部門月度工作總結

時間:2022-12-26 14:27:40 部門工作總結 我要投稿

部門月度工作總結(15篇)

  總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此我們要做好歸納,寫好總結。我們該怎么寫總結呢?以下是小編幫大家整理的部門月度工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

部門月度工作總結(15篇)

部門月度工作總結1

  x月份,外聯部的干事與部長們繼續(xù)投入到部門的工作中。

  這個月里,我部為管院女生節(jié)提供橫幅贊助,為文藝部的K賽提供活動物資贊助,為體育部的`專業(yè)杯籃球賽,足球賽提供了橫幅等物資贊助。

  月中,我們部門與廣州_國旅合作,成為x唯一官方代理,為仲愷學子提供旅游服務。

  x日,在南區(qū)進行“x”攤位宣傳,x日中午,我們在教學樓208舉辦了“創(chuàng)唯教育教師資格證”講座,取得圓滿成功。

  我們外聯部會繼續(xù)努力的為管理學院四處奔波,尋找合作商家,贊助管院各式活動。

  最近,我們已經鎖定了幾個商家,目前正在交涉之中。希望最終能夠成功合作。

部門月度工作總結2

  一、第一季度安全工作狠抓了春運工作:

  在上級主管部門的正確指導下,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則,按照“安全、便利、快捷、有序”的總體要求,圍繞“四不一杜絕”的工作目標,加強組織領導,狠抓宣傳教育,強化措施落實和暴雪天氣下的安全監(jiān)管,進一步加大了安全檢查和隱患整改力度,有效的保證了XX年春運任務的順利完成。

  2、召開了系統(tǒng)安委會議。XX年1月10日上午,交通系統(tǒng)在培訓班召開XX年交通系統(tǒng)安委會成員單位第一次會議,會議就XX年的安全工作進行了總結,對XX年的安全工作意見和承包意見提出了討論,最后系統(tǒng)安委會主任和副主任分別做了重要講話。

  3、組織安排了元旦、春節(jié)期間的安全檢查:XX年12月25日各單位完成元旦前的'安全自查,XX年1月25日前各單位完成春節(jié)前的安全自查。XX年12月31日日前和XX年1月22日前交通行業(yè)完成元旦、春節(jié)前的專項檢查。XX年12月26日至31日,由系統(tǒng)黨政領導帶領10個檢查小組分別深入到施工一線、工作前沿、重點部位、重要崗位進行了全面、深入、細致的安全督查?傮w而言,各單位都能堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,大力開展各項安全活動。責任明確、管理規(guī)范、整改迅速,記錄較為全面,活動較為經常,領導較為重視,成績較為明顯,資料較為規(guī)范、齊全;安全形勢較為穩(wěn)定。

  4、狠抓了責任制的落實:進一步建立健全安全制度、強化安全措施落實、加強安全教育培訓,切實做好企業(yè)內部的安全管理工作,確保年度安全工作目標的實現,經交通系統(tǒng)黨委、安委會研究決定,XX年繼續(xù)與系統(tǒng)有關單位簽訂安全工作目標風險抵押承包責任書。風險抵押金額,按照企業(yè)規(guī)模大小,安全風險系數,安全管理工作難度,在冊職工總數等因素,確定標準,相關單位已在規(guī)定的時間內向局補繳了XX年安全風險抵押金,總金額4,5000元。各單位內部黨政工負責人也層層簽訂了責任書。

  5、布置開展安全專項活動:第一,在XX年安全生產“隱患治理年”工作的基礎上 ,深入開展“安全生產年”活動,繼續(xù)嚴格執(zhí)行國家安監(jiān)總局16號令《安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定》,全面排查治理各區(qū)域、各行業(yè)(領域)安全生產事故隱患,進一步深化重點行業(yè)(領域)安全專項整治,建立健全隱患排查治理及重大危險源監(jiān)控的長效機制,完善安全生產規(guī)章制度,強化安全生產基礎,提高安全生產水平,推動安全生產責任制和責任追究制的落實,為實現全系統(tǒng)XX年度安全生產工作目標奠定基礎。

  第二,根據國家“安全生產年”、省交通廳建設平安交通總體部署和xx市交通局《關于印發(fā)xx市交通系統(tǒng)深化平安交通建設暨安全管理推進年活動實施意見的通知》的要求,經研究,決定在全系統(tǒng)繼續(xù)深化平安交通建設,開展安全管理推進年活動。緊緊圍繞全市交通中心工作,始終堅持安全發(fā)展指導原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入開展“安全生產年”、平安交通建設暨安全管理推進年活動,以科技興安為龍頭、事故防范為重點、規(guī)范管理為核心、隱患治理為手段、健全機制為保障、長治久安為目的,努力構建“政府領導、部門監(jiān)管、企業(yè)負責、全員參與、社會監(jiān)督”的安全工作格局,增強駕馭交通安全的能力。

  二、二季度安全工作

  1、打算加強對生產經營場所、施工現場、工作一線、重點單位、重點部位的安全檢查,發(fā)現隱患、治理隱患。

  2、組織好安全生產管理人員知識培訓工作,確保培訓持證率達到100%。

  3、組織好“五一”節(jié)前的系統(tǒng)安全檢查工作及市政府組織的安全檢查。

  4、召開五月份系統(tǒng)安全例會、第二季度安委會成員會議和平安創(chuàng)建工作會議。

  5、組織開展“安康杯”知識競賽、安全知識競賽、演講比賽、安全征文等活動,繼續(xù)按照計劃開展好“安全基礎鞏固年”活動。

  6、抓好“安全生產月”活動工作部署、督查和總結。

  7、抓好長途、超長途、客運司乘人員的專項整治(教育、培訓、資質審查等)。

  8、組織春季安全日常檢查工作。

  9、完成好上級臨時交辦的中心工作。

部門月度工作總結3

  即將過去的一年是亞特集團夯實基礎跨越發(fā)展的一年,一年來,辦公室在公司領導的直接指揮下,在各部門的幫助和支持下,做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,無論是工作能力,還是思想素質都得到了進一步的提高,較好地完成了辦文、辦會、辦事、黨務、人事管理等多方面的任務。辦公室作為公司的綜合職能部門,較好的發(fā)揮了職能作用,為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。特別是在上傳下達、加強公司管理以及在公司制度改革方案等方面做了大量、細致的具體工作,并取得了一定的成績,各項工作都在有序地進行中,F就一年來的工作做一簡要總結:

  一、辦文方面

  1、規(guī)范了文件資料的管理。針對性地出臺文件規(guī)范化管理的暫行辦法,對上級來文,有登記、有批示、有傳閱;對上級來電,有記錄、有匯報、有處理,做到準確、迅速、安全,保證了文件資料的時效性和完整性。

  2、完善了公司下發(fā)、上報文件資料的起草、收集、審定、修改、把關、印制、登記、分發(fā)、歸檔程序,保證了各項匯報工作和分配工作有記載、有檔案,為公司今后的發(fā)展奠定了原始檔案基礎。

  3、完成了公司各類文件、會議資料、上報資料、對外宣傳材料以及請示、報告、申請等文件的起草和審核工作,努力提高文件質量。共承辦各類文件110多件,其中集團公司文件35件;集團黨委文件11件、公司函27件;高管會議會議紀要4期、行政辦公會議紀要6期;督查通報2期,簡報11期,有力地指導了各項工作。

  4、不斷提高會務質量,規(guī)范會務工作。一年來成功組織籌備和協調了集團高管會議3次、集團季度觀摩會議2次、集團黨委民主生活會2次、集團行政辦公會議7次、集團財務工作培訓會議3次、集團法務工作培訓會議6次、集團文明禮儀工作培訓會議6次。從會議材料的準備、會場布臵、調研路線、參觀點的安排、就餐的要求等方面精心組織,周密布臵,基本達到了組織嚴密、程序規(guī)范、安全有序的要求。特別是今年的'集團公司第二季度工作暨高管會議,會議采取集團高管和部門負責人深入到子公司觀摩、座談、討論和聽取匯報相結合的辦法召開,取得了較好成效。在具體工作中,辦公室一班人能克服傳統(tǒng)觀念、舊的思維方式和工作中的惰性,增強工作的創(chuàng)造性,同時注意做到到位不越位,幫忙不添亂,真正發(fā)揮了參謀助手作用。

  5、完成了公司資料的打印、復印、編排、裝訂工作,全年共完成30余萬字的打印任務和1000余份的文件復印任務,根據檔案室的工作內容,針對性出臺了一系列規(guī)定和工作制度。完成了文件資料的保管、發(fā)放、借閱、登記工作。較好地為各公司和各部室提供了服務。

  6、扎實開展檔案管理和保密工作。由于檔案室配臵的原因,對公司檔案的標準化管理工作造成一定影響,但是在現有條件下,辦公室對檔案的達標工作仍然沒有放松,按照既定計劃,完成了上年應歸檔文件的整理歸檔工作。保密工作也有了進一步加強,對應清理退回的文件,沒有發(fā)生任何泄密和遺失保密文件事件,提高了公司保密工作水平。

  二、辦事方面

  1、加強管理,完善各項管理制度,充分調動人員積極性。為了加強對人、財、物的管理,我們完善了過去的各項管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確了工作職責,完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、考勤、差旅費等各項常規(guī)管理,充分體現了對事不對人的管理思想,各項工作井然有序。合理調配人員,充分整合現有工作人員,做到人盡其才,才盡其用,充分調動人員的工作積極性。年初對各部室、各崗位的職責做了進一步調整,明確了每個人的崗位職責,工作任務 ,做到分工明確,責任清晰。每個人都能從工作的大局出發(fā),從整體利益出發(fā),相互支持,相互幫助。大大增加了員工的責任意識,充分調動了員工的工作主動性和積極性,有效促進了公司的長遠發(fā)展。

  2、加強學習,提高素質。做好辦公室工作,必須要有較高的理論素質和分析解決問題的能力。辦公室工作人員要通過各種途徑進行學習,并利用網絡資源學習和工作有關的知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以便跟上形勢的發(fā)展,適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務素質和工作能力。

  3、做好辦公室日常管理工作。人事檔案管理,記錄公司員工的詳細情況,做好新員工的入職手續(xù)及工作情況;做好對各類文件及時收集、歸檔,做到了分類存放,條理清楚,便于查閱;建立辦公用品和接待用品領用明細臺賬,每件辦公和接待用品都有詳細記錄,按需發(fā)放,出入庫記錄一目了然,以便及時補充辦公和接待用品,滿足各部室需要;制定電話傳真接收制度,做到傳真接收有記錄,及時發(fā)送傳真,為后續(xù)工作提供方便,提高工作效率;進一步加強車輛安全管理,做好車輛調配、使用以及維護,進一步嚴格出車管理。

  4、強化了安全管理。特別是交通安全管理工作,通過訂立制度、會議學學習等形式,強化交通安全管理,確保了公司車輛運行安全,一年來無一例大小交通事故發(fā)生。同時辦公室還注重提高駕駛人員素質,按期給駕駛員進行專業(yè)知識和公務禮儀培訓。在駕駛人員

部門月度工作總結4

  過去的一個月,我們部門全面?zhèn)鋺?zhàn)校運會,從運動員的選拔到運動會的全面開賽,我們克服了許多困難,并也取得了令人滿意的成績——團體總分第二!這其中有我們部門每一個成員的付出,也包含了學生會其他部門的大力配合!通過大家的努力,我們的付出得到了回報,榮譽是值得每一個人為之興奮的,但同時我們也都得到了更多的工作經驗,為我們做好以后的每一項工作打下了堅實的基矗。

  在此,我簡單的對這個月的工作做如下總結:

  有關運動會:

  一、賽前運動員的選拔和訓練工作

  我們部門的每一個人都很認真的完成自己的任務,對每一項任務,也都進行總體分析,然后明確分工。針對運動員的選拔工作我們也一樣進行了工作分配,由負責各專業(yè)的干事與各班體委聯系,通知有關事宜,以發(fā)動全系同學積極報名參加運動會,挖掘一切可挖掘的潛力,選拔最優(yōu)秀的運動員。經過選拔,共有80名左右的運動員被選拔參加各項目的比賽。

  在此同時,我們也安排好了訓練事宜,積極組織運動員進行強化訓練,并且也從體育系請了教練作為技術指導。經過大家的共同努力,在短暫的訓練中一定程度上的提升了運動員的成績,為角逐運動會各項目的名次打下了最堅實的基礎。

  二、各部門的大力支持和通力合作

  運動會從籌備到全部比賽結束,期間有許多工作需要各部門的共同協作,尤其是后勤這一塊。與往年一樣,此次后勤工作幾乎是全學生會出動,這幫助我們部門減輕了不少負擔,在此向各部門表示衷心的感謝。后勤人員不厭其煩的服務,包括運動員訓練期間的飲水問題、比賽過程中參加各項目的運動員所需物資的準備及運動員的`安全保衛(wèi)工作(由于天氣問題,這也給大家的工作增加了難度)等等。

  各部門的相互合作和學生會成員的努力工作,出色地完成了后勤工作。另外,各部門的工作也都在賽前做好了具體的安排。例如宣傳部充分做好宣傳工作,振奮人心;記者組宣傳稿的保質保量……取得好的成績是我們學生會和運動員大家共同努力的功勞!

  三、領導的高度重視密不可分

  此次運動會系領導首先對運動會各項工作提出了明確的要求,并且提出了“保二爭一”的目標。在此期間,及時地召開了動員大會及出征儀式,振奮了大家的士氣。運動會過程中,系領導也都親自到了比賽現場和大家一起為運動員加油,充分鼓舞了運動員們的斗志!

  四、運動員的不懈拼搏

  短短三天的比賽,包含了許多人的心血,當然,每一個參加運動會的運動員奮勇拼搏也是不可忽視的。大家都很努力,不輕言放棄,一點一滴地為化生系這個團體筑起了新的長城!由訓練到比賽到獲得如此令人興奮的佳績,大家都付出了很多。運動場上運動員們忘我的拼搏,拉拉隊員的高聲吶喊,繪出了一幅幅動人的畫面,讓我們記憶猶新,歷歷在目。取得好成績的同時,也發(fā)現了一些問題:

  部門之間的合作沒有很好的加強,部門經驗交流不足,工作效率沒能發(fā)揮到最大。有些干事工作積極性不高主動性差,如有些干事幾乎都在大本營,不主動去為運動員加油,自己的工作完成后,不會主動去做工作,缺乏團結互助的精神,組織意識不強。后勤部門的工作還不是完全到位,在比賽期間,各比賽地點的后勤人員有時不能及時到達比賽地點!另外是訓練期間,有些運動員的積極性有待提高,出勤率不高,這是個非常需要解決的問題……

  運動會已經圓滿結束了,我們在取得佳績的同時也獲得了更多的工作經驗。在整個組織活動的過程中,存在的一些問題在以后的工作中會盡量避免類似的問題,我們會盡可能地把工作做得更好。期待在下一屆的運動會上我們系能夠做得更好,同時也能取得更好的成績!

  除了運動會以外,這個月,我們也在為接下來即將開賽的院排球賽和足球賽做好了充分的準備,從運動員的選拔到訓練到比賽的宣傳,我們也都做好了工作的安排,與球隊隊長以及學生會相關部門做好溝通,合理安排,盡可能的避免錯誤的發(fā)生,保證比賽的正常運行中我們的運動員能夠出色地完成突破!我們將結合從運動會中得到的經驗,保質保量的完成好我們的工作,并認真做好總結!

  此外,除部門的工作任務外,我們部門也一如既往地積極做好其它工作,配合好其它部門的安排。

  這個月的基本工作就是這些了,我們體育部依然會繼續(xù)努力,及時總結,不斷完善,認真完成每一項的任務,也希望我們能夠做得更好!

部門月度工作總結5

  時間飛逝,轉眼間九月就過去,經過一個月的培訓和實踐讓我迅速的成長起來,學習到了扎實的稅務理論知識和沃稅通系統(tǒng)知識,學會了團隊配合,學會了獨自處理問題,非常感謝領導和同事給我這次機會。經過一個月的時間讓我的思想和能力有了質的蛻變,下面我就將自己本月的工作學習狀況等做一個簡要的總結。

  一、感想和體會

  1、態(tài)度決定一切

  工作時一定要一絲不茍,認真仔細,在公司的大部分時間都是在工作的,這就要求我們在這段時間內一定要小心謹慎,一絲不茍,以確保自己的萬無一失。工作的時候我一直保持極大的工作熱情,順利完成工作任務,工作之余還經常總結經驗教訓,不斷提高工作效率,雖然工作中我也會犯一些錯誤,受到領導批評指正,但我認為這些錯誤和批評是能讓我能在以后的工作中謹慎小心,提高工作效率的。

  2、勤于思考

  在工作崗位上一定要勤于思考,不斷改進工作方法,提高工作效率。公司的日常工作都會比較繁瑣,而且?guī)滋煜聛硪矔容^枯燥,就是需要自己多動腦筋,不斷地想方設法改進自己的工作方法,提高工作效率,減少工作所需時間。

  3、不斷學習

  要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能。這會使我的工作更加得心應手。一個人在自己的職位上有所作為,一定要對自己職業(yè)的專業(yè)知識有所熟悉,對自己業(yè)務所在范圍內的業(yè)務技能也要熟練掌握,這樣才算是一位合格的技術服務人員。

  二、本周完成任務

  1、本周時間在千禧進行發(fā)行受理和沃稅通問題處理。一周的發(fā)行讓我遇到很多問題,也處理了很多問題,第一天在同事的幫助下完成了發(fā)行,也進行了業(yè)務的交接,第二天開始自己處理業(yè)務,對納稅人進行沃稅通的發(fā)行和對UKey的解鎖。通過一周時間明白了服務沒有標準,你不可能讓所有的納稅人滿意,我們只要你對自己的工作滿意并且問心無愧。那就是最好的服務。

  三、主要經驗和收獲

  在技術服務部一個月來,完成了一些工作,取得了一定成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲:

  1、只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能更好適應工作崗位。

  2、只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

  3、只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好。

  在這一個月的工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。工作的每一步都要精準細致,力求精細化,在這種心態(tài)的指導下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這個月我在心態(tài)方面最大的進步。

  現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避,出了問題要勇于擔當。 總結下來:在這一個月的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。

  四、存在的不足

  經過一個月的工作學習,我也發(fā)現了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在一個月的工作中主要有以下方面做得不夠好:

  1、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急

  在時間很倉促的.情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩完成。

  2、對流程不夠熟悉

  在工作中,發(fā)現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時考慮不到位的地方,對于這塊的理解顯然不夠。

  3、工作不夠精細化

  平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經常回頭看、做總結,但缺少規(guī)律性,以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。

  4、工作方式不夠靈活

  在處理問題的過程中,周圍能能利用資源的就要充分利用,該讓其他人員支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進度,二是不能保證質量。做事分清主次,抓主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。怎么和其他人進行溝通,怎么和本部門人員進行溝通,怎么和客戶溝通,怎么才能提供高質量的服務又不會多做職責外事情,以后是需要重點溝通學習的地方。

  在以后的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養(yǎng)成良好的工作習慣,成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。

  五、今后自己努力方向

  1、學無止境。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于實踐。

  2、光說不做,不行。在以后的工作中不斷學習知識通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。這樣才能不斷的豐富自己,讓自己不提前被這個競爭激烈的社會所淘汰。

  3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力及溝通能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

  六、下步的打算

  為了做好下個月的工作,突出做好以下幾個方面:

  1、積極搞好與員工的協調,進一步理順關系。

  2、加強知識的學習提高,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益。

  3、積極完善自我,加強問題分析能力的提高,提高分析問題的準確性。

  在下個月的工作中,我會繼續(xù)努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。正所謂天下難事始于易,天下大事始于細。只要我們工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點,我相信自己會越做越好。以上是我對自己本月工作的總結匯總,敬請領導給予批評指正。

部門月度工作總結6

  集團各部門:

  在過去的一年里,在集團領導的正確領導和全體員工的共同努力下,集團取得了一定的發(fā)展和進步。為了使各部門更好的明確每階段的規(guī)劃和目標,總結經驗,改進不足,確保在新的一年創(chuàng)造更好的業(yè)績。經集團總部研究決定,下發(fā)關于各部門每月報送工作總結和工作計劃的通知。

  集團總部要求各部門,本著全面客觀、求真務實的精神,組

  織員工認真做好每月的工作總結和工作計劃。具體事宜通知如下:

  一、適用范圍:公司辦公室全體員工

  二、報送時間:每個月最后一天

  三、報送流程:

  各部門主管以郵件形式直接提交總辦(124647730@qq.com),總辦匯總后統(tǒng)一提交董事長進行審閱;

  其他員工的工作總結與計劃表先報直接上級,由直接上級撰寫意見后統(tǒng)一匯總存檔,由總辦不定時查閱。

  四、報送目的:全面系統(tǒng)的了解各部門的工作情況,幫助員工養(yǎng)成勤于思考,善于總結的良好習慣,提高工作效率以及各部門的管理水平。

  五、內容要求:

  在工作計劃中要分清每月重點工作、常規(guī)工作和臨時工作,寫清各模塊的.工作內容和要達到的目標;在工作總結中對工作完成進程中遇到的問題做出分析,對成功的經驗做出總結。

  請各部門在撰寫工作總結和計劃時著重實績,條理清晰,主要圍繞以下內容展開:

  1、月度工作目標;

  2、業(yè)務工作量、工作內容情況;

  3、業(yè)務開展情況;

  4、存在的問題和原因分析;

  5、需要公司提供的支持;

  6、改進工作的思路;

  7、對公司管理的建議;

  8、下個月工作計劃和目標等。

  本通知自下發(fā)之日起即刻執(zhí)行。

  主題詞:關于每月報送工作計劃和工作總結的通知 送:總辦;綜合辦公室;財務部;金屬;鋼構;彩板;兆盛;門店。

部門月度工作總結7

  關于提交每周、月工作計劃和工作總結的通知

  各 位:

  為進一步增強工作的計劃性,統(tǒng)籌公司的'各項工作,經研究決定,自20xx年10月14日起,請銷售部各位定期向董事辦公室提交每周、每月工作計劃和工作總結,F將有關工作要求如下:

  一、 范圍及內容要求:

  a)、客戶拜訪的數量及質量、

  b)、本月銷售產品分析、

  c)、本月銷售總額,其中新、老客戶情況分別加以說明。

  二、提交時間每周六和每月上班第一個工作日。

  三、方式:通過郵箱發(fā)送到辦公****處。

  四、工作計劃應重點突出、思路清晰,突出工作的計劃性和科學性,針對性強,對于預計將會遇到的困難需要加以說明,尋求支持;工作總結應全面客觀,準確翔實,重點在于結果,重要事項做詳細說明,毋需匯報過程和具體工作,對于工作中的流程、方式或相應的資源不到位的可以提出改進。

  20xx年10月12日

部門月度工作總結8

  進入八月份以來,公司財會部根據公司的工作任務要求,認真落實了各項具體工作,基本上完成了公司領導交辦的各項任務,現將八月份個人工作總結報告匯報如下:

  1、關于招聘項目部及倉庫會計人員,落實培訓工作的情況。

  在公司行政領導的關心及辦公室積極配合下,目前公司財會部新來了幾名大專以上的會計人員,為我公司各項目部及后勤倉庫配備了有生力量,經過一段時間的會計崗位培訓,這些新來的同志基本上達到了公司成本核算工作崗位管理要求,可以分配到各項目部及倉庫工作,具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位介紹信到各項目部和倉庫報到;有關到崗人員每月具體工作的要求有公司財會部統(tǒng)一布置,做到內部報表口徑一致,賬表清楚,分析合理。從而來提高我公司成本核算工作的質量,充分發(fā)揮會計人員是企業(yè)經濟參謀的作用,不斷完善企業(yè)內部報銷制度,為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎管理工作,提升公司會計管理水平。

  2、關于公司租賃材料核算的專題分析情況。

  長期以來,我公司的租賃材料核算一直比較混亂,某些租賃站的租金計算不太合理,造成我企業(yè)經濟損失較大;如市星火鋼管租賃站,租金中的重復計算較多,多算天數等,通過我財會部認真核對,進行專題分析,糾正了供應商不合理的計算方式,節(jié)約了企業(yè)租金支出,這項工作雖然比較繁,容易發(fā)生計算錯誤,但我們以耐心細致的工作態(tài)度逐筆進行核對,用科學的方法進行計算,博得了供應商的認可,雙方在友好合作的氣紛中確認簽字,解決了以往的計算難題。

  3、往來賬款核對工作情況。

  往來核對工作是我們財會部平時比較忙的事情,因目前各項目部工程進度較快,大量的`建筑材料進場,以及各類施工機械進場作業(yè),其發(fā)生的材料和臺班費簽證單據都來公司審核對賬,為此我們財會部一直以公司利益為準繩,隨時滿足供應商的核對要求,不吊難,守信用,認真核對每筆業(yè)務,保證了下道工作流程的順利進行,取得了供應商的好評,樹立了企業(yè)形象。

  4、現金管理方面。

  我公司的現金流量是比較大的,每當工程款到位后出納工作就很忙,一天要提幾次款,為了防止差錯和事故的發(fā)生,我財會部多次在會議上強調要注意安全,提高防范意識,但至今還存在一些問題,如當天提款數額隨意性較大,造成銀行預約困難,不能保證提款支付,影響工作展開。因些我們建議各部門用款前做好計劃提前告訴財會部用款總額,讓我們有時間向銀行預約,從而來保證大家的用款,確保工程進度,使各項工作能順利的開展。

  5、目前存在問題及下階段的工作安排。

  A、目前財務部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意,資料存放隨意性大,保管工作不符合要求,隨著公司人員的不斷增加,資料會越來越多,因些這項工作必須加強管理,為了確保個人社保資料不丟失,我們建議公司行政部門調撥一只有鎖的柜子,做到繳納社保費的員工人手一只檔案袋,登記好袋中個人資料和有關證件,集中存放,方便查閱,保護個人隱私,防止無關人員隨意查閱,請公司領導重視此項工作。

  B、下階段公司財務部的工作重點主要是放在會計人員到崗后,運用網絡系統(tǒng)遠程查閱的方法來控制各項目部及倉庫的成本和庫存情況,具體的工作要求是:

 。1)當日發(fā)生的各項現金收支業(yè)務,經辦人員應按公司的現金報銷制度,填制有關報銷憑證,項目部及后勤部負責人簽字確認,會計審核后方可登記現金日記流水賬,手續(xù)不符的會計人員拒絕報銷。

 。2)項目部及后勤部負責人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務招待費及支出,不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據,包括自制的白條單據,一律必須填制相關報銷憑證,并注明經辦人、事由、金額及公司相關領導的簽字認可,會計人員審核無誤后,才可登記現金日記流水賬同時記入間接費用明細賬上的相關子目。

  (3)項目部及后勤部工作人員經領導批準向公司財會部領用的備用金,其請款單據需另外復印一份交各自的會計入賬處理,以便月終時會計人員根據各人的實報單據,列出報銷金額及領款人清單,報到公司財會部審核開具收據入賬,同時沖減個人備用金借款往來賬目,從而減少項目經理及后勤負責人的報銷煩惱,集中精力管理好施工生產及后勤服務工作。

 。4)會計人員每天必須認真審核業(yè)務憑證,登記日記流水賬,正確反映費用支付渠道,月末完整反映現金流向(包括有票和無票憑證金額)。另外月終各各項目部材料保管員應根據當月收發(fā)料憑證,注明數量、單價、金額編制材料收支報表報各自的會計處理,會計收到收支報表后,進行分類編制材料成本報表,公司匯總編報備案。報告截止日期定為每月五日。

 。5)后勤倉庫當月發(fā)生的費用性支出,由保管員月末編制收支報表交會計處理,會計收到后編制電腦費用報表網上傳到公司網站,平時會計應及時登記倉庫當天發(fā)生的各類材料的手工明細賬,月末結出各類材料的收支結存明細,編制電腦版的庫存明細表,用無線網絡系統(tǒng)上傳公司網站,供內部傳閱,方便大家了解公司材料信息。減少庫存量,提高企業(yè)資金周轉率,取得更大的經濟效益。

 。6)各項目部及后勤倉庫的廢品處理,我們的意見是:

  a、有再使用價值的物資在工地集中整理好后,辦好退庫手續(xù)運到后勤倉庫保管;無使用價值的廢舊物資經公司領導批準,后勤部監(jiān)督在工地現場直接進行出售,取得的收人必須交公司財會部入賬,不得私自挪用,如確需要使用應辦理請款手續(xù),公司領導同意簽字確認后,會計才可入賬處理。

  b、固定資產出售必須先打報告,由公司派人現場檢測確認,用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字,蓋好公章,法人筆字認可交公司財會部進行會計業(yè)務處理,不允許隨意私自處理,這關系到企業(yè)的經濟利益,也不利于稅務機構的年終審查,請各部門注意這一原則。

  以上各項工作我們剛開始試行,在往后的實際操作中肯定會逢到各種問題,希望大家多提寶貴意見,我們將不斷改進工作方法,做好個人工作計劃,方便操作,科學管理,服務前方,共同為江蘇工民添磚加瓦,爭取更大的經濟效益而努力奮斗!

部門月度工作總結9

  公司各部門:

  為進一步提升各部門管理水平,提升工作質量和執(zhí)行力水平,為更好地規(guī)劃下一步,明確工作目標,公司對完善各部門工作總結及計劃制度進行了再強調和要求。

  各部門應對當月工作及時進行總結檢查,并對下月工作進行規(guī)劃,并將其作為一項制度來執(zhí)行,進一步完善工作計劃內容、完成時間、執(zhí)行時間、責任人。各部門負責人要將本部門的工作總結及計劃于每月28日及時上交行政部(Word電子版和Word打印版各一份),由行政部及時上報總經理,公司總經理辦公室將會對各部門的月工作計劃進行通報,并對上月的`工作完成情況進行檢查并通報,對未完成的工作任務分析原因,提出最后完成期限。

  各部門負責人要做好本部門員工工作計劃及總結編寫的組織及督促工作,要求工作任務分解到人,明確量化。部門員工的月工作計劃、總結由部門負責人審核,并于每月月底報行政部備存,以備檢查執(zhí)行情況。

  備注:1.A4紙打印,標題字體為小二號黑體。

  2.頁邊距上下左右為:2.5厘米、2.5厘米、2.5厘米、2厘米。首行縮2字符,間距1.5倍行距,如遇最后一頁無正文,可適當調節(jié)行距。 4.正文字體為“宋體”,字號為“小四號”,頁碼居下居中。 5.時間用漢字書寫的,將年、月、日標全,零寫為“O”。

  附件一:《XXX部月工作總結及工作計劃模版》

  東港凱達置業(yè)有限公司

  行政部

  20xx年4月2日

  附件一

  XXX部月工作總結及工作計劃模版

  進一步提升各部門管理水平,提升工作質量和執(zhí)行力水平,為更好地規(guī)劃下一步,明確工作目標,公司對完善各部門工作總結及計劃制度進行了再強調和要求。

  XX月工作回顧

  XX月工作中存在問題及如何處理

  XX下月工作計劃

  東港凱達置業(yè)有限公司XXX部

  部門負責人: 二〇XX年四月二日

部門月度工作總結10

  我叫孫牧,自20xx年從事礦山救護工作以來,認真貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產方針政策,嚴格按照“加強戰(zhàn)備,嚴格訓練,主動預防,積極搶救”的救護工作原則,以不斷提高業(yè)務綜合素質,認真完成各項任務為目標,在五年的礦山救護工作中,積累了一定的工作經驗,具備了處理各類礦井災害事故的知識和能力,F將主要工作情況總結如下:

  一、提高認識,強化學習,奠定了基礎

  礦山救護隊作為一支處理煤礦災害事故的專業(yè)化隊伍,在保護煤礦職工生命安全,減少國家資源和財產損失中起到了重要作用。自20xx年以來,我首先在思想上端正態(tài)度,提高認識,以干一行愛一行的熱情投入到日常的學習和工作中,始終堅持安全救護的工作思想,緊緊圍繞強化素質,增本領,安全救護這個中心。嚴格遵守《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》、《礦山救護規(guī)程》和上級一系列安全生產方針、政策、法規(guī),不斷強化自身業(yè)務知識、實際技能操作知識的的學習與掌握,對煤礦采掘知識、礦井通風安全知識、機電運輸等專業(yè)知識進行了學習。同時為增加知識面,到南屯煤礦進行了為期半年的井下工作實習,為在現代**條件下圓滿完成各項礦山救護業(yè)務奠定了堅實的基礎。

  二、刻苦鉆研,勇于拼博,業(yè)務工作不斷取得新進展

  在實際工作中,我不斷鉆研業(yè)務知識,及時熟悉掌握各種救護和儀器設備的原理、性能及操作技能,以過硬的技戰(zhàn)術水平投入到各項救護工作中。

  1、對所使用的各種儀器設備的原理、性能、操作做到充分的熟悉、掌握,對性的實際操作項目做到了熟知善用。自20xx年以來,一些裝備如四小時氧氣呼吸器從開始的AHG-4型到新AHG-4型、AHY-6型負壓型呼吸器一直到目前使用的德國產BG4、美國產BIOPAK-240型等正壓氧氣呼吸器;從以前使用的光學瓦斯檢定器到目前使用的數字式瓦檢器、氧氣檢測器、紅外線溫度遙測儀等各種儀器設備我都不斷學習與掌握,用盡可能快的時間掌握新、新裝備的應用維護知識,為第一時間投入安全救護起到了保障作用。20xx年為保證專業(yè)知識的'鞏固,先后在國家級期刊發(fā)表論文兩篇(《淺談礦山救護隊技戰(zhàn)術水平的提高》-《中國科技博覽》、《多功能防爆探險杖的研發(fā)》-《中國科技縱橫》),參與編寫《礦山救護隊員》、《煤礦井下自救互救》、《安全儀器維修校驗工》等專業(yè)著作。

  2、不斷總結經驗,主動預防、積極搶救意識不斷增強

  從事礦山救護工作以來,先后編寫礦井性出動措施492份,獨自帶領小隊下井安全性服務189余次,成功參與山東防備煤礦火災事故救援、里彥煤礦六采區(qū)上分層火災事故、二號煤礦病亡人員搜救任務、鮑店煤礦副井口火災事故等各類救援事故9起。通過對安全性措施的編制、性出動及事故救援工作使自己的實戰(zhàn)經驗得到了質的提高與積累,處理事故的能力得到了鍛煉和提升,戰(zhàn)備搶險意識等得到了進一步的增強。

  3、積極參加崗位練兵,努力提高業(yè)務本領

  自20xx年以來,我不斷加強崗位訓練,提高自身業(yè)務能力。20xx年作為骨干參加了集團公司第五屆青工比武的裁判工作。期間我牢固樹立“平時多流汗,戰(zhàn)時少流血”的思想,不斷超越過去,超越自我,自我加壓,刻苦訓練,技戰(zhàn)術水平得到了明顯提高,自身素質明顯增強。20xx年作為中隊比武小隊小隊長,在煤業(yè)公司礦山救援比武中獲得第一名3個,第二名3個,團體第一名2個的好成績。同時為全省救援比武選拔7名指戰(zhàn)員參賽,也為代表兗礦救援隊獲得3個第一名的好成績。

  4、積極參與管理,綜合管理水平顯著提高

  在任員期間,根據上級的要求包保直屬二中隊一小隊,為一小隊小隊長。我結合本小隊實際,積極組織各項救護業(yè)務知識的學習和實際技能操作的演練,對提高救護隊伍整體水平起到了重要的推動作用。特別是在**煤業(yè)公司礦山救護工特殊裝備比武項目中,作了大量基礎性的工作。起草制訂了《特殊裝備訓練原則及規(guī)則》等一系列管理的規(guī)章制度,為單位救護業(yè)務工作的順利開展提供了標準和規(guī)范。

  5、針對礦山救護工作性、業(yè)務性強的特點,不斷強化專業(yè)知識的學習,

  作為基層單位管理人員,我經常利用各種時間向隊員講解、示范各種儀器設備的工作原理、性能和操作規(guī)范,講解各種儀器裝備的維護保養(yǎng)知識,使其長期處于完好狀態(tài),保證了戰(zhàn)備值班的需要。在20xx年集團公司青工競賽的BG4型正壓呼吸器拆裝比武訓練期間,首先自己在熟悉掌握該儀器工作原理、性能、操作規(guī)范的基礎上,親自講解,并組織全體隊員進行了儀器的拆裝訓練,對儀器在拆裝過程中出現的多發(fā)性失誤提出了意見,使整個拆裝過程提前了近1分鐘,使參加人員獲得當年兗礦集團礦山救護工比武第一名的好成績。

  6、利用過硬,抓好了創(chuàng)新工作

  作為骨干,我充分利用自己所掌握的專業(yè)技能,對本單位現有的出動類型進行精心研究,詳細分類,在20xx-20xx年先后獲得集團公司、煤業(yè)公司優(yōu)秀行動(措施)計劃評比一等獎3篇,二等獎3篇。20xx年負責的“QC”小組課題《多功能防爆探險杖的研發(fā)》獲得兗礦集團優(yōu)秀獎、中國煤炭工業(yè)協會優(yōu)秀獎。

  五年的工作磨練,自己雖然得到了一定的經驗積累與提高,但離飛速發(fā)展的現代化要求還有一定差距。在今后的工作中,我要以與時俱進的思想,努力學習學習再學習,不斷掌握新知識,更新舊觀念,及時了解全國其它地方的事故案例,涉獵其它相關、相近的知識與,不斷豐富自己,完善自己,為兗礦的安全生產做出自己應盡的貢獻。

部門月度工作總結11

  回顧這個月,我感慨良多。作為一個剛進入職場的菜鳥,我很迷茫,不知道說什么好,但是在行政部前輩的幫助下,我一路跌跌撞撞。通過這一個月,我也學到了很多,很快融入了小家庭——行政部,個人的工作知識和工作能力也相應提高。

  總結如下:

  第一,以誠實的工作態(tài)度,嚴格要求自己,適應辦公室工作的特點

  行政部門作為公司的主要后勤工作場所,其性質決定了辦公室工作的復雜性。但是行政部的人相對較少。作為一個新人,我可以主動幫忙,不懂就咨詢,積極配合前輩,快速高效的完成所有工作。

  在工作中,我努力總結一切,不斷探索和掌握提高工作效率和質量的方法。因為我是新人,待人接物的經驗和工作經驗不足,可以虛心向同事學習求教,學習他們的長處,反思自己的不足,在正常的工作生活中不斷提高自己的專業(yè)素質。我總是提醒自己,要真誠待人,態(tài)度端正,積極想辦法。無論大小,我都會努力做到完美。平時一定要遵守勞動紀律,注意衛(wèi)生等小事,嚴格要求自己。以不求有功,但求無過的信念對待一切。

  第二,加強學習力度,注重自我修養(yǎng)的提高

  在中聯,企業(yè)文化相當特殊。除了第一個誠實,我最欣賞的是終身學習。而這正是我積極想做的。正因為如此,我不斷通過網絡、書籍等方式學習人力資源相關案例研究。利用業(yè)余時間學習語言知識,不斷提高自己的專業(yè)水平和個人能力。在工作中,雖然沒有特別的貢獻,但是可以配合同事完成各項指標,并向他們學習,讓自己以后能夠獨立完成工作。

  此外,我還特別注重從工作中吸取教訓,不斷總結,認真學習寫作、人事相關政策、檔案管理等相關知識。也虛心請教前輩,取長補短,增強服務意識。希望早日融入這個大家庭。

  第三,堅持做好每天的工作,快樂的工作,自我肯定

  1.考勤:每天至少可以提前30分鐘到達辦公室,上班前做好相關工作準備,及時檢查各辦公區(qū)域的清潔和設備完好情況,更新SPS,方便姜華查詢。

  2.紙質文件和電子文件的歸檔整理:在工作中,注重紙質材料的整理保存,有用的及時保存歸檔,無用的及時銷毀。因為很多文字作業(yè)都是電腦作業(yè),所以我也在個人電腦里設置了一個作業(yè)數據庫。每周的星期五,收集、分類和保存已經工作的數據,以備將來搜索。

  四、存在的'不足

  1.工作中不夠認真負責,崗位意識有待進一步提高。不能嚴于律己,工作也很輕松。由于辦公室工作的復雜性,事情必須快速、準確、準確地處理。在業(yè)務能力上,我還是有很多不足的。比如整理會議紀要時,沒有抓住重點,記錄不全,不能突出主要內容,也給領導的會后工作帶來不便。

  2.對工作程序掌握不夠,對公司業(yè)務不完全熟悉,缺乏前瞻性的工作,導致偶爾出現混亂,甚至出現一些不該出現的錯誤。結果就是對自己有點懷疑和不確定,對未來有點灰暗的心情。

  3、偶爾缺乏關心,不細心,顯得有點毛躁。工作相對簡單卻又復雜,雜七雜八,不勝枚舉,這就是

  要求我必須細心、有良好的專業(yè)素質、思路縝密。在這方面,我還不夠細心,時有粗心大意、做事草率的情況,有時也會比較毛躁忘記一些事情等等。

  五、下個月工作及學習計劃

  1、今后在工作中還需多向領導、同事虛心請教學習,要多與大家進行協調、溝通,從大趨勢、大格局中去思考、去謀劃、取長補短,提高自身的工作水平。

  2、必須提高工作質量,要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。在每一件事情做完以后,要進行思考、總結,真正使本職工作有計劃、有落實。尤其是要找出工作中的不足,善于自我反省。

  3、愛崗敬業(yè),勤勞奉獻,不能為工作而工作,在日常工作中要主動出擊而不是被動應付,要積極主動開展工作,擯棄浮躁等待的心態(tài),善謀實干,肯干事,敢干事,能干事,會干事。

  4、平時需多注意鍛煉自己的聽知能力。在日常工作、會議、領導講話等場合,做到有集中的注意力、靈敏的反應力、深刻的理解力、牢固的記憶力、機智的綜合力和精湛的品評力;在辦事過程中,做到沒有根據的話不說,沒有把握的事不做,不輕易許愿,言必行,行必果。

  5、要注意培養(yǎng)自己的綜合素質,把政治理論學習和業(yè)務學習結合起來,提高自身的政治素質和業(yè)務能力,以便為景區(qū)的明天奉獻自己的力量,為本職事業(yè)做出更大的貢獻。

部門月度工作總結12

  站在歲末,20xx過去一月份,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現!但我已深深地感覺到新一月份的工作重擔已向我們無情地壓來,為能保質保量地完成工作任務,我必須在過去的基礎上對相關知識、本事進行進一步學習,加深認識。

  首先,很榮幸加入學生會,我自我認為在一月份以來不斷學習,建立好的人際關系,以加強自身的學習本事,執(zhí)行本事,溝通本事。但在這一月份中生的事情太多了,也存在很多遺憾,為了更好的指導我今后的工作,此刻進行下總結。

  我工作負責,態(tài)度認真。每次應對部門的工作我都會充滿熱情,依稀記得在開展趣味運動時,早上5點多就準備,午時從布置到開展到收場,手頭的工作是一個都不敢懈怠。

  可是我工作不夠進取,有很多活動本來要選擇策劃人負責人,我都沒能在第一時間勇敢的承擔,讓我對自我很失望。

  在此期望在以后的工作中有所成長:

  1、提高領導本事,在師兄師姐的帶領下,我要經過各種活動來提升自我的領導本事,讓我更清楚干事們的工作,并且讓我學習到如何領導同伴們更好的協調和開展工作。

  2、堅持好的.執(zhí)行本事,培養(yǎng)自我的行動本事,身邊的每個人都認為我做事很進取,但卻覺得我只是聽從被人的意愿,沒有表達自我的思想。于是,我深刻的理解到我是一個會用心聽取別人意見的人,可是這一特征讓別人認為我是一個沒主見的人。所以,我今后會做到在聽取別人意見的同時,及時的表達自我的思想,并堅信自我的意見是有意義的。實現夢想是自我所爭取。

  在學生會一月份的學習,給我留下了完美的回憶。在組織、溝通協調、表達、決策本事方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通,必須承認自我的局限,學會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、理解別人對自我的看法,了解自我的盲點,從別人中看清自我。

  一月份的學習,一月份的收獲,自我付出些許,還是很感動組織部的所有,愿組織部的各位共同提高,共同發(fā)展,大家在一齊玩得開心,各項工作也有序順利的進行。

部門月度工作總結13

  隨著時間的流逝,兩個月過去了。這兩個月,在前任現任會長和學會的指導和引導下,我成為了學會宣傳部的一員。非常感謝校長和各位學長的指導和幫助。我覺得玉鳥社有自己獨特的“玉鳥觀”,在實際工作中總會體會到社里大家庭的深深溫暖和溫暖關懷。

  有時候宣傳部的工作很忙。雖然活動到現在都是由部門組織的,有時候只協助生活部和學習部,但作為這個服務部門的一員,我感到驕傲和光榮。因為我從中體會到的喜悅不言而喻。雖然每次都只是小海報,雖然沒有足夠的時間和精力去描述,但每一張海報都值得珍惜。我明白這份汗水是一份光榮的收獲。工作中互相促進,競爭中互相幫助。我們宣傳部成員的技能在不斷提高,我們之間的友誼也在不斷加深。在這兩個月的.工作中,我們體會到了“團結友愛”的重要性,這一點經常被談論,也經常被忽視。

  從今年1月開始,我參加了協會組織的所有活動。雖然只是一股微弱的力量,但我已經用真誠專注的態(tài)度努力完成了它們。最近越來越發(fā)現宣傳部有一個獨特的性質——服務強。因此,在今后的工作中,我們將始終幫助其他部門開展一些活動。也嘗試了很多以前沒接觸過的工作,遇到了很多同學。在工作中,我非常注重虛心誠意地向別人學習。

  作為一個二月份的學生,我有很多東西要學:認真做事,端正態(tài)度,真誠待人等等,這些我在其他部門成員身上都見過。我也在努力向他們學習,希望在為社會做貢獻的同時提高自己的能力和素質。

  宣傳部的工作雖然很忙,但是在我們部長的分配下,在我們成員之間的協調動員下,這種工作已經由我們有條不紊的做好了。

  再過幾個星期,我就要踏入Y2了,倉促的一個月即將結束。雖然我太忙了,不能照顧我的飲食和工作學習,但我仍然感到快樂和充實。有時候會有一點懈怠,但一旦看到其他成員努力工作,試用期內作為宣傳部部長的責任感突然讓我不敢懈怠。

部門月度工作總結14

  北風凜冽,銀灰色的云塊在天空中奔騰馳騁,寒流滾滾,然而大家的工作熱情絲毫沒有降低,招新活動的完美落幕,協會又將迎來新的挑戰(zhàn)。現對十二月的活動和工作做以下總結:

  一、第xxxxx屆“就業(yè)、創(chuàng)業(yè)之星”綜合素質大賽初賽:

  第xxxxx屆“就業(yè)、創(chuàng)業(yè)之星”綜合素質大賽在十一月做好了宣傳的工作后,初賽于xxxxx號中午分別在xxxxx、xxxxx課室以演講的`形式舉行。初賽期間,xxxxx干事積極配合,賽場紀律良好。

  二、第xxxxx屆“就業(yè)、創(chuàng)業(yè)之星”綜合素質大賽復賽:

  在初賽圓滿成功后,xxxxx支優(yōu)秀參賽成功入圍。在xxxxx號與xxxxx號中午分兩天在xxxxx以小品的形式進行復賽。復賽期間,xxxxx干事工作熱情,對現場的大小事件處理的游刃有余。參賽人員表演精彩搞笑,現場氣氛活躍。

  三、第xxxxx屆“就業(yè)、創(chuàng)業(yè)之星”綜合素質大賽決賽:

  經過層層選拔,三支優(yōu)秀的隊伍脫穎而出。在xxxxx號晚xxxxx時,儒學堂準時舉行。

  決賽第一環(huán)節(jié):街舞開場。現場氣氛活躍。

  決賽第二環(huán)節(jié):各隊參賽人員進行了自我介紹、PPT演示以及對自己的創(chuàng)業(yè)簡述書的詳細介紹。內容詳細而精彩。

  決賽第三環(huán)節(jié):魔術表演,F場氣氛到達高潮。

  決賽第四環(huán)節(jié):知識競賽。必答題環(huán)節(jié),各隊參賽隊伍展現了各自的風采和長處。風險題環(huán)節(jié),驚險萬分,觸動每一位觀眾以及嘉賓的心靈,隨著參賽隊伍的表現,心情高低起伏,F場氣氛達到第二個高潮。

  決賽第五環(huán)節(jié):歌唱表演。緩解每個人緊張的心情。

  決賽第六環(huán)節(jié):頒獎。

  決賽期間各部長,副部長以及xxxxx干事積極配合,工作努力,xxxxx干事工作成績優(yōu)異。

  協會干事在十二月的活動中學到了很多,盡心盡力的投入到每一份工作中,也成長了很多,掌握了很多學習專業(yè)上所不能得到的知識,豐富了大學的生活。

部門月度工作總結15

  不知不覺加入東南已經一個月有余了,在這一個月中,有苦也有甜!總體來說,我對自己并不滿意,但是這期間學到的東西,取得的進步,讓我也感到些許的欣慰。下面我將分一下幾點對我過去的工作進行總結。

  一、業(yè)務開展的情況

  在東南一個月,其中有兩個星期進行了系統(tǒng)的產品培訓。換句話說,也就是只有兩個星期進行業(yè)務拜訪。作為初入社會的我,選擇了高校和科研單位做為業(yè)務開展的對象。我沿著老銷售人員給我指引的方向進行業(yè)務拜訪。在這段期間里,我的唯一目的在于積累客戶資源,因為只有雄厚的客戶資源,才能發(fā)現更多的銷售機會,才能保證銷售額。

  開發(fā)客戶是一個比較漫長的時間。大部分客戶對我們都有一段時間的信任期,特別是高校和科研單位,由于其潛力無限,被很多同行視為保證銷售額的強大動力。所以,做高校和科研單位,就必須做好打持久戰(zhàn)的心理。最開始的時候,資深銷售給我一份電話名冊,叫我打電話進行拜訪!由于之前沒有進行過此類工作,打電話的時候還是有很多問題的存在!磕磕碰碰地完成了20個左右的電話拜訪,我就帶著資料過去拜訪客戶。起初拜訪客戶,我并不懂得如何去挖掘購買信息。后來通過向資深銷售學習,也逐漸了懂得了少許挖掘信息的技巧。我負責的相對比較散,也是其他資深銷售相對投入較少的區(qū)域。為此,我得自己尋找客戶的信息,包括電話號碼,背景資料,以便于進行面訪。憑借著大家的幫助,我認識了60個左右的客戶。思想匯報專題其中有不少顧客都有購買的傾向,甚至還跟幾位客戶有過業(yè)務上的洽談。目前為止,有兩單業(yè)務在跟進中,一是中山大學的離心機,二是廣東工業(yè)大學的ALP高壓熱蒸汽滅菌鍋。

  二、工作中的問題和困難

  1、對于初次拜訪的客戶,經常會因為沒預約到準確的時間,到了客戶那里見不到客戶。

  2、雖然有專業(yè)背景,對某些產品還不夠熟悉,所以有時候客戶問起產品的一些問題都沒辦法答清楚,特別是價格方面。過后我都會再去查資料和問公司同事,再打電話回答客戶的疑問。但這樣會浪費很多時間,有時不能及時解答客戶問題,客戶會不夠信任。

  3、和同事溝通得不夠。有些問題,資深的同事很容易解決的,但由于和同事溝通得不夠,導致沒能及時解決,錯過了最佳的機會。

  4、在商務方面,由于一直以來沒有接受過任何有關于這方面的培訓,所以做得不是很好,致使很多客戶對我的印象不是很深。以后需重要客戶多拜訪,加強商務方面的技能。

  5、對工作的積極性不高,不夠投入。缺乏銷售方面的技巧和心態(tài),拜訪客戶時還是比較膽怯。當受到客戶拒絕時,還是會不由得產生一絲沮喪。

  三、今后學習的方向及措施

  1、盡一切努力學習銷售的技巧,鍛煉銷售心態(tài)

  銷售技巧方面,需要在工作中學習,碰到問題多向公司資深銷售咨詢!資深銷售在進行工作的時候,要打醒十二分精神,細細品味其銷售技巧。參加公司的相關培訓,工作之余多看看相關的`文獻!爭取在一年內能夠獨立進行銷售的工作。

  2、深入學習產品知識

  對自己銷售產品有良好的認識,才能得到客戶的信任!所以,在今后的工作中,應該努力學習產品知識!其學習方向如下:

  (1)了解產品品牌,型號,規(guī)格,功能,價格等方面的知識,并做一個系統(tǒng)的歸納。

  (2)對不同品牌的同類產品進行比較,得出其優(yōu)缺點。

  (3)對產品出現的一些問題及解答做一個系統(tǒng)的歸納。

  3、加深和資深銷售的交流

  在雙方相對空閑時期,向資深銷售請教工作中出現的問題的解決方法。分析其解決問題的原則,規(guī)律!交流方式可以面談,QQ等。

  4、加強商務方面的技巧

  通過培訓和咨詢,自學等手段,學習商務方面的技巧,爭取在一年內讓接觸我的80%的顧客對我有比較好的印象。

  5、加強自身的時間管理和勵志管理

  通過時間管理軟件,及時處理工作的相關事宜。使得A類事情(重要的事情)提前完成,B類事情(相對重要的事情)及時完成,C類事情(瑣碎的小事)選擇完成。通過勵志管理,保持對工作的熱情,利用對比激勵法,提高斗志!

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