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公司后勤部工作職責(zé)
公司后勤部工作職責(zé)一、 直接上級：副總經(jīng)理
二、 崗位職責(zé)
1. 執(zhí)行上級的命令和指示。
2. 全面負責(zé)行政后勤部的工作。
3. 負責(zé)制定職責(zé)范圍內(nèi)的相關(guān)管理制度并督導(dǎo)管理執(zhí)行。
4. 負責(zé)做好與有關(guān)業(yè)務(wù)單位和酒店有關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。
5. 做好員工的政治思想工作，關(guān)心員工生活。
6. 做好副總經(jīng)理安排的其它工作。
行 政 后 勤 部 主 管 崗 位 職 責(zé)
一、 直接上級：行政后勤部經(jīng)理
二、 崗位職責(zé)
1. 尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，執(zhí)行上級的命令和指示，積極配合后勤部經(jīng)理的工作。
2. 著工服，穿著整齊，保持良好的儀容儀表。
3. 當班期間，要堅持依法、文明值班，處理各類問題既要敢于堅持原則、按章辦事，又要講究策略、機智靈活，果斷冷靜，邊處理邊匯報。
4. 模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關(guān)的事情。
5. 當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責(zé)，
6. 積極協(xié)助宿舍管理員、保安員的工作，搞好宿舍的管理。
7. 負責(zé)督導(dǎo)、檢查宿舍管理員、保潔員、鍋爐工等人員的職責(zé)落實，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
8. 當班期間，勤巡視宿舍情況，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時匯報。
9. 經(jīng)常與員工溝通，了解員工的思想狀態(tài)，做好后勤部員工的思想工作。
10.在管理中，講究方式方法，即要關(guān)心員工生活，又要講究原則，充分調(diào)動員工的工作積極性。
11.勤觀察、勤詢問，了解員工在宿舍的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，及時向上級匯報。
12.合理編排班，并做好員工的考勤。
13.完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他工作。
宿 舍 保 安 部 長 崗 位 職 責(zé)
一、 直接上級：行政后勤部經(jīng)理
二、 崗位職責(zé)
1. 尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，執(zhí)行上級的命令和指示，積極配合后勤部經(jīng)理的工作。
2. 著工服，穿著整齊，保持良好的儀容儀表。
3. 當班期間要堅持依法、文明值班，處理各類問題既要敢于堅持原則、按章辦事，又要講究策略、機智靈活，果斷冷靜，邊處理邊匯報。
4. 模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關(guān)的事情。
5. 當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責(zé)。
6. 積極協(xié)助宿舍管理員、保安員的工作。
7. 負責(zé)督導(dǎo)、檢查保安員的崗位職責(zé)落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
8. 合理編排班，并做好員工的考勤。
9. 每月要進行一次業(yè)務(wù)研究。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他工作。
員 餐 廚 師 長 崗 位 職 責(zé)
一、 直接上級：行政后勤部經(jīng)理
二、 崗位職責(zé)
1. 尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，執(zhí)行上級的命令和指示。
2. 著工服，穿著整齊，保持良好的儀容儀表。
3. 模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關(guān)的事情。
4. 當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責(zé)，
5. 根據(jù)季節(jié)，控制成本，合理制定員工餐的食譜。
6. 依據(jù)食譜，每天擬定采購清單，并上報采購部。
7. 負責(zé)廚房食品的驗收，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，退回并上報領(lǐng)導(dǎo)。
8. 負責(zé)督導(dǎo)廚師的工作。
9. 負責(zé)做好衛(wèi)生防病工作，確保食品的安全。
10.負責(zé)督導(dǎo)員工清理餐廳的衛(wèi)生，做到無雜物、無污跡、無水跡、。
11.負責(zé)做好廚房人員的思想工作。在管理中，既要講究原則，又要講究方式方法，關(guān)心員工生活，充分調(diào)動員工的工作積極性。
12.負責(zé)電器設(shè)備、煤氣房等的檢查，防止出現(xiàn)問題。
13.負責(zé)餐廳設(shè)備的報修。
14.每月進行一次菜品研究，提高菜品質(zhì)量。
15.合理編排班，并做好員工的考勤。
16.完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他工作。
宿 舍 管 理 員 崗 位 職 責(zé)
一、 直接上級：行政后勤部主管
二、 崗位職責(zé)
1. 尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，協(xié)助后勤部領(lǐng)導(dǎo)的工作。
2. 熱愛管理員工作崗位，熱情服務(wù)，盡職盡責(zé)。
3. 佩戴工牌，保持良好的儀容儀表。
4. 精神振作，保持昂揚的工作狀態(tài)。當班期間，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，不干與工作無關(guān)的事。
5. 勤巡視、勤觀察，發(fā)現(xiàn)宿舍問題及時糾正并登記匯報。
6. 當班期間，不定時間，對員工寢室進行查房，了解員工生活動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。
7. 負責(zé)員工宿舍備品的管理，并做好登記，如有丟失，追究責(zé)任。
8. 隨時清楚宿舍的房態(tài)，依據(jù)人事部開出的《員工住宿通知單》合理安排員工入祝
9. 根據(jù)《員工離職表》辦理員工退宿手續(xù)并簽字。
10. 根據(jù)住宿、退宿情況，及時更改《員工宿舍房態(tài)閱覽表》。
11. 加強宿舍的管理力度，督促員工嚴格遵守《宿舍管理規(guī)定》的落實。
12. 全面負責(zé)員工宿舍的管理工作。對違反《員工宿舍管理規(guī)定》的員工，先進行教育，教育不改態(tài)度惡劣者，有權(quán)根據(jù)規(guī)定予以罰款。
13. 發(fā)現(xiàn)公共區(qū)域或宿舍設(shè)備損壞，要及時匯報，并協(xié)助上級查明原因。
14. 根據(jù)天氣情況，及時開關(guān)走廊燈。
15. 負責(zé)值班室的衛(wèi)生秩序。
16. 上下班必須交接，當班情況交接完畢方可離開崗位，并在交接班登記本上簽字確認，否則一切后果由當班值班員負責(zé)。
17. 完成領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他工作。
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