工會工作計劃

時間:2021-04-17 11:32:14 工會工作計劃 我要投稿

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  時間一晃而過,我們又將接觸新的知識,學(xué)習(xí)新的技能,積累新的經(jīng)驗,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。可是到底什么樣的工作計劃才是適合自己的呢?下面是小編精心整理的工會工作計劃7篇,歡迎大家分享。

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工會工作計劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的精神,落實市教育工會部署,堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,服從服務(wù)大局,全面履行工會職能,突出維護職能,團結(jié)動員全校廣大職工,為構(gòu)建和諧校園、構(gòu)建和諧社會,促進我校教育教學(xué)的發(fā)展作出新的貢獻。

  二、工作重點

  政治上保證,制度上落實,素質(zhì)上提高,權(quán)益上維護。

  三、工作目標(biāo)

  (一)增強三個意識

  1、進一步增強工會工作服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識;

  2、進一步增強維護意識;

  3、進一步增強創(chuàng)新意識。

  (二)營造四種氛圍

  1、營造民主和諧的校園氛圍;

  2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;

  3、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;

  4、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。

  (三)圍繞學(xué)!拔屙椆こ獭贝蛟臁翱鞓犯咝дn堂”

 。1)理念轉(zhuǎn)換工程

  (2)模式創(chuàng)新工程

 。3)科學(xué)管理工程

 。4)師資建設(shè)工程

 。5)評價激勵工程

  四、主要工作

  (一)不斷提高學(xué)校民主管理水平。

  1、我校工會組織將切實履行好維護、參與的職能,在教育的改革和發(fā)展中維護教職工在政治上的民主權(quán)利;經(jīng)濟上的勞動權(quán)益;文化上的精神權(quán)益。發(fā)揮橋梁和紐帶作用,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,為職工辦實事、辦好事、解難事。

  2、加強教代會工作,不斷提高教代會工作水平。

  要營造和諧民主的政治氛圍,切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),發(fā)揮教職工的積極性、主動性,共謀事業(yè)發(fā)展。進一步加強民主評議干部工作,通過教代會修訂、審議我校一系列教育管理改革措施。

  3、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。在工作中不斷調(diào)整和擴大公開內(nèi)容,豐富公開形式,拓寬公開渠道,完善公開制度。

  (二)進一步加強師德建設(shè),提高教職工師德素養(yǎng)。

  進一步提高對師德建設(shè)重要性的認(rèn)識,做好提高教師隊伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作,教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,教師要忠誠敬業(yè)、為人師表、開拓創(chuàng)新、行為示范,培養(yǎng)造就的社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人。

  (三)加強工會工作日常管理。

  工會活動做到有計劃、有制度、有臺帳、有檢查、有考核。促進工會工作的全面發(fā)展。

  (四)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動,維護廣大教職工的精神文化權(quán)益。

  1、積極組織教職工開展各種集體活動,創(chuàng)造條件、增加設(shè)施,培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣。年內(nèi)舉辦一次職工趣味運動會。

  2、做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和離退休職工。關(guān)心教職工生活,組織好教職工體檢、做好教職工身心健康的知識宣傳活動,為教職工辦實事、好事,使教職工的身心能夠得到調(diào)整,構(gòu)建和諧、凝聚人心。

  3、全面推進女職工素質(zhì)教育工程。關(guān)注女職工,積極營造和諧健康的教育教學(xué)環(huán)境。除了從教學(xué)上給予支持和幫助外,也要關(guān)心女職工生理和心理健康,維護女教職工特殊利益和合法權(quán)益。

  工會工作計劃安排

  五、每月主要工作安排

  主要工作:

  十月份

  1、教職排球賽

  2、教職工體檢

  十一月份

  教職工乒乓球賽

  十二月份

  迎元旦趣味性運動會

工會工作計劃 篇2

  20xx年是全面貫徹黨的XX精神的第二年,工會將在區(qū)總工會及院黨委的指導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)下,緊扣醫(yī)院創(chuàng)建“和諧醫(yī)院”的工作主題,服從和服務(wù)于醫(yī)院工作大局,明確責(zé)任,牢記使命,認(rèn)真履行工會維護、建設(shè)、參與和教育等職能,動員廣大職工在醫(yī)院的建設(shè)發(fā)展中作出新的貢獻。

  一、以構(gòu)建和諧醫(yī)院為主題,充分發(fā)揮廣大職工的主力軍作用。

  在市總工會,區(qū)工會,院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,我院工會將動員全院職工明確目標(biāo)和要求,認(rèn)真做好各項準(zhǔn)備工作。在今年“醫(yī)院管理年”活動中,院工會將配合院行政狠抓醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全,扎實做好各項工作,圓滿完成任務(wù)。充分激發(fā)廣大職工創(chuàng)造活力。以“醫(yī)院管理年”為目標(biāo),動員廣大職工積極投入系列互動,凝聚職工的智慧和力量,發(fā)揮職工主力軍作用。進一步健全制度,突出主題,強化考核,開展各類競賽活動,強化醫(yī)療安全、職工人身安全、環(huán)境安全。全面提高職工隊伍整體素質(zhì)。倡導(dǎo)職工努力學(xué)習(xí)黨的XX精神,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,強化技能培訓(xùn),繼續(xù)推行醫(yī)院各項活動。以良好的服務(wù)態(tài)度,精湛業(yè)務(wù)技術(shù)為病人解除痛苦恢復(fù)健康,確保醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生。

  二、以協(xié)調(diào)勞動關(guān)系為主線,切實維護職工合法權(quán)益。

  勞動關(guān)系和諧是社會和諧的基礎(chǔ)。今年醫(yī)院的工作主題是“創(chuàng)建和諧”醫(yī)院。工會必須牢固樹立中國特色社會主義工會維權(quán)觀,以推動《勞動合同法》、《勞動法》、《工會法》及《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的貫徹實施為重點,進一步健全維權(quán)機制,加大維權(quán)力度,提高維權(quán)成效,團結(jié)動員廣大職工切實做到在共建中共享,在共享中共建。努力做好院黨委、院行政與職工的橋梁和紐帶,營造和諧的氛圍,促進醫(yī)院的發(fā)展。

  三、以竭誠服務(wù)職工為宗旨,努力為職工辦實事。

  工會是職工的“娘家“,為職工排憂解難是工會義不容辭的責(zé)任,也是“創(chuàng)建和諧醫(yī)院”的基礎(chǔ)之一。

  1、 繼續(xù)做好送溫暖工作。多到職工中去了解職工的生活及困難,熱情接待職工的來信來訪,并給予及時答復(fù),慰問住院職工及離退休老同志,吊唁去世的職工及職工家屬,幫助生活遇到困難的職工解決困難。同時發(fā)揚中華民族“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼的優(yōu)良傳統(tǒng),積極響應(yīng)上級號召向貧困、困難戶及受災(zāi)同胞伸出援助之手,獻出真誠愛心。本屆工會在近期將出臺《關(guān)于職工慰問金的使用辦法》,建立《職工互助金制度》,確保職工最根本利益。

  2、 繼續(xù)開展健康有關(guān)的文體活動。為了活躍職工業(yè)余文化生活,增進職工之間的友誼,增強集體榮譽感,工會將舉行迎新年撲克比賽,抓彩活動。以慶三八“五·一”“五·四”“五·一二” “七一”“八一”“國慶”等節(jié)日,結(jié)合醫(yī)院實際工作開展演講比賽,書法比賽,知識競賽,大型聯(lián)歡活動,體育活動。配合衛(wèi)生局組隊參加區(qū)政府部門舉行各項文體活動。組織一次離退休老同志文體活動,豐富老前輩的生活,健康其身心。聘請專家來院給全院職工講課,進行政治思想培訓(xùn),專業(yè)知識培訓(xùn),使職工進一步樹立自信、自強、自立、自愛意識,加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),成為合格的醫(yī)療工作者。開展一次以“消防安全”為主題的大型宣傳教育活動。

  3、 繼續(xù)做“健康體檢”及“低保職工”義診工作。

  工會將繼續(xù)做好“健康體檢”的宣傳,聯(lián)系接待工作,把我院良好的服務(wù),精湛的技術(shù)通過“體檢”這個窗口宣傳到各單位、各部門、各社區(qū)。繼續(xù)開展“低保職工”義診工作,把醫(yī)藥送到需要幫助的相對貧困的老百姓手中,為解決老百姓“看病貴、看病難”作出貢獻,在服務(wù)人民的同時宣傳醫(yī)藥,在為醫(yī)院創(chuàng)社會效益的同時創(chuàng)造經(jīng)濟效益。

  三、以加強自身建設(shè)為 ,不斷提高工會工作水平

  工會要履行號基本職責(zé),在創(chuàng)建和諧醫(yī)院發(fā)揮作用,必須以改革創(chuàng)新精神加強自身建設(shè)。工會將采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等形式,加強工會干部的政治理論、工會業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)知識、科學(xué)文化知識等方面學(xué)習(xí),努力增強工會干部政治意識、大局意識、責(zé)任意識,提高政策水平、業(yè)務(wù)水平、工作水平,使工會干部更好地勝任更好工作,同時要加強修養(yǎng),做到德才兼?zhèn)洌谡疂,不斷增強人格魅力,贏得職工的認(rèn)可和信賴,努力使更好成為“黨組織放心、行政需要、職工滿意”的職工之家。

工會工作計劃 篇3

  一、認(rèn)真組織學(xué)習(xí),不斷提高認(rèn)識。配合黨政部門組織廣大會員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央文件精神,以兩個“率先”為龍頭,引導(dǎo)教職工振奮精神,明確目標(biāo),積極投身學(xué)院的改革和建設(shè)中,關(guān)心、支持新校區(qū)的建設(shè)。

  二、積極組織廣大教職工學(xué)習(xí)《工會法》和《江蘇省實施<工會法>辦法》,提高民主監(jiān)督、民主決策意識和維權(quán)意識,引導(dǎo)教職工樹立主人翁意識,為學(xué)院的各項改革和建設(shè)獻計獻策。

  三、組織廣大教職工積極參加爭創(chuàng)“文明校園”、“文明個人”和“文明小家”的活動,鼓勵教職工在教書育人和管理育人、服務(wù)育人的工作中大膽創(chuàng)新,敢于提出合理化建議,教師節(jié)前組織好“青藍工程”優(yōu)秀師徒和“168”愛生優(yōu)秀教師的評比,12月份組織評選一批“文明教工標(biāo)兵”等各類先進個人。

  四、充分發(fā)揮教代會的民主監(jiān)督和民主管理作用,在民主管理的形式、內(nèi)容、實效方面要不斷引進新觀念,開拓新思維,取得新突破,使校務(wù)公開工作有實效。認(rèn)真組織好一屆三次教代會的召開及提案和建議的落實,完善對教代會通過的`有關(guān)決議的落實的全程監(jiān)督和檢查,為召開院下次教代會做好各方面的準(zhǔn)備工作。

  五、擴大和加強工會的宣傳陣地,完善更新工會網(wǎng)頁建設(shè)并利用進行黨的路線、方針、政策和《工會法》等有關(guān)法律法規(guī)的宣傳。

工會工作計劃 篇4

  過去的一年,在縣委、政府、縣總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局干群上下同心,團結(jié)一致,圓滿完成了各項工作任務(wù),工會工作也開展地有聲有色,但也存在一定的問題,新的一年,決心開拓創(chuàng)新,銳意進取,爭取工作更上新臺階。

  一、指導(dǎo)思想

  高舉中國特色社會主義偉大旗幟,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,堅定不移地走中國特色社會主義工會發(fā)展道路,以科學(xué)統(tǒng)領(lǐng)工會工作,圍繞全縣中心工作,服務(wù)文化工作,創(chuàng)新工作方法,團結(jié)動員機關(guān)廣大干部職工,為推進“富裕新安、文明新安、生態(tài)新安、和諧新安”作出積極貢獻。

  二、主要工作

  1、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,深刻認(rèn)識黨對新時期工會工作提出的新要求,特別是關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述,進一步明確工人階級和工會工作肩負(fù)的神圣職責(zé),堅定不移地推動黨全心全意依靠工人階級指導(dǎo)方針的貫徹落實,深刻認(rèn)識在共建共享中發(fā)揮工會組織的積極作用,深刻認(rèn)識在推進社會主義民主政治建設(shè),全面建設(shè)小康社會進程中工會的重要歷史作用。

  深化機關(guān)下屬機構(gòu)學(xué)習(xí),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān),提高職工素質(zhì),加強社會前沿知識,社會主義市場經(jīng)濟理論學(xué)習(xí),緊扣時代脈搏,堅持全體工會會員每周練習(xí)硬筆書法,不定期組織職工進行業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)習(xí)法律法規(guī),健康知識不僅維護職工利益,更是全面提高職素質(zhì)。

  2、結(jié)合我局中心工作。團結(jié)和動員職工積極投身到文化工作建設(shè)中來,繁榮新安文化事業(yè),堅持開展文化三下鄉(xiāng)活動,為農(nóng)民朋友送去豐富多彩的文化節(jié)目和文化服務(wù),不斷強化圖書館、文化館的社會服務(wù)功能,創(chuàng)新工作,滿足全縣人民不斷增長的文化需要,劇團、電影公司利用重大節(jié)假日及長效的工作機制,不斷為群眾提供豐富的文化大餐,新聞辦、劇目組堅持一手抓繁榮,一手抓打擊,堅持“雙百”、“二為”方針,繼續(xù)保證全縣文化事業(yè)健康繁榮,繼續(xù)搞好雙節(jié)活動及魅力新安百場演出活動。

  3、圍繞全縣中心工作,積極投身到經(jīng)濟文化建設(shè)及社會主義新農(nóng)村建設(shè)中去,通過文化三下鄉(xiāng),不斷為農(nóng)民搞好文化服務(wù)的同時,積極搞好百村農(nóng)家書屋建設(shè),根據(jù)縣委、政府工作要求,援建的新農(nóng)村所包村在基礎(chǔ)設(shè)施和村容村貌治理方面,發(fā)動全體干部職工出主意想辦法,在人力、物力、財力方面給予積極的幫助,更多的關(guān)注民生,體現(xiàn)我黨執(zhí)政為民的理念。

  4、堅持做好扶貧濟困送溫暖工作,根據(jù)縣總工會的部署要求,在機關(guān)內(nèi)部深入組織開展“送溫暖、獻愛心”活動,進一步認(rèn)真做好有關(guān)特殊困難干部職工的幫助和慰問工作,特別是劇團、電影公司的困難職工幫助,為加強和諧機關(guān)建設(shè),密切黨群關(guān)系,保持團結(jié)穩(wěn)定大局作出積極貢獻。

  5、加強職工權(quán)益保護工作。堅持每年為職工送健康手冊、體檢,根據(jù)機關(guān)實際和女同志特點,進一步加強婦女工作,一方面維護婦女權(quán)益,另一方面提高廣大女干部素質(zhì)和參政議政能力,激發(fā)女工的工作積極性和創(chuàng)造性,按照《勞動法》地機關(guān)各單位干部帶薪休假制度切實落實,并進行調(diào)查考評。

  三、認(rèn)真落實縣總工會的會議精神,全面加強工會建設(shè)

  加強工會有組織建設(shè),對會員重新登記,頒發(fā)會員證,劃分工會小組,運用計算機對會員進行管理。

  加強職代會建設(shè),并設(shè)置意見箱和提案制,暢通言路,提高會員參政意識和全理化建議等訴求表達。

  加強“職工之家”建設(shè),大力開展創(chuàng)建“合格職工之家”和爭創(chuàng)“模范職工之家”活動,把“職工之家”真正建設(shè)成為職工的家。

  落實工會干部待遇,加強工會干部的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提高工會干部工作的積極性,對工會經(jīng)費的劃撥及時,確保工會各項活動順利開展。

工會工作計劃 篇5

  經(jīng)審工作對于每一個工會看似不重要,實質(zhì)上卻非常重要。工會經(jīng)費是否合法、公開,直接關(guān)系到工會組織健康有序的發(fā)展以及職工群眾對工會的看法。

  一、加強各級工會經(jīng)費審查,提高對經(jīng)審工作的認(rèn)識。進一步明確工會財務(wù)管理不僅是開展工會各項工作的物質(zhì)基礎(chǔ),也是工會開展民主管理的一項重要內(nèi)容。經(jīng)審會成員都是經(jīng)過職代會工會代表大會選舉出來的。經(jīng)審會行使監(jiān)督審查工會財務(wù)和工會固定資產(chǎn)的職權(quán),是職代會賦予的神圣使命,能充分體現(xiàn)職工當(dāng)家作主的主人翁精神、能充分體現(xiàn)工會的自身建設(shè)是在廣大職工群眾監(jiān)督之下進行的、能讓廣大職工感覺到工會的財務(wù)和固定資產(chǎn)管理是公開的,是取之于民,用之于民,為廣大職工群眾服務(wù)。

  二、加強理論學(xué)習(xí),提高素質(zhì),共同為工會工作的和諧開展、科學(xué)發(fā)展把好關(guān)。作為工會經(jīng)審委員會的成員要主動熟悉業(yè)務(wù),力求成為財務(wù)管理和組織管理上的“內(nèi)行”。特別是上級分管工會財務(wù)管理和經(jīng)費審查委員會的成員,要常深入基層了解情況,掌握工會經(jīng)費在收、管、用方面的情況和存在的問題。不斷總結(jié)經(jīng)驗,找出差距,才能提高工會經(jīng)費審查開展和管理的水平。只要提高開展工會經(jīng)審工作的重要性,經(jīng)費審查委員會的工作才能邁上健康發(fā)展的路子,才能真正地、充分地發(fā)揮作用。

  三、建立、健全經(jīng)審會的各項工作制度,制訂經(jīng)審會工作計劃,使經(jīng)審會有章可循、有事可做。制度完善,人員的職責(zé)范圍劃分明確,才能使經(jīng)審會各項活動有序健康地開展。

  四、在建立健全工會經(jīng)審會組織的同時,要名符其實,認(rèn)真履行經(jīng)審會的職責(zé),發(fā)揮經(jīng)審會組織的職能作用。不能光掛名,不干事。不能有瞻前顧后、怕?lián)L(fēng)險、怕得罪人的思想。高度的責(zé)任心和事業(yè)心,才敢于擔(dān)負(fù)起組織和職工群眾賦予的責(zé)任。

  五、定期開展經(jīng)費審查活動。通過對企業(yè)工會的經(jīng)費收支和有關(guān)經(jīng)濟活動的審查,監(jiān)督其貫徹執(zhí)行黨和國家的財政政策、法規(guī)、紀(jì)律以及工會財務(wù)工作的方針和規(guī)章制度。從而收好、管好、用好工會各項經(jīng)費和財產(chǎn)。嚴(yán)肅財經(jīng)法規(guī),使工會經(jīng)費得到更合理、有效的使用,使學(xué)校不斷完善經(jīng)營管理,提高社會效益和經(jīng)濟效益。

工會工作計劃 篇6

  我院工會工作總的指導(dǎo)思想:在上級工會和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞醫(yī)院中心工作,帶領(lǐng)全體工會會員以創(chuàng)新的精神,加強工會組織的建設(shè),增強為職工服務(wù)的意識和為醫(yī)院建設(shè)的意識。求真務(wù)實,與時俱進,全面開創(chuàng)醫(yī)院工會工作新局面。

  一、積極履行工會的基本職責(zé),抓住重點,做好各項常規(guī)工作

  抓住工會工作的群眾性特點,進一步確立為全體會員服務(wù)的理念,堅持面向大多數(shù)職工;進一步完善職代會制度,依法規(guī)范職代會組織,確保每年召開兩次較高質(zhì)量的職工代表大會。

  1、進一步加強職代會制度建設(shè),維護職工的民主權(quán)益。按時召開好職代會。繼續(xù)加強職代會在促進民主參與、民主決策、民主監(jiān)督方面的制度建設(shè),繼續(xù)加強職代會的程序建設(shè),確保職代會議事的規(guī)范性和結(jié)果的合法性,做好意見的匯總和反饋工作。組織職工代表繼續(xù)做好對醫(yī)院中層干部的民主測評工作。

  2、深入群眾,傾聽和傳遞職工呼聲,重視對職工思想動態(tài)的研究,及時了解職工工作、生活的新變化和新需要,通過開展多種多樣的活動,積極引導(dǎo)職工健康發(fā)展;充分發(fā)揮工會委員和工會小組長的作用,及時收集職工普遍關(guān)心的熱點問題,對重要的情況通過院務(wù)會、院周會、職代會等時機及時反映,并積極提出建議。

  3、以維護職工合法權(quán)益為著眼點,努力建設(shè)穩(wěn)定、和諧的勞動人事關(guān)系,要切實履行基本職責(zé),凡是涉及職工切身利益和實際困難的事,再小也竭盡全力去辦,為職工群眾解難,是工會工作的出發(fā)點和落腳點,要不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。

  4、積極開展群眾性的文體活動,促進職工的身心健康。積極響應(yīng)市總工會、衛(wèi)生系統(tǒng)工會的各項指示,為職工參加各類文體活動創(chuàng)造必要的條件和建立有效的激勵機制,以充分調(diào)動職工參與運動的積極性和主動性。

  5、繼續(xù)進行“巾幗獻愛心”的活動,做好對困難職工的慰問及病假職工的探望;繼續(xù)做好送溫暖工程,繼續(xù)注重向特殊群體傾斜,堅持幾十年如一日,關(guān)心孤殘兒童,到市兒童福利院慰問。

  6、繼續(xù)組織好慶!叭恕惫(jié)、勞動節(jié)、護士節(jié)、春節(jié)等各類節(jié)日慶祝活動。

  二、加強工會組織的自身建設(shè),積極開創(chuàng)工會工作新局面

  1、進一步加強工會干部隊伍建設(shè),以會代訓(xùn),結(jié)合工作會議,組織工會干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)理論和上級會議精神,切實提高為群眾服務(wù)的思想意識和從醫(yī)院發(fā)展出發(fā)的大局觀念,以提高素質(zhì)和能力,做好換屆選舉工作。

  2、定期召開工會委員會議,研究工會工作。進一步規(guī)范工作程序,提高工作質(zhì)量和效率。做到年初有計劃、年終有總結(jié)、活動有規(guī)程、工作有記錄、建檔齊全、對檔及時完整。注意傾聽職工的意見和要求。充分調(diào)動全體工會會員的積極性和參與意識。

  3、找準(zhǔn)工會組織在醫(yī)院中的位子,理順醫(yī)院黨政工在醫(yī)院工作中關(guān)系。進一步發(fā)揮工會組織的作用,密切聯(lián)系群眾,協(xié)助黨政做好有關(guān)工作。

  三、增強醫(yī)院管理的透明度,推進院務(wù)公開工作深入開展。

  積極協(xié)助黨政認(rèn)真開展院務(wù)公開工作,年初認(rèn)真制訂工作計劃,抓好各項工作的落實,要做到真公開、全面公開。要在強化管理上下功夫,做到圍繞重點、突出焦點、責(zé)任到人、措施到位、不走過場、不流于形式,要加大宣傳力度,營造良好的社會氛圍。

  四、緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,積極開展優(yōu)質(zhì)、滿意服務(wù)

  以醫(yī)院為中心,積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。奉獻愛心服務(wù),營造舒心環(huán)境,提供放心醫(yī)療。做到服務(wù)到位保障有力,完成醫(yī)院、上級工會交辦的各項工作任務(wù)。繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽”、“崗位能手”、“巾幗文明示范崗”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)的評比工作。

  五、評優(yōu)創(chuàng)先,提高工會委員工作積極性

  為工會工作上一個臺階,要充分調(diào)動工會委員,工會小組長的工作積極性,鼓勵大家為工會工作獻計獻策,共同把工會工作規(guī)范化,量化.年終做好優(yōu)秀工會小組長,文體活動積極分子,優(yōu)秀通訊員獎,金點子獎等評比工作。

  總之,在的工會工作中,一定要把職工的呼聲作為第一信號,把職工的需要作為第一選擇,把職工的利益作為第一考慮,把職工滿意作為檢驗工作的第一標(biāo)準(zhǔn)。

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