完整后勤保障管理制度

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完整后勤保障管理制度(精選12篇)

  用社會科學的角度來理解,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。以下是小編為大家整理的完整后勤保障管理制度,希望能夠幫助到大家。

完整后勤保障管理制度(精選12篇)

  完整后勤保障管理制度 1

  后勤工作是學校整體工作中一個重要組成部分、工作繁雜,牽涉面廣。為進一步加強對學院后勤工作的管理,落實服務(wù)于師生、教學的宗旨,特訂制度如下:

  1、后勤工作人員要自覺遵守國家法律和學院各項制度,堅守崗位,忠于職守,勤奮工作。

  2、按時參加學院各項集體活動和政治學習,做好本職工作,積極完成學院臨時交給的.工作任務(wù)。

  3、合理理財,量入為出,精打細算,勤儉節(jié)約,工作細致,踏實,及時、到位,為學院后勤工作出謀劃策,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  4、食堂工作人員要講究衛(wèi)生,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生制度,努力做到室內(nèi)“四無”,每天勤打掃、細擦洗,做到炊具潔凈,定期高溫消毒,妥善保管。

  5、完善財物、采購、使用、保管、維修等各項規(guī)章制度,按原則辦事。

  完整后勤保障管理制度 2

  1、辦公室和實驗樓的電開水器每天定時開放,由兩個負責寢室管理的教師負責。若不按時開關(guān)的,每次扣1分。若水電工未發(fā)現(xiàn)電開水器不按時開放的扣相關(guān)責任人1分。

  (春冬)早上:6:00—8:00,中午:12:00——2:00,晚上5:40—熄燈(夏季)早上:6:00——8:00,中午:12:00——3:00,晚上6:40——熄燈

  2、校園內(nèi)的所有水龍頭必須隨手關(guān)閉,不得出現(xiàn)長流水造成浪費。責任老師:總務(wù)處水電工,責任班級:衛(wèi)生區(qū)所在班級。發(fā)現(xiàn)一次因水管關(guān)閉不嚴,造成長流水的,扣班級考評分2分,屬于水龍頭壞的造成長流水的,水電工不能及時發(fā)現(xiàn)處理的,扣水電工績效考核分1分。

  3、班級超時用電一次,扣班級5分。若水電工未檢查的,扣水電工1分。

  4、辦公室超時用電一次(室內(nèi)無人用電或晴天亮燈)扣負責人2分,組員1分。水電工為檢查到的,扣水電工1分。

  5、任何人不得在校使用大功率電器(電磁爐、電飯鍋、電動車充電等),否則沒受用電器,并罰款20元。

  6、所用財產(chǎn)若有損壞,要照價賠償,故意損壞的,加倍處罰,并酌情扣除班級考評分2—10分。教室里的'門窗玻璃黑板損壞的,2天內(nèi)賠償或修正到位,桌凳損壞的,3天內(nèi)賠償或修正到位,否則按天數(shù)扣除班級考評分,直到賠償或修正到位。

  7、按時足數(shù)到餐卡室領(lǐng)取住校生月票,保證住校生在校就餐。少買一人次月票的扣考評分2分,一周內(nèi)餐費請不完的,扣3分,以后按天累加(每天3分)。

  8、不準踐踏花池草坪,違者,一人次扣班級考評分2分。

  完整后勤保障管理制度 3

  一、遵守學校有關(guān)固定資產(chǎn)和維修物品管理規(guī)章制度,并建立庫存物品的數(shù)據(jù)庫。

  二、庫存固定資產(chǎn)和維修物品應(yīng)按規(guī)格分類放在貨架上,堆放整齊干凈,一目了然。

  三、嚴格固定資產(chǎn)的進出手續(xù)。

  四、符合入庫的`維修物品,嚴把入庫驗收關(guān),要認真核對物品名稱、規(guī)格、數(shù)量、價格和根據(jù)審核無誤的貨單和有關(guān)原始憑證,填寫入庫單,并采購人員和倉庫員簽字確認后,方可入庫,貨物清單附入庫單后面存底。

  五、嚴把維修物品出庫手續(xù),領(lǐng)料人員必須寫好所需物品清單,倉庫員核實后,填寫出庫單,領(lǐng)料人員簽字確認,清單附出庫單后面存底。更換新物品的廢舊物品收回倉庫,統(tǒng)一處理。

  六、物品入庫和出庫,必須按照有關(guān)規(guī)定及時登記入帳,做到帳物相符,并不定期的對庫存物品進行清點、核對,隨時掌握庫存物品的數(shù)量,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報庫存物品情況,保證維修物品正常供應(yīng)。

  七、庫房內(nèi)嚴禁吸煙,嚴格執(zhí)行安全防范措施,隨時關(guān)好庫房門窗,加強管理,確保防火、防盜、防鼠、防潮、防蟲、防霉等“六防工作”。并保持庫房的清潔衛(wèi)生。

  八、做好衛(wèi)生工具和勞保用品的發(fā)放工作。

  完整后勤保障管理制度 4

  一、凡已清查建賬的固定資產(chǎn),使用單位要愛護和保管好,不經(jīng)主管部門批準,不得隨意搬遷或借用。

  二、使用固定資產(chǎn)的部門,應(yīng)有專人負責管理、建卡、登記,物資損壞或丟失,應(yīng)查明原因,寫出書面報告,經(jīng)主管部門領(lǐng)導(dǎo)批準后,方可補發(fā)。

  三、使用單位凡需增加制做固定資產(chǎn)時,應(yīng)先寫出書面申請(需圖紙要帶圖紙),說明原因,經(jīng)主管部門及校領(lǐng)導(dǎo)審批后,方可統(tǒng)一定做或購買。不得私自購入,否則不予報銷。

  四、凡新購入固定資產(chǎn),要嚴格出入庫手續(xù),應(yīng)先到后勤倉庫辦理物資驗收入庫單,驗收合格后,入固定資產(chǎn)賬,加蓋固定資產(chǎn)章后,方可到財務(wù)科報銷。

  五、全校固定資產(chǎn),主管部門有權(quán)調(diào)動,并及時辦理有關(guān)手續(xù),開據(jù)憑證,各使用單位無權(quán)向本科室以外調(diào)動。

  六、固定資產(chǎn)的報廢,使用單位填寫報廢單,按固定資產(chǎn)價格管理權(quán)限審批后,方可報廢。無手續(xù)者,不得隨意報廢。

  七、各科室固定資產(chǎn)每半年要清查一次,將清查情況及時向主管部門匯報,學校每年清查一次。各科室分管物資的人員要協(xié)助主管部門的管理人員認真清查匯總。

  八、為使固定資產(chǎn)管理正規(guī)化,主管部門有權(quán)隨時抽查各部門物資的'使用與管理情況。若有賬物不符現(xiàn)象,按規(guī)定扣發(fā)科室獎金。

  九、固定資產(chǎn)管理和使用應(yīng)納入科室工作的重要內(nèi)容,做到合理使用,管理完善。對因玩忽職守或違反操作規(guī)程,造成財產(chǎn)損失者,當事人或科室必須立即寫出書面報告,說明原因,根據(jù)情節(jié)按有關(guān)規(guī)定處理,對隱情不報者,應(yīng)嚴加處罰。

  完整后勤保障管理制度 5

  條一條為了進一步提高我園后勤管理工作的質(zhì)量和水平,以保障幼兒和教職工身心健康和生命安全為目的。促進學我園后勤管理規(guī)范化、科學化,更好地服務(wù)于幼兒及教職工生活,服務(wù)于教育教學,為教育改革和發(fā)展提供后勤保障,特制定本制度。

  第二條安全管理。分管安全工作的同志主抓安全工作,定期排查安全隱患,制定整改方案,積極進行整改,嚴防各類安全事故的發(fā)生;對幼兒園實行封閉式管理,建立警園聯(lián)防機制;幼兒園統(tǒng)一組織的教育教學活動,要有計劃性,有安全保障措施,要落實組織活動的領(lǐng)導(dǎo)或教師的安全責任;要對幼兒進行經(jīng)常性的安全知識教育和自護自救技能的培養(yǎng)訓練。幼兒園內(nèi)應(yīng)配備必要的安全設(shè)施和設(shè)備,有防火防盜等方面的防護措施,節(jié)假日有專人看值班并形成制度。幼兒園要制定各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。

  第三條衛(wèi)生管理。合理設(shè)置必要的衛(wèi)生設(shè)備,建立健全衛(wèi)生管理、監(jiān)督、檢查、考評機制,園內(nèi)及周邊時常保持干凈整潔,地面無果皮、紙屑,墻壁無亂貼、亂畫,門窗保持潔凈,各種專用室布置整潔,教學圖書、實驗儀器、辦公用品等陳列有序,無灰塵,室內(nèi)外無蜘蛛網(wǎng);綠化帶無雜物、雜草,廁所及時沖洗,垃圾及時清運,消除衛(wèi)生死角,杜絕臟、亂、差現(xiàn)象;經(jīng)常進行健康教育、養(yǎng)成教育,培養(yǎng)全體師生良好的衛(wèi)生習慣;積極配合衛(wèi)生部門做好流行病、傳染病的防治工作。

  第四條食品衛(wèi)生。幼兒園廚房以服務(wù)幼兒和教職工為宗旨,由幼兒園直接管理。食品和其它原材料有專人采購。糧食及食品原材料的'采購要在持有衛(wèi)生及質(zhì)檢合格證的經(jīng)營單位購買。有原始入出登記帳冊,嚴禁采購腐爛變質(zhì)的食用原料和“三無”食品;廚房周邊環(huán)境衛(wèi)生好,食堂內(nèi)部干凈、整潔、無老鼠、蒼蠅、蟑螂及其它有害昆蟲。操作間與室外隔絕良好,無閑雜人員進出、無油垢、無污物。食品貯存分類、分架,熟食、生食分開,且標注有生、冷標志,隔墻離地存放,有防塵、防蠅、防鼠、防潮、防投毒設(shè)施;廚房有衛(wèi)生許可證,從業(yè)人員有健康證和衛(wèi)生知識合格證,幼兒園飲用水要達到衛(wèi)生安全標準,保證幼兒每天有開水喝,有熱水用。嚴禁在幼兒園內(nèi)任何地方投放毒鼠藥物。

  第五條學校資產(chǎn)管理。校舍及其它固定資產(chǎn)有管理與維護制度,有登記冊和保管人或責任人簽字,有學校資產(chǎn)檔案,有維護經(jīng)費年度預(yù)算、審批和結(jié)算清單。易耗物品管理有專室、專人、有出庫、入庫登記冊。

  第六條水電管理要有專(兼)職維護、管理員、有收繳水電費臺帳。水電管理員經(jīng)過水電知識培訓,對校園內(nèi)水電設(shè)施出現(xiàn)的問題及時維護。

  第七條學校后勤服務(wù)管理工作實行園長負責制,分管同志專門抓,加強教職工和幼兒安全知識的宣傳和教育,定期開展自查自評。同時納入年度教育綜合目標考核。

  完整后勤保障管理制度 6

  1、認真執(zhí)行《幼兒園衛(wèi)生保健制度》,負責管理園內(nèi)的衛(wèi)生保健工作。

  2、負責制定園全年的衛(wèi)生保健工作計劃和總結(jié);主持召開園的各種衛(wèi)生保健會議,檢查各班級的保健保育工作落實情況,協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系。

  3、參與制定人員編制,明確崗位分工及人事的聘任、調(diào)離、晉升考核,合理安排保健、保育、炊事人員的工作。

  4、組織園保教人員參加保健知識業(yè)務(wù)學習,提高保教人員的保健知識水平。

  5、勤儉辦園,管理好園的財力、物力。做好學期預(yù)算,統(tǒng)籌園各種經(jīng)費的合理開支。保證伙食費的`專款專用,指定專人負責對采購物品的驗收。

  6、重點抓好園內(nèi)的疾病預(yù)防、膳食管理、做好清潔消毒、隔離工作的管理。掌握幼兒伙食費的分配標準、幼兒每日需要營養(yǎng)的平均供給量標準,以及每月伙食費的盈虧情況。

  7、負責抓好園內(nèi)的衛(wèi)生保健、保育、早教等工作。根據(jù)6歲前兒童不同的生長發(fā)育特點,以及心理衛(wèi)生特點,認真做好膳食管理、保育護理、早期教育等工作。

  8、實施科學化、規(guī)范化管理,及時了解國內(nèi)外有關(guān)幼兒園衛(wèi)生保健工作的信息動態(tài),吸取經(jīng)驗,不斷改進。定期參加衛(wèi)生保健知識的培訓,提高自身的管理水平。

  9、協(xié)調(diào)好幼兒園與社會各方面的關(guān)系,爭取社會和家長的配合。向家長宣傳科學育兒知識和保健知識,使園內(nèi)教育、社會教育、家庭教育有機結(jié)合起來。

  10、檢查衛(wèi)生保健制度的落實情況及園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作,杜絕意外事故的發(fā)生。負責管理后勤人員的工作和學習,硬件設(shè)施的改造、維修,每周一次的衛(wèi)生檢查等工作。

  完整后勤保障管理制度 7

  后勤工作是學校整體工作中一個重要組成局部、工作繁雜,牽涉面廣。為進一步加強對學院后勤工作的治理,落實效勞于師生、教學的.宗旨,特訂制度如下:

  1、后勤工作人員要自覺遵守國家法律和學院各項制度,堅守崗位,忠于職守,勤奮工作。

  2、按時參與學院各項集體活動和政治學習,做好本職工作,積極完成學院臨時交給的工作任務(wù)。

  3、合理理財,量入為出,精打細算,勤儉節(jié)省,工作細致,踏實,準時、到位,為學院后勤工作出謀劃策,搞好優(yōu)質(zhì)效勞。

  4、食堂工作人員要講究衛(wèi)生,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生制度,努力做到室內(nèi)“四無”,每天勤清掃、細擦洗,做到炊具干凈,定期高溫消毒,妥當保管。

  5、完善財物、選購、使用、保管、修理等各項規(guī)章制度,按原則辦事。

  完整后勤保障管理制度 8

  一、局內(nèi)主要會議有:局長辦公會、局務(wù)會、股室會和全體職工大會。

  二、局長辦公會議由局長主持,副局長參加,不定期舉行。主要研究全局性及局內(nèi)的重大工作事項。

  三、局務(wù)會由局長主持,副局長、各股室負責人和有關(guān)人員參加。主要研究局內(nèi)日常工作或階段性工作安排和其它重要問題。

  四、各股工作會由各股室負責人主持,各股室工作人員參加,主要研究本股室工作,落實局長辦公室會議、局務(wù)會議安排的.各項工作任務(wù)。

  五、職工大會由局長主持,主要討論研究和落實重要任務(wù),總結(jié)和安排工作,研究涉及職工切身利益的重要問題。

  完整后勤保障管理制度 9

  1、項目營地應(yīng)進行封閉管理,設(shè)立值班人員,禁止閑散人員進入。

  2、營地應(yīng)設(shè)置生活垃圾分類堆放設(shè)施,集中回收處理。營地應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,每天打掃室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,定期消毒,防止傳染病的.發(fā)生。

  3、營地污水排放,應(yīng)設(shè)污水處理池,項目結(jié)束后,把污水池填平,恢復(fù)地貌。

  4、營地廁所,要選擇適定位置,要全封閉,并及時進行清理,保持衛(wèi)生清潔,消滅蚊蠅,避免由于地表水沖刷對下游水體造成污染及疾病的傳播。

  5、營地要建立消防及防雷避電設(shè)施,包括消防給水類、移動式滅火器材、防雷避電設(shè)施,要定期檢查。

  6、使用燃煤作燃料做飯、取暖時,要做好通風,防治煤氣中毒。

  7、營地生活區(qū)用電要符合安全用電要求,導(dǎo)線敷設(shè)必須是經(jīng)培訓合格的電工施工,不私搭亂接,配電使用漏電保安器,不超負荷用電。

  8、要繪制營地電氣線路平面圖,對各種電氣線路和用電設(shè)施定期進行檢查。配電箱有專人負責,附近不準有易燃物。

  9、營地食堂要配備消毒柜、冷藏柜,定期對餐飲具進行消毒。炊事員要經(jīng)過健康體檢,合格后方能上崗。食品采購要采購潔凈、符合飲食標準、在保質(zhì)期內(nèi)的食品,食品存放要做到無污染、生熟食品分開,防止食物中毒。飲用水要達標。

  10、宿舍做到整潔衛(wèi)生,生活用具擺放整齊,通風良好。不準躺在床鋪上吸煙,防止引起火災(zāi)。

  11、宿舍不準私自留宿非本單位人員,不準在宿舍內(nèi)進行賭博、酗酒及其他不健康活動。

  完整后勤保障管理制度 10

  1、組織加強全處室工作人員定期進行政治和業(yè)務(wù)學習,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想,樹立全心全意為學校教學服務(wù)的思想,培養(yǎng)出一支適應(yīng)現(xiàn)代化教育教學需要的后勤隊伍。

  2、遵守學校的規(guī)章制度,按時到崗,樂于奉獻,發(fā)揚不怕苦和累、不計個人得失的主人翁思想作風,認認真真、踏踏實實地干好自己的本職工作。

  3、全處室工作人員應(yīng)團結(jié)協(xié)作,做到勤動手、勤動腿、勤動腦,隨叫隨到,以保證教育教學工作的正常進行。

  4、管理好學校的固定資產(chǎn),充分發(fā)揮固定資產(chǎn)使用的效益,更好地為教學服務(wù)。

  5、搞好學校的基本建設(shè)、總體規(guī)劃,確保學校的工程質(zhì)量一流,建筑風格獨樹一幟。

  6、抓好學校校內(nèi)門面房的水電管理,保證所有上、下水的暢通和照明條件的不斷改善,做到常檢查、常維修,防微杜漸。

  7、做好校園的綠化、美化、凈化、教育現(xiàn)代化的工作,改善教學條件和學習環(huán)境,努力把徐高中建成具有一定特色的花園式學校。

  8、管理好后勤人員的業(yè)務(wù)進修和技術(shù)培訓,本著熱情關(guān)心又嚴格要求的'目的,充分的用其所長,人盡其才。

  9、管理好教學用品的采購、供應(yīng)、發(fā)放,采購應(yīng)本著“貨比三家不吃虧”的思想,禁止吃回扣。

  10、宣傳督促各處室人員、學生要有勤儉節(jié)約、愛護公物的思想意識,進一步提高后勤人員的服務(wù)意識,真正地體現(xiàn)出全心全意為教師、為學生服務(wù)的思想,讓“滿意服務(wù)在總務(wù)”的服務(wù)意識在徐高中校園里綻放。

  完整后勤保障管理制度 11

  一、堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,不斷增強機關(guān)服務(wù)的自覺性。

  二、熱愛本職工作,服從分配,按時高質(zhì)量地完成所承擔的工作任務(wù)。

  三、嚴格遵守機關(guān)紀律,不遲到、不早退、不擅離職守。

  四、努力工作,無私奉獻,做好機關(guān)后勤的各項服務(wù)工作,為黨政機關(guān)提供安全、潔凈的`工作環(huán)境。

  五、提高服務(wù)態(tài)度和服務(wù)水平,全局實行“首問負責制”對樓內(nèi)單位反映的情況需妥善及時進行處理。

  六、嚴格遵守保密規(guī)定,杜絕各類泄密事件的發(fā)生。

  七、嚴格執(zhí)行考勤制度和崗位責任制,自覺遵守工作紀律。工作時間嚴禁大聲喧嘩、閑聊、不得亂竄辦公室,防礙他人工作。

  八、搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,做到窗明幾凈,物品擺放整齊。

  九、樹立艱苦奮斗的作風,厲行節(jié)約,反對鋪張浪費。嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,不以權(quán)謀私,保持清正廉潔。

  十、積極參加機關(guān)的各項活動,活躍機關(guān)工作氛圍,保持昂揚向上的精神面貌,樹立機關(guān)良好的形象。

  完整后勤保障管理制度 12

  為了進一步加強我校食宿安全工作,確保師生生命安全,根據(jù)省、地、縣學校安全工作管理實施意見,進一步強化“安全第一”的意識和工作,特此制定本責任狀。

  一、認真學習,嚴格執(zhí)行學校食宿管理制度,根據(jù)實際情況采取有效措施,確保食宿安全工作的.開展。

  二、建立登記制度,負責人與有關(guān)人員緊密配合,每天完成食宿管理登記(包括食宿人、食、宿在校、食堂菜及其他的購進單位等)。

  三、加強冬季室內(nèi)爐火的管理,負責人每周到各室檢查一次,發(fā)現(xiàn)隱犯及時排除。住宿人每天輪流檢查宿舍通風情況,匯報負責人進行交流。

  四、加強住宿人員夜間校內(nèi)管理工作,住宿人員要與門衛(wèi)積極配合,外出要登記,進校要通告,確保在校內(nèi)的安全工作。

  五、如發(fā)生事故,負責人要根據(jù)相關(guān)事實負一定責任。

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