電工聘用協(xié)議書

時間:2022-11-28 08:45:01 協(xié)議書 我要投稿

電工聘用協(xié)議書3篇

  在充滿活力,日益開放的今天,協(xié)議與我們的生活息息相關,協(xié)議能夠成為雙方當事人的合法依據(jù)。到底應如何擬定協(xié)議呢?下面是小編幫大家整理的電工聘用協(xié)議書,希望能夠幫助到大家。

電工聘用協(xié)議書3篇

電工聘用協(xié)議書1

  電工聘用協(xié)議書;招聘方:中鐵十一局集團建筑安裝工程有限公司南京樞;根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規(guī),;第一條協(xié)議期限;協(xié)議生效期限為/個月,從20xx年6月24日起至;第二條:工作內(nèi)容;1、負責本項目部及工地的高、低壓線路、電機和電氣;2、認真學習和掌握先進的電力技術,熟悉所轄范圍內(nèi);3、嚴格遵守部頒電路技術規(guī)程與安全規(guī)程,保證安全;4、經(jīng)常深

  電工聘用協(xié)議書

  招聘方:中鐵十一局集團建筑安裝工程有限公司南京樞紐NJ-2標項目部(簡稱甲方) 受聘方: 唐程 (協(xié)議制職工)(簡稱乙方),電工聘用協(xié)議書。

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。

  第一條 協(xié)議期限

  協(xié)議生效期限為/個月,從 20xx 年 6 月 24 日起至 相關工程結束 止。

  第二條:工作內(nèi)容

  1、負責本項目部及工地的高、低壓線路、電機和電氣設備的安裝、修理與保養(yǎng)工作。

  2、認真學習和掌握先進的電力技術,熟悉所轄范圍內(nèi)的電力、電氣設備的用途、構造、原理、性能及操作維護保養(yǎng)內(nèi)容。

  3、嚴格遵守部頒電路技術規(guī)程與安全規(guī)程,保證安全供電,保證電氣設備正常運轉。

  4、經(jīng)常深入現(xiàn)場,巡視檢查電氣設備狀況及其安全防護。

  5、負責月底抄錄用電單位電表并整理報送財務。

  第三條:勞動紀律

  1、甲方應根據(jù)《勞動法》和有關規(guī)定,制定各項具體規(guī)章制度。

  2、乙方應遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項具體規(guī)章制度;嚴格操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

  3、乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本項目部相關規(guī)章制度,給予紀律處分、經(jīng)濟處分,直至解除勞動協(xié)議。

  第四條:勞動報酬

  1、乙方月工資為:元/月,工資已包含社會保險金。

  2、乙方每月工資由甲方于次月20日發(fā)放。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。若甲方推后半個月未發(fā)放工資,視為違約。

  3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐及住宿的提供,除此不支付其它任何費用。

  4、乙方在工作期間福利待遇與甲方正式職工相同,乙方如在工作期間請假,甲方不支付請假期間工資。

  第五條:協(xié)議終止及違約

  1、如乙方終止協(xié)議,必須提前半個月向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方同意后可辦理終止手續(xù)。

  2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。

  3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規(guī)條例及甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度。乙方觸犯甲方規(guī)定的相關制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

  4、甲方因項目工程竣工有權終止本協(xié)議,并提前一個月通知乙方,協(xié)議終止時,甲方得結清乙方的工資。

  第六條:其它

  1、甲、乙雙方就履行本協(xié)議所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以勞動局為第一審理機關。

  2、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方(姓名): 簽約代表人: 身份證號碼

  職稱: 戶口所在地地址:

  20xx年 月 日 20010年 月 日

  甲方(用人單位):合同編號:_________

  法定代表人:簽訂地址:_________

  乙方(受聘人):簽訂日期:__年__月__日

  身份證號碼:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他有關法律規(guī)定,就甲方聘請乙方為電工事宜,達成一致意見,簽訂本合同。

  第一條崗位名稱

  甲方聘請乙方為甲方的電工。

  第二條合同期限

  乙方的任期為:自__年__月__日起至__年__月__日止;

  其中:__年__月__日至__年__月__日為試用期。

  第三條工作地點

  乙方的工作地點____________。

  第四條工作時間

  乙方的工作時間____________。

  第五條乙方工作職責

  1.遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,遵守勞動紀律,持證上崗。對本崗的工作質(zhì)量負直接責任。

  2.對所用的絕緣、檢驗工具妥善保管,嚴禁他用,定期檢查、校驗。上崗時正確穿戴合格勞保用品,使用合格、有效的工具,協(xié)議書《電工聘用協(xié)議書》。

  3.作業(yè)時應將施工線路電源切斷,并懸掛“禁止合閘,有人操作”警示牌,安排專人監(jiān)護,監(jiān)護人不得隨意離崗。

  4.高處作業(yè)要遵守高處作業(yè)的有關規(guī)定,系好安全帶。高處澆注和樓板、磚墻打透眼時,要通知相關人員躲避。

  5.施工中認真看圖,嚴格按規(guī)定及圖紙進行配電操作。用電設備在負荷線的首端安裝漏電保護器,用電設備實行“一機一閘”制。

  6.熟練掌握崗位操作技能和故障排除方法,做好巡回檢查和交接班檢查,不斷進行危險源和環(huán)境因素識別,及時消除事故隱患。自己不能解決的應立即報告現(xiàn)場安全負責人。

  7.積極參加各種安全活動、崗位技術練兵和事故預案演練。一旦發(fā)生事故,應立即如實向上級匯報,并采取控制措施,保護好現(xiàn)場,做好詳細記錄。

  8.有權拒絕違章指令,對他人違章作業(yè)要勸阻和制止。

  9.對本崗位的安全環(huán)保負責。

  第六條工作紀律和保密要求

  1.乙方應嚴格遵守國家有關的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理;

  2.不得從事與甲方相競爭或損害甲方利益的活動;

  3.不得利用職權收取賄賂或者謀求其他非法報酬;

  4.乙方不得將甲方的秘密(包括技術秘密和商業(yè)秘密)擅自公開或出讓。

  5.乙方離開聘用單位__年內(nèi),不得非法使用甲方的秘密資料,不得侵犯甲方的經(jīng)濟權益,否則追究侵權責任。

  第七條工作報酬

  乙方在試用期間的報酬為:__;試用期過后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期間的.報酬為:__。每月__日前以__方式發(fā)放上月薪金。

  第八條保險福利待遇

  1.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。

  2.甲方按照國家及所在地方政府的有關規(guī)定,為乙方建立基本社會保險(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險)。

  第九條合同的變更、終止和解除

  1.崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。

  2.有下列情況之一的,聘任合同自行終止:

  (1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);

  (2)甲方撤消或解散。

  3.有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:

  (1)乙方在試用期內(nèi)不勝任崗位要求;

  (2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成嚴重損失;

  (3)乙方年度考核不合格;

  (4)乙方連續(xù)曠工時間超過15天,或1年內(nèi)累計曠工時間超過30天;

  (5)乙方因私出境逾期不歸;

  (6)乙方不履行聘任合同;

  甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同,乙方應在30日內(nèi)辦妥終止聘任關系手續(xù)。

  4.乙方在聘期內(nèi)被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任,聘任合同自行解除。

  5.有下列情況之一的,甲方可以解除聘任合同,但應當提前30日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作;

  (2)乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)過培訓后仍不能勝任工作;

  (3)聘任合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化,致使原聘任合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。

  6.甲方提出解除聘任合同,應當由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。

  7.有下列情況之一的,甲方不得終止或者解除聘任合同:

  (1)乙方患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);

  (2)乙方是實行計劃生育的女性,且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間;

  (3)乙方因工負傷,治療終結后被確認喪失或部分喪失勞動能力(對部分喪失勞動能力的,如當事人協(xié)商一致,可以終止聘任合同)。

  8.有下列情況之一的,乙方可以解除聘任合同,但應當提前30日以書面形式通知甲方:

  (1)在試用期內(nèi);

  (2)經(jīng)國家有關部門確認,工作條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康,甲方又不努力改善條件;

  (3)甲方不履行聘任合同,或違反國家有關政策規(guī)定,侵害乙方合法權益;

  乙方依據(jù)上述條款要求解除聘任合同,甲方應在接到書面要求之日起30日內(nèi)給予答復,并對符合規(guī)定的乙方辦理解除聘任合同手續(xù)。

  9.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟問題未作結案處理之前,不得解除合同。

  第十條合同終止的手續(xù)

  無論因何種原因終止本合同的履行,乙方都應該按照甲方的規(guī)章制度辦妥離職手續(xù)。

  甲方在合同終止后__日內(nèi)對乙方在甲方的工作進行審計,經(jīng)審計合格才能辦理離職手續(xù);如果經(jīng)審計發(fā)現(xiàn)不合格并屬于乙方責任的,則乙方應在完善其本職工作或按約定承擔違約責任后,辦理離職手續(xù)。

  第十一條違約責任

  1.聘任合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力,任何一方違反合同規(guī)定,都要承擔違約責任,違約的一方要付違約金,違約金數(shù)額的構成為:違約方向守約方支付違約金人民幣__元,造成對方經(jīng)濟損失的,還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。

  2.乙方在聘任合同期限內(nèi),不符合本合同第九條第8款的規(guī)定,不得單方解除聘任合同。如未經(jīng)甲方同意,乙方強行要求解除聘任合同,甲方有權采取下列保護自身權益的措施:

  (1)要求賠償因受聘人強行解除聘任合同而造成的損失;

  (2)收回所有屬于甲方的財產(chǎn)和有關資料;

  (3)乙方由甲方出資培訓的,應向甲方賠償教育培訓費,以不高于培訓后每服務一年遞減__%的標準支付;

  (4)乙方還應當向甲方繳納違約金人民幣__元。

  3.聘任合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,甲方有權解除聘任合同。

電工聘用協(xié)議書2

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)雙方協(xié)商協(xié)議如下:

  一、乙方要服從甲方領導和管理。要遵守甲方的廠紀廠規(guī)和一些廠規(guī)制度。要有工作責任心和認真負責的態(tài)度。要保證安全用電及保持廠里正常用電。

  二、如果甲方生產(chǎn)需要維修線路,乙方接到甲方通知,應盡快趕到廠里。

  三、乙方在工作中要按章按規(guī)操作。注意自身安全,對線路和各個車間的`器械要經(jīng)常檢查,維修,發(fā)現(xiàn)有不安因素和隱患應及時向甲方匯報并排除。以上情況如乙方?jīng)]有做到或是乙方自己原因所造成的后果,一切責任和費用由乙方自負。

  四、甲方支付年度服務費用,年費:元整。

  五、在合同有效期內(nèi),任何一方單方解除合同,應承擔違約責任,向對方支付違約金,違約金額為服務費的30%。

  六、本合同期限滿即終止。一方要求續(xù)簽,應在本合同期滿前一個月內(nèi)提出,由雙方協(xié)商確定。如乙方不想續(xù)簽,應將工廠電路事項交代工廠有關部門方可。

  七、本協(xié)議從日起至年若有異議,另行協(xié)商。

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份。

  甲方:乙方:

  日期:日期:

電工聘用協(xié)議書3

  招聘方: 湖州紅冠時裝有限公司(簡稱甲方) 受聘方: (簡稱乙方) 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法及相關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、聘用期限:

  第一條 從本合同簽訂之日起到項目工程完工為止。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 乙方負責甲方項目經(jīng)理部辦公、生活、實驗室電力設施的維修、維護、保養(yǎng)工作。

  第三條 乙方負責甲方廠區(qū)各施工段電力設施的維修、維護工作,各施工現(xiàn)場電表抄報工作及線路正規(guī)化建設。每兩天檢查一次線路,看是否有亂接亂拉線路的情況,并將檢查情況記錄成臺帳上報。

  三、工作時間和休息休假

  第四條 甲方實行不定時工作制,原則上乙方根據(jù)甲方要求和工作需要以及電力設施的運行使用情況開展工作。

  第五條 節(jié)假日,如果甲方項目經(jīng)理部及各工區(qū)生產(chǎn)、生活電力設施發(fā)生故障,乙方必須放棄休假進行維修,直至排除故障,正常運行為止。

  四、勞動報酬

  第六條 甲方根據(jù)乙方履行的崗位職責、工作業(yè)績、日常表現(xiàn)及業(yè)績考核情況,按月以貨幣形式支付給乙方工資。

  第七條 甲方在崗期間實行工資標準為試用期 1000元/月。

  第八條 年終甲方根據(jù)乙方崗位職責、工作業(yè)績、日常表現(xiàn)及績效考核等情況,適當考慮年終獎的`發(fā)放標準。

  第九條 乙方工作期間可在項目部及各工區(qū)食堂就餐。

  五、勞動保護及勞動條件

  第十條 甲方向乙方進行必要的安全教育,并提供必要的勞動保護條件。

  第十一條 電力設施維修、維護、保養(yǎng)的工具由乙方自備,但甲方提供電力設施維修、維護、保養(yǎng)所需的配件和材料。

  六、勞動合同的解除

  乙方有下列情況之一,甲方可以解除本聘用合同。

  第十二條 在試用期間,因業(yè)務技能原因,不能勝任該項工作。 第十三條 施工現(xiàn)場因電力設施發(fā)生故障,乙方不能及時搶修,導致工程施工因電力設施無法正常運行而造成停工。

  第十四條 對各工區(qū)施工現(xiàn)場電表不按電力部門規(guī)定時限抄表,多報或漏報給經(jīng)理部造成較大經(jīng)濟損失。

  第十五條 違反操作規(guī)定,造成人身傷亡、電力設備損毀等責任事故。 第十六條 不聽從項目經(jīng)理部的工作安排,工作期間長期不在崗履行崗位職責。

  第十七條 由于乙方身體及其他原因,不能繼續(xù)履行本聘用合同甲方所安排的工作,乙方必須提前10天通知甲方,經(jīng)甲方同意后,結清乙方工資,解除聘用。

  第十八條 本合同一式三份,甲方兩份,乙方一份,本合同自雙方簽字之日起生效。

  第十九條 雙方約定的其他事項

  甲方(簽字):湖州紅冠時裝有限公司 乙方(簽字):

  日期:

【電工聘用協(xié)議書】相關文章:

聘用協(xié)議書03-17

電工協(xié)議書02-01

聘用協(xié)議書范本03-23

聘用醫(yī)生協(xié)議書01-22

公司聘用協(xié)議書02-20

聘用協(xié)議書(通用10篇)11-21

聘用協(xié)議書(通用12篇)01-03

外用人員聘用協(xié)議書10-11

聘用技術人員協(xié)議書09-23

技術顧問聘用協(xié)議書09-02