教研工作計劃

時間:2021-04-08 12:22:19 教研工作計劃 我要投稿

精選教研工作計劃合集5篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),該為自己下階段的工作做一個工作計劃了,但是要怎么樣才能避免自嗨型工作計劃呢?下面是小編整理的教研工作計劃5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選教研工作計劃合集5篇

教研工作計劃 篇1

  一.指導(dǎo)思想

  本學(xué)期我們大班教研組繼續(xù)以“綱要”為工作指南,以園本培訓(xùn)內(nèi)容為依據(jù),充分深入課程園本化改革,認(rèn)真貫徹二期課改的精神和理念,提升自身教育新理念,并以提高保教質(zhì)量與教師隊伍素質(zhì)為重點,把握機(jī)遇、團(tuán)結(jié)協(xié)作、深化改革、加快發(fā)展。在促進(jìn)教師的專業(yè)成長的過程中,促使幼兒快樂成長。

  二、教研內(nèi)容

  本學(xué)期我們教研小組共十位老師組成,每周一晚上舉行小組會議,來共同商討如何安排教育教學(xué)活動內(nèi)容,采取最佳有利措施,并記錄好小組會議內(nèi)容。鼓動每位教師每周聽課,提高自我教學(xué)水平。不斷尋找課外活動以及游戲來豐富幼兒的一日生活,使孩子在園能夠輕松快樂的生活。本學(xué)期我們教育重點是為幼小銜接做準(zhǔn)備,開展早期閱讀活動,利用睡前時間開展識字、拼音、計算的教學(xué)。以及培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣,為入學(xué)前奠定良好的基礎(chǔ)。

  三、活動安排

  1、三月份

  (1)個班上交班務(wù)計劃

  (2)討論家長會

  2、四月份

 。1)隨堂聽課

 。2)其中質(zhì)量檢查

 。3)教師設(shè)計教案

  3、五月份

 。1)親子閱讀

 。2)為“六-一”準(zhǔn)備

  4、六月份

 。1)六-一節(jié)活動

 。2)大班畢業(yè)典禮

教研工作計劃 篇2

  根據(jù)縣教研室年度工作安排,將“教研是學(xué)校第一生產(chǎn)力”的思想落實到具體的行動中,本學(xué)期教研處的工作重點將繼續(xù)放在“353高效課堂”的探索和研究及“青藍(lán)工程”的建設(shè)上。以課堂教學(xué)有效化研究及青年教師的培養(yǎng)為重點,圍繞“有效導(dǎo)學(xué)案設(shè)計”這一主題,深入研究課堂教學(xué),努力創(chuàng)新教研工作方式,營造教師積極參加教研活動的氛圍,使教研工作為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù),為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的整體提升服務(wù)。具體工作安排如下:

  一、繼續(xù)加大教師培訓(xùn)力度,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。

  隨著新課程改革的深入開展,建立與新課程相適應(yīng)的校本培訓(xùn)制度,是當(dāng)前學(xué)校發(fā)展和教師成長的需要,也是促進(jìn)老師盡快將新課程理念轉(zhuǎn)化為自覺教學(xué)行為的有效途徑。

  本學(xué)期教師培訓(xùn)安排如下:

  1、“走出去”:組織部分骨干教師參加市、縣教育部門組織的各種新課程培訓(xùn)班。

  2、“請進(jìn)來”:請縣局領(lǐng)導(dǎo)、名師成員來學(xué)校作新課程專題報告。

  3、“網(wǎng)絡(luò)資源”:教師平時可通過網(wǎng)絡(luò),特別是“農(nóng)村遠(yuǎn)程教育資源網(wǎng)”加強自身的培訓(xùn)。

 。、“實戰(zhàn)、體驗”:把培訓(xùn)陣地放在課堂,把培訓(xùn)內(nèi)容落實到課堂教學(xué)環(huán)節(jié),把培訓(xùn)師資擴(kuò)展到一線教師。以“家常課”為展示平臺,走課、串課、研課,以點評、反思、研討為途徑,以實戰(zhàn)式、體驗式培訓(xùn)有效提升教師駕馭新課堂能力。

  二、繼續(xù)深化課堂教學(xué)研究,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。

  新課程改革過程中,每位教師都要想方設(shè)法從單純的“教書匠”轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X的“研究者”、主動的“實踐者”、和嚴(yán)肅的“反思者”。每位教師必須學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會反思和學(xué)會創(chuàng)新。教師的實踐經(jīng)驗和理論素養(yǎng)最終都要落實到課堂教學(xué)上,以課堂教學(xué)為核心,強化校本教研是我校新課程改革能否順利實施的關(guān)鍵。

  1、認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)設(shè)計——編寫導(dǎo)學(xué)案

  新課程突出自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)三個核心要素,因此,課前必須有“五備”:

 。1)態(tài)度與情感方面的心理準(zhǔn)備。

 。2)熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)與課改信息上的學(xué)識準(zhǔn)備。

 。3)班級學(xué)生情況了解的準(zhǔn)備。

 。4)學(xué)生、教師、指導(dǎo)者、管理者互換角色的準(zhǔn)備。

 。5)必要的物質(zhì)準(zhǔn)備(如資料、音像、器材、教具等)。

  導(dǎo)學(xué)設(shè)計時按以下四步完成:

  (1)各教師各自設(shè)計好導(dǎo)學(xué)案:鉆研教材、了解學(xué)生、設(shè)計好上課的全過程。

 。2)備課組集體備課:由主備教師完成初稿,印發(fā)給各位教師,從目標(biāo)定位、內(nèi)容的每個側(cè)重點的在確定,難點的把握及整個教學(xué)程序的編排等逐一展開討論。通過合作交流達(dá)成基本共識,專人整理,形成“二次備課”。

  (3)各教師形成上課導(dǎo)學(xué)案:各教師拿到“二次備課”后,根據(jù)自己班的實際情況設(shè)計出適合本班的個性化教案。

 。4)反思后形成新課改方案:各教師根據(jù)學(xué)生對知識的接受情況做好課后反思,作好反思登記,為下一次集體備課提供經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷提高備課質(zhì)量。

  2、改變課堂教學(xué)方式

  新課程下的課堂應(yīng)該是“自主、合作、探究”的課堂,教師角色以及學(xué)生的學(xué)習(xí)方式都有了根本的改變。

 。1)教師的角色:摒棄教師長期以來高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位以及對學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容的權(quán)威與壟斷,確定教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者,是平等中的首席。給學(xué)生以心理上的支持,并注意培養(yǎng)學(xué)生自律能力以及守紀(jì)、交流合作的品質(zhì)。

 。2)學(xué)生的學(xué)習(xí)方式:改變過于強調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背、機(jī)械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學(xué)生搜集處理信息的能力,獲取新知識的能力,分析問題解決問題的能力,以及交流合作的能力。

  在課堂教學(xué)過程中,教師盡可能地創(chuàng)設(shè)積極的氛圍、充分開發(fā)課堂資源,設(shè)計恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)活動,積極利用有效的評價,促進(jìn)學(xué)生內(nèi)在需求,讓學(xué)生進(jìn)行自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí),使自己的個性盡可能充分發(fā)展。

 。、堅持走課、串課

  分年級、分學(xué)科組織多類型的同課異構(gòu)活動,以“家常課”為展示平臺,走課、串課、研課,經(jīng)過點評、反思、研討,研究出屬于城小的課堂教學(xué)特色。

  三、加強“青藍(lán)工程”建設(shè)。

  根據(jù)教局的文件精神及我校的工作實際和教育資源的優(yōu)勢,與教導(dǎo)處攜手加強加強“青藍(lán)工程”建設(shè),以更好地促進(jìn)我教師專業(yè)水平的提高。

  四、落實常規(guī)教研活動,提高教學(xué)質(zhì)量

  1.繼續(xù)落實備課組活動(由年級組具體負(fù)責(zé))

  2.組織好走課、串課活動(由教研組、備課組具體負(fù)責(zé))

  3.抓好“青藍(lán)工程”建設(shè)

教研工作計劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真貫徹落實縣教體局文件精神,全面貫徹黨的教育方針,以師生可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo),以教育創(chuàng)新為動力,積極開展校本培訓(xùn),針對我校班額大、教研工作起步低的校情為出發(fā)點,開展校本課題研究,堅持以構(gòu)建“高效課堂”為主線,堅持“課題回歸校本、科研走進(jìn)課堂”的方向,讓課題研究服務(wù)教學(xué),通過扎實的校本教研活動,解決教學(xué)中存在的突出問題和制約我校教學(xué)質(zhì)量提高的瓶頸,向教研要質(zhì)量,靠教研上水平。通過有效改革課堂教學(xué),轉(zhuǎn)變教育觀念,提高教育教學(xué)能力、教育創(chuàng)新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質(zhì),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,特制定校本教研計劃。

  二、工作目標(biāo)

  1、大力加強校本培訓(xùn),提高教師的校本教研理論水平,著力打造一支校本教研理論水平過硬的教師隊伍。加強對新課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí),加強高校課堂教學(xué)策略學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會新課程標(biāo)準(zhǔn)的精髓,準(zhǔn)確把握課程改革方向。

  2、以課題研究為依托,以優(yōu)質(zhì)課、新課程展示課、公開課為載體,大力開展以校為本的教學(xué)案例研究,努力形成具有實踐意義的研究成果。繼續(xù)加強教研組織建設(shè),強化以學(xué)科為基本單位的校本教研組織體系,健全備好課、上好課的校本教研功能。

 。1)充分發(fā)揮學(xué)科學(xué)科教研組的校本教研作用,以教研組為單位,結(jié)合本學(xué)科特點對校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行討論、研討交流,檢查考核學(xué)習(xí)情況,使理論與教學(xué)實際相結(jié)合,促進(jìn)教師將先進(jìn)的理念內(nèi)化為教學(xué)行為。學(xué)科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標(biāo)、探索教法。

 。2)語文、數(shù)學(xué)教研組根據(jù)自身教學(xué)面臨的實際困難各確定一個校級教研課題,以展示課、公開課為載體,實施課題研究,堅持“課題回歸校本、科研走進(jìn)課堂”的方向,讓課題研究服務(wù)教學(xué),通過扎實的校本教研活動,解決教學(xué)中存在的突出問題和制約我校教學(xué)質(zhì)量提高的瓶頸。

 。3)以同伴互助為載體,提高教師的校本教研實踐能力。

  通過集體備課、聽課、評課等活動,使教師在自我反思的同時,開放自己,形成相互交流經(jīng)驗、相互切磋心得的研究團(tuán)隊。在同伴的互動中共同分享經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長,從而達(dá)到提高教師的校本教研實踐能力的目的。

  3、重視校本培訓(xùn)和校本教研資料的整理和保存,力爭使我們的校本研訓(xùn)發(fā)揮長效作用。

  三、具體措施

  1、健全業(yè)已存在的良好的學(xué)習(xí)機(jī)制,加強教師的校本教研理論學(xué)習(xí),夯實教師的自我反思的理論基礎(chǔ)。

  堅持每周三下午的學(xué)習(xí)時間不動搖,平時加強自我學(xué)習(xí)。各教研組在要根據(jù)教導(dǎo)處的統(tǒng)一安排,結(jié)合教育熱點和教學(xué)實際,針對我校共性“問題”, 每月要安排一次專題講座,專題講座資料及時交教導(dǎo)處存檔。通過學(xué)習(xí),掌握先進(jìn)的校本教研理論。著重把握、理解新課程標(biāo)準(zhǔn)的精髓,學(xué)通、學(xué)透,力爭把握課程改革的方向。

  2、積極投身于校本教研實踐,提高校本教研實踐能力。

 。1)積極組織校本研討。通過研討,教師們交流校本教研心得體會,學(xué)習(xí)他人的先進(jìn)經(jīng)驗,以展現(xiàn)我校近年來的校本教研成果。

 。2)組織觀看優(yōu)質(zhì)“高效課堂”教學(xué)實錄,大力推薦富有特色的新課程教學(xué)課和優(yōu)秀遠(yuǎn)程教育資源課程,進(jìn)行新課程展示。形成展示課設(shè)計、案例、反思等多樣形式的呈現(xiàn)。

 。3)以示范公開課為載體,大力推進(jìn)教學(xué)案例分析研究,教學(xué)反思撰寫,以及富有教師個人特色的教學(xué)設(shè)計的撰寫,同時注意保存研究資料,真正使我們的研究成果能發(fā)揮長效作用。

  (4)增強集體備課的實效,真正發(fā)揮集體備課的同伴互助效能。每次重大的校本教學(xué)活動(如優(yōu)質(zhì)課、新課程展示課、教學(xué)論文等)都應(yīng)該以教研組組為組織單位進(jìn)行集體備課,務(wù)必使每次集體備課都能發(fā)揮集體的智慧,集體成員之間的思想相互交流,互相碰撞,產(chǎn)生集體智慧的火花,從而達(dá)到相互促進(jìn),共同成長,真正提高校本教研能力和效果。

 。5)以課題研究為突破口,將教校本教研實踐中的問題理論化,通過理論研究,形成理論系統(tǒng),再對校本教研進(jìn)行理論指導(dǎo)。課題組定期召開課題組成員會議,對階段性研究成果進(jìn)行匯總,及時形成研究成果,同時注意材料的搜集整理工作。

  3、依靠專業(yè)引領(lǐng),提升校本教研整體水平。

  (1)真正發(fā)揮我校骨干、新秀等的引領(lǐng)、示范作用,帶動整體校本教研水平的提升。

 。2)通過走出去的方式,積極主動向上級領(lǐng)導(dǎo)、專家及兄弟學(xué)校取經(jīng),積極參加各級教育、教研部門組織的培訓(xùn)交流活動;通過引進(jìn)來的方式,請一些專家來校講座、引領(lǐng)。

教研工作計劃 篇4

  本學(xué)期我校教研工作的指導(dǎo)思想是:以面向全體學(xué)生、使學(xué)生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學(xué),積極探討評價改革,著力夯實常規(guī)管理,堅持求新務(wù)實作風(fēng),強化指導(dǎo)服務(wù)職能,促進(jìn)我校教學(xué)教研工作再上新臺階,保障學(xué)校教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展。

  一、抓學(xué)習(xí),強研究,不斷推進(jìn)課堂教學(xué)改革

  1、加強學(xué)習(xí),更新理念,提高理論學(xué)習(xí)的實效性。

  課程改革是進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的重要舉措,全體教師要不斷學(xué)習(xí)新的課程理念,切實樹立起與新課程相適應(yīng)的課程觀、教學(xué)觀、人才觀,用先進(jìn)的教育理念指導(dǎo)教學(xué)實踐。

  2、繼續(xù)開展撰寫課堂教學(xué)案例、教學(xué)論文、教育故事、教學(xué)反思活動,不斷提高教師教學(xué)教研水平。

  新的教育形勢要求教師不能墨守陳規(guī)。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調(diào)查分析,要進(jìn)行及時的總結(jié)。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關(guān)系,讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。本學(xué)期要求每位教師結(jié)合自己的教學(xué)實際寫教學(xué)反思。學(xué)期末每位教師要整理出1-2篇優(yōu)質(zhì)教學(xué)案例、教學(xué)論文、教育故事、教學(xué)反思參加學(xué)校展評。學(xué)校推薦優(yōu)秀教學(xué)案例、論文和教育故事、教學(xué)反思參加市教研室組織的評選活動,期末獲獎情況納入教師積分,望全體教師積極參加,并力爭取得好成績。

  二、優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實效性。

  1、教研組教學(xué)教研計劃。

  學(xué)校各年級設(shè)語文、數(shù)學(xué)、英語、理化生、史地政、體音美教研組,各教研組根據(jù)學(xué)校要求制訂本組教學(xué)教研計劃。計劃每學(xué)期制訂一次。教師個人應(yīng)根據(jù)計劃,結(jié)合自身實際,制定教研計劃和進(jìn)行教研總結(jié),教師個人的教研工作計劃和總結(jié)應(yīng)納入教學(xué)工作計劃和總結(jié)之中。

  2、定期召開教研會議

 。1)教科室定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關(guān)材料、指導(dǎo)安排教研工作。

 。2)教研組要定期召開日常工作會議,要求定時定點;顒觾(nèi)容要詳細(xì)記錄并上報教務(wù)處。

  3、堅持集體教研活動。

  教研組每月至少開展一次集中教研活動,要求定時定點。內(nèi)容可以是集體研討、分析學(xué)情、審定備課提綱、反饋教學(xué)實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學(xué)習(xí)。教研組長須根據(jù)事前計劃,確立活動內(nèi)容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分準(zhǔn)備;顒舆^程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應(yīng)積極參與和發(fā)表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲;顒觾(nèi)容記錄及時上報教務(wù)處。

  4、學(xué)校充分發(fā)揮骨干教師在教科研中的帶頭作用。其余教師必須根據(jù)學(xué)校要求積極參加教研活動,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,爭當(dāng)骨干教師。長期沒履行義務(wù)的骨干教師,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定,取消骨干教師資格。

  5、組織教研組長赴重點中學(xué)參觀。

  三、進(jìn)一步做好教科研,提高教師科研意識和能力。

  新型的教師應(yīng)該是一名科研型的教師,走教科研結(jié)合的.道路是培養(yǎng)新型教師的最為有效的途徑。教學(xué)不應(yīng)再是純粹的教學(xué)活動,必須圍繞一定的研究專題開展,必須有明確的研究方向,有計劃、有過程、有結(jié)論;學(xué)校要求人人有研究課題,周周有研究活動,凡有實驗課題的教師要廣泛搜集資料,扎扎實實進(jìn)行實驗。市級以上的實驗課題必須定期向全體教師進(jìn)行展示,接受大家的評價,要求實驗教師學(xué)期初要有實驗計劃,實驗過程中要設(shè)立教科研學(xué)習(xí)實驗記錄,其中相關(guān)教科研知識學(xué)習(xí)不少于10篇,課題實驗記錄不少于10次,學(xué)期末要有階段性實驗總結(jié)。真正做一個反思型、研究型的教師,并積極做好省市級重點實驗課題的指導(dǎo)與管理,積極做好省、市、各級課題的立項和結(jié)題工作。

  四、開展“達(dá)標(biāo)課、示范課、優(yōu)質(zhì)課”教學(xué)研究活動,樹立榜樣和旗幟,提高教師的教學(xué)水平。

  五、繼續(xù)實施“名師工程”,選拔、培養(yǎng)、一批能發(fā)揮骨干示范作用的高水平教師

  五年內(nèi),形成高素質(zhì)教師梯隊,逐步建成一支規(guī)模適當(dāng),素質(zhì)優(yōu)良,結(jié)構(gòu)合理,相對穩(wěn)定,能夠適應(yīng)教育改革和發(fā)展需要的具有良好敬業(yè)精神和高尚職業(yè)道德的教師隊伍。

  1、專家指導(dǎo):定期邀請有關(guān)的專家講學(xué),為教師開闊視野,接理論前沿,形成敏銳的科研能力創(chuàng)設(shè)條件;根據(jù)培養(yǎng)對象的培養(yǎng)方向和培養(yǎng)潛力,定期請有關(guān)專家對其進(jìn)行有針對性的個別指導(dǎo),以充分發(fā)展其教育教學(xué)中的個性品質(zhì)。

  2、創(chuàng)設(shè)平臺:為名師的成長創(chuàng)設(shè)相應(yīng)的教學(xué)交流、研討的平臺,比如:定期開展全校性的公開課、研究課等大型的課例研討活動,促進(jìn)培養(yǎng)對象之間的交流和提高;開展教師與學(xué)生的對話,促進(jìn)教師和學(xué)生的交流溝通。

  3、課題訓(xùn)練: 由培養(yǎng)對象在研究自己的教育教學(xué)實踐的基礎(chǔ)上,確定科研課題,以課題為中心建立課題組帶動教師群體的教育教學(xué)科研,藉此提高培養(yǎng)對象的教育科研能力,也是發(fā)揮名師的輻射作用的一種有效形式。通過此項教學(xué)形式,推出一批教學(xué)科研成果。

  本學(xué)期主要活動

  九月份:

  1、制訂教研組教研計劃。

  2、開展教研活動。課題研究小組組織制定活動計劃

  3、開展名師示范引領(lǐng)課活動

  4、推薦參加廬江縣課改論文評選活動

  十月份:

  1、 開展達(dá)標(biāo)課活動

  2、 課題研究小組開展活動

  3、 啟動名師工程

  十一月份:

  1、優(yōu)質(zhì)課評比活動

  2、課題研究小組開展活動

  十二月份:

  1、總結(jié)前期教研經(jīng)驗,繼續(xù)開展教研課活動。

  2、課題研究小組總結(jié)前期工作

  元 月 份:

  1、各教研組工作總結(jié)。

  2、課題研究小組上交相關(guān)資料 。

  3、學(xué)!懊麕、學(xué)科帶頭人、骨干教師”評選

教研工作計劃 篇5

  為進(jìn)一步貫徹落實市教育局教研工作精神,創(chuàng)設(shè)校際間交流溝通的平臺,建立以教師為研究主體,以促進(jìn)學(xué)生健康、主動發(fā)展和教師專業(yè)成長為宗旨的教研制度,根據(jù)上級的有關(guān)文件精神,制定本片區(qū)教研工作計劃,具體如下:

  一、指導(dǎo)思想:

  全面貫徹黨的教育方針、政策,提升我市的教育教學(xué)水平,在市教研室領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,片區(qū)內(nèi)學(xué)校密切配合和協(xié)作,依托新課程改革的平臺,有效整合我片區(qū)的教學(xué)資源,充分發(fā)揮片區(qū)骨干教師在課程改革中的學(xué)科引領(lǐng)作用,全面實施有效課堂教學(xué),有效促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,全面鍛煉和提高片區(qū)教師的專業(yè)水平,從而進(jìn)一步提升片區(qū)的教研工作水平和學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。

  二、工作目標(biāo):

  1、深入調(diào)查研究與研討片區(qū)教學(xué)實際情況,立足實際,制定切實可行的片區(qū)教研組工作計劃、目標(biāo)和工作措施。

  2、加強片區(qū)內(nèi)各學(xué)校協(xié)作與交流,充分挖掘片區(qū)內(nèi)可運用資源,服務(wù)與指導(dǎo)本片區(qū)教師的教學(xué)工作。

  3、以圍繞有效課堂建設(shè)為中心,以教研組建設(shè)為平臺,引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)課標(biāo)、研究教材,研究教法與學(xué)法,促進(jìn)片區(qū)內(nèi)各校教學(xué)質(zhì)量的發(fā)展。

  4、及時整理片區(qū)內(nèi)聯(lián)組教研活動資料,建立健全活動檔案,并及時上交相關(guān)資料和向教育局教研室匯報活動情況。

  三、片區(qū)教研領(lǐng)導(dǎo)小組

  根據(jù)市教育局精神,我們將成立片區(qū)教研領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長

  副組長

  成員:本片區(qū)內(nèi)學(xué)校分管教學(xué)的副校長、教導(dǎo)主任及分管學(xué)科負(fù)責(zé)人。

  四、片區(qū)教研活動模式

  1、集體備課。本片區(qū)將倡導(dǎo)集體備課,以集合智慧,形成優(yōu)勢,提高教學(xué)水平。

  2、校際聽課。通過聽課,交流對有關(guān)理念的理解和實踐經(jīng)驗,著重探討如何解決問題。校際聽課模式:預(yù)約——聽課——評課——反思。

  3、校際互訪。為研究解決問題而同有關(guān)學(xué)校的教師發(fā)出邀請或訪問的請求。校際互方模式:預(yù)約提問——準(zhǔn)備解答——課堂展示——集體探討。

  4、校際同行。同學(xué)科之間,資源共享,廣泛交流,整體提高。校際同行模式:發(fā)起話題——即時解答——共同研討——整理共存。

  5、召開論壇。校長、班主任、教研組長等針對教育教學(xué)工作實際中的問題或困惑進(jìn)行探討。

  6、聯(lián)合科研。

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