本職工作的心得體會(huì)

時(shí)間:2023-01-22 23:59:27 心得體會(huì) 我要投稿

本職工作的心得體會(huì)(通用17篇)

  當(dāng)我們經(jīng)過反思,對(duì)生活有了新的看法時(shí),可以將其記錄在心得體會(huì)中,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。應(yīng)該怎么寫才合適呢?以下是小編為大家收集的本職工作的心得體會(huì),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

本職工作的心得體會(huì)(通用17篇)

  本職工作的心得體會(huì) 篇1

  在我開始剛做為一位銷售員的時(shí)候,我的業(yè)績做得很差勁,我卻跟自己解釋說:“我不會(huì)…,因?yàn)椤,我的?jì)劃沒完成,因?yàn)椤蔽铱偸窃谡医杩,在抱怨。但我從未意識(shí)到給自已找借口的同時(shí),我已經(jīng)變得相當(dāng)?shù)南麡O了。其時(shí)禍根就是自已了。

  說起我的轉(zhuǎn)變也很有意思,我無意中聽到的一句歌詞給了我很大的啟發(fā)“要讓人生更加漂亮,要努力才能有運(yùn)”。從此“要努力才能有運(yùn)”深深的刻入我的腦海中。每當(dāng)我失敗低落的時(shí)候,我都會(huì)暗暗給自已鼓勁,我堅(jiān)信一點(diǎn),只要有付出,就一定會(huì)有回報(bào)的。我開始以很積極的心態(tài)來對(duì)待客戶,肯學(xué)著動(dòng)腦去想方法跟進(jìn)客人,事實(shí)證明一種結(jié)果,我比以前成功了許多。

  一、要客第一,合理安排時(shí)間,做有價(jià)值客戶的生意

  做為一個(gè)銷售人員,我們的時(shí)間有限的,所有來店的客戶都是有希望成交的,而在一天的時(shí)間里個(gè)個(gè)不放過,從而浪費(fèi)了大量的時(shí)間在那些因客觀原因非要置后合作的客戶身上。首要的事是對(duì)客戶進(jìn)行分類,從而在最短時(shí)間內(nèi)找到一些重中之重的客戶。

  二、知彼解已,先理解客戶,再讓客戶來理解我們

  在進(jìn)行完與客戶和第一次親密接觸后,我們一定會(huì)碰到許多難纏的客人,誤解也會(huì)產(chǎn)生儲(chǔ)多問題。當(dāng)遇到這樣的一些障礙時(shí),我們不能先去抱怨客戶,他不夠理解我們。事實(shí)上我們是有可能挽回這些客戶的,雖然達(dá)不到百分之百的成功率,但我們經(jīng)過一些方式的努力后,事實(shí)證明我們將大多數(shù)的客戶,爭(zhēng)取回來了。

  如何先理解客戶呢?那我們必須先要進(jìn)行區(qū)分對(duì)待,對(duì)于新接觸而抗拒的客人來說,關(guān)鍵在于別太在意他說什么,甚至可以認(rèn)為他們這只是一種托辭罷了(別忘了,客戶他的'思想也會(huì)隨時(shí)在變的,永遠(yuǎn)沒有一成不變的客戶)。我們只需記得我們得將我們產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)亮點(diǎn)告訴他。你會(huì)很驚奇的發(fā)現(xiàn)客人的態(tài)度慢慢轉(zhuǎn)變,這樣,機(jī)會(huì)來了!

  三、不斷更新,不斷超越―――――――不斷成長,蓄勢(shì)待發(fā)

  鋸用久了會(huì)變鈍,只有重新磨后,才會(huì)鋒利再現(xiàn)。我們做為一個(gè)銷售人員,如果不懂得隨時(shí)提升自已,有一天我們也將從舊日所謂的輝煌中跌入低谷。對(duì)于我們來說及時(shí)的汲取新知識(shí)原素相當(dāng)重要,除了書本外,我認(rèn)為在工作中,用心去學(xué)是相當(dāng)重要的。我相信一點(diǎn),一個(gè)人的能力總是有限的。我們同事之間互相交流各自所擁有的豐富經(jīng)驗(yàn)優(yōu)為重要。下次我可以用在相類似的客戶身上,我們就有更多成功的把握了。

  我們也可以從同行那邊學(xué)到知識(shí),那樣才能“知彼知己,百戰(zhàn)不殆”,在竟?fàn)幹,讓自已處在一個(gè)有利的位置。我們要不斷的超越自已,緊記一句話,不要與你的同事去比較長短,那樣只會(huì)令你利欲熏心,而讓自已精力煥散。與自已比賽吧,你在不斷超越自已的同時(shí),很可能你已經(jīng)超越他人,而你是沒在任何惡性壓力下,輕松達(dá)到一個(gè)頂峰。

  當(dāng)個(gè)人目標(biāo)在組織里暫時(shí)無法實(shí)現(xiàn),但又不能左右環(huán)境時(shí),他們會(huì)及時(shí)調(diào)整短期目標(biāo),將個(gè)人目標(biāo)與單位發(fā)展的目標(biāo)有機(jī)結(jié)合,工作效果和狀態(tài)都會(huì)獲得提升。

  四、觀察力:

  環(huán)節(jié)觀察:銷售的過程中,其實(shí)有很多“點(diǎn)”把主題思想連接起來,而這個(gè)點(diǎn)就是環(huán)節(jié)。找準(zhǔn)關(guān)鍵點(diǎn),才能重拳出擊。

  結(jié)構(gòu)觀察:這里所說的結(jié)構(gòu)主要是指人群架構(gòu),即客戶類型。

  流程觀察:做衣要量身,運(yùn)用什么樣的流程,要依據(jù)店內(nèi)客戶類型。問題的關(guān)鍵是要隨時(shí)檢測(cè)流程的實(shí)施的合理性。

  五、分析力:

  自我評(píng)估:過高評(píng)價(jià)自己能力會(huì)使自己喪失風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力;過低評(píng)價(jià)自己能力,無法體會(huì)自信產(chǎn)生的能量。

  客戶掌控:客戶的決定很大程度上取決于他的性格特點(diǎn),所以分析客戶的精準(zhǔn)度取決于和客戶日常的互動(dòng)。

  實(shí)施進(jìn)程:時(shí)局會(huì)千變?nèi)f化,但很多是趨于表面現(xiàn)象,莫因假象而自亂方寸。

  六、執(zhí)行力:

  三流企業(yè),一流的執(zhí)行,會(huì)把企業(yè)快速推動(dòng)到一流企業(yè)。

  執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)就是在最短的時(shí)間內(nèi)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。

  本職工作的心得體會(huì) 篇2

  幾年的銷售經(jīng)歷讓我體會(huì)到不一樣的人生,特別是在商場(chǎng)的案場(chǎng),嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾硐碌南炊Y也造就了我穩(wěn)重踏實(shí)的工作作風(fēng);厥走^去一步步的腳印,我總結(jié)的銷售心得有以下幾點(diǎn)

  “堅(jiān)持到底就是勝利”堅(jiān)持不懈,不輕易放棄就能一步步走向成功,雖然不知道幾時(shí)能成功,但能肯定的是我們正離目標(biāo)越來越近。有了頑強(qiáng)的精神,于是事半功倍。持續(xù)的工作,難免會(huì)令人疲倦,放松一下是人之常情,在最困難的時(shí)候,再堅(jiān)持一下也就過去了;同樣在銷售中客人提出各種各樣的異議,放棄對(duì)客戶解釋的機(jī)會(huì),客戶就流失了;而再堅(jiān)持一下、說服一下也就成交了。往往希望就在于多打一個(gè)電話,多一次溝通。同時(shí)堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)房地產(chǎn)專業(yè)相關(guān)知識(shí),讓自己過硬的專業(yè)素養(yǎng)從心地打動(dòng)客戶。

  學(xué)會(huì)聆聽,把握時(shí)機(jī)。我認(rèn)為一個(gè)好的銷售人員應(yīng)該是個(gè)好聽眾,通過聆聽來了解客戶的各方面信息,不能以貌取人,不應(yīng)當(dāng)輕易以自己的`經(jīng)驗(yàn)來判斷客戶“一看客戶感覺這客戶不會(huì)買房”“這客戶太刁,沒誠意”,導(dǎo)致一些客戶流失,應(yīng)該通過客戶的言行舉止來判斷他們潛在的想法,從而掌握客戶真實(shí)信息,把握買房者的心理,在適當(dāng)時(shí)機(jī),一針見血的,點(diǎn)中要害,直至成交。

  對(duì)工作保持長久的熱情和積極性。辛勤的工作造就優(yōu)秀的員工,我深信著這一點(diǎn)。因此自從我進(jìn)入易居公司的那一刻起,我就一直保持著認(rèn)真的工作態(tài)度和積極向上的進(jìn)取心,無論做任何細(xì)小的事情都努力做到最好,推銷自己的產(chǎn)品首先必須要先充分的熟悉自己的產(chǎn)品,喜愛自己的產(chǎn)品,保持熱情,熱誠的對(duì)待客戶;腳踏實(shí)地的跟進(jìn)客戶,使不可能變成可能、使可能變成現(xiàn)實(shí),點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累造就了我優(yōu)秀的業(yè)績。同時(shí)維護(hù)好所積累的老客戶的關(guān)系,他們都對(duì)我認(rèn)真的工作和熱情的態(tài)度都抱以充分的肯定,又為我?guī)砹烁嗟臐撛诳蛻,致使我的工作成績能更上一層樓。這是我在銷售工作中獲得的最大的收獲和財(cái)富,也是我最值得驕傲的。

  保持良好的心態(tài)。每個(gè)人都有過狀態(tài)不好的時(shí)候,積極、樂觀的銷售員會(huì)將此歸結(jié)為個(gè)人能力、經(jīng)驗(yàn)的不完善,把此時(shí)作為必經(jīng)的磨練的過程,他們樂意不斷向好的方向改進(jìn)和發(fā)展,而消極、悲觀的銷售員則怪罪于機(jī)遇和時(shí)運(yùn),總是抱怨、等待與放棄!

  龜兔賽跑的寓言,不斷地出現(xiàn)在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中,兔子傾向于機(jī)會(huì)導(dǎo)向,烏龜總是堅(jiān)持核心競(jìng)爭(zhēng)力,F(xiàn)實(shí)生活中,也像龜兔賽跑的結(jié)局一樣,不斷積累核心競(jìng)爭(zhēng)力的人,最終會(huì)贏過追逐機(jī)會(huì)的人。人生有時(shí)候像爬山,當(dāng)你年輕力壯的時(shí)候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機(jī)會(huì)就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經(jīng)驗(yàn)的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅(jiān)信只要方向正確,方法正確,一步一個(gè)腳印,每個(gè)腳步都結(jié)結(jié)實(shí)實(shí)地踏在前進(jìn)的道路上,反而可以早點(diǎn)抵達(dá)終點(diǎn)。如果領(lǐng)先靠的是機(jī)會(huì),運(yùn)氣總有用盡的一天。

  一直以來我堅(jiān)持著做好自己能做好的事,一步一個(gè)腳印踏踏實(shí)實(shí)的堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行。每個(gè)人都有過狀態(tài)不好的時(shí)候,積極、樂觀的銷售員會(huì)將此歸結(jié)為個(gè)人能力、經(jīng)驗(yàn)的不完善,把此時(shí)作為必經(jīng)的磨練的過程,他們樂意不斷向好的方向改進(jìn)和發(fā)展,而消極、悲觀的銷售員則怪罪于機(jī)遇和時(shí)運(yùn),總是抱怨、等待與放棄!

  龜兔賽跑的寓言,不斷地出現(xiàn)在現(xiàn)實(shí)生活當(dāng)中,兔子傾向于機(jī)會(huì)導(dǎo)向,烏龜總是堅(jiān)持核心競(jìng)爭(zhēng)力。現(xiàn)實(shí)生活中,也像龜兔賽跑的結(jié)局一樣,不斷積累核心競(jìng)爭(zhēng)力的人,最終會(huì)贏過追逐機(jī)會(huì)的人。人生有時(shí)候像爬山,當(dāng)你年輕力壯的時(shí)候,總是像兔子一樣活蹦亂跳,一有機(jī)會(huì)就想跳槽、抄捷徑;一遇挫折就想放棄,想休息。人生是需要積累的,有經(jīng)驗(yàn)的人,像是烏龜一般,懂得勻速徐行的道理,我堅(jiān)信只要方向正確,方法正確,一步一個(gè)腳印,每個(gè)腳步都結(jié)結(jié)實(shí)實(shí)地踏在前進(jìn)的道路上,反而可以早點(diǎn)抵達(dá)終點(diǎn)。如果領(lǐng)先靠的是機(jī)會(huì),運(yùn)氣總有用盡的一天。

  一直以來我堅(jiān)持著做好自己能做好的事,一步一個(gè)腳印踏踏實(shí)實(shí)的堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行。

  本職工作的心得體會(huì) 篇3

  “利人莫大于教,成身莫大于學(xué)”作為被人們贊譽(yù)為人類靈魂的工程師的教師,我時(shí)刻沒有忘記傳道、授業(yè)、解惑的職業(yè)準(zhǔn)則。在教中求學(xué),在學(xué)中求教是我保持不變的教學(xué)態(tài)度。俗話說“臺(tái)上一分鐘,臺(tái)下十年功”。要教好學(xué)生,就得掌握各方面的科學(xué)文化知識(shí),這就要花很多的時(shí)間,下很大的功夫去博覽群書,了解掌握更多的知識(shí),而平時(shí)學(xué)到的知識(shí)往往會(huì)在不經(jīng)意間成為課堂教學(xué)的補(bǔ)缺成分,也往往會(huì)幫助你走出困境,擺脫尷尬。說到底,要教,就得去學(xué),要向別人傳、授、解,必須先對(duì)自己進(jìn)行傳、授、解。陶行知先生曾說“為教而學(xué)”“以教人者教己”是很有道理的,不學(xué)何以談教。好了,諸如此類的大道理誰都會(huì)說,由于時(shí)間關(guān)系,還是結(jié)合實(shí)際談?wù)勎易约涸诮虒W(xué)中的感受吧。

  課堂總會(huì)留下遺憾。二十多年來,我沒有過不帶著遺憾走出課堂的,總覺著還有很多的東西沒能讓學(xué)生了解掌握,還有某個(gè)知識(shí)點(diǎn)沒能向?qū)W生點(diǎn)透,甚至于哪個(gè)生字沒能來得及正確指導(dǎo)學(xué)生讀寫……不管是由于時(shí)間的限制,還是自己所忽略造成,總之留給自己的只有遺憾。例如:在引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)五年級(jí)上冊(cè)第七組課文《難忘的一課》,課文講述的是臺(tái)灣“光復(fù)”后一位年輕的教師指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)祖國的語言文字的動(dòng)人情境。這是一篇略讀課文,按規(guī)定一個(gè)課時(shí)完成。設(shè)計(jì)教學(xué)時(shí),我也是按照一課時(shí)設(shè)計(jì)的,可在實(shí)施教學(xué)的過程中沒能按時(shí)完成,我一時(shí)認(rèn)為,要讓學(xué)生真切的感受到這位年輕教師和學(xué)生真切的愛國情感,不能只抓住課文中三次出現(xiàn)“我是中國人,我愛中國!”去體會(huì),這樣就有些片面了,更應(yīng)該抓住“臺(tái)灣‘光復(fù)’”向?qū)W生介紹臺(tái)灣蒙受屈辱的歷史背景,這就涉及很多的歷史知識(shí)—中日甲午戰(zhàn)爭(zhēng),喪權(quán)辱國的《馬關(guān)條約》的簽訂,甚至明代愛國將領(lǐng)鄭成功收復(fù)臺(tái)灣等一系列的歷史知識(shí),我認(rèn)為只有讓學(xué)生了解了這些,才能從真正意義上去體會(huì)出課文中字里行間飽含的愛國之情,可就這些知識(shí)的介紹就占據(jù)了相當(dāng)時(shí)間,留給引導(dǎo)學(xué)習(xí)課文內(nèi)容時(shí)間不多,只能草草収結(jié),遺憾的走出課堂。諸如此類的'例子很多,總之,遺憾常常咬著你不放,但換角度去想,這未必不是一件好事。

  小學(xué)生識(shí)字、寫字失導(dǎo)。在基礎(chǔ)教育中,小學(xué)教育是最基礎(chǔ)的啟始教育,是教學(xué)生識(shí)字、寫字的起始階段,如果我們忽略了這個(gè)階段的教育,就等于毀掉了一個(gè)人的半生,想要彌補(bǔ)談何容易啊!近些年,我一直承擔(dān)小學(xué)高段語文教學(xué),確切的說是五、六年級(jí)的語文教學(xué),按理說,五、六年級(jí)學(xué)生已經(jīng)有了獨(dú)立識(shí)字、寫字的能力,無需老師花費(fèi)更多的時(shí)間去指導(dǎo)他們識(shí)寫字的,但實(shí)際卻是事與愿違。學(xué)生書寫時(shí)的姿勢(shì)真叫姿態(tài)百出,執(zhí)筆方法也是千姿百態(tài),寫出來的字更令人吃驚不小!例如:有一個(gè)寫“口”字時(shí)從起筆到收筆只轉(zhuǎn)了一個(gè)圈,像畫圓似的一氣呵成,且有棱有角,看到此情,我很是生氣,有這樣寫字的嗎?我又讓他再寫一次,要求按筆畫順序每寫一筆要說出筆畫名稱來,這位學(xué)生就愣愣的、茫然的瞅著我的臉,遲遲不肯動(dòng)筆,從他的表情中露出的只有無奈和可憐;還有,作業(yè)中形近字混淆、同音字替代、多筆少點(diǎn)等現(xiàn)象屢禁不止。如學(xué)生常常寫“令”字時(shí)少了下面的一點(diǎn)而寫成“今”、常將已經(jīng)的“已”用以后的“以”做替代、“近”“進(jìn)”混用、“有”“又”不分,諸如此類舉不勝舉。另外,學(xué)生寫字不求結(jié)構(gòu),呈現(xiàn)于眼前的是散架垮塌字樣,匡正漢字的田字格式成了擺設(shè)。從這些簡單的例子中折射出了一個(gè)明顯的教學(xué)病態(tài)—教師在最基礎(chǔ)的教學(xué)中只求結(jié)果,不求質(zhì)量,不重過程。此外,學(xué)生自寫不好,還有一個(gè)更重要的原因——中性筆。使用中性筆經(jīng)濟(jì)、方便,但寫字過程中滑動(dòng)性強(qiáng),這也是我們應(yīng)該注意的問題。

  閱讀理解,口頭表達(dá),書面習(xí)作更讓人頭疼。五六年級(jí)的學(xué)生按理來說應(yīng)有初步的閱讀理解能力,但在平時(shí)作業(yè),學(xué)習(xí)測(cè)評(píng)中看不到預(yù)設(shè)結(jié)果。給出一篇閱讀,讓學(xué)生讀后解釋某個(gè)詞語,答案五花八門,甚至于鬧出笑話也是常有的事,更談不上結(jié)合語言環(huán)境去解釋了。有相當(dāng)一部分學(xué)生說不出一句穩(wěn)當(dāng)?shù)脑拋,也就是不能把所要表達(dá)的意思完整準(zhǔn)確地表達(dá)出來。一篇習(xí)作中從頭至尾很難找到一個(gè)令人激奮的詞語來。這方面值得我們深思!

  重教重學(xué),教學(xué)相長!袄四笥诮,成身莫大于學(xué)”這句話在開篇中已提到,我認(rèn)為我們每個(gè)人都不應(yīng)該原地踏步,滿足于現(xiàn)狀,萬物沒有一成不變的,我們所肩負(fù)的使命是培養(yǎng)人,人才是推動(dòng)發(fā)展的主動(dòng)力。要教人,就得先教自己,要教好人,就得先教好自己。教自己,教好自己,就得學(xué)。學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),學(xué)習(xí)教育理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)方法。要在不斷的學(xué)中教,在不斷地教中學(xué),要明確認(rèn)識(shí)到學(xué)就是為了教。這里要強(qiáng)調(diào)的是如何去教,最主要的是要結(jié)合我們學(xué)生的實(shí)際,實(shí)際的基礎(chǔ),實(shí)際的能力。從目前我們學(xué)生的實(shí)際來看,低年級(jí)我們要在識(shí)字、寫字上狠下功夫;在說話、寫話上狠下功夫;中高年級(jí)要在閱讀理解、口語表達(dá)、書面習(xí)作上狠下功夫。識(shí)字教學(xué)要把好漢語拼音關(guān),從我目前掌握的情況看,五年級(jí)的學(xué)生有相當(dāng)一部分不會(huì)把一年級(jí)所學(xué)的聲母,韻母完整的背寫下來,這是可憐,更可悲的。我們?cè)诩訌?qiáng)識(shí)字訓(xùn)練是不能忽視學(xué)生獨(dú)立識(shí)字的培養(yǎng),要交給學(xué)生兩種查字典的方法,培養(yǎng)學(xué)生良好的運(yùn)用字典的習(xí)慣。寫字訓(xùn)練更要扎實(shí),指導(dǎo)筆畫名稱的認(rèn)識(shí)和寫法,指導(dǎo)間架結(jié)構(gòu)等。另外,我們要充分認(rèn)識(shí)到學(xué)生身體發(fā)育、健康成長的需要,在寫字過程要不厭其煩的糾正寫字姿勢(shì)。在說話,寫話訓(xùn)練方面要給學(xué)生創(chuàng)造機(jī)會(huì),給學(xué)生展示的空間。中高年級(jí)要給學(xué)生重視培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立閱讀習(xí)慣,教給學(xué)生閱讀方法,要讓學(xué)生銘記“不讀書不動(dòng)筆墨”。要培養(yǎng)學(xué)生口頭表達(dá)能力,要給學(xué)生創(chuàng)造口頭表達(dá)的機(jī)會(huì),訓(xùn)練大膽發(fā)言的積極性,主動(dòng)性,自信心。習(xí)作訓(xùn)練首先要求學(xué)生堅(jiān)持寫日記,要重視方法指導(dǎo)。

  上述散談,確信同仁誰都清楚明白,不值一提,但我認(rèn)為不得不提。最后我還要啰嗦一句,教學(xué)必須結(jié)合學(xué)生實(shí)際,過程與結(jié)果相比,我認(rèn)為前者更重要。

  本職工作的心得體會(huì) 篇4

  現(xiàn)在孩子的心理變化太快了,很多原因在于重復(fù)性的學(xué)習(xí)生活。隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,科學(xué)的不斷發(fā)展,孩子從小學(xué)的東西也越來越多,從而知道也越來越多,家長要求也孩子學(xué)的東西也越來越多,孩子的壓力也越來越大。因此心理變化也越來越快。他家長給報(bào)了主持人班又報(bào)了奧數(shù)班,星期一到星期五在學(xué)校學(xué)習(xí),星期六一大早媽媽就要送他到鄭州學(xué)習(xí),只有星期日一天休息的時(shí)間還要寫作業(yè)。

  復(fù)習(xí)考試的前一個(gè)月中班里有個(gè)孩子出現(xiàn)了說謊、不寫作業(yè)、上課聽講不認(rèn)真等,三次作業(yè)沒寫,可他說是丟在家里了。上課沒有精神,有時(shí)還會(huì)出現(xiàn)小動(dòng)作。發(fā)現(xiàn)問題之后我先和家長聯(lián)系,了解孩子最近在家學(xué)習(xí)情況,愿因是媽媽比較忙,有爸爸輔導(dǎo)學(xué)習(xí),爸爸忙了一天比較累,孩子寫完作業(yè)也不看,抓住了這個(gè),到校交作業(yè)又說丟家了,就這樣連續(xù)三次。之后我先找孩子談,“你的作業(yè)拿來了沒有,如果你真的.寫了你可以不補(bǔ),如果你沒有寫現(xiàn)在去先補(bǔ)出來再說,”孩子很聽話的走出了辦公室。三節(jié)課過后他拿著補(bǔ)的作業(yè)來找我。我問他“有沒有想和我說點(diǎn)什么!庇小袄蠋熚义e(cuò)了,不該說謊、不該不寫作業(yè)!蔽艺f“認(rèn)識(shí)到錯(cuò)了要即使的改正,這樣還是好孩子,還學(xué)生,老師知道學(xué)習(xí)很枯燥,也知道你的休息時(shí)間很少,可是你想過你媽媽累嗎?你媽媽不但要上班還要做家務(wù)還要輔導(dǎo)你學(xué)習(xí)星期六還要陪你一起早起去鄭州學(xué)習(xí),想想我們現(xiàn)在只有學(xué)習(xí)這一項(xiàng),所以我們應(yīng)該覺得輕松,好好的學(xué)習(xí),不應(yīng)該有投機(jī)取巧的想法你說呢?”他說“老是我一定好好學(xué)習(xí)!焙髞碓趶(fù)習(xí)考試階段孩子很用心,考出了優(yōu)異的成績。這說明,孩子出現(xiàn)了心理問題要即使的給予調(diào)整,要不然到最后問題會(huì)更嚴(yán)重。

  本職工作的心得體會(huì) 篇5

  在近一年的教育教學(xué)工作中,我認(rèn)識(shí)到作為推動(dòng)教育事業(yè)發(fā)展的主體—教師肩負(fù)著光榮和神圣的歷史使命,必須具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的師德素質(zhì)。

  現(xiàn)今社會(huì)中,有悖師德的現(xiàn)象屢禁不止,如教師急于求成,往往口不擇言,傷害了學(xué)生的自尊,遲到就不讓進(jìn)教室,做錯(cuò)事就罰打掃除等變相體罰學(xué)生,認(rèn)為將學(xué)生分為三六九等,優(yōu)生笑臉相迎,差生橫眉冷眼等等,這樣肯定不利于學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。在推進(jìn)素質(zhì)教育倡導(dǎo)新教育理念的同時(shí),要求教師提高自身素質(zhì),有良好的師德表現(xiàn),我認(rèn)為需作到以下幾點(diǎn):

  1 、鉆研教材。

  在新課程新課標(biāo)下認(rèn)真?zhèn)湔n,上課,“要給學(xué)生一碗水,教師要有一桶水”,這樣才能教好課,高質(zhì)量完成教學(xué)任務(wù)。

  2 、轉(zhuǎn)變教育理念,從以往應(yīng)試教育轉(zhuǎn)為素質(zhì)教育。

  培養(yǎng)學(xué)生的`綜合能力,注重學(xué)生全面的發(fā)展。

  3 、以身示范,以情感人,德高為師,身正為范。

  我們要求學(xué)生不能怎樣,自己就先要做到。教育過程中,不體罰或變相體罰學(xué)生,要以情感人,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤并改正不再犯,這一過程需一定的方法,我作為一名新教師,尚未摸索到較好的方法,在以后的教育教學(xué)過程中,我將努力積累經(jīng)驗(yàn),并積極聽組內(nèi)老教師的課,學(xué)習(xí)他們的教育教學(xué)方法,摸索出適合自己的教育教學(xué)方式。

  總之,我會(huì)努力成長,爭(zhēng)取早日成為一名擁有高素質(zhì)師德的新時(shí)代人民教師。

  本職工作的心得體會(huì) 篇6

  多年來,本人一直擔(dān)任初中英語教學(xué)工作,兼任班主任以及英語備課組組長。在具體工作中,本人通過“三抓好”,較好地促進(jìn)了各項(xiàng)工作,取得了一定的成效。下面就近年來的工作談?wù)劚救说膸c(diǎn)體會(huì)。

  一、抓好班主任工作,端正學(xué)生學(xué)習(xí)觀念

  眾所周知,班主任的工作是千頭萬緒的。在班主任的具體工作中,面對(duì)的是幾十顆純真、無瑕的心靈;面對(duì)的是幾十個(gè)復(fù)雜多變的內(nèi)心世界,帶好一個(gè)班級(jí)真的不容易,如何才能做好班主任工作呢?根據(jù)自己近年來的工作體會(huì),我主要是做好如下三方面工作:

  首先從小處著眼,培養(yǎng)孩子們的集體意識(shí)。一是充分發(fā)揮環(huán)境資源教育功能,如精心布置教室,有意識(shí)地裝貼有關(guān)名言警句,開辟學(xué)習(xí)、評(píng)比專欄等,做到藝術(shù)性與教育性融為一體,既美化環(huán)境又熏陶學(xué)生。二是及時(shí)組建優(yōu)良的班委會(huì),讓那些品學(xué)兼優(yōu)、集體榮譽(yù)感強(qiáng)、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)的學(xué)生當(dāng)班干部,為學(xué)生起模范帶頭作用,有機(jī)地協(xié)調(diào)師生關(guān)系,并切實(shí)提高學(xué)生的自我教育能力。三是建立激勵(lì)機(jī)制,賞罰分明,獎(jiǎng)懲有度,從各個(gè)方面去引導(dǎo)鼓勵(lì)學(xué)生,及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點(diǎn)”,形成事事有人做,個(gè)個(gè)爭(zhēng)先的良好局面。

  其次是以身作則,做好孩子的.引路人。

  再次是重視孩子心理健康,及時(shí)消除心理障礙。

  所擔(dān)的班,歷年都取得優(yōu)秀的成績。20XX年還獲得“厚街鎮(zhèn)優(yōu)秀班主任”。

  二、抓好英語教學(xué)工作,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣

  英語學(xué)科有其自身特點(diǎn):詞匯量大,詞形變換多,且形式上較為零散,突然接受較多的英語知識(shí)實(shí)為不易。以七年級(jí)英語教學(xué)為例,在具體教學(xué)過程中,本人通過多途徑的歸納總結(jié)聯(lián)系教學(xué),采取把某些零散的知識(shí)點(diǎn)連貫起來,使英語學(xué)習(xí)既瑯瑯上口,又簡潔易記,最大限度地激發(fā)七年級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣。譬如,在教學(xué)單數(shù)名詞變?yōu)閺?fù)數(shù)時(shí),以f/fe結(jié)尾的變f/fe為v/ve加s,可編成這樣的順口溜:賊(theif)的妻子(wife)拿著小刀(knife)扎向拿著樹葉(leaf)的(wolf)。通過上述教學(xué)方式,寓教于樂,能較大限度地激發(fā)學(xué)生對(duì)英語的學(xué)習(xí)興趣,效果頗為顯著。

  對(duì)學(xué)生亦師亦友,深受他們的喜愛。所任教的班成績優(yōu)秀。在20xx年被評(píng)為“厚街鎮(zhèn)教書育人優(yōu)秀教師”。

  三、抓好備課組教研工作,提高整體教學(xué)水平

  隨著新課程改革的推進(jìn),備課組須結(jié)合學(xué)校學(xué)生的實(shí)際情況,不斷摸索適合學(xué)生特點(diǎn),促進(jìn)課堂教學(xué)有效性的教學(xué)模式。相對(duì)而言,我校大多數(shù)學(xué)生英語基礎(chǔ)較為薄弱,這就要求我們的教學(xué)要因人而異,采取易學(xué)、好學(xué)的途徑去激發(fā)學(xué)生的求知欲,達(dá)到教學(xué)效果的事半功倍。結(jié)合自己多年備課組長的工作經(jīng)驗(yàn),主要體會(huì)有如下幾點(diǎn):

  1、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)大綱,鉆研教材,制定切實(shí)可行、合理的教學(xué)計(jì)劃。由備課組長牽頭,任課教師羅列出教材的網(wǎng)絡(luò)體系,統(tǒng)一進(jìn)度。

  2、團(tuán)結(jié)互助,資源共享。抓住集體備課的契機(jī),通過集體備課互相交流、取長補(bǔ)短,對(duì)照教學(xué)中所存在的問題查漏補(bǔ)缺,不斷提高。

  3、優(yōu)化課堂教學(xué),向課堂40分鐘要效率。

  4、注意教學(xué)策略的不斷創(chuàng)新。

  5、健全傳、幫、帶制度,充分發(fā)揮骨干教師的作用,鼓勵(lì)教學(xué)、趕、超、多渠道創(chuàng)造機(jī)會(huì),使有能力的教師成為名教師。

  6、加大聽課、評(píng)課力度,老教師進(jìn)行示范課,新教師進(jìn)行匯報(bào)課,取長補(bǔ)短,查缺補(bǔ)漏,提高課堂教學(xué)效果。

  7、加強(qiáng)教研活動(dòng),確立教研專題,制定好本組的周活動(dòng)計(jì)劃和內(nèi)容任務(wù)。

  本職工作的心得體會(huì) 篇7

  一、帶著感恩的心給學(xué)生上課

  這些學(xué)生是奔著我們學(xué)院來的、是奔著我們系來的、是奔著我們教師來的。他們帶著家庭的期望,帶著數(shù)倍于公辦院校的學(xué)費(fèi)來到我們學(xué)校,他們信任我們,他們相信能夠在這里學(xué)到真本事,我們不能辜負(fù)這一個(gè)個(gè)家庭和學(xué)生對(duì)我們的信任,我們一定要把自己最好的東西、最有用的知識(shí)教給我們的學(xué)生,使他們將來有能力過上好日子,這是其一。

  其二,我們的工資、我們的各種福利待遇都是來自學(xué)生的學(xué)費(fèi),我們應(yīng)該心存感激,我們應(yīng)當(dāng)知恩圖報(bào),我們要加倍努力,以自己出色的工作使學(xué)生感覺到他們的學(xué)費(fèi)沒有白繳。

  二、想方設(shè)法把知識(shí)傳授給學(xué)生

  教師一定要對(duì)自己的學(xué)生有信心,一定要相信學(xué)生能學(xué)會(huì)。我們有些教師一遇到困難就報(bào)怨學(xué)生基礎(chǔ)差,入學(xué)分?jǐn)?shù)低。其實(shí)這不是學(xué)生的問題,是我們的教學(xué)方法有問題,我們用常規(guī)的方法,用教本科生的方法來教我們的學(xué)生,他們當(dāng)然學(xué)不會(huì)。我們要用學(xué)生能夠理解的方法,用通俗易懂的語言,將知識(shí)傳授給學(xué)生。我們要想辦法將講授的知識(shí)貼近他們的生活,使學(xué)生感覺到你講的知識(shí)并不難,他們生活里天天在應(yīng)用。比如:“晶體三極管的電流控制作用”在電子技術(shù)課程中是一個(gè)非常重要的知識(shí)點(diǎn),我在上課時(shí)以自來水管為例,我問學(xué)生:你們?cè)绯肯词䲡r(shí)如何控制自來水的流量,學(xué)生回答:控制水龍頭的開關(guān),用水時(shí)打開開關(guān),不用水時(shí)關(guān)上開關(guān),用水多時(shí)開關(guān)開得大一點(diǎn),用水少時(shí)開關(guān)開得小一點(diǎn)。我告訴同學(xué)說:三極管的基極就相當(dāng)于水龍頭的開關(guān),發(fā)射極和集電極就相當(dāng)于自來水的入水口和出水口,我們想要三極管通過大電流,就把基極電流增大;想要三極管通過小電流,就把基極電流減。徊灰龢O管通過的電流,不給基極通電流就可以了。因此,只要控制基極電流的大小,就能控制通過晶體三極管電流的大。辉谥v“穩(wěn)壓管穩(wěn)壓電路中穩(wěn)壓管與限流電阻之間的關(guān)系”時(shí),我向?qū)W生提問:三峽水庫為什么能夠保證長江中下游水流穩(wěn)定?學(xué)生思考后回答:汛期時(shí)水庫把多余的水存起來;枯水期水庫把存水放出去,這樣就可以保證長江中下游水流穩(wěn)定。我對(duì)同學(xué)說:穩(wěn)壓電路中的限流電阻就相當(dāng)于三峽水庫,穩(wěn)壓管就相當(dāng)于水庫的閘門,如果電源電壓升高,穩(wěn)壓管使限流電阻兩端的電壓自動(dòng)升高從而保證用電電路的電壓穩(wěn)定;如果電源電壓降低,穩(wěn)壓管使限流電阻兩端的電壓自動(dòng)降低從而保證用電電路的電壓穩(wěn)定。

  “中斷”的概念是單片機(jī)教學(xué)中的重點(diǎn)也是難點(diǎn),如果用教科書上的語言講述,學(xué)生大多聽不明白。我在上課時(shí)用發(fā)生在班級(jí)的真實(shí)案例告訴學(xué)生什么是“中斷”:“有一天,方楚輝同學(xué)正在食堂吃飯,我去找他要另一個(gè)同學(xué)的電話號(hào)碼,方楚輝同學(xué)停止吃飯,將這個(gè)同學(xué)的電話號(hào)碼說給我,然后繼續(xù)吃飯!蔽覍(duì)同學(xué)們說這就是“中斷”。緊接著引入單片機(jī)“中斷”的概念,給同學(xué)們講述什么是中斷允許寄存器,什么是中斷控制寄存器。那堂課同學(xué)們聽得津津有味,在笑聲中理解了什么是單片機(jī)的“中斷”,掌握了“中斷”中兩個(gè)重要寄存器的使用。

  我認(rèn)為,能把基礎(chǔ)好,入學(xué)分?jǐn)?shù)高的學(xué)生教好是對(duì)一個(gè)大學(xué)教師的基本要求。能把基礎(chǔ)不好,入學(xué)分?jǐn)?shù)相對(duì)較低的'學(xué)生教好這才是一個(gè)大學(xué)教師教學(xué)水平試金石。其實(shí)要做到這一點(diǎn)并不難,只要我們用學(xué)生能夠理解的方法,用通俗易懂的語言,把知識(shí)點(diǎn)傳授給學(xué)生就可以了。但是你要下功夫,你要鉆研教學(xué)方法,你要經(jīng)常揣摩什么是“學(xué)生能夠理解的方法,什么是通俗易懂的語言”。我現(xiàn)在備課百分之九十的時(shí)間都是用在教法上。實(shí)踐證明,只要我們心里有學(xué)生,只要我們對(duì)學(xué)生有信心,只要我們的教學(xué)方法正確,哪些基礎(chǔ)不好,入學(xué)分?jǐn)?shù)相對(duì)較低的學(xué)生是能夠教好的。

  三、用正確的方法訓(xùn)練學(xué)生的技能

  在實(shí)訓(xùn)或?qū)嶒?yàn)教學(xué)中,一定要避免讓學(xué)生盲目去做,教師一定要先行示范,把正確的工作程序和操作方法做給學(xué)生看,使其養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣。這就好像體育運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的教練員訓(xùn)練運(yùn)動(dòng)員一樣,首先要教給學(xué)生正確、規(guī)范的技術(shù)動(dòng)作,然后讓學(xué)生去模仿。這個(gè)過程非常重要,如果讓學(xué)生盲目去做,一旦形成了不好的操作習(xí)慣就很難改正。因此,無論是實(shí)驗(yàn)課還是實(shí)訓(xùn)課,任課教師一定要在上課前自己先將實(shí)驗(yàn)或?qū)嵱?xùn)的項(xiàng)目做一遍,在做的過程中你會(huì)發(fā)現(xiàn)很多問題,你會(huì)總結(jié)很多教法,你會(huì)感到心中有數(shù)。一定要把握住一個(gè)原則,自己沒有做過的實(shí)驗(yàn)和實(shí)訓(xùn)不要讓學(xué)生去做。我的所有實(shí)驗(yàn)和實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目都要在上課前做一遍,包括焊接實(shí)用電路。這就要求任課教師一定要有扎實(shí)的操作基本功,要不斷自我加壓,要不斷提高自己的操作技能。

  四、好學(xué)生是夸出來的

  有一句電視廣告詞說:“好孩子是夸出來的”其實(shí)好學(xué)生也是夸出來的。作為老師你要對(duì)你的學(xué)生有信心,同時(shí)你也要幫助你的學(xué)生樹立信心。(我們的學(xué)生普遍信心不足)自信心對(duì)于一個(gè)人的成長非常重要,正是有了強(qiáng)大的自信,劉國梁才能在奧運(yùn)會(huì)乒乓球決賽場(chǎng)上,面對(duì)自己以前從未勝過的對(duì)手一舉奪得冠軍。

  對(duì)學(xué)生一定要多贊揚(yáng)、多鼓勵(lì)、在教師的潛意識(shí)里一定要認(rèn)為他能學(xué)會(huì)。我在帶09級(jí)汽電專業(yè)《汽車單片機(jī)與局域網(wǎng)技術(shù)》這門課的實(shí)訓(xùn)時(shí),當(dāng)大部分學(xué)生都已經(jīng)做項(xiàng)目3時(shí),有一位學(xué)生還在做項(xiàng)目1。我沒有批評(píng)他,更沒有瞧不起他,我在班上表揚(yáng)了他。我說:“這位同學(xué)鍥而不舍的精神值得我們大家學(xué)習(xí),他不糊弄自己,不懂的東西他一定要弄懂。你看他做的很慢,其實(shí)他很扎實(shí)!苯Y(jié)果在做到項(xiàng)目5時(shí),這位同學(xué)完成了超越。

  我非常注意培養(yǎng)學(xué)生的自信心,我對(duì)學(xué)生取得的點(diǎn)滴成績都大加贊賞,在各個(gè)場(chǎng)合進(jìn)行表揚(yáng),我要讓他們覺得“自己不比本科生差”。我經(jīng)常組織課堂競(jìng)賽激發(fā)學(xué)生的進(jìn)取心,鼓勵(lì)他們做到最好,激勵(lì)他們不甘人后。我通過各種經(jīng)典案例告戒他們:遇到困難不要灰心,沒有什么事情是辦不到的,只要你有信心,只要你百折不撓,你就一定會(huì)成功。

  五、對(duì)學(xué)生要有發(fā)自內(nèi)心的愛

  我經(jīng)常自問 “如果這些學(xué)生是你的孩子你會(huì)怎樣對(duì)待他們?”我一定要把自己最好的東西,把最有用的知識(shí)教給我的學(xué)生。

  我希望我們年輕的教師也能經(jīng)常自問“如果這些學(xué)生是你們的弟弟妹妹你會(huì)怎樣對(duì)待他們?”

  本職工作的心得體會(huì) 篇8

  我是一名幼兒教師,時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我在幼兒教師的崗位上已經(jīng)工作幾年多啦!在去年的一年里,我學(xué)習(xí)到了很多。幼兒教師的工作是瑣碎的、細(xì)小的,但卻是很有意義的。

  而擔(dān)班主任的工作更是官雖不大,但事關(guān)重大;事雖不多,但繁雜瑣碎;雖然辛苦,但也很有樂趣。這學(xué)期就我擔(dān)任了中二班的班主任,對(duì)于在過去的兩個(gè)月來,擔(dān)上任的班主任來說,是有一點(diǎn)的難度。我在剛開學(xué)時(shí)候,有一些不適應(yīng),每一天總是忙的我不可開交,不知所措,可是我此刻已經(jīng)適應(yīng)了過來啦,其實(shí)只要自我認(rèn)真做好自我的工作,合理的安排時(shí)間,這些都是沒什么問題可在的!

  那么在此,我就談?wù)勥@個(gè)學(xué)期以來工作的幾點(diǎn)心得體會(huì):

  一、常規(guī)管理常抓,體現(xiàn)班級(jí)特色

  我班幼兒剛剛進(jìn)入幼兒園,進(jìn)入中班,我明顯感覺就是小孩子的個(gè)小,太過于活潑,有的小朋友嗓門也不小,活動(dòng)的量也較多?墒沁@就是中班的孩子?雌饋肀容^乖巧、活潑、好動(dòng),為了堅(jiān)持良好的常規(guī),保證各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)順利地開展,我和配班梁教師下定決心。在常規(guī)管理中,把一些比較調(diào)皮、行動(dòng)比較自由的孩子,我把他們放在教師的眼皮底下坐,便于教師隨時(shí)對(duì)他們進(jìn)行教育;一些理解本事強(qiáng),但就是控制不住自我行為的孩子,我們異常留意他,對(duì)他嚴(yán)格要求;另一方面也及時(shí)表揚(yáng)他,使他不再影響到他人。在對(duì)待全班的所有幼兒時(shí),我一般采取多鼓勵(lì),少批評(píng)的方法,幼兒的進(jìn)取性也就大大提高了,被表揚(yáng)的感覺就找到了。

  二、愛心

  要做好班主任工作的首要條件是1:擁有良好的心態(tài);2:對(duì)班主任工作的熱愛,只要對(duì)這項(xiàng)工作具有進(jìn)取的熱情,才能把班主任工作做好。其次,對(duì)待孩子要有關(guān)心、愛心、耐心、細(xì)心,關(guān)愛每一個(gè)孩子是做一個(gè)好班主任的前提,我們要像對(duì)自我的孩子一樣去關(guān)愛他,愛護(hù)他、教育他、培養(yǎng)他,讓每一個(gè)孩子都能感受到教師的`關(guān)愛,感覺教師像他的家人、像他的媽媽,一樣時(shí)刻關(guān)心他們的成長,讓每一位家長也能夠放心地把孩子送到我班里來

  三、家園聯(lián)系

  認(rèn)真做好與家長的交流和溝通工作,我們是運(yùn)用電話采訪和當(dāng)面的溝通。家長對(duì)教師的工作配合了、支持了,班主任的工作做起來也就容易了、簡便了。于是我們經(jīng)常經(jīng)過豐富多彩的家園聯(lián)系欄向幼兒家長介紹幼兒園活動(dòng)的新動(dòng)態(tài),明確自我該怎樣配合幼兒園的教育工作。另外,我經(jīng)過校訊通及時(shí)地把每周的教學(xué)資料發(fā)送給家長們,讓家長及時(shí)了解我們的動(dòng)態(tài)。此外,我認(rèn)真填寫幼兒手冊(cè),對(duì)每個(gè)幼兒在園表現(xiàn)有一個(gè)客觀的評(píng)價(jià)。

  一切為了孩子,為了孩子的一切,我相信只要心中有愛,再平凡的工作都會(huì)做得大放光彩!期望我以后的工作能做的更好,做到家長對(duì)我放心,做到園領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我有信心。加油!

  本職工作的心得體會(huì) 篇9

  伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的、布滿期盼的xxxx年。回看xxxx年度的工作生活,感遭到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化,我們的品牌在快速提升著,身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著,朝著同一個(gè)目標(biāo)奮斗著。

  新的一年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn),在我們預(yù)備以全新的面貌來迎接新年的到來時(shí),也不忘往返顧和總結(jié)過往一年來所做的努力。

  一、我將分類對(duì)我這幾個(gè)月的工作做一個(gè)詳細(xì)總結(jié):

  1、招聘工作。

  a、結(jié)合xxxx年各部門人員需求計(jì)劃,并根據(jù)各部門人員的實(shí)際需求,透過各種招聘渠道有針對(duì)性、合理性招聘各類優(yōu)秀員工以配備各崗位。

  b、xxxx年行政人事部共參加了_次招聘會(huì)(其中_次畢業(yè)院校雙選會(huì)),吸引了超多人才前來應(yīng)聘,并最終滿足了相關(guān)崗位的人員需求。

  2、建立、健全、規(guī)范人事檔案管理。

  a、為新員工辦理入職手續(xù),建立并完善其電子檔和紙質(zhì)檔案(含身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱資格證書、體檢報(bào)告、照片等信息),并為其發(fā)放《員工手冊(cè)》,xxxx年公司新入職職工人數(shù)為:xx人。

  b、協(xié)助部門主管及時(shí)為貼合轉(zhuǎn)正條件的員工辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

  c、為離職員工辦理離職手續(xù),督促其物品/工作交接的順利完成,xxxx年公司離職員工人數(shù)為:xx人。

  d、參與收集整理xxxx年度及之前年度的各類檔案材料,將其按年份及種類進(jìn)行分類歸檔,放置于xx樓檔案室,并建立相應(yīng)的電子檔案,方便查閱。

  e、每月底對(duì)新進(jìn)、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核對(duì)并發(fā)至相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  3、員工培訓(xùn)工作。

  協(xié)助部門主管對(duì)新入職員工開展入職培訓(xùn),xxxx年行政人事部共組織開展了_次針對(duì)入職__以內(nèi)職工的培訓(xùn)課,培訓(xùn)資料主要包括公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、公司各種規(guī)章制度。

  4、勞動(dòng)合同及社保保險(xiǎn)的綜合管理。

  a、社會(huì)保險(xiǎn)是指基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

  b、及時(shí)與貼合條件(透過公司考核)的員工簽訂勞動(dòng)合同,并及時(shí)為其辦理社保保險(xiǎn)的增加,xxxx年與公司簽訂勞動(dòng)合同并增加社保的職工人數(shù)為:xx人。

  c、及時(shí)辦理離職員工的勞動(dòng)合同的解除工作,并及時(shí)辦理其社保的減少工作,xxxx年與公司解除勞動(dòng)合同并減少社保的職工人數(shù)為:xx人。

  5、值日及值班工作的綜合管理。

  a、及時(shí)更新、完成公司日常及周末值日(值日人員)的安排檢查評(píng)比。

  b、完成法定節(jié)假日的放假通知及值班安排工作,從我進(jìn)入公司以來,在部門主管的指導(dǎo)下順利完成了_個(gè)節(jié)假日的放假通知及值班安排工作。

  7、管理公司工會(huì),定期或不定期配合協(xié)調(diào)組織員工開展各種形式的活動(dòng),并做好與上級(jí)工會(huì)組織的對(duì)接、溝通工作。

  二、我的工作體會(huì)

  1、學(xué)習(xí)是做好工作的重中之重。

  我認(rèn)為工作價(jià)值的是在工作中,得到不斷地提升,不斷地去學(xué)習(xí)得到進(jìn)步。個(gè)性是從事一份跨專業(yè)且從未接觸過的工作,在這個(gè)相對(duì)陌生的領(lǐng)域,更就應(yīng)透過學(xué)習(xí)加強(qiáng)各個(gè)方面知識(shí)才能更好的進(jìn)行工作。

  2、之前的`從業(yè)經(jīng)驗(yàn)對(duì)目前工作的幫忙。

  畢業(yè)之后我在xx公司從事了xx年xx的工作,其業(yè)務(wù)范圍與“xx公司”大致相同,相同的行業(yè)背景,使我能更快的了解公司的各種狀況及行業(yè)狀況。同時(shí)xx工作使我熟練于數(shù)據(jù)的整理、管理及報(bào)表的制作整理工作,我在開始從事這份新工作時(shí)也使我能更快、更好的掌握員工信息表的更新管理工作及檔案的整理、歸類、建檔工作。

  3、虛心請(qǐng)教,融入群眾。

  進(jìn)入了行政人事部,我會(huì)找準(zhǔn)自我的工作定位,做到踏實(shí)肯干,用心和同事討論在工作過程中的問題,有一些專業(yè)上不懂的地方我虛心向領(lǐng)導(dǎo)及其他有經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教,聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮,快速的融入這個(gè)新的環(huán)境。

  4、認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好工作。

  手中的每一份工作,不僅僅是為了部門和公司,同樣也是為自我而做,在工作過程中,所得到的并不僅僅僅是工作的報(bào)酬,還有技術(shù)的鍛煉,品質(zhì)的提升,我努力培養(yǎng)自我盡職盡責(zé)的工作精神。

  5、工作中存在的不足。

  a、由于今年才入職,當(dāng)工作中應(yīng)對(duì)一些突發(fā)狀況時(shí),應(yīng)變潛力不夠快,還有待提高。

  b、有時(shí)會(huì)因工作雜、事情多而暫時(shí)忽略掉個(gè)別工作任務(wù),說明我在工作過程中還不夠細(xì)心,以后應(yīng)加強(qiáng)做事情的條理性,能夠用備忘錄的形式規(guī)劃好工作的步驟,保證工作的順利完成。

  c、處理一些復(fù)雜的工作時(shí)不夠認(rèn)真,導(dǎo)致工作的完成狀況不夠理想,在xxxx年里,我將以的工作態(tài)度來迎接這份工作,應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)絕不退縮。

  三、xxxx年工作計(jì)劃

  在xxxx年的工作基礎(chǔ)上,在xxxx年里,我除了要做好基本的日常工作外,將重點(diǎn)做好、完善以下工作:

  1、將人事資料與勞動(dòng)合同整理完善,做到無漏洞。

  2、將公司的文件、檔案整理完善,建立完整的檔案目錄表。

  3、將公司人員社保購買到位。

  4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)公司員工的人文關(guān)懷,增強(qiáng)員工的歸屬感,減少員工的離職率。

  新的一年我將更加努力學(xué)習(xí),力爭(zhēng)在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得新突破,爭(zhēng)取更好的勝任目前崗位。不僅僅是人事專員崗位的知識(shí),還要學(xué)習(xí)做人的道理,處世的方法,加強(qiáng)人際間的溝通,更好的適應(yīng)公司的大環(huán)境。用心參與部門各類知識(shí)的培訓(xùn),及時(shí)更新自我的知識(shí),提高自我的工作和專業(yè)潛力。虛心向同事學(xué)習(xí),取他人之長,補(bǔ)自我之短。

  我會(huì)努力工作爭(zhēng)取做出好成績。隨著公司不斷擴(kuò)大、規(guī)范、完善,能夠預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也將更高,收集整理,需掌握的知識(shí)需更廣,為此,我將更加勤奮學(xué)習(xí),提高自身各項(xiàng)素質(zhì)和技能,適應(yīng)公司發(fā)展要求。

  本職工作的心得體會(huì) 篇10

  昨天,收到王峰副書記發(fā)給來的“做了”與“做好”的區(qū)別這一話題,引起了我對(duì)自己輔導(dǎo)員工作的深思,因?yàn)椤白隽恕焙汀白龊谩彪m然只有一字之差,但兩者卻有本質(zhì)的區(qū)別,更是造就不同人生高度和品質(zhì)的天地之別。更是提醒我在日常的輔導(dǎo)員工作中,不讓自己“低標(biāo)準(zhǔn)、低追求的定位”毀了自己的工作追求,還要時(shí)刻要求自己“拔高標(biāo)準(zhǔn)、拔高追求”,用“高標(biāo)準(zhǔn)、高追求”的做事態(tài)度為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,為此我要做到以下幾點(diǎn):

  1、拋棄“差不多”和“做了”的心態(tài)

  翻看商丘工學(xué)院的發(fā)展歷程,為什么可以發(fā)展之迅速,成長之強(qiáng)大?是因?yàn)樗坏诮虒W(xué)質(zhì)量上精益求精,在對(duì)教師的管理上也更加追求完美,每一名教職工每天都充滿正能量,作為一名在學(xué)校從事輔導(dǎo)員工作十幾年的我,深深的明白“做了”和“做好”雖然僅有一字之差,但二者的本質(zhì)是不同的,在從事學(xué)生管理工作的過程和在社會(huì)上工作是一樣的,要想做得出色,受到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可和學(xué)生歡迎,就必須嚴(yán)格要求自己,這也是把事情做好的保證,如果總是覺得“差不多”就行了,那我將永遠(yuǎn)停留在“做了”那一步。

  2、堅(jiān)持用“空杯子”心態(tài)對(duì)待每項(xiàng)工作

  經(jīng)驗(yàn)雖然很重要,但社會(huì)發(fā)展之速度早已甩經(jīng)驗(yàn)十八條街,我以為的工作需求可能早已不是學(xué)生想要的。所以,我必須認(rèn)真對(duì)待每項(xiàng)工作,必須以全新的姿態(tài)去看待每個(gè)學(xué)生,思想要與時(shí)俱進(jìn),理論要與時(shí)俱進(jìn),才有可能成為學(xué)生滿意的老師,才有可能做出讓家長滿意的結(jié)果。要想達(dá)到這樣的`效果,我就必須保持“空杯子”心態(tài),主動(dòng)向比我優(yōu)秀的人對(duì)標(biāo)、學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)他們的長處,學(xué)習(xí)他們的長處,補(bǔ)救自己的短板,同時(shí)積極汲取自己專業(yè)以外的知識(shí),學(xué)以致用,才會(huì)不斷縮短我與優(yōu)秀的人之間的差距。

  3、認(rèn)真學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)總結(jié)

  多年的工作經(jīng)驗(yàn)告訴我,工作只有經(jīng)過規(guī)劃才會(huì)有明確的方向,規(guī)劃的前提就是自我思考,思考工作的每一環(huán)節(jié),雖然有可能存在考慮不全面的情況出現(xiàn),但要比沒有思考就去瞎規(guī)劃得到的效果好得多,所以“四肢勤奮是假努力,深度思考是真勤奮”。

  反思完王書記讓我們根據(jù)自己的實(shí)際情況,而思考的這一話題,讓我領(lǐng)悟到,在當(dāng)今這個(gè)時(shí)代,大學(xué)生、博士生早已不稀缺,有能力的人每天都在拼命努力奮斗,比我們優(yōu)秀的人都在努力奔跑,所以不能再以自己的經(jīng)驗(yàn)而引以為榮,更不要拿以往的成就到處炫耀和傲才,要想讓自己成為工作中不可替代的那個(gè)人,我就要重視“做好”這一結(jié)果,拋棄“做了”這一心態(tài),同時(shí)也能成為我個(gè)人的人生理想和價(jià)值追求。

  本職工作的心得體會(huì) 篇11

  雖然,把工作做了和把工作做好,只有一個(gè)字的差別,但是兩者的本質(zhì)是完全不同的。“做了”是把事情做完了,執(zhí)行了,做到了一般人的水平,也就是我們常說的分內(nèi)的事情,純粹是應(yīng)付;“做好”是把事情做好了,這個(gè)不但是在原有的要求上完成了,更是超出了預(yù)期,它就是代表著我們對(duì)自己的上級(jí)組織,對(duì)集體的利益負(fù)責(zé)。

  對(duì)于王書記提出的問題進(jìn)行了深刻的思考,作為一名輔導(dǎo)員,是否有較強(qiáng)的執(zhí)行力是做事的關(guān)鍵,王書記也說過,什么樣的輔導(dǎo)員帶出什么樣的學(xué)生,所以,想要提高執(zhí)行力與效率,千萬不能夠自我滿足,更加不能自欺欺人。所以,既然做了,我們就需要做出百分之一百的努力,一步到位,做出滿意的結(jié)果!白隽恕迸c“做好”區(qū)別很大,要如何做好自己的本職工作,我負(fù)責(zé)學(xué)院安全工作,安全大于一切,我認(rèn)為對(duì)于自己的本職工作有了一些思考:

  第一,要具有嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度。

  在工作中,首要問題就是思想觀念,具體點(diǎn)講就是對(duì)待工作的`態(tài)度。首先應(yīng)該明確工作職責(zé),增強(qiáng)工作責(zé)任感,盡職盡責(zé)地去做好自己的每一項(xiàng)工作。這種嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度對(duì)于任何一個(gè)單位和個(gè)人來講,都是不可忽視的首要因素。

  第二,要具備團(tuán)結(jié)協(xié)作的互助精神。

  我們每個(gè)人并不是獨(dú)立的個(gè)體,人與人之間的工作合作,都是緊密相連的,所以,心中要有共同協(xié)作、相互依存的整體關(guān)系意識(shí)。作為一名輔導(dǎo)員,我們不僅要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),同樣還要對(duì)自己所帶的學(xué)生負(fù)責(zé)。

  第三,要具有高度的責(zé)任心。

  所謂的責(zé)任心,就是每一個(gè)人對(duì)自己的所作所為,勇于承擔(dān)、敢于負(fù)責(zé)的心態(tài),是對(duì)他人、對(duì)集體及整個(gè)人類承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。工作中,要時(shí)刻牢記責(zé)任心的含義,把責(zé)任作為一種強(qiáng)烈的使命感,把責(zé)任作為自己必須履行的最根本的義務(wù),要做到以敬業(yè)的高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,努力發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神,尊重自己的工作,熱愛自己的崗位,以主人翁的心態(tài)把敬業(yè)的精神,貫穿到自己工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)中去。

  第四,要具有無私的奉獻(xiàn)精神。

  作為一名輔導(dǎo)員,更要具備奉獻(xiàn)精神,從內(nèi)心驅(qū)使自己,全力以赴地、無私無悔地工作、勞動(dòng)、服務(wù),幫助學(xué)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀,不計(jì)較個(gè)人得失,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。

  第五,就是要謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教。

  想要把工作做好,就必須做到謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教、不恥下問、博采眾長。只有廣泛聽取不同的意見,特別是一些反對(duì)意見,認(rèn)真的去分析分歧的原因,找出持反對(duì)意見的內(nèi)在因素,然后再去對(duì)癥下藥,才能解決實(shí)際工作中所存在的問題。同時(shí)必須認(rèn)真總結(jié),逐步提高自己的思想認(rèn)識(shí)水平,這樣才能把本職工作做好。

  本職工作的心得體會(huì) 篇12

  現(xiàn)場(chǎng)聆聽了孫廠長7月3日關(guān)于“責(zé)任、能力與擔(dān)當(dāng)”的專題黨課,我感到:濟(jì)柴發(fā)展到今天,真正缺少的不僅是“能力”,更是“責(zé)任與擔(dān)當(dāng)”。

  所謂擔(dān)當(dāng),從某種意義上講,就是要在團(tuán)隊(duì)中恪盡職守、做好本職工作。

  我們要完成集團(tuán)公司下達(dá)的目標(biāo),要做好三季度“沖刺季”相關(guān)工作,要實(shí)現(xiàn)總廠良性發(fā)展,我們要做的任何事情,最終都必須通過員工的認(rèn)真工作去實(shí)現(xiàn)。只有每個(gè)人都把自己的工作做好了,整個(gè)企業(yè)的`奮斗目標(biāo)才能取得成功。

  一、堅(jiān)決執(zhí)行企業(yè)部署

  龍舟比賽中的參賽船只為什么速度快?因?yàn)槟繕?biāo)明確,齊心協(xié)力。艄公在船尾掌舵,把握方向;鼓手在船頭擊鼓,統(tǒng)一節(jié)奏;全體隊(duì)員步調(diào)一致、同時(shí)用力,龍舟才能快速前進(jìn)。

  企業(yè)經(jīng)營,又何嘗不是這個(gè)道理。

  總廠領(lǐng)導(dǎo)、各單位、全體員工,都要不折不扣地按照總廠部署來開展工作,心往一塊想、勁往一起使,我們的工作才能快速有效地推進(jìn)。

  二、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真

  無論做任何事情,首先要解決的就是思想觀念問題,說白了,就是工作態(tài)度。

  克服浮躁心態(tài),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),盡職盡責(zé)地去做好每一項(xiàng)工作,才能為企業(yè)整體的成功奠定基礎(chǔ)。

  這種嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度,對(duì)于我們每個(gè)人來講,都是工作能力的體現(xiàn)。態(tài)度不端正,工作做不好。

  三、我的崗位我來負(fù)責(zé)

  工作中,要時(shí)刻牢記自己的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。

  要把責(zé)任當(dāng)作一種使命,當(dāng)作自己必須履行的義務(wù)。只有對(duì)工作忠誠、守信,有責(zé)任心,才能形成一種好的工作習(xí)慣,并真正落實(shí)到自己的實(shí)際行動(dòng)中去,做到“我的崗位我負(fù)責(zé),我的工作你放心”。

  四、提高自身綜合素質(zhì)

  做好本職工作,必須態(tài)度端正、有責(zé)任心,但僅僅這樣是不夠的,還應(yīng)提高自身綜合素質(zhì)。

  一個(gè)人綜合素質(zhì)的高低,對(duì)做好本職工作具有決定性作用。

  社會(huì)發(fā)展突飛猛進(jìn)、科技進(jìn)步日新月異,這就要求我們做“終身學(xué)習(xí)型”員工。只有加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)技能,才能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要,將工作做到盡善盡美。

  努力提高自身素質(zhì),某種程度上說,也是一種負(fù)責(zé)和擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。

  五、團(tuán)結(jié)協(xié)作互幫互助

  在生產(chǎn)經(jīng)營中,部門與部門、員工和員工之間都是緊密相連的。企業(yè)中的所有成員,要共同協(xié)作、相互依存。

  我們的工作過程,就像生產(chǎn)加工一樣,每一個(gè)員工都是這臺(tái)“發(fā)動(dòng)機(jī)”上的一個(gè)小零件。假如其中一個(gè)零件出現(xiàn)問題,輕則影響發(fā)動(dòng)機(jī)正常運(yùn)轉(zhuǎn),重則會(huì)導(dǎo)致整機(jī)報(bào)廢。

  這就要求我們團(tuán)結(jié)協(xié)作、做好本職工作,才會(huì)形成企業(yè)發(fā)展的良好局面。

  本職工作的心得體會(huì) 篇13

  加油站是服務(wù)行業(yè),是服務(wù)窗口,而我們一線員工是中石化的“形象代言人”,因此在加油站做好本職工作是我們向社會(huì)提供服務(wù),展示中國石化精神風(fēng)貌的最主要也是最直接的窗口。

  作為一名老員工,我注重對(duì)加油站的應(yīng)知應(yīng)會(huì)、技能知識(shí)的.學(xué)習(xí),做到嚴(yán)格要求自己,以身作則;無論上班下班我都會(huì)抽時(shí)間學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),只有過硬的專業(yè)技能才能更高效的服務(wù)顧客,得到顧客好評(píng)!

  作為一名合格的員工,做好崗位職責(zé)是我們的工作基礎(chǔ),每個(gè)人盡職守則,我們的企業(yè)才會(huì)越來越好。每天我都會(huì)以一個(gè)“合格”員工的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,以一個(gè)“優(yōu)秀”員工的標(biāo)準(zhǔn)來激勵(lì)自己。雖然自己很渺小,但我相信中石化員工上萬名,每個(gè)員工都能做好本職工作,那么星星之火可以燎原。

  每當(dāng)我們身穿藍(lán)色工作服,精神抖擻地迎著車輛時(shí),心底都會(huì)涌起一種作為石化員工的驕傲和自豪,并把這種樸素的感情傾注在工作中,“站興我榮”已成為大家愛崗敬業(yè)、默認(rèn)奉獻(xiàn)的自覺行動(dòng)。

  加油站的工作雖然平凡,但平凡的工作可以在奉獻(xiàn)中得到升華,雖然我們不能轟轟烈烈干一番驚天動(dòng)地的大事,但可以立足本職,兢兢業(yè)業(yè)的做好每一件小事。

  我相信通過我們基層員工一點(diǎn)一滴的不懈努力,我們也能為企業(yè)的燦爛輝煌添一磚一瓦!我們盡忠職守,為中石化添光彩。

  本職工作的心得體會(huì) 篇14

  一、治懶。懶是懶惰,表現(xiàn)為身子發(fā)懶、消極怠工,進(jìn)而精神松懈、工作懶散、行動(dòng)散漫、無精打采、不思進(jìn)取。在實(shí)際工作中表現(xiàn)為習(xí)慣于單憑老方式老辦法想問題,習(xí)慣于憑主觀意志去辦事,工作毫無主動(dòng)性和創(chuàng)造性。治懶首先要從思想上開刀,切實(shí)解決懶于學(xué)習(xí)、懶于思考、懶于深入基層聯(lián)系群眾的問題,樹立學(xué)習(xí)深鉆細(xì)研、工作腳踏實(shí)地、解決問題實(shí)事求是的作風(fēng);其次要克服官僚主義、形式主義的頑疾,樹立求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取、勤于思考、敢于創(chuàng)新的良好風(fēng)氣,以與時(shí)俱進(jìn)的思想觀念和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)開展工作。

  二、治空。空的本質(zhì)是空想、空談、空話連篇,在做人上空口說白話,在工作上空喊口號(hào),在改革上擺空架子,在調(diào)查研究上坐而論道,在作風(fēng)上玩“空手道”?毡泶丝陶紊钪斜厝皇枪倭胖髁x,表此刻思想方法上必然是主觀主義,表此刻工作實(shí)際中必然是本本主義,表此刻處理問題上必然是形式主義。所以,要治空就務(wù)必實(shí)事求是、實(shí)話實(shí)說,為人實(shí)實(shí)在在,工作苦干實(shí)干,改革注重實(shí)效,調(diào)研真情實(shí)據(jù),作風(fēng)腳踏實(shí)地。

  三、治浮。浮的本質(zhì)是“官本位意識(shí)濃厚”,工作漂浮圖虛名,瞞上欺下瞎指揮,把群眾的利益拋之于腦后。浮的表現(xiàn)有:成天停留在聽匯報(bào)、看材料、要數(shù)字、催報(bào)表上,滿足于當(dāng)“收發(fā)員、留聲機(jī)”,說話辦事豪言壯語一串一串,官話一套一套;表面上忙忙碌碌抓形象工程、政績工程,實(shí)際上這些工程都是拴在羊角上的鮮嫩青草——政治商標(biāo),群眾看得見卻得不到實(shí)惠;下基層不沉到底,不愿多調(diào)查,浮光掠影、蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花,即使偶爾沉下去,也是按下葫蘆浮起瓢,達(dá)不到體察民情,了解民意的目的;構(gòu)成了以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件,以講話落實(shí)講話的怪圈。浮風(fēng)不止作風(fēng)難正。根治形式主義、官僚主義,就要在治浮上下功夫。當(dāng)務(wù)之急就是要杜絕形式主義的誘惑,鏟除照抄照搬,做表面文章的土壤;想群眾之所想,幫群眾之所需;精簡會(huì)議和文件,改善會(huì)風(fēng)和文風(fēng),減少應(yīng)酬和接待,把工作重點(diǎn)和主要精力用在抓基層、抓效益、抓落實(shí)、抓發(fā)展上,使黨的優(yōu)良傳統(tǒng)在群眾中扎根。

  四、治拖。由拖引發(fā)的'形式主義、官僚主義主要表此刻:打官腔的人多了,高效廉潔、熱情為群眾辦事的人少了;拖拖拉拉、雁過拔毛、難為群眾的現(xiàn)象多了,關(guān)心群眾疾苦和安危冷暖的少了;吃喝玩樂,應(yīng)酬接待的多了,扎扎實(shí)實(shí)為民干實(shí)事的少了。治拖的關(guān)鍵就是要治嚴(yán)重脫離實(shí)際、脫離群眾、不講效率、不講成本、不負(fù)職責(zé)的工作作風(fēng),樹立時(shí)間和工作效率就是生命的思想,營造一種深入實(shí)際、獨(dú)立思考、雷厲風(fēng)行、說干就干的工作氛圍。對(duì)工作不推諉、不怠慢、不擺架子,對(duì)問題不推、不拒、不壓,唯有如此,才能樹立黨政機(jī)關(guān)廉潔高效的形象。

  五、治驕。俗話說“滿招損,謙受益”。驕傲自滿,霸氣十足,獨(dú)斷專行,不可一世。治驕就要嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)“四個(gè)服從”原則,把“三個(gè)不允許”落到實(shí)處,在班子內(nèi)部充分發(fā)揚(yáng)民主,發(fā)揮班子的整體效能。要廣泛聽取不一樣意見,詳思慮,采眾長,決策問題不搞“一言堂”式的一錘定音和越權(quán)越位式的個(gè)人說了算,要講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)方法。在工作中做到“總攬全局,協(xié)調(diào)各方,作風(fēng)民主,多謀善斷,大事講原則,小事講風(fēng)格,干事不攬權(quán),辦事不爭(zhēng)權(quán),處事不越權(quán)”。

  本職工作的心得體會(huì) 篇15

  雖然擔(dān)任班主任時(shí)間不長,但回想起來,體會(huì)還是滿多的,心得還是滿多的,現(xiàn)將它總結(jié)出來,與大家共享。

  班集體是學(xué)生學(xué)習(xí)、成長的一個(gè)”小社會(huì)”,她是學(xué)生成長的搖藍(lán),是學(xué)生學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)合作、形成自我教育意識(shí)和能力的強(qiáng)有力陣地。實(shí)踐證明,環(huán)境能夠影響、改變一個(gè)人的行為、思想和信念。同樣的,良好的班集體始終激勵(lì)著學(xué)生不斷進(jìn)取,主動(dòng)、健康地成長,使得學(xué)生心情愉快,更加積極、輕松,充滿激情地投入學(xué)習(xí)、生活與工作當(dāng)中去。班主任又是班集體的建設(shè)者、組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,是班級(jí)的中心與靈魂,在班級(jí)管理中起著主導(dǎo)作用。要把班級(jí)管好、教好、培養(yǎng)好,要組織好、引導(dǎo)好、協(xié)調(diào)好同學(xué)們的學(xué)習(xí)、工作、生活,要把一個(gè)班級(jí)搞活,心往一處想,勁往一處使,建立一個(gè)具有很強(qiáng)向心力的集體,班主任必須作出相當(dāng)?shù)呐Α?/p>

  大家都知道,教師的工作是及其瑣碎的:像遲到早退、打架罵人這樣的事件,像這個(gè)學(xué)生得滿分、那個(gè)學(xué)生不及格這樣的事件,像這個(gè)學(xué)生感冒、那個(gè)學(xué)生發(fā)燒等等,這樣的事件每一件事單獨(dú)看來都是微乎其微的,可是每一件事都可能成為學(xué)生思想變化的十字路口:處理得好,一件瑣碎的工作都可能成為支撐學(xué)生成功的基石,學(xué)生腳踏這一塊基石一步步向前,在自己人生的某一時(shí)刻蹬上自已事業(yè)的頂峰;處理不好,一件小事可能成為下滑的斜坡,學(xué)生可能由此而跌入人生的深淵。而在教師這支隊(duì)伍中,班主任是排頭兵,他不僅要教書而且要育人,不僅要培育學(xué)生成才,而且要培養(yǎng)學(xué)生成人。

  為此,我在教育教學(xué)工作中就以下幾點(diǎn)做了嘗試。

  一、熱愛學(xué)生,嚴(yán)格要求

  熱愛學(xué)生是教師道德要求中的重要規(guī)范,是教育活動(dòng)有效展開的前提。教育過程是師生間的認(rèn)識(shí)、情感等心理交流過程。

  在教育過程中要實(shí)現(xiàn)師生間的情感共鳴、建立良好的師生關(guān)系,教師就應(yīng)當(dāng)自覺樹立高度的工作責(zé)任心和社會(huì)責(zé)任感,對(duì)學(xué)生懷有高度的愛,以平等、公正、真誠的態(tài)度對(duì)待學(xué)生。實(shí)際上,熱愛學(xué)生本身就是教師的一種教育手段。教師愛學(xué)生,學(xué)生體會(huì)到這種溫暖之情,內(nèi)心必然受到鼓舞,其上進(jìn)心必然更強(qiáng)烈,就會(huì)自覺按老師的要求去做,同時(shí)產(chǎn)生良好的心理效應(yīng),從而形成一種求學(xué)上進(jìn)的熱情。過去,班里有位學(xué)生小王,是學(xué);@球隊(duì)員,常常因練球而影響學(xué)習(xí)。

  為此,教育他既要打好球,又要學(xué)好文化。利用休息時(shí)間給他補(bǔ)課,使小王一直保持好的學(xué)習(xí)成績,畢業(yè)后考上了重點(diǎn)大學(xué)。一般說來,當(dāng)一位熱愛體貼學(xué)生而又被學(xué)生愛慕和尊敬的老師走進(jìn)教室時(shí),學(xué)生樂意接受他的情感傳遞,學(xué)習(xí)該課程的興趣便油燃而生。教師的思想感情灌注在教學(xué)內(nèi)容中,更激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)情感,這樣,學(xué)生就能更好的接受教師講授的知識(shí)。

  當(dāng)然,教師對(duì)學(xué)生的愛并非僅僅停留在單純感情上,更不是一種偏私的溺愛,而是以黨的教育方針為指導(dǎo),將對(duì)學(xué)生的感情灌注和對(duì)學(xué)生提出嚴(yán)格、合理的要求相統(tǒng)一。嚴(yán)格要求學(xué)生正是熱愛學(xué)生的具體表現(xiàn),真正熱愛學(xué)生的教師總是能把愛與嚴(yán)結(jié)合起來,做到從愛出發(fā),從嚴(yán)出發(fā),去教育學(xué)生。愛學(xué)生,不等于縱容放任學(xué)生,只愛不嚴(yán),不是真愛;相反,只嚴(yán)不愛也無法真嚴(yán)。要真正達(dá)到教育的目的,教師必須堅(jiān)持愛嚴(yán)結(jié)合。況且,學(xué)生處于成長之中,還不能完全做到自立、自律,看問題往往膚淺或片面,在日常學(xué)習(xí)、生活中難免犯錯(cuò)誤,教師如果對(duì)學(xué)生不管不顧,放任自流,只會(huì)害了他們。所以根據(jù)成長中學(xué)生的年齡和心理發(fā)展特點(diǎn),對(duì)他們必須嚴(yán)格要求。一個(gè)教師越是熱愛學(xué)生,對(duì)學(xué)生的要求就越嚴(yán)格。

  嚴(yán)格要求學(xué)生也是一門學(xué)問。隨心所欲、嚴(yán)格無邊不僅不會(huì)對(duì)學(xué)生的成長、進(jìn)步起到有利的作用,弄不好還會(huì)使學(xué)生逆反心理膨脹,產(chǎn)生對(duì)教師的抵觸情緒,激化師生間的矛盾,使教育效果適得其反。嚴(yán)格要求也要講求科學(xué)性。有這樣幾點(diǎn)體會(huì):

  一是嚴(yán)而有理。嚴(yán)格要求是符合學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律、符合教育規(guī)律的,是由教育過程的需要及教學(xué)教育任務(wù)決定的。只有當(dāng)這種嚴(yán)格要求能促進(jìn)人的智能、道德、體力、綜合技術(shù)和美育上的發(fā)展時(shí),才是正確的。

  二是嚴(yán)而有度。教師對(duì)學(xué)生的實(shí)際水平、理解能力和可接受性有了全面正確的了解,才能對(duì)學(xué)生提出符合他們的實(shí)際,能為他們的思想水平、認(rèn)識(shí)程度所接受的要求。

  三是嚴(yán)而有方。教師對(duì)學(xué)生提出的要求,要能使學(xué)生心悅誠服地接受,切切實(shí)實(shí)地執(zhí)行。單純地命令、禁止不一定有顯著的效果,采取疏導(dǎo)的方式,寓教育教學(xué)要求于學(xué)生的各項(xiàng)活動(dòng)中,效果就比較理想。

  四是嚴(yán)而有恒。一種要求一經(jīng)提出就要使它相對(duì)穩(wěn)定,不能時(shí)嚴(yán)時(shí)松。教師應(yīng)該對(duì)要求的落實(shí)作經(jīng)常性的檢查,而逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)和行為習(xí)慣。

  二、尊重學(xué)生,平等信任

  希望得到別人的尊重是每個(gè)人的普遍需要。青少年學(xué)生由于生理、心理的發(fā)展,知識(shí)的增多,交往面的擴(kuò)大,自我意識(shí)的增強(qiáng),特別希望家長、老師以及周圍的人能夠信任他們、尊重他們,這種自尊心往往是學(xué)生進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力。因此,教師要尊重學(xué)生,保護(hù)和發(fā)展學(xué)生的自尊心。

  尊重學(xué)生是符合教育規(guī)律的。教育活動(dòng)只有在既發(fā)揮老師的主導(dǎo)作用、積極性,又發(fā)揮學(xué)生主體作用、積極性的時(shí)候,才能取得最好的教育效果。尊重學(xué)生則是調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性的關(guān)鍵。同時(shí),尊重學(xué)生也符合學(xué)生的心理狀態(tài)。學(xué)生都有模仿教師的心態(tài),但他們又有一種強(qiáng)烈的獨(dú)立愿望,要求別人尊重他們的人格和意見,當(dāng)這種要求得到滿足時(shí),他們就會(huì)表現(xiàn)出因衷的喜悅。反之,就會(huì)感到失望,埋怨教師,產(chǎn)生對(duì)抗心理。由此可見,尊重學(xué)生何等重要!

  如何才能真正地尊重學(xué)生?實(shí)踐說明:

  第一,教師要平等友好地對(duì)待學(xué)生。

  校園里,師生之間沒有人格的尊卑、貴賤之分。教師應(yīng)平等對(duì)待學(xué)生,不能以高高在上態(tài)度、家長式的作風(fēng)對(duì)學(xué)生發(fā)號(hào)施令。例如,當(dāng)一個(gè)學(xué)生有缺

  點(diǎn)或出現(xiàn)過失時(shí),教師對(duì)其進(jìn)行幫助、教育以至嚴(yán)肅的批評(píng),都是必要的,但必須抱著與人為善的態(tài)度,才能為學(xué)生所接受。反之,如果教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行挖苦諷刺,則只能引起學(xué)生的反感。久而久之,師生間就會(huì)出現(xiàn)一道鴻溝。

  第二,教師要由衷地信任學(xué)生。

  信任學(xué)生是一種特殊的尊重,對(duì)學(xué)生有著特殊的`教育功能。無端猜測(cè)是對(duì)學(xué)生不尊重的表現(xiàn)。事實(shí)上,教師把學(xué)生當(dāng)什么樣的人看待,就等于暗示他應(yīng)該成為什么樣的人。學(xué)生往往從教師的信任和期待中體驗(yàn)到人的尊嚴(yán),激勵(lì)自己不斷進(jìn)取。因此,信任是催人向上的力量,是教育學(xué)生的一種特殊手段。同樣,信任學(xué)生也是培養(yǎng)學(xué)生自尊心的一個(gè)原則。

  尊重學(xué)生,平等信任,后進(jìn)學(xué)生更需要教師給予他們純真的愛。他們渴望得到同學(xué)的尊重,更渴望得到老師的重視和信任。他們對(duì)外界的反映和評(píng)價(jià)常抱有一種戒備和警惕的心理。教師善意的一語一笑,都能產(chǎn)生極佳的心理效應(yīng)。反之,一旦他們發(fā)現(xiàn)有人輕視自己或不尊重自己時(shí),馬上就會(huì)產(chǎn)生“敵意”,產(chǎn)生“破罐子破摔”的想法。有一些學(xué)生的厭學(xué)、棄學(xué)行為有時(shí)就由此而來。

  三、互相交流,教學(xué)相長

  師生間的良好關(guān)系表現(xiàn)為兩者之間的互相交流。師生間的互相交流是實(shí)現(xiàn)教育教學(xué)任務(wù)的基本途徑。因?yàn)檫@種交流貫穿于整個(gè)教育教學(xué)過程之中,是全方位、多側(cè)面、多功能的交流。

  從教育教學(xué)中師生交流的內(nèi)容看,既有知識(shí)或理性的交流,又有情感或感受的交流,既有品德風(fēng)范的交流,又有性格或個(gè)性的交流。從交流的媒介看,既有借助語言的交流,又有借助直觀教具的交流,既有行為動(dòng)作的交流,又有習(xí)慣、儀表、氣質(zhì)和神態(tài)的交流。從交流的形式看,既有有意交流,如上課、改作業(yè)、談話、家訪、課外活動(dòng)的組織,又有無意交流,如日常觀察、言談、舉止和印象等。這種交流在師生之間形成了一種錯(cuò)綜復(fù)雜、密集不斷、信息量極大的動(dòng)態(tài)系統(tǒng)。師生就是在這種豐富多彩的交流交際之中,獲得有效信息,協(xié)調(diào)自己的行為,使“教”與“學(xué)”達(dá)到統(tǒng)一的。

  在傳統(tǒng)的教育觀念逐步被打破的今天,特別是在現(xiàn)今社會(huì),隨著科學(xué)的巨大進(jìn)步,知識(shí)的迅速增長,新學(xué)科、新技術(shù)的不斷出現(xiàn),“弟子不必不如師,師不必賢于弟子”的情況更為明顯。因此,教師要不斷地充實(shí)自己,提高自己,努力做到教學(xué)相長。

  本職工作的心得體會(huì) 篇16

  光陰荏苒,一年的時(shí)間稍縱即逝;赝麑⒁^去了的xx年,有領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)注與教導(dǎo),有朋友的適用與幫助,有克難攻堅(jiān)以后的愉悅與高興,也是有寂寥迷茫以后的無悔選擇。盡管我還是一個(gè)從業(yè)銀行職員剛2年的輔助職工,如今早已變成分行攬儲(chǔ)層面銷售業(yè)績第一名,F(xiàn)將我一年中的運(yùn)行情況作如下所示匯總:

  一、進(jìn)一步學(xué)習(xí),提高本身素養(yǎng)

  一年來,我可以努力學(xué)習(xí)金融機(jī)構(gòu)層面的專業(yè)知識(shí),持續(xù)提高自身的基礎(chǔ)理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)流程發(fā)展?jié)摿ΑT诹私獾臍v程中,我慢慢匯總出了迎合本身特性的學(xué)習(xí)的方法,即較為學(xué)習(xí)培訓(xùn)。跟別的朋友比,我本人缺乏的便是我必須了解的;跟別的分行比,大家欠缺的便是我必須加強(qiáng)的;跟別的金融機(jī)構(gòu)比,與大家不一樣的便是我必須探尋的。

  二、開拓進(jìn)取,找尋新的銷售市場(chǎng)突破點(diǎn)

  僅有持續(xù)開發(fā)設(shè)計(jì)高品質(zhì)顧客,拓展業(yè)務(wù)流程,提升儲(chǔ)蓄,才可以提高產(chǎn)量。我運(yùn)用本人的社會(huì)發(fā)展人脈關(guān)系,與拆遷公司緊密聯(lián)系,通過拆遷公司,我明白了大量具備存款潛力的客戶信息。隨后逐一拜訪,回絕、鄙夷乃至謾罵難以避免,可是非常值得高興的是,通過這類方法,我還在原來的營銷推廣和維護(hù)保養(yǎng)本人顧客,幫助顧客投資理財(cái)?shù)母,還發(fā)掘了許多新客戶,吸引住了巨額新的儲(chǔ)蓄。

  三、忠實(shí)固執(zhí),為分行工作發(fā)展趨勢(shì)恪盡職守

  金融機(jī)構(gòu)就是我上學(xué)時(shí)就無知而求的工作場(chǎng)所。大學(xué)畢業(yè)以后,我十分好運(yùn)的獲得了這一份滿意的工作中。可是要變成一名達(dá)標(biāo)的金融機(jī)構(gòu)工作員也并非一件十分簡單的事兒,必定要不斷學(xué)習(xí)培訓(xùn)、不斷的磨煉。工作中一年多后依然并不是金融機(jī)構(gòu)宣布職工的客觀事實(shí)讓親人有一些憂慮,她們乃至為我找了她們覺得更強(qiáng)的發(fā)展方向。是堅(jiān)持不懈自個(gè)的理想化,或是理解親人的體會(huì),坦白說我彷徨過、分歧過?墒强陀^的思索以后,我毅然決定留到分行,再接再厲,我用的考試成績實(shí)踐活動(dòng)自身當(dāng)時(shí)的想象,也消除親人的顧忌。

  新的一年里,我來為自身制訂了新的.總體目標(biāo),為了更好地讓自已趕快發(fā)展為一名達(dá)標(biāo)的銀行職員,我將主要從下列一些層面鍛練自身、提升自己。

  1、業(yè)務(wù)流程層面。不斷創(chuàng)新自身的商業(yè)銀行知識(shí)庫系統(tǒng),既要了解傳統(tǒng)式業(yè)務(wù)流程,又要立即把握新起業(yè)務(wù)流程;不僅有較高的基礎(chǔ)理論水準(zhǔn),也需要有精通實(shí)際操作實(shí)際業(yè)務(wù)流程的發(fā)展?jié)摿?既要學(xué)習(xí)培訓(xùn)自身崗位工作職責(zé)內(nèi)的專業(yè)技能,也需要積極掌握金融機(jī)構(gòu)的借款、儲(chǔ)蓄、清算等其它方面的相應(yīng)專業(yè)知識(shí)。

  2、素養(yǎng)層面。培養(yǎng)明顯的崗位職責(zé)認(rèn)識(shí)和服務(wù)態(tài)度,認(rèn)真完成每一位消費(fèi)者。嚴(yán)于律己,品行端正,自重自愛,主動(dòng)維護(hù)保養(yǎng)金融機(jī)構(gòu)管理人員的整體形象。

  3、心理狀態(tài)層面。持續(xù)承受磨煉,理性應(yīng)對(duì)挫折和不成功,把行程安排完善、穩(wěn)定的心態(tài)做為自身的發(fā)展總體目標(biāo)。

  來年,我能勇于探索、開拓進(jìn)取、恪盡職守、盡職盡責(zé),自身發(fā)展的與此同時(shí),為分行工作的進(jìn)步作出屬于我的一份奉獻(xiàn)。

  本職工作的心得體會(huì) 篇17

  我所在的藥店是我鎮(zhèn)一家私人藥店。在當(dāng)?shù)貙儆谝?guī)模較大的藥店,該藥店一直堅(jiān)持以“立志為民,健康眾生”的服務(wù)宗旨,在高效率的運(yùn)行體制下,開展高質(zhì)量,高水平的醫(yī)藥零售及服務(wù)工作。我們藥店主要的業(yè)務(wù)就是藥品的銷售,消費(fèi)者可以主宰自己的消費(fèi)導(dǎo)向,自由選擇,加上藥師、營業(yè)員的介紹和答疑,大大增進(jìn)了用藥的安全性。

  剛?cè)ニ幍晗葘W(xué), 在藥房的學(xué), 作為一名藥學(xué)專業(yè)的學(xué)生,只學(xué) 在實(shí)踐同時(shí),我每天都認(rèn)真的進(jìn)行自我檢討,改掉了許多之前的壞毛病,培養(yǎng)了自己良好的生活 經(jīng)過寒假的實(shí)踐學(xué)精神,并時(shí)刻提醒自己要好好學(xué) 剛剛過去的20xx年,是我公司步入快速發(fā)展,各項(xiàng)工作扎實(shí)推進(jìn)的關(guān)鍵一年,x藥房在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)營和管理工作取得了驕人的成績,產(chǎn)品銷售收入一舉突破200萬元,達(dá)到225萬元,創(chuàng)下歷史新高,比去年增長160%,藥店店長年終工作總結(jié),F(xiàn)將20xx年的主要工作總結(jié)如下:

  一、銷售情況

  20xx年產(chǎn)品總銷售收入225萬元,是20xx年的2。6倍,這些成績的取得,除了我店員工的'努力之外,和公司的正確決策以及公司各部門的積極支持和配合是分不開的。

  二、經(jīng)營管理方面

  1、平時(shí)注意對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,積極參加公司組織的各項(xiàng)產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)和促銷技巧培訓(xùn)。

  2、針對(duì)不同消費(fèi)者,采取不同的促銷手段,善于抓住顧客消費(fèi)心理,有針對(duì)性地進(jìn)行產(chǎn)品介紹。

  3、會(huì)員卡制度的實(shí)施,穩(wěn)定了一部分顧客群,也提升了藥店的知名度。

  4、及時(shí)統(tǒng)計(jì)缺貨,積極為顧客代購新特藥品,還提供送貨上門服務(wù)。

  三、存在問題

  1、醫(yī)保定點(diǎn)藥店的申請(qǐng)一直沒有辦下來,流失了很多客戶。

  2、會(huì)員卡剛開始實(shí)施不久,很多細(xì)節(jié)做的還不夠完善,沒使會(huì)員制度發(fā)揮更大的用。比如,會(huì)員價(jià)商品的推出沒有形成長效機(jī)制,積分兌換的禮品單一等。

  3、員工的專業(yè)知識(shí)欠缺,尤其是藥理和病理方面,不能更好的指導(dǎo)患者用藥,直接影響到患者用藥的療效及藥品的關(guān)聯(lián)銷售。

  4、店長自身缺乏掌握本行業(yè)最新動(dòng)態(tài),對(duì)外界因素的變化不敏感,不能及時(shí)調(diào)整經(jīng)營思路。

  四、對(duì)今后工作的打算和建議

  1、進(jìn)一步完善會(huì)員制度,及時(shí)更新豐富會(huì)員價(jià)商品和積分兌換禮品,爭(zhēng)取做到周周有特價(jià),月月有禮品。

  2、為了擴(kuò)大門店宣傳,提升知名度,吸引更多的潛在顧客進(jìn)店消費(fèi),可以有計(jì)劃的進(jìn)行社區(qū)義診活動(dòng),如免費(fèi)量血壓、測(cè)血糖,健康咨詢等。另外也可根據(jù)不同季節(jié)疾病的高發(fā)率在店內(nèi)發(fā)放各種疾病的.防控方法及日常保健小常識(shí)的小冊(cè)子。

  3、要保證上架商品種類齊全,數(shù)量充足,結(jié)構(gòu)合理,主動(dòng)為顧客尋醫(yī)找藥,更好地滿足不同顧客的需求。

  4、組織員工進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),使員工的專業(yè)知識(shí)和銷售技巧更能適應(yīng)公司快速發(fā)展的需要。

  5、通過學(xué)藥學(xué)是一個(gè)一輩子學(xué)精神,不懂的一定要虛心請(qǐng)教,不可在似懂非懂的情況下給顧客提供藥品,為顧客負(fù)責(zé),也為自己負(fù)責(zé)。

  清楚地記得之前有一位阿姨來給自己買藥,在她結(jié)賬的時(shí)候可能是源于等候,她一直在注視著國麗姐,目睹了國麗姐給顧客拿藥、詢問、以及生活建議的全過程促使她詢問國麗姐:“女子,你過來,阿姨看你還懂得挺多的,阿姨咨詢你個(gè)問題?”“阿姨,你問”“阿姨家的孫子一到晚上就咳嗽個(gè)不停,也看了好多次,好像也沒多大效果”“阿姨,帶孩子有沒有去查過氣管呢?”“查過了,醫(yī)生說是氣管上有點(diǎn)問題,開了好大一堆藥,中藥西藥都吃過,還是一直咳嗽”“阿姨,那孩子吃飯?jiān)趺礃?”“我們家那孩子貪玩,白天就不怎么好好吃飯,一到晚上,不是吃這個(gè)就是吃那個(gè),還老喜歡喝酸奶,吃的飽飽的才睡”“阿姨,問題就出在孩子晚上愛吃東西白天不好好吃飯,晚上吃飽了,胃蠕動(dòng)的慢,就會(huì)引起刺激性咳嗽”“女子,你說怎么辦?”“阿姨,這樣,你回家要么讓孩子晚飯吃早點(diǎn),要么從現(xiàn)在起你晚飯給他減量,少吃點(diǎn),觀察觀察看咳嗽有沒有減輕”“好的,阿姨先謝謝你”“沒關(guān)系的,阿姨”

  生而為人,無論我們是做什么的,都要對(duì)得起自己的良心,不因做一行而做一行,只有彼此之間建立信任,才能走的更好,更遠(yuǎn)。

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