- 相關推薦
競聘招商局長演講稿3篇
演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在現(xiàn)實社會中,演講稿使用的情況越來越多,相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的競聘招商局長演講稿3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
競聘招商局長演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位同志:
大家好!
今天,我本著挑戰(zhàn)自我、展示自我的目的走上競職演講臺,感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng),感謝在座各位同志對我的支持和信任。
一、思想進步,政治堅定。我服從黨的領導,在日常行為中嚴格要求自己,以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習,本份做人,踏實做事。
三是有踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神。能以飽滿的熱情投入到本職工作中去,工作上勤懇認真,嚴謹負責,盡心盡職,毫無怨言。我愛崗敬業(yè),工作踏踏實實,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,總是努力把工作做得最好。
四是有認認真真、求真務實的工作作風。求真務實的工作作風,養(yǎng)成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態(tài)度。
五是有一定的管理能力。我在教育局工作期間,從事學校思想政治日常管理。在工作期間,積累了一定的`管理經驗,我所負責的各項工作均取得了較好成績,受到過各級表彰獎勵。20xx年元月借調到政府辦公室擔任秘書工作后,對我本人的管理水平和綜合協(xié)調能力有了很大的提高,自身的整體素質和綜合能力都得到了加強,這對我在今后的工作中,如何正確處理和解決各類問題,提供了豐富的實踐經驗和管理能力。
假如我如果我競聘成功,我認為這不僅是一種權力,而且是一種職責,為了履行這一職責,對自己就要提出更高的要求:
首先,加強學習,全面系統(tǒng)地掌握相關法規(guī)和業(yè)務知識。古語云:"不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江河"。為此,我要時刻注意提高自身綜合素質,不斷以新知識、新理論充實自己。盡可能快地熟悉業(yè)務,進入角色。
第二、扎實工作,銳意進取。既發(fā)揚以往好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,和大家一道努力把我區(qū)的招商引資工作抓好,抓出成效。
第三、擺正位置,當好助手。在工作中我將尊重局長的核心地位,維護局長的威信,多請示匯報,多交心通氣,甘當助手。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協(xié)作,做到:到位不越位,補臺不拆臺。
假如我能在此次競爭中脫穎而出走上招商局副局長領導崗位,我一定不負眾望,在領導和同志們的支持下,努力學習,開拓進取,解放思想,大膽創(chuàng)新,緊緊圍繞中央實施西部大開發(fā)和利用我國經濟處于高速發(fā)展時期的歷史機遇,利用外商和東部企業(yè)資金流、物流、人流向西部傾斜,到西部投資熱情日益高漲的契機,加大招商引資力度,培育新的經濟增長點,為貢井的跨越式發(fā)展做出積極貢獻。因此我打算從以下幾個方面來開展工作:
一、大力優(yōu)化招商環(huán)境
一是實行最優(yōu)惠的政策。本著"你發(fā)財我發(fā)展"的原則,在不違背國家法律、法規(guī)的前提下,把政策放寬到周圍地區(qū)最優(yōu)惠的程度。對來我區(qū)興辦各類企業(yè)的投資者給予財政扶持、收費、用地等方面的優(yōu)惠。
二是提供最優(yōu)質的服務。履行服務承諾,接受群眾監(jiān)督,推進"誠信"建設,為外來投資者的生產經營和生活提供最便捷的服務,包括對其子女入托、入學等給予照顧和優(yōu)惠。
二、改進和創(chuàng)新招商方式,進一步增強我區(qū)招商引資的吸引力和競爭力。
首先,搞好招商項目的論證包裝。項目是基礎,沒有好的項目招商就無從談起,因此要搞好項目的收集、篩選、論證和包裝工作,提高質量,體現(xiàn)項目的科學性、前瞻性、實效性和可操作性,力求項目最好達到項目建議書,可行性研究報告的要求。
然后,做好項目的推出工作。首先是調動企業(yè)的積極性,利用企業(yè)自身的對外聯(lián)系網絡,尋找同行業(yè)中可以合作的對象,同時依托各級招商部門的引薦和服務,依靠社會各界的牽線搭橋,充分利用各種投資說明會、招商活動、各種信息和互聯(lián)網項目推薦平臺等,多渠道、多形式獲取招商信息。
三是要講誠信,抓落實。我認為,招商引資的立體內涵應該是"招得來,留得住,能發(fā)展",而不能僅僅停留在"招"和"引"的層面上。要設身處地為外來投資企業(yè)著想,招商引資工作要講誠信,以促使企業(yè)能生產、能發(fā)展。
三、繼續(xù)把招商引資作為重點工作抓緊抓好。
首先抓在談項目。目前我區(qū)的意向投資在談項目很多,促其盡快落戶是今后的招商工作重點。下一步,對所有在談項目進行梳理排隊,集中力量,落實相關條件,加快洽談速度,力爭早日落戶我區(qū)。
在此基礎上抓產業(yè)規(guī)劃。適應發(fā)展需要,研究制定科學產業(yè)規(guī)劃,根據(jù)規(guī)劃,制定招商引資方案,并全力組織實施,通過抓規(guī)劃促招商,以招商促產業(yè)膨脹。
三是抓在建項目服務。進一步落實責任制,抓項目服務,促建設進度,使之盡快投產達效。
四、在招商隊伍建設上下大力氣,大力培育優(yōu)秀的招商人員,增強招商人員的責任感,提高政治業(yè)務素質和工作技巧,培養(yǎng)持之以恒、熱忱招商的精神,確保有人招商,招好商,出成效。
在各位領導和同事面前,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵;參與競爭,我不敢奢求什么,只想更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。謝謝大家!
競聘招商局長演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位評委:
上午好!
此時此刻,當我懷著激動的心情,站在這個挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的演講臺上,我首先要借此機會衷心地說一聲“謝謝”,感謝長期以來關心、支持和幫助我的領導和同事們!也感謝在座的各位領導、各位評委和組織上給了我這次參加公選競聘的機會,招商局副局長競聘的激情演講稿。正是各位的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心,讓我本著檢驗、學習、提高的目的走上了今日的演講臺,接受各位的評判和組織的挑選。
我叫***,197x年出生,中共黨員,大專文化,現(xiàn)任縣財政局辦公室主任。
7年前,我從**州財校畢業(yè)后,分配到新華工作,其間被任命為鄉(xiāng)財政所副所長。XX年12月通過公開選拔考試進入縣財政局會計核算中心,后調配到預算股、辦公室工作,先后任辦公室副主任、主任等職。
今日,我參與競聘的職務是縣招商局副局長。競聘這一職務,我認為自己除了具備一名國家公務人員必需的素質以外,還具有以下優(yōu)勢:
第一、具有永不言敗的個性。都說女人是水,但我的性格成分中卻有著一種永不言敗、永不服輸?shù)膫性。具體說來就是:
一是工作面前有 “闖勁”。工作中我不會因循守舊、固步自封、謹小慎微,而是奮力開拓、頑強拼搏。
二是困難壓力面前有“韌勁”。俗話說“困難像彈簧,你弱他就強”,無論遇到什么樣的困難和挫折,我都能保持積極向上的“樂觀主義” 精神,以堅忍不拔的毅力和韌勁去正確對待。因為我堅信,沒有過不去的“火焰山”,希望永遠和困難同在。
三是業(yè)務面前有 “鉆勁”。面對業(yè)務中出現(xiàn)的難題,總是不會就學,不懂就問,向行家學,向同志學,向實踐學,向書本學。正是這種業(yè)務上的`“鉆勁”,使我每踏上一個新的工作領域,都能很快進入角色,理清思路,勝任工作,
四是在大是大非面前有 “正氣”。無論是生活還是工作,我都能把握好做人的基本原則。坦坦蕩蕩,清清白白做事,誠誠懇懇,實實在在待人。不利于團結的話不說,有損于團結的事不做,既保持青春與活力,更堅持原則和分寸,真正做到心底無私天地寬。
第二、具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調能力。在工作中尊重領導,團結同事,堅持做到識大體顧大局,能夠堅持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,頭緒分明。特別是經過從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到機關多年來不同工作崗位上的學習和鍛煉,使自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、分析判斷能力、領導掌控能力都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。
第三、具備嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、良好的職業(yè)道德和一定的相關工作經驗。長期從事財務工作的經歷,養(yǎng)成了我辦事認真仔細,一絲不茍,有條不紊,沉著冷靜,吃苦耐勞,任勞任怨的工作作風。在工作中敬業(yè),精業(yè),熟悉財經法律、法規(guī),堅持做到遵紀守法,潔身自好,不貪、不占,實事求是,真實客觀地反映經濟活動的本來面目,并主動嚴守財經紀律。招商工作是財源培植的一個重要組成部分,與財稅工作密切相關,而我在財政系統(tǒng)多年的工作經歷,必將為我踏上新的工作崗位奠定堅實的工作基礎。
當然,在總結自我優(yōu)勢的同時,我也能清楚地認識到自身的不足:
一是沒有從事過招商引資工作,對招商工作的理解和認識還有待進一步提高。
競聘招商局長演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!
此時此刻,當我懷著激動的心情,站在這個挑戰(zhàn)與機遇并存,成功與失敗同在的演講臺上,我首先要借此機會衷心地說一聲“謝謝”,感謝長期以來關心、支持和幫助我的領導和同事們!也感謝在座的各位領導、各位評委和組織上給了我這次參加公選競聘的機會。正是大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心,讓我本著檢驗、學習、提高的目的走上了今天的演講臺,接受大家的評判和組織的挑選。
我叫***,1XXX年出生,中共黨員,大專文化,現(xiàn)任縣財政局辦公室主任。
7年前,我從**州財校畢業(yè)后,分配到新華工作,其間被任命為鄉(xiāng)財政所副所長。20xx年12月通過公開選拔考試進入縣財政局會計核算中心,后調配到預算股、辦公室工作,先后任辦公室副主任、主任等職。
今天,我參與競聘的職務是縣招商局副局長。競聘這一職務,我認為自己除了具備一名國家公務人員必需的素質以外,還具有以下優(yōu)勢:
第一、具有永不言敗的個性。
都說女人是水,但我的性格成分中卻有著一種永不言敗、永不服輸?shù)膫性。具體說來就是:
一是工作面前有“闖勁”。工作中我不會因循守舊、固步自封、謹小慎微,而是奮力開拓、頑強拼搏。
二是困難壓力面前有“韌勁”。俗話說“困難像彈簧,你弱他就強”,無論遇到什么樣的困難和挫折,我都能保持積極向上的“樂觀主義”精神,以堅忍不拔的毅力和韌勁去正確對待。
因為我堅信,沒有過不去的“火焰山”,希望永遠和困難同在。三是業(yè)務面前有“鉆勁”。面對業(yè)務中出現(xiàn)的難題,總是不會就學,不懂就問,向行家學,向同志學,向實踐學,向書本學。正是這種業(yè)務上的“鉆勁”,使我每踏上一個新的工作領域,都能很快進入角色,理清思路,勝任工作。四是在大是大非面前有“正氣”。無論是生活還是工作,我都能把握好做人的基本原則。坦坦蕩蕩,清清白白做事,誠誠懇懇,實實在在待人。不利于團結的話不說,有損于團結的事不做,既保持青春與活力,更堅持原則和分寸,真正做到心底無私天地寬。
第二、具備良好的'人際溝通能力和組織協(xié)調能力。
在工作中尊重領導,團結同事,堅持做到識大體顧大局,能夠堅持原則而又不失靈活,處理問題思路清晰,頭緒分明。特別是經過從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到機關多年來不同工作崗位上的學習和鍛煉,使自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調能力、分析判斷能力、領導掌控能力都有了較大的提高,使自己一步一步走向成熟。
第三、具備嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、良好的職業(yè)道德和一定的相關工作經驗。
長期從事財務工作的經歷,養(yǎng)成了我辦事認真仔細,一絲不茍,有條不紊,沉著冷靜,吃苦耐勞,任勞任怨的工作作風。在工作中敬業(yè),精業(yè),熟悉財經法律、法規(guī),堅持做到遵紀守法,潔身自好,不貪、不占,實事求是,真實客觀地反映經濟活動的本來面目,并主動嚴守財經紀律。招商工作是財源培植的一個重要組成部分,與財稅工作密切相關,而我在財政系統(tǒng)多年的工作經歷,必將為我踏上新的工作崗位奠定堅實的工作基礎。
當然,在總結自我優(yōu)勢的同時,我也能清楚地認識到自身的不足:一是沒有從事過招商引資工作,對招商工作的理解和認識還有待進一步提高。二是年紀輕,工作經驗少,工作閱歷不足。但是,我相信通過我的努力,一定能把這種不足轉化為優(yōu)勢。舉一個簡單的例子,在一張白紙上,很容易就能寫出清晰的文字,畫出完美的圖畫來。同樣的道理,正因為沒有招商引資的工作經歷,也就沒有了一定的成規(guī)可遵循,使自己具有了更大的可塑性,更容易重塑自我,盡快適應新的工作崗位,也更利于在新的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作。正因為年輕,讓我有精力努力工作;正因為年輕,讓我更容易接受新生事物,在工作中另辟蹊徑;正因為年輕,也讓我具有了更多的時間,更多的精力,去鉆研和探索招商引資工作。
招商引資是推動區(qū)域經濟社會快速發(fā)展的重要手段和有效途徑。招商引資工作成敗如何,對農民增收、財政增長具有重要意義。因此,如果我競職成功,將著眼于以下幾個方面開展工作:
一、擺正位置,當好參謀。
作為一名副局長,我認為,首先要做的就是擺正自己的位置,作好局長的參謀助手。面對一個全新的工作崗位,我將盡快熟悉業(yè)務,進入角色,積極主動地站在全局的角度思考問題,堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位,工作中多請示、勤匯報,既要尊重上級領導的意見,又要敢于發(fā)表自己的看法,做到敢言、直言、能言、善言,確實履行好自己的職責。
二、加強學習,提高素質。
招商引資的每一個工作環(huán)節(jié)都表現(xiàn)出強烈的機遇性、競爭性、多變性和風險性,因此,高水平的招商引資必然離不開高素質的招商人才。作為一名從事招商引商工作的專業(yè)人員,必須順應形勢,與時俱進,強化學習,不斷提高自己的業(yè)務素質和工作能力。既要學習招商政策和招商實務,更要全面了解我縣的產業(yè)基礎、資源狀況、區(qū)位交通、市場空間、勞動力成本等相關資料,深入研究縣委、縣政府確定的主要投資導向和重點招商項目,確保在對外洽談的過程中,能夠對我縣的總體情況特別是優(yōu)勢條件進行全面準確、深入細致的推介說明;同時也要研究客商的思想理念、經營情況、投資愿望、發(fā)展方向,虛心向客商學習,勇于拜客商為師,在學習中把握客商的思維動態(tài)和心理變化,有針對性地選準項目,憑借智慧和謀略開展“智能招商”,聚焦投資目光。
三、做好項目庫建設和對外宣傳工作。
招商局是一個成立不久的單位,招商工作也才剛剛開始。要做好招商引資工作,我認為,當務之急是要把項目儲備和項目庫建設作為招商引資的基礎工作來抓,緊緊圍繞縣委、政府提出的發(fā)展思路,結合我縣的特點和優(yōu)勢,圍繞全縣產業(yè)培植和發(fā)展目標,主動協(xié)調政府其他職能部門,把一批有發(fā)展?jié)摿Α⑼顿Y效益好的項目,充實到項目庫中,積極做好招商項目庫的規(guī)劃建設和資料編撰工作,并匯總成冊,廣泛發(fā)放,為客商投資提供理論和市場依據(jù)。同時與宣傳部門和新聞媒體密切協(xié)作,采取專題、專欄和系列報道的形式,展開強大的外宣攻勢,創(chuàng)造良好的招商引資輿論氛圍。逐步實現(xiàn)以招商引資壯大特色產業(yè),以產業(yè)特色形成競爭優(yōu)勢,以產業(yè)優(yōu)勢促進招商引資的良性循環(huán)。
四、全力打造一個良好的招商投資環(huán)境。
我認為應該按照“客商無小事、人人是環(huán)境、變通是環(huán)境、誠信打動人”的理念來打造一個招商引資的環(huán)境優(yōu)勢,把誠實守信和高效服務作為招商部門的工作重點。為客商提供全天候、全過程、全方位服務,在投資商與政府各部門之間建立一條“綠色高速路”。對于做出的承諾,再大的困難,也要予以兌現(xiàn),對于要辦的事,力爭最短時間落實到位。凡是縣內出臺的政策、承諾的服務和能夠辦到的事情,就要積極向客商宣傳;凡是沒有制定的政策、無法提供的服務和目前不能辦到的事情,要坦誠說明情況,耐心做好解釋,絕不能輕易許諾,否則最終不但引不來項目,還會影響和損害全縣的招商形象。要通過努力營造一個重商、親商的招商氛圍,充分履行服務職能,及時協(xié)調解決外來投資者的后顧之憂,在接待、咨詢、洽談中要做到熱情、靈活、細致、周到、感人,以優(yōu)質的服務和極大的誠意贏得客商、留住客商。
五、集思廣益,實施多渠道招商方案。
招商工作,是一項高智商的活動,需要我們集思廣益,搶抓每一個機遇。遇到國內和省際大型展會,我們可以不失時機,及時出擊,實施展會招商;通過委托各地人士和中介機構實施委托招商;利用互聯(lián)網技術,建立招商網站,發(fā)布網絡信息,實施網上招商;建立本地人在外經商辦企業(yè)的“人才庫”,按照“人才庫”掌握的人才資料,利用同學、同鄉(xiāng)、親友的關系,鼓勵這些人為家鄉(xiāng)的發(fā)展獻智出力,實施“關系招商”等多種渠道同時并進。俗語道,他山之石,可以攻玉,我們根據(jù)我縣的實際情況,還可以積極學習和借鑒一些發(fā)達地區(qū)成功的招商引資方案,將位居前沿的招商觀念和思路引入我們的招商工作。
各位領導、各位評委,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能,亦不可以一時之失意,而自墜其志”,如果我有幸競聘成功,我將不辱使命,以最短的時間、最大的熱情、全身心的精力,積極投入到新的工作中去。我想,只要有高度的責任感和事業(yè)心,有開拓進取、勇于創(chuàng)新的精神,有埋頭苦干、不屈不撓的干勁,就一定能夠把工作做好。當然,個人的能力和水平終究是有限的,但我懂得“笨鳥先飛”和“勤能補拙”的道理,相信在領導和同志們的支持和幫助下,只要我虛心好學、積極進取,就一定能做好工作。如果這次競職不能如愿,說明我在某些方面與這個職位的要求還存在一定的差距,對此我將正確對待,把這次競職作為一次鍛煉自我、提升自我、完善自我的機會,在現(xiàn)在的工作崗位上,一如既往,更加努力地做好本職工作,決不辜負領導信任和同志們支持!
最后,祝大家身體健康,工作順利,萬事如意!
【競聘招商局長演講稿】相關文章:
招商局局長述職報告 -述職報告04-25
競聘局長演講稿四篇03-24
【精選】競聘局長演講稿3篇04-01
競聘局長演講稿五篇03-28
競聘局長演講稿5篇03-25
精選競聘局長演講稿四篇04-19
招商競聘演講稿10-17
競聘局長演講稿模板7篇04-01
競聘局長演講稿集合5篇04-02