員工道歉信15篇
在現(xiàn)實社會中，我們總不免地需要寫道歉信，在寫作上，道歉信有一定的書寫規(guī)范。相信許多人會覺得道歉信很難寫吧，下面是小編精心整理的員工道歉信，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
員工道歉信1
尊敬的領導：
您好!
事情是發(fā)生在會議后的一個小時，皖南行銷主管吳x打電話告訴我，開會期間的事情和經(jīng)過，我對此非常的歉意，我想此時并不是道歉能解決的問題，涉及到人品、職業(yè)道德、倫理的關系，影響到的人也是不能一句話就解決的，需要觸及到靈魂才能保證事情的再次發(fā)生。
作為受過高等教育的人，我是那么的輕狂、自大、無知、愚昧、驕傲!忘記自己幾斤幾兩了，再一次證明自己是錯誤的事實。我應該為自己的此次行為感到可恥和懺悔，從小學到中學、高中、大學，老師和家長每次都教育我要低調(diào)做人，高調(diào)做事，謙虛、尊重別人就是尊重自己，現(xiàn)在自己的行為和言論嚴重的不尊重同事、領導，給公司造成很壞的影響，不僅是經(jīng)濟效益，也是管理效益。
作為速凍食品職業(yè)的員工，xx公司的公司訓言也是無時無刻的告訴自己，尊重就是勝利,不僅尊重同事、領導，更要尊重對手!所以從一進入公司的時候就會教育我們尊重的重要性，歷史的'順序也是這樣一直到我這里，我把這事情丟在腦后，不顧一切的來滿足自己的無知和驕傲。
作為社會人的角度來說，這個時候我是失敗的，如果在一個小團隊里面，我都沒有容身之地，還有什么能讓我待下去的理由呢，在此，說明內(nèi)心狂躁的時候要靜下心來認真思考我的領導、同事對于我的幫助和支持。沒有他們我是蒼白無力的。剛進入社會就進入食品股份有限公司這個企業(yè)，我是滿意。不僅是企業(yè)的發(fā)展規(guī)模還是企業(yè)的實力和社會責任感，都是在同行業(yè)中首屈一指的。我需要在這個企業(yè)中成長。
通過東區(qū)電話會議的事情，我想通過以下幾個方面道歉和表達誠意：
1、工作方面，作為20xx年的大學畢業(yè)生，我是稚嫩、空白、理想主義者的光環(huán)籠罩，認真工作踏實的學習，我的領導王經(jīng)理、朱總、劉經(jīng)理、魏經(jīng)理都是我榜樣，執(zhí)行公司領導的旨意，踏實的執(zhí)行工作細節(jié)，及時反饋給領導報備，有效控制不必要的損失。心里上和外表上都要表示誠懇。
2、生活方面，社會生活時間不是很長，以往都是在校園里面度過的，現(xiàn)在我是需要鍛煉的和學習的，王經(jīng)理、朱總給我一次機會讓我，做皖北區(qū)域行銷主管，這是不容易的開始，不能以為自己的一次進步，就認為是無敵的，認清自己的不足和缺失。要事情上看待到本質(zhì)，謙虛、空杯的心態(tài)面對社會和人群，三人行必有我老師也!
3、學習方面，在學習過程中，不要認為我做好了，速凍食品的知識還有很多，需要我來進一步學習，會議期間不好好聽講，反而是自己在講話，那是需要改正和批評的朱總說的對，你現(xiàn)在只不過是小毛孩，不要驕傲，要學會尊重別人，不要把自己當什么都學會了，組織是有紀律的，你現(xiàn)在認識也是膚淺的需要深造。任何領導之所以能做領導是有其中道理的!
我說，事情真的大家聽到的那樣，我是在無視工作期間私自玩，影響別人工作，只是一時的沖昏頭腦讓自己不知所措了，因為工作還是在正常的做，而且是在規(guī)定時間內(nèi)完成的。
在此，我要誠摯地表達我的歉意：為我承擔工作上的錯誤和失誤的領導，事情出現(xiàn)沒有及時溝通，工作受到影響的諸位同事，表達我由衷的歉意，對不起!
現(xiàn)在，我已經(jīng)充分認識到我的上述行為所造成的不良影響，以及我思想層面的原因。有過當改，各位同仁以我為戒，并進行監(jiān)督。最后，我要再次向各位表達我由衷的歉意，并請接受我的道歉。對不起。
此致
敬禮！
道歉人：
20xx年xx月xx日
員工道歉信2
各位領導：
今天懷著極大的愧疚和遺憾寫下這本道歉書，以示對個人思想麻木和改正錯誤的決心所造成的嚴重后果的深深痛恨。
在這個錯誤之后，我為這次的錯誤感到羞愧。通過這件事，我覺得雖然是偶然發(fā)生的，但也是對自己放松要求，長時間懶散思考的必然結(jié)果。領導反復教導，矛盾必須通過合理合法的渠道解決，自己解決不了的可以找領導和同志幫忙。語言的緩慢和思想的麻痹無疑在我身上有所體現(xiàn)。對于此事，嚴重后果如下：
1、對社會、單位和個人造成不良影響的。我沒有按時出現(xiàn)，而我本應該按時處理工作事務的。我想知道為什么我不會讓平時關心和愛護每一個員工的領導擔心。而這種擔心很可能會讓領導整天分心工作，造成更嚴重的后果。
2、在同事中造成了不良影響。
3、給家人親戚帶來了思想負擔，讓他們感到失望。給自己增加了沉重的`思想負擔。
通過這件事，我想提高自己的思想認識，強化自己的責任措施。我有決心和信心改正！以后無論在什么場合遇到什么樣的人，我保證永遠不會激化和別人的矛盾。一定要時刻保持冷靜清醒的頭腦。如果遇到不能好好說話的人，一定要用理智說服他們。如果真的無法溝通，會采取規(guī)避措施，絕不讓任何可能傷害別人或者傷害自己的事情再發(fā)生在我身上。
但是，能怎么辦呢？人總會犯錯。犯錯并不可怕�？膳碌氖撬麄儧]有勇氣去改正。當然，我知道我不能以此為借口。沒有好好管教孩子，我有不可推卸的責任。發(fā)生這樣的事情絕對是錯誤的。我們應該盡力避免這樣的錯誤。我要認真反思，找到錯誤背后的深層根源，認清問題的本質(zhì)，才能給單位和自己一個交代，才能有進步。一個人的進步不僅僅是工作效率的提高，更是思想作風的培養(yǎng)和錘煉。我忽略了這么重要的問題，為此犯了方向性錯誤。
現(xiàn)在，錯誤已經(jīng)犯了，我深感遺憾。我深表歉意，并深挖深藏在思想認識中的致命錯誤。有以下幾點：
1、思想覺悟不高，重視重要問題。認知中有感性認識，沒有上升到理性認識的高度。
2、日常生活中照顧家人比較懶，平時由單位領導安排，工作中有同事幫忙，所以總有一種等別人的概念。如果不是因為懶惰，粗心，記憶水平低，這樣的事情是不會發(fā)生的。
3、平時和同事溝通不好。如果我平時和同事溝通好，向他們學習，同樣的事情不會發(fā)生在我身上。
據(jù)此，我決定有以下個人整改措施：
1、要深挖他們思想錯誤的根源，認清這件事能造成的嚴重后果。
2、今后，要加強學習，特別是法律法規(guī)的學習，提高法律素養(yǎng)和法律素質(zhì)，成為一個學習、理解和遵守法律的合格公民。
此致
敬禮！
致歉人：xxx
20xx年xx月xx日
員工道歉信3
親愛的**的員工們：
首先向各位誠摯的表示歉意，4月份的工資因為現(xiàn)金的問題拖延了10天左右，英衛(wèi)教育成立以來首次出現(xiàn)這樣的狀況，當然希望這是最后一次。
在此，我也向各位同事表示歉意。
我作為校長，有責任保證英衛(wèi)教育能夠有足夠的資金開展各項業(yè)務，去實現(xiàn)我們的抱負、理念，去實踐我們的價值觀。但是英衛(wèi)教育要發(fā)展下去，必須自身要有強大的造血功能，就是說我們的業(yè)務收入能夠讓我們有著健康的現(xiàn)金流。這需要我們所有同事共同努力才能實現(xiàn)。
所以，我希望各位同事為了最基本的工資準時發(fā)放，我們共同努力做好每個人該做好的'本職工作，通過團隊的力量讓英衛(wèi)教育擁有健康的現(xiàn)金流，當然這也是實現(xiàn)我們的抱負、理念和價值觀的基本前提，同時這也是各位同事自身的職業(yè)發(fā)展的需要。
這里我也要深深感謝**、蔡陽用自己的私房錢去補貼英衛(wèi)教育緊急支出的同事，我們不會辜負你們的未來。
讓我們?yōu)橛⑿l(wèi)和自己的明天共同努力。
最后，再次向各位表示深深的歉意。
此致
敬禮!
XX公司：
XXXX年XX月XX日
員工道歉信4
尊敬的公司領導:
我智商一般，情商低。我總是告訴自己要冷靜下來，用正常的方式處理問題，但一出事就情緒化，口無遮攔。
20xx年XX月，公司考核組對高橋支援集團工裝設備考核扣22分。
XX年10號要求完成一套堆垛模具，但是由于零件車間的幫助，在XX年13號完成，晚了三天，但是我只在17號報告任務完成。19日，高橋公司領導王志偉電話告知企劃部，未確認不存在此類堆垛模具，導致高橋支援集團工裝生產(chǎn)考核扣9分。
設備由于各種原因會扣13分(設備考核扣的分，我覺得應該扣，不應該扣)。其中提交生物技術(shù)部要求的原始設備維修記錄扣4分。11月初，鄭與通了電話，他含糊地表示同意。后來在XX月初，我認可了我們在高橋公司的做法:“你們高橋支援隊還行，我?guī)煾低督狄环秸媛闊�。他拒絕上報設備維修記錄，因為他不配合”。然而，扣除XX月的設備評估后，高橋支援組所有成員的獎金均被扣除10%。我主觀認為鄭主任是故意埋伏高橋支援團的裝備評估，所以很生氣。
在得知這次評估的結(jié)果后，設備主管鄭、高橋公司的各位領導和幾個班組長說:“如果我不糾正這次錯誤的評估，我將帶頭罷工。”因為情緒激動，這個話語里可能會有一種煽動性的氣氛！
作為新恒利的'基層干部，遇事冷靜憤怒是素質(zhì)差，態(tài)度不負責任的表現(xiàn)。我今天給全公司寫這封信以示歉意！還有留著這封信提醒自己不要再犯類似的錯誤！
公開向公司道歉！并請求公司原諒我的錯誤！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
員工道歉信5
尊敬的各位領導：
您好！
此刻我懷著沉重的心境，向貴公司的各位工作人員表達我深深的歉意，作為一名非重點院校的本科生，能夠成功簽約_，一向是我的驕傲，能夠有機會加入_這個優(yōu)秀的團體，也一向是我的愿望。此刻我卻因為家里的安排，不得不放棄這個來之不易的機會，我十分的遺憾，也對于我給貴公司造成的不便和損失，感到萬分的歉疚，也要鄭重的說聲對不起。
_作為中國的知名企業(yè)，在各方面都取得了令人矚目的成就，為社會為國家也做出了巨大的回報，對于這樣一個富有職責感的`企業(yè)，我深深的佩服。從宣講會一向到此刻，_面試的場景歷歷在目，我十分感激_主管給予我機會，讓我第一次來到了_這個美麗的城市，有機會親眼見識到了_。二面時我不出彩的表現(xiàn)，讓我一度以為會與_失之交臂。幸運女神眷顧我，讓我經(jīng)過了面試，最終有機會能夠加入_。可是此刻，我不得不說一句抱歉。因為我的原因，此刻只能放棄這個完美的愿望。
_真的是一個很好的地方，我去過廬山，感受到了匡盧奇秀甲天下的壯麗。在_，我感動_人的熱心、淳樸。我在_接觸到的每一位工作人員，都十分的和藹友善，這些都讓我感到十分的溫暖。我期望以后還能夠有機會來到_這個完美的城市。再次為我的違約行為向各位工作人員及領導表達我的歉意，衷心的祝愿各位在以后的生活中事事順心，同時也祝愿_的明天更加燦爛輝煌！
_X
__年_月_日
員工道歉信6
親愛的單位經(jīng)理：
我向你提交這封道歉信，是關于我在實習培訓期間工作粗心的.。我知道公司很難專門安排這個實習培訓機會。實習結(jié)束后，我們可以根據(jù)自己在實習期間的表現(xiàn)考慮給自己分配工作。
但是對實習訓練不夠重視，工作態(tài)度不認真，嚴重導致實習質(zhì)量驗收失敗。我個人作風散漫，紀律松弛，學習態(tài)度也有嚴重問題。
此時此刻，我為工作的馬虎向你提交一封道歉信。希望公司能寬大處理，原諒我的錯誤。再給我一次工作的機會，我會努力的。
我在此交流
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
員工道歉信7
尊敬的張主任：
您好，向您遞交這份道歉信，嚴肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時此刻，我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯，對您表示深深的抱歉與懺悔。 回顧我的錯誤，我是多么的不應該。此次值班工作期間，我由于工作時間稍長一些就吃不消，偷懶睡覺。經(jīng)過領導提醒，我依然不加在意，最終導致與領導發(fā)生口角，言語沖撞了領導。
錯誤的發(fā)生，充分暴露出我的`工作紀律觀念的薄弱。身為公司值班人員，本職就是在值班期間打起十二分精神，值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若說值班期間有疏忽，勢必是對崗位的不負責任。領導的批準指正，我還不加悔改，更是錯上加錯。
此致!
非常抱歉!
道歉人：
年 月
員工道歉信8
各位員工：
你好！
首先向各位誠摯的表示歉意，4月份的工資因為現(xiàn)金的問題拖延了10天左右，英衛(wèi)教育成立以來首次出現(xiàn)這樣的狀況，當然希望這是最后一次。
在此，我也向各位同事表示歉意。
我作為校長，有責任保證英衛(wèi)教育能夠有足夠的資金開展各項業(yè)務，去實現(xiàn)我們的抱負、理念，去實踐我們的價值觀。但是英衛(wèi)教育要發(fā)展下去，必須自身要有強大的造血功能，就是說我們的業(yè)務收入能夠讓我們有著健康的現(xiàn)金流。這需要我們所有同事共同努力才能實現(xiàn)。
所以，我希望各位同事為了最基本的工資準時發(fā)放，我們共同努力做好每個人該做好的本職工作，通過團隊的力量讓英衛(wèi)教育擁有健康的現(xiàn)金流，當然這也是實現(xiàn)我們的抱負、理念和價值觀的基本前提，同時這也是各位同事自身的職業(yè)發(fā)展的`需要。
這里我也要深深感謝TINA、蔡陽用自己的私房錢去補貼英衛(wèi)教育緊急支出的同事，我們不會辜負你們的未來。
讓我們?yōu)橛⑿l(wèi)和自己的明天共同努力。
最后，再次向各位表示深深的歉意。
此致
敬禮！
道歉人：
日期：
員工道歉信9
親愛的員工們：
你們好！
首先向各位誠摯的表示歉意，4月份的工資因為現(xiàn)金的問題拖延了10天左右，教育成立以來首次出現(xiàn)這樣的狀況，當然希望這是最后一次。
在此，我也向各位同事表示歉意。
我作為校長，有責任保證教育能夠有足夠的資金開展各項業(yè)務，去實現(xiàn)我們的抱負、理念，去實踐我們的價值觀。但是教育要發(fā)展下去，必須自身要有強大的造血功能，就是說我們的業(yè)務收入能夠讓我們有著健康的現(xiàn)金流。這需要我們所有同事共同努力才能實現(xiàn)。
所以，我希望各位同事為了最基本的——工資準時發(fā)放，我們共同努力做好每個人該做好的本職工作，通過團隊的力量讓教育擁有健康的現(xiàn)金流，當然這也是實現(xiàn)我們的抱負、理念和價值觀的'基本前提，同時這也是各位同事自身的職業(yè)發(fā)展的需要。
這里我也要深深感謝TINA、蔡陽用自己的"私房錢"去補貼教育緊急支出的同事，我們不會辜負你們的未來。
讓我們?yōu)楹妥约旱拿魈旃餐Α?/p>
最后，再次向各位表示深深的歉意。
道歉人：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
員工道歉信10
各位領導：
從xxx退回標書時，由于個人疏忽，在招標辦主持人宣布退回標書截止時間后，我進入會場退回標書，導致我公司的標書被拒，給公司造成一定的經(jīng)濟損失和不良影響。同時，公司領導、業(yè)務部門、技術(shù)部門同事的所有努力都白費了。我想先向你道歉。真的對不起你！其次，在以后的工作中，我會加倍努力，希望能彌補這次失誤給我造成的經(jīng)濟損失和愧疚之心！
同時，這件事深深地警醒了我：一定要嚴于律己，認真負責，從頭到尾完成工作，做到百分百。我們千萬不要在完成99%的'時候放松和放棄，而是因為最后的100%輸?shù)袅怂械谋荣�，俗話說千里之外。同時也希望大家能從這一撕中吸取教訓，以此作為警示，防止今后工作中發(fā)生此類事件！
最后，我要感謝這次不成功的投標經(jīng)歷和這封自我道歉信，讓我有機會改正自己的壞習慣，從而讓我向成功邁進了一步。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
員工道歉信11
親愛的員工們：
首先向各位誠摯的表示歉意，4月份的工資因為現(xiàn)金的問題拖延了10天左右，教育成立以來首次出現(xiàn)這樣的狀況，當然希望這是最后一次。
在此，我也向各位同事表示歉意。
我作為校長，有責任保證教育能夠有足夠的資金開展各項業(yè)務，去實現(xiàn)我們的.抱負、理念，去實踐我們的價值觀。但是教育要發(fā)展下去，必須自身要有強大的造血功能，就是說我們的業(yè)務收入能夠讓我們有著健康的現(xiàn)金流。這需要我們所有同事共同努力才能實現(xiàn)。
所以，我希望各位同事為了最基本的——工資準時發(fā)放，我們共同努力做好每個人該做好的本職工作，通過團隊的力量讓教育擁有健康的現(xiàn)金流，當然這也是實現(xiàn)我們的抱負、理念和價值觀的基本前提，同時這也是各位同事自身的職業(yè)發(fā)展的需要。
這里我也要深深感謝蔡陽用自己的"私房錢"去補貼教育緊急支出的同事，我們不會辜負你們的未來。
讓我們?yōu)楹妥约旱拿魈旃餐Α?/p>
最后，再次向各位表示深深的歉意。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
員工道歉信12
尊敬的領導：
您好！感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的道歉書！
我不想為我的錯誤找任何借口，這只會讓我更加羞愧。這本道歉書向你表明，我對這種錯誤的行為深惡痛絕，我決心不再犯類似的錯誤。當時領導們的反復教導還在我耳中，嚴肅的表情還在眼前。我深感震驚，也深深體會到這件事的重要性，于是再三叮囑自己要把這件事放在第一位，不能辜負領導和同事的苦心。我沒有考慮好我現(xiàn)在的責任，這導致了我工作中的錯誤。
通過這件事，我覺得雖然是偶然發(fā)生的，但也是長期放松對自己要求的必然結(jié)果，也符合我們這個時代的要求—。經(jīng)過幾天的反思，我對自己的工作成長經(jīng)歷進行了詳細的回憶和分析。記得剛開始工作的時候，對自己要求很高，能夠一直遵守相關的規(guī)章制度，盡自己最大的努力完成所有的工作。但是這幾年因為工作逐漸走上正軌，對公司的一切都很熟悉。尤其是領導的關心和幫助，讓我感到溫暖，同時慢慢開始放寬要求，但我覺得自己做得很好。所以，這次發(fā)生的事情，不僅讓我感到慚愧，更重要的是，我為領導對我的信任和關心感到惋惜。
既然犯了大錯，我深表遺憾和歉意。思想上致命的錯誤有：思想覺悟不高，對重要問題認識嚴重不足。即使你知道了，也無法真正付諸行動。
思想覺悟低的根本原因是我不尊重別人。工作的思想觀念不夠深刻，不夠負責，沒有意識到現(xiàn)在找一份合適的工作有多難得。
我決定進行如下整改：
1、要深挖他們思想錯誤的根源，認清可能產(chǎn)生的嚴重后果。
2、認真克服生活懶散粗心的缺點，努力做好工作，用優(yōu)異的成績彌補自己的錯誤。
3、時刻加強與同事的溝通，確保類似錯誤不再發(fā)生。
另外，我也看到了這件事的惡劣影響。如果每個人都像我一樣在工作中自由散漫，如何才能及時實施并做好工作？同時，如果在我們這個集體中形成這種雜亂無章的紀律觀念、惡劣的風氣、不文明的'表現(xiàn)，我們工作的改進就無從談起，服務也就只停留在紙面上。所以這次事件后果嚴重，影響惡劣。
僅僅幾百個字并不能表達我對自己的譴責；更多的責罵，在我內(nèi)心深處。希望領導能給我一個改過自新的機會。如果公司能給我一個改過的機會，我會把自責變成力量，永遠不會在原地跌倒。我會努力工作，以后認真負責，努力為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。所以，感謝領導讓我寫這個檢查。是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改正的機會。說實話，我認識公司很多同事，真的很開心很開心！
在這種情況下，我也覺得自己還是缺乏責任感。這充分說明我沒有重視工作的方式方法，也說明我對自己的工作沒有足夠的責任感，沒有把工作做得更好，沒有給自己注入思想動力去邁上一個新臺階。在自己的思想里，還是有得過且過的思想。現(xiàn)在，我深深地感到，這是一種非常危險的傾向，一種極其惡劣的癥狀。如果領導沒有及時發(fā)現(xiàn)，要求自己深刻反思，讓自己繼續(xù)放縱發(fā)展，后果會極其嚴重，甚至我都無法想象會出現(xiàn)什么樣的工作失誤。所以通過這件事，我在深感痛心的同時，也感到了幸運和及時的覺醒，這無疑是我未來人生成長的一個關鍵轉(zhuǎn)折點。在此，我在向領導道歉的同時，也向您表示衷心的感謝。
這件事發(fā)生后，我知道無論怎樣，都不足以彌補我的錯誤。所以，不管領導怎么嚴懲我，我都不會有意見。同時請求領導再給我一次機會，讓我通過自己的行動表達自己的覺醒，通過加倍努力為公司做出積極的貢獻。請相信我。
此致
敬禮！
致歉人：xxx
20xx年xx月xx日
員工道歉信13
尊敬的x總：
您好！
首先非常感謝您在與我公司合作中給予的關注與支持，收到您的關于xx工作表現(xiàn)的匯報我們非常重視，并對該業(yè)務員的一切行為深感震驚。
經(jīng)取證調(diào)查、核實事件的來龍去脈后，在此，我謹代表xxxxx有限公司的全體員工，對業(yè)務員xx在派遣期間之一切嚴重違紀行為表示誠懇地歉意！作為一個負責任的品牌企業(yè)，發(fā)生這樣的事，我們深感內(nèi)疚和自責！
事情的發(fā)生對一直以來信任和支持xxx的部分區(qū)域客戶心理造成了一定的傷害，也對我企業(yè)的聲譽和形象造成了難以彌補的巨大損失！同時，也暴露了我企業(yè)在業(yè)務管理工作中存在的.失職、失責、失查問題以及在基礎管理和特殊時段的應急處理能力的不足。
鑒于xx嚴重失信，損壞我公司及客戶聲譽、謊報信息、假票沖賬、虛報假賬、向客戶借款、收受回扣等嚴重違紀行為帶來的極其惡劣的影響，造成的嚴重名譽損害。我公司為了業(yè)務正常有序的良性發(fā)展及企業(yè)良好形象，經(jīng)研究決定，即日起對xx做出以下處理決定：
同時，公司將會就此期間針對xx對貴公司及您個人造成的損失進行補償，補償包括：xx、xx、xx等相關費用，由銷售部孫總負責與您核定支付。再次對xx在此期間給您帶來的一切困擾深表歉意！
希望以后貴公司及林總還能一如既往的信任和支持xx，讓我們?yōu)楣餐S護企業(yè)的良好形象，發(fā)展友好的合作關系而努力！
此致
敬禮！
20xx年x月x日
員工道歉信14
尊敬的先生或女士：
我寫這封信是為了向你道歉。我很抱歉，我們在真空吸塵器的裝運上犯了一個錯誤。
我們寄給你的那些真空吸塵器本來是要送到歐洲國家的'，但是由于老工人退休了，新的就沒有了。我不太有經(jīng)驗。此外，3月和7月的商品型號和價格如此相似，以至于工人們弄錯了。
我對由此給您帶來的任何不便表示歉意，我將盡最大努力避免同樣的事故再次發(fā)生。
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
員工道歉信15
尊敬的xxx老板:
首先我對x月x日分公司辦公例會上的沖動之舉，向陳經(jīng)理和在座的各位管理人員表示歉意歉。
這幾天，總是在為自己的沖動行為懊惱不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的.錯誤特點。遇事不夠冷靜，體現(xiàn)出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，對于自己工作上出現(xiàn)的一些問題，不能夠正確地面對，以至于x產(chǎn)生了煩躁情緒。尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。讓陳經(jīng)理失望了!請接受我對您真誠的道歉。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，作為一名管理人員，如果在工作中，大家都像我一樣，那怎么能把工作落實好、做好?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
致歉人：xxx
日期：xxxx年x月x日
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