安質(zhì)部工作計劃

時間:2022-02-20 13:59:21 工作計劃 我要投稿

安質(zhì)部工作計劃

  時間的腳步是無聲的,它在不經(jīng)意間流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),立即行動起來寫一份計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編為大家收集的安質(zhì)部工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

安質(zhì)部工作計劃

安質(zhì)部工作計劃1

  為貫徹“百年大計、質(zhì)量第一”的方針,認真執(zhí)行中鐵七局集團武漢工程有限公司“堅持精益求精、奉獻優(yōu)質(zhì)工程;堅持安全第一、增強環(huán)境意識;創(chuàng)建一流企業(yè),實現(xiàn)協(xié)調(diào)發(fā)展”的管理方針,武漢動車段項目部安質(zhì)部在施工過程中始終加強對安全質(zhì)量方面的管理,確保了施工生產(chǎn)的順利進行,現(xiàn)將從開工以來安質(zhì)部的工作情況歸納總結(jié)如下:

  一、制定安全質(zhì)量目標和措施

  質(zhì)量目標:

  質(zhì)量確保達到部級優(yōu)質(zhì)工程標準,爭創(chuàng)中國建筑工程魯班獎(國家優(yōu)質(zhì)工程)。

  單位工程一次驗收合格率100%,工程實體施工質(zhì)量達到國家質(zhì)量驗收標準,確保工程項目在質(zhì)量信譽評價中取得良好成績。

  工程竣工文件做到真實可靠,齊全整齊,實現(xiàn)一次交驗合格。安全目標:

  無重大傷亡事故,輕傷頻率控制在1‰以內(nèi)。

  質(zhì)量目標保證措施:

  1、嚴格執(zhí)行設計文件和施工組織設計、技術交底,以及國家有關質(zhì)量標準、施工及驗收規(guī)范,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  2、嚴把原材料進場檢驗質(zhì)量關,會同監(jiān)理對各廠家定期抽查產(chǎn)品加工質(zhì)量。

  3、實行樣板引入,從廠家加工推行樣板引入,由監(jiān)理和質(zhì)檢人

  員組織驗收;現(xiàn)場樣板質(zhì)量推行樣板引入,由建設、設計、監(jiān)理方驗收合格后全面展開。材料進場及時報監(jiān)理檢驗,嚴禁不合格產(chǎn)品進場。

  4、成立以項目經(jīng)理為組長的質(zhì)量管理體系,建立健全了質(zhì)量管理機制,定期開展質(zhì)量統(tǒng)計分析控制質(zhì)量全過程。

  5、實行交底制度、執(zhí)行三檢制度,實行自檢、互檢、交接檢制度,堅持監(jiān)理報驗制度,每道工序必須自檢合格后方可報監(jiān)理檢查。

  6、質(zhì)量否決制度,不合格的施工,必須進行返工。

  7、提前復核現(xiàn)場實際及調(diào)查現(xiàn)場的實際情況,對于施工的重點部位和關鍵工序,要求每道工序檢驗合格后再進行下道工序施工。

  安全目標保證措施:

  1、在施工中,自覺遵守國家關于安全生產(chǎn)的規(guī)定,重視施工現(xiàn)場作業(yè)安全,制定切實可行的安全措施,避免傷亡事故發(fā)生。

  2、加強領導、健全機構(gòu),自上而下形成安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督網(wǎng)絡,對施工生產(chǎn)全過程實施安全監(jiān)控。

  3、抓好安全教育,對全體職民工進行崗前安全培訓,合格后方可上崗,并在施工過程中堅持定期進行安全技術教育,班組每日由班組長或安全員進行安全交底,提出當天的安全生產(chǎn)具體要求和注意事項,做到預防為主,防治結(jié)合,從而確保安全生產(chǎn)。

  4、實行安全生產(chǎn)崗位責任制和逐級負責制,明確責任,層層負責,把安全工作落實到每個人。

  5、制定安全考核評比制度。項目部每周進行安全生產(chǎn)大檢查,項目部安全員負責日常安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,消除隱患,做

  到獎優(yōu)懲劣。

  6、施工現(xiàn)場做到布局合理,場地平整,機械設備安置穩(wěn)固,材料堆放整齊,漏電設施安裝漏電保護器,保證“一機、一閘、一箱、一鎖”。為安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好環(huán)境,施工現(xiàn)場設醒目的安全標語和安全警示標志,對“三保四口五臨邊”重要防護。

  7、分析、辨識、評價本工程的危險源、重大危險源,制定相應的控制措施,圖表上墻。

  二、嚴控施工過程、確保安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量。

  為了加強對工程的監(jiān)督管理,保證工程的質(zhì)量,安質(zhì)部精心組織,周密安排,采取多項措施,落實到位。

  1、按照《質(zhì)量計劃》的要求,規(guī)范了施工程序,健全了檢查制度,并制訂了相應的獎懲制度,質(zhì)量控制較為得力。

  在日常的質(zhì)量管理中,安質(zhì)部除了狠抓材料關、技術關、檢驗試驗關外,還重點抓施工質(zhì)量的過程控制,堅持日檢、旬檢、月檢制度及強有力的獎懲制度。堅持合格供方進貨制度,對不合格的供貨廠家,堅決拒絕。安質(zhì)部制定了嚴格的質(zhì)量管理責任制,并建立了相關的獎懲措施,直接把質(zhì)量和經(jīng)濟利益掛鉤。未雨綢繆,提前預計施工中可能會出現(xiàn)的問題,采取嚴格的控制程序。從小處做起,嚴格控制施工中容易忽視的小問題,不放過任何可能出現(xiàn)質(zhì)量問題的小環(huán)節(jié),確保了工程質(zhì)量目標的實現(xiàn),做到精益求精。

  2、抓好工程質(zhì)量,保障工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)目標實現(xiàn)。

  把項目質(zhì)量目標貫穿在分部分項工程當中,把項目質(zhì)量目標作為

  項目管理人員的崗位責任要求。質(zhì)檢人員是項目質(zhì)量目標實現(xiàn)的具體實施者,其首先必須明確項目質(zhì)量目標的具體標準,做到心中有底,指揮有數(shù);其次質(zhì)檢必須具備良好的技術和管理素質(zhì),在自己的工作崗位上充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,取長補短,把實現(xiàn)項目質(zhì)量目標作為一項義不容辭的義務和責任,做到各盡其責。

  把項目質(zhì)量目標貫穿在分部分項工程施工工藝標準制定及具體實施中,在每一分部分項工程施工前,配合工程部做出詳盡的施工技術交底,做到交底要有針對性和可操作性。交底書面交接到班組施工層面,要最終監(jiān)督落實到施工過程之中。

  輔助以相應的質(zhì)量管理制度作保障,約束各級施工作業(yè)人員的施工狀態(tài)和管理方法,而不僅僅靠管理人員的即興要求來管理施工,要讓所有現(xiàn)場施工作業(yè)人員都明確制度,并在制度的約束下來完成工作,解決施工中的質(zhì)量問題。

  從容易引起的質(zhì)量通病因素著手,抓實施過程,重質(zhì)量結(jié)果。從鋼構(gòu)件的加工制作到除銹、油漆涂裝,從基礎的放線測量到成品的養(yǎng)護保護等等各個方面,把握好自有施工過程的每一個細節(jié),對工程質(zhì)量作到了良好監(jiān)控,克服不利因素,加強現(xiàn)場施工管理,避免類似的質(zhì)量缺陷發(fā)生。

  安全方面,首先在日常管理、檢查當中,項目部專職安全員每天對施工現(xiàn)場、勞務人員宿舍以及作業(yè)區(qū)進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題后,在每日的交班會上以書面形式通知各勞務隊,并規(guī)定整改期限,雙方簽字確認,整改完畢后進一步進行復查。另外,成立了以項目經(jīng)理為組長

  的安全領導小組,動員項目部全體人員一起檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改,盡量杜絕安全事故的發(fā)生。通過檢查與考核的有機結(jié)合,促進全項目部人員的質(zhì)量安全意識不斷增強,工作主動性和積極性得以提高。

  三、強化教育培訓,加強現(xiàn)場管理。

  安質(zhì)部經(jīng)常階段性的組織職工和作業(yè)隊人員進行學習培訓,尤其對新進場的施工隊伍進行安全質(zhì)量培訓教育,對重點工序和部位的施工聯(lián)合工程部的技術人員組織所有作業(yè)人員進行技術交底,使每一個作業(yè)人員對各部位的做法和質(zhì)量要求都能充分理解透徹。在施工過程中,安質(zhì)部管理檢查人員也加大了現(xiàn)場檢查力度,把所有的問題都消除在過程中,避免由于質(zhì)量問題而引起的返工。通過以上這些措施,現(xiàn)場質(zhì)量方面有了很大的改觀。

  四、存在的不足

  雖然我們安質(zhì)部門通過以上這些措施的實施,在現(xiàn)場質(zhì)量、安全方面有了一定的改觀,但是個別地方仍存在著不足,比如在鋼筋、模板鋼結(jié)構(gòu)細節(jié)等分項工程中,還會出現(xiàn)各種質(zhì)量通病,這些主要是對這些問題不夠重視,監(jiān)管不到位,檢查力度不大。在以后的施工當中,我們要會繼續(xù)加強學習,加大現(xiàn)場管理力度,把責任落實到人,努力實現(xiàn)安全、質(zhì)量目標。我們也會認真地總和結(jié)積累每一個分部分項施工當中的經(jīng)驗教訓,認真貫徹公司的安全、質(zhì)量標準,把安全、質(zhì)量當作頭等大事來抓,再接再厲的干好每一個分部分項工程。

安質(zhì)部工作計劃2

  一、指導思想

  以全面實施《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》安全質(zhì)量年為主線,堅持“安全第一,預防為主”的方針,加強基礎工作,強化監(jiān)督管理,著眼于建立安全生產(chǎn)的長效機制和提高安全生產(chǎn)監(jiān)管水平,努力控制和消除事故安全隱患,堅決杜絕四級以上傷亡事故的發(fā)生,實現(xiàn)施工生產(chǎn)安全,努力保障建筑安全生產(chǎn)形勢的基本穩(wěn)定。

  二、工作目標

  全面完成局里和其它上級管理部門下達的度建筑行業(yè)安全生產(chǎn)工作目標,減少和降低一般安全事故的發(fā)生;全面推行鋼管腳手架;所有在建工程均達到安全文明施工的要求,爭取50%以上的縣級文明樣板工地,20%以上市文明樣板工地,省級文明達標工地2-3個。

  三、工作重點

  (一)、進一步提高認識

  深入學習貫徹常和國家領導人關于安全生產(chǎn)工作的一系列重要指示精神,以對人民生命健康和國家財產(chǎn)安全負責的精神,增強做好安全工作的使命感和責任感。要進一步提高安全生產(chǎn)意識和安全法制觀念,牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,切實將安全生產(chǎn)工作做好。

  (二)建立和推行施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)保證體系

  建設部已制訂頒布施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理的國家標準,并對施工企業(yè)實行《安全生產(chǎn)許可證》制度。施工現(xiàn)場安全保證體系是引導和督促企業(yè)安全生產(chǎn)實現(xiàn)規(guī)范化、科學化、標準化管理的有效途徑,是實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)的治本措施。,要把各公司建立和推行施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)保證體系當作安全生產(chǎn)工作的基礎和中心來抓,體系要求以職責分明、體系完備、重點突出、封閉管理為原則,強調(diào)全過程控制,有序有效進行安全生產(chǎn)管理。

  (三)強化安全生產(chǎn)責任落實,嚴格考核

  1、繼續(xù)開展安全生產(chǎn)目標責任管理,健全和完善安全生產(chǎn)崗位責任制,同時要把工作重點放在目標責任的考核上。

  2、進一步規(guī)范安全生產(chǎn)資格審批后的現(xiàn)場督查、安全生產(chǎn)檢查和行政處罰等行政行為,落實安全生產(chǎn)責任。

  3、督促企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的落實,做好安全生產(chǎn)的基礎工作。要重點督促企業(yè)落實企業(yè)主要負責人和工程項目經(jīng)理的安全責任制度,對于發(fā)生重大安全責任事故的,要吊銷其個人執(zhí)業(yè)資格和崗位證書,5年內(nèi)不得重新申請,情節(jié)特別惡劣的,終身不得申請;落實應當具備的安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入;落實安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的設立并配備與企業(yè)經(jīng)營規(guī)模相適應的、具備有關專業(yè)技術職稱的專職安全管理人員。

  4、加強自身力量的建設,建立一支廉潔高效的安全監(jiān)督員隊伍。

  在新的一年,我們一是要求所有站里工作人員加強自學,迅速提高業(yè)務水平;二是積極參加各種業(yè)務培訓班,及時吸納新知識;三是加強橫向聯(lián)系,認真學習周邊市、縣的先進經(jīng)驗。

  (四)進一步加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理

  1、認真組織開展建筑安全生產(chǎn)大檢查,檢查要有針對性。要通過檢查來提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平和施工現(xiàn)場的安全防護水平,促進企業(yè)創(chuàng)建安全文明工地。

  2、加大企業(yè)傷亡事故的經(jīng)濟責任,加大安全生產(chǎn)的經(jīng)濟處罰力度,促進安全生產(chǎn)工作。

  3、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的要求,組織開展建筑企業(yè)法人、項目經(jīng)理、安全員任職資格考核,以使建筑業(yè)企業(yè)主要安全責任人具備相應的安全生產(chǎn)知識和管理決策能力。

  4、繼續(xù)大力開展安全生產(chǎn)專項治理。,要重點抓好文明施工、模板工程、高處墜、起重機械拆裝等專項治理,要根據(jù)我區(qū)實際制定具體方案和措施,突出重點,分類監(jiān)管。要督促企業(yè)制定專項治理措施,措施要落實工程項目。

  (五)認真做好安全生產(chǎn)培訓教育工作

  ,各企業(yè)要重點突出對施工現(xiàn)場一線操作人員安全知識的培訓和對企業(yè)負責人、項目經(jīng)理和安全管理人員的培訓工作,三類人員要做到100%經(jīng)考試合格執(zhí)證上崗。認真、扎實做好“安全生產(chǎn)月”活動期間的安全宣傳教育工作,抓好法定節(jié)日和“兩會”期間的安全檢查,今后凡“五一”、“十一”、“元旦”、“春節(jié)”各施工企業(yè)必須對在建工程進行自查并將自查結(jié)果報告局安全監(jiān)管站。努力營造全社會關注安全,關愛生命的良好氛圍。

  (六)進一步規(guī)范事故管理

  1、要高度重視事故管理工作每起事故都要按照規(guī)定及時上報、調(diào)查、處理和結(jié)案,依法查處事故瞞報、謊報和拖延不報的有關責任人。要認真做好建設行業(yè)安全事故的季報和年報工作。要加大事故的處理工作力度,堅持“四不放過”原則,嚴肅追究事故責任單位和責任人的責任。

  2、要建立建筑行業(yè)誠信制度,對發(fā)生事故的責任單位和個人在結(jié)案處理后,要在當?shù)孛襟w予以公開曝光。同時要建立企業(yè)主要負責人和項目負責人不良業(yè)績記錄,并作為企業(yè)資質(zhì)年檢、主要負責人任職資格考核和工程項目招標投標的重要依據(jù)。

安質(zhì)部工作計劃3

  為了提升公司質(zhì)量管理水平,有計劃的開展質(zhì)量管理工作,推動質(zhì)量方針和質(zhì)量目標指標的完成,促進質(zhì)量管理和質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進,增強企業(yè)競爭力,增強顧客滿意度。特制定20xx年質(zhì)量管理工作計劃,現(xiàn)將我部質(zhì)量管理工作計劃匯報如下:

  一、20xx年工作目標

  為了貫徹“科學管理,誠信守法、爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、持續(xù)改進”的質(zhì)量方針,加強施工質(zhì)量管理,提高我項目部承擔的XXXXXX工程質(zhì)量水平,建立健全質(zhì)量保證體系和質(zhì)量管理機構(gòu),明確施工質(zhì)量管理職責,實現(xiàn)“工程合格率100%,XXXX、讓業(yè)主滿意。”的質(zhì)量目標。

  二、質(zhì)量管理規(guī)章制度建立及完善

  為保證20xx年對施工質(zhì)量的控制達到規(guī)范管理和嚴格驗收的目的,并且做到有章可依的工作要求,計劃制定和健全以下規(guī)章制度:

  (1)質(zhì)量保證體系

  (2)質(zhì)量管理制度

  (3)質(zhì)量管理措施

  (4)質(zhì)量管理獎懲辦法

  (5)質(zhì)量管理工藝策劃

  (6)質(zhì)量管理實施細則

  三、質(zhì)量管理組織機構(gòu)

  1、項目經(jīng)理崗位職責

  (1)領導項目部的一切工作,對項目部所承擔的施工質(zhì)量活動全權(quán)負責,為質(zhì)量管理第一責任人,負責質(zhì)量保證體系的建立和在本單位的有效運行。

  (2)負責貫徹質(zhì)量方針,確保質(zhì)量目標的實現(xiàn)。

  (3)負責質(zhì)量計劃、施工組織設計的審批,并組織實施。

  (4)負責配置資源,確保合同順利實施。

  2、工程技術部質(zhì)量職責

  (1)協(xié)助內(nèi)部質(zhì)量審核和質(zhì)量體系正常運行,使質(zhì)量方針順利貫徹執(zhí)行。

  (2)對實施合同內(nèi)容中的技術工作負領導責任。

  (3)負責施工組織設計的審核,負責施工技術措施的審核編制。

  (4)負責選用項目適用的標準、規(guī)范,組織對設計圖紙的審查及技術交底工作,對工程質(zhì)量負領導責任。

  (5)對施工過程中的產(chǎn)品質(zhì)量、檢查和試驗、進場物資和設備、不合格產(chǎn)品的控制、竣工交付、內(nèi)部驗收、質(zhì)量記錄負領導責任。

  (6)負責項目新工藝、新技術的開發(fā)應用和統(tǒng)計技術應用工作。

  (7)協(xié)助項目經(jīng)理搞好質(zhì)量保證體系運行工作及人員培訓工作。

  3、質(zhì)安環(huán)保部質(zhì)量職責

  (1)貫徹項目部質(zhì)量方針、目標,負責工程項目的總進度計劃控制和技術工作,就工程技術問題,負責同業(yè)主、設計、監(jiān)理工程師進行聯(lián)系。

  (2)負責編制施工組織設計,施工技術措施,工藝操作規(guī)程,作業(yè)指導書等技術文件,確保工程順利進行。

  (3)負責對設計文件,圖紙進行審核和技術交底,及時和業(yè)主、設計、監(jiān)理進行工作聯(lián)系,負責技術記錄的控制、監(jiān)督和整理保管。

  (4)是實施質(zhì)量控制的關鍵部門,是具有單獨行使質(zhì)量監(jiān)督的機構(gòu)。負責生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)督,按規(guī)定進行檢驗、測量和試驗,確保不合格工序在糾正前不能進行下一工序的施工。

  (5)參與進場設備、材料的檢驗和試驗。對經(jīng)手的檢驗、測量、試驗報告結(jié)果和數(shù)據(jù)負直接責任。負責對質(zhì)量記錄的控制、監(jiān)督和作好質(zhì)量記錄。

  (6)負責對施工過程中工序和單元工程進行監(jiān)督檢查和驗收,負責對不合格品的調(diào)查和處置,以及對較大不合格品(包括質(zhì)量事故)的上報工作,負責監(jiān)督產(chǎn)品標識和可追溯性的實施,以及檢驗、測量、試驗設備的控制,負責不合格品的糾正、預防,搬運、貯存、包裝、防護和竣工交付工作。

  (7)負責安裝過程中施工質(zhì)量的檢查、驗收和竣工資料的收集、整理和保管工作。負責項目質(zhì)量計劃的編制和工程驗收程序、質(zhì)量評定及簽證。

  (8)嚴格執(zhí)行即定的工藝方案和質(zhì)量目標,落實“三檢制”的過程和各級檢查負責人,建立健全質(zhì)量保證體系。

  (9)ISO9000族質(zhì)量管理模式,制定相應的施工質(zhì)量責任制、獎懲辦法等規(guī)章制度,帶動質(zhì)量體系有效運轉(zhuǎn)。負責質(zhì)量體系內(nèi)審和外審的具體工作。

  (10)對質(zhì)量事故進行取證分析,明確責任,在項目經(jīng)理和總工領導下,按“三不放過”原則處理。

  4、設備物資部質(zhì)量職責

  (1)貫徹執(zhí)行項目部的質(zhì)量方針、目標,負責工程項目主要物資的采購、物料管理等工作,就顧客(業(yè)主)提供產(chǎn)品及合格物資同顧客(業(yè)主)、監(jiān)理聯(lián)系。

  (2)負責編制工程項目采購計劃、設備配件計劃,從“我公司合格分承包方名錄”中選擇合格分承包方,負責采購記錄的整理和保管。

  (3)負責對顧客(業(yè)主)提供產(chǎn)品的控制及對工程項目采用的物資進行管理,負責監(jiān)督實施搬運、貯存、包裝防護和交付工作,確保工程項目使用合格物資;

  (4)協(xié)助搞好設備采購、產(chǎn)品標識和可追溯性、設備管理、檢驗和試驗、檢驗、測量和試驗設備控制、檢驗和試驗狀態(tài)、不合格品的控制、糾正和預防措施、工程服務、統(tǒng)計技術應用等工作。

  5、施工隊質(zhì)量職責

  (1)貫徹執(zhí)行工程局質(zhì)量方針和目標,對所施工項目的質(zhì)量具體負責。

  (2)按質(zhì)量保證體系文件程序和設計文件、施工規(guī)程、規(guī)范、作業(yè)指導書進行施工作業(yè),確保工程質(zhì)量滿足合同要求。

  (3)對文件和資料進行管理并使用有效版本。

  (4)對產(chǎn)品進行標識,使其具有可追溯性,不使用不合格原材料。

  (5)嚴格按作業(yè)指導書、規(guī)格、規(guī)范施工,加強自檢和復檢,未經(jīng)檢驗合格和未經(jīng)驗收的工序及單元工程不得轉(zhuǎn)序,隱蔽工程未經(jīng)驗收不得隱蔽。

  (6)機械設備操作人員必須經(jīng)過培訓,持證上崗,嚴格按操作規(guī)程操作,對設備進行日常維護和保養(yǎng),使其滿足施工需要。

  (7)精心施工,杜絕不合格品(質(zhì)量事故)的發(fā)生,如施工過程發(fā)生不合格品(質(zhì)量事故)應立即上報項目部質(zhì)安環(huán)保部,較大以上不合格品(質(zhì)量事故)應停工等候處理,實施糾正和預防措施,杜絕不合格品(質(zhì)量事故)的再發(fā)生。

  (8)做好搬運、貯存、包裝和防護、竣工交付、質(zhì)量記錄、統(tǒng)計技術等工作。

  (9)搞好質(zhì)量體系培訓和內(nèi)審工作。

  6、質(zhì)量員崗位職責

  (1)根據(jù)不同專業(yè)和職責對采購物資、施工過程、竣工內(nèi)部驗收及交付,獨立行使檢查驗收職權(quán);

  (2)質(zhì)檢人員在自檢、復檢合格后,進行項目部內(nèi)部終檢。在施工或檢驗過程中發(fā)現(xiàn)不合格品(質(zhì)量事故)或工序不合格,有權(quán)停止施工,進行平處理。發(fā)現(xiàn)較大以上不合格品及時上報質(zhì)安環(huán)保部或項目總工程師。

  (3)質(zhì)量檢驗員有權(quán)代表項目部拒絕使用不合格物資(原材料)。

  (4)質(zhì)量檢驗員根據(jù)試驗報告填寫檢驗報告,按有關規(guī)定有權(quán)判定產(chǎn)品合格與否。

  (5)質(zhì)量檢驗員在內(nèi)部終檢合格后,負責聯(lián)系監(jiān)理進行檢查驗收簽證,并做好檢驗記錄。

  (6)檢驗員負責竣工資料的收集、整理和交付。

  四、質(zhì)量培訓計劃

  (1)一個月開一次質(zhì)量總結(jié)會;

  (2)每季度開一次質(zhì)量自查自糾報告學習會;

  (3)3月針對部門和班組技術人員電氣安裝技術學習會;

  (4)6月針對電氣安裝質(zhì)量驗收規(guī)范文件進行學習;

  (5)9月針對施工過程中需整改的問題匯總進行交流學習;

  (6)12月項目部管理人員、技術人員、班組長對20xx年質(zhì)量工作進行總結(jié)學習。

  五、QC小組活動計劃

  積極推進和實施QC小組,至少成立2個QC小組,制定研究課題,開展小組活動。

  六、質(zhì)量風險識別

  質(zhì)量風險識別的核心是針對工程質(zhì)量、安全的全面管理與監(jiān)督,以提高工程質(zhì)量、降低風險、減少損失為工作目標。我部為此制定了相應的計劃措施:

  (1)加強設計風險的識別與風險控制。

  (2)建立風險控制臺賬,實行風險動態(tài)管理。

  (3)強化安全教育和施工方案審核,完善安全監(jiān)管體系。

  (4)強化重大危險源的跟蹤控制和應急預案的可執(zhí)行性進行過程控制,有利于風險事故的減少。

  七、量器具檢定及自查自糾計劃

  計量器具的檢定直接關系到工程質(zhì)量標準的準確性,我部將把計量器具的定期檢驗做好相應臺賬,到期前10天內(nèi)拿到具有檢定資質(zhì)的單位進行鑒定。

  自查自糾計劃表

  八、建立質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃

  我部將一如既往建立質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃,創(chuàng)優(yōu)良工程必須要做到“三高”、“三嚴”!叭摺笔歉哔|(zhì)量意識、高質(zhì)量標準、高質(zhì)量目標;“三嚴”是嚴格管理、嚴格控制、嚴格檢驗。所以創(chuàng)優(yōu)良工程必須要求我單位每個員工具備“三高”、“三嚴”標準,特別是項目部管理層,在整個施工過程中,要在高質(zhì)量標準上狠下功夫。這為提升我公司_品牌奠定了良好的基礎。

  九、顧客滿意調(diào)查

  為增強顧客滿意度:今年將組織對重點建設單位進行回訪,組織回訪小組,了解、征詢建設單位對我部門建設的工程及后期服務的意見,對建設單位的意見和反饋,進行認真記錄,提出對自身的改進措施。

安質(zhì)部工作計劃4

  一、總體目標

  總的工作目標是:消除監(jiān)管盲區(qū),全區(qū)報建工程受監(jiān)率1%,受監(jiān)工程竣工驗收合格率1%;全區(qū)所有符合條件的監(jiān)管工程均積極創(chuàng)建省級安全質(zhì)量標準化工地,爭取創(chuàng)建省優(yōu)質(zhì)工程1項;全區(qū)力保安全生產(chǎn)零死亡,確保不發(fā)生一般及以上安全生產(chǎn)事故。

  二、工作措施

  (一)進一步強化監(jiān)督工作規(guī)范化,全面提升監(jiān)管隊伍業(yè)務能力

  一是是強化層級監(jiān)管力度,嚴格監(jiān)督人員的考核和責任追究,以規(guī)范化監(jiān)督為主要內(nèi)容,進一步優(yōu)化考核指標;以省總站監(jiān)督規(guī)范化記錄用表“填寫示例”為范本,以抽查監(jiān)督人員項目監(jiān)督記錄的及時、真實、完整性為主要手段,組織開展考核評價,建立獎懲機制,切實提高監(jiān)督人員工作責任心,重點解決監(jiān)管信息錄入不全、監(jiān)督記錄與現(xiàn)場實際情況不符、違法違規(guī)行為查處不嚴等問題。

  二是對考核發(fā)現(xiàn)的不認真履職的一線監(jiān)督人員組織到市站跟班學習,全面提高一線監(jiān)督人員的監(jiān)管水平。

  (二)大力推進“示范工地、示范工程”創(chuàng)建工作,認真開展建筑施工現(xiàn)場安全質(zhì)量標準化達標驗收工作

  明確目標,認真執(zhí)行《湖南省建筑施工現(xiàn)場安全質(zhì)量標準化達標驗收辦法》規(guī)定,將階段性達標驗收作為安全監(jiān)督的日常工作,將達標驗收落到實處,力爭全區(qū)施工現(xiàn)場達標驗收率達1%。全區(qū)要力爭創(chuàng)省級“示范工地”2個以上。

  (三)進一步加強監(jiān)督工作信息化建設

  一是繼續(xù)加強監(jiān)管信息錄入和使用工作。

  進一步加強監(jiān)督信息錄入工作,確保監(jiān)督信息內(nèi)容錄入及時、準確、真實。同時,充分利用信息平臺查詢功能,及時查處項目關鍵崗位人員配備不符合規(guī)定或一人多崗的違規(guī)行為。

  二是繼續(xù)推進在建工程遠程監(jiān)控系統(tǒng)的建設工作。規(guī)模以上城區(qū)工程積極推行遠程視頻監(jiān)控,一線監(jiān)督工程師嚴格履行監(jiān)督執(zhí)法職責,加強現(xiàn)場質(zhì)量安全控制,提高對項目的控制能力和管理水平。

  三是積極推進關鍵崗位人員定期考勤制度,要求全區(qū)所有在建工程施工、監(jiān)理項目部關鍵崗位人員應每周到質(zhì)安站進行指紋及影像考勤,并簡報本周工作,從根本上解決關鍵崗位人員不到崗或者到崗不履職的積難問題。

  (四)科學管理,全面提升工程質(zhì)量水平

  (一)強化工程結(jié)構(gòu)質(zhì)量控制。嚴格落實《關于加強施工現(xiàn)場結(jié)構(gòu)工程質(zhì)量控制的通知》要求,切實加強對模板支撐系統(tǒng)、結(jié)構(gòu)抗震措施以及鋼筋連接和砌體結(jié)構(gòu)組砌方法、構(gòu)造柱等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)管,有效提升混凝土、砌體結(jié)構(gòu)工程質(zhì)量及觀感水平。

  (二)強化保障性安居工程質(zhì)量管理。嚴格貫徹執(zhí)行《關于進一步加強全省保障性安居工程質(zhì)量安全管理的通知》(湘建建〔211〕274號)要求,一要加強施工圖審查、施工許可、竣工驗收等程序落實情況的監(jiān)督檢查;

  二要加強保障性安居工程施工過程中的質(zhì)量控制,嚴格質(zhì)量監(jiān)測管理和工序質(zhì)量控制,認真落實分戶驗收、竣工備案、工程質(zhì)量保修等制度的執(zhí)行;

  三要強化行為監(jiān)督,督促相關責任主體切實落實工程項目質(zhì)量責任公示制度、施工過程質(zhì)量責任公示制度以及工程質(zhì)量終身責任制等各項質(zhì)量責任制度;

  四要引導施工企業(yè)開展保障性安居工程創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

  (三)強化建筑節(jié)能質(zhì)量控制。重點把好施工過程中建筑節(jié)能設計變更及審查、施工質(zhì)量檢測和控制、竣工驗收及備案管理關,確保建筑節(jié)能強制性標準的貫徹執(zhí)行,確保外墻外保溫結(jié)構(gòu)安全。

  (四)強化市政基礎設施工程監(jiān)督管理。重點監(jiān)督預應力工程、橋梁、高危邊坡?lián)跬翂Φ墓こ藤|(zhì)量監(jiān)督,加強對市政道路軟基處理、路基填筑、主體結(jié)構(gòu)混凝土以及主要功能的抽查和抽測,著力消除市政工程質(zhì)量通病。

  (五)強化工程質(zhì)量檢測試驗監(jiān)督管理。

  一是嚴格執(zhí)行《建設工程質(zhì)量檢測管理辦法》,加強工程質(zhì)量檢測試驗市場的監(jiān)管,以及預拌混凝土生產(chǎn)、使用的監(jiān)督管理,嚴格質(zhì)量檢測試驗機構(gòu)的資質(zhì)審查,嚴格市場準入管理。

  二是強化對工程項目檢測試驗方案制定及實施情況的監(jiān)管。

  (六)強化對工程監(jiān)理的監(jiān)督管理。

  一是加強對工程監(jiān)理企業(yè)和監(jiān)理工程師依法履職的監(jiān)管;

  二是加強監(jiān)理企業(yè)和監(jiān)理人員違法違規(guī)行為的查處力度。

  (五)深化專項整治,強化質(zhì)量安全監(jiān)督執(zhí)法工作

  (一)細化重大危險源防控管理。逐步完善重大危險源識別控制、臺賬管理、巡查檢查等監(jiān)控機制;繼續(xù)開展建筑起重機械、高大模板、深基坑、腳手架等危險性較大工程施工安全專項整治,重點要強化支模架專項整治;;嚴格執(zhí)行差別化管理工作要求,加強對重點區(qū)域、關鍵部位、關鍵崗位人員的督查和抽查力度;對關鍵崗位人員、特種作業(yè)人員做到有檢必查,堅決杜絕無證上崗。

  (二)完善建筑起重機械安全監(jiān)管。

  一是要貫徹執(zhí)行建筑施工起重機械設備使用登記制度。

  二是要加強對施工起重機械設備安拆使用單位、施工作業(yè)程序的督查力度。

  三是要強化對起重機械設備群塔作業(yè)防碰撞的安全監(jiān)管。

  (三)加強施工現(xiàn)場消防安全監(jiān)管。要嚴把五個環(huán)節(jié)的關口,

  一是開工安全條件審查時是否有消防措施方案。

  二是督促建立施工現(xiàn)場施工用電用火審批制度,嚴格火源電源管理。

  三是督促相關責任單位及時清理施工現(xiàn)場易燃易爆物品。

  四是督促按規(guī)定配備施工現(xiàn)場滅火器材和水源。

  五是要求明確重點防火部位,設置警示標識和消防通道。

  (四)強化稽查執(zhí)法。

  進一步強化措施,加大執(zhí)法查處力度,結(jié)合“打非治違”專項行動的深入開展,重點解決未報先建、違規(guī)建設等問題,堅持把專項行動與安全生產(chǎn)大檢查與專項整治有機結(jié)合起來,同步推進,嚴厲查處各類違法違規(guī)行為,進一步規(guī)范我區(qū)建筑市場秩序,及時消除施工現(xiàn)場各類質(zhì)量安全隱患。

  (五)深入開展文明施工專項治理,強力推進“創(chuàng)建”工作

  為實現(xiàn)我區(qū)建設“國際旅游休閑度假區(qū)”的目標,結(jié)合安全質(zhì)量標準化工作的強力推進,通過嚴把開工前條件審查關、強化日常巡查力度,深入開展文明施工專項治理,實行嚴管重罰,著力提升城區(qū)在建項目文明施工管理水平,確保在建工地文明施工管理到位。

  (六)落實安全生產(chǎn)教育,打造高素質(zhì)從業(yè)隊伍

  20xx年度開展的施工、監(jiān)理管理人員安全生產(chǎn)知識培訓及項目標準化競賽活動,取得了良好效果,對于我區(qū)建筑業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)提升、項目安全生產(chǎn)整體水平提高起到了很大的促進作用。好的經(jīng)驗應該繼續(xù)發(fā)揚,今年,我們將擴大教育面,讓安全生產(chǎn)教育不僅僅局限于管理層面,要采取多種形式的教育培訓方法,爭取讓一般管理人員及班組長受到系統(tǒng)、正規(guī)的教育。同時,今年繼續(xù)開展項目標準化競賽活動,并且要細分獎項,指出每個項目的優(yōu)缺點,使每個項目能看到自身的優(yōu)點、學習他人的長處,進一步提升競賽活動的影響力和促進作用。

  (七)加強政治思想和隊伍建設,樹立監(jiān)督執(zhí)法良好形象

  一是加強思想道德教育。

  加強“科學發(fā)展觀”等重要理論學習,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀。

  二是加強黨風廉政建設。

  嚴格執(zhí)行《湖南省建設工程質(zhì)量安全監(jiān)督機構(gòu)工作人員廉潔自律準則》規(guī)定,在全區(qū)范圍內(nèi)全面推行廉政承諾制度,要求監(jiān)督人員向每個受監(jiān)項目相關參建責任主體就監(jiān)督工作程序和廉潔自律“十不準”等方面作出公開承諾,進一步確保規(guī)范監(jiān)管行為,堅決杜絕“索、拿、卡、要”等不廉潔行為。

  三是加強效能建設。

  嚴格依照《建設工程質(zhì)量安全監(jiān)督績效考核辦法》的規(guī)定實施考核,強化對監(jiān)督執(zhí)法人員的效能監(jiān)察和責任追究。

  通過采取上述措施,確保隊伍廉政建設、質(zhì)量安全兩條“底線”,努力打造權(quán)責明確、行為規(guī)范、執(zhí)法有力、作風優(yōu)良的監(jiān)督執(zhí)法隊伍。

安質(zhì)部工作計劃5

  一、貫徹執(zhí)行國家、政府部門關于安全生產(chǎn)和勞動保護法規(guī)和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,做好安全管理和監(jiān)督檢查工作。

  二、負責安全保證計劃全過程落實,針對安全管理中出現(xiàn)的新問題,對安保計劃進行相應的修訂,上報批準后執(zhí)行。

  三、負責檢查現(xiàn)場機械、設備、用電、施工等項目安全檢查,制定整改和防范措施。

  四、負責職工違章作業(yè)查處。

  五、嚴格執(zhí)行三級動火審批制度。

  六、經(jīng)常深入基層和現(xiàn)場,掌握安全生產(chǎn)實施情況,指導基層單位安全技術工作,調(diào)查研究不安全因素,提出改進措施。

  七、組織安全生產(chǎn)檢查,并向領導和上級有關部門匯報安全情況。

  八、參加審察施工組織設計和編制安全技術措施計劃,并對貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查。

  九、進行工傷事故統(tǒng)計、分析和報告,參加工傷事故的調(diào)查和處理,提出整改措施。

  十、制止違章作業(yè),遇到嚴重險情,有權(quán)暫停生產(chǎn),并報告領導處理。

安質(zhì)部工作計劃6

  中鐵一局集團有限公司蘭州市T112#市政道路工程項目部,于20xx年10月建立,我安質(zhì)部緊緊圍繞服務施工生產(chǎn)的實際,積極響應、認真貫徹落實集團公司、有限公司、業(yè)主、監(jiān)理下發(fā)的關于安全質(zhì)量文件的精神,扎實有效地展開項目部的建立工作,做到項目部用電規(guī)范化、消防設施標準化、整章建制精細化、安全教育全員化并進行了危險源識別,并根據(jù)重大危險源制定了應急救援預案及演練計劃。現(xiàn)將20xx年的具體工作匯報如下:

  一、20xx年完成的工作和取得的成績

  1、嚴密部署,完善安全管理體系。

  安質(zhì)部根據(jù)相關法律法規(guī)嚴格監(jiān)控項目部用電,做到用電規(guī)范化,消防設施提前規(guī)劃布置,符合相關要求。根據(jù)精細化的要求,建立健全各種制度及體系、責任明確到人。根據(jù)相關制度及責任,層層簽訂安全生產(chǎn)責任書、其中包括項目部與各部室安全質(zhì)量責任書,及項目部與各作業(yè)隊安全生產(chǎn)責任協(xié)議,明確了安全生產(chǎn)第一責任人、主管責任人。建立健全安全、質(zhì)量、環(huán)保、消防領導小組及保證體系,責任明確到人,保證體系的正常運行。

  2、緊緊圍繞項目施工的實際,積極全方位的開展安全教育培訓工作。 前期準備期間雖任務繁重但是我們并沒有因此而松懈安全管理。針對進場的各施工隊進場的工人,以及后來新進場的工人均進行了三級安全教育,簽訂了安全責任協(xié)議,并進行安全基本知識考試,覆蓋率達到100%。

  3、積極進行危險源識別及應急預案制定。

  項目部各部室對本工程進行危險源識別,其中包括項目部辦公區(qū)域、住宿區(qū)域,施工現(xiàn)場及各作業(yè)隊駐地,識別出重大危險源,根據(jù)重大危險源制定安。全生產(chǎn)應急預案,做到預案中的責任明確到人。并制定了安全生產(chǎn)應急預案的演練計劃,做到人人對預案執(zhí)行準確無誤。

  4、精細化管理“集約化、標準化、精細化、全員、全過程、全覆蓋” 我項目部積極響應股份公司、集團公司以及公司的要求,遵循“集約化、標準化、精細化、全員、全過程、全覆蓋”的原則做好項目精細化管理工作。通過制定的項目管理職責責任矩陣,明確了各部門主要職責,責任到人。使我們的工作有了目標,有了責任。

  二、20xx年工作計劃

  目前,蘭州市T112#市政道路工程正在前期準備中,正在積極的聯(lián)系業(yè)主進行征地拆遷及線路遷改,在明年的工作中,我們要搞好安全文明工地標準化建設,繼續(xù)嚴抓安全隱患檢查整改,加強安全教育培訓,嚴格過程控制,嚴防各類安全質(zhì)量事故的發(fā)生,確保項目安全、質(zhì)量、環(huán)保目標的實現(xiàn)。

  具體工作如下:

  1、繼續(xù)貫徹股份公司、集團公司及公司的要求將精細化管理常態(tài)化,確保每周組織精細化自查及學習活動。

  2、加強全員安全教育培訓工作,使安全教育不留死角,做到全員、全過程、全覆蓋。

  3、深入組織開展安全月、質(zhì)量月活動,讓安全、質(zhì)量意識深入人心。

 。1)成立以項目經(jīng)理楊登輝為組長,副經(jīng)理兼總工王玉斌、書記趙培為副組長,部門主要負責人為成員的“安全生產(chǎn)月”活動領導小組,負責“安全生產(chǎn)月”活動的組織工作;

 。2)切實搞好安全生產(chǎn)月活動宣傳,營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍;

 。3)積極組織安全質(zhì)量隱患大排查和大整改活動。

  4、施工現(xiàn)場建設成安全文明標準化工地。

  5、深入開展安全生產(chǎn)大檢查及事故隱患排查治理活動,采取措施,有效防止事故發(fā)生。

  6、嚴格執(zhí)行工程旁站、領導帶班制度,保證工程的順利進行。

  7、針對重大危險源,做好安全監(jiān)控措施,積極組織籌備安全生產(chǎn)應急救援預案的學習與演練。

  8、積極發(fā)揮群安員、青年安全崗的作用,納入安全保證體系,對施工現(xiàn)場的安全起到監(jiān)督檢查作用。

安質(zhì)部工作計劃7

  一、炸藥庫重建與啟用

  1、與南漳縣治安大隊接洽了解當?shù)卣ㄋ帋旖ㄔO的具體要求,完善批建程序(局指安全總監(jiān)李曉明正在與縣公安局治安大隊溝通建庫和安防系統(tǒng)安裝、臨時炸藥供應等問題,12月4日會有具體指示)

  2、聯(lián)系民爆安評公司指導編制安評報告,保障炸藥庫安評盡快通過(目前由火工品管理中心張部長牽頭已確定安評公司,建庫規(guī)范已取得,待庫區(qū)修復基本完善后有安評公司人員做進一步指導改進)

  3、炸藥庫修建(庫區(qū)征地和村道改道問題王書記易安排人員12月4日進行開展)、(防爆墻重新堆砌、庫房墻體粉刷目前已經(jīng)可以開始)、(圍墻修葺、庫門修改待村路改遷后2-3天可以修建完成)

  4、庫區(qū)監(jiān)控、防雷、消防、警戒由于需要上報公安監(jiān)控系統(tǒng),待12月4日李總監(jiān)與公安部門接觸后指定安裝公司再做具體安排。

  5、聯(lián)系火工品管理中心爭取在春節(jié)前組織一次涉爆三員的培訓取證工作,達到明年開工炸藥直供。

  6、計劃在12月15日之前與縣公安機關和當?shù)乇乒具_成炸藥暫供協(xié)議,購買當?shù)乇乒菊ㄋ帲R時聘用爆破公司爆破人員和運輸車輛,在炸藥未直供之前臨時使用。

  二、內(nèi)業(yè)資料

  1、確定安全管理目標、建立安全生產(chǎn)保證體系、編制項目安全生產(chǎn)管理辦法、安全管理制度、應急預案(已經(jīng)開始編制12月15日之前能編制完成)

  2、根據(jù)業(yè)主要求與指導做好各大臨場所分項工程開工前的風險評估工作(待上級單位部門的具體指示)

  3、隧道、橋梁、施工用電、消防、交通、防洪防汛、和高風險分部分項工程、高風險設備管理的專項安全方案的編制與審批(待上級單位部門的具體指示)

  4、特種作業(yè)人員的培訓取證(暫時用其他項目特種工證件代替,施工隊開工后組織人員進行培訓)

  5、安全生產(chǎn)其他相關檔案的建立(后期逐步補充)

  6、對上報表與相關系統(tǒng)的錄入(各工點開工后進行錄入)

  三、安全標識牌

  1、項目宣傳標識牌的制作布置安裝(可以計劃安排每個部門上報各部門管理職責先將職責牌制作出來,12月10日項目裝修完成后可以開始安裝,其他宣傳牌待定)

  2、各工點駐地與施工點的安全標識牌的制作布置安裝(駐地建設完成后開始)

  3、交通道路上的彩門與行駛安全標識牌的制作安裝(12月5日去與路政部門溝通計劃開始,計劃在3-5日內(nèi)完成安裝工作)

  四、安全教育培訓

  1、與公司安質(zhì)部溝通后于12月10日之前購買培訓機或從其他項目調(diào)用。

  2、項目管理人員的進場安全培訓(會議室建好后可以開始)

  3、施工隊伍進場的`安全培訓交底工作,確立標準化施工與安全生產(chǎn)的相關標準制度(施工隊伍進駐現(xiàn)場可以開始)

  4、爆破員、電工、電焊工、作業(yè)司機等特種作業(yè)人員的專項安全教育(施工隊伍進駐現(xiàn)場可以開始)

  5、定期的安全生產(chǎn)會議的資料收集

  五、其他安全檢查管控

  1、火工品使用的跟蹤管理(炸藥使用時由安全員或若安全員未到場可以由現(xiàn)場調(diào)度進行盯控)

  2、隧道洞口的應急物質(zhì)庫與門禁系統(tǒng)的建立(隧道進洞后開始)

  3、臨邊安全防護、施工用電、動火作業(yè)、等日常安全檢查工作(工點開工后開展)

  六、安全管理目標

  根據(jù)業(yè)主與公司制定的安全管理目標,項目部確定零事故、零傷亡的安全管理目標。從小細節(jié)入手,做到安全有人管,整改有人盯,責任有人負,職工工作有好環(huán)境,領導檢查有好印象,評比考核有好結(jié)果。

  七、安質(zhì)部人員初步計劃

  根據(jù)本項目的承建任務安質(zhì)部的人員可設安全總監(jiān)1名主要負責對外業(yè)務接觸。安質(zhì)部長1名、專職安全員3名、資料員1名。項目領導批準后向公司安質(zhì)部申請調(diào)配,盡快到場安排投入工作。(各個工點調(diào)度可兼職管轄工點的安全管理,各個隧道班組須指派一名工班管理人員負責所施洞口的安全協(xié)管工作,指派專人進行進出洞登記)。

安質(zhì)部工作計劃8

  一、安全管理方針

  堅持“安全第

  一、預防為主、綜合治理”的方針,增強安全意識,服從安全管理,嚴守安全規(guī)章,做到安全生產(chǎn)以防為主,防治結(jié)合。

  二、工程安全目標

  1、杜絕生產(chǎn)安全一般及以上事故;

  2、杜絕因建設引起的交通事故;

  3、杜絕火災事故;杜絕安全險性事件;無重大安全隱患;

  4、人員因施工負傷率小于3‰,重傷率小于0.5‰;5員工因工職業(yè)病發(fā)生率小于1.0‰;

  6、不得因施工對周邊環(huán)境、建筑、設施等造成破壞,爭創(chuàng)安全標準化工地;

  7、無刑事案件發(fā)生。

  三、安全工作計劃

  1、內(nèi)業(yè)資料方面

  開工伊始,帶領資料員制訂項目部以安全管理終端責任制為核心的各項安全生產(chǎn)管理辦法;訂立各項安全管理制度;制定安全技術規(guī)程、安全技術操作細則;安全施工方案;建立安全保證體系;編制安全技術交底;各種應急救援預案;安全考評辦法等內(nèi)業(yè)資料。

  施工中督促資料員按時上報安全生產(chǎn)日報、周報、月報及其它各種報表;編制對新上場施工隊的進行安全技術交底;施工人員信息登記、進場退場記錄;組織資料員編制安全終端責任書;各種工種的安全生產(chǎn)知識考卷、三級安全教育卡片、安全承諾書;三級安全教育會議記錄;試卷批改、分數(shù)統(tǒng)計;安全生產(chǎn)例會會議紀要;月度安全生產(chǎn)考核表及月度安全總結(jié);編制安全救援應急演練方案;收集上報公司組織的各種培訓資料;下發(fā)公司下達的各種文件并歸檔保存;制定勞保用品收發(fā)臺帳;所有內(nèi)業(yè)資料的歸檔保存?zhèn)洳椤?/p>

  2、現(xiàn)場管理方面

  1)三級安全教育,F(xiàn)階段安全部門對安全教育抓的很嚴,我們項目要做好施工人員的安全教育工作,對所有新上場的施工人員都要做好安全教育,不論以何種方式都要做到橫向到邊、縱向到底。每一位施工人員都要填寫安全教育卡片,安全承諾書,做到上場有記錄,退場有記錄。

  2)安全技術交底。在每道工序或主要施工部位開始前進行安全交底,讓每位施工人員作業(yè)前做到心里有數(shù),增強作業(yè)人員的安全意識。

  3)安全檢查。日常檢查,每天對施工現(xiàn)場進行檢查,包括作業(yè)人員勞保用品佩戴情況、各項安全操作規(guī)程執(zhí)行情況、有無違章作業(yè)、施工作業(yè)中的安全隱患排查及整改落實情況等。月底檢查,月底組織安質(zhì)部和工程部一起進行一次安全質(zhì)量大檢查,對所有施工隊進行考核評比,獎優(yōu)罰劣,并在月底安全生產(chǎn)例會中通報,形成紀要。不定期檢查,組織安質(zhì)部人員對施工隊進行突擊檢查,包括施工現(xiàn)場、宿舍區(qū)

  4)應急演練。每年至少組織一次安全事故應急演練,并形成記錄。

  5)重大危險源、關鍵施工部位盯控。在現(xiàn)場施工中對關鍵部位施工中現(xiàn)場專職安全員全程盯控,發(fā)現(xiàn)安全隱患立馬整改,嚴禁“帶病”作業(yè),確保安全施工。

  3、安全文明施工現(xiàn)場標準化建設

  1)制定安全文明施工實施細則,以細則規(guī)范現(xiàn)場施工,并制定考核辦法,平時就對每個施工作業(yè)人員進行考核,規(guī)范施工,增強安全意識。

  2)標識標牌規(guī)范化。在基坑邊緣、隧道口、施工現(xiàn)場出入口、爆破物品、有害氣體等危險性較大的場所在位置明顯的地方懸掛安全警示牌。在隧道下穿高速公路段設置限速牌,安全警示牌。鋼筋加工廠內(nèi)懸掛安全標志牌,安全操作規(guī)程。在辦公區(qū)及現(xiàn)場按要求布置“五牌一圖”。

  3)安全防護標準化。督促作業(yè)人員佩戴符合要求的防護用品;舆吘壖皶r進行防護并懸掛安全警示牌。隧道下穿段施工時要嚴格做好防護措施,做好超前地質(zhì)預報,監(jiān)控量測工作。隧道要遵循“短進尺、弱爆破、強支護、早封閉、勤量測”的施工原則。下穿唐津高速區(qū)段,初期支護完成后及時施做二次襯砌;二次襯砌完成后,再開展后續(xù)工作。嚴格控制每循環(huán)進尺,每循環(huán)進尺0.8m-1.0m。施工中派專職聯(lián)絡員在下穿路段值班,并配備對講機,及時將車輛的運行情況通報工地;施工現(xiàn)場設防護員負責與值班聯(lián)絡員聯(lián)絡,并將信息及時通報。

  一、量管理方針:

  堅持“兌現(xiàn)合同承諾,留下時代精品”,踐行“工程質(zhì)量就是企業(yè)的生命線”的建設理念,鑄造品牌工程。

  工程質(zhì)量目標:

  檢驗批、分項、分部工程合格率100%,單位工程一次驗收合格率100%。杜絕工程質(zhì)量一般事故,減少工程質(zhì)量問題。爭創(chuàng)全線優(yōu)質(zhì)樣板工程,爭創(chuàng)省部級、國家級優(yōu)質(zhì)工程。

  二、質(zhì)量控制措施

  1)源頭控制。所有進場的原材料、半成品、成品實行進廠檢驗,不合格原材不允許進場使用。開工前做好施工調(diào)查,認真復核設計文件、施工圖紙;按要求精度完成復測和測量樁位測設;編制本項目部施工組織設計及重、難點工程的實施性施工組織設計,報建設單位、監(jiān)理工程師審核批復后實施。對采用的新技術、新工藝、新設備認真研究吸收消化,并對有關人員進行崗前培訓。

  2)人材機保障。項目部部配備責任心強、工作經(jīng)驗豐富、技術熟練的工程技術和管理人員,并在施工期間保持相對穩(wěn)定,選擇質(zhì)量意識強、專業(yè)化程度較高、作風過硬的專業(yè)勞務隊伍負責本工程的施工。機械設備按先進實用的原則配備。原材料嚴把采購、進場、使用、檢驗關,確保原材料檢驗質(zhì)量,確保工程質(zhì)量。本項目關鍵工程、關鍵工序、關鍵崗位一律由正式職工旁站監(jiān)控制施工,在施工高峰期時用少量民工作為普工,以彌補部分勞力不足,加快施工進度。使用外部勞務堅持崗前培訓和持證上崗制度,強化外部勞工的技術培訓和質(zhì)量意識教育,提高外部勞工的作業(yè)水平和操作技能,提高全員的整體創(chuàng)優(yōu)水平。

  3)加強過程控制。加強現(xiàn)場施工過程中的質(zhì)量管理工作,嚴格按設計和規(guī)范控制每道工序,實行工序三檢制、復核簽認制、“五不施工”“三不交接”等現(xiàn)場管理制度,做到層層把關,層層檢查,使各項工序始終處于受控狀態(tài)。

  4)加強計量控制。加強工地試驗、計量工作,嚴格技術標準,消滅無計量的施工行為。加強關鍵工序、關鍵部位、關鍵階段的測量檢查復核,堅決杜絕因測量原因造成的工程質(zhì)量事故。

  5)推廣四新應用。積極推廣用新技術、新工藝、新設備、新材料,依靠科學技術提高工程質(zhì)量。推行樣板引路,開展群眾性的創(chuàng)優(yōu)活動。強化全員質(zhì)量意識教育,提高廣大職工創(chuàng)優(yōu)的積極性、自覺性,使群眾性的創(chuàng)優(yōu)活動有序展開。

  6)規(guī)避質(zhì)量通病。大力開展克服質(zhì)量通病活動,把克服質(zhì)量通病作為質(zhì)量管理和創(chuàng)優(yōu)的基礎性工作,根據(jù)本工程特點編制下發(fā)《常見工程質(zhì)量通病及預防措施》,結(jié)合工程實際對照實施,把克服質(zhì)量通病抓緊抓好,落到實處。

安質(zhì)部工作計劃9

  為實現(xiàn)上海廣聯(lián)建設發(fā)展有限公司能夠繼續(xù)高效優(yōu)質(zhì)安全的進行建設施工的生產(chǎn)任務,管理水平必將大幅度提高,這不僅僅是各級領導的外在要求,更是自身發(fā)展壯大的內(nèi)在要求。為了又快又好的完成廣聯(lián)公司20xx年的總體施工目標,同時也為了安質(zhì)部在20xx年能夠更加高效有序的工作,避免盲目的工作,避免做無用功,安質(zhì)部特制訂20xx年工作計劃,具體如下:

  一、 人員管理方面

  上海廣聯(lián)建設發(fā)展有限公司在20xx年的整體施工過程中發(fā)生過很多問題,雖然公司面臨著人員流動大,管理人員不足,勞務人員眾多、工作面廣等多項問題。但是今年將從源頭上加大人員管理力度。為實現(xiàn)廣聯(lián)公司人員管理高效有序的管理和配合寶山基地的開工建設工作,安質(zhì)部準備采取以下幾個方法提高施工人員管理要求:

  1、建立人員登記卡

  要求各分公司、項管部所屬工地為每一名進場人員建立一份詳細的人員登記卡,規(guī)范系統(tǒng)的了解每名進場人員的基本信息,這樣可以根據(jù)不同人員的不同信息制定不同的生產(chǎn)方案做到人員調(diào)配的最合理化和優(yōu)化組合。為總公司安質(zhì)部及時掌握人員動態(tài)提供方便。同時公司相關部門在做決算時也可根據(jù)登記卡的信息對勞務人員發(fā)放結(jié)算費用避免了因勞務人員登記不及時而引發(fā)的勞務糾紛。同時物資采購部門也可根據(jù)人員登記卡的基本信息及時準備生產(chǎn)必備的勞動防護用品。

  2、簽訂勞務工合同。

  要求各分公司、項管部及時收集所屬工地各班組及工區(qū)每人與勞務公司簽訂合理合法的勞務用工合同并做到有法可依有利可查,避免盲目的推諉可以更加直觀的明確甲乙雙方的權(quán)利和義務避免糾紛的發(fā)生。

  3、簽訂安全質(zhì)量責任狀。

  編制安全生產(chǎn)責任書和安全承諾書,交予公司安全生產(chǎn)第一責任人,由其與各分公司、項管部、總承包部等生產(chǎn)經(jīng)營科室的安全生產(chǎn)第一負責人簽訂安全質(zhì)量責任狀,既可以提高工作干勁又可以加強其本人的安全質(zhì)量意識。

  4、采取有效的獎罰機制。

  安質(zhì)部將在20xx年里加強對各分公司、項管部、總承包部等生產(chǎn)經(jīng)營部門的安全質(zhì)量檢查力度。通過各工程在開工之前所交的安全風險抵押金制度對各工地進行考核,通過明確獎罰機制提高獎勵金額和處罰金額加強經(jīng)濟管理,杜絕和稀泥現(xiàn)象。確保安全質(zhì)量標準化在各施工工地正常運轉(zhuǎn)。

  5、強化安全管理、質(zhì)量管理。

 。1)安全管理

  20xx年安質(zhì)部將加大安全管理杜絕水過地皮濕,安全工作不能單純的停留于表面不能像以前一樣流于形式,必須加大力度絕不姑息養(yǎng)奸,安質(zhì)部將本著為“安全第一、預防為主”的方針,為企業(yè)負責的原則真正的開展各項安全活動。包括安全培訓及各項安全檢查,安全隱患治理安全監(jiān)督等等必須鐵面無私。堅決不能拿安全開玩笑。各班組要認真記錄現(xiàn)場施工安全管理規(guī)范所提及的安全內(nèi)業(yè)資料,嚴禁出現(xiàn)假資料。認真學習安全交底的內(nèi)容同時安質(zhì)部將會配合人力資源部認真做好培訓計劃及培訓大綱。

 。2)質(zhì)量管理

  對于20xx年廣聯(lián)公司的質(zhì)量管理工作還將是重點,因為一方面廣聯(lián)公司要面臨上海市有關部門的體系貫標認證,另一方面要面臨著質(zhì)量檢查工作所以今年

  質(zhì)量管理工作對于廣聯(lián)公司來說尤為重要。安質(zhì)部將配合其他部門做好原材料、工序、半成品、成品檢驗工作。加強自身業(yè)務能力學習提高自設業(yè)務水平嚴把質(zhì)量關。

  二、人員培訓方面

  首先為保證廣聯(lián)公司在20xx年里能夠?qū)崿F(xiàn)保證質(zhì)量、保證安全、保證進度、提高效率、推進科技創(chuàng)、新順利實現(xiàn)新的目標,那么安質(zhì)部將在企業(yè)年會后第一件事是對相關人員進行相應的培訓。同時,安質(zhì)部將擇機聯(lián)合人力資源部、工程管理部對相關管理人員進行培訓,培訓包括以下幾個方面:

  一、 人員管理方面培訓。

  1. 首先宣讀上海廣聯(lián)建設發(fā)展有限公司關于建立勞務人員登記卡的通知,讓全體人員明白建立登記卡的重要性。

  2. 為相關人員講解貫標認證的概念及準備工作,各部門的具體分工要求達到的質(zhì)量指標及各項注意事項。

  二、 安全方面培訓。

  安全方面的培訓將針對20xx年廣聯(lián)公司出現(xiàn)的部分安全事故進行總結(jié),并細化安全教育內(nèi)容,安質(zhì)部事先制定詳細的教學計劃和培訓課件PPT課件。

  三、 質(zhì)量方面培訓。

  質(zhì)量方面培訓將采用多媒體的培訓方式,結(jié)合影像資料及PPT課件同時結(jié)合梁場具體施工情況工藝細則、作業(yè)指導書,施工規(guī)范。并總結(jié)過去一年發(fā)生的各項質(zhì)量事故及質(zhì)量問題(帶照片)進行認真分析、讓工人明白如何預防和治理不同的質(zhì)量問題。從原材料到半成品加工。到各道工序的質(zhì)量通病的預防,進行詳細系統(tǒng)的分析處理,而提高現(xiàn)場管理的總體質(zhì)量。

  安質(zhì)部20xx年其它工作安排。

  1、控制施工現(xiàn)場臨建工程中安全施工。

  2、積極準備,各種檢查資料和匯報材料。給領導一個滿意的答復。

  3、積極配合相關科室,對公司寶山基地的建設群策群力,加強施工現(xiàn)場的安全質(zhì)量巡視力度,對現(xiàn)場隱患及時提出整改意見和建議。

  4、將安質(zhì)部范圍內(nèi)的工作做好。

  二、加強安質(zhì)部人員管理:

  安質(zhì)部現(xiàn)共有兩個人,既要負責施工現(xiàn)場的安全管理工作,質(zhì)量檢查工作,文明施工管理,環(huán)境保護工作,又要迎接各級領導的檢查工作,工作壓力很大。為做到忙而不亂,統(tǒng)籌兼顧、萬無一失。安質(zhì)部人員分工明確。需做到以下安排:

  1、嚴格執(zhí)行公司的管理模式,嚴格實施“一切按文件管理,一切按程序操作,一切用數(shù)據(jù)說話,一次就把工作做好”戰(zhàn)略,逐步成為執(zhí)行型的團隊。

  2、進一步嚴格按照公司所規(guī)定的各項要求,開展本部門的各項工作管理,努力提高管理水平。

  3、充分發(fā)揮本部門各崗位人員的工作積極性和主觀能動性,強調(diào)其工作中的過程控制和最終效果。提高工作責任性和工作質(zhì)量。嚴格按照相應的崗位職責實行考核制。

  4、一切從公司大局出發(fā),強調(diào)公司質(zhì)量控制是關鍵點。積極做好各部門之間的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作,從而提高施工整體戰(zhàn)斗力,為完成20xx年的施工任務做好最優(yōu)質(zhì)的服務工作。

  5、配合日常行政管理。及時上報公司及相關部門下發(fā)的各項文件回

  復以及各項整改通知單。

  6、進行正常的日常安全質(zhì)量檢查管理工作。

  以上工作由李育德和黃繼宏共同完成,在工作過程中根據(jù)個人特長及工作性質(zhì)合理分配,工作過程中互相配合互相幫助,具體工作具體對待。

  三、安全管理工作

 。ㄒ唬⒖傮w部署

  1、層層分解各類安全指標,落實各級責任。加強各部門的安全培訓教育。

  2、實行項目負責人負責制、各生產(chǎn)經(jīng)營部門負責人是本部門安全工作的第一責任人,公司將加大對各生產(chǎn)經(jīng)營部門負責人的安全工作考核獎懲力度、各生產(chǎn)經(jīng)營部門負責人每季末須向公司安委會或安質(zhì)部匯報當季安全工作進行情況。

  3、實行安全一票否決制、20xx年公司安委會或安質(zhì)部將重點把安全工作納入對各生產(chǎn)經(jīng)營部門的考核內(nèi)容。凡發(fā)生事故或輕傷事將從嚴處理,加大檢查力度,查違章、查隱患工作。

 。ǘ、開展各類宣傳教育活動,強化職工安全意識和安全生產(chǎn)技能

  1、各生產(chǎn)經(jīng)營部門要結(jié)合本部門安全工作中的難點和重點,扎實開展各類安全活動,進一步提高職工的安全生產(chǎn)意識。6月份,要大力開展“安全生產(chǎn)月”主題活動。做好高溫季節(jié)的安全保障和各項服務工作,幫助職工牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想。7、8月份做好防暑降溫管理工作。

  2、各級組織要發(fā)揮實踐育人的優(yōu)勢,引導學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)程,掌握安全生產(chǎn)的技術和技能。要把安全生產(chǎn)與學習技術結(jié)合起來,使安全生產(chǎn)的過程成為學習新知識、新技術的過程,使安全生產(chǎn)與學習技

安質(zhì)部工作計劃10

  20xx年上半年以來,我公司認真貫徹落實集團公司有關安全會議及文件精神,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立“以人為本、安全為首”的理念,進一步健全制度,夯實基礎、強化管理,促進了我公司安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定,杜絕了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、安全生產(chǎn)形勢

  今年上半年的安全生產(chǎn)形勢總體保持穩(wěn)定,截止到6月26日,我公司上半年安全事故為零。但安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻,仍舊有不少的安全隱患存在,如:我們的安全員結(jié)構(gòu)較為年輕化,人員也較緊張,F(xiàn)在一線的安全員,大部分都是剛畢業(yè)不久的學生,缺乏一定的經(jīng)驗積累,工作起來可以說比較費勁。不敢管,盲目管,這都有可能導致事故的發(fā)生或擴大。此外,我公司兩個房建項目處于大干階段,各類重大危險源在施工現(xiàn)場都存在,比如深基坑、外架、塔吊等等,這就需要公司上下加大安全監(jiān)督力度,做好施工現(xiàn)場全員的培訓工作,保證在施項目的安全穩(wěn)定運行。

  二、安全管理情況

  1.安全教育及安全宣傳

  1)我公司緊緊圍繞集團公司關于安全工作的重要指示精神,從思想和觀念上充分認識安全生產(chǎn)的重要性,要求各項目的認識統(tǒng)一到集團公司關于安全生產(chǎn)工作的重要指示精神上來,我公司組織各勞務

  隊進行全員三級安全教育,累計對1500人次進行了教育,保證了在施人員的全覆蓋。公司組織日常安全教育20余次,累計培訓人數(shù)為1500人次,用于指導安全生產(chǎn)各項施工工作。通過這些組織教育工作,極大的強化了公司全體員工的安全意識。

  2) 積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳活動,在本年度“安全生產(chǎn)月”的前期,我安全部門召集各項目部專職安全員進行工作部署并提出要求,要求各項目部施工現(xiàn)場醒目位臵懸掛大型安全生產(chǎn)口號,加強安全生產(chǎn)月的職工安全教育。公司和項目累計懸掛條幅120余條,大型安全宣傳畫10余幅。

  2.安全檢查情況

  1)上半年,公司共組織了8次安全大檢查,從3月份起開始實施安全專項檢查活動,共計查出待整改問題90項,均以安全檢查通報的形式下發(fā)給各項目限期整改。截至目前,已完成整改80余項,仍有10項正在整改。

  2)對重大危險作業(yè)項目進行專項檢查,高空作業(yè)、交叉作業(yè)、起重作業(yè)、動火作業(yè)、腳手架工程、塔吊機械安全、防物體打擊、防高處墜落、臨時用電情況和安全資料管理重點監(jiān)督檢查,確保施工過程中無安全隱患,有效地防止了違章作業(yè)的發(fā)生。 3)通過定期檢查和針對性檢查,在一定程度上提高了我公司的安全管理水平,有效地防范和遏制了安全事故的發(fā)生。安全部門還要求各項目部對下屬施工班組嚴格要求,嚴格落實獎懲制度。

  三、.安全活動

  1.根據(jù)公司安全活動安排,每月定期對生產(chǎn)人員組織四次安全學習,學習有關安全文件、事故案例分析,觀看安全教育視頻,確保安全意識深入每個職工心中。

  2.組織開展豐富多樣的安全文化活動。開展了以“安全生產(chǎn)月”活動為主題的各種安全活動,主要包括“安全生產(chǎn)月”啟動儀式簽字活動,安全生產(chǎn)宣誓活動,“安全生產(chǎn)月”安全生產(chǎn)知識搶答競賽,安全警示周活動、消防知識講座及滅火演習,防汛、消防應急演練等活動,其他活動仍在穩(wěn)步進行當中。

  3.組織公司全體員工進行安規(guī)考試。上半年共計進行了一次,合格率達到了100%。

  四、存在的不足

  目前,我公司安全工作主要存在以下幾點不足:

  1.安全管理體制還不夠健全,安全制度不夠完善,監(jiān)督還未完全到位。部分生產(chǎn)管理人員對安全生產(chǎn)與具體工作的關系未能正確認識,項目部各個管理人員認為只要是牽涉安全的方面都應該由安全員來管,沒有按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則明確分工。對安全責任的落實存在思想上的差距,部分員工執(zhí)行力不強,安全文明生產(chǎn)工作實際情況與高標準要求存在差距。

  2.部分項目執(zhí)行力欠缺,現(xiàn)場隱患整改拖拉。因為動態(tài)安全隱患每天都存在且不斷變化,因此安全員對現(xiàn)場隱患整改存在一定惰性,在某些方面只是為了應付公司及上級部門的檢查。

  3.施工基層人員的素質(zhì)低,思想意識差,不安全因素較多,急需

  加強全員的安全技術培訓與安全法規(guī)培訓。

  五、下半年工作計劃

  20xx年下半年安全工作安排

  1.提高認識,加強領導,落實安全生產(chǎn)責任。 一是全面落實上級關于安全生產(chǎn)工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,抓好落實!皣馈弊之旑^,落實好安全生產(chǎn)責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。 二是把一崗雙責與問責制結(jié)合起來。安全生產(chǎn)與現(xiàn)場施工工作密不可分,我們強調(diào)一崗雙責,就是在各個領導崗位、各項目的各個工作崗位,既要承擔生產(chǎn)責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產(chǎn)齊抓共管。要把安全生產(chǎn)責任制與安全生產(chǎn)問責制有機結(jié)合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結(jié)合,杜絕管理人員的松懈行為。

  2.加強基礎管理,實現(xiàn)“零死亡”的安全生產(chǎn)目標。 一是狠抓現(xiàn)場安全管理,營造安全可靠的生產(chǎn)環(huán)境。施工區(qū)以加強塔吊等機械作業(yè)安全管理為重點,抓好高空作業(yè)、交叉作業(yè)、動火作業(yè)、腳手架工程、防物體打擊、防高處墜落、臨時用電等項管理,防止各類事故的發(fā)生。二是組織開展各類安全活動,大力提升企業(yè)安全文化品質(zhì)。20xx年下半年,針對性地開展“班組安全生產(chǎn)”、“百日安全活動”以及安全大檢查等活動,利用宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)以及上級公司和我公司的

  各項管理規(guī)定,廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進經(jīng)驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產(chǎn)。

  3.推進隱患排查治理工作,確保安全生產(chǎn)。 一是全面落實隱患排查治理責任,重點監(jiān)察各項目的崗位人員的隱患排查治理責任,加大現(xiàn)場管理及“三違”行為隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產(chǎn)的,必須堅決停止施工。 二是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,公司組織各類安全專項檢查,發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各項目還要認真抓好自檢自查工作,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。

安質(zhì)部工作計劃11

  一、公司安全教育培訓計劃管理人員

  1.安全教育培訓內(nèi)容:建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策,安全生產(chǎn)發(fā)展新動向,安全生產(chǎn)意識教育。

  2.安全教育培訓方法:內(nèi)部強化培訓、參加主管組織的培訓。

  3.安全教育培訓:內(nèi)部強化培訓安排在年初、年末的空閑。主管培訓要求按時參加。

  4.培訓地點:公司會議室

  5.安全教育培訓計劃目的:強化安全生產(chǎn)意識,安全管理,搞好安全生產(chǎn)。

  二、項目經(jīng)理

  1.安全教育培訓計劃內(nèi)容:建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策,項目安全管理制度,施工安全檢查標準,安全生產(chǎn)發(fā)展新動向,潛在的危險因素及防范措施,安全生產(chǎn)意識教育。

  2.安全教育培訓計劃方法:內(nèi)部強化培訓、參加主管組織的培訓。

  3.安全教育培訓:內(nèi)部強化培訓安排在年初、年末的空閑。主管培訓要求按時參加。

  4.培訓地點:公司會議室

  5.安全教育培訓計劃目的:強化安全生產(chǎn)意識,安全管理,搞好安全生產(chǎn)。

  三、安全員

  1.安全教育培訓計劃內(nèi)容:建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策,公司安全管理制度,施工安全檢查標準,安全生產(chǎn)發(fā)展新動向,安全技術技能培訓,潛在的危險因素及防范措施,安全生產(chǎn)意識教育。

  2.安全教育培訓計劃方法:內(nèi)部強化培訓、參加主管組織的培訓。

  3.安全教育培訓:內(nèi)部強化培訓安排在年初年末的空閑及安全生產(chǎn)月期間。主管組織的培訓要求按時參加。

  4.培訓地點:公司會議室

  5.安全教育培訓目的:強化安全生產(chǎn)意識,安全管理,搞好安全生產(chǎn)。

  四、特殊工種、技崗人員

  1.安全教育培訓內(nèi)容:公司安全管理制度,安全生產(chǎn)常識,施工安全技術操作規(guī)程,安全技術技能培訓,潛在的危險因素及防范措施,安全生產(chǎn)意識教育。

安質(zhì)部工作計劃12

  進入安質(zhì)環(huán)部工作已經(jīng)一年多了,也融入了這個樂觀開朗、奮發(fā)向上、具有年輕人氣息的集體,目前在XXX部主要負責國際項目的安全、質(zhì)量和環(huán)保管理工作。針對20xx年上半年以前,國際項目基本上每半年就發(fā)生一起安全事故(事件)的情況,在20xx年年初,我制訂了以“零責任性安全事故、零責任性質(zhì)量事故、零投訴”的三零崗位目標要求自己,并將目標分解到每月每周每天的管理動作上,嚴防事故的發(fā)生,初步取得成效。

  下面我將從崗位職責、工作目標、工作開展情況、下半年工作計劃四個方面進行述職。

  一、崗位職責

  1.負責與安全管理部、質(zhì)量環(huán)保部對接,負責信息上傳下達,

  監(jiān)督各項目日常安質(zhì)環(huán)管理工作;

  2.負責監(jiān)督項目部落實總部安質(zhì)環(huán)管理指令,檢查工作落實

  情況,提出整改意見,監(jiān)督閉環(huán);

  3.負責審核匯總項目部上報的安質(zhì)環(huán)信息報表,負責編制安

  質(zhì)環(huán)相關匯報材料;

  4.負責監(jiān)督項目部工裝、安全帽、警示馬甲的配置情況,監(jiān)

  督企業(yè)標識標準化執(zhí)行情況,審核各類信息報表中上報的照片。

  5.協(xié)助組長完成項目監(jiān)管相關工作。

  二、工作目標完成情況

  1.安質(zhì)環(huán)日常管理工作得到上級部門認可,部門工作零失誤。

  2.通過各項安質(zhì)環(huán)管理措施的落實,實現(xiàn)了20xx年零安全事故、零質(zhì)量事故、零投訴的三零目標。

  3.提升了國際項目人員素質(zhì)、完善工作流程,建立了國際項目安質(zhì)環(huán)管理體系。

  三、20xx年工作開展情況

  1.日常工作上通下達,工作效果逐步提升和改進。

  2.逐步完善了國際項目安質(zhì)環(huán)管理體系建設。

  3.督促和提升項目部安質(zhì)環(huán)管理人員素質(zhì)。

  4.積極下項目“蹲點檢查”,及時發(fā)現(xiàn)安質(zhì)環(huán)管理上的漏洞。

  5.通過提升項目部質(zhì)量管理意識和能力,20xx年安全質(zhì)量工作初顯成效。

  6.積極組織開展隱患排查治理工作和應急演練工作。

  7.編制了“海外項目事故(事件)案例集”并組織各項目開展“以身邊的事教育身邊的人”案例學習活動。

  8.努力做好工裝、警示馬甲、安全帽的管理和訂購工作。

  9.不斷自我學習,提升個人能力素質(zhì)。

  四、20xx年工作計劃

  1.繼續(xù)加強國際項目安質(zhì)環(huán)體系建設,計劃20xx年組織國際業(yè)務人員10人次參加公司的安全證、質(zhì)量證的取證工作。

  2.繼續(xù)督促國際項目部開展交通安全、生產(chǎn)安全、社會治安和疾病防控類的教育培訓、應急演練、安全檢查、糾違章查隱患等工作。

  3.繼續(xù)督促國際項目部分包商管理、“三檢制”落實、QC小組活動開展等質(zhì)量管理手段的實施情況,計劃20xx年獲取優(yōu)秀QC成果2篇。

  4.計劃下半年聯(lián)合安全管理部、質(zhì)量環(huán)保部對老撾在建項目進行2次安質(zhì)環(huán)聯(lián)合巡查,及時發(fā)現(xiàn)問題處理問題,查漏補缺。

  5.持續(xù)做好對外業(yè)務報表的及時性和準確性。

  6.加強自身業(yè)務能力學習,提升自己能單獨發(fā)現(xiàn)問題和處理問題的能力。

  7.督促各國際項目部加強對職工和勞務人員工裝、安全帽、警示馬甲的著裝要求,加強企業(yè)標識的應用,做到做一個工程樹一座豐碑的企業(yè)文化意識。

  8.計劃20xx年在老撾南屯、老撾班哈駐點辦公3個月以上,督促項目部安質(zhì)環(huán)工作良性發(fā)展,加強個人現(xiàn)場管理能力,與項目共成長共進步。

  9.加強與安全管理部和質(zhì)量環(huán)保部溝通,積極推動國際項目參與“紅旗單位”和“紅旗分包商”的季度評比。

安質(zhì)部工作計劃13

  20xx年上半年,總庫公司上級黨政組織的正確領導下,在全體員工的共同努力下,始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,以確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定為前提,狠抓安全環(huán)保責任落實,以監(jiān)督檢查為手段,多角度的進行安全監(jiān)督和管理,深化安全教育培訓,消除(或控制)隱患,遏制違章,強化員工安全意識,提高員工安全技能,提高整體安全素質(zhì),不斷創(chuàng)新工作機制,建立健全責任體系。求真務實,真抓實干,逐步的把安全環(huán)保工作落到了實處。

  實現(xiàn)了輕傷以上人身傷害事故為零的目標,確保總庫工作正常運行,F(xiàn)將上半年安全管理工作總結(jié)如下:

  一、目標完成情況:

  20xx年上半年,總庫實現(xiàn)了輕傷以上人身傷害事故及重大險肇事故為零,等級以上環(huán)境污染事故為零的目標。

  二、定期召開安全生產(chǎn)會議,為安全工作保駕護航: 上半年,總庫組織召開安全維穩(wěn)工作會議2次,召開安全生產(chǎn)會議6次,安全例會24次。在會議中,總庫領導多次強調(diào)安全生產(chǎn)工作的重要性,對各段工作任務進行了部署,提出了明確要求。對區(qū)域內(nèi)安全、檢修、職業(yè)健康、環(huán)保等工作進行了部署,堅持“四不傷害”原則。

  三、不斷完善安全環(huán)保管理基礎工作,完善制度,落實安全環(huán)保管理責任制。

  1、于20xx年元月份溝通安環(huán)部以及聯(lián)合總庫設備科,對總庫目前運行環(huán)保設備設施進行點檢與統(tǒng)計,編制《物資總庫環(huán)保設備(設施)運行管理規(guī)定》和《物資總庫環(huán)保設備(設施)運行管理規(guī)定》,不斷建立健全環(huán)保設備管理制度,不斷加強環(huán)保設備的運行率。

  2、轉(zhuǎn)變思想觀念,樹立“安全就是效益”的理念,切實落實各級人員安全管理責任,確定安全生產(chǎn)目標。20xx年2月份開始相續(xù)簽訂“安全生產(chǎn)責任書”、“員工互聯(lián)互保責任書”、“師徒協(xié)議”,確?値烊珕T參與。有效的落實了各級人員的安全管理責任,確保員工隨時處于安全受控狀態(tài)。

  3、4月份不斷推進安全標準班組建設,編制《物資總庫20xx年安全標準班組建設實施方案》,明確班組建設要求,進一步細化

  責任人,有效夯實班組建設工作,充分發(fā)揮安全專業(yè)管理優(yōu)勢,切實提升班組建設績效,充分發(fā)揮班組建設在生產(chǎn)經(jīng)營中的作用,不斷推進基礎管理工作。

  4、自4月份開始,做好總庫職業(yè)健康安全管理體系中危險源辨識基礎調(diào)查工作,對《物資總庫OHS適用法律法規(guī)及其他要求清單》進行更新,不斷完善總庫職業(yè)健康安全管理體系系列工作,有步驟、有計劃做好體系內(nèi)審準備工作。

  5、4月9日下發(fā)《物資總庫關于防止意外事故的通知》,組織總庫全體員工完成防止意外事故安全保證書的承諾簽名工作,在4月月底總庫全員完成防止意外事故安全保證書工作,有效規(guī)范崗位員工自身行為,提高自我保護能力,確保生產(chǎn)生活安全。

  6、根據(jù)總庫實際情況,5月份對區(qū)域內(nèi)包含外協(xié)單位在內(nèi)的所有崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程進行匯編和修訂,以及有針對性的編制相關安全管理制度,安全告知及安全活動通知,為總庫的安全管理提供了有力的制度和組織保證,為安全管理工作提供了有力的前提條件。為實現(xiàn)一切事故為“零”安全目標奠定基礎,促進了安全管理的積極性。

  7、為了認真貫徹落實《國家安監(jiān)總局關于全面推進全國工貿(mào)行業(yè)企業(yè)安全標準化建設的意見》(安監(jiān)總管四[20xx]8號)和陜煤化集團公司[20xx]103號文件以及集團公司20xx年安全工作會會議精神,根據(jù)《陜西鋼鐵集團有限公司關于開展20xx年安全生產(chǎn)標準化工作的通知》文件要求,結(jié)合總庫實際,制定《物資總庫20xx年安全生產(chǎn)標準化工作推進方案》,進一步深入推進總庫安全生產(chǎn)標準化建設工作,切實提高本質(zhì)安全水平,有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故。

  四、加強料場監(jiān)管力度,進一步提升料場安全作業(yè)環(huán)境。 1、1月8日對各料場的安全標示牌進行檢查并重新添加安全標示牌,1月16日,由安環(huán)科對各料場進行12個安全標語橫幅的懸掛,進一步加強料場現(xiàn)場作業(yè)人員的安全意識。

  2、針對元月份公司要求各存在鏟車作業(yè)的外協(xié)單位統(tǒng)一加裝倒車報警器、倒車影像、作業(yè)現(xiàn)場設置隔離樁等安全防護裝置,總庫召開安全專題會議,對公司文件精神高度重視,明確總庫區(qū)域內(nèi)各相關外協(xié)單位安全防護裝置加裝完成的時間節(jié)點,針對此項工作組織專人每天進行檢查,總庫此項工作得以第一時間完成,有效提升料場現(xiàn)場安全作業(yè)環(huán)境。

  3、1月9日在中控樓由安環(huán)部組織召開料場安全專題會議,總庫班組長以上管理人員參加了此次會議,進一步規(guī)范各料場現(xiàn)場標準化作業(yè)。

  4、1月14日,在中控樓召開了料場安全專題會議,總庫料場負責人、料場班組長以上管理人員及生產(chǎn)調(diào)度、各外協(xié)單位等相關人員參加了此次會議,明確各料場標準化作業(yè)要求。

  5、1月27日至29日,組織專職安全管理人員每天晚上7:00分至8:30分參加各區(qū)料場與外委單位員工聯(lián)合召開的班前班后會,對接班員工的精神面貌進行檢查,嚴禁酒后上崗;并對作業(yè)鏟車防護設施及安全性能進行檢查,進一步加強料場安全作業(yè)環(huán)境。

  6、為進一步規(guī)范總庫各料場車輛作業(yè)流程及要求,預防自卸車車輛側(cè)翻事故的發(fā)生,確保料場生產(chǎn)安全、穩(wěn)定、順行,3月21日下發(fā)《關于加強料場自卸車卸車安全的通知》。

  7、為全面貫徹落實總庫關于加強安全生產(chǎn)工作的部署,規(guī)范料場車輛作業(yè)流程及要求,確保料場生產(chǎn)安全穩(wěn)定,特制定《物資總庫料場安全管理規(guī)定》,3月20日印發(fā)至總庫相關科室及工業(yè)站、汽車運輸公司。

  自20xx年元月份開始,通過不斷建立健全制度文件以及現(xiàn)場安全隱患檢查,針對進入料場未穿反光衣、未戴安全帽、車輛超速行駛等各類違章現(xiàn)象共檢查出153項,整改153項。對于檢查出的問題,通過對違章人員進行安全教育,并聯(lián)合汽車運輸公司、安環(huán)部對相關外協(xié)單位多次違規(guī)違章行為進行嚴格處置,進而強化安全監(jiān)管力度,使料場違章違紀現(xiàn)象大為減少,有效提升料場安全管理水平。

  五、持續(xù)開展安全教育培訓工作,牢固構(gòu)筑安全思想防線。 1、20xx年,加強安全宣傳教育培訓力度,把安全教育培訓作為安全管理的一項重點工作來抓,通過理論與實踐的相結(jié)合,提高了總庫員工的安全知識技能,增強了對安全、環(huán)保、消防等突發(fā)事件的應對處理能力。截止6月月底,總庫對新進員工、轉(zhuǎn)崗工、兼職安全員、義務消防員等均進行了教育培訓考試。累計進行各類安全教育培訓821余人次,其中新工1人,轉(zhuǎn)崗工39人,兼職安全員20名,義務消防員52名,外協(xié)單位179人,“四不傷害月”專項安全培訓等安全教育培訓287人次,職業(yè)健康培訓223人次,氣體管理安全知識培訓20余人次;合格率達到100%。

  2、總庫認真組織做好上半年季度上崗資格考試工作,共組織三次季度上崗考試,共計800余人次進行季度上崗資格考試。通過題庫抽題、單人單桌閉卷考試等方式嚴把關季度上崗資格考試,達到敦促員工提高安全技能,增強安全意識的目的。

  六、開展各類安全生產(chǎn)活動,提高安全意識。

  1、積極開展“四不傷害月”活動,切實提高全員安全意識和事故防范能力,編制并下發(fā)《物資總庫“四不傷害月”活動實施方案》,并于3月1日下發(fā)各科室,組織全員宣傳與學習,增強員工安全自保、互保意識;自3月3日起,組織人員參與各科室、外協(xié)單位活動動員會,對活動期間總庫文件精神進行傳達,依據(jù)方案督促各科室依據(jù)時間節(jié)點認真完成互保聯(lián)保責任書、師徒協(xié)議的重新簽訂或完善及公司安全培訓資料的學習。通過開展“四不傷害月”活動,營造濃厚的活動氛圍,進一步提高員工安全防范技能。

  2、為做好“安全生產(chǎn)月”工作,切實提高全員安全紅線意識和事故防范能力,總庫通過及時編制《物資總庫20xx年“安全生產(chǎn)月”活動方案》,搜集整理玉昆鋼鐵集團3.23煤氣中毒事故等5次事故案例資料,印發(fā)至各科室、外委單位進行學習;織總庫班組長以上安全管理人員,于5月29日在中控樓召開“安全生產(chǎn)月”動員會議,對活動期間安全工作進行部署;組織各班組開展安全月“一班三問”活動,進一步提高班前安全宣講效果;組織總庫各科室300余人次共6次觀看安全宣傳掛圖,有效加強員工的安全意識,大大提高員工安全技能;組織各科室崗位員工、班組長以上安全管理人員200余人次在各作業(yè)區(qū)域進行安全宣誓、安全承諾簽名,不斷增強全員安全紅線意識,推進“安全生產(chǎn)月”活動的有序開展。

  3、依據(jù)公司工會要求,進一步推動總庫“安康杯”競賽活動的深入開展,促進總庫不斷提高安全生產(chǎn)管理水平,增強員工安全防范意識,有效預防各類事故發(fā)生,結(jié)合總庫實際編制《物資總庫20xx年“安康杯”競賽活動實施方案》,在總庫各科室、作業(yè)區(qū)內(nèi)大力開展以“安康杯”競賽活動為主題的宣傳工作;利用班前會、班組活動、宣傳欄等形式,營造濃厚的活動氛圍,達到人人知曉、內(nèi)容明確的目的;為活動的開展定目標、成機構(gòu)、分步驟、提要求開展各項工作。

  七、以檢查督辦、隱患排查、現(xiàn)場治理為重點,有針對性地

  開展工作。

  1、隱患排查方面, 為保障總庫在生產(chǎn)過程中能及時發(fā)現(xiàn)隱患并整改,總庫專職安全員每天對總庫現(xiàn)場區(qū)域進行巡檢,并定期開展綜合、專項、季節(jié)性和節(jié)假日等多種安全檢查形式?値彀箔h(huán)科安全員堅持對作業(yè)現(xiàn)場每天不少于兩次的安全檢查,每周開展一次專項檢查,上半年截止6月25日,總庫區(qū)域內(nèi)安全環(huán)保現(xiàn)場、班組臺賬檢查等共計86次,發(fā)現(xiàn)各類安全隱患及現(xiàn)場問題183項,整改183項。針對中和料場焦煤系統(tǒng)的投運前準備工作及試運行期間共計檢查出安全隱患69項。對檢查出的安全問題堅持以教育為主,考核為輔的原則,通知問題所在科室、作業(yè)區(qū)的專(兼)職安全員、負責人按要求進行整改落實;對檢查出的安全隱患,直接下發(fā)隱患整改通知單限期進行整改,對存在問題科室、作業(yè)區(qū)進行督促,對問題整改措施落實進行跟蹤驗證,確保安全隱患得以實地消除。

  2、環(huán)境治理方面,按照公司領導關于綜合治理廠區(qū)環(huán)境的重要指示,為了搞好現(xiàn)場治理工作,總庫針對現(xiàn)狀,組織中和料場相關科室和人員,按照“區(qū)域自治原則”,3月份對中和料場各自現(xiàn)場、值班室、所屬綠化帶、通道走廊以及中控樓的環(huán)境衛(wèi)生進行為期一個月的專項清理整頓;在4月22日至4月23日,組織人員將18個環(huán)保垃圾箱放置于總庫各區(qū)域值班室或生產(chǎn)現(xiàn)場,進一步解決總庫各區(qū)域生活垃圾的堆放問題,推進環(huán)保工作的有效進行;于5月份對《物資總庫現(xiàn)場管理制度進行修訂》,明確責任區(qū)域和責任人,進一步搞好現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生。同時在五月份組織300余人次配合公司做好中和料場綠化工作。此外,經(jīng)常性組織人員對中和料場環(huán)線、五號料場綠化帶中雜物、石子等進行清理。力爭持續(xù)改善總庫區(qū)域環(huán)境面貌,營造清潔舒適的工作和生活環(huán)境,塑造總庫良好形象。針對料場揚塵較大問題,組織灑水車定時對各料場區(qū)域進行灑水降塵,并安排料場有關人員進行一班三掃的清掃方針,有效降低揚塵污染情況。

  3、現(xiàn)場治理方面, 努力踐行“三清四無五不漏,規(guī)格化、一條線”,通過對作業(yè)現(xiàn)場作業(yè)期間安全檢查,對檢查出的問題,及時的采取防范措施。6月份繼續(xù)組織人員對中和料場C區(qū)安全隱患區(qū)域進行現(xiàn)場標識,共計懸掛200余塊安全警示標識牌,進一步提高全體員工安全環(huán)保和危險源辨識意識。對于其他部門在總庫區(qū)域作業(yè)期間存在的安全隱患,及時給相關部門發(fā)送業(yè)務溝通函,

安質(zhì)部工作計劃14

  今年上半年,我部始終圍繞公司職代會工作目標,以落實年度工作規(guī)劃為中心,不斷健全管理網(wǎng)絡,落實管理職責,持續(xù)改進體系運行,單元工程優(yōu)良率保持了較好的水平,現(xiàn)就我部半年來工作開展的情況總結(jié)如下:

  一、質(zhì)量安全環(huán)保目標完成情況

  1、工程實物質(zhì)量情況:1-5月完成單元工程xx個,評定xx個,優(yōu)良xx個,優(yōu)良率達97.06%。

  2、全面質(zhì)量管理情況:完成xx年度QC成果發(fā)布工作,xx年注冊QC小組xx個。公司xxQC小組、xxxQC小組分別被xx公司推薦到中國水利電力質(zhì)量管理協(xié)會、xx監(jiān)督局質(zhì)量協(xié)會進行成果發(fā)布。

  3、安全發(fā)生事故x起,輕傷x人,重傷x人,無機電、火災事故。

  4、無環(huán)境事故及環(huán)境投訴發(fā)生。

  二、上半年工作開展情況

  1、強化制度執(zhí)行力度,持續(xù)推行激勵機制

  年初嚴格依據(jù)公司質(zhì)量安全環(huán)保管理辦法、考核細則以及質(zhì)量安全環(huán)保目標責任制要求,對公司所屬質(zhì)xx個單位、項目部進行了年度考核,對考核結(jié)果以文件形式進行通報,并根據(jù)考核情況對相關人員進行了獎懲兌現(xiàn)。

  為進一步促使責任人認真履行職責,更好地促進質(zhì)量安全環(huán)保管理工作,今年我部制訂了《xx公司安全、質(zhì)量、環(huán)保責任書考核與

  獎罰兌現(xiàn)規(guī)定》,對責任書的實施情況嚴格的考核與獎罰。

  2、提高管理策劃活動,有序部署管理工作

  在年初制定了《質(zhì)量工作計劃》、《安全工作計劃》、《環(huán)保工作計劃》、《安全教育計劃》、《環(huán)境監(jiān)測計劃》等各項質(zhì)量安全管理工作規(guī)劃,明確了質(zhì)量安全工作的指導思想、工作目標,對全年的質(zhì)量安全工作做出部署,并針對公司體系運行的薄弱環(huán)節(jié)制訂了《質(zhì)量環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系預防措施》,為公司年度質(zhì)量安全工作的開展制定了指導性的框架,為確保年度質(zhì)量安全工作目標的實現(xiàn)奠定了基礎。

  3、嚴格實施內(nèi)部審核,促進體系自我改進

  遵照年初制定的內(nèi)審計劃,我部于x月x日至x月xx日對公司所屬N個單位和項目部,以及公司機關N個部室進行了質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系的內(nèi)部審核。內(nèi)審員本著“嚴、細、實”的工作作風,開出N個不符合報告和N項觀察項,涉及要素N個,每個審核小組對審核發(fā)現(xiàn)的問題形成審核小結(jié)與受審核方溝通交流,有效地幫助各單位、項目部、機關部室查找解決體系中存在的問題,為保障外審順利通過,對接受外審的項目部我部提前派人到項目部進行指導幫助。

  4、拓寬信息交流渠道,提高項目溝通能力

  今年我部將上級重要文件精神及時貫徹落實和公司質(zhì)量安全環(huán)保管理要求的溝通作為一項重要工作來做,除結(jié)合公司實際制定管理

  生文件對上級文件進行傳達貫徹外,對召開的安全例會,項目部不能到人參加的情況,我部形成會議紀要以郵件形式進行傳遞,以此保證了部室與項目信息的通暢。

  5、提高過程監(jiān)督檢查的效率,確保重點關鍵部位安全

  根據(jù)公司工作實際,我部提出分級管理原則,把各單位、項目部的重大危險源和重要境因素存在的部位和施工環(huán)節(jié)作為重點部位監(jiān)控,我部利用內(nèi)、外審的機會,深入施工現(xiàn)場一線,對項目部的現(xiàn)場管理、文明施工進行檢查,并對應急預案、管理方案的制定及落實提出意見。從危險源、環(huán)境因素的識別,到控制措施的制定,現(xiàn)場運行的監(jiān)控進行檢查指導,有效促進了管理工作的提升,保障了公司生產(chǎn)經(jīng)營工作順利進行。

  6、重視應急體系建立,增強風險應急管理

  上半年我部完成了公司級應急管理組織機構(gòu)的建立工作,明確了各單位、項目部與機關部門應急管理的接口程序,部署了應急預案的編制、完善工作,目前,各單位、項目部的現(xiàn)場應急預案已基本編制完成。下半年將重點抓好現(xiàn)場應急預案的演練、評審,以及機關部室分管預案的編制工作。

  7、認真開展宣傳活動,提高全員整體意識

  今年安全月期間,我部認真部署,部會同工會在超市門前組織了安全環(huán)保咨詢?nèi)栈顒,分行業(yè)制作了建筑施工、物流倉儲、金結(jié)制安、船舶運輸?shù)幕顒诱古?塊,發(fā)放傳單0張,組織有獎猜謎、安全環(huán)保簽名等有特色的活動,發(fā)放獎品0份,利用“安全環(huán)境咨詢?nèi)铡?/p>

  為公司進行窗口宣傳,安全月期間我部還將組織應急預案相關知識的培訓班。

  三、下半年工作打算

  下半年我部將繼續(xù)落實執(zhí)行年度規(guī)劃目標,努力做好以下幾方面工作:

  1、強化體系教育培訓。組織機關部室人員開展質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系的培訓班,增強機關人員的體系意識,以利于體系職責在機關部室的真正有效落實。

  2、強化質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督檢查。結(jié)合多種形式,根據(jù)公司管理實際,強化監(jiān)督檢查,除半年考核、年終評比外,不定期的對項目、單位進行抽查,促進質(zhì)量安全環(huán)保管理的不斷提高。

  3、強化考核評比機制。下半年我部將結(jié)合公司實際,依據(jù)公司責任書考核與獎罰兌現(xiàn)規(guī)定、質(zhì)量安全環(huán)?己思殑t,做好半年、年終的質(zhì)量安全環(huán)境考核工作。

  4、強化管理型項目的管理監(jiān)控。加大對管理型項目安全質(zhì)量管理的力度,計劃安排有關人員赴管理型項目點進行檢查,指導管理工作,發(fā)現(xiàn)問題,整改隱患,促進管理。

  X年六月七日

安質(zhì)部工作計劃15

  我們質(zhì)量管理辦公室將根據(jù)公司的年度工作要點,緊緊圍繞公司“改革、發(fā)展、質(zhì)量、效益”的總體要求,認真做好質(zhì)量體系的管理工作,積極開展質(zhì)量管理活動,確保公司員工教育與培訓質(zhì)量管理體系持續(xù)、有效的運行。

  一、加強部門管理工作,努力提高部門人員的綜合素質(zhì)和管理水平

  本年度將根據(jù)公司學習計劃的總體安排,認真組織部門所屬人員進行技能學習,使部門人員能深入公司的路線、方針、政策,關注時事,與時俱進。并結(jié)合部門工作特點和實踐經(jīng)驗,不斷強化服務意識、質(zhì)量意識,在提高管理水平的同時,認真學習質(zhì)量體系文件,深入研究質(zhì)量管理的新方式、方法,不斷提高綜合素質(zhì),努力推動我部門的質(zhì)量管理工作再上新臺階。

  二、加大質(zhì)量體系的執(zhí)行力度,進一步強化全員質(zhì)量意識

  本年度,質(zhì)管辦將在開展各種質(zhì)量管理活動中,對各受控部門進一步加強體系文件的宣貫和學習指導,并要求各受控部門及分承包方對所屬人員定期進行集中學習,對新引進人員、轉(zhuǎn)崗人員及時進行質(zhì)量培訓。通過各種形式的宣貫,努力使各受控部門和人員能及時、準確地掌握外審后修訂的文件、新增部分乃至整個體系文件的內(nèi)容和特點,嚴格按文件規(guī)定的要求開展日常工作,進一步強化全員質(zhì)量意識,確保公司質(zhì)量體系得到持續(xù)、有效的運行。

  三、認真組織內(nèi)部審核和管理評審工作,嚴格實行質(zhì)量管理

  根據(jù)公司內(nèi)部質(zhì)量審核程序和管理評審程序的規(guī)定,本年度我部計劃安排兩次內(nèi)部審核和一次管理評審工作,質(zhì)管辦將從質(zhì)量活動的組織、開展形式、內(nèi)容和審核、評審過程等各個環(huán)節(jié)進行規(guī)范化,嚴格執(zhí)行文件要求和質(zhì)量管理。內(nèi)審的重點是審核體系文件的符合性和貫徹培訓情況,檢查質(zhì)量管理記錄填寫的情況和不合格項糾正的情況,檢查質(zhì)量體系運行的有效性和連續(xù)性。同時,協(xié)助有關職能部門,對分承包方提供的服務開展評估工作。在內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的不合格項和缺陷情況時,將及時督促糾正。在管理評審中,將對質(zhì)量體系運行的有效性予以分析、評價,研究并改進內(nèi)審中出現(xiàn)的問題,分析不合格項產(chǎn)生的原因及體系運行方面的缺陷等。并將通過管理評審工作總結(jié)經(jīng)驗,為下一年開展質(zhì)量管理工作提供借鑒。

  四、做好各項預備工作,推進質(zhì)量管理全員化

  本年度,質(zhì)管辦將依據(jù)管理者的要求,努力推進質(zhì)量管理全員化工作。

  一是認真開展調(diào)查與研究,主動與主管部門聯(lián)系,到兄弟公司參觀學習;二是根據(jù)我們部的機構(gòu)設置和工作實際,制定全員質(zhì)量管理的可行性方案,采取新的管理模式。

  三是落實質(zhì)量文件的起草、匯編、定稿等工作。

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