幼兒春季工作計劃

時間:2022-12-24 23:18:40 工作計劃 我要投稿

幼兒春季工作計劃集錦7篇

  時間就如同白駒過隙般的流逝,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編為大家整理的幼兒春季工作計劃7篇,希望對大家有所幫助。

幼兒春季工作計劃集錦7篇

幼兒春季工作計劃 篇1

  這學期我?guī)У氖谴蟀,是很特殊的一學期,是幼兒園有重要意義的學期和緊張忙綠的學期。

  一、班級情況分析

  我班有35名幼兒,這些幼兒對我來說,都是新面孔。上學期在那三位老師的共同努力下,幼兒在各科學習和常規(guī)活動中都有了很大的提高,幼兒能復述故事和背誦詩歌。多數(shù)幼兒性格活潑,開朗,會主動和老師交流問題,提出自己的想法、意見、知道主動學習。但是也存在一些問題:如上課好動,坐不住,幼兒之間的差距較大等,這些有待于在本學期中糾正。這學期,我主要針對幼兒語音和藝術(shù)等方面對幼兒進行教育,為幼兒進入小學做好前期工作。

  二、教育教學方面

  我們將繼續(xù)貫徹{幼兒園教育綱要},根據(jù)課改精神,完成教育教學目標,并根據(jù)我班孩子的年齡特點,興趣愛好,以及豐富孩子的知識,拓展他們的視野。另外,根據(jù)孩子即將升入小學的需要,課適當教孩子書寫簡單字以及拼音,使孩子們能夠熟練的掌握。

  三、教師專業(yè)成長方面

  教師的`一言一行直接影響孩子,因此只有提高自身的素質(zhì)才能教育好孩子,所以,自己在新的一年里,要繼續(xù)學習專業(yè)知識,提高專業(yè)水平,多向有經(jīng)驗的老師請教,不斷追求創(chuàng)新意識。

  四、班級特色

  1、做好充分的心理準備,培養(yǎng)幼兒的常規(guī)。

  2、處理好任務之間的沖突,按計劃完成各科教育教學任務。

  3、為孩子的健康成長,提個良好的環(huán)境和氛圍,培養(yǎng)孩子良好的衛(wèi)生習慣、學習習慣和各方面的能力,為適應小學打下良好的工作。

  五、家長工作方面

  父母是孩子的第一任老師,教育好孩子離不開價值的配合,要努力做好家長的工作,及時和家長溝通,以電話、書信的形式與家長探討教學經(jīng)驗,以及反映幼兒在園情況,了解在家表現(xiàn)。請家長及時了解幼兒園的所教知識,配合收集相關(guān)的主題資料,豐富相關(guān)的知識,及時指導督促孩子完成作業(yè),增進親子關(guān)系。

  以上是新學期的工作計劃,希望在今后的工作中不斷的總結(jié)經(jīng)驗,取得更好的成績。

幼兒春季工作計劃 篇2

  一、指導思想

  以綱要為指導,以總校目標作為指導方針,以愛為教育的基礎,結(jié)合本園實際,繼續(xù)以“我能行,我努力,我真棒!”為精神動力,抓好常規(guī)工作的同時,繼續(xù)建設本園特色,使教育質(zhì)量上一個新臺階。讓我園成為孩子的樂園,家長的放心園,老師的收獲園。

  二、關(guān)鍵詞:

  堅持反思感恩

  三、主要工作

  (一)、把責任文化打造成部門文化的根基。

  1、以“責任”為主題,以“責任”為根基,倡導老師多讀書,組織老師們以某本書為中心,在讀書中體會生活,學會工作,從而學會感恩,在感恩中提高工作效率,提高幸福指數(shù)。初四教師到園上班,于老師負責分發(fā),教師領(lǐng)取教學用品,生活用品(由班主任保管)。布置環(huán)境,集體布置走道,頂層,二樓南北,樓梯大門口,多功能門都要布置,各班教師負責各班具體工作以及環(huán)境布置,門口要有教學計劃和教學內(nèi)容讓家長一目了然。

  2、每周例會智慧分享,行政和組長把一些“事實性反饋”給老師,使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收獲的一些感受分享給大家(側(cè)重于業(yè)務上的知識)教研組組長帶值班老師檢查衛(wèi)生死角于園長監(jiān)督指導。從而把積極、上進、健康的思想帶給大家評分記錄。

  3、周二保育員例會,在上個學期的收獲中,鼓勵保育員在每周例會中和大家分享“我在班級管理中學到了什么?”進一步提升“教”的能力!小班以說唱為主導思想,中班做英語,大班做漢字盡量把特色和布置相結(jié)合。

 。ǘ⒃谖幕尘暗囊龑,在反思中,堅持我們的`收獲,努力提高“品質(zhì)”。

  1、教研活動:教師研討課嚴格按照我們“流程”進行,資料積累到位,一學期中每位教師要求自己上一節(jié)“好課!

  2、年級組工作:常規(guī)性的幼兒活動以年級組為單位展開,本學期組長幫助每位老師可以成功開展一次“半日活動展示!标P(guān)注組內(nèi)老師研究資料的積累。

  3、后勤隊伍建設:本學期繼續(xù)提高保育員“教”的能力,在以往的比賽活動中放進去一個“班級常規(guī)工作”比如:保育員組織幼兒點心環(huán)節(jié)等。

  (三)、根據(jù)本園實際情況,采揉種途徑,提高教學質(zhì)量。

  1、根據(jù)孩子發(fā)展的五大功能區(qū),把幼兒園所學綜合課程進行整合,初步分為語言、音樂、科學、體育等方面,由專人負責設計出適合各年齡段的活動方案,在尊重孩子年齡特點的前提下對孩子各方面的發(fā)展給予一個科學的評估。

  2、全心服務班繼續(xù)推廣,堅持上學期服務班中兩大主題“語言”和“計算”。

幼兒春季工作計劃 篇3

  一、指導思想

  以《關(guān)于幼兒教育改革與發(fā)展的指導意見》為指南,進一步落實《規(guī)程》、《綱要》精神,圍繞幼兒園工作計劃,堅持求真務實,求精創(chuàng)新的工作作風,創(chuàng)設良好的環(huán)境,優(yōu)化一日活動,促進幼兒健康成長,推進教學改革。

  二、工作思路

  以管理求生存,以質(zhì)量求發(fā)展。以抓實教育教學活動研討為核心,優(yōu)化教學活動的組織,合理安排一日常規(guī),優(yōu)化區(qū)域游戲活動開展,繼續(xù)嘗試新課程改革。

  三、主要工作

  一強化教育教學常規(guī)管理,重視家園聯(lián)系。

  1、建立科學的一日活動常規(guī),細化每一環(huán)節(jié)的管理,從入園、晨間活動、集體教學、游戲活動、餐點、午睡、起身、離園,每一環(huán)節(jié)有具體明確的要求。

  2、重視對個別幼兒的輔導,建立家園聯(lián)系簿,密切家園聯(lián)系,建立家長委員會,定期召開會議,提高家教園的質(zhì)量,做到更換及時,內(nèi)容豐富,有較強的指導價值,并做好記錄,形成家園教育合力。

  3、建立0—3歲早教指導站,正常開展0—3歲親子園活動。0—3歲嬰幼兒早期教育就是學前教育的重要環(huán)節(jié),就是整個教育的起點和開端。本學期我園將著力開展0-3歲的`家長養(yǎng)育指導與親子教育活動,保證0—3嬰幼兒及其家長接受早期教養(yǎng)指導方面發(fā)揮示范和輻射作用,切實提高家長和看護人員科學育兒的水平,促進0—3歲嬰幼兒快樂健康成長。

  二強化幼兒常規(guī)習慣的訓練,重視養(yǎng)成教育。

  1、立足習慣養(yǎng)成,養(yǎng)成良好的學習、生活、衛(wèi)生習慣。在一日活動中滲透,認真落實幼兒在園一日常規(guī)要求,幼兒行為習慣評估要求,把幼兒良好習慣養(yǎng)成落到實處。

  2、豐富幼兒活動。一就是豐富戶外體育游戲活動的開展,堅持每天的戶外體育游戲鍛煉。二就是開展豐富多樣的幼兒競賽評選活動,節(jié)日慶祝活動等,創(chuàng)造機會為幼兒提供展示的舞臺。三就是豐富創(chuàng)新親子運動會,讓幼兒在活動中鍛煉成長。

  三深化課程改革,促進幼兒全面發(fā)展。

  1、落實新《綱要》,學習新《綱要》,并寫好學習筆記。實踐新課改,使用好教材。在課程實施過程中,以幼兒積極體驗為中心,組織幼兒相互學習,促進幼兒智力因素與非智力因素協(xié)調(diào)發(fā)展,將教育過程的知識性、趣味性、活動性有機結(jié)合。努力做到一主題活動多,單一活動少;二嘗試教育多,灌輸教育少;三材料準備多,伏案抄寫少。

  2、認真鉆研教材,探索好的教學方法和教學經(jīng)驗,開展公開教學看、聽、議、評活動,優(yōu)秀教學活動評選等,通過活動的開展,優(yōu)化教學活動組織,扎實搞好學科課教學。

  3、加強集體備課。組織教師研究教材,篩選教材或新教材內(nèi)容進行替換、修改,科學合理制定各項教學活動計劃,注重教材的分析把握,教學活動的前期準備。

  4、繼續(xù)開展互相聽課、年級教研課活動。每位老師每周必須聽課一節(jié),園長每周聽課三節(jié),聽課后并及時評課。

  四、月主要工作安排:

  二月:

  1.幼兒報名注冊,做好開學準備工作

  2.各班環(huán)境創(chuàng)設

  三月:

  1.上報小班學籍及各項報表。

  2.制定教育教學工作計劃

  3.各班環(huán)境創(chuàng)設、器械制作評比

  4.小班家長會

  四月:

  1.舉辦家長學校講座

  2.0-3歲嬰幼兒親子活動

  3.中、大班家長會

  4.組織幼兒統(tǒng)編操、韻律操比賽

  五月:

  1.幼兒預防火災安全演練活動

  2.各班幼兒養(yǎng)成教育大評比

  3.幼兒期中發(fā)展情況抽測

  六月:

  1.組織向家長半日開放活動。

  2.0-3歲嬰幼兒親子活動

  3.養(yǎng)成教育案例評比

  4.班級區(qū)域活動評比

  七月:

  1.幼兒發(fā)展情況抽測

  2.做好學期小結(jié)工作。

  3.上交各項資料并整理歸檔

幼兒春季工作計劃 篇4

  “一年之計在于春”,當春天緩緩向我們走來的時候,我們又迎來了新的學期。新的學年帶給我們新的希望,對幼兒園的發(fā)展我們有更清晰的目標。我們需要堅持“和諧與發(fā)展”的主旋律,要關(guān)注幼兒園內(nèi)部的和諧與外部的和諧,要關(guān)注幼兒的發(fā)展、教師的發(fā)展和幼兒園的發(fā)展;我們需要堅持“習慣加特長”的大方向,要關(guān)注幼兒習慣的養(yǎng)成,要關(guān)注幼兒園特色課程的開展。在《綱要》與《細則》的指導下規(guī)范并創(chuàng)新我們的工作。

  一、指導思想:

  以《綱要》為指導方針,落實教育局和教研室工作精神,樹立正確的教育觀、兒童觀,積極開展教學科研工作,以科研為先導,努力提高工作成效。加強教育隊伍建設,提升教師整體素質(zhì)。

  二、工作目標:

  (一)加強內(nèi)部管理,提高辦園質(zhì)量。

  (二)加大教研力度,全方位地開展教研活動。

  (三)加強教職工隊伍建設,提高師資素質(zhì)。

  (四)加強教育教學管理,促進保教質(zhì)量提高。

  (五)做好保健工作,確保幼兒的安全,快樂健康成長。

  (六)架起家園聯(lián)系的`橋梁,促進幼兒協(xié)調(diào)發(fā)展。

  (七)抓好幼小銜接工作,為進一步的學習打好基礎。

  (八)充分發(fā)揮后勤作用,切實做好保教結(jié)合。

  三、具體工作要求:

  (一)加強內(nèi)部管理提高辦園質(zhì)量

  學期之初,我們將由上至下制定各項計劃,如:園務計劃、教育教學計劃、各班學期工作計劃、周活動安排計劃等,并在制定計劃時注意計劃的可行性和操作性。為確保這些計劃的認真實施,并進行客觀評價考核;

  (二)加大教研力度全方位地開展教研活動

  抓好教材的學習與研究,更新教師教育觀念,鼓勵教師不斷創(chuàng)新,促進課程改革的深入。加強教師業(yè)務培訓,強化職業(yè)能力,提高教師業(yè)務、促進每個教師的自我發(fā)展,為我園的可持續(xù)發(fā)展打好基礎。

  1、組織教師針對各科教材教學中的困惑點開展研討活動,把理論學習與教育實踐緊密地結(jié)合起來,更好的促進教學的有效性。

  2、開展創(chuàng)造性游戲的研討活動,在組織創(chuàng)游的過程中,通過觀察、評價來分析幼兒的游戲水平。在各年段開展觀摩研討活動,不斷提高幼兒的游戲水平。

  3、加強對教師基本功的培養(yǎng),在教師中開展研討活動,使教師們能充分運用教育理論來剖析備課的思維過程,提高教師分析教材,解決實際問題的能力。

  4、加強教研組活動質(zhì)量的管理,組織保教人員互相觀摩,學習教養(yǎng)經(jīng)驗,交流研討,不斷改進教育技能方法。

  5、組織論文評比工作,鼓勵教師著作發(fā)表。

  (三)加強教職工隊伍建設提高師資素質(zhì)

  1、繼續(xù)組織教師認真學習先進的教育思想,《幼兒園教育指導綱要》,切實加強教師的思想作風建設,提高教師職業(yè)道德水平,增強廣大教師敬業(yè)奉獻的自豪感和敬業(yè)愛幼的責任感。

  2、抓好教師業(yè)務素質(zhì)的提高,組織聽課觀摩等活動,通過豐富多彩的活動努力提高教師的業(yè)務素質(zhì)。

  3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵,為教師提供學習和發(fā)展的機會,提高各教師愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì),增強工作責任感,做到關(guān)心和尊重每個幼兒,嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

  4、協(xié)助做好教師繼續(xù)教育工作,組織好教師參加市的崗位培訓考核。努力提高教職工的業(yè)務素質(zhì)。

  (四)加強教育教學管理促進保教質(zhì)量提高

  1、教師在教學活動中應采取多種形式,包括創(chuàng)編各類型游戲,以激發(fā)幼兒提高學習興趣為主要目的,促進幼兒智力的開發(fā)。

  2、堅持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。

  3、環(huán)境創(chuàng)設要為教育教學服務。按照幼兒智力發(fā)展需要,有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師游戲活動的指導能力。

  4、通過開展豐富多采的各種教育活動,把素質(zhì)教育推向深入。利用“婦女節(jié)”、“勞動節(jié)”、“植樹節(jié)”“六一”等節(jié)日開展活動,培養(yǎng)幼兒豐富的情感。

  (五)做好保健工作確保幼兒的安全快樂健康成長

  1、加強安全工作,落實安全工作制度,專人定期檢查園內(nèi)各類設施,安全工作責任到人,杜絕一切不安全因素;加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育,每周一節(jié)安全教育課,時刻做好防范工作,確保幼兒、教師、園財產(chǎn)的安全。

  2、合理安排幼兒一日活動,做到動靜結(jié)合,培養(yǎng)幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衛(wèi)生習慣,培養(yǎng)幼兒生活自理能力。切實做好離園前的準備工作(包括整理衣服、頭發(fā)等,并且要組織幼兒游戲或?qū)W習活動)。

  3、加強戶外活動管理,調(diào)整幼兒戶外活動方案并認真實施,保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。

  4、加強晨檢力度,認真做好幼兒衛(wèi)生保健工作、體檢工作,并及時將幼兒情況向家長反饋;切實做好預防和控制傳染染病工作。

  5、培養(yǎng)幼兒良好學習習慣,如坐姿、書寫姿勢等;定期調(diào)換幼兒座位,保護幼兒視力;教育幼兒保護牙齒。并利用家長園地向家長宣傳,達成家園共育。

  6、加強幼兒飲食衛(wèi)生安全管理,進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗、消毒等衛(wèi)生工作制度,加強幼兒食品采購、進出倉、驗收的管理,實行食

幼兒春季工作計劃 篇5

  一、工作指導思想:

  以《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》精神為指導,在教育局計劃的引領(lǐng)下,圍繞幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃的目標,全面有效的開展幼兒園工作,切實轉(zhuǎn)變觀念,以適應當前改革的需要,從而更好的服務家長,促進全體幼兒全面均衡的發(fā)展。

  二、情況分析:

  通過對上學期工作的反思和總結(jié),對工作有了深的認識和理解:

  1、教育教學方面:如何促進教育教學手段的多元化,提高教師使用現(xiàn)代教學媒體的能力,發(fā)揮現(xiàn)代教育教學手段的作用,和諧高品質(zhì)的教育,突顯幼兒園教育的優(yōu)勢是一個值得努力的方向。

  2、家長工作:在課程的實施過程中,需要家長的'理解和積極配合,如何建立一個有效的家園共育的橋梁;挖掘家庭方面教育資源成為我們研究的課題之一。

  3、教研工作:全面引領(lǐng)幼兒園的教學質(zhì)量與園所文化建設是本園工作重點。另外,如何把教研活動朝著為教師教育教學服務、提高實效方向努力也是思考內(nèi)容。加強文明禮儀教育,是提高幼兒教師職業(yè)能力,塑造良好師德、師表形象的重要載體,為此本學期繼續(xù)加強教師禮儀培訓,推進幼兒禮儀教育的進一步鞏固,彰顯滄州市文明禮儀示范校的文明風貌。

  三、主要工作與措施:

  (一)師資隊伍

  根據(jù)幼兒園三年發(fā)展規(guī)劃中師資隊伍目標,提高師德修養(yǎng),幫助教師樹立目標意識,加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養(yǎng)。促進大專教師的培訓,提高教師科研能力和運用現(xiàn)代教育信息技術(shù)能力。

  目標:

  1、通過“為人、為師、為學”師德系列活動,強化教師禮儀和職業(yè)道德,激發(fā)教師發(fā)現(xiàn)與學習高尚師德的積極性。

  2、通過磨、煉、推,把有不同專長的教師朝有利的方向引導,繼續(xù)開展傳幫帶結(jié)對活動,以“聚焦課堂”為園本培訓手段培養(yǎng)新教師、鍛煉經(jīng)驗性教師的專業(yè)水平,在實踐操作指導中提高保育教育工作質(zhì)量。

  措施:

  1、根據(jù)上一年的師資隊伍培訓計劃,進行有效完善并實施;

  2、3月份開始,全園以教研組為單位,開展“示范課、模仿課”業(yè)務培訓活動;

  3、加強師資隊伍的技能技巧的督促,開展美術(shù)繪畫比賽、手工比賽等活動;

  4、加強教師對教育現(xiàn)象、教育教學的反思能力,舉行教育筆記評優(yōu)活動;

  5、加強四段制保教輪崗模式的實踐和管理,并進行操作規(guī)程再學習活動。

  (二)課程開發(fā)

  以保教并重為研究前提,全面開展幼兒早期閱讀閱讀、快樂兒童英語、禮儀教育等特色課程的實踐與研究,注重加強課程開發(fā)與研究的過程管理,逐步完善科研小組的制度建設。

  措施:

  1、 新課程的教師培訓、實施及研究活動,通過多渠道的園本課程培訓,聘請課程研發(fā)機構(gòu)入園培訓,為不同階層的教師提供不同的培訓機會,促其進步。主要形式采取:師徒幫教結(jié)對、“示范課、模仿課”活動;不同范圍開放觀摩活動;

  2、 抓教研小組長隊伍建設,促她們學習、思考能力,具體表現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)問題與解決問題上;

  3、 結(jié)合“四段制”保教常規(guī)模式,在日常環(huán)節(jié)中的滲透保教并重的理念。

  (三)教育教學環(huán)境

  逐步改善教育教學環(huán)境,創(chuàng)設童真、童趣、童樂校園環(huán)境,為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環(huán)境。

  措施:

  1、完成幼兒園整體教育特色環(huán)境的創(chuàng)設,體現(xiàn)先進的教育理念;

  2、以適合幼兒年齡特點的墻面設計和文明禮儀格言、教育格言為主題,創(chuàng)設美觀的室外走廊環(huán)境;

  3、創(chuàng)設幼兒園美術(shù)區(qū)、手工區(qū)、科學區(qū)、種植區(qū)、圖書區(qū)等活動區(qū),豐富區(qū)內(nèi)材料資源,為區(qū)域或活動走進班級做好準備;

  4、努力創(chuàng)設適宜教研活動所必需的物質(zhì)條件。

  (四)信息技術(shù)

  1、配備幼兒園教學音像設備;

  2、利用園所現(xiàn)代化教育技術(shù)資源,對教師進行多媒體教學課件制作的培訓,讓教師學會利用電腦制作課件,并進行課件制作評比活動。

  (五)家園共育

  加強家長與幼兒園的互動,實現(xiàn)家園共育。

  措施:

  1、 以全園、年齡段、各班、個別為不同形式的組織形式開展豐富多樣的家長會活動;

  2、 召開家委會,并開展家長問卷調(diào)查、家長滿意度調(diào)查工作;

  3、 利用家長資源,開展家長家庭教育經(jīng)驗交流活動,豐富家長學;顒印

  4、 舉辦“六一家園同樂”親子運動會,豐富幼兒體育游戲活動內(nèi)容,增進親子感情,促進家園溝通。

  四、月工作安排:

  二月份

  1、 做好招生宣傳工作和各項收費工作;

  2、 新生情緒的穩(wěn)定,班級安排,人員配置;

  3、 幼兒情緒穩(wěn)定工作和各班常規(guī)的建立;

  4、各年齡班結(jié)合實際研討本學期園本教研內(nèi)容。(教研組長)

  三月份

  1、 新學期環(huán)境的創(chuàng)設;

  2、“為人 為師 為學”師德系列活動:

 、俳處煻Y儀培訓(金正昆《教師禮儀第七集 課堂禮儀、第八集 校園禮儀》);

 、诮處熉殬I(yè)道德學習;

 、塾⒄Z教材的應用(教材研發(fā)機構(gòu)入園培訓)。

  3、制訂各類工作計劃(園務、學期、班務、教研、月、周等),并按計劃執(zhí)行;

  4、進行安全疏散演練;

  5、“三八”婦女節(jié)兒童主題活動;

  6、幼兒美術(shù)活動檢查評比;

  7、教研組長會;

  8、各班研討課題及內(nèi)容:

  小班——幼兒良好生活、學習常規(guī)的培養(yǎng);

  中班——主課題:幼兒閱讀能力的培養(yǎng):幼兒閱讀環(huán)境的創(chuàng)設。

  問題研討:

 、儆變褐鲃舆M行晨間區(qū)域活動習慣的培養(yǎng);

 、卺槍Π嗳萘看蟮默F(xiàn)狀,研討如何建立幼兒良好的上課常規(guī);

 、廴绾闻囵B(yǎng)良好的書寫姿勢。

  大班——幼小銜接工作的研究(幼兒學習興趣、學習習慣和能力的跟蹤調(diào)查),確立跟蹤調(diào)查研究對象,寫出調(diào)研報告、研究步驟及實施方案。(3-4年)

  9、確定“師徒結(jié)隊”名單,月底聽課(新教師)。

  四月份

  1、教師技能技巧展示活動:教師自制玩教具評比活動;

  2、教師禮儀培訓:金正昆《教師禮儀第九集 辦公室禮儀、第十集 師生關(guān)系》,(視頻、文字講稿);

  3、教師課件制作比賽;

  4、各班研討課題及內(nèi)容,教研組長具體負責;

  小班——①觀摩研討教學案例(指定教師及課例,各教研組長參與);

 、诩议L開放日,學習幼兒教育理論;

  ③幼兒禮儀培養(yǎng)(按教材進度)。

  中班——怎樣培養(yǎng)幼兒指讀和正確閱讀的習慣;

  大班——①半日活動觀摩;

 、谒亩沃票=梯啀徶贫葘嵺`:保教結(jié)合,上好自己所任學科;

 、塾仔°暯庸ぷ鞯难芯浚貉芯抗ぷ鞯木唧w實施階段。

  五月份

  1、抓好與本月有關(guān)的教育教學活動,加強學習與研討;

  2、教師禮儀培訓:金正昆《教師禮儀》第十一集 社會交往(一);

  3、慶“六一”家園同樂親子運動會準備工作;

  4、“母親節(jié)”主題活動——我愛媽媽;

  5、家長學;顒樱杭彝ソ逃v座及家庭教育經(jīng)驗交流活動;

  6、評選優(yōu)秀安全教案;

  7、各年齡班研討課題及內(nèi)容:

  小班——關(guān)于有效開展幼兒晨間區(qū)域活動的研討;

  中班——幼兒閱讀能力的培養(yǎng):如何培養(yǎng)幼兒復述故事的能力;

  大班——幼小銜接工作(參觀小學、主題談話,確定大班跟蹤調(diào)查案例,進行深入調(diào)查研究)。

  六月份

  1、優(yōu)秀教育筆記評選;

  2、我有一個好爸爸——“父親節(jié)”主題活動;

  3、教師禮儀培訓;金正昆《教師禮儀》第十二集 社會交往(二);

  4、舉辦教師公開教學活動

  5、各年齡班研討課題及內(nèi)容:

  小班——晨間區(qū)域活動開展情況的調(diào)查;

  中班——幼兒閱讀能力的培養(yǎng);

  大班——幼兒畢業(yè)月活動:①畢業(yè)典禮;②小學老師、一年級學生家長到園座談。

  6、教研活動總結(jié),課題教研論文評比。

  七月份

  1、大班畢業(yè)典禮

  2、各類計劃的總結(jié)、歸檔工作和學期工作的計劃的制定

  3、各班級幼兒整體發(fā)展情況及每個幼兒的發(fā)展情況進行全面評估和分析。

  4、做好幼兒園工作總結(jié)、教研、安全、衛(wèi)生保健、班級保教工作總結(jié)、寫好幼兒評語等。

  5、整理幼兒園檔案。

  要求:各類活動要有組織、有計劃、有記錄、有總結(jié),每個小課題研討結(jié)束要寫出不少于800字的研討心得或論文。月論文文字資料改為月末上交,從三月末開始,針對每月探討課題寫出相關(guān)論文。

幼兒春季工作計劃 篇6

  我班有幼兒34人,男生19人,女生15人,教師3人,通過一學期的生活、學習,幼兒在身體、認知、社會性三方面有所發(fā)展,具體分析如下:

  我班幼兒在身體發(fā)展發(fā)育方面還不錯。90%以上幼兒能聽信號向指定方向走,動作自然,會單腳立;90%的幼兒樂于參加各種體育活動,滾、爬、鉆等動作較為靈活、協(xié)調(diào),會滾球的技能;80%的幼兒能按節(jié)拍做模仿操,并能上身正直、兩臂擺動自然的走;85%以上的幼兒能自己穿、脫外套、鞋襪,但大多數(shù)的幼兒不能將它們放在固定的位置上;80%以上的幼兒知道洗手的正確方法;90%以上的幼兒會用積木等材料拼接或堆砌一些簡單的造型;大多數(shù)幼兒仍喜歡大喊大叫。

  語言:95%以上的幼兒愿意聽成人講故事,喜歡與老師和同伴交流,愿意在集體面前表現(xiàn),并能有禮貌的與人交流;85%的幼兒能正確的使用禮貌用語;80%的幼兒樂于翻閱圖書,會一頁一頁翻書,能用完整的句子表達自己的要求,知道別人說話的時候要保持安靜,能有意識的傾聽老師和同伴說話,不隨便插嘴;75%的幼兒知道在集體面前說話時要響亮,與人個別交談時聲音要輕;70%的幼兒嘗試用所學的詞匯和句型圍繞一個話題表達自己的意愿和與人交流。

  藝術(shù):音樂方面:95%的幼兒樂于參加簡單的音樂游戲并愿意在同伴面前表演; 85%的幼兒喜歡唱歌,能愉快自然的唱完一首歌;80%的幼兒能按音樂的節(jié)拍和內(nèi)容做一些簡單的模仿動作;75%的幼兒在音樂的伴奏下體驗敲擊玩具的樂趣。

  3、社會性發(fā)展

  二、學期教育工作目標:

 。1)會玩常見、簡單的運動器械,滾、爬、鉆等動作協(xié)調(diào)、靈活。

 。3)會一個跟著一個走成圓圈。

 。5)不拖鼻涕,不把手指和臟東西放到嘴里,不用手揉眼睛、不摳鼻孔、不挖耳朵。

 。7)了解聲音和人的關(guān)系,知道在活動中要控制自己的聲音,要保護自己的嗓子和耳朵。

  2、認知發(fā)展

 。1)能在老師的指導下運用短句圍繞一個主題談話。

 。3)會用簡單句提問、回答問題和表達想法。

 。5)知道在集體面前說話聲音要響亮,與個人交談聲音要輕。

 。7)能安靜的傾聽故事,理解故事內(nèi)容。

 。1)感知5以內(nèi)的數(shù)量、數(shù)與量的對應、比較大小、能手口一致的點數(shù)。

 。3)能將3?5個物體按大小進行排序。

 。5)知道一一對應的數(shù)數(shù),并說出總數(shù)。

 。7)感知水的流動性,喜歡動手做簡單的水實驗,樂于探索水的秘密。

  藝術(shù):

  (2)會按音樂的節(jié)拍和內(nèi)容做簡單的舞蹈基本動作和模仿動作。

  (4)初步學習齊唱和輪唱,掌握唱歌的正確方法,初步學會辨別音色的優(yōu)劣。

 。6)喜歡使用并認識各種美術(shù)材料和工具,愉快的自由的涂、畫、貼、折、剪。

 。8)喜歡畫畫、手工活動,養(yǎng)成正確的繪畫姿勢,學習用點、線、顏色大膽地表現(xiàn)熟悉的物體,練習操作手工工具。

 。1)初步養(yǎng)成良好的生活習慣和基本的生活自理能力。

 。3)能分清衣服的正反、前后,知道穿衣的順序,知道根據(jù)天氣變化穿合適的衣服。

  (5)感知水的重要性,知道要節(jié)約用水及節(jié)約用水的道理。

 。7)感受發(fā)現(xiàn)生活中奇妙聲音的快樂,能關(guān)注周圍的生活,自主探索發(fā)現(xiàn)和制造聲音,學會仔細傾聽。

  家長工作目標:

  2、請家長及時的關(guān)注幼兒園課程及活動內(nèi)容,做到家園教育同步。

  4、收集家長建議,共同組織好“六一”活動。

  三、主題活動安排:

  主題活動目標:

  2、在引導下,能圍繞媽媽的話題簡單談話;喜歡聽故事,樂意模仿簡單對話;

  4、粗淺了解出生的秘密,知道2~3種常見小動物的母子關(guān)系;

  6、樂意模仿媽媽的.動作,嘗試用色彩涂鴉打扮好媽媽,享受動手的樂趣。

  1、知道自己口渴了主動喝水。

  實施途徑及內(nèi)容:

  1、我家有幾口 大手和小手 我從哪里來 小雞出殼了 玩具找家 捉迷藏

  3、我的好媽媽 媽媽的卷發(fā) 小動物學走路 日常生活活動模仿操

  5、給媽媽穿串項鏈 咪咪寶貝學本領(lǐng)

  1、布置溫馨的“我愛媽媽,媽媽愛我”的照片展。

  家園互動:

  主題活動二:花兒開了(4月1日~4月30日)

  1、通過游戲發(fā)展基本動作;喜歡跑、跳、鉆的游戲;喜歡參與春天的多種體育游戲和制作活動。

  3、樂于欣賞并感受到大自然的變化;在老師的引導下欣賞并感受繪畫作品的藝術(shù)魅力;養(yǎng)成關(guān)注周圍生活環(huán)境中具有美感事物的興趣和習慣。

  5、嘗試參觀有關(guān)基本動作的體育游戲活動,增強綜合運動能力;初步理解教師體育活動中的指令。

  7、能比較數(shù)量“多”和“少”,能比較物體的“大”和“小”;能認讀數(shù)字1~5。

  教學活動:

  2、螞蟻背米 雞媽媽和雞寶寶

  4、放風箏 我愛小花小草 穿少了

  環(huán)境創(chuàng)設:

  2、早操作區(qū)提供多種利于幼兒手工制作的成品半成品材料。

  家園互動:

  2、在成人引導下,學會運用自己的感官去感受春天最明顯的變化。

  主題活動目標:

  2、逐步適應集體生活,喜歡和同伴一起玩,愿意在集體中表現(xiàn)自己。

  4、嘗試用感官感知物體的特征,愿意觀察周圍生活中的一些物品。

  6、愿意參加音樂活動,喜歡唱歌;樂意做模仿動作和上下肢動作;喜歡用小樂器為音樂伴奏。

  實施途徑和內(nèi)容:

  1、照鏡子 水娃娃搬家 可愛的小腳丫 我會玩圈

  3、自己吃飯真能干 和哥哥姐姐一起玩 滾球了

  5、我是個笑娃娃 剝豆真快樂 我會上廁所 我愛洗澡

  為孩子創(chuàng)設相關(guān)的主題環(huán)境,給孩子提供探索、操作活動的材料。

  1、家庭、家長參與主題活動,提供有關(guān)孩子的家庭生活情況資料,和教師一起培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣和自我服務意識。

  主題活動四:紅紅綠綠(6月1日~6月30日)

  1、能從具有鮮明色彩的動植物、生活用品、美術(shù)作品及環(huán)境物中獲得沒的感受。

  3、認識紅、黃、藍、綠等常見顏色,能區(qū)分大小,嘗試1~5的點數(shù)。

  5、認識常見蔬菜,水果及動植物,知道它們的名稱以及明顯的外形特征。

  7、有參加體育活動的興趣,能靈活地控制走跑的方向,學習用單手自然地向前拋、 擲動作。

  教學內(nèi)容:

  2、多彩的玩具 好吃的水果 綠色的小草 小兔的食物 顏色在哪里

  4、色彩真漂亮 送糖寶寶回家

  環(huán)境創(chuàng)設:

  家園互動:

  2、發(fā)動家長參與主題活動,收集相關(guān)資料和材料,多與老師和幼兒溝通幫助指導幼兒完成較難的任務。

幼兒春季工作計劃 篇7

  一、指導思想:

  本學期,我園將繼續(xù)認真學習《幼兒園工作規(guī)程》與《幼兒園教育指導綱要》,堅持以“科學的教育發(fā)展觀”的理論為指導,進一步貫徹落實《綱要》,以教育局提出的“五個突出”為切入點,規(guī)范與細化管理過程,以改革創(chuàng)新為動力,以全面提高幼兒園保教質(zhì)量、尋求科學高效的人性化管理為重點,以夯實教科研基礎、深化特色教育研究為手段,進一步轉(zhuǎn)觀念、強內(nèi)涵、促發(fā)展,以創(chuàng)建省“平安校園”為抓手,不斷開創(chuàng)我園持續(xù)發(fā)展的新局面。

  二、主要工作目標:

  1、合理規(guī)劃,統(tǒng)籌資源,為下學期中心幼兒園的異地新建作好充分的準備工作。

  2、努力改善村級幼兒園的辦園條件,發(fā)展合格園,以一套中心園 與村園一體化管理的模式,真正實現(xiàn)教育均衡發(fā)展。

  3、在嚴格實行《江蘇省幼兒園收費管理辦法》基礎上,力爭鞏固三年入園率為98%的基礎上,學前教育繼續(xù)向0——3歲年齡段延伸。

  4、 努力加強師資隊伍建設,探索在教育實踐中促進教師專業(yè)化成長的方式與策略,引領(lǐng)不同層次的教師跨入實現(xiàn)自我發(fā)展、自我創(chuàng)新的境界。充分發(fā)揮骨干教師的示范帶頭作用,多渠道、多方式為教師提供學習、練習的平臺,確保每一位教師能通過多種途徑得以發(fā)展和提高。

  5、 加強課程審議,在學習和實踐中逐步完善課程園本化建設,

  著實推進有效教學,努力構(gòu)建園本特色

  三、具體措施:

  (一)、調(diào)整布局,整合幼教資源

  針對中心幼兒園生源的不斷充足,而現(xiàn)有園舍無法拓展的現(xiàn)實情況下,我們將積極爭取市教育局、鎮(zhèn)黨委的大力支持,調(diào)整布局,進行統(tǒng)一規(guī)劃,撤并近端村幼兒班,及時遞交申請報告,異地新建中心幼兒園一所,集聚幼教資源,為幼兒營造一個寬敞舒適、安全溫馨的良好育人環(huán)境。

  **幼兒班由于地理位置的特殊性,靠近江浙臨界地帶。本學期我們將積極爭取當?shù)卮逦I(lǐng)導和老百姓的大力支持,改善辦園條件,新建合格園一所,著實推進村級幼兒班的撤并工作,全面改善我鎮(zhèn)村級幼兒園辦園條件,真正實現(xiàn)教育均衡發(fā)展,使我鎮(zhèn)幼兒教育步入統(tǒng)一科學管理的軌道,切實提高保教質(zhì)量。

  (二)、構(gòu)建社區(qū)、幼兒園互動的早期教育體系

  在橫向上,依托社區(qū),定期研討幼兒早期教育工作,推進托幼一體化建設,形成家庭、幼兒園、幼兒園和社區(qū)相結(jié)合的幼兒教育網(wǎng)絡。定期組織0—3歲的幼兒家長參與幼兒教育活動,面向0—3歲兒童家長開放多種形式的早期教育、指導等服務工作,傳輸親子教育理念,促進幼兒家庭教育質(zhì)量不斷提高,促進幼兒教育事業(yè)健康發(fā)展。

  (三)加強隊伍建設,打造一支優(yōu)質(zhì)隊伍

  1、加強思想政治學習和職業(yè)道德教育,開展“五愛”教育,即:愛國、愛崗、愛園、愛生、愛已。特別關(guān)注新上崗教師的教育與引領(lǐng),激發(fā)教職工愛崗敬業(yè)的精神。通過學習教育活動,教職工努力自覺做好本職工作,樹立高度的事業(yè)性和責任心。我們繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良的團隊作風,團結(jié)一致,齊心協(xié)力。本學期繼續(xù)實行家長問卷,不斷規(guī)范師德行為。

  2、強化反思與研究,倡導教師要以先進的理念來指導自己的教學行為。以教育研究的目光來審視自己的教學,積極開展“1、3、5”行動研究,努力提高自身文化素養(yǎng)和業(yè)務技能。認真總結(jié)教學實踐經(jīng)驗,積極撰寫教育筆記與教育論文,期末以評比的形式挖掘優(yōu)質(zhì)價值。

  3、加強骨干教師培養(yǎng),發(fā)揮好骨干教師的示范帶頭作用。抓好對骨干教師的過程管理,通過上課、講座、沙龍、競賽等形式,給骨干教師提供展示的機會,給青年教師提供學習研討的機會,提高全體教師的工作能力。本學期將推薦優(yōu)秀教師參加市級a級優(yōu)質(zhì)課評比,不但壯大骨干教師隊伍。

  (四)開展園本教科研,努力構(gòu)建園本特色

  本學期深入開展有效教學研究,立足本園特點,以園本教科研為平臺,不斷提高保教質(zhì)量和教師素質(zhì),完善評價機制,切實提高課程的實施水平,努力構(gòu)建具有園本特色的'園本課程。

  教研的工作重點是圍繞教師在工作實踐中遇到的一些問題展開教研,組長要充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,提高教研意識。開展多種形式的教研活動以及教學基本功比賽,使教研工作能夠真正解決教育教學中實際存在的問題。本學期,我們將通過多種教研模式創(chuàng)新教研活動,準確把握各年齡段的目標,杜絕一切“作秀”的課堂教學,逐步形成自己個性的教學,結(jié)合評比,把“備課—聽課—說課—議課—”一體化,把活生生的教學現(xiàn)場作為案例,以先進的教學理論為指導,對教師的教育行為進行診斷、評價與質(zhì)疑,找出開展活動中的長處與不足,并且共同探討為什么會產(chǎn)生這些問題,應該怎么做,為什么要這么做,用理論來詮釋我們的教育行為,使評優(yōu)的過程成為培訓教師的過程。

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