng)建和諧校園的基礎(chǔ)。本學期工會將以十一屆五次教代會為契機，討論制定《上海小學師資隊伍建設(shè)五年規(guī)劃》。鼓勵教職工學習“綠色指標評價體系”，參加教改科研，立足本職，學趕先進，爭創(chuàng)一流，多做貢獻，為學�！白哌^百十年走向新優(yōu)質(zhì)”做好準備工作。在過程中重點突出教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
三、以師德師能為主要抓手推進職工素質(zhì)工程
加強師德規(guī)范校本標準的學習和區(qū)“育人楷�！毕冗M事跡的學習，以社會主義核心價值為指導，樹立師德典型，教育、引導和鼓勵廣大教師以先進典型為模樣，加強“上達達德、海通通才”的學校特色文化建設(shè)，不斷提高師德修養(yǎng)和教書育人的能力。繼續(xù)開展以創(chuàng)建學習型團隊為主要內(nèi)容的文明組室建設(shè)，人人爭做學習型職工，開展富有實效的讀書活動，開展特色慶教師節(jié)活動，繼續(xù)開展“文明行路志愿者”服務活動，參加區(qū)教工烹飪大賽、教工排球比賽、乒乓比賽，開展特色上小冬季教工運動會，豐富教工課余生活，調(diào)節(jié)身心。在上學期學校教師代表隊獲區(qū)廣播操二等獎的基礎(chǔ)上，本學期繼續(xù)營造全民健身的氛圍，組織全校教工每天進行廣播操鍛煉，以達到強身健體的目的。
四、認真做好醫(yī)保、體檢和幫困送溫暖工作，推動教職工生活保障建設(shè)
解決好教職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，是構(gòu)建和諧校園的重要內(nèi)容，也是我校工會的工作重點。要高度關(guān)注困難教職工的生活等問題，及時做好幫困、送溫暖工作，切實當好困難教職工的“第一知情人，第一報告人，第一幫扶人”。做好全體教職工的保險、體檢工作和休息休養(yǎng)工作，關(guān)心少數(shù)民族教師生活，做好退休教師相關(guān)工作。
五、規(guī)范工會財務、經(jīng)審工作
進一步健全學校工會財務制度，每月按時向會計中心規(guī)范化報賬，學習工會收據(jù)使用條例，確保工會經(jīng)費合理、正確使用。
工會工作計劃 篇7
中鐵十局六公司亳州渦河大橋項目部工會，緊緊圍繞施工生產(chǎn)和職工利益，以積極做好職工的貼心工作為切入點，超前謀劃20xx年下半年開展工會工作活動的內(nèi)容。切實確保有目標、有計劃、有方法、有步驟地開展工會工作，促進項目部全面工作快速有序推進。
一是做好職工的貼心工作，充分體現(xiàn)主人翁地位。20xx年下半年項目工會繼續(xù)堅持以穩(wěn)定職工隊伍、促進兩個文明建設(shè)為總體目標，認真貫徹落實公司“三會”精神，全面落實《20xx年度工會工作意見》。采取有效措施激勵全體職工的智力、向心力和勇往直前的精神，在生活上關(guān)心職工，因地制宜創(chuàng)造優(yōu)美的生活和工作環(huán)境，設(shè)身處地的改善職工福利，開展多樣文化體育活動；不定期地給項目人員發(fā)放勞保用品、安全防護用品；在夏季給施工一線的人員發(fā)放綠豆、白糖、風油精、藿香正氣水等防暑用品。
二是注重企業(yè)文化建設(shè)，塑造項目良好形象。嚴格按照公司和集團公司以人為本，精細化管理的理念，結(jié)合本項目實際情況，在企業(yè)文化建設(shè)方面全員參與，全方位實施。堅持做到項目部駐地建設(shè)的標準化、企業(yè)文化建設(shè)的標準化、項目管理標準化、現(xiàn)場作業(yè)標準化，彰顯企業(yè)和職工的風采。
三是加強職工安全教育培訓，確保職工健康安全和生產(chǎn)安全。安全工作是實現(xiàn)項目經(jīng)濟效益的主要組成部分，是項目管理的永恒主題，項目工會始終把安全管理作為經(jīng)營活動的重中之重，把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置，建立健全安全組織機構(gòu)，重點做好群眾安全員工作的開展。同時開展全員安全生產(chǎn)、文明施工管理的教育培訓工作，通過舉辦培訓班、懸掛安全生產(chǎn)標語、組織培訓考試和安全生產(chǎn)知識競賽答題，使職工及勞務工銘記做好安全生產(chǎn)的重要性，并堅持過程安全檢查和控制力度，采取有效措施預防安全事故，確保安全工作萬無一失和職工健康安全。
四是堅持民主管理制度，積極推行企務公開。進一步加強民主管理、民主監(jiān)督，凝聚員工的智慧和力量，充分調(diào)動廣大員工參與企業(yè)
民主管理的積極性和實現(xiàn)自我價值，從而保證員工隊伍的穩(wěn)定和項目全面建設(shè)健康發(fā)展。把項目總體工作思路、經(jīng)營目標、工程內(nèi)部分包、“三項招標”、工資分配方案以及面臨的重大困難和問題等，利用職工大會、公開欄、宣傳欄等形式進行通報，增強透明度，使廣大職工消除思想凝慮，樹立參與、協(xié)作、奉獻的企業(yè)精神，改善人際關(guān)系，激發(fā)了職工的群體意識和工作積極性。
五是廣泛開展勞動競賽活動。項目部工會制定以“比進度、比質(zhì)量、比安全、比管理、比效益、比協(xié)調(diào)，創(chuàng)先爭優(yōu)”為主要內(nèi)容的《勞動競賽實施辦法》，從組織領(lǐng)導、競賽內(nèi)容、評分標準、表彰獎勵辦法都進行了細化，堅持每個月進行考核評比，評選“星級職工”。
工會工作計劃 篇8
一、夯實基礎(chǔ)，積極做好工會組織隊伍會員的發(fā)展
1、召開社區(qū)工會會員大會，討論社區(qū)工會委員具體分工事宜。
2、對轄區(qū)單位的外來務工人員、個私經(jīng)營人員做好基本情況的調(diào)查摸底，掌握其思想動態(tài)和要求，并積極引導他們加入社區(qū)工會組織。
二、建立職工之家，發(fā)揮維權(quán)職能
1、在社區(qū)“職工之家”為職工和工會會員提供學習及娛樂活動場所，并接待職工或工會會員的申訴，全力做好維權(quán)調(diào)解工作。
2、為每名工會會員辦理一張圖書借閱卡，使會員們隨時可到社區(qū)示范閱覽室借閱書籍。
三、崇尚科學知識，倡導先進文化
1、積極開展科普教育活動，豐富居民生活內(nèi)涵，提升工會會員的文化品位。
2、及時做好宣傳報道，結(jié)合國家時事、社區(qū)建設(shè)、工會重大活動等。
3、利用社區(qū)宣傳欄，積極刊登工會工作和工會活動的有關(guān)信息。
四、廣泛發(fā)動群眾、積極征集合理化建議
社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家。想方設(shè)法為社區(qū)居民搭建服務平臺，引導和鼓勵工會會員社區(qū)居民群眾自覺參與和關(guān)注社區(qū)建設(shè)，為社區(qū)建設(shè)多出金點子。
五、開展多種形式的方便居民的為民服務
積極配合社區(qū)黨總支“為民服務”的長效機制，組織工會會員積極主動參與社區(qū)為民服務活動。
六、積極開展幫扶救助活動
1、為社區(qū)居民提供政策咨詢和再就業(yè)崗位，指導、鼓勵、支持失業(yè)人員組織起來就業(yè)和自謀職業(yè)。
2、積極協(xié)助和參與社區(qū)黨總支、居委會關(guān)于對獨居老人及殘疾居民的關(guān)注和幫扶。
工會工作計劃 篇9
1、深入貫徹落實《工會法》、《工會章程》、《勞動法》、《勞動合同法》、《教師法》和《教育法》等法律，以法治會。
2、要進一步完善以教職工代表大會為基本形式的學校民主管理制度。認真貫徹落實《浙江省中小學校教職工（代表）大會工作規(guī)程》和《**市中小學校教職工代表大會實施辦法》，重點抓好教代會提案落實、審議通過票決制、民主評議監(jiān)督權(quán)、代表的參與面以及校務公開工作向教代會報告，從制度上推動落實教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
3、開展以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的教職工綜合素質(zhì)工程，結(jié)合崗位練兵活動和教學交流研討活動，積極開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質(zhì)，樹立教師形象，提升學校聲譽。
4、積極開展“區(qū)級基層示范工會”、“巾幗文明示范崗”、“學習型、奉獻型、技能型、自強型女職工”、“工會工作創(chuàng)新獎”等創(chuàng)建活動。
5、增強兩個意識，認真履行工會干部職責，發(fā)揮工會職能——工會服務于教育發(fā)展大局的意識，為教職工辦實事、辦好事的意識。工會干部要緊密團結(jié)在黨支部四周，組織帶領(lǐng)全體會員圍繞學校中心工作發(fā)揮作用，起好學校工作的橋梁與紐帶作用，發(fā)揮好工會職能作用，主要有：組織教職工積極參與到學校的民主治理，為學校發(fā)展獻計獻策；組織召開好教職工代表大會，并以此為載體推動學校民主治理，搞好民主評議干部，征集提案；依法維護教職工合法權(quán)益；認真推行校務公開；開展好送暖和工程，關(guān)心教職工生活，積極為教職工辦實事，積極組織教職工業(yè)余文化活動。
6、做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。繼續(xù)做好走仿慰問工作，深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛。今年繼續(xù)組織教師參加意外傷害保險。教職工生日慰問活動。
7、開展以全民健身為主要內(nèi)容的健康工程，組織豐富多彩的文體活動，促進學校精神文明建設(shè)。一是要從立足增強教職工整體素質(zhì)的高度動員教職工積極參與“迎奧運、講文明、樹新風、促和諧，我為奧運作貢獻”系列健身活動（舉行教職工男女乒乓球比賽、男女混合排球比賽、達達球比賽等），使“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”成為教職工共同的理念；二是實施教職工體能測試和健康促進計劃；三是關(guān)心教職工的心理健康，充分利用校園網(wǎng)和工會宣傳陣地，開展心理保健知識講座和咨詢活動，促進教職工身心健康發(fā)展。
8、抓好女教職工工作，加強對新時期女職工工作特點、規(guī)律、方法的研究與探索，在女教職工中開展“一幫一”結(jié)對助學活動；要關(guān)心女教職工的保健工作（包括心理保�。袑嵕S護女教職工特殊權(quán)益。女職工具體工作有史芳芳負責。
9．建立和完善工會工作保障機制。要收好經(jīng)費，用好經(jīng)費，管好經(jīng)費；要加強工會經(jīng)審工作，工會經(jīng)審組織必須認真履行監(jiān)督職責，要充分發(fā)揮經(jīng)審委員的作用。抓建家，促進組織建設(shè)。一是結(jié)合教育實際，修訂深入開展建設(shè)職工之家活動的實施方案；二是全面排查，查漏補缺，迎接檢查。10．加強工會的理論研究，積極申報區(qū)工會研究課題。
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