小學教學工作總結(jié)

時間:2021-06-28 10:08:53 工作總結(jié)范文 我要投稿

小學教學工作總結(jié)范文(通用7篇)

  時間象奔騰澎湃的急湍,它一去無返,毫不流連,回顧這段時間的教學,收獲的不僅歲月,還有成長,該總結(jié)這段時間的得與失,為下一階段的工作奠定基礎了。但是教學總結(jié)的思路你學會了嗎?以下是小編為大家收集的小學教學工作總結(jié)范文(通用7篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小學教學工作總結(jié)范文(通用7篇)

  小學教學工作總結(jié)1

  一學期來,我校教學教研工作圍繞上級工作布署,按照學校工作計劃,在校長的領導下,認真實施期初工作計劃,以全面實施素質(zhì)教育,提高教育教學質(zhì)量為中心,改進和完善教學教研工作方法,加強教學常規(guī)管理,深化教學研究。在全體教師的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

  一、常規(guī)管理合理化

  1、及時撰寫教案(反思)。要求教師最少提前備好一周的功課,并寫好教案;教后必須認真及時寫好反思。學校不定期進行檢查,督促每一位教師切實做好本職工作,并在期中、期末組織了兩次全面檢查。在每次檢查中,我們欣慰地發(fā)現(xiàn)教師們都能認真撰寫教案,及時做好教后反思,為有效地提高課堂教學質(zhì)量提供了強有力的保證。

  2、合理作業(yè)布置。每位任課教師根據(jù)本年段學生的特點,布置適量的作業(yè),減少機械、重復的抄寫作業(yè),更好的保護了學生的學習積極性,充分激發(fā)學生的學習興趣,讓學生在輕松愉快的學習氛圍增長才智。

  3、重視習慣培養(yǎng)。學校高度重視學生學習態(tài)度、學習方法和學習習慣等培養(yǎng),特別重視學生自主學習能力的培養(yǎng),讓學生真正學會學習。

  4、強化薄弱學科管理。本學期加強了各技能科教學質(zhì)量的管理。

  5、做好教學質(zhì)量監(jiān)控。校長、教導不定期深入課堂,檢查各位教師課堂教學情況和作業(yè)批改情況。并及時反饋,以便教師們?nèi)¢L補短,共同提高。

  6、抓好青年教師崗位練兵。青年教師每學期進行一次校內(nèi)公開課,并在課后進行書面的教學反思,其他教師針對該課進行評課,有效提高了青年教師的教學水平。

  7、做好教學質(zhì)量評估。語數(shù)學科每個單元對學生進行一次形成性測試,考查學生對知識的達成度。測試后,進行分析,查找問題,并有目的地調(diào)整自己的教學行為。從而使知識點的掌握更為牢固,不留知識盲點。經(jīng)過全體教師真抓實干,長期不懈地努力,各年級語數(shù)成績有較明顯提高。

  二、教師成長專業(yè)化

  1、加強理論學習。為進一步轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面,我校十分重視和加強教師的理論和業(yè)務學習,采用集體與自學相結(jié)合的辦法,提倡寫學后反思,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更快更好地提高教師的專業(yè)知識。

 。1)加強對《課程標準》的學習。新的《課程標準》是我們廣大教師教學的依據(jù)。本學期,我們充分利用業(yè)務學習時間,繼續(xù)組織教師通過各種途徑、各種方式的學習,使廣大教師對《課程標準》的要求有了新認識。

  (2)“終身學習”,“大眾教育”是新課程理念倡導下的教學思想。通過讀書筆記、網(wǎng)絡交流等系列活動,讓教師的觀念得到更新,知識得到長進,理論得到提升,真正做到學以致用,學有所長。

  2、鼓勵青年教師積極參加各級各類的教學競賽活動,充分調(diào)動青年教師的能動性與積極性,認真參賽,精心設計教案,親手制作課件。在活動中磨練、發(fā)展、提高,使之逐步成為學校教學骨干。

  3、學校鼓勵教師在平常的教學實踐中,要善于總結(jié)經(jīng)驗,積極撰寫文章,大膽嘗試向各級教育刊物投稿。

  小學教學工作總結(jié)2

  本學期我繼續(xù)擔任四(2)班的數(shù)學教學工作,我從各方面嚴格要求自己,結(jié)合本校條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,有計劃、有組織地開展教學工作。為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作做出如下總結(jié):

  一、教學方面:

  1、認真?zhèn)湔n。備課前,認真鉆研《數(shù)學課程標準》教材、教參,對學期教學內(nèi)容做到心中有數(shù)。思考學生怎樣學,學生將會產(chǎn)生什么疑難,該怎樣解決。在備課本中體現(xiàn)教師的引導,學生的主動學習過程,充分理解課后習題的作用,設計好練習。通過集體備課,我從其他老師哪里學到了許多專業(yè)知識和教學經(jīng)驗,每節(jié)課上課之前對教材、教參內(nèi)容做到心中有數(shù)。對于如何備學生,力求每節(jié)課弄清楚以下幾點:

 。1)、學生的基礎;

 。2)、學生的疑問;

 。3)、哪些問題需要教師的點撥和引導?

 。4)、哪些疑難問題還需要拓展與延伸等。

  2、上課。充分利用多媒體教學創(chuàng)設各種情境,提高學生學習興趣,激發(fā)學生思考。然后,放手讓學生探究,動手、動腦。針對教學重、難點,選擇學生的探究結(jié)果,學生進行比較、交流、討論,從中掌握知識,培養(yǎng)學生獨立思考解決問題的能力。接著,學生練習不同坡度,不同層次的題目,鞏固知識,形成能力,發(fā)展思維。最后,盡量讓學生自己小結(jié)學到的知識以及方法。

  3、批改作業(yè)。課堂作業(yè)要求學生認真按時完成,做到及時批改,對出現(xiàn)的錯誤,采用集體討論糾正方法,提高學生改錯的能力。批改作業(yè)時,我采取了如下的措施:對于完成得好的作業(yè),在批閱時,我寫一個“優(yōu)”字;對于有進步的作業(yè),我就寫上“甲上”;對于做錯了作業(yè),我不打“×”,而是讓學生改正后,再批等級,對學生的作業(yè)進行等級劃分,表揚好的,鼓勵差的,以培養(yǎng)學生認真做作業(yè)的良好習慣。教師分析作業(yè)產(chǎn)生錯誤的原因,改進教學,提高教師教學的針對性。

  4、后進生的轉(zhuǎn)化。對后進生分層次要求,在教學中注意降低難度、放緩坡度,允許他們采用自己的方法慢速度學習,注重他們的學習過程。在教學中逐步培養(yǎng)他們的學習興趣,提高他們的學習自信心,使學生敢于回答問題,樂于思考。他們每有一點進步都給予表揚,時常與家長溝通,了解孩子在家的情況,使他們感到老師時刻在關心著他們。

  二、自身業(yè)務方面:

  平時大量閱讀教育期刊,改變教育觀念。學校的周周有聽課對我收獲挺多,通過大家交流、討論,使我學到了許多專業(yè)知識和教學技能,開擴了視野,掌握了新的教學信息和理念。

  三、工作中的不足:

  學困生的轉(zhuǎn)化還沒有到位,基礎知識掌握不牢固,計算的準確率太低,理解能力差,知識學得較死,沒有舉一反三的能力,自己的知識面窄,教學理論掌握的少,數(shù)學方面的書看的少,需要找到一種好的、適合自己的、適合本班學生的、符合當前環(huán)境的教學方法。

  四、改進措施:

  在學困生身上多下工夫,以表揚為主,多一些關愛;堅持練習計算題,提高計算能力,對于應用題教給學生分析方法,培養(yǎng)思維能力;認真鉆研教材,把握教材的難,重點,砸實基礎知識,多看些與數(shù)學有關的書籍,向有經(jīng)驗的教師多請教,多溝通,找差距,補不足,堅持寫反思,以提高自己的教學水平。

  小學教學工作總結(jié)3

  在即將過去的一學期里,我校在天涯鎮(zhèn)上級領導下,沿著學期初制訂的目標,全體教師團結(jié)奮進,務實進取。這學期學校繼續(xù)遵循“以學生為根本,以質(zhì)量為中心”的原則,在學校教學質(zhì)量、教師管理、常規(guī)管理、班級管理上狠下功夫。這學期以來,我們堅持上好了每一天班,認真做好每一件事,各項工作扎實推進、按時完成各項教學任務,F(xiàn)在就從以下幾個方面予以小結(jié):

  一、重抓師德工作,建設和諧團隊

  提高教學質(zhì)量,關鍵是師資隊伍的建設。學校的發(fā)展,歸根到底決定于教師隊伍的素質(zhì)。我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到敬業(yè)、好學、愛生、愛校。我們利用每周例會,組織教師政治、業(yè)務學習。本學期,我們以學習新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為契機,開展一次了師德教育。要求教師愛崗敬業(yè)。學校要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當作樂趣。

  這學期,我校教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。在我們學校許多老師帶雙科課,但是她們都能夠勤勤懇懇地做好本職工作,許多教師為了及時處理當天作業(yè),經(jīng)常學校加班加點完成工作。

  另外,為了激發(fā)教師的主人翁意識,營造團結(jié)和諧的校園氛圍,我們非常重視校務公開。只要是學校的重大事情,我們都按照民主管理的程序,在教師例會上公開討論研究,讓每一個教師都參與到學校的管理事務中來。正因為如此,教師們都把學校的事情當作自家的事情:垃圾池里的廢紙有教師主動去燒,操場有垃圾有教師主動帶領學生去撿,有學生追逐打鬧只要教師看見了會主動上去制止教育,發(fā)現(xiàn)某些不良現(xiàn)象會到辦公室和教師們探討,學校的`全體教師“心往一處想,勁往一塊使”,各項工作能得到大家的響應,開展起來也十分順利。

  二、狠抓常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量

  教學質(zhì)量是學校的生命線,我們老師信心十足抓教學。本學期,在天涯鎮(zhèn)鄉(xiāng)中心校的統(tǒng)一帶領下,我們繼續(xù)一絲不茍抓常規(guī),千方百計提質(zhì)量。為了更好地提高教育教學質(zhì)量,我們主要采取了以下措施。

  1、狠抓教學常規(guī),強化過程管理。教學常規(guī)的落實是提高教學質(zhì)量的保證。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規(guī)的要求,備課、講課、布置與批改作業(yè)和教學研究。學校對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查。這一點,多次得到中心檢查組的肯定。

  2、堅持校本教研,提高課堂效率。課堂教學的優(yōu)劣是反映教學質(zhì)量高低的主要因素,而提高課堂教學效率關鍵是依靠教師的業(yè)務素質(zhì)。這學期我們的教研活動要求每個教師認真做好“四個一”即寫一篇教案,說一課設計,上一節(jié)公開課,寫一篇反思。教師在聽課評課過程中,開誠布公地指出課堂教學的優(yōu)缺點,講課教師作自我反思和總結(jié)。我們這樣做的目的,就是要使全體教師遵循教育規(guī)律,鉆研業(yè)務,提高業(yè)務能力。此外,我校認真組織“備好課”專題校本培訓,引導教師走專業(yè)成長道路。由于措施得力,學校教研氣氛濃厚,在課堂和下課期間,教師探討的、大都是“如何教書,怎樣提高學生成績”的問題,還出現(xiàn)互相爭論的現(xiàn)象。本學期,年輕教師都撰寫了基礎教育大改革相關教育教學論文,并按要求上交。

  小學教學工作總結(jié)4

  一年來,南園學校在包河區(qū)教體局、教研室的領導下,在學!度暌(guī)劃》的目標引領下,堅持以“人在中央”的辦學理念,以生為本,教育教學管理時時、處處讓學生處于學校的“中央”,教學質(zhì)量取得了可喜的成績。在過去的一年里,學校以探究并積極構(gòu)建“學思行”課堂教學模式為軸心,拓寬學科課程資源,科學整合學科教材,探究“五四”實驗班的教學模式,研討“自育自學”課堂教學模式的精髓,開展“生本智慧”課堂教學比賽,努力搭建自主、合作、探究的學習的平臺,放大學科實踐活動情境場,開展“課本劇”比賽、主題辯論賽、“水資源”調(diào)查、“經(jīng)典誦讀”、“傳閱作文”等一系列學科實踐活動,營造書香校園,初步形成想學、樂學、會學的學習氛圍,培養(yǎng)學生優(yōu)秀的學科素養(yǎng),全面提升學生的綜合素養(yǎng)。

  一、教學管理精細化

  按課程標準開設開足各學科教學,減負增效,做到“一課一輔”,三年級以上學生書面作業(yè)每天不超過1小時。堅持每天“巡課”和“推門聽課”制度,定期檢查并及時反饋老師的教學設計、業(yè)務手冊、作業(yè)批閱等教學常規(guī)工作,檢查做到有計劃、有記錄、有反饋,更有提升。每學期開展“家長開放日”活動,讓家長走進孩子的課堂,感受孩子的成長氛圍,虛心接受家長的中肯意見。定期召開年級學情分析會,任課教師積極分析,查找原因,制定改進措施,提高教學效益。教研組學科研討活動,管理人員積極參與其中,集體備課和專題研討活動做到定時定期開展。組織教師積極參加各級各類的教學研討和專題培訓活動,開展“青藍工程”師徒結(jié)對活動,為年輕教師積極搭建成長平臺。

  二、特色活動常規(guī)化

  學期初在個人制定學期教學計劃的基礎上,集中梳理學科教材“知識樹”,并在學校集中展示交流,做到特色備課常態(tài)化。積極探究拓展體驗式的作業(yè),語文學科“傳閱作文”有效推進、數(shù)學學科“思維求異”系列作業(yè)布置、科學學科“科技創(chuàng)新”實踐探究等學科作業(yè)模式的創(chuàng)新,改變了傳統(tǒng)教學單一機械的作業(yè)模式,創(chuàng)新探究體驗式作業(yè)成為常規(guī)作業(yè)模式。

  教研組開展“繪本閱讀”模式專題研討,集中研討并嘗試電子白板互動式的繪本閱讀教學方式,探究課外專題閱讀有效指導方法。開展“親近母語”主題拓展閱讀《日有所誦》、《笠翁對韻》等經(jīng)典誦讀活動,堅持每日晨會誦讀,每學期舉辦年級“課本劇”等誦讀展示活動,在“世界讀書日”蕪湖路街道贈書活動中,學生呈現(xiàn)了一場精彩古詩文經(jīng)典誦讀展示活動。

  教學過程中,注重學生學習過程的評價,語文的朗讀背誦、英語的口語交流等過程性評價作為常態(tài)評價模式。努力改進課堂教學模式,構(gòu)建“學思行”課堂,走進“森林課堂”,暑假“互助學習”小組的有序開展等,形成一系列常態(tài)化教育教學模式。

  三、教學成果喜人

  六年級畢業(yè)班學業(yè)檢測成績位于包河區(qū)前列,在教師的信息技術論文比賽中,小學3人次均獲二等獎,在全國錄像課SImATE教學比賽中,小學老師4人次均獲二等獎,在區(qū)級“生本智慧”課堂教學比賽中1人獲一等獎,在區(qū)級現(xiàn)場作文比賽中參加的學生均獲一等獎(6人),區(qū)級科學小論文比賽5人分獲一、二、三等獎,在區(qū)級講故事和普通話比賽中共有3人獲得一等獎。

  小學教學工作總結(jié)5

  新一學期教育教學工作圓滿的結(jié)束了,本學期在學校領導的正確領導下,我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務,還在業(yè)務水平上有了很大的提高。立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓,繼往開來,以促進教育工作更上一層樓。這半年的教學歷程,是忙碌的半年;是充滿艱辛的半年;這也是收獲喜悅的一學期。回顧這段時間的工作狀況特作如下總結(jié),以利今后的完善和提高。

  1、熱愛并忠誠于人民的教學事業(yè),教學態(tài)度認真,教風扎實,嚴格遵守學校的規(guī)章制度。

  2、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。

  3、要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作。

  小學的學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能合理的安排時間,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,我班的某同學剛開學的一個月里不安心學習上課睡覺、搞小動作、說話,下課就往外跑不打鈴不回班,經(jīng)常被正教扣分,針對這種情況,分析其原因,我了解到孟憲男同學在他家住,就安排他倆一座,并同其家長聯(lián)系共同做他的思想工作,從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和他交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,現(xiàn)在鄧子千同學學習成績大副度提高,其他的毛病相對就減少了。

  4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

  5、培養(yǎng)多種興趣愛好,到圖書室博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學注入新鮮血液。

  社會對教師的素質(zhì)要求更高,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

  6、真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

  總之,教育工作,是一份常做常新、永無止境的工作。一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水,但同時我也收獲了充實與快樂。在以后的工作中我將一如既往用心去教誨我的學生,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以后的工作中能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓,使教學工作更上一層樓。

  小學教學工作總結(jié)6

  一、基本實情

  1、近幾年來我鎮(zhèn)小學教師變動頻繁,尤其是中青年教師調(diào)離多,而連續(xù)好幾年都沒有招聘和調(diào)入新教師,造成我鎮(zhèn)的師資嚴重短缺。

  2、教師的水平參差不齊,正規(guī)師范學校畢業(yè)的教師為數(shù)不多,大部分是以工帶干的或是代課教師轉(zhuǎn)正的,整體水平低下。

  3、本地方的教師少,跑教的教師多。

  4、教師老齡化,我鎮(zhèn)的教師45歲以上的超過一半。

  綜合以上種種現(xiàn)狀因素,給我鎮(zhèn)的教學管理造成很大難度,也造成了我鎮(zhèn)的教學質(zhì)量低下。為此,我們根據(jù)實際情況,在轉(zhuǎn)變工作觀念,找準工作思路和方法等方面上采取了一系列措施,旨在提高教學質(zhì)量。

  二、制定激勵機制,充分調(diào)動教師的積極性。

  1、我們先后制定和完善了《xx鎮(zhèn)小學教師管理條例》和《xx鎮(zhèn)小學教師獎罰條例》,還制定了《xx鎮(zhèn)小學教師工作成效積分管理制度草案》等。通過對這些制度、條例的制定和實施,不但為學校管理走向科學化、規(guī)范化邁進了一步。同時還激發(fā)了教師的工作熱情,調(diào)動了教師的積極性。

  2、抓常規(guī),保證學校工作良性運轉(zhuǎn)。

  三、加強教師培訓,提高教師的整體素質(zhì)。

  1、繼續(xù)抓好校本教研工作,在校內(nèi)做到相互聽課、評課的同時,還組織我鎮(zhèn)各學校的部分教師到我鎮(zhèn)的結(jié)對子學!h一小聽課、學習。在相互學習的過程中,使部分教師對新課改理念有了進一步的認識和理解,我鎮(zhèn)教師的課堂教學能力有了一定的提高。

  2、組織教師積極參加上級舉辦的各類繼續(xù)教育培訓學習。同時還鼓勵教師積極撰寫教育教學論文,努力提高教師自身的理論水平和業(yè)務水平。

  3、認真組織教師外出聽課和學習,我們經(jīng)常組織骨干教師到桂林、柳州、南寧等地,學習和觀摩全區(qū)優(yōu)質(zhì)課和全國名師課。在學習觀摩過程中,要求邊聽課邊評課,并由帶隊領導點評和指導,非常利于提高骨干教師的課堂教學能力。

  4、充分利用遠程教育設備資源,有計劃、有目、有選擇地組織教師觀看教學光碟,同時還組織全鎮(zhèn)的教師對名師課的教學光碟進行觀看和點評,不但拓寬了教師的視野,還起到了花小代價獲大收獲的功效。

  四、注重教研活動的實效性,以教研促教學。

  1、我們要求各學校開展教研活動要立足于實際,以少而精為原則,以突出實用性、可操作性為準繩,堅決杜絕為應付檢查、走過場而開展的教研活動。

  2、精心布置、認真組織好骨干教師外出學習回來后的匯報公開課,要求上課教師要學以致用,并結(jié)合實際上好匯報課,起到了以點帶面的作用。

  3、精心組織、加強指導、努力辦好鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)課課賽,并積極參加縣優(yōu)質(zhì)課課賽。讓中青年教師有一個展示自己教學藝術的平臺,以課賽促提高,以提高促成效。

  當然,教研成績的取得也離不開領導對教研的重視,尤其在資金方面投入很大,他們也經(jīng)常深入課堂聽課,共同探討教育教學。更感謝教研室的領導和縣一小的領導老師對我們教研工作的支持和幫助。

  五、今后的工作方向

  1、加快城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的步伐。

  2、大力整合教育資源,優(yōu)化教學管理。

  3、注重學校發(fā)展,努力提高教學質(zhì)量。

  小學教學工作總結(jié)7

  為了進一步加強教育教學常規(guī)管理,全面推進素質(zhì)教育,切實提高學校課堂教學質(zhì)量。我們對鹿木鄉(xiāng)第二小學的各項教學常規(guī)管理工作進行了檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:

  一、教學管理

  1、鹿木鄉(xiāng)第二小學能嚴格按課程計劃開設課程,每學期有新排課程總表。學校每學期均根據(jù)頒發(fā)的學校課程開設標準,嚴格落實,既不多開課程,也決不少開課程,嚴把課程關、課時關,并能科學規(guī)劃,重新設計課程總表,并將班級課程表、作息時間表上墻,及時向教師、家長公布。

  2、鹿木鄉(xiāng)第二小學有教學常規(guī)管理實施細則和分學期的教學活動計劃,同年級統(tǒng)一教學進度,教師有所有任教學科的分學期教學計劃。

  3、鹿木鄉(xiāng)第二小學建立了教學管理實施細則,從教學計劃的制定、設計到備課,上課、學生的作業(yè)、教研活動等均制定了相應的管理制度來規(guī)范教師的教學行為,提高學校教師的整體教學質(zhì)量。

  鹿木鄉(xiāng)第二小學為了使教學常規(guī)管理能持之以恒地堅持下去,學校中層以上的領導首先做持之以恒的表率,身體力行。要求校長聽20節(jié),中層干部聽25節(jié),關注教師課堂表現(xiàn),向40分鐘要質(zhì)量。

  二、教科研管理

  鹿木鄉(xiāng)第二小學能根據(jù)上級有關精神,結(jié)合自己實際,制訂可操作性強、各具特色的校本教研制度。認真制訂教研教學工作計劃,認真組織實施常規(guī)的教研活動。各教研組能制定切實可行的教研組工作計劃,活動開展?jié)u趨正常,并做好活動記錄。學校能以教研組為載體,組織教師定期或不定期開展集體聽課、評課活動,舉行公開課、研討課等活動。學校評價機制初步形成,都能積極探索對學生發(fā)展的評價,建立《小學生素質(zhì)發(fā)展評價手冊》,對學生的評價采取等級加鼓勵性評語加特長進行多元評價。新教師培養(yǎng)培訓制度齊全,指導師指導有為,新教師成長較快。

  三、德體衛(wèi)藝常規(guī)管理

  鹿木鄉(xiāng)第二小學重視安全工作,修訂《鹿木鄉(xiāng)二小學校安全應急預案》。嚴格執(zhí)行《學生體質(zhì)健康標準》,合格率96%以上,能保證一個學生每天有1小時體育鍛煉時間。

  在藝術特長工作方面,學生活動異彩紛呈,學校竭盡全力為每位孩子提供展示才能的舞臺。本學期,鹿木鄉(xiāng)第二小學舉辦了“金秋十月”詩歌朗誦會,“慶國慶”學生繪畫比賽。

  鹿木鄉(xiāng)第二小學特制定了大隊、中隊學困生轉(zhuǎn)化計劃通過全體教師的努力,他們反映在各個方面逐漸取得發(fā)展。

  四、發(fā)現(xiàn)的問題

  1、作業(yè)布置隨意化,沒能根據(jù)學生情況分層布置作業(yè)。有個別的語文老師對課堂作業(yè)本中的小練筆部分不夠重視,學生寫的質(zhì)量不好,有的甚至空著沒做,字數(shù)也沒有作要求,這是我們今后要努力的;希望老師更加注重學生作業(yè)本上激勵性評語的運用。

  2、教師的輔差效果還不夠好。沒能對每個學生的情況進行有效分析,輔導題目沒有針對性。

  3、專業(yè)理論的學習較少,沒有形成常規(guī)。老教師對專業(yè)理論的再學習、再提高很不重視。

  4、科學、綜合實踐等藝體科目,動手的少,沒有記錄,以致檔案缺失。

  5、體育運動及課外活動組織得少,或活動記錄不及時。

  6、學校內(nèi)專題研究、集體備課開展艱難,有的也是流于外在的形式。

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