有關學生會年度的工作計劃
1。第一周:
宣傳學生會，在高一同學中留下初步深刻印象。
籌劃第二周的招新活動。
2，第二周
開始學生會招新活動。將采取與去年不同的方式
改變往日在體育館門前仿佛募捐似的招人活動，這樣導致日后高一成員的散漫心態(tài)。應采取正式方式。
星期二下午放學后兩階梯室:所有有興趣加入學生會的同學來此聽有關學生會的介紹，初步認識各部部長，了解各部工作，這樣有利于責任感的培養(yǎng)，與明確自己適合哪個部，而不是隨隨便便加入學生會�，F(xiàn)場派發(fā)申請表。
星期二至星期四高一小同學填寫申請表。
星期五進行面試。
(具體細節(jié)待定)
3，第三周:
星期二中午階梯室:舉行第一次學生會會議(所有成員盡快互相認識，便于組織中秋節(jié)及以后工作)
星期四中午階梯室:進行第一次高一學生干部培訓
另外在此周開始準備中秋節(jié)晚會，工作將分配到高一。
4，第四周:
全面準備中秋活動(上屆中秋活動組織得很不錯，場面非常的.熱鬧，這一屆也一定努力傳承)
5，第五周:
星期二中午階梯室:舉行第二次學生會會議(總結中秋節(jié)，并對高一干部工作進行重點點評，挖掘出有能力成員進行提拔)
星期四中午階梯是:舉行第二次高一學生干部培訓(可聯(lián)系中秋節(jié)的工作經驗)
另外體育部開始準備體育節(jié)各種球類競賽
6，10月:
全面準備體育節(jié)
田徑賽改進:1，增加精神文明評比分數比重。2，增加各種評比透明度。(如入場式評比，紀律評比)
以上為對本學期上半學期工作計劃，另外以下為改進學生會方案:
本學期學生會堅決改變以下幾點:
令行禁止，提高效率。以往不足之處體現(xiàn)在:干事無責任感(如會議不到場，分攤工作不完成)。各部員工作時關系定位不明確(應該平常是好朋友，工作時則是分配與執(zhí)行關系)。此不足將從八部聯(lián)招開始進行改變。
加強高一高二學生會聯(lián)系。以往不足之處體現(xiàn)在:中秋晚會，體育節(jié)高一幾乎無參加。之后的藝術節(jié)，科技節(jié)也是通過王軍老師進行的工作上聯(lián)系。對于此不足的改變方法:可以在部長以下設立干事長之類的職務(由于各部都有不同種類工作，可設若干個干事長分管干事，有利于效率提高與高一干部工作能力的培養(yǎng))，同時干事長可以兼任高一年級學生會職務。
讓學生會更加的正式化。我們不僅僅是一個組織，更是學校與同學最重要的橋梁。我們優(yōu)于其他組織是因為我們更多的是從學校的角度考慮問題。我的初步設想是:學生會擁有會徽，擁有一句口號，擁有執(zhí)行綱領。每一名部長，干事手中拿到學生會手冊(類似團員證)，里面將有以上，這樣能使學生會正式化的同時提高成員責任感與自豪感。
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