關(guān)于經(jīng)濟工作計劃匯總七篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。計劃怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編收集整理的經(jīng)濟工作計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
經(jīng)濟工作計劃 篇1
今年的第一季度已經(jīng)過去了,根據(jù)公司提出的總體要求,經(jīng)濟部門的各項工作正在有條不紊的進行。
一、一季度所做的主要工作
1、在2月x日確定了公司組織分工后,我們根據(jù)公司本年的經(jīng)濟增長目標,結(jié)合現(xiàn)有的資產(chǎn)狀況,著手制定了20xx年資產(chǎn)運營辦公室工作計劃。計劃中明確了經(jīng)濟增長點和本年度面臨的三項重點工作(即宏盛大市場的續(xù)租工作,彩板廠院內(nèi)的搬遷工作和太古廣場法律訴訟工作)
2、資產(chǎn)招商工作:新租房屋兩套,面積440平方米。引進總部經(jīng)濟一個(吉林森工集團投資有限公司)。
3、到期合同的續(xù)簽工作,對到期合同上調(diào)價10%~15%。
4、經(jīng)過多次協(xié)商,與彩板廠周玉芳簽訂搬遷協(xié)議。
5、個別租戶的租賃費催要工作。
6、安全工作:1月x日進行節(jié)前安全檢查并下發(fā)春節(jié)期間安全工作通知,3月x日召開了一次春季安全防火工作會議,3月x日參加了化工廠組織的消費演練。
二、工作中凸顯的問題
1、繳費難的問題。大部分租戶都能積極繳費,個別用戶經(jīng)常以各種理由晚交費用,F(xiàn)在來看這些人基本上都是托關(guān)系來的。
2、招商難的問題。我們現(xiàn)在還是4套房子(4號樓101,5號樓101和102,2號樓101和102樓上)。剩下這幾套房子地理位置十分不好,給招商帶來很大困難。
3、安全工作任重道遠。劉景彪是公司特意聘請的安全專員。應該說是抓安全的'老行家。公司的安全工作也一直抓的很緊。但是還是發(fā)生了金地緣洗浴這樣的事兒。這件事兒充分反映了個別業(yè)主拿安全當兒戲的心態(tài),從而導致悲劇的發(fā)生。
三、對當前問題的應對辦法
1、在工作上,具體工作人員應該緊抓、狠抓,不當老好人,工作上講方法、敢碰硬。
2、安全工作不是一個人的事情,是大家的事情。多到下面去看,發(fā)現(xiàn)安全問題及時提出整改意見并作好安全檢查記錄。
3、現(xiàn)在看來單純的靠房租收益已經(jīng)很難跟上公司每年的經(jīng)濟增長計劃。我們必須想辦法把分散的資源整合成集中的資源,發(fā)揮宏盛底子厚的優(yōu)勢,開辟和尋找可持續(xù)發(fā)展的道路。例如:公司高經(jīng)理去年就提出的養(yǎng)老院計劃。
四、下一季度的主要工作
1、加強租賃戶的房費收繳工作,做到提前通知,提前催要。
2、到期合同,租賃價繼續(xù)執(zhí)行10%~15%的價格漲幅。
3、第二季度必須完成彩板廠的清理和搬遷工作。
4、必須制定出大市場下一期的租賃方案,爭取在二季度簽訂下一期租賃合同。
5、需找適合開辦養(yǎng)老院的地塊。努力完成前期的市場走訪和調(diào)研,并提出整體發(fā)展規(guī)劃。
經(jīng)濟工作計劃 篇2
一、密切協(xié)調(diào)溝通。根據(jù)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源局的委托,20xx年計劃安排經(jīng)濟責任審計項目17個。區(qū)審計局將認真落實區(qū)經(jīng)濟責任審計工作領(lǐng)導小組會議制度,進一步加強與其他成員單位的溝通協(xié)調(diào)和工作銜接,增強監(jiān)督合力。加大宣傳力度,多措并舉,多層面廣泛宣傳,使社會各界更多地了解審計、理解審計、支持審計,使領(lǐng)導干部主動支持和配合經(jīng)濟責任審計,正確對待審計結(jié)果,認真落實審計決定。注意加強與被審計單位和有關(guān)職能部門的協(xié)調(diào)配合,努力爭取多部門支持和良性互動,當好黨委、政府的“謀士”,使經(jīng)濟責任審計真正成為“管干部、正黨風、強管理、促發(fā)展”的一項重要舉措。
二、提高審計工作能力。一方面,要加強政策法規(guī)和專業(yè)技能培訓,加強經(jīng)驗總結(jié)、交流和推廣,強化審計人員的理論學習和知識更新,著力提高審計人員的`專業(yè)化水平和開拓創(chuàng)新能力。另一方面,堅持弘揚“實、高、新、嚴、細”工作作風,要把“三嚴三實”作為審計工作的行為準則,堅持講真話、報實情、重實績、求實效,進一步增強使命意識和責任意識,履職盡責、勇于擔當,不斷提升服務大局的能力,提高審計監(jiān)督質(zhì)量和效果。
三、提升審計工作成效。以學習貫徹《黨政主要領(lǐng)導干部和國有企業(yè)領(lǐng)導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定實施細則》為契機,結(jié)合當前工作形勢發(fā)展和社會關(guān)注的熱點問題,注意發(fā)現(xiàn)新問題、掌握新情況、總結(jié)新經(jīng)驗,不斷拓展和深化審計內(nèi)容,積極探索和總結(jié)符合我區(qū)實際的領(lǐng)導干部任職期間自然資源資產(chǎn)責任審計的方法;要進一步豐富審計工作內(nèi)涵,在充分發(fā)揮審計監(jiān)督的防范性、批判性作用的同時,更加注重發(fā)揮前瞻性、建設(shè)性作用,提升審計工作的執(zhí)行力和公信力,增強審計工作的話語權(quán)和影響力。
四、強化審計隊伍建設(shè)。深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神,牢固樹立民本審計理念,積極踐行審計人員核心價值觀,始終把維護人民群眾利益作為審計工作的出發(fā)點和落腳點,真正做到立審為黨、執(zhí)審為民、秉公執(zhí)法,時刻自律、自省、自警、自覺接受各方面監(jiān)督,當好群眾利益的“衛(wèi)士”;高度重視紀律教育,以審計紀律為“高壓線”,以文明審計為“保障線”,強化政治意識和擔當精神,堅持依法審計、文明審計、廉潔審計,在善于發(fā)現(xiàn)問題的基礎(chǔ)上敢于揭示問題,以“亮劍精神”向各種違法違紀問題說“不”,努力打造一支具有較高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)、紀律嚴明、作風過硬、敢于審計、善于審計的隊伍。
經(jīng)濟工作計劃 篇3
我在*擔任一年保管員后調(diào)入科室,一直從事供應工作,十余年的工作實踐,我在能力和工作能力上有的優(yōu)勢和條件,能夠勝任調(diào)度科責任經(jīng)濟師的職務。我的工作計劃如下:
一、有較硬的專業(yè)知識
我從xx年開始在科室工作,至今已xx年,分別在*科、*科、*科、*科工作過,是在*工作三年,我計劃、采購,在工作中獨當一面,與用戶和供貨商的溝通,隨時生產(chǎn),計劃進度,統(tǒng)籌,了生產(chǎn)物資供應。xx年來的工作經(jīng)歷,使我對采購、計劃、資源、合同等各崗位工作流程了然于心,熟知制度和要求,更積累了的工作經(jīng)驗。我,*科責任經(jīng)濟師,應該熟悉物資供應流程和制度,對物資供應的.應該;诙嗄甑墓ぷ鳉v練,我應該具備了的能力,能夠地新的工作角色。
二、有較強的工作能力
調(diào)度科是左右、內(nèi)外的中樞系統(tǒng),工作千頭萬緒、涉及方面,需要很強的上下溝通、能力。多年學習和鍛煉,的技術(shù)能力、組織能力、判斷分析能力、組織能力都,我能夠在工作中組織、統(tǒng)籌運作、妥善解決問題,交辦的工作任務。我處事穩(wěn)重、善于溝通,有強烈的責任心和事業(yè)心,能夠以充沛的精力,全身心地投入到調(diào)度工作中去。
三、有勤于學習、甘于奉獻的個人品質(zhì)
從事供應工作多年來,我深深體會到供應工作簡單的體力勞動,而是一項需要的責任心和敬業(yè)、奉獻精神的職業(yè),而調(diào)度科是供應的中樞系統(tǒng),更需要較高的專業(yè)、的工作責任心和嚴細的工作作風。在工作生活中,我向上、進取的心態(tài),在工作中向有經(jīng)驗的同事學習,在工作之余向書本學習,鉆研、刻苦學習,使的理論和專業(yè)知識。參加工作,我參加過幾次培訓,xx年就被聘為經(jīng)濟師。我清清白白做人、老老實實做事的人生坐標,在工作中自覺遵守*和干部廉潔自律規(guī)定,嚴于律己,清正廉潔,努力自重、自省、自警,以一名黨員、干部的標準要求,精益求精、無私奉獻,用踏踏實實的工作回報供應,回報企業(yè)。
經(jīng)濟工作計劃 篇4
20xx年,我院繼續(xù)秉承"教師是辦院之本,學生是興院之源,教學是立院之基,科研是強院之路"的理念。堅持"一二三四五"的發(fā)展思路,重點做好以下幾方面的工作:
一、學科建設(shè)
1、抓好重點學科的建設(shè)工作。我院已制定了國家重點學科政治經(jīng)濟學的20xx—20xx年的發(fā)展規(guī)劃,按照規(guī)劃進一步落實:積極培育人口,資源與環(huán)境經(jīng)濟學,西方經(jīng)濟學,旅游管理等學科,力爭在新一輪重點學科申報中再有新的突破。
2、做好"十一五211"的建設(shè)工作。按照已經(jīng)確定的"十一五"211建設(shè)計劃,落實在20xx年度的各項工作,使我院學科建設(shè)再上一個新的臺階。
3、加大對管理學學科建設(shè)支持力度。在已成立的管理學學科建設(shè)領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下,進一步加大對管理學學科建設(shè)的支持和投入力度,進一步推動我院管理學科的'發(fā)展。
4、做好第十一次學位點的申報工作。在20xx年第十一次學位點申報區(qū)域經(jīng)濟學,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學,會計學博士學位授權(quán)點,工商管理博士學位一級學科,應用經(jīng)濟學碩士學位一級學科。
二、師資隊伍建設(shè)
師資隊伍建設(shè)的重點在于優(yōu)化結(jié)構(gòu),繼續(xù)堅持"培養(yǎng)"與"引進"相結(jié)合舉措。
1、重在引進高層次人才以及短缺的人才。高薪招聘3—5名海外留學歸國人員;引進1—2名教授;引進1—2名緊缺專業(yè)有實際經(jīng)驗的教師。
2、通過自己培養(yǎng)和再培養(yǎng)的方式優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)。選留3—5名博士,選派3—5名教師到國內(nèi)一流高校去訪學,博士后研究,選派5—8名青年教師到國外進修和合作研究。
3、建立和完善教學工作人員的激勵和約束機制。通過教學,科研,管理創(chuàng)新團隊建設(shè),進一步調(diào)動廣大教職工的積極性,創(chuàng)造性;通過完善教師員工的考核制度,起到獎勤罰懶的作用。
三、人才培養(yǎng)
1、本科教學仍然以規(guī)范管理,提高質(zhì)量為中心。在現(xiàn)有本科教學所取得的成果上,進一步重視本科的教學質(zhì)量工作,完善教學督導制,促進教學工作的規(guī)范化;加大雙語課的比例;加強課程建設(shè),提高培養(yǎng)質(zhì)量。
2、加大本科招生制度的改革。爭取經(jīng)濟學,企業(yè)管理等專業(yè)試點面向西北大學理工科的二年級招收學生,加大推動學科交叉,培養(yǎng)復合型人才的力度。
3、研究生培養(yǎng)中強化從招生,培養(yǎng),學位授予的過程管理。一是加大研究生招生中的宣傳力度,吸引優(yōu)質(zhì)生源;二是試點將碩士研究生和博士研究生打通培養(yǎng),碩士研究生全部實行兩年制,加大碩士研究生直博比重,優(yōu)秀學生直接攻讀博士學位;三是健全和完善研究生培養(yǎng)過程的制度建設(shè),制定和完善研究生指導教師的動態(tài)考核制度;四是重抓研究生的學位論文質(zhì)量,提高博士研究生的考核標準。
4、MBA教育重在提升品牌,提高層次。在現(xiàn)有MBA教育中擴大規(guī)模,提高質(zhì)量的基礎(chǔ)上,進一步提高層次,提升品牌,拓展發(fā)展空間,為爭取得EMBA的辦學資格。
5、把學歷教育和非學歷教育相結(jié)合。對現(xiàn)代經(jīng)理人培訓中心,研究生課程進修中心進行進一步規(guī)范管理。
四、科學研究
1、提高科研成果的獎勵標準,鼓勵出高層次科研成果。現(xiàn)有的科研成果從數(shù)量上已有了明顯的改進,但高層次刊物偏少,20xx年包括后續(xù)的發(fā)展是力爭出一批高層次的科研成果。
2、進一步重視項目的申報。盡管科研項目數(shù)量和到款經(jīng)費縱向比較明顯增加,但是橫向比較明顯不足,進一步加大科研項目的申報,力爭拿到2—3個國家自然科學基金項目,3—5個國家社科基金項目。
3、進一步重視獎項的申報。重視獎項的申報,要充分利用這一有效的評價體系,力爭有更多的科研項目能獲得高層次的獎項。
4、進一步加大國際合作項目。中德企業(yè)研究所,西北社會經(jīng)濟發(fā)展研究中心等國際合作項目已有了一個比較好的開端,應進一步重視國際合作項目,拓寬項目來源渠道。
五、學術(shù)交流
1、舉辦1—2次國際學術(shù)會議,2—4個國內(nèi)學術(shù)會議。20xx年爭取舉辦1—2次國際學術(shù)會議;舉辦2—3國內(nèi)學術(shù)會議。
2、各個學會,所,中心積極開展多種學術(shù)活動。陜西省區(qū)域經(jīng)濟研究會,陜西省外國經(jīng)濟學說研究會,陜西省證券研究會,中德企業(yè)研究所,西北經(jīng)濟社會發(fā)展研究中心等積極開展多種學術(shù)活動。
3、繼續(xù)辦好六大論壇。繼續(xù)辦好"經(jīng)管講壇","現(xiàn)代經(jīng)濟理論與方法創(chuàng)新論壇","現(xiàn)代管理學理論與方法創(chuàng)新論壇","MBA職業(yè)發(fā)展論壇","博士論壇","工商管理論壇",形品牌。
4、鼓勵參加高層次的國際國內(nèi)學術(shù)會議。加大學術(shù)交流的力度,支持40人次參加國內(nèi)國家學術(shù)會議。
經(jīng)濟工作計劃 篇5
1、協(xié)助協(xié)會開展好寒假回鄉(xiāng)調(diào)研工作
2、因為很多支部同學都沒有完成遞交自我認識的任務的工作,所以支部同學在寒假中認真徹底的認清楚自己的優(yōu)勢和劣勢,并制定出在協(xié)會保持優(yōu)勢和通過開展協(xié)會哪些活動來提升自己的不足。
3、列舉參加支部或協(xié)會的活動清單,并注明自己的收獲和對活動的建議,寫出如果讓你組織此次活動,你應該從哪些方面來創(chuàng)新,提升活動開展的質(zhì)量和擴大其影響力。支部成員寫出在協(xié)會的規(guī)劃,將你自己定位在協(xié)會的'某一個高度(比如會長、團支書等職位)寫出一個為達到次高度的具體實施辦法。
4、站在你希望的新的高度寫出一份詳細的工作開展計劃,并針對協(xié)會支部內(nèi)部管理條例,協(xié)會的前進方向提出自己的看法。
5、在寒假支部成員至少完成一份完整的活動方案(要求:自己最想開展的,格式按照正規(guī)模式。)并寫出一個預想的活動通訊稿。
經(jīng)濟工作計劃 篇6
我能夠認真學習各項金融法律法規(guī),積極參加行里組織的各種學習活動,不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務技能。利用業(yè)余時間,通過自學考試獲得山東經(jīng)濟學院金融專業(yè)?茖W歷和助師資格。在抓好自身業(yè)務理論學習的同時,我能夠立足本職工作,苦練出納基本功,并取得較好的成績。
先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號,在省分行第三屆業(yè)務技術(shù)比賽中,獲得出納專業(yè)機器點鈔第一名的好成績,xx年4月被推薦到省分行干部治理學校參加出納機器維修和反假鈔培訓學習,為今后工作夯實了理論基礎(chǔ)。xx年10月,在競爭上崗中,我競聘到第二儲蓄所。到崗后,在部室領(lǐng)導和主任的幫助下,我立即撲下身子學習儲蓄各項規(guī)章和專業(yè)知識,在短時間內(nèi)能夠獨立對外辦理業(yè)務。當時,儲蓄專業(yè)正面臨儲蓄綜合業(yè)務上機,時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會,多問、多學、多練,不分晝夜地加班、加點,結(jié)合自己在會計業(yè)務系統(tǒng)上機中學到的知識和摸索出的經(jīng)驗,很快熟悉了儲蓄專業(yè)系統(tǒng)上機的各項工作。在xx年11月4日上機中,我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人,很好的完成了上機后的第一天工作。
以“立足本職、扎實工作”為理念,勤奮務實,為工行事業(yè)發(fā)展盡責盡職。
我先后從事過管庫員、出納員、儲蓄員等不同的崗位,無論在哪一個崗位工作,我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻,為工行事業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。xx年8月,在我行內(nèi)退人員離崗后,出納科人員缺口較大,我主動承擔起大量的工作。清點現(xiàn)金是一項要求嚴、任務重的工作,我時時刻刻嚴格要求自己,按規(guī)章操作,快捷高效的辦好每一筆業(yè)務。在三、四季度,我天天收款量月均在300萬元以上,占我行月均收付量的40%左右。在出納科期間,我同時兼任管庫員工作。大家知道,管庫員是一早、一晚,兩頭必須準時的工作。工作中,我認真學習管庫員守則和庫房治理的各規(guī)定,嚴格遵守庫房鑰匙的治理規(guī)定,協(xié)助科領(lǐng)導共同做好現(xiàn)金清點、上繳人民銀行等業(yè)務,及時、準確地使儲蓄專業(yè)庫包出庫、入庫,保障了一線的工作需要。在從事所內(nèi)業(yè)務主辦時,我積極協(xié)同所主任搞好各項所內(nèi)工件利用自己所學把握的知識,做好所內(nèi)機具的保養(yǎng)和維修,保障業(yè)務的正常進行,營業(yè)前全面打掃所內(nèi)衛(wèi)生。營業(yè)終了,逐項檢查好各項安全措施,關(guān)好水電等再離所。
以“客戶滿足、業(yè)務發(fā)展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象。
在出門收款中,每到一處,我們的一言一行,能代表我們工行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該說的話不說,不該做的事不做,積極為客戶著想,在規(guī)章范圍內(nèi),積極為客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等,極大的方便了客戶。同時,向客戶宣傳我行的各項新技術(shù),新業(yè)務,新政策,擴大我行的知名度。把了解到的企業(yè)現(xiàn)金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門匯報,為我行對企業(yè)的全面了解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節(jié)性的.大額現(xiàn)金收款中,我都認真對待每一次大額現(xiàn)金收款任務,期間的工作也得到了信貸、公存等科室領(lǐng)導和同事們的認可。
我到二所工作后,由于所里代發(fā)財政工資較多,牽掛到的各單位事情也比較多。在各種代機款,代交費,以及單位與銀行的業(yè)務來中。我想客戶所想,急客戶所急,協(xié)同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時,提前兌換好大小票,積極主動、熱情服務,盡最大努力為老年人提供方便,讓他們興奮而來、滿足而去。一次,東關(guān)批發(fā)市場一農(nóng)資經(jīng)營戶送來三麻袋零、殘、破幣,要求兌換,我們加班加點,僅用一周時間就把三萬余元兌換好的現(xiàn)金送到儲戶手中。此后,這位儲戶陸續(xù)把自己的資金轉(zhuǎn)移到我所來,成為我們的黃金儲戶。這樣的例子還有許多。由于工作認真勤奮,在xx年度考評中,我被評為良好。
經(jīng)濟工作計劃 篇7
學習部是我系學生會不可或缺的部門之一,一直承擔著學風建設(shè),服務同學,奉獻大家的宗旨。新學期,新氣象,為加強學習部的部門工作,更好的服務于同學。學習是學生的天職,教學質(zhì)量是學校的生命線。在學院、系的指導下,為了切實搞好我系學生的學習,今年學習部將積極開展各項與學習有關(guān)的活動,以充分調(diào)動大家學習的熱情,為大家營造一個良好的學習氛圍。新學期,新氣象,為加強學習部的部門工作,更好的服務于同學。學習部還將采取一系列的措施加以監(jiān)督和管理,希望大家共同努力、共同進步,促使我系的學習成績邁上一個新臺階!為此,我部擬定以下學習工作計劃:
一、大學和高中的學習有很大的差別,為使15級新生盡快適應大學生活,及早正確的為自己定位,少走彎路,舉行學習經(jīng)驗交流會,由經(jīng)驗豐富的學長或?qū)W姐向新生(新成員)介紹學習經(jīng)驗。這也是學習部每個學期工作的重點,具體方案初定如下:
1、準備工作:申請教室,確定準確的時間地點,邀請的嘉賓有老師、同學、其他部門的'主席部長等。
2、交流會的具體流程:
。1)、以班級為單位,邀請我系各班學習委員、
學習優(yōu)秀的同學,暢談學習經(jīng)驗,然后進行自由交流活動,時間預計為兩節(jié)課左右。
(2)、介紹學分制管理下的紀律處分及畢業(yè)證,學位證的授予要求?裳堄⒄Z成績好的同學談談大學英語該如何學習,以及如何順利通過四六級考試。適當舉反面實例說明,為同學敲響警鐘。
。3)、經(jīng)驗傳授基本結(jié)束后,留一定的時間給就學習方面還有疑惑的同學提問。
二、根據(jù)各年級特色,開展詩歌朗誦比賽,演講比賽,知識競賽,辯論賽,搶答賽等活動(活動名稱待定)。活動要求、流程如下:
(1)、以班級為單位進行報名,每個班至少2人報名參加,組合的按1個計算。
(2)、主持人男女各一名,可適當邀請作現(xiàn)場點評。
。3)、現(xiàn)場監(jiān)督:學生會各部部長及成員 。
。4)、設(shè)置獎項:第一名,第二名,第三名,優(yōu)秀獎,鼓勵獎等。
(5)、目的及預期效果:培養(yǎng)同學們的思考能力、應變能力,發(fā)揮團隊精神,活躍校園學習氣氛,調(diào)動同學們的求知欲。
三、及時了解各班的學習情況,加強我系班與班的學習交流,適時召開各班學習委員會議,進行學習工作交流,并要求各班學習委員及時掌握班上同學學習情況。另外,加強與各系的學生干部的聯(lián)系,協(xié)助教務搞好學院的各項教學工作,適時召開部長及干事會議。
四、在學習部日常工作方面,定時召開一次內(nèi)部會議,會議上主要匯報目前主要工作。交流思想并對完成的工作進行總結(jié),對接下來的工作進行安排部署。
以上是我部這一學年的工作計劃,當然,這只是我部一個大體思路,我部會根據(jù)具體情況來具體分析,相信在老師的指導與幫助下,和同學們的共同努力,我系一定會取得更好的成績!
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