年度工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-11-29 09:03:38 年度工作計(jì)劃 我要投稿

【精選】年度工作計(jì)劃5篇

  日子在彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(zhǎng),來(lái)為以后的工作做一份計(jì)劃吧。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好計(jì)劃嗎?以下是小編幫大家整理的年度工作計(jì)劃5篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

【精選】年度工作計(jì)劃5篇

年度工作計(jì)劃 篇1

  今年以來(lái),在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,較好地完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù),確保了國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察職能的全面落實(shí)。

  一、 主要工作

  (一)開(kāi)展土地礦產(chǎn)執(zhí)法日常工作

  1、大力查處土地礦產(chǎn)違法案件,非法占地和非法采礦行為得到及時(shí)有效遏制。今年以來(lái),我局和分局立案查處的土地違法案件共87宗,涉及土地面積1831.27畝,其中,占用耕地面積487.7畝、基本農(nóng)田199.09畝,需拆除違法構(gòu)建物面積410272.34平方米(其中,拆除建筑物面積368596.53平方米、其他附屬物面積41675.81平方米),沒(méi)收違法構(gòu)建物面積342632.13平方米(其中,沒(méi)收違法建筑物面積338251平方米、其他附屬物面積4381.13平方米),罰款5526.03萬(wàn)元(已繳罰款1038.44969萬(wàn)元)。

  2、加強(qiáng)對(duì)各分局執(zhí)法工作的指導(dǎo)和協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法工作。

  一是開(kāi)展礦產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法行動(dòng)。協(xié)助、指導(dǎo)四個(gè)大隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)(特別對(duì)甲子鎮(zhèn)長(zhǎng)昌煤礦、南港長(zhǎng)流一帶及三江大致坡片區(qū)等重點(diǎn)領(lǐng)域)執(zhí)法外,還配合省廳對(duì)各采礦點(diǎn)進(jìn)行執(zhí)法檢查及開(kāi)展對(duì)定安新坡江福砂場(chǎng)和澄邁東山橋下游非法采砂等聯(lián)合執(zhí)法行動(dòng);二是對(duì)各分局重大非法占地案件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。如多次對(duì)瓊山工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院、美蘭花卉大產(chǎn)業(yè)園等非法占地案件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

  3、完成國(guó)土資源違法案件投訴受理、處置及各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。(1)執(zhí)法局和分局受理信訪投訴件共236件,辦結(jié)228件,辦結(jié)率為96.6%(其中12336熱線舉報(bào)117宗,辦結(jié)109宗,辦結(jié)率為93.16%)。切實(shí)做到了件件有著落,事事有回音。(2)按時(shí)完成12336電話舉報(bào)、違法案件等各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。

  4、組織開(kāi)展案件聽(tīng)證和行政案件執(zhí)行工作。(1)組織開(kāi)展案件聽(tīng)證工作。全年共受理聽(tīng)證案件14宗,1宗當(dāng)事人自動(dòng)放棄,其他13宗案件的聽(tīng)證工作均得到較好完成。(2)全年共申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行案件共4宗,法院裁定不準(zhǔn)予強(qiáng)制執(zhí)行2宗,還未下達(dá)行政裁定2宗。

  5、對(duì)建設(shè)項(xiàng)目用地報(bào)批協(xié)助進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察查驗(yàn)。一年來(lái),對(duì)我市建設(shè)用地報(bào)批地塊進(jìn)行了查驗(yàn)并呈文上報(bào),共報(bào)送了43個(gè)查驗(yàn)報(bào)告。

  6、協(xié)助做好高爾夫球場(chǎng)綜合治理整治工作。根據(jù)我市及省廳對(duì)高爾夫球場(chǎng)綜合治理整治工作安排進(jìn)行情況審核并對(duì)其中的違法用地罰款追繳到位1205.954332萬(wàn)元,督促各球場(chǎng)對(duì)不符合規(guī)劃的耕地進(jìn)行復(fù)墾,涉及面積 48.23畝。

  (二)開(kāi)展相關(guān)專項(xiàng)工作

  1、牽頭組織開(kāi)展20xx年土地例行督察工作。土地例行督察工作從今年3月份開(kāi)始,共經(jīng)歷了自查、檢查、反饋和整改四個(gè)階段。市、局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該項(xiàng)工作高度重視,親自指導(dǎo)工作開(kāi)展及部署部落整改。執(zhí)法局作為局黨組指定的.牽頭單位,在市、局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下具體開(kāi)展了以下工作:1、自查階段:根據(jù)《國(guó)家土地督察督察通知書(shū)》(穗通[20xx]3號(hào))要求,代擬了《XX市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)我市配合開(kāi)展20xx年土地例行督察工作方案的通知》和《XX市國(guó)土資源局關(guān)于印發(fā)配合開(kāi)展土地例行督察工作實(shí)施方案的通知》分別上報(bào)市政府和市局,并印發(fā)實(shí)施,組織市局各處室及相關(guān)單位,填報(bào)各類督察數(shù)據(jù),并收集檔案材料;2、檢查階段:全程配合督察組做好材料的收集、現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)、召開(kāi)座談會(huì)等工作;3、反饋階段:督察組對(duì)例行督察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行反饋。反饋會(huì)上,省廳陳健春廳長(zhǎng)和市長(zhǎng)倪強(qiáng)在會(huì)上做作了表態(tài)發(fā)言。我們針對(duì)督察組反饋的問(wèn)題,組織各單位人員進(jìn)行了認(rèn)真核對(duì),將核對(duì)后的情況反饋給廣州督察局。最后廣州督察局認(rèn)定XX市20xx年土地例行督察共發(fā)現(xiàn)8個(gè)方面問(wèn)題。4、整改階段:代擬了《海口土地例行督察整改工作方案》并報(bào)市政府印發(fā)實(shí)施,組織各單位開(kāi)展整改工作。按廣州督察局要求,我們每半個(gè)月統(tǒng)計(jì)、匯總每個(gè)問(wèn)題的整改進(jìn)度,并向廣州督察局書(shū)面報(bào)告。為進(jìn)一步落實(shí)整改,我們又制定了《XX市國(guó)土資源局土地例行督察整改最后一公里沖刺工作方案》,進(jìn)一步落實(shí)整改工作。目前,該項(xiàng)工作正進(jìn)入攻堅(jiān)階段,我們將繼續(xù)牽頭做好該工作,動(dòng)員力量,大力開(kāi)展整改,力爭(zhēng)按要求完成任務(wù)。

  市政府高度重視例行督察工作。倪強(qiáng)市長(zhǎng)、鞠磊副市長(zhǎng)及佟吉強(qiáng)副秘書(shū)長(zhǎng)多次組織召開(kāi)會(huì)議,督促落實(shí)整改。局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)盛林也多次召開(kāi)專題會(huì)議研究如何落實(shí)整改,布置工作任務(wù)。督察組對(duì)市、局領(lǐng)導(dǎo)積極配合的工作態(tài)度和扎實(shí)的工作作風(fēng)給予了充分肯定。

  2、土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法監(jiān)督檢查工作取得實(shí)效。衛(wèi)片圖斑下發(fā)后,從執(zhí)法局到各分局全力投入,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓工作落實(shí),問(wèn)進(jìn)展,解難題,確保工作有序開(kāi)展。通過(guò)近2個(gè)月的加班加點(diǎn),較好的完成了衛(wèi)片執(zhí)法監(jiān)督檢查工作。目前省驗(yàn)收組對(duì)我市的土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法監(jiān)督檢查工作進(jìn)行了初步的驗(yàn)收。

  3、 大力開(kāi)展礦產(chǎn)資源專項(xiàng)整治活動(dòng)。開(kāi)展了建筑石料礦點(diǎn)專項(xiàng)整治、為期1個(gè)半月的打擊河道非法采砂專項(xiàng)整治行動(dòng)、為期3個(gè)月的配合市道路交通協(xié)調(diào)聯(lián)席會(huì)開(kāi)展超載超限運(yùn)輸車輛專項(xiàng)整治工作以及安全大檢查深化“打非治違”專項(xiàng)整治工作。

  (三)抓好國(guó)土資源執(zhí)法正規(guī)化建設(shè)

  1、進(jìn)一步強(qiáng)化各級(jí)政府國(guó)土資源執(zhí)法工作職責(zé)。草擬了《XX市土地執(zhí)法共同責(zé)任若干規(guī)定》,并征詢各區(qū)政府意見(jiàn)后報(bào)市政府審定,進(jìn)一步明確各級(jí)政府承擔(dān)的國(guó)土資源執(zhí)法工作職責(zé)。

  2、規(guī)范國(guó)土資源違法行為查處工作程序和編印國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察指導(dǎo)性文件,指導(dǎo)國(guó)土資源執(zhí)法工作。一是編印了《XX市國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查和違法行為查處工作程序》,進(jìn)一步細(xì)化規(guī)范國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查和違法行為查處工作程序;二是編印了《XX市國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察文件匯編》共收錄了與國(guó)土資源執(zhí)法工作相關(guān)的法律、法規(guī)及規(guī)范性文件38份;三是每季度編印1期《國(guó)土資源執(zhí)法工作報(bào)刊摘要》,收錄全國(guó)國(guó)土資源執(zhí)法工作好的經(jīng)驗(yàn)做法、當(dāng)前國(guó)土資源執(zhí)法工作前沿問(wèn)題研究以及國(guó)土資源執(zhí)法工作法律實(shí)務(wù)等。

  3、協(xié)助擬制我市設(shè)施農(nóng)用地實(shí)施細(xì)則。協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)設(shè)施農(nóng)用地完成調(diào)研,并草擬了《XX市設(shè)施農(nóng)用地實(shí)施細(xì)則》。

  (四)組織開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”以及黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育

  一是開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育。按局黨組“三嚴(yán)三實(shí)”教育方案要求,組織和開(kāi)展相關(guān)活動(dòng);二是開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)專題教育。組織全體支部黨員開(kāi)展“守紀(jì)律、講規(guī)矩”以及“落實(shí)廉政建設(shè)主體責(zé)任”等專題教育。組織全體黨員學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,教育黨員按新的標(biāo)準(zhǔn)、新的要求做到廉潔自律。組織11名黨員到?诒O(jiān)獄參觀,進(jìn)行廉政警示教育。

  (五)大力開(kāi)展“雙創(chuàng)”工作

  按市局“雙創(chuàng)”工作要求,制定我局“雙創(chuàng)”工作方案,按方案扎實(shí)開(kāi)展“雙創(chuàng)”工作:一是組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)“雙創(chuàng)”相關(guān)知識(shí),重點(diǎn)內(nèi)容做到熟記;二是制訂衛(wèi)生管理制度,開(kāi)展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,對(duì)辦公場(chǎng)所做到每天打掃1次,每星期進(jìn)行1次大掃除,每月進(jìn)行1次衛(wèi)生評(píng)比,達(dá)到辦公場(chǎng)所干凈、整治、無(wú)煙塵;三是組織開(kāi)展健康宣傳教育,每季度出1期健康和“雙創(chuàng)”工作宣傳專欄。組織全體人員每半年進(jìn)行一次健康知識(shí)測(cè)試,使大家掌握健康及“雙創(chuàng)”知識(shí);四是開(kāi)展職工健身活動(dòng),落實(shí)工間操制度,利用上午上班休息時(shí)間組織全體職工做工間操。通過(guò)以上措施,目前我局“雙創(chuàng)”工作取得了較好的效果。

  (六)其他工作

  一是做好人員調(diào)入調(diào)出、職務(wù)晉升、工資調(diào)整等人事工作;二是完成辦公用房的清理整治工作,并按時(shí)填報(bào)《行政事業(yè)單位資產(chǎn)報(bào)表》及撰寫(xiě)資產(chǎn)報(bào)表文字分析報(bào)告,報(bào)送市財(cái)政局;三是做好執(zhí)法用車管理及執(zhí)法車輛相關(guān)數(shù)據(jù)的上報(bào)工作;四做好日常財(cái)務(wù)管理工作,并按時(shí)完成本級(jí)預(yù)算單位銀行賬戶年檢工作。

  20xx年,我們將一如既往地堅(jiān)持在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,開(kāi)拓創(chuàng)新,扎扎實(shí)實(shí)地做好以下方面的工作:

  一是扎實(shí)做好20xx年土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法監(jiān)督檢查工作。一是研究和制定在國(guó)土資源執(zhí)法權(quán)下放到各區(qū)后土地礦產(chǎn)衛(wèi)片執(zhí)法監(jiān)督檢查工作流程;二是采取措施,形成“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早制止、早處置”的國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查監(jiān)管機(jī)制;三是對(duì)衛(wèi)片工作做到早介入,避免衛(wèi)片下達(dá)后工作的被動(dòng)。

  二是加強(qiáng)國(guó)土資源執(zhí)法工作政策研究。一是針對(duì)我市國(guó)土資源執(zhí)法工作的實(shí)際情況,學(xué)習(xí)借鑒外省先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn),適時(shí)向上級(jí)部門提出進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)土資源執(zhí)法工作的政策建議;二是針對(duì)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)及國(guó)際旅游島建設(shè)的實(shí)際情況,開(kāi)展國(guó)土資源執(zhí)法工作前沿課題研究。

  三是加強(qiáng)對(duì)各區(qū)國(guó)土資源違法案件查處工作的監(jiān)督和指導(dǎo)。一是做好國(guó)土資源執(zhí)法權(quán)力事項(xiàng)的移交工作,同時(shí)協(xié)助做好人員業(yè)務(wù)培訓(xùn);二是做好對(duì)各區(qū)國(guó)土資源違法案件查處工作的指導(dǎo);三是做好對(duì)各區(qū)國(guó)土資源違法案件的監(jiān)督和掛牌督辦工作。

年度工作計(jì)劃 篇2

  這學(xué)期一到五年級(jí)的課本內(nèi)容有所變化,難度和靈活性也相應(yīng)增加。涉及的繪畫(huà)范圍和類型更豐富。需要的繪畫(huà)工具和方法中有很多精彩的東西,所以很難學(xué)。然而,由于其內(nèi)容豐富,豐富多彩,引人入勝,如鑒賞、彩畫(huà)、中國(guó)畫(huà)、圖案、設(shè)計(jì)、手工、粉彩繪畫(huà)及相關(guān)的色彩知識(shí)等。它增加了教室。尤其是五年級(jí)美術(shù)教材的內(nèi)容,在以往繪畫(huà)課的基礎(chǔ)上,增加了很多有趣的手工內(nèi)容,要求通過(guò)動(dòng)手操作,寓教于樂(lè),結(jié)合現(xiàn)實(shí)生活,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的創(chuàng)造天性,讓學(xué)生在游戲中得到全面發(fā)展。

  一、學(xué)生現(xiàn)狀分析:

  不同年級(jí)的學(xué)生在繪畫(huà)質(zhì)量上差異很大,包括先天因素、后天原因、地域差異,導(dǎo)致對(duì)美術(shù)課的興趣不同。因此,他們?cè)谡n堂上的接受度是不同的。

  每個(gè)班的學(xué)生繪畫(huà)水平參差不齊,優(yōu)秀的老師也算是差老師。還有就是年級(jí)差異造成的`差距大,比如年齡、性格等等,要因其特點(diǎn)而加以控制和掌握,耐心引導(dǎo)和調(diào)動(dòng)其潛意識(shí)和思維熱情,盡量縮短橫向和縱向造成的差距,提高每個(gè)學(xué)生對(duì)美術(shù)課的興趣。

  二、教學(xué)目標(biāo):

 。╝)低年級(jí)

  1、能對(duì)色彩有進(jìn)一步的了解,能運(yùn)用富有兒童特色的色彩繪畫(huà)作品。

  2、學(xué)會(huì)手工制作,培養(yǎng)他們手工制作的興趣。

  3、能夠從優(yōu)秀的兒童作品中吸收一些營(yíng)養(yǎng)來(lái)補(bǔ)充自己,讓學(xué)生積極了解作品的主題和內(nèi)容安排,鍛煉自己的欣賞能力和水平。

  4、試著用不同的繪畫(huà)工具去創(chuàng)作繪畫(huà),從中感受到不同的美。

  5、讓學(xué)生嘗試根據(jù)自己喜歡的主題創(chuàng)作繪畫(huà)作品。鍛煉學(xué)生的想象力和創(chuàng)造能力,給他們自由想象的空間。

 。2)中高年級(jí)

  1、讓學(xué)生自己欣賞中外名作,提高欣賞能力和審美水平,學(xué)習(xí)優(yōu)秀的繪畫(huà)技巧和形式。

  2、通過(guò)各種形式的繪畫(huà),培養(yǎng)學(xué)生的繪畫(huà)技巧、表達(dá)能力,掌握各種形式的繪畫(huà)技巧。

  3、掌握國(guó)畫(huà)的基本筆,能夠描繪簡(jiǎn)單的小畫(huà),讓學(xué)生對(duì)國(guó)畫(huà)有更多的了解,增強(qiáng)民族自豪感。

  4、對(duì)藝術(shù)人物及其功能有一定的了解,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)適合某一主題的板報(bào),鍛煉學(xué)生的自主性、創(chuàng)造性和參與意識(shí)。

  5、為學(xué)生創(chuàng)造更多直接接觸生活的機(jī)會(huì),改造生活,真正將藝術(shù)與現(xiàn)實(shí)生活聯(lián)系起來(lái)。

  (三)無(wú)論是低年級(jí)還是中高年級(jí),都應(yīng)該大力鼓勵(lì)學(xué)生積極參與課堂教學(xué)

  給學(xué)生自由的手,充分調(diào)動(dòng)他們的積極性,讓學(xué)生自覺(jué)思考和提問(wèn),學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題,充分發(fā)揮學(xué)生自由的思維空間。教師真正成為學(xué)生發(fā)展的助手、顧問(wèn)、引導(dǎo)者,與學(xué)生一起參與教學(xué)過(guò)程,共同研究、探索、解決問(wèn)題。

  三、教學(xué)措施:

  1、區(qū)分年級(jí)差異,把握學(xué)生審美特征加以引導(dǎo),因材施教,循序漸進(jìn),注重點(diǎn)面結(jié)合,共同進(jìn)步。

  2、不斷創(chuàng)造新的教學(xué)情境,營(yíng)造適合學(xué)生成長(zhǎng)的課堂氛圍,啟發(fā)學(xué)生用畫(huà)筆描繪內(nèi)心的感受,激活思維,充分表達(dá)學(xué)生對(duì)美的向往和追求。

  3、每節(jié)課前,根據(jù)新課改的要求設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié),正確判斷教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn),突出教材中的審美因素,使教學(xué)方法靈活、清晰、恰當(dāng),根據(jù)各年級(jí)學(xué)生的特點(diǎn)把握課堂,讓課堂真正成為學(xué)生自由成長(zhǎng)的世界。

  4、在新課程改革的形式下,教師要轉(zhuǎn)變觀念,努力學(xué)習(xí)新課程改革的相關(guān)理念,把握新課程改革的精神,關(guān)注每一個(gè)學(xué)生,讓學(xué)生通過(guò)美術(shù)課學(xué)習(xí)得到身心發(fā)展,同時(shí)實(shí)現(xiàn)教師與新課程的共同成長(zhǎng)。

  5、注重藝術(shù)課程與生活體驗(yàn)的緊密聯(lián)系,讓學(xué)生提高想象力、創(chuàng)造力、審美意識(shí)和能力,增強(qiáng)對(duì)自然和人類社會(huì)的熱愛(ài)和責(zé)任感,培養(yǎng)創(chuàng)造美好生活的意愿和能力。

  6、注重美術(shù)等學(xué)科的滲透,結(jié)合語(yǔ)文教學(xué)讓學(xué)生為日記作文圖文并茂;結(jié)合自然、社會(huì)、勞動(dòng)等課程,我們描述、手工制作、裝飾藝術(shù)花園。

  四、班級(jí)課表:

  低年級(jí)美術(shù)2課時(shí)/周至第10課期中

  中高年級(jí)美術(shù)1課時(shí)/周至期中至第八課

年度工作計(jì)劃 篇3

  公司新領(lǐng)導(dǎo)層接手公司的第一年,根據(jù)公司全年董事會(huì)的工作安排以及未來(lái)三年規(guī)劃,結(jié)合本公司的實(shí)際情況,公司財(cái)務(wù)部在一如既往地做好日常會(huì)計(jì)核算工作、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí),將著力做好完善財(cái)務(wù)制度、推進(jìn)規(guī)范管理和加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、苦練服務(wù)內(nèi)功兩篇文章,為公司的做大、做強(qiáng)提供優(yōu)質(zhì)、高效的保障和服務(wù)。

  一、加強(qiáng)規(guī)范管理、做好日常核算

  1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實(shí)際情況,按照會(huì)計(jì)法和企業(yè)會(huì)計(jì)制度的`要求,做好財(cái)務(wù)軟件的初始化工作。

  2、配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司第七年度的年終會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行審計(jì),并按有關(guān)部門的要求,完成會(huì)計(jì)報(bào)表的匯總和上報(bào)工作。

  3、配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)總公司上一年度財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì),提高資金使用效益。

  4、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任中心經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)的預(yù)算及制訂工作,并做好公司有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度的擬稿工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)。

  5、做好日常會(huì)計(jì)核算工作。按照會(huì)計(jì)制度,分清資金渠道,認(rèn)真審核每筆原始憑證,正確運(yùn)用會(huì)計(jì)科目,編制會(huì)計(jì)憑證,進(jìn)行記賬。做到“三及時(shí)”:即及時(shí)編制有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表,及時(shí)報(bào)送稅務(wù)等部門;及時(shí)裝訂會(huì)計(jì)憑證;及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)。出納要嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);及時(shí)準(zhǔn)確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié);嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。

  6、配合銷售部了解貨款回收情況,做好貨款回收工作。

  7、積極籌措資金,從多方面保證公司資金運(yùn)營(yíng)的流暢。

  8、努力加大新業(yè)務(wù)開(kāi)拓力度,實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來(lái)的發(fā)展空間將重點(diǎn)集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域,務(wù)必在認(rèn)識(shí)、機(jī)制、措施和組織推動(dòng)等方面下真功夫,花大力氣,力爭(zhēng)使在較短時(shí)間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù),走在同業(yè)前面,占領(lǐng)市場(chǎng)。

  9、完成公司董事會(huì)及CEO臨時(shí)交辦的其他工作。

  二、加強(qiáng)基礎(chǔ)防范、做好安全工作

  1、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過(guò)程中的安全問(wèn)題,檢查現(xiàn)金是否超庫(kù)存存放;對(duì)有關(guān)設(shè)備的完好性進(jìn)行檢查,若有隱患,及時(shí)處理并向上反映;及時(shí)加以整改。

  2、票證管理安全。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價(jià)票證的管理工作以及安全防范工作,確保不漏不遺不缺

  3、負(fù)責(zé)防火安全。嚴(yán)格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時(shí)切斷主電源;對(duì)辦公室吸煙進(jìn)行嚴(yán)格管理,采取有效措施保證地上無(wú)亂扔煙頭。

  4、負(fù)責(zé)防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理并向上匯報(bào)。

  三、加強(qiáng)考核考評(píng)、提高工作質(zhì)量

  嚴(yán)格遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定,對(duì)違反規(guī)定的人員提出處理意見(jiàn)。

年度工作計(jì)劃 篇4

  1、做好XXXX年客戶滿意度調(diào)查;

  2、XXXX年底合同到期人員續(xù)簽或終止意見(jiàn)收集;

  3、繼續(xù)健全人員的基本信息:

  借助信息系統(tǒng)繼續(xù)健全員工檔案:個(gè)人資料、學(xué)歷資料、體檢資料、考核結(jié)果、職位變動(dòng)、獎(jiǎng)懲資料等一并存入個(gè)人檔案。同時(shí),進(jìn)一步規(guī)范和建立健全入職、離職(外聘、辭退、辭職)程序及內(nèi)部調(diào)入、調(diào)出等手續(xù)。

  4、繼續(xù)做好招聘工作:

  嚴(yán)格按程序執(zhí)行招聘工作,根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃做好人員的甄選、面試工作。采取多種方式招募人才,保障各專業(yè)用人的需求:

  1)、繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)招聘的作用,積極參加各大院校、社會(huì)招聘會(huì)等多渠道招攬人才;

  2)、繼續(xù)與藥科大學(xué)及高職院、遼寧中醫(yī)藥大學(xué)、遼寧衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院等院校做好溝通交流,通過(guò)宣講會(huì)、組織師生參觀等活動(dòng),加大公司在校園的宣傳力度,擴(kuò)大公司在校園的知名度,建立良好的.企業(yè)形象,爭(zhēng)取長(zhǎng)期合作意向,為公司積極的輸送人才;

  3)、充分利用實(shí)習(xí)期或試用期,對(duì)招聘的人員的實(shí)際工作能力進(jìn)行嚴(yán)格考察。

  5、繼續(xù)強(qiáng)化培訓(xùn)工作:

  1)、培訓(xùn)工作嚴(yán)格按照公司《培訓(xùn)管理制度》執(zhí)行,跟蹤落實(shí)好培訓(xùn)整個(gè)過(guò)程,并且做好每個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目后期跟蹤與效果評(píng)估,及時(shí)反饋;

  2)、擬定企業(yè)《內(nèi)訓(xùn)師管理制度》,建立《講師個(gè)人業(yè)績(jī)檔案》,為內(nèi)訓(xùn)師提供培訓(xùn)機(jī)會(huì),對(duì)每一次培訓(xùn)師培訓(xùn)結(jié)果納入《講師個(gè)人業(yè)績(jī)檔案》,使內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展,調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)積極性;

  3)、對(duì)部門負(fù)責(zé)人,加大面對(duì)公司層面的培訓(xùn)要求,列入年中考核;完善員工個(gè)人培訓(xùn)檔案。

  6、關(guān)注國(guó)家及地方相關(guān)勞動(dòng)政策,避免用工風(fēng)險(xiǎn),加大與勞動(dòng)各部門的溝通,關(guān)注研究勞動(dòng)部門的相關(guān)政策,定期對(duì)內(nèi)部勞動(dòng)用進(jìn)行自查,避免用工風(fēng)險(xiǎn),減少勞動(dòng)糾紛。

  7、分公司工作指導(dǎo)。

年度工作計(jì)劃 篇5

  1、規(guī)劃單位綠化區(qū)域,并組織實(shí)施。做好單位內(nèi)綠化帶、青草、灌木和樹(shù)木的管理工作,定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹(shù)木。

  2、劃分單位內(nèi)衛(wèi)生區(qū)域,制定標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,按現(xiàn)場(chǎng)管理要求進(jìn)行管理考核。確保單位內(nèi)公共場(chǎng)所清潔衛(wèi)生,保持地面清潔、無(wú)積水、無(wú)雜物、無(wú)堆積物。

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