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安防管理工作計劃6篇
時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),立即行動起來寫一份計劃吧。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編為大家整理的安防管理工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。
安防管理工作計劃1
一、全年工作思路
一、規(guī)范保安員體系建設(shè),強(qiáng)化安全管理技能。
二、結(jié)合省企業(yè)安全運作模式建立安防管理組織體系。
三、強(qiáng)化安防管理班組的職能,建立安防管理規(guī)定,加大獎罰懲處力度。
四、強(qiáng)化安防隊伍的培訓(xùn)、檢測、執(zhí)行、檢查力度。
五、保安員隊伍日、周、月、季度例會,挖掘問題,查找隱患。
六、實施月、季、年終安防管理檢查,組織安防隊伍以模擬的形式的應(yīng)急演練。
七、完善重點區(qū)域管理制度和事故應(yīng)急救援體系。著手建立和修訂區(qū)域《人員出入登記》、《車輛出入》、《事故應(yīng)急預(yù)案》管理規(guī)范,并根據(jù)工作需要隨時調(diào)整和修訂。
二、全年工作計劃
一月份、
一、傳達(dá)省企業(yè)安保會議精神和具體工作,學(xué)習(xí)《部門安全保衛(wèi)綜合治理責(zé)任書》。召開安全例會,把安全工作責(zé)任到人,做到“誰主管,誰承擔(dān)責(zé)任”。
二、元旦期間組織各縣市分企業(yè)等部門聯(lián)合開展安保、消防、車輛檢查,確保事故隱患整改率達(dá)100%。
二月份、
一、制定《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》,落實好春節(jié)期間主管領(lǐng)導(dǎo)巡查和值班;明確強(qiáng)調(diào)放假不放制度。
二、提醒各部門員工注意管好自家的門、窗、水、電、做好防火工作。
三月份、
一、各部門自查隱患,抽查各部門重點安全部位,做到及時發(fā)現(xiàn),及時整改。
二、宣傳安防理念,貫徹企業(yè)安保綜治精神,營造人人重視安全,人人參與安全的良好氛圍。
三、做好春季防搶、防盜、防火、防爆、防突發(fā)事件,做好用電安全培訓(xùn)等工作。
四月份、
一、由綜合部組織開展全區(qū)網(wǎng)絡(luò)、營業(yè)安全大檢查,抽查全區(qū)基站和機(jī)房。
二、對全區(qū)營業(yè)廳等開展針對性的安全檢查。電源電線、投幣金柜使用、交接登記等。
五月份、
一、對全體員工開展防震、抗震知識、地震逃生自救知識的培訓(xùn)。
二、各部門制定《防震臨震應(yīng)急預(yù)案》。
三、檢查應(yīng)急物資裝備。
六月份、
一、安全月宣傳,雨季前的防洪、防澇檢查。
二、車輛交通安全、基礎(chǔ)制度管理檢查。
七月份、
一、上半年部門綜治工作落實情況自查。
二、做好夏季用電的安全檢查工作。
三、部署暑期安防保衛(wèi)工作。
八月份、
一、提醒各部門員工外出注意人身安全,財產(chǎn)安全。
二、開展安全專題講座,增強(qiáng)防范意識。
三、對各部門人員開展《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》知識抽查。
九月份、
一、學(xué)習(xí)消防安全知識。
二、邀請專業(yè)消防員培訓(xùn)消防知識讓各部門所有員工都會使用消防器材,掌握正確的`撲火和自救逃生的辦法。
十月份、
一、組織全體員工開展防盜綜合演練。
二、組織全體員工開展防火、自救、逃生綜合演練。
十一月份、
一、做好冬季防火防盜安全教育。
十二月份、
一、現(xiàn)半年各綜治工作落實情況自查。
二、制定XX年度工作計劃。完成省企業(yè)安保部門和市公安局、消防局等主管企業(yè)交給的各項臨時工作。
安防管理工作計劃2
一、年度基本的六目標(biāo)
20xx年安防管理工作,要在20xx年的基礎(chǔ)上,規(guī)范管理。20xx年加強(qiáng)中隊組織體系;加強(qiáng)職能班組的安防管理職能;嚴(yán)格規(guī)范各項制度的制定、下發(fā)及執(zhí)行力度;重點完善中隊管理體系的建設(shè),完成區(qū)域事故應(yīng)急救援體系的`初步建立,逐漸提升安防人員接受風(fēng)險能力;加強(qiáng)安防人員的職業(yè)化培訓(xùn),提高安防隊伍的整體素質(zhì);有效落實安全檢查制度,獎懲有力;有能力控制重大、有影響力事故的發(fā)生,確保中隊全年安全運行無重大事故發(fā)生,為公司平穩(wěn)發(fā)展提供有力的安全保障。
二、全年工作思路
一、規(guī)范經(jīng)警組織體系建設(shè),強(qiáng)化安全管理技能。
。1)結(jié)合集團(tuán)公司安全運作模式建立安防管理組織體系。
(2)根據(jù)集團(tuán)安防管理規(guī)定,進(jìn)一步明確和作好安全管理組織體系建設(shè)的指導(dǎo)思想,在統(tǒng)一規(guī)范組織體系構(gòu)架的基礎(chǔ)上,明確各級安防管理職責(zé),本著“誰管理,誰負(fù)責(zé)”的方針,強(qiáng)化管理職能。
。3)強(qiáng)化安防管理班組的職能,建立安防管理規(guī)定,加大處罰力度。
。4)強(qiáng)化安防隊伍的培訓(xùn)、考核、執(zhí)行、檢查力度。
(5)班組簽訂責(zé)任狀,實施班組、人員*制度。
二、推行制度、文化、娛樂構(gòu)想,開展多樣活動,穩(wěn)定隊伍。
。1)開展班組爭創(chuàng)、學(xué)習(xí)、娛樂活動,強(qiáng)化技能競賽。
。2)實施輪回、調(diào)動、調(diào)整管理,建立互動、互幫、趕優(yōu)體系。
。3)組織各班級安防技能培訓(xùn)及安防控制討論會義,在值勤范圍內(nèi)推廣重點可控、崗位標(biāo)準(zhǔn)、技能經(jīng)驗。
。4)強(qiáng)化執(zhí)行班組、中隊日、周、月、季度例會,挖掘問題,找出亮點,弘揚(yáng)事跡。
。5)加大隊伍的法制、企業(yè)文化知識教育并組織豐富多彩形式生活會。
。6)加強(qiáng)隊伍管理臺帳建設(shè),規(guī)范管理隊伍的生活、個人、考核、班組檔案。
(7)實施月、季、年終安防管理檢查,組織安防隊伍以模擬的形式應(yīng)急搶險演練。
三、完善重點區(qū)域管理制度和事故應(yīng)急救援體系。
。1)著手建立和修訂區(qū)域《人員出入》、《車輛出入》、《事故應(yīng)急救援處理體系》管理規(guī)范,并根據(jù)工作需要隨時調(diào)整和修訂。
。2)結(jié)合區(qū)域安防的實際情況,加強(qiáng)安防隊伍的應(yīng)急突發(fā)能力和運作技能,強(qiáng)化意識。
。3)配置個別區(qū)域的保衛(wèi)定編人數(shù),規(guī)范戶外的執(zhí)勤業(yè)務(wù)。
四、加強(qiáng)隱患管理,控制事故頻發(fā)。
。1)建立重點隱患要害部位和重點布控崗點,制定防范措施。
。2)強(qiáng)化整體隊伍建設(shè),提高安防業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)安防隊員的安全防范意識、責(zé)任心和防盜意識。
三、日常工作重點
一、抓好安全管理隊伍建設(shè),貫徹學(xué)習(xí)集團(tuán)安全管理規(guī)定及法律法規(guī),完善安防管理制度。
二、督促各班組做好日常執(zhí)勤、內(nèi)務(wù)等工作,細(xì)化分類,加強(qiáng)監(jiān)管力度,確保工作質(zhì)量。
三、完善日常安防隊伍管理,實施檢查、考核、總結(jié)、評比工作。
五、做好每月隊伍考勤、工作總結(jié)、計劃的編制和上報工作。
六、積極配合集團(tuán)安委會的各項工作。
安防管理工作計劃3
一、以會代訓(xùn),促全年工作的落實
借全國保衛(wèi)工作會議的東風(fēng),召開全行衛(wèi)工作會議:
1、傳達(dá)上級會議精神;
2、總結(jié)布置工作;
3、表彰三年來在完成職能工作中表現(xiàn)突出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人;
4、匯報介紹交流先進(jìn)經(jīng)驗;
5、制定完成新年度工作任務(wù)的具體措施,研究推行職能工作評選評比辦法。
會議之后,接著進(jìn)行以技能競賽為主要內(nèi)容的針對性培訓(xùn),達(dá)到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一動作、統(tǒng)一要求,便于順利實施安全保衛(wèi)工作。
二、掀起習(xí)武練兵熱潮,全面提高安全保衛(wèi)科業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為適應(yīng)現(xiàn)代條件下安全保衛(wèi)工作的需要,提高職能工作者的整體業(yè)務(wù)素質(zhì),迫在眉睫。針對目前守押人員,經(jīng)安全保衛(wèi)科業(yè)務(wù)素質(zhì)低下的實際狀況,XXXX年要在全聯(lián)社掀起轟轟烈烈的愛武習(xí)武練兵熱潮,通過考核、比武競賽一定的形式,激發(fā)全轄保衛(wèi)人員努力練就應(yīng)付突然情況、突發(fā)事件的過硬本領(lǐng),真正能夠勝任本職工作,完成各行交給的任務(wù)。比武競賽時間初步確定在七、八月份。
三、加大安全督導(dǎo)檢查力度,防患堵漏于未然。
安全工作重在基層,重在第一線,這是做好工作,把好“病從口入”關(guān)的關(guān)鍵。從聯(lián)社機(jī)關(guān)到各信用社,都必須嚴(yán)格按照上級要求進(jìn)行經(jīng)常性的,不間斷的安全檢查,通過檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,采取果斷補(bǔ)救措施,有時甚至是較為嚴(yán)厲的不盡人情的處罰,都是很有必要和必須要做的`工作。分行擬定分別在每月末進(jìn)行一次各有所側(cè)重的督導(dǎo)檢查:
(一)進(jìn)行以軍械為主要內(nèi)容的檢查。
以貫徹落實公安部《專職守護(hù)押運人員槍械使用管理條例》為依據(jù),嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范管理,落實制度,真正使軍械的管理定人、定槍、定位、定庫、定彈、定操作程序。確保全行全年在槍彈管理方面不出問題。
(二)進(jìn)行以安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)為重點內(nèi)容的全面檢查。
以安全保衛(wèi)科為主,并抽調(diào)會計、監(jiān)察等相關(guān)部門對各級行在貫徹執(zhí)行農(nóng)信銀新發(fā)[XXXX]21號《關(guān)于安防建設(shè)工程中標(biāo)單位及有關(guān)規(guī)定的通知》情況進(jìn)行跟蹤檢查,從根本上消除和糾正那些不執(zhí)行《規(guī)定》的個人主義行為,旨在規(guī)范工作操作程序,整頓全聯(lián)社安防設(shè)施建設(shè)秩序。
(三)進(jìn)行系統(tǒng)安全工作大檢查。目的是督促檢查全年工作任務(wù)落實情況,完成總行會議精神貫徹情況,安全防范常規(guī)工作檢查,鼓勁加油,善始善終做好后每月工作。
與此同時,還將進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究,幫助基層守押人員真實反映解決工作和生活中的實際困難,落實應(yīng)有的待遇。通過以上努力,確保全年全行保衛(wèi)工作萬無一失。
安防管理工作計劃4
xxx年安防管理工作,要在20xx年的基礎(chǔ)上,規(guī)范管理。以“防搶、防盜、防火、防爆、防突發(fā)事件”為工作重點,本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,嚴(yán)格規(guī)范各項制度的制定、下發(fā)及執(zhí)行力度;完成區(qū)域事故應(yīng)急救援體系的初步建立;加強(qiáng)安防人員的職業(yè)化培訓(xùn),逐漸提升安防人員的整體素質(zhì),有效落實安全檢查制度,獎懲有力;確保全年安防工作無重大事故發(fā)生,為公司平穩(wěn)發(fā)展提供有力的安全保障。
一、全年工作思路
1、規(guī)范保安員體系建設(shè),強(qiáng)化安全管理技能。
2、結(jié)合省公司安全運作模式建立安防管理組織體系。
3、強(qiáng)化安防管理班組的'職能,建立安防管理規(guī)定,加大獎罰懲處力度。
4、強(qiáng)化安防隊伍的培訓(xùn)、考核、執(zhí)行、檢查力度。
5、保安員隊伍日、周、月、季度例會,挖掘問題,查找隱患。
6、實施月、季、年終安防管理檢查,組織安防隊伍以模擬的形式的應(yīng)急演練。
7、完善重點區(qū)域管理制度和事故應(yīng)急救援體系。著手建立和修訂區(qū)域《人員出入登記》、《車輛出入》、《事故應(yīng)急預(yù)案》管理規(guī)范,并根據(jù)工作需要隨時調(diào)整和修訂。
二、全年工作計劃
一月份:
1、傳達(dá)省公司安保會議精神和具體工作,學(xué)習(xí)《部門安全保衛(wèi)綜合治理責(zé)任書》。召開安全例會,把安全工作責(zé)任到人,做到"誰主管,誰負(fù)責(zé)"。
2、元旦期間組織各縣市分公司等部門聯(lián)合進(jìn)行安保、消防、車輛檢查,確保事故隱患整改率達(dá)100%。
二月份、
1、制定《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》,落實好春節(jié)期間主管領(lǐng)導(dǎo)巡查和值班;明確強(qiáng)調(diào)放假不放制度。
2、提醒各部門員工注意管好自家的門、窗、水、電、做好防火工作。
三月份:
1、各部門自查隱患,抽查各部門重點安全部位,做到及時發(fā)現(xiàn),及時整改。
2、宣傳安防理念,貫徹公司安保綜治精神,營造人人重視安全,人人參與安全的良好氛圍。
3、做好春季防搶、防盜、防火、防爆、防突發(fā)事件,做好用電安全培訓(xùn)等工作。
四月份:
1、由綜合部組織進(jìn)行全區(qū)網(wǎng)絡(luò)、營業(yè)安全大檢查,抽查全區(qū)基站和機(jī)房。
2、對全區(qū)營業(yè)廳等進(jìn)行針對性的安全檢查。電源電線、投幣金柜使用、交接登記等。
五月份:
1、對全體員工進(jìn)行防震、抗震知識、地震逃生自救知識的培訓(xùn)。
2、各部門制定《防震臨震應(yīng)急預(yù)案》。
3、檢查應(yīng)急物資裝備。
六月份:
1、安全月宣傳,雨季前的防洪、防澇檢查。
2、車輛交通安全、基礎(chǔ)制度管理檢查。
七月份:
1、上半年部門綜治工作落實情況自查。
2、做好夏季用電的安全檢查工作。
3、部署暑期安防保衛(wèi)工作。
八月份:
1、提醒各部門員工外出注意人身安全,財產(chǎn)安全。
2、進(jìn)行安全專題講座,增強(qiáng)防范意識。
3、對各部門人員進(jìn)行《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》知識抽查。
九月份:
1、學(xué)習(xí)消防安全知識。
2、邀請專業(yè)消防員培訓(xùn)消防知識讓各部門所有員工都會使用消防器材,掌握正確的撲火和自救逃生的方法。
十月份:
1、組織全體員工進(jìn)行防盜綜合演練。
2、組織全體員工進(jìn)行防火、自救、逃生綜合演練。
十一月份:
1、做好冬季防火防盜安全教育。
十二月份:
1、現(xiàn)半年各綜治工作落實情況自查。
2、制定xxxx年度工作計劃。完成省公司安保部門和市公安局、消防局等主管單位交給的各項臨時工作。
安防管理工作計劃5
一、全年工作思路
1、規(guī)范保安員體系建設(shè),強(qiáng)化安全管理技能。
2、結(jié)合省企業(yè)安全運作模式建立安防管理組織體系。
3、強(qiáng)化安防管理班組的職能,建立安防管理規(guī)定,加大獎罰懲處力度。
4、強(qiáng)化安防隊伍的培訓(xùn)、檢測、執(zhí)行、檢查力度。
5、保安員隊伍日、周、月、季度例會,挖掘問題,查找隱患。
6、實施月、季、年終安防管理檢查,組織安防隊伍以模擬的形式的應(yīng)急演練。
7、完善重點區(qū)域管理制度和事故應(yīng)急救援體系。著手建立和修訂區(qū)域《人員出入登記》、《車輛出入》、《事故應(yīng)急預(yù)案》管理規(guī)范,并根據(jù)工作需要隨時調(diào)整和修訂。
二、全年工作計劃
一月份、
1、傳達(dá)省企業(yè)安保會議精神和具體工作,學(xué)習(xí)《部門安全保衛(wèi)綜合治理責(zé)任書》。召開安全例會,把安全工作責(zé)任到人,做到“誰主管,誰承擔(dān)責(zé)任”。
2、元旦期間組織各縣市分企業(yè)等部門聯(lián)合開展安保、消防、車輛檢查,確保事故隱患整改率達(dá)100%。
二月份、
1、制定《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》,落實好春節(jié)期間主管領(lǐng)導(dǎo)巡查和值班;明確強(qiáng)調(diào)放假不放制度。
2、提醒各部門員工注意管好自家的門、窗、水、電、做好防火工作。
三月份、
1、各部門自查隱患,抽查各部門重點安全部位,做到及時發(fā)現(xiàn),及時整改。
2、宣傳安防理念,貫徹企業(yè)安保綜治精神,營造人人重視安全,人人參與安全的良好氛圍。
3、做好春季防搶、防盜、防火、防爆、防突發(fā)事件,做好用電安全培訓(xùn)等工作。
四月份、
1、由綜合部組織開展全區(qū)網(wǎng)絡(luò)、營業(yè)安全大檢查,抽查全區(qū)基站和機(jī)房。
2、對全區(qū)營業(yè)廳等開展針對性的.安全檢查。電源電線、投幣金柜使用、交接登記等。
五月份、
1、對全體員工開展防震、抗震知識、地震逃生自救知識的培訓(xùn)。
2、各部門制定《防震臨震應(yīng)急預(yù)案》。
3、檢查應(yīng)急物資裝備。
六月份、
1、安全月宣傳,雨季前的防洪、防澇檢查。
2、車輛交通安全、基礎(chǔ)制度管理檢查。
七月份、
1、上半年部門綜治工作落實情況自查。
2、做好夏季用電的安全檢查工作。
3、部署暑期安防保衛(wèi)工作。
八月份、
1、提醒各部門員工外出注意人身安全,財產(chǎn)安全。
2、開展安全專題講座,增強(qiáng)防范意識。
3、對各部門人員開展《突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案》知識抽查。
九月份、
1、學(xué)習(xí)消防安全知識。
2、邀請專業(yè)消防員培訓(xùn)消防知識讓各部門所有員工都會使用消防器材,掌握正確的撲火和自救逃生的辦法。
十月份、
1、組織全體員工開展防盜綜合演練。
2、組織全體員工開展防火、自救、逃生綜合演練。
十一月份、
1、做好冬季防火防盜安全教育。
十二月份、
1、現(xiàn)半年各綜治工作落實情況自查。
2、制定XX年度工作計劃。完成省企業(yè)安保部門和市公安局、消防局等主管企業(yè)交給的各項臨時工作。
安防管理工作計劃6
一、年度基本的六目標(biāo)
20xx年安防管理工作,要在20xx年的基礎(chǔ)上,規(guī)范管理。20xx年加強(qiáng)中隊組織體系;加強(qiáng)職能班組的安防管理職能;嚴(yán)格規(guī)范各項制度的制定、下發(fā)及執(zhí)行力度;重點完善中隊管理體系的建設(shè),完成區(qū)域事故應(yīng)急救援體系的初步建立,逐漸提升安防人員接受風(fēng)險能力;加強(qiáng)安防人員的職業(yè)化培訓(xùn),提高安防隊伍的整體素質(zhì);有效落實安全檢查制度,獎懲有力;有能力控制重大、有影響力事故的發(fā)生,確保中隊全年安全運行無重大事故發(fā)生,為公司平穩(wěn)發(fā)展提供有力的安全保障。
二、全年工作思路
1、規(guī)范經(jīng)警組織體系建設(shè),強(qiáng)化安全管理技能。
。1)結(jié)合集團(tuán)公司安全運作模式建立安防管理組織體系。
(2)根據(jù)集團(tuán)安防管理規(guī)定,進(jìn)一步明確和作好安全管理組織體系建設(shè)的'指導(dǎo)思想,在統(tǒng)一規(guī)范組織體系構(gòu)架的基礎(chǔ)上,明確各級安防管理職責(zé),本著“誰管理,誰負(fù)責(zé)”的方針,強(qiáng)化管理職能。
。3)強(qiáng)化安防管理班組的職能,建立安防管理規(guī)定,加大處罰力度。
。4)強(qiáng)化安防隊伍的培訓(xùn)、考核、執(zhí)行、檢查力度。
。5)班組簽訂責(zé)任狀,實施班組、人員捆綁制度。
2、推行制度、文化、娛樂構(gòu)想,開展多樣活動,穩(wěn)定隊伍。
。1)開展班組爭創(chuàng)、學(xué)習(xí)、娛樂活動,強(qiáng)化技能競賽。
(2)實施輪回、調(diào)動、調(diào)整管理,建立互動、互幫、趕優(yōu)體系。
。3)組織各班級安防技能培訓(xùn)及安防控制討論會義,在值勤范圍內(nèi)推廣重點可控、崗位標(biāo)準(zhǔn)、技能經(jīng)驗。
。4)強(qiáng)化執(zhí)行班組、中隊日、周、月、季度例會,挖掘問題,找出亮點,弘揚(yáng)事跡。
。5)加大隊伍的法制、企業(yè)文化知識教育并組織豐富多彩形式生活會。
。6)加強(qiáng)隊伍管理臺帳建設(shè),規(guī)范管理隊伍的生活、個人、考核、班組檔案。
。7)實施月、季、年終安防管理檢查,組織安防隊伍以模擬的形式應(yīng)急搶險演練。
3、完善重點區(qū)域管理制度和事故應(yīng)急救援體系。
。1)著手建立和修訂區(qū)域《人員出入》、《車輛出入》、《事故應(yīng)急救援處理體系》管理規(guī)范,并根據(jù)工作需要隨時調(diào)整和修訂。
(2)結(jié)合區(qū)域安防的實際情況,加強(qiáng)安防隊伍的應(yīng)急突發(fā)能力和運作技能,強(qiáng)化意識。
。3)配置個別區(qū)域的保衛(wèi)定編人數(shù),規(guī)范戶外的執(zhí)勤業(yè)務(wù)。
4、加強(qiáng)隱患管理,控制事故頻發(fā)。
。1)建立重點隱患要害部位和重點布控崗點,制定防范措施。
(2)強(qiáng)化整體隊伍建設(shè),提高安防業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)安防隊員的安全防范意識、責(zé)任心和防盜意識。
三、日常工作重點
1、抓好安全管理隊伍建設(shè),貫徹學(xué)習(xí)集團(tuán)安全管理規(guī)定及法律法規(guī),完善安防管理制度。
2、督促各班組做好日常執(zhí)勤、內(nèi)務(wù)等工作,細(xì)化分類,加強(qiáng)監(jiān)管力度,確保工作質(zhì)量。
3、完善日常安防隊伍管理,實施檢查、考核、總結(jié)、評比工作。
5、做好每月隊伍考勤、工作總結(jié)、計劃的編制和上報工作。
6、積極配合集團(tuán)安委會的各項工作。
四、工作計劃表(附件1)
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