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房地產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理的心得體會(huì)
一、銷售管理涉及工作方面
現(xiàn)場(chǎng)銷售管理
房源銷售控制
促銷政策制定
現(xiàn)場(chǎng)包裝建議
推廣思路和策略的制定
二、現(xiàn)場(chǎng)銷售管理
現(xiàn)場(chǎng)銷售管理流程
接聽電話
接聽電話需要了解到客戶的認(rèn)知途徑、居住區(qū)域、產(chǎn)品需求、到訪時(shí)間等問(wèn)題,以便為客戶的到訪做好準(zhǔn)備。當(dāng)然,客戶的認(rèn)知途徑、居住區(qū)域等都是最基本需要了解的內(nèi)容,如有可能,盡可能最大限度的了解客戶,如家庭結(jié)構(gòu)、年紀(jì)、受教育程度、工作單位等。
接待客戶
接待客戶是客戶成交的第一步,因此非常重要,需要銷售員在第一時(shí)間給客戶留下深刻的印象,這樣才能保證客戶下次來(lái)主動(dòng)找第一次接待的銷售人員。接待客戶需要我們盡可能將產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)介紹給客戶,并且屏蔽項(xiàng)目的劣勢(shì),最大限度的保證客戶的二次到訪。
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題
接待客戶的過(guò)程中,需要銷售人員為客戶解決大量的疑問(wèn),從而為最終的成交打下基?蛻粼诹私猱a(chǎn)品的過(guò)程中,可能遇到如地段不理想、房型面積大、優(yōu)惠少等問(wèn)題。諸如此類問(wèn)題,需要銷售人員充分的了解客戶的需求,幫助他解決問(wèn)題,為最終的成交打下基礎(chǔ)
解決問(wèn)題
銷售人員解決問(wèn)題需要充分考慮到自己的“職權(quán)”所在,不能亂承諾,否則很容易出現(xiàn)售后問(wèn)題。有的問(wèn)題可能銷售人員自己不能解決,如優(yōu)惠點(diǎn)位等,這就需要銷售員及時(shí)的請(qǐng)教主管。主管根據(jù)客戶情況以及公司的要求需要及時(shí)的請(qǐng)教上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
客戶梳理
客戶梳理是一項(xiàng)非常重要的工作。一方面可以使銷售人員相互學(xué)習(xí),集思廣益,互相分析彼此的客戶,這也是解決客戶問(wèn)題的一條途徑;另一方面可以使主管充分的了解銷售人員手中的客戶量,將比較集中的問(wèn)題制定統(tǒng)一的口徑,或通過(guò)其他促銷手段進(jìn)行解決,從而為整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷售量打好基矗
最終成交
對(duì)于高端項(xiàng)目而言,在銷售的過(guò)程中,很少有客戶當(dāng)場(chǎng)成交。這就需要我們充分地把握客戶的成交周期。在客戶決定訂單的時(shí)候,掌握火候,把握客戶的心理,最終實(shí)現(xiàn)成交。
客戶總結(jié)。
客戶總結(jié)是策劃推廣方向的重要支撐。只有策劃充分的了解了客戶的特點(diǎn),才能制定相應(yīng)的推廣措施和推廣思路,為后期的推廣方向奠定基矗客戶總結(jié)中涉及的問(wèn)題主要有客戶認(rèn)知途徑、項(xiàng)目給客戶的最大利益點(diǎn)、客戶的具體資料如年紀(jì)、工作單位等等。
反饋策劃
在將客戶進(jìn)行總結(jié)之后,需要我們將客戶信息及時(shí)的反饋給企劃,為企劃后期推廣尋找目標(biāo)。
現(xiàn)場(chǎng)銷售人員管理
對(duì)銷售人員的管理主要涉及到以下方面:
敬業(yè)程度
專業(yè)水平
著裝要求
禮儀要求
言談要求
銷售技巧的培訓(xùn)
作為一名銷售管理人員,需要掌握大量的銷售技巧,并且將這些銷售技巧及時(shí)的傳遞給銷售人員,或者為他們出謀劃策,保證銷售的完成。
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