班長月度工作總結
每到月底我們都要寫工作總結，寫工作總結是為了更好地進行下個月的工作，下面我們來看看班長月度工作總結，歡迎閱讀借鑒。
班長月度工作總結1
五月份開始就是一個優(yōu)秀班級答辯，在這里非常感謝仕航和上官非常辛苦地做電子書，仕航在五一放假提前回來做電子書，并且在一個很難的環(huán)節(jié)上花費了大量精力。
上官連續(xù)幾天做到晚上兩點，最后她說她自己人不像人鬼不像鬼。哈哈，其實電子書全靠上官和仕航的技術支持啦，還有健傳對答辯稿子的修改與潤色，張昀犧牲個人時間我搭檔背熟答辯稿子，在這里真的非常感謝你們，這也讓我感覺到了我們09物流無論是班委還是同學為這個班級付出的真心。雖然我們班沒有拿到優(yōu)秀班級，當然這也有一些客觀因素。但是我們努力準備的過程是非常有成就感的，我相信只要我們努力吸取失敗的教訓，奮勇向前，我們班會越來越強大的。
五月份班長沒有什么別大的任務，下面就由我來談談五月份個人工作的感想，我們班級在五月份總體表象良好，但是還是出現(xiàn)了不小的問題，比如紀律問題，這個是一個長久話題了，最近班級曠課率，遲到率，早退率有增無減，包括課堂紀律有的不甚理想，所以希望同學們都能做到自律，臨進期末了，沒有一個號的紀律環(huán)境相信學習氛圍也不會提升。雖然大學生需要自覺，不用處處都需要人管著，但是最最基本的紀律問題不能違反。
其次是一個宿舍用電問題，現(xiàn)在通宵供電，有些宿舍沒有按時關燈睡覺，并且經常有人晚歸，所以也請同學們在這方面注意。
經過交流，發(fā)現(xiàn)女生宿舍方面存在或多或少的問題，本來男生不太適合多過問女生的事，但是我希望女生的問題可以和平解決，在宿舍里生活有矛盾是難免的，但是能做到互相理解，一起解決一些事情，沒有什么矛盾是化解不了的，這個問題我不方便多說了，點到為止。希望大家都能夠和諧相處。
五月份活動比較多，所以讓我們班出席的同學人次比較多比較頻繁，在這里和同學們說聲辛苦了，謝謝大家一真配合院系安排和我們班委的工作。
班長月度工作總結2
四月份，忙忙碌碌的一個月，困難重重的一個月，很多意外的.一個月。
四月初，節(jié)放假，班委也在們回校時做了統(tǒng)計，返校很好。博采月，多多——模擬炒股大賽，我們班報名的同學很多，最近也還聽到很多同學在課余這個事情，很好啊，豐富大家的課余~——宿舍文化節(jié)，辛苦了在律委的同學在對班級上的宣傳工作，女生這邊反映很好，參加評比的宿舍也很用心。也希望同學們在這次宿舍美化中能更多的了解自己宿舍的同學。六個人能走到一起已經是一種緣分，應該要好才對。在一個宿舍生活，是需要六個人相互體諒的。多為別人著想，最后的結果會很好。
班級外出活動，對于這個問題，我想我們班委也很需要同學們的體諒和理解。我們班委無論做什么事情，都首先為同學們考慮。這次的外出活動準備了很久，我們也開了很多次的。從開始的珠海銀沙灘，到珠海神秘島，再到紫馬嶺公園，最后，我們還是比較的在沙崗墟進行了燒烤活動。在這邊也想再一次和同學們解釋一次。
珠海銀沙灘的限制因素很多，因為在三月份的時候，天氣一直很不適合去沙灘玩，因為是要過夜的，也考慮到同學們的問題，所以一直都在等待適合的天氣，同時因為費用的問題，參與的同學不是很多，所以到了后期就重新了神秘島，這樣做也是希望能夠盡早的進行外出活動。決定去神秘島的時候已經是四月份了，院系那邊下達的活動也慢慢多了起來，系那邊的答辯，宿舍文化節(jié)，都讓我們班委很難選擇時間。
最后終于定下在4月18日周日外出，可是在周六的時候查詢珠海天氣的時候發(fā)現(xiàn)會有陣，記得在4月17日晚上12點的時候，班委又緊急召開了會議，在商討第二天的外出，因為怕天氣不好，掃了大家的興，不想大家開開心心的出去玩，卻遇到天氣原因。所以那晚最后決定看第二天的天氣，如果下雨就再推遲。結果4月18日早上6點半的時候，外面的雨很大，所以就決定推遲，也一一給同學們發(fā)了。其實對于天氣的不確定因素，我們真的很難做決定，老天不聽話，我們也沒辦法。
這一點，我想大家也都可以理解的，因為這是政府的決定。4月份的活動多多，我們的課程也不好再做任何調整。由于這些種種原因，也讓部分同學慢慢對外出活動產生了一些抵制心理，這個我們真的可以理解。
但是最后，還是很謝謝同學們對我們班委的理解，在沙崗墟燒烤活動中，我們班有近70人參加，氣氛也很好。一切的活動成功與否，靠的不只是班委的前期準備，而是全體參與同學和班委的共同努力。
班長月度工作總結3
時光匆匆，一個月的時間很快就過去了，回首過去的時光，內心不禁感慨萬千。在過去的一個月工作中,我嚴格要 求自己,堅持四項基本原則,堅決擁護公司各級領導的各項 指示,遵守國家法律法規(guī)和公司制定的各項規(guī)章制度, 堅持 “應征不漏，應免不征”的原則，認真履行崗位職責,盡心 盡責完成本職工作。
現(xiàn)從以下幾個方面對前一段時間的工作進行總結:
一 、以人為本,以工作為中心
1、認真仔細，謙虛好學：上班前認真做好列隊講評。上班 時認真做好事件的記錄，下班后仔細核對收費員上交的各類 報表，防止差錯的產生。虛心向別人學習，借鑒他人先進的 經驗和方法，不斷提高自身的業(yè)務水平和管理水平。
2、吃苦耐勞，先人后己：再工作中我一直堅持吃苦耐勞的 精神，不因工作時間、環(huán)境、天氣條件的好壞而影響情緒， 堅持工作，不叫苦叫累。發(fā)揚風格，關心班組人員，不計較 個人得失，先人后己。
3、機智冷靜，反應迅速：在處理突發(fā)事件時始終能沉著冷 靜，在不違反規(guī)章的前提下，做到了機智靈活、反應迅速， 保持車道暢通。
對各種特殊情況及時上報監(jiān)控，不斷提高 自己處理問題的能力。對各類突發(fā)事件能夠及時排除，將處 理措施過程記下來，加強自己的業(yè)務水平。
4、尊守規(guī)章，堅持原則：嚴格遵守各項規(guī)章制度，起帶頭 作用，不受司機誘惑、恐嚇、威脅，堅持原則，與各類違規(guī)、 違章現(xiàn)象作斗爭，堅決抵制，決不姑息。對不了解我們收費 政策的司機,做好了解釋工作,讓司機明明白白的交費。
5、文明服務，熱情誠懇：做好文明服務工作，堅決使用規(guī) 范標準的文明用語，積極主動為司乘人員指路，排憂解難， 做到有問必答、 有難必幫。
在受到不公平對待時能克制自己， 做到罵不還口、打不還手，自覺維護公司形象。
二、擺正自身位置，理清關系
1、與站領導，各班的關系：堅決服從領導指揮和安排，做 到了凡事以大局為重，能夠處理好個人利益和集體利益、局 部利益的關系。以軍事化要求自己，絕對服從領導的工作安 排，認真及時向收費員傳達上級指示，及時完成領導交辦的 任務。做好與各班組之間的交流和溝通,堅持互相團結，互 相幫助，友好合作，充分發(fā)揮集體主義精神。
2、與本班收費員的關系：我始終認為班長是為收費員服務 的。一方面，我以身作則，按照各項規(guī)章制度，高標準的要 求他們，對一切違規(guī)操作、不合理操作及時糾正制止，嚴格 控制;另一方面，關心愛護收費員，滿足他們提出的合理要 求。團結互助，先人后己，同舟共濟，共度難關。
3、與本站其他班的關系;交班時檢查設施設備有無損壞， 車道開通情況，及時告知接班班長減少接班是的壓力。接班 時嚴格按照制度執(zhí)行，加快速度,縮短接班時間。團結互助， 通力合作，合力提高交接班的質量。
三、班組人員管理
1、思想方面：利用班前班后會及空余時間帶領收費員用學 習來充實思想，保持飽滿的精神與愉悅的情緒，要求上進， 排除消極被動思想，充分調動起全班人員的工作積極性。
2、紀律方面：利用班前班后會及空余時間認真學習公司各 項規(guī)章制度、收費員考核辦法，以身作則，以準軍事化的標 準嚴格要求，杜絕各類違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
3、業(yè)務方面：要起帶頭作用，熟練掌握各類業(yè)務知識、操 作方法，提高收費正確率和效率，提高對非正常情況的應變 能力和處理能力，減少不必要的差錯。
新的個月即將來到，也意味著新的起點新的機遇新的挑 戰(zhàn),我將改正此前管理力度不足,在工作中過余人性化管理 的缺點，努力打開一個工作新局面。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作能力，為公司的明天作出應有的貢獻。
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