工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-05-21 16:06:03 工會(huì)工作計(jì)劃 我要投稿

【精華】工會(huì)工作計(jì)劃(通用9篇)

  時(shí)間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又邁入新的階段,先做一份工作計(jì)劃,開個(gè)好頭吧。那么我們?cè)撛趺慈懝ぷ饔?jì)劃呢?下面是小編為大家收集的工會(huì)工作計(jì)劃8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【精華】工會(huì)工作計(jì)劃(通用9篇)

  工會(huì)工作計(jì)劃 1

  繼續(xù)深入開展郵政服務(wù)“三農(nóng)”活動(dòng)。

  一是要貼近農(nóng)村群眾的生產(chǎn)生活,提供一條龍的服務(wù)。郵政將在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,以科技服務(wù)為切入點(diǎn),組織農(nóng)業(yè)技術(shù)專家通過科普展覽、講座、集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)及組建“郵政服務(wù)‘三農(nóng)’示范園”等形式,解決廣大農(nóng)民群眾生產(chǎn)中的實(shí)際問題,更好地服務(wù)我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

  二是加快完善和規(guī)范三農(nóng)服務(wù)體系建設(shè),采取連鎖加盟的形式在全市范圍內(nèi)組建村級(jí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),拉動(dòng)農(nóng)民需求,擴(kuò)大內(nèi)需。以發(fā)揮“三農(nóng)服務(wù)站”作用作為服務(wù)“三農(nóng)”工作的核心,努力擴(kuò)充“三農(nóng)服務(wù)站”的便民載體作用,加載服務(wù)功能,為農(nóng)民提供的`服務(wù)。

  三是認(rèn)真貫徹落實(shí)“全國(guó)推廣山東郵政發(fā)展農(nóng)村物流經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”和張德江副總理講話精神,拓展為農(nóng)服務(wù)領(lǐng)域,積極發(fā)展雙向物流,建立起“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)、農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城”的雙向快車道,有效的帶動(dòng)當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)的發(fā)展,提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平,增加農(nóng)民收入,活躍地方經(jīng)濟(jì),讓農(nóng)民買到放心的農(nóng)資,讓農(nóng)產(chǎn)品方便快捷的走進(jìn)城市。

  1.深入開展服務(wù)中小企業(yè)工作,幫助中小企業(yè)解決發(fā)展中的難題,發(fā)揮郵政資源優(yōu)勢(shì),助力平度經(jīng)濟(jì)騰飛。

  充分利用郵政商業(yè)信函的優(yōu)勢(shì),幫助中小企業(yè)拓展市場(chǎng),年發(fā)商函數(shù)量達(dá)到200萬件以上;利用郵政速遞網(wǎng)絡(luò),為中小企業(yè)提供方便、快捷的服務(wù);利用郵政金融產(chǎn)品解決中小企業(yè)資金困難、理財(cái)不便等難題。

  2.繼續(xù)開展書信征文比賽活動(dòng),通過活動(dòng)的舉辦推進(jìn)青少年學(xué)生思想教育工作的開展。

  3.利用郵政資源優(yōu)勢(shì),加大城市品牌宣傳力度,制作城市形象宣傳年冊(cè)3000冊(cè)以上;

  推動(dòng)“郵政惠三農(nóng),科普助發(fā)展”活動(dòng)的開展,使科技報(bào)刊真正走進(jìn)三農(nóng),為農(nóng)民帶去科技致富信息,完成報(bào)刊收訂流轉(zhuǎn)額1200萬元以上。

  工會(huì)工作計(jì)劃 2

  一是要貼近農(nóng)村群眾的生產(chǎn)生活,提供一條龍的服務(wù)。郵政將在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,以科技服務(wù)為切入點(diǎn),組織農(nóng)業(yè)技術(shù)專家通過科普展覽、講座、集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)及組建“郵政服務(wù)‘三農(nóng)’示范園”等形式,解決廣大農(nóng)民群眾生產(chǎn)中的實(shí)際問題,更好地服務(wù)我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

  二是加快完善和規(guī)范三農(nóng)服務(wù)體系建設(shè),采取連鎖加盟的形式在全市范圍內(nèi)組建村級(jí)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),拉動(dòng)農(nóng)民需求,擴(kuò)大內(nèi)需。以發(fā)揮“三農(nóng)服務(wù)站”作用作為服務(wù)“三農(nóng)”工作的核心,努力擴(kuò)充“三農(nóng)服務(wù)站”的便民載體作用,加載服務(wù)功能,為農(nóng)民提供的服務(wù)。

  三是認(rèn)真貫徹落實(shí)“全國(guó)推廣山東郵政發(fā)展農(nóng)村物流經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”和張德江副總理講話精神,拓展為農(nóng)服務(wù)領(lǐng)域,積極發(fā)展雙向物流,建立起“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)、農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城”的雙向快車道,有效的帶動(dòng)當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)的發(fā)展,提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平,增加農(nóng)民收入,活躍地方經(jīng)濟(jì),讓農(nóng)民買到放心的農(nóng)資,讓農(nóng)產(chǎn)品方便快捷的走進(jìn)城市。

  2。深入開展服務(wù)中小企業(yè)工作,幫助中小企業(yè)解決發(fā)展中的`難題,發(fā)揮郵政資源優(yōu)勢(shì),助力平度經(jīng)濟(jì)騰飛。、

  充分利用郵政商業(yè)信函的優(yōu)勢(shì),幫助中小企業(yè)拓展市場(chǎng),年發(fā)商函數(shù)量達(dá)到200萬件以上;利用郵政速遞網(wǎng)絡(luò),為中小企業(yè)提供方便、快捷的服務(wù);利用郵政金融產(chǎn)品解決中小企業(yè)資金困難、理財(cái)不便等難題。

  3。繼續(xù)開展書信征文比賽活動(dòng),通過活動(dòng)的舉辦推進(jìn)青少年學(xué)生思想教育工作的開展。

  4。利用郵政資源優(yōu)勢(shì),加大城市品牌宣傳力度,制作城市形象宣傳年冊(cè)3000冊(cè)以上;

  推動(dòng)“郵政惠三農(nóng),科普助發(fā)展”活動(dòng)的開展,使科技報(bào)刊真正走進(jìn)三農(nóng),為農(nóng)民帶去科技致富信息,完成報(bào)刊收訂流轉(zhuǎn)額1200萬元以上。

  工會(huì)工作計(jì)劃 3

  20xx年,我校作為縣級(jí)藝體教育1+2示范學(xué)校、義務(wù)教育階段規(guī)范學(xué)校、創(chuàng)建四在學(xué)校幸福校園示范校、標(biāo)準(zhǔn)化農(nóng)村留守兒童之家,任務(wù)艱巨。為此,特訂立本計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想

  深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆五中全會(huì)精神和上級(jí)相關(guān)要求,以“圍繞中心、服務(wù)大局、突出維護(hù)、多辦實(shí)事”為工作目標(biāo),圍繞市教育工會(huì)和縣總工會(huì)的工作總體思路,進(jìn)一步深化師德師風(fēng)建設(shè),推動(dòng)各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展;以完善工會(huì)組織機(jī)構(gòu)為抓手,推進(jìn)工會(huì)組織“六有”達(dá)標(biāo)建設(shè);以教代會(huì)的進(jìn)一步規(guī)范、校務(wù)公開工作的深入為重點(diǎn),進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)校民主建設(shè);以深化教育創(chuàng)新為載體,推動(dòng)教育教學(xué)質(zhì)量的提高;以“教工之家”和“職工書屋”建設(shè)和實(shí)施“青藍(lán)工程”、“五好”關(guān)工委創(chuàng)建為切入點(diǎn),全面提高工會(huì)工作質(zhì)量,努力開創(chuàng)教育工會(huì)工作的新局面。

  二、重點(diǎn)工作

  1.健全工會(huì)組織機(jī)構(gòu),完善工會(huì)各項(xiàng)工作制度,落實(shí)工會(huì)工作“六有”機(jī)制。

  2.提高教代會(huì)的質(zhì)量。進(jìn)一步落實(shí)《金沙縣學(xué)校教職工代表大會(huì)工作規(guī)程》,每學(xué)期召開一次教代會(huì),精心準(zhǔn)備,規(guī)范程序。做到有報(bào)告、有措施、能落實(shí)。始終把加強(qiáng)學(xué)校的民主建設(shè),把進(jìn)一步規(guī)范教代會(huì)制度作為一項(xiàng)重要工作認(rèn)真來抓,逐步做到民主管理程序化、

  制度化。根據(jù)實(shí)際工作需要不斷豐富教代會(huì)內(nèi)容,落實(shí)教代會(huì)的職權(quán)。加強(qiáng)教代會(huì)的培訓(xùn),努力提高職工代表的素質(zhì)。對(duì)提案的征集與處理,做到條條有答復(fù)、件件有回音,以保護(hù)廣大教職工的參與權(quán)。

  3.加強(qiáng)校務(wù)公開工作的督導(dǎo)檢查,推進(jìn)校園民主政治建設(shè)。不斷提高校務(wù)公開工作的針對(duì)性和實(shí)效性,進(jìn)一步規(guī)范校務(wù)公開的程序內(nèi)容,實(shí)行公開材料備案制,督促學(xué)校行政落實(shí)好“一箱兩欄三會(huì)”制度(即校務(wù)公開意見箱、對(duì)內(nèi)公開欄、對(duì)外公開欄、黨政聯(lián)席會(huì)、教職工大會(huì)、校務(wù)發(fā)布會(huì)),并逐步推行政務(wù)公示和校務(wù)公開網(wǎng)絡(luò)化,充分利用教育網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公開。

  4.通過各種形式組織、引導(dǎo)教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)文化知識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》等教育法律法規(guī),組織開展“師德師風(fēng)”、社會(huì)主義核心價(jià)值觀培訓(xùn)、演講,對(duì)教師“誓詞”的宣誓和“道德講堂”的開班,積極開展“依法執(zhí)教”為主題的`論文評(píng)選、演講等活動(dòng),讓教師積極投入課程改革,進(jìn)一步提升教職工的教學(xué)教研能力,提高政治素質(zhì)和職業(yè)道德。

  5.積極開展“青藍(lán)工程”,促進(jìn)青年教師專業(yè)發(fā)展。通過“青藍(lán)工程”的實(shí)施,配合教科研、師訓(xùn)等機(jī)構(gòu),政治年輕教師開展教學(xué)觀摩、送課下鄉(xiāng)、學(xué)術(shù)沙龍等,幫助廣大教師提高自己的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)化水平,努力培養(yǎng)一批具有先進(jìn)教育理念的學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新秀,從而不斷壯大優(yōu)秀教師隊(duì)伍,為實(shí)現(xiàn)辦人民滿意的教育這一目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。重點(diǎn)通過對(duì)新招教師的培訓(xùn)和推進(jìn)教師的業(yè)

  務(wù)培訓(xùn)工作相結(jié)合,開展“觀摩課”、“研討課”“優(yōu)質(zhì)課”等活動(dòng),提升教師的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

  6.積極組織實(shí)施師德工程,配合有關(guān)部門開展的“幫扶結(jié)對(duì)”活動(dòng),在全體教師中扎實(shí)開展幫扶結(jié)對(duì),讓會(huì)員與貧困學(xué)生結(jié)成幫扶對(duì)子,幫思想、幫學(xué)習(xí)、幫助解決生活中的困難;開展以“二進(jìn)”(進(jìn)學(xué)生家庭、進(jìn)學(xué)生宿舍)、“三評(píng)”(學(xué)生評(píng)教師、家長(zhǎng)評(píng)學(xué)校、社會(huì)評(píng)教育)、“五查”(查是否愛崗敬業(yè)、查是否關(guān)心愛護(hù)學(xué)生、查是否勤奮刻苦鉆研業(yè)務(wù)、查是否利用職權(quán)謀取私利、查是否為學(xué)生服務(wù)為家長(zhǎng)服務(wù))為主要內(nèi)容的師德教育活動(dòng)。

  7.積極組織教職工參加籃球、晨練、棋牌、乒乓球、徒步登山、山地自行車、文藝表演、書畫等群眾性體育文化活動(dòng)。

  8.開展教職工“心連心·促和諧”主題教育活動(dòng),采取靈活多樣的形式,以造就一代“具有陽光心態(tài)的教育人”為目標(biāo),開展教師交心談心活動(dòng),加強(qiáng)干部和職工之間的思想溝通交流,消除情感隔閡和心理障礙,努力化解矛盾,共創(chuàng)和諧校園。

  9.維護(hù)教職工的合法權(quán)益,發(fā)揮好工會(huì)的橋梁紐帶作用,努力為教職工辦實(shí)事、做好事;認(rèn)真開展幫扶結(jié)對(duì)活動(dòng),傾聽教職工的呼聲,了解教職工的建議和要求,努力為教職工排憂解難;堅(jiān)持開展“送溫暖”活動(dòng),利用傳統(tǒng)節(jié)日送溫暖。

  三、具體工作安排

  三月份

  1.配合學(xué)校做好開學(xué)工作。

  2.開展好“三·八”婦女節(jié)慶祝活動(dòng)。

  四月份

  1.“青藍(lán)工程”的開展。

  2.”三殘“學(xué)生的幫扶

  五月份

  1.督促校務(wù)公開

  2.協(xié)同團(tuán)支部開展“五·四”青年節(jié)慶;顒(dòng),組織教職工籃球、乒乓球、羽毛球、跳繩、象棋、跳棋比賽。

  六月份

  1.協(xié)同少先隊(duì)開展“六·一”兒童節(jié)慶;顒(dòng)。

  2.收集“愛勞動(dòng)、愛學(xué)習(xí)、愛祖國(guó)”學(xué)生征文比賽作品。

  3.開展好法制、安全教育宣傳工作。

  七月份

  1.開展家長(zhǎng)培訓(xùn)會(huì)。

  2.做好“愛勞動(dòng)、愛學(xué)習(xí)、愛祖國(guó)”學(xué)生作品的評(píng)選、報(bào)送工作。

  八月份

  1.擬定“教師節(jié)”活動(dòng)的開展和“評(píng)優(yōu)評(píng)先”的方案及教師評(píng)優(yōu)資料的收集、評(píng)選等工作。

  2.協(xié)助做好教職工聘任工作,及時(shí)化解矛盾。

  九月份

  1.開展好教師節(jié)慶;顒(dòng),組織教工書畫展、徒步登山、山地自行車等比賽。

  2.做好法制宣傳教育工作。

  十月份

  1.召開教代會(huì)。

  2.完善工會(huì)組織的建設(shè)。

  3.啟動(dòng)教職工迎春文藝晚會(huì)準(zhǔn)備工作。

  十一月份

  1.組織“師德師風(fēng)”演講活動(dòng)。

  2.參加“五好”關(guān)工委“的督查評(píng)估驗(yàn)收工作。

  十二月份

  1.開展送溫暖活動(dòng)。

  2.收集20xx年各種總結(jié)資料,做好整理、歸檔等工作。

  3.開展教職工迎春文藝晚會(huì)。

  工會(huì)工作計(jì)劃 4

  一、指導(dǎo)思想:

  在市教育工會(huì)和校黨總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以辦現(xiàn)代優(yōu)質(zhì)均衡特色教育為目標(biāo),以創(chuàng)建“江蘇省現(xiàn)代化學(xué)!焙屯ㄟ^“義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展”學(xué)校的省級(jí)驗(yàn)收為兩大工作重點(diǎn),弘揚(yáng)學(xué)校文化,堅(jiān)持開放辦學(xué),實(shí)施鳴鳳課程,不拘一格地發(fā)展學(xué)校、成就才情教師、培養(yǎng)本色兒童。切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理和“教職工之家”建設(shè),認(rèn)真履行工會(huì)的基本職能,充分發(fā)揮工會(huì)應(yīng)有的紐帶和橋梁作用,動(dòng)員并依靠全體教職工扎實(shí)開展工作,全面提高師生校園生活品質(zhì),建設(shè)共同精神家園,辦讓人民滿意的實(shí)小教育。

  二、工作要點(diǎn):

  1.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高教工思想素質(zhì)

  學(xué)校工會(huì)要積極協(xié)助學(xué)校黨政組織廣大教職工認(rèn)真學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)市局報(bào)告精神,結(jié)合創(chuàng)建和諧校園的活動(dòng),推進(jìn)教師職業(yè)道德建設(shè),引導(dǎo)廣大教師愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,塑造實(shí)小教師的良好形象。

  2.加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)

  工會(huì)要履行好參與學(xué)校教育教學(xué)的職能,以年級(jí)小組建設(shè)為抓手,圍繞教育改革和發(fā)展、提高“綠色教學(xué)質(zhì)量”這個(gè)目標(biāo),強(qiáng)化教書育人的思想,引導(dǎo)廣大教師刻苦鉆研業(yè)務(wù),運(yùn)用新課程理念,積極參與課改教學(xué),大膽探索和實(shí)踐。

  3.推進(jìn)民主管理,發(fā)揚(yáng)主人翁意識(shí)

  不斷完善教職工代表大會(huì)制度,提高教代會(huì)代表的`綜合素質(zhì)。舉辦好一年兩次的教職工代表大會(huì),讓代表們充分發(fā)表意見和建議,發(fā)揮教職工民主管理、民主監(jiān)督的自覺性,維護(hù)教職工權(quán)益,搞好各項(xiàng)民意調(diào)查,為學(xué)校民主決策、科學(xué)決策提供真實(shí)信息。

  要繼續(xù)堅(jiān)持搞好校務(wù)公開,增強(qiáng)學(xué)校工作的透明度。工會(huì)按時(shí)定期公開評(píng)職、評(píng)優(yōu)、等群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,建立學(xué)校校務(wù)公開網(wǎng)頁和校務(wù)公開欄,接受群眾監(jiān)督。

  4.加強(qiáng)自身建設(shè),提高工作能力

  工會(huì)要自覺接受學(xué)校黨支部的政治思想領(lǐng)導(dǎo),積極爭(zhēng)取行政的支持,做到黨、政、工共建一個(gè)“家”。同時(shí)加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè),工會(huì)委員要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),按照崗位的職責(zé)要求規(guī)范和創(chuàng)新地開展工作,提高工作質(zhì)量和效率,體現(xiàn)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。同時(shí)要充分發(fā)揮年級(jí)組長(zhǎng)的作用,鞏固工會(huì)工作的骨干隊(duì)伍,為工會(huì)工作做出成績(jī)。

  5.開展文體活動(dòng),促進(jìn)教工身心健康

  大力開展學(xué)校群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)工會(huì)文化陣地建設(shè),積極參加市教育工會(huì)組織的各類活動(dòng),學(xué)校應(yīng)地制宜地開展各類適合教職工參與的文體活動(dòng),如:書法比賽、籃球聯(lián)誼賽、踢毽比賽、趣味體育競(jìng)賽等豐富多彩、健康向上的文體活動(dòng),促進(jìn)教職工身心健康,陶冶教職工的情操,從而確保教職工愉快地工作,增強(qiáng)工會(huì)的吸引力和凝聚力。

  6.凸現(xiàn)工會(huì)職能,維護(hù)教工合法權(quán)益

  工會(huì)要承擔(dān)好“第一責(zé)任人”的職責(zé),深入了解每位教職工的家庭情況,關(guān)心教職工生活,教職工生病住院及時(shí)慰問,關(guān)心特困教工,幫助他們度過難關(guān),充分體現(xiàn)學(xué)校的人文關(guān)懷。使廣大教職工能積極的、創(chuàng)造性的投入到教育教學(xué)工作之中去。

  7.關(guān)心老園丁,落實(shí)“送溫暖”工程

  切實(shí)關(guān)心退休教職工的精神和物質(zhì)生活,使他們的生活水平與社會(huì)發(fā)展水平同步增長(zhǎng)。安排好退休教職工的返;顒(dòng)、祝壽活動(dòng)、節(jié)日慶;顒(dòng),以及外出活動(dòng)。繼續(xù)做好送溫暖工程,堅(jiān)持走訪和慰問制度,對(duì)生病住院的退休職工前去看望,對(duì)長(zhǎng)期病號(hào)退休職工給予生活困難補(bǔ)助,使他們依然感受到組織的關(guān)心和溫暖。同時(shí)積極支持和配合老園丁關(guān)心下一代志愿者活動(dòng),以滿腔的熱情與踏實(shí)的工作來抓好青少年教育工作。

  三、每月工作安排:

  九月:

  1、組織教師節(jié)慶祝活動(dòng)。

  2、開展老教師幫扶學(xué)生結(jié)對(duì)活動(dòng)。

  十月:

  1、組織“重陽節(jié)”慶;顒(dòng)。

  2、慶祝國(guó)慶活動(dòng)

  十一月:

  1、組織全體工會(huì)會(huì)員進(jìn)行冬季體育運(yùn)動(dòng)。

  2、民主評(píng)議黨、政、工干部。

  十二月:

  1、做好年度總結(jié)和新一代的工作計(jì)劃。

  2、搞好慶祝元旦的活動(dòng)。

  3、評(píng)選年度活動(dòng)積極分子。

  一月:舉行教代會(huì)。

  20xx年:

  三月:開展慶“三八”活動(dòng)。

  四月:配合學(xué)校做好綜合實(shí)踐活動(dòng)(遠(yuǎn)足拉練、春游);退休教職工外出踏青活動(dòng)。

  五月:勞動(dòng)節(jié)、青年節(jié)、端午節(jié)等節(jié)日活動(dòng)的開展;召開工會(huì)干部例會(huì),討論有關(guān)工作。

  六月:各工會(huì)小組交流優(yōu)秀人物事跡,評(píng)選先進(jìn)。民主評(píng)議黨政干部。

  七月:舉行教代會(huì)。

  工會(huì)工作計(jì)劃 5

  為了使我校工會(huì)組織在維護(hù)教職工合法權(quán)益、關(guān)心教職工文化生活、推動(dòng)學(xué)校民主管理、增強(qiáng)教職工凝聚力、推進(jìn)我校教育教學(xué)改革和發(fā)展,切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),規(guī)范常規(guī)工作,組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,F(xiàn)結(jié)合學(xué)校建校以來的實(shí)際情況,特制定20xx年年度工會(huì)工作計(jì)劃,具體如下:

  一、工作目標(biāo)

  切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),開展形式多樣、健康有益的活動(dòng),豐富職工生活,增強(qiáng)凝聚力,構(gòu)建和諧人際關(guān)系;關(guān)心慰問教職工,為教職工排憂解難,協(xié)調(diào)學(xué)校與教職工、教職工與教職工的關(guān)系,促進(jìn)教育教學(xué)工作健康穩(wěn)步發(fā)展。

  二、具體措施

 。ㄒ唬⿲⒐(huì)委員會(huì)成員根據(jù)學(xué)校實(shí)際進(jìn)行職責(zé)分工,明確責(zé)任,加強(qiáng)工會(huì)在學(xué)校各方面工作中的聯(lián)系,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。

  每個(gè)工會(huì)干部、委員都具有的職責(zé):正面宣傳學(xué)校的重大決策或決定;關(guān)心了解教職工,及時(shí)書面反映教職工的合理要求、意見、建議和困難,并配合學(xué)校幫助解決。征集整理教職工提議交工會(huì)辦公室。

  每個(gè)工會(huì)干部按職責(zé)分工注意采集教職工對(duì)學(xué)校工作的意見和提出的各種建議,并及時(shí)上交工會(huì)副主席提交學(xué)校校務(wù)會(huì)。對(duì)于教職工關(guān)心的政務(wù)、教務(wù)、財(cái)務(wù)、職稱聘任、職稱評(píng)審、年終考核、評(píng)選先進(jìn)、教師獎(jiǎng)懲等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,工會(huì)可通過各種形式多條渠道加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教職工相互溝通,獲得教職工的理解和支持。

  工會(huì)委員會(huì)要經(jīng)常聯(lián)系教職工,及時(shí)了解教職工的困難和心聲,將了解到的困難情況和心聲及時(shí)向?qū)W校各有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和溝通,使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法,使教師們的困難得到及時(shí)解決、合理建議及時(shí)得到采納,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,同時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師,加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師的的溝通和相互理解,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教職工在理解中工作,在團(tuán)結(jié)中發(fā)展。真正發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用。

 。ǘ┩晟平檀鷷(huì)制度,暢通教職工訴求表達(dá)的民主通道,切實(shí)推進(jìn)學(xué)校民主管理。

  完善學(xué)校教代會(huì)制度,召開教代會(huì),完善教代會(huì)提案征集制度和教代會(huì)民主評(píng)議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部制度,保障教職工在學(xué)校改革發(fā)展中或?qū)W校重大事情決策中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán),維護(hù)教職工利益,發(fā)揮教職工的積極性、主動(dòng)性,進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)校民主管理工作的.實(shí)效,使教職工對(duì)教代會(huì)行使職權(quán)的滿意率達(dá)80﹪以上。

  根據(jù)學(xué)校實(shí)際,學(xué)校黨員教師具有各個(gè)方面工作的代表性,同時(shí)具有素質(zhì)高責(zé)任感強(qiáng),經(jīng)研究確定以全體黨員教師為教代會(huì)代表。

 。ㄈ╆P(guān)注教職工生活為教師排憂解難,及時(shí)做好慰問工作。

  職工家中每逢婚、喪、嫁、娶等大事,工會(huì)干部和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)必定親自到場(chǎng),送去關(guān)心和問候;學(xué)校有教師生病住院,工會(huì)干部和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)親自到醫(yī)院探望慰問,使生病教師能感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和學(xué)校大家庭的溫暖。慰問工作要及時(shí),不能疏漏。

  學(xué)校工會(huì)要為廣大教職工辦實(shí)事、送溫暖、關(guān)心教職工的身體健康、了解教職工的工作生活或困難,要為教職工營(yíng)造一個(gè)舒適溫馨的工作生活學(xué)習(xí)環(huán)境,創(chuàng)建一個(gè)民主和諧的大家庭。

  (四) 關(guān)心教職工文化生活、增強(qiáng)教職工凝聚力。

  1.建設(shè)教工活動(dòng)室,即“教工之家”活動(dòng)室;顒(dòng)室安排在學(xué)校行政樓四樓,目前活動(dòng)室還在規(guī)劃建設(shè)中,相關(guān)的設(shè)備和器材配置,待規(guī)則建設(shè)好以后,每天下午放學(xué)后和晚上將對(duì)全校工會(huì)成員開放,豐富教職工的業(yè)余生活。

  2.開展豐富多彩、健康的文體活動(dòng)

  總之,在新的一年里,我校工會(huì)將緊緊依靠廣大教職工,依據(jù)《工會(huì)章程》,充分發(fā)揮工會(huì)職能作用,實(shí)現(xiàn)工會(huì)重點(diǎn)工作的突破和工會(huì)自身建設(shè)的加強(qiáng),在深化教育改革中,抓住機(jī)遇,與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng)新,齊心協(xié)力,共同奮斗,努力把學(xué)校工會(huì)工作做實(shí)做好,爭(zhēng)取更大成績(jī),為學(xué)生的發(fā)展,為教師的發(fā)展,為我校的教育穩(wěn)步發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

  工會(huì)工作計(jì)劃 6

  一、加快改革發(fā)展步伐

  組織全體電信員工進(jìn)一步認(rèn)清中國(guó)電信所面臨的新形勢(shì),轉(zhuǎn)變觀念,明確目標(biāo),堅(jiān)定信心,為加快我市的通信發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

  繼續(xù)以通信建設(shè)發(fā)展為主線,發(fā)揮職工的主人翁精神,充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性,把農(nóng)市話及小靈通放號(hào)作為通信發(fā)展的重中之重。加快通信建設(shè),提高通信能力,努力開拓市場(chǎng),積極發(fā)展業(yè)務(wù),緊緊圍繞通信發(fā)展中心,開展各種形式的社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽,針對(duì)各個(gè)時(shí)期不同的業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)開展各種單項(xiàng)競(jìng)賽和短程賽。積極開展崗位練兵,努力提高職工隊(duì)伍素質(zhì),掀起業(yè)務(wù)發(fā)展的熱潮。充分挖掘市場(chǎng)潛力,限度地激發(fā)各種潛在的市場(chǎng)需求,為迎接市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)做好充分準(zhǔn)備。

  繼續(xù)開展群眾性的合理化建議活動(dòng),鼓勵(lì)職工從企業(yè)發(fā)展角度出發(fā),大力獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。進(jìn)一步開展學(xué)先進(jìn),趕、超先進(jìn)的活動(dòng),積極樹立先進(jìn)典型,做好先進(jìn)工作者、先進(jìn)生產(chǎn)標(biāo)兵、勞動(dòng)模范的評(píng)比工作,帶動(dòng)全體職工為企業(yè)大發(fā)展?fàn)幾髫暙I(xiàn)。

  在改革中要充分發(fā)揮工會(huì)作用,教育每一名電信職工為企業(yè)分憂解難,顧大局,識(shí)大體,以主人翁精神,積極投身改革,在企業(yè)的改革和發(fā)展中作出新的貢獻(xiàn)。

  二、加強(qiáng)民主管理,維護(hù)職工的合法權(quán)益

  堅(jiān)持職代會(huì)制度,是全心全意依靠工人階級(jí),推進(jìn)企業(yè)民主管理的一項(xiàng)重要舉措,也是職工當(dāng)家作主的具體體現(xiàn)。認(rèn)真堅(jiān)持職代會(huì)制度,充分發(fā)揮職代會(huì)、職工代表、工會(huì)小組長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議作用。

  繼續(xù)抓好集體合同的簽定、履行和中期管理工作,并按合同規(guī)定的項(xiàng)目落實(shí)兌現(xiàn)。

  繼續(xù)抓好局務(wù)公開工作,要讓企業(yè)的一些重大決策及對(duì)重大問題的處理意見及時(shí)與職工見面,讓職工及時(shí)了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,為企業(yè)分憂解難。將局務(wù)公開工作落到實(shí)處,這是推進(jìn)企業(yè)民主政治建設(shè)的需要,是企業(yè)廉政建設(shè)的需要,也是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的需要。

  三、關(guān)心職工生活,維護(hù)群眾利益

  繼續(xù)開展職工互助互濟(jì)工作,管理好、用好互助互濟(jì)資金,發(fā)揚(yáng)職工互相幫助、團(tuán)結(jié)友愛的'精神。把送溫暖活動(dòng)作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓,把企業(yè)對(duì)職工的關(guān)懷和愛護(hù)送到每一個(gè)職工的手中。按照集體合同要求繼續(xù)做好職工療養(yǎng)工作,關(guān)心職工生活,搞好職工福利,讓每一個(gè)職工更多的感受到企業(yè)的溫暖。

  高度重視女職工工作,在通信建設(shè)和改革發(fā)展中發(fā)揮好半邊天作用,切實(shí)維護(hù)女職工的特殊權(quán)益,引導(dǎo)廣大女職工面向新世紀(jì),塑造新形象,再創(chuàng)新業(yè)績(jī)。

  四、大力開展創(chuàng)建社會(huì)主義精神文明活動(dòng)

  廣泛開展?fàn)幃?dāng)文明職工活動(dòng),加強(qiáng)愛國(guó)主義思想教育,提高職工的思想素質(zhì),努力提高服務(wù)質(zhì)量,樹立洪澤電信新形象。抓好服務(wù)窗口精神文明建設(shè),在職工中營(yíng)造比服務(wù)質(zhì)量、比業(yè)務(wù)技能、比工作責(zé)任心的良好氛圍。

  繼續(xù)做好評(píng)先創(chuàng)優(yōu)工作,在企業(yè)中樹立好的典型,鼓勵(lì)職工學(xué)先進(jìn)、趕學(xué)進(jìn),讓企業(yè)涌現(xiàn)出更多更好的先進(jìn)單位和先進(jìn)人物。

  針對(duì)企業(yè)職工特點(diǎn),開展群眾喜聞樂見的文化娛樂活動(dòng),以促進(jìn)職工的身心健康,改變企業(yè)的精神面貌。

  五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提高工會(huì)工作水平

  隨著改革不斷的深入,機(jī)構(gòu)、人員頻繁變化,工會(huì)的組織建設(shè)任務(wù)也愈加繁重。進(jìn)一步深入開展工會(huì)建家工作,提高工會(huì)小家工作水平,帶動(dòng)局工會(huì)整體工作水平的提高。建立健全工會(huì)各項(xiàng)管理臺(tái)帳,用好、管好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。使工會(huì)工作做到有思路、有計(jì)劃、有實(shí)施、有總結(jié)。

  總之,要進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì),把握大局,振奮精神,明確目標(biāo),真抓實(shí)干,努力開創(chuàng)工會(huì)工作新局面,在改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中更好地發(fā)揮工會(huì)組織的作用。

  工會(huì)工作計(jì)劃 7

  20xx年,四川分公司工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和公司行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),發(fā)展策略,認(rèn)真履行工會(huì)的各項(xiàng)職能,強(qiáng)化自身建設(shè),積極配合黨委、行政做好黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí),充分調(diào)動(dòng)員工積極性,開拓進(jìn)取全面落實(shí)公司發(fā)展戰(zhàn)略方針,認(rèn)真落實(shí)公司20xx年工會(huì)工作目標(biāo)任務(wù),積極開展有利于促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展、維護(hù)員工權(quán)益的各項(xiàng)活動(dòng)。

  一、加強(qiáng)工會(huì)自身素質(zhì)建設(shè),各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

  在總公司黨委和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,在分公司班子的大力支持下,分公司工會(huì)圍繞“黨建帶工建,工建服務(wù)黨建,黨群聯(lián)動(dòng)建家建設(shè)”的工作方針,不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面,F(xiàn)工會(huì)組織健全,人員到位,責(zé)任明確,各項(xiàng)工作有序開展,積極配合分公司領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)幫助各機(jī)構(gòu)、部門做好業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理各項(xiàng)工作,使公司各項(xiàng)工作邁向制度化、規(guī)范化的軌道。

  二、以勞動(dòng)競(jìng)賽為依托,堅(jiān)持開展各種活動(dòng),助力公司發(fā)展。

  公司黨委高度重視公司工會(huì)建設(shè),堅(jiān)持依法治會(huì),規(guī)范自身行為,加強(qiáng)工會(huì)組織自身建設(shè),組織好各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng),積極開展工會(huì)信息宣傳工作,發(fā)揮職工“主力軍”作用,組織動(dòng)員廣大職工圍繞公司業(yè)務(wù)發(fā)展,階段性目標(biāo)達(dá)成情況,在全省范圍深入開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),制定階段性任務(wù)目標(biāo)達(dá)成方案,有獎(jiǎng)勵(lì)、有特色、有宣傳的深入開展業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),開展各類技能培訓(xùn)、崗位技術(shù)練兵比武,對(duì)先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體進(jìn)行表彰。

  三、黨群聯(lián)動(dòng)建家建設(shè),工作深入基層。

  在工會(huì)主席領(lǐng)導(dǎo)下,分公司人力資源部主動(dòng)擔(dān)當(dāng)起“第一知情人”和“第一求助人”的責(zé)任,每年對(duì)困難職工給予困難補(bǔ)助,對(duì)生病職工、死亡親屬探望及職工生日慰問,女職工“三八”節(jié)日慰問,對(duì)職工活動(dòng)室進(jìn)行改造,為員工閱讀書籍,鍛煉身體創(chuàng)造了良好條件,增強(qiáng)了公司的凝聚力和向心力。結(jié)合公司實(shí)際組織開展豐富多彩的文體活動(dòng),豐富職工文化生活,租用乒乓球、羽毛球場(chǎng)館,并聘請(qǐng)專業(yè)教練,讓員工在業(yè)余生活中仍然能感受到工會(huì)無微不至的關(guān)懷,增加員工幸福指數(shù)。

  四、規(guī)范工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,認(rèn)真履行工會(huì)職能。

  20xx年,在上級(jí)工會(huì)的'領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)經(jīng)審委員會(huì)的指導(dǎo)下,分公司工會(huì)委員會(huì)嚴(yán)格按照《工會(huì)法》、《工會(huì)會(huì)計(jì)制度》的要求進(jìn)行核算,做到規(guī)范、手續(xù)齊全,嚴(yán)格遵守工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳紀(jì)律和相關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,勤儉節(jié)約。在經(jīng)費(fèi)使用過程中,堅(jiān)持工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于職工活動(dòng)的大方向,做到辦公經(jīng)費(fèi)、接待費(fèi)可控,經(jīng)費(fèi)向職工幫扶、職工文化活動(dòng)傾斜。截止20xx年11月,分公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)收入金額642945.74元,支出680884.32元,可用余額511,583.19 元。

  五、20xx年工會(huì)工作的不足。

 。ㄒ唬└鶕(jù)分公司工作實(shí)際和員工反饋情況,分公司工會(huì)文體活動(dòng)組織太少,缺少業(yè)余文化生活。工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容單一,創(chuàng)新不夠,圍繞分公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中心,開展工作和活動(dòng)的力度不夠,需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

 。ǘ┕(huì)工作管理制度需要進(jìn)一步完善、持續(xù)推進(jìn)。

  (三)員工心理健康管理有待進(jìn)一步拓展豐富,特別是有一些外地員工,工作壓力大,家庭照顧不上,情緒出現(xiàn)波動(dòng),需要及時(shí)疏解。

  六、20xx年工會(huì)工作計(jì)劃:

  (一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,自覺堅(jiān)持工會(huì)工作正確政治方向。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總公司工會(huì),金融工會(huì)精神,將工會(huì)部署落實(shí)到全年具體工作中,做好維護(hù)職工合法權(quán)益工作。

  (二)加強(qiáng)自身建設(shè),提升工會(huì)工作水平。

  1、加強(qiáng)工會(huì)制度建設(shè),建立完善各項(xiàng)相關(guān)制度。把熱愛工會(huì)工作、樂于為工會(huì)服務(wù)的會(huì)員選配到工會(huì)兼職干部中,充分調(diào)動(dòng)工會(huì)組織和兼職干部積極性,提升服務(wù)水平和工作質(zhì)量。

  2、根據(jù)人員情況,對(duì)工會(huì)委員進(jìn)行適時(shí)調(diào)整,保證工會(huì)組織健全,有序開展工會(huì)活動(dòng),發(fā)揮工會(huì)組織在公司建設(shè)中的凝聚力。

  (三)加強(qiáng)職工之家陣地建設(shè),建設(shè)文化走廊,職工書屋,購(gòu)置圖書等,給予各機(jī)構(gòu)一定的工會(huì)活動(dòng)費(fèi)用,由各機(jī)構(gòu)結(jié)合自身特色組織開展主體建家活動(dòng),進(jìn)行相互評(píng)比并給予獎(jiǎng)勵(lì)。

 。ㄋ模┮詣趧(dòng)競(jìng)賽為載體,每季度開展一次工會(huì)集體活動(dòng),提高員工積極性,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,以工會(huì)牽頭,結(jié)合業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)進(jìn)度,舉辦各項(xiàng)活動(dòng),比如演講比賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、戶外拓展等活動(dòng),豐富職工業(yè)余文化生活,加強(qiáng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。

 。ㄎ澹榇龠M(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,增強(qiáng)員工見聞,鼓勵(lì)先進(jìn),分公司分批分期組織分公司先進(jìn)個(gè)人及優(yōu)秀業(yè)務(wù)干部外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),一方面活動(dòng)身心,另一方面鼓舞士氣。

 。╆P(guān)心職工生活,堅(jiān)持職工有病有困難的探訪制度,推進(jìn)“送溫暖工程”,春節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日對(duì)職工進(jìn)行慰問,組織“六一兒童節(jié)”活動(dòng),“三八節(jié)”慰問,夏季發(fā)放清涼飲料,員工生日慰問。

 。ㄆ撸╆P(guān)心職工身體健康,為職工購(gòu)買關(guān)愛基金,員工福利保險(xiǎn),做好職工體檢工作,對(duì)困難職工捐款捐物給予一定物質(zhì)幫助,每年組織對(duì)退休職工進(jìn)行慰問。

  工會(huì)工作計(jì)劃 8

  一、指導(dǎo)思想

  在縣教育工會(huì)和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校本學(xué)期將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的各項(xiàng)精神,按照“圍繞中心,服務(wù)大局;突出維護(hù),多辦實(shí)事;解放思想,開拓創(chuàng)新”為基本思路,堅(jiān)持以人為本,完善各項(xiàng)管理制度,大力營(yíng)造民主治校、公平正義、誠(chéng)信友愛、充滿活力、安定有序的良好氛圍,緊緊圍繞科教興國(guó)戰(zhàn)略,積極參與和支持教育教學(xué)改革,維護(hù)教職工的合法權(quán)益,大力推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)、教師隊(duì)伍建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),著力解決好教職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,限度的調(diào)動(dòng)、發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,把上級(jí)工會(huì)精神貫穿到推進(jìn)和諧校園建設(shè)和當(dāng)前各項(xiàng)工作中去,確保和諧校園建設(shè)取得新成果。

  二、主要工作

  1、教職工代表大會(huì)是學(xué)校聯(lián)系和團(tuán)結(jié)廣大教職工的重要途徑,是教職工依法行使民主權(quán)利、參與民主管理與民主監(jiān)督的基本制度形式。教代會(huì)是學(xué)校與教職工進(jìn)行民主協(xié)商的重要渠道,通過教代會(huì),廣大教職工要明白自身的權(quán)利和義務(wù),要在向?qū)W校提出合理化建議的同時(shí)能主動(dòng)提高自己的業(yè)務(wù)能力,要能看到自身的不足。學(xué)校工會(huì)要充分利用教代會(huì)公布制度,解答提案。

  2、做好校務(wù)公開工作。校務(wù)公開是實(shí)現(xiàn)依法治校的現(xiàn)實(shí)需要,是密切干群關(guān)系的橋梁和紐帶,是推行民主管理學(xué)校的重要方式,是保證學(xué)校政令暢通、提高辦事效率的有效手段,是促進(jìn)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)的必要措施。如何搞好校務(wù)公開?在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中,我們深切地體會(huì)到,只有堅(jiān)持以誠(chéng)信為本,才能實(shí)現(xiàn)真正意義上的.校務(wù)公開,讓廣大教職工監(jiān)督學(xué)校的各項(xiàng)工作。

  3、教職工滲透“敬業(yè)愛崗、明禮誠(chéng)信、平等合作、勤學(xué)示教、教書育人”的思想,積極營(yíng)造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。激勵(lì)教師爭(zhēng)做“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”的楷模,全面提升我校的辦學(xué)品位。

  三、建立維權(quán)機(jī)制,深化民主管理

  加強(qiáng)和維權(quán)機(jī)制是工會(huì)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,推動(dòng)構(gòu)建和諧校園建設(shè)的具體體現(xiàn),把深化校務(wù)公開工作作為強(qiáng)化民主建設(shè)的重要切入點(diǎn),進(jìn)一步完善校務(wù)公開制度,認(rèn)真做好公平公正民主評(píng)議中層以上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作,努力營(yíng)造依法治校,民主治校的濃厚氛圍。繼續(xù)抓好以推進(jìn)教職工代表大會(huì)制度和校務(wù)公開制度建設(shè)為重點(diǎn)的維權(quán)工程,進(jìn)一步提高教職工提案辦理落實(shí)率,推行以無記名投票表決方式不斷拓展教職工大會(huì)審議通過權(quán),提高教職工大會(huì)質(zhì)量。積極探究廣大教職工的維權(quán)需求及工會(huì)組織的維權(quán)規(guī)律,在依法維護(hù)的領(lǐng)域、途徑和方式上進(jìn)行新的探索,使維權(quán)工作力度更大,措施更有力,效果更明顯,從而實(shí)現(xiàn)對(duì)廣大教職工政治經(jīng)濟(jì)、精神和文化權(quán)益的全面維護(hù)。

  四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),以適應(yīng)新形勢(shì)新特點(diǎn)

  通過認(rèn)真學(xué)習(xí)工會(huì)工作理論,掌握工會(huì)工作的業(yè)務(wù)知識(shí),依法治會(huì)和學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,努力把工會(huì)委員會(huì)建設(shè)成政治堅(jiān)定,密切聯(lián)系群眾的領(lǐng)導(dǎo)班子,使之成為學(xué)校發(fā)展不可缺的力量之一。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)思想建設(shè),做好新時(shí)期教育工會(huì)工作的自覺性和積極性,提高分析問題和解決問題的能力,在工會(huì)干部中形成努力學(xué)習(xí)的風(fēng)氣,民主討論的風(fēng)氣,團(tuán)結(jié)協(xié)作的風(fēng)氣。

  五、對(duì)教職工的關(guān)愛工程

  工會(huì)干部要明確學(xué)校的發(fā)展方向,要能知民情、解民困,配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做好職工的思想工作。此項(xiàng)工程不只是物質(zhì)方面,更多體現(xiàn)在學(xué)校對(duì)教職工的理解和思想溝通方面,它聯(lián)系著學(xué)校和廣大教職工,其產(chǎn)生的效應(yīng)主要體現(xiàn)在教職工的工作凝聚力上,所以,六、組織開展豐富多彩的文體活動(dòng),提高教師身體素質(zhì)

  總之,工會(huì)工作是學(xué)校工作的重要組成部分,我校工會(huì)決心在縣教育工會(huì)和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,銳意進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),動(dòng)員和組織廣大教職工,負(fù)重奮進(jìn),全心全意地為教職工服務(wù),為全面提升教職工的育人素質(zhì),促進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出更突出的貢獻(xiàn)。

  工會(huì)工作計(jì)劃 9

  加強(qiáng)企業(yè)民主管理,鼓勵(lì)員工參政議政,為中心的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提合理化建議。調(diào)動(dòng)員工的積極性,引導(dǎo)員工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連,激發(fā)職工的主人翁精神,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感和危機(jī)感。激發(fā)職工的創(chuàng)造力,充分發(fā)揮其聰明才智,使其在企業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

  深入推進(jìn)創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)。使創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)和班級(jí)建設(shè)活動(dòng)齊頭并進(jìn),充分發(fā)揮“工人先鋒號(hào)”的示范、引領(lǐng)、帶動(dòng)、創(chuàng)新和激勵(lì)作用,限度的.激發(fā)員工勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力,使“工人先鋒號(hào)”成為引領(lǐng)發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)主力軍作用,推動(dòng)企業(yè)建設(shè)的旗幟。經(jīng)廠工會(huì)組織檢查驗(yàn)收,質(zhì)檢班被授予“工人先鋒號(hào)”稱號(hào)。

  廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng);結(jié)合實(shí)際分析社會(huì)和本單位存在的不良行為;加強(qiáng)思想道德教育,建章立制;總結(jié)提高。加強(qiáng)員工的職業(yè)道德教育,引導(dǎo)員工立足本職,愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新,鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)、專業(yè)技術(shù)知識(shí),提高員工的素質(zhì)。

  針對(duì)公司員工隊(duì)伍的不穩(wěn)定性、流動(dòng)性這影響企業(yè)發(fā)展的憂患,為充分體現(xiàn)工會(huì)組織的四項(xiàng)基本職能,把工會(huì)工作真正落到實(shí)處,積極探索工會(huì)工作新路子,經(jīng)過宣傳教育,本著自愿加入的原則,將簽約員工納入了工會(huì)組織進(jìn)行規(guī)范化管理,建立健全了工會(huì)組織

  工會(huì)工作的重點(diǎn)在于創(chuàng)新、難點(diǎn)在于創(chuàng)新、亮點(diǎn)也是創(chuàng)新。為此,本公司要在搞好面上工作的同時(shí),切實(shí)增強(qiáng)“爭(zhēng)先、、率先”意識(shí),找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破口,創(chuàng)新思路,大膽實(shí)踐,為公司新一年騰飛作貢獻(xiàn)。

  企業(yè)的發(fā)展,關(guān)鍵在于充分發(fā)揮職工的首創(chuàng)精神和生力軍作用。在新的一年里自來水公司工會(huì)把堅(jiān)持服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做為工作的指導(dǎo)思想,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以卓有成效地開展建功立業(yè)競(jìng)賽為重點(diǎn),積極引導(dǎo)廣大職工群眾投身到振興和發(fā)展企業(yè)中來。

  平等協(xié)商和集體合同制度是工會(huì)參與調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段,是職工和企業(yè)協(xié)商解決勞動(dòng)關(guān)系問題的有效途徑,對(duì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義,因此及時(shí)簽訂集體合同,監(jiān)督行政認(rèn)真履行集合合同至關(guān)重要,集體合同要經(jīng)過職代會(huì)集體討論后簽訂,做到內(nèi)容全面,針對(duì)性強(qiáng),實(shí)事求是,生產(chǎn)生活兼顧,避免形成主義,使集體合同制度真正發(fā)揮作用,收到實(shí)效。

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