競(jìng)聘演講稿

時(shí)間:2022-12-31 12:54:51 演講稿 我要投稿

【精品】競(jìng)聘演講稿四篇

  演講稿具有觀點(diǎn)鮮明,內(nèi)容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,演講稿與我們的生活息息相關(guān),相信很多朋友都對(duì)寫演講稿感到非常苦惱吧,以下是小編幫大家整理的競(jìng)聘演講稿4篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

【精品】競(jìng)聘演講稿四篇

競(jìng)聘演講稿 篇1

尊敬的***老板、經(jīng)理、各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  公司剛剛成立了市場(chǎng)部,負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)推廣等工作;并在公司內(nèi)選拔市場(chǎng)部部長(zhǎng)。這種公平公正的人事競(jìng)爭(zhēng),必為公司選出最優(yōu)秀的人才。經(jīng)過(guò)深思熟慮,我決定并且非常有意愿應(yīng)聘公司市場(chǎng)部部長(zhǎng)一職。

  本市場(chǎng)部部長(zhǎng)應(yīng)聘申請(qǐng)書(shū)分四個(gè)部分:一我為什么要應(yīng)聘這個(gè)職位,二我有能力、有信心做好這個(gè)職位,三我對(duì)市場(chǎng)部工作的理解,四假如我當(dāng)了市場(chǎng)部部長(zhǎng)的工作思路。(包括發(fā)熱的,冷感的、消臭的、抗菌的)

  一、我為什么要應(yīng)聘這個(gè)職位

  我畢業(yè)于青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院,?茖W(xué)歷,學(xué)的是國(guó)際貿(mào)易專業(yè)。我熱愛(ài)經(jīng)商貿(mào)易工作,特別想做好市場(chǎng)的營(yíng)銷工作。先后在在青島移動(dòng)大客戶部和一家貨代公司工作過(guò),對(duì)客戶的服務(wù)接待有了充分的認(rèn)識(shí)和鍛煉,養(yǎng)成了工作細(xì)節(jié)比較嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)和認(rèn)真對(duì)待工作態(tài)度。20xx年加入青島聯(lián)潤(rùn)翔公司,在擔(dān)任經(jīng)理助理一職工作期間,接待客戶來(lái)訪,準(zhǔn)備客戶需要資料,跟客戶電話溝通等工作;在公司領(lǐng)導(dǎo)的栽培下,對(duì)公司的各種產(chǎn)品充分了解,走上了業(yè)務(wù)銷售的崗位,對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)十分了解,了解市場(chǎng)客戶目前需求,聯(lián)系客戶,拜訪客戶,做好產(chǎn)品前期的開(kāi)發(fā)工作。

  勇于挑戰(zhàn)的我,充分認(rèn)識(shí)到,只有“研究市場(chǎng),分析市場(chǎng),把握市場(chǎng)”,才能“掌握主動(dòng),加快發(fā)展”;所以,我通過(guò)刻苦學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理理論知識(shí)及市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)分析方法,增強(qiáng)了自己的業(yè)務(wù)銷售能力和水平,F(xiàn)在,公司有了市場(chǎng)部部長(zhǎng)一職,它是煅煉人,讓人展示他的才華的舞臺(tái),也是公司工作的先鋒;為了公司的發(fā)展,為了自己的銷售能力提升,為公司開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng);所以,我決定應(yīng)聘公司市場(chǎng)部部長(zhǎng)一職。

  二、我有能力、有信心做好這個(gè)職位

 。ㄒ唬┎幌氘(dāng)將軍的兵,不是一位好兵。對(duì)于我們青年人而言,越是新的工作和環(huán)境,就越富有吸引力和挑戰(zhàn)性。市場(chǎng)部部長(zhǎng)就是這樣一個(gè)挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在,壓力與動(dòng)力并存的職位,它是公司市場(chǎng)部運(yùn)轉(zhuǎn)的核心、橋梁,工作強(qiáng)度和工作難度都很高,我認(rèn)為在這樣的壓力下工作,能夠?qū)W到新知識(shí),開(kāi)拓視野,挖掘潛力,有利于自己的全面發(fā)展。

 。ǘ┪艺J(rèn)為自己具備了從事市場(chǎng)部長(zhǎng)所必須的個(gè)人素質(zhì)。在擔(dān)任經(jīng)理助理一職工作期間,通過(guò)刻苦學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理理論知識(shí)及市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)分析方法,增強(qiáng)了自己的業(yè)務(wù)能力和管理水平;有豐富的業(yè)務(wù)知識(shí)和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、處理問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。并且,我有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

 。ㄈ┦煜す井a(chǎn)品。我在銷售部門做銷售工作有一年多時(shí)間,了解國(guó)內(nèi)市場(chǎng)客戶群和客戶需求,了解公司產(chǎn)品。

  三、我對(duì)市場(chǎng)部工作的理解

 。ㄒ唬┦袌(chǎng)部的定義是為實(shí)現(xiàn)公司企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定策略的部門。即是通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研了解行業(yè)信息和發(fā)展趨勢(shì),了解競(jìng)品信息和競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì),了解消費(fèi)者信息和市場(chǎng)需求變化;通過(guò)開(kāi)發(fā)新品來(lái)滿足消費(fèi)者日新月異的需求;通過(guò)媒體、公關(guān)宣傳企業(yè)和產(chǎn)品形象,樹(shù)立品牌地位,使產(chǎn)品更好賣;通過(guò)制定產(chǎn)品的推廣策略,使得銷售部的工作更加規(guī)范和有成效;通過(guò)規(guī)范和監(jiān)管產(chǎn)品的市場(chǎng)銷售行為,使得公司企業(yè)的市場(chǎng)保持穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。

 。ǘ┕臼袌(chǎng)部工作目的是開(kāi)拓市場(chǎng)、占領(lǐng)市場(chǎng)、擴(kuò)大公司的生存空間。

 。ㄈ┕臼袌(chǎng)部工作作用是為了給公司的高層決策者提供詳實(shí)有效的數(shù)據(jù)分析結(jié)果,為公司的年度營(yíng)銷目標(biāo)以及新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃提出合理化建議方案,為新產(chǎn)品的規(guī)劃、定價(jià)、推廣、以及發(fā)展提供強(qiáng)有力的依據(jù),為公司的銷售人員提供強(qiáng)有力的銷售支持,竭力推廣、樹(shù)立公司的品牌形象以及產(chǎn)品品牌和形象。

 。ㄋ模┕臼袌(chǎng)部工作內(nèi)容是市場(chǎng)推廣,廣告投放;信息搜索,匯總、分析、根據(jù)實(shí)際情況作月季、年度分析報(bào)告;從事市場(chǎng)調(diào)查、告訴業(yè)務(wù)部門我們的產(chǎn)品賣給誰(shuí),誰(shuí)是我們的目標(biāo)市場(chǎng);新產(chǎn)品的企劃及包裝上市;品牌的樹(shù)立,客戶關(guān)懷及支持等等。

 。ㄎ澹┕臼袌(chǎng)部工作的指導(dǎo)思想:只有“研究市場(chǎng),分析市場(chǎng),把握市場(chǎng)”,才能“掌握主動(dòng),加快發(fā)展”。

  四、假如我當(dāng)了市場(chǎng)部部長(zhǎng)的工作思路

  (一)規(guī)劃好市場(chǎng)部的日常工作范圍內(nèi)容、管理制度及作業(yè)流程:

  1、日常工作范圍

 。1)開(kāi)拓市場(chǎng)工作

  調(diào)查研究是一切工作的開(kāi)始,是企業(yè)一切決策的基礎(chǔ)。市場(chǎng)部根據(jù)公司企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)范圍,來(lái)制定市場(chǎng)調(diào)研的信息收集范圍、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方法,信息匯總分析的內(nèi)容、關(guān)鍵指標(biāo)、格式,信息交流傳遞的機(jī)制和流程等項(xiàng)工作。

  1)市場(chǎng)咨詢的收集與分析(政府產(chǎn)業(yè)政策、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、行業(yè)動(dòng)態(tài)等宏觀咨詢,并提出供熱集團(tuán)公司物資);

  2)定期進(jìn)行消費(fèi)者調(diào)研,提出調(diào)研報(bào)告;

  3)定期進(jìn)行區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研(國(guó)內(nèi)、日本、歐美),提出調(diào)研報(bào)告;

  4)定期進(jìn)行內(nèi)部銷售情況分析,提出分析報(bào)告;

  5)定期分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、競(jìng)爭(zhēng)品牌的調(diào)研,提出分析報(bào)告;

  6)分析市場(chǎng)、原料趨勢(shì),提出市場(chǎng)、原料趨勢(shì)報(bào)告及建議;

  7)根據(jù)公司戰(zhàn)略以及市場(chǎng)趨勢(shì)報(bào)告,研究及提出年度營(yíng)銷目標(biāo)。

  (2)公司品牌的營(yíng)銷工作

  新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)出來(lái)以后,如何指導(dǎo)協(xié)助銷售部門去銷售,向什么樣的消費(fèi)群推廣?向什么樣的市場(chǎng)去推廣?通過(guò)什么樣的渠道去推廣?怎樣推廣?這是市場(chǎng)部的制定產(chǎn)品的推廣策略。

  企業(yè)銷售給消費(fèi)者的產(chǎn)品,不僅是滿足物質(zhì)層面的,更應(yīng)該是精神層面的。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,產(chǎn)品的同質(zhì)化現(xiàn)象越來(lái)越嚴(yán)重,如何在目標(biāo)消費(fèi)者心目中建立企業(yè)產(chǎn)品的`形象和地位,使企業(yè)產(chǎn)品和競(jìng)品形成有效區(qū)隔,樹(shù)立企業(yè)產(chǎn)品的差異化形象,通過(guò)品牌形象地位的不斷提升來(lái)鞏固和提高消費(fèi)者對(duì)品牌醫(yī)療保險(xiǎn)局的基金忠誠(chéng)度,增強(qiáng)企業(yè)產(chǎn)品的銷售力,讓公司獲勝更大的利潤(rùn)。

 。3)公司銷售支持工作

  產(chǎn)品的推向市場(chǎng)后,不僅存在如何銷售的問(wèn)題,更存在如何規(guī)范的銷售問(wèn)題。這就需要市場(chǎng)部向銷售部提供市場(chǎng)策略支持,并進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)服務(wù)。

  1)提供各種相關(guān)分析報(bào)告,幫助銷售實(shí)時(shí)了解市場(chǎng)、行業(yè)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)及趨勢(shì);

  2)新產(chǎn)品發(fā)布及相關(guān)培訓(xùn);

  3)整理客戶可能遇到的各種問(wèn)題及應(yīng)答,制定Q&A;

  4)公司的促銷計(jì)劃,推廣計(jì)劃,以及禮品、日歷等及時(shí)通知;

  5)其他市場(chǎng)部提供支持配合的事務(wù)。

 。4)公司客戶源的工作

  建立詳盡客戶檔案,包括但不局限于公司名稱、地址、背景、聯(lián)系方式、生日、個(gè)人照片、愛(ài)好及拜訪次數(shù);特別是客戶照片。

  以公司或相關(guān)銷售/部長(zhǎng)名義,根據(jù)客戶分類,在節(jié)假日提供短信、郵件、賀卡、日歷、筆記本、禮品等關(guān)懷。

  在客戶的生日,重要日子,根據(jù)分類可以提供但不局限于以上關(guān)懷。

  以市場(chǎng)部名義定期給客戶提供相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)告,引導(dǎo)客戶,引導(dǎo)市場(chǎng)。

  2、管理制度和作業(yè)流程

  沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。圍繞提高公司的經(jīng)營(yíng)效益,為了培訓(xùn)提升市場(chǎng)部的競(jìng)爭(zhēng)能力,配合公司相關(guān)部門開(kāi)展了市場(chǎng)部規(guī)范化管理運(yùn)動(dòng),根據(jù)公司的各項(xiàng)管理制度,制定好市場(chǎng)部的管理制度和作業(yè)流程,為市場(chǎng)部開(kāi)展工作、效率的提升奠定了基礎(chǔ)。

 。ㄒ唬20xx年度市場(chǎng)部工作目標(biāo)

  配合公司經(jīng)理,全力做好市場(chǎng)部的工作,力求切實(shí)做到公司分配給市場(chǎng)部的各項(xiàng)工作任務(wù)。如:一市場(chǎng)開(kāi)拓占有率,二新產(chǎn)品利潤(rùn)貢獻(xiàn)率,三公司及重點(diǎn)品牌知名度提升等。

 。ǘ┲贫ü臼袌(chǎng)部的工作計(jì)劃

  1)建立和完善市場(chǎng)部的組織機(jī)構(gòu)。市場(chǎng)部剛組建,與公司決策層溝通,確立公司方面關(guān)于市場(chǎng)部的要求以及想法。明確市場(chǎng)部各項(xiàng)工作歸誰(shuí)管理負(fù)責(zé),根據(jù)工作的需要,落實(shí)市場(chǎng)部的人、財(cái)、物。

  2)建立和完善市場(chǎng)部的規(guī)章制度

  市場(chǎng)部的規(guī)章制度是保障市場(chǎng)部各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,取得預(yù)期成績(jī)的保。必須在公司上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下,建章立制。

  3)落實(shí)市場(chǎng)部的工作目標(biāo)

  根據(jù)上級(jí)落實(shí)給市場(chǎng)部的各項(xiàng)任務(wù)工作,制定初步的崗位責(zé)任制,讓每項(xiàng)工作有人干。

  4)加強(qiáng)市場(chǎng)部財(cái)務(wù)管理,提高化機(jī)公司的經(jīng)營(yíng)效益

  作為市場(chǎng)開(kāi)拓的部門,制定本單位的開(kāi)支細(xì)則,節(jié)約費(fèi)用,提高公司的經(jīng)營(yíng)效益。

  5)加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高員工的執(zhí)行力和企業(yè)凝聚力

  根據(jù)公司業(yè)務(wù),市場(chǎng)部的工作實(shí)際,加強(qiáng)對(duì)員工知識(shí)技能培訓(xùn),提高職工工作執(zhí)行力,增強(qiáng)公司的凝聚力。

  附錄:我曾經(jīng)從事過(guò)的跟市場(chǎng)部相關(guān)的工作

  1、曾在青島移動(dòng)大客戶部實(shí)習(xí)半年,對(duì)于客戶的服務(wù)接待有了充分的認(rèn)識(shí)和鍛煉。

  2、在一家貨代公司任操作一職,養(yǎng)成了工作細(xì)節(jié)比較嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)和認(rèn)真對(duì)待工作態(tài)度。

  3、剛?cè)牍緭?dān)任經(jīng)理助理一職,接待客戶來(lái)訪,準(zhǔn)備客戶需要資料,跟客戶電話溝通。

  4、熟悉公司的各種產(chǎn)品后,開(kāi)始做業(yè)務(wù)銷售工作到現(xiàn)在,聯(lián)系客戶,拜訪客戶,做好產(chǎn)品前期的開(kāi)發(fā)工作。

  競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)聘有上有下,有進(jìn)有退,上固可喜,下也無(wú)悔,如果經(jīng)營(yíng)沒(méi)有成功,說(shuō)明我自身還存在著差距,我仍會(huì)保持良好的心態(tài),改正不足之處,加倍努力工作,一如既往地為分行的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  此致

競(jìng)聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)!為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,按照競(jìng)職方案,我符合支行行長(zhǎng)職務(wù)。我現(xiàn)年歲,中共黨員,大專文化程度,會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱。

  我的優(yōu)勢(shì):

  一是工作經(jīng)歷豐富。參加工作以來(lái),我先后任過(guò)諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長(zhǎng)、副主任等職,積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  二是改革面前有股“闖勁”。我一直把“愛(ài)崗敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,無(wú)論干什么,都把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干,全身心地投入。

  多年來(lái),組織上的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,造就了我敢于堅(jiān)持原則,主持公道,秉公辦事,作風(fēng)正派,求真務(wù)實(shí),胸懷寬廣,謙讓容人,善于聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的品格。我始終認(rèn)為,干好事業(yè)靠的是忠誠(chéng)于事業(yè),靠的是一絲不茍的責(zé)任心。在關(guān)鍵時(shí)候,我從不縮頭縮尾,有一種敢闖、敢作、敢為的精神。

  三是業(yè)務(wù)方面有股“鉆勁”。在長(zhǎng)期的銀行工作中,我干過(guò)年的,干過(guò)年的,無(wú)論是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,還是在業(yè)務(wù)管理上,我都堅(jiān)持走到哪里就學(xué)到哪里,向老領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向?qū)<覀儗W(xué)習(xí),向同志們學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),以肯于鉆研的學(xué)習(xí)精神,不給自己留疑問(wèn),無(wú)愧于領(lǐng)導(dǎo)和同志們的理解和信任。

  前年,我主動(dòng)為自己“充電”,考上了湖南財(cái)經(jīng)學(xué)院的在職研究生,并較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了銀行管理、經(jīng)濟(jì)管理、計(jì)算機(jī)和英語(yǔ)等方面的知識(shí)。我感到自己在業(yè)務(wù)工作中積累了一套較為成熟的思路與方法,在管理和改革中也有自己的見(jiàn)解和方法。

  如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,盡快進(jìn)入角色,認(rèn)真履行責(zé)。

  一、率先垂范!按蹇创澹瑧艨磻,群眾看干部”。作為基層行的領(lǐng)頭雁,支行行長(zhǎng)的一言一行都會(huì)在職工中產(chǎn)生不同的影響。因此,要尤其注重自身的修養(yǎng),以身作則。要有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、較深的理論修養(yǎng)、較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),要廉潔自律、勤政為民;要正直誠(chéng)實(shí),吃苦耐勞;要以實(shí)際行動(dòng)和高尚的品格為全行員工樹(shù)立榜樣,引導(dǎo)全行員工開(kāi)拓進(jìn)取。

  二、“抓大放小”。“抓大”,即抓住全行的中心工作和主要工作,抓住關(guān)鍵問(wèn)題和主要矛盾,突出重點(diǎn);“放小”,即將日常性、事務(wù)性、執(zhí)行性的.工作交與副職、相關(guān)部門和人員,充分發(fā)揮副職和中層骨干的作用。“抓大放小”可將行長(zhǎng)從繁雜的日常事務(wù)中解脫出來(lái),集中精力致力于全行重大問(wèn)題的決策和處理。同時(shí)還可以充實(shí)副職工作,鍛煉中層干部和普通員工,給他們以施展才華的機(jī)會(huì),激發(fā)職工的工作創(chuàng)造性。

  三、自我激勵(lì)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,自覺(jué)地杜絕拜金主義、享樂(lè)主義,攀比心態(tài)。工作上加大干勁,生活上多些“約束”。隨時(shí)了解掌握職工的思想動(dòng)態(tài),對(duì)先進(jìn)優(yōu)秀的員工要樹(shù)典型、立榜樣,擴(kuò)大影響,激發(fā)被表彰者內(nèi)心的自豪感,從而促使其向更先進(jìn)的行列邁進(jìn)。其二要營(yíng)造公平、民主、和諧、擇優(yōu)的工作環(huán)境,建立“能者上、平者讓、庸者下”的用人機(jī)制,努力改善和提高員工的福利待遇,讓員工在自己的工作中有發(fā)言權(quán),從而激發(fā)員工的主人翁意識(shí)和集體歸屬感。

  四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要三方面:

  一是學(xué)習(xí)金融知識(shí),針對(duì)自己不足之處,刻苦鉆研,通過(guò)自學(xué)、函授等方式加強(qiáng)金融基本知識(shí)學(xué)習(xí),積極研究金融政策,正確把握我國(guó)金融改革發(fā)展動(dòng)向,提高自己專業(yè)知識(shí)水平,把自己培養(yǎng)成真正的銀行家。

  二是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),金融是特殊行業(yè)。凡是經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域范圍的部門知識(shí)都要有一定了解,主要包括稅收、財(cái)政、法律法規(guī)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、電腦基礎(chǔ)知識(shí)等,提高自己綜合素質(zhì)。

  三是學(xué)習(xí)政治理論,馬克思哲學(xué)知識(shí),提高自己政治覺(jué)悟,政治敏銳性和思想境界。通過(guò)學(xué)習(xí),不斷促進(jìn)自己政治素質(zhì)。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,上述幾點(diǎn)是我對(duì)支行工作的思考,只要我能聘上,我會(huì)為此賣力。但假如我競(jìng)聘不上,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們放心,我會(huì)一如既往地干好本職工作,為公司的發(fā)展添磚加瓦,積極工作。

  謝謝!

競(jìng)聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同志們:

  大家好!

  第一次站在這個(gè)演講臺(tái)上參加競(jìng)聘,我感到既激動(dòng)又忐忑,這對(duì)于我來(lái)說(shuō)既是一次挑戰(zhàn),又是一次對(duì)以往工作的檢驗(yàn),更是一次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)。我衷心感謝組織給予我這樣一個(gè)展示自我、提高自我的平臺(tái)!

  這次機(jī)構(gòu)改革,終止了信息中心掛靠股室的歷史,成立了征管和信息股,我今天要競(jìng)聘的崗位是征管和信息股副股長(zhǎng),競(jìng)聘這一崗位我認(rèn)為我有如下優(yōu)勢(shì)。

  一是我年富力強(qiáng),接受能力強(qiáng)。作為一個(gè)才二十幾歲的年輕人,我思想解放,勇于探索,富有改革和創(chuàng)新精神。特別是近幾年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,使我拓寬了思路、開(kāi)闊了眼界,增強(qiáng)了大局觀念,豐富了管理經(jīng)驗(yàn),提高了分析、綜合、決策能力,組織協(xié)調(diào)能力也有了一定程度的提高。我相信,擁有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和旺盛的精力,使我一定能勝任我競(jìng)聘的工作。

  二是工作中形成了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的道德修養(yǎng)。長(zhǎng)期從事計(jì)劃財(cái)務(wù)工作的經(jīng)歷,養(yǎng)成了我辦事認(rèn)真仔細(xì),一絲不茍,有條不紊,沉著冷靜,吃苦耐勞,任勞任怨的工作作風(fēng)。無(wú)論是生活還是工作,我都能把握好做人的`基本原則。坦坦蕩蕩,清清白白做事,誠(chéng)誠(chéng)懇懇,實(shí)實(shí)在在待人。不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō),有損于團(tuán)結(jié)的事不做,既保持青春與活力,更堅(jiān)持原則和分寸,真正做到心底無(wú)私天地寬。

  三是有信息化工作經(jīng)驗(yàn)。我出身科班,大學(xué)中我的專業(yè)是計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè),有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力。自從20xx年進(jìn)入縣局,我就一直具體負(fù)責(zé)實(shí)施著信息化工作。從軟、硬件管理、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、系統(tǒng)運(yùn)維、文件上報(bào)、資料歸檔、信息調(diào)研、耗材配發(fā)、技術(shù)支持多方面一手擔(dān)負(fù)起了全局信息化工作。20xx年我參加全國(guó)計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試,獲得了網(wǎng)絡(luò)工程師資格。今年11月,我參與了局辦公樓網(wǎng)絡(luò)布線工程,通過(guò)此次網(wǎng)絡(luò)和機(jī)房建設(shè),不但使我學(xué)到了彌足珍貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),也使我對(duì)稅務(wù)部門信息化建設(shè)有了更加系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)。三年來(lái)從無(wú)到有,從生疏到熟練,使我對(duì)此項(xiàng)工作有了更加深刻的認(rèn)識(shí),也建立了自己對(duì)信息化工作的想法和看法。

  四是忠于地稅事業(yè),樂(lè)于崗位奉獻(xiàn)。都說(shuō)女人是水,但我的性格成分中卻有著一種永不言敗、永不服輸?shù)膫(gè)性,我用我的個(gè)性書(shū)寫地稅人生。

  一是工作面前有“干勁”。在實(shí)際工作中,不管領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)輕重與否,我從不討價(jià)還價(jià),從不拈輕怕重,從不敷衍塞責(zé),總是以愉快的心情去接受任務(wù),以最大的努力去克服困難,以拼搏的精神去履行職責(zé)。每一點(diǎn)成績(jī),每一次進(jìn)步,都為自己的苦干實(shí)干而感到欣慰;盡管自己有時(shí)對(duì)工作的效果不太滿意,但盡力而為了,也問(wèn)心無(wú)愧。這三年來(lái)我擔(dān)負(fù)的工作是繁雜的,但我一直在工作中體會(huì)著實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的樂(lè)趣,始終對(duì)工作保持著充沛的熱情。

  二是困難壓力面前有“韌勁”。平時(shí)我的個(gè)性隨和而開(kāi)朗,而作為一名女性,我又具備著女性獨(dú)有的柔韌性。工作中,有時(shí)會(huì)碰到這樣或那樣的困難,無(wú)論遇到什么樣的困難和挫折,我都能保持樂(lè)觀的心態(tài),以堅(jiān)忍不拔的毅力和韌勁去正確對(duì)待。而也正因?yàn)橐淮未蔚睦щy和挫折,使我在工作中一點(diǎn)一點(diǎn)進(jìn)步。

  三是業(yè)務(wù)面前有“鉆勁”。還記得每接受一項(xiàng)工作的時(shí)候,面對(duì)難題,總是不會(huì)就學(xué),不懂就問(wèn),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向同事們學(xué),向書(shū)本,學(xué)向?qū)嵺`學(xué)。要么不做,既然做了就要做到最好。敷衍塞責(zé)這個(gè)成語(yǔ)不會(huì)出現(xiàn)在我的人生字典里。正是這種業(yè)務(wù)上的“鉆勁”,使我每踏上一個(gè)新的工作領(lǐng)域,都能很快進(jìn)入角色,理清思路,勝任工作。

  以上這些有利條件,使我能更快、更好地進(jìn)入工作角色,順利地開(kāi)展工作。如果能給我一個(gè)機(jī)會(huì),我將以優(yōu)異的工作成績(jī)向領(lǐng)導(dǎo)和同事們交一份滿意的答卷!扒Ю镏校加谧阆隆!蔽覍⑼ㄟ^(guò)以下四個(gè)方面的努力,認(rèn)真履行崗位職責(zé),爭(zhēng)取成為一名合格的中層副職干部。

  一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)不放松,提高自身素質(zhì)。一方面加強(qiáng)政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論修養(yǎng)和明辯大是大非的能力。另一方面是身在業(yè)務(wù)股室,更應(yīng)不斷充實(shí)完善,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)素養(yǎng),使自己更加勝任本職工作。我將以虛心的態(tài)度向同志們學(xué)習(xí),向身邊人學(xué)習(xí),取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短,使自己盡快適應(yīng)工作需要。

  二是處理好做人與做事的關(guān)系。一是要老老實(shí)實(shí)做人。一方面更要嚴(yán)以律己,以黨員標(biāo)準(zhǔn),時(shí)時(shí)做到自重、自省、自警、自勵(lì),經(jīng)得起考驗(yàn);另一方面要團(tuán)結(jié)同事、寬以待人,與人為善,取人之長(zhǎng),容人之短,互相理解、互相支持。二是要踏踏實(shí)實(shí)做事。把心思花在謀事上,把精力用在干事上,真正做到想干事,能辦大事,會(huì)辦難事,敢辦新事。

  三是轉(zhuǎn)變角色,我認(rèn)為:中層副職領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)既是通曉某項(xiàng)業(yè)務(wù)的骨干,又是能為主要領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策推動(dòng)全面工作的得力助手;既是推進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)程的組織者指揮者,又是積極投入實(shí)際工作的參與者;既要明確職責(zé),協(xié)調(diào)好與正職領(lǐng)導(dǎo)的工作關(guān)系,當(dāng)好參謀助手,又要通過(guò)溝通和調(diào)節(jié)處理好與部門與下屬的關(guān)系,成為橋梁與紐帶;總之,要做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái);要擺正位置,當(dāng)好配角;胸懷大局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。

  四是要找準(zhǔn)自己定位,盡快上手工作。這次機(jī)構(gòu)改革改革涉及到了股室職能的重新劃分,新的機(jī)構(gòu)設(shè)置必然會(huì)帶來(lái)一些新情況、新問(wèn)題,信息化與征管進(jìn)行合并也說(shuō)明對(duì)稅收管理工作提出了新的要求。而以我本身來(lái)看我的業(yè)務(wù)知識(shí)還有欠缺,稅收征管對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的領(lǐng)域,我要盡快熟悉業(yè)務(wù),找準(zhǔn)自己的定位,制定工作計(jì)劃,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作,做好自己所負(fù)責(zé)的工作任務(wù)。

  如果說(shuō)這次我能有幸競(jìng)聘成功,那么我將為自己準(zhǔn)備兩支筆。一支筆寫快樂(lè),一支筆記煩惱。我期盼快樂(lè),但不害怕煩惱,因?yàn)閼?zhàn)勝煩惱才能孕育新的快樂(lè)。一支筆寫成功,一支筆記失敗。我渴望成功,因?yàn)槌晒κ菍?duì)自己能力的最好證明。但我也知道失敗乃成功之母的道理。一支筆寫他人,一支筆記自己。任何一份成功都不可能源于一人,所以,在人生這本書(shū)上,不僅該記有自己的夢(mèng)想與輝煌,也不該忘記他人的價(jià)值與奉獻(xiàn)。

  謝謝大家!

競(jìng)聘演講稿 篇4

老師們,同學(xué)們:

  大家好!

  今天,我的目的就是競(jìng)選班長(zhǎng)。我堅(jiān)信,憑著我與大家同舟共濟(jì)的深厚友情,和對(duì)之前班級(jí)工作的經(jīng)驗(yàn),能成為一個(gè)不同風(fēng)格的班長(zhǎng)。

  擺“官架子”不是我的風(fēng)格。而我的想法是“做一個(gè)徹底的平民班長(zhǎng)”,我更加喜歡的是一種和諧融洽的局面,我希望的是在管理的時(shí)候大家能認(rèn)真聽(tīng)取,積極實(shí)行,不愿意大動(dòng)干戈,在平時(shí),也不要把我當(dāng)成班長(zhǎng)來(lái)增加距離感。班長(zhǎng)應(yīng)該是架在老師與同學(xué)之間的一座橋梁,能向老師提出同學(xué)們的合理建議,向同學(xué)們傳達(dá)老師的要求。在任何時(shí)候,任何情況下,都首先是“想同學(xué)們之所想,急同學(xué)們之所急”。

  班長(zhǎng)作為一個(gè)班組的'核心人物,應(yīng)該具有統(tǒng)御全局的能力,我相信自己是夠條件的。首先,我曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)多種班委,對(duì)各個(gè)班委的重點(diǎn)難點(diǎn)有一定的認(rèn)識(shí)。憑借這一優(yōu)勢(shì),我可以做到將班委的積極性都調(diào)動(dòng)起來(lái),使每個(gè)班委成員揚(yáng)長(zhǎng)避短,互促互補(bǔ),形成拳頭優(yōu)勢(shì)。并且因?yàn)楸救似綍r(shí)與大家相處融洽,人際關(guān)系較好,這樣在客觀上就減少了工作的阻力。

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