活動(dòng)實(shí)施方案

時(shí)間:2023-10-14 10:33:48 活動(dòng)方案 我要投稿

活動(dòng)實(shí)施方案4篇(精)

  為了確定工作或事情順利開(kāi)展,時(shí)常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編收集整理的活動(dòng)實(shí)施方案4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

活動(dòng)實(shí)施方案4篇(精)

活動(dòng)實(shí)施方案 篇1

  為了豐富我校大學(xué)生的余化生活,拓展大學(xué)生素質(zhì),增進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作與交流,提高大學(xué)生心理健康水平,進(jìn)一步推動(dòng)心理健康教育宣傳月活動(dòng)的開(kāi)展,我校將舉辦xx師范學(xué)院第二屆心理運(yùn)動(dòng)會(huì),F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

  一、組織單位:

  心理健康教育與咨詢中心

  二、比賽時(shí)間:

  20xx年月26日下午14:0-16:0

  三、比賽地點(diǎn):

  xx師范學(xué)院體育館

  四、活動(dòng)對(duì)象

  1、各學(xué)院組織一支心理運(yùn)動(dòng)隊(duì),每隊(duì)人數(shù)為21人(參加競(jìng)賽20人,男女生各半;1人為隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)絡(luò)工作)。

  2、各學(xué)院組織啦啦隊(duì)(至少三十人),到場(chǎng)加油助威。

  3、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置自由區(qū),非參賽隊(duì)員可自由參加、體驗(yàn)游戲,娛樂(lè)為主。

  五、活動(dòng)安排:

  (一)團(tuán)隊(duì)展示

  在運(yùn)動(dòng)會(huì)開(kāi)幕時(shí),各學(xué)院運(yùn)動(dòng)隊(duì)分別進(jìn)行團(tuán)隊(duì)展示,每隊(duì)展示時(shí)間不超過(guò)2分鐘。各隊(duì)發(fā)揮自己的創(chuàng)意,如在隊(duì)形、隊(duì)旗、口號(hào)等方面。

 。ǘ└(jìng)賽項(xiàng)目及規(guī)則

  1、無(wú)敵風(fēng)火輪

  參賽人數(shù):各學(xué)院16名隊(duì)員(8男8女)

  比賽規(guī)則:16人一組,站在布履帶上,利用隊(duì)員之間的協(xié)調(diào)帶動(dòng)步履帶向前滾動(dòng),中途腳步不能踏出履帶之外。組織者發(fā)令后,各隊(duì)開(kāi)始出發(fā),到達(dá)終點(diǎn),全程0米。

  評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):發(fā)令后開(kāi)始計(jì)時(shí),風(fēng)火輪完全通過(guò)終線后停止計(jì)時(shí),按用時(shí)排名。

  賽前練習(xí):利用報(bào)紙和膠帶制作一個(gè)可以容納16名隊(duì)員的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起全隊(duì)成員站到圓環(huán)上,邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán),全程0米。

  2、心心相。ū硦A球)

  參賽人數(shù):各學(xué)院4名隊(duì)員參賽(2男2女),2人為一組

  比賽規(guī)則:各學(xué)院4名隊(duì)員,2人為一組站在場(chǎng)地同一側(cè)。組織者發(fā)令后,每組2名隊(duì)員用背夾住球,將球運(yùn)到指定地點(diǎn)繞過(guò)障礙物再回到原點(diǎn)然后下一組接力,單程距離40米。

  比賽過(guò)程中只能用背接觸球,不可以用身體其它部位協(xié)助運(yùn)球,否則按犯規(guī)處理(犯規(guī)1次,總時(shí)間增加1秒;犯規(guī)次,該項(xiàng)比賽時(shí)間無(wú)效。);如果比賽過(guò)程中,球落地,撿球后,從球落地處繼續(xù)進(jìn)行比賽。

  評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):發(fā)令后開(kāi)始計(jì)時(shí),各學(xué)院兩組隊(duì)員完全通過(guò)終線后停止計(jì)時(shí),按用時(shí)排名。

  賽前練習(xí):可用籃球、排球或氣球進(jìn)行練習(xí)。

  3、毛毛蟲行走

  參賽人數(shù):各學(xué)院6名隊(duì)員參賽(不限男女)

  比賽規(guī)則:6名隊(duì)員同時(shí)騎在毛毛蟲道具上進(jìn)行比賽。組織者發(fā)令后,把毛毛蟲提起行走,全程0米。

  評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):發(fā)令后開(kāi)始計(jì)時(shí),毛毛蟲完全通過(guò)終線后停止計(jì)時(shí),按用時(shí)排名。

  4、合力運(yùn)球

  參賽人數(shù):各學(xué)院名隊(duì)員參賽(男2女)

  比賽規(guī)則:每隊(duì)人接力賽,前4名隊(duì)員著袋鼠服,最后1名隊(duì)員腳穿大腳板。組織者發(fā)令后,第1名隊(duì)員抱球跳10米,第2名隊(duì)員接球后抱球跳10米,第名隊(duì)員接球后抱球跳10米,第4名隊(duì)員接球后抱球跳10米;第名隊(duì)員接球后,抱球向前跑,用穿好的.大腳板去粘取該跑道上其它所有的大腳掌,并跑向終點(diǎn)(10米)。

  比賽過(guò)程中,如有摔倒自行爬起。如球掉地必須自己撿起后從掉球處出發(fā)。

  評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):發(fā)令后開(kāi)始計(jì)時(shí),第名同學(xué)大鞋任意部位通過(guò)終點(diǎn)線計(jì)時(shí)停止,按用時(shí)排名。

  賽前練習(xí):可用籃球、排球進(jìn)行練習(xí)。

  5、珠行萬(wàn)里

  參賽人數(shù):各學(xué)院20名隊(duì)員參賽

  比賽規(guī)則:20人排成一行,每人各拿一塊道具,搭成一條“水渠”,在水渠的起點(diǎn)放上一個(gè)小球后,組織者發(fā)令后,小組隊(duì)員需要借助搭成的“水渠”使小球滾向終點(diǎn)的塑料杯中。后面的隊(duì)員需迅速跑到隊(duì)列前面保障“水渠”的通暢。全程2米。

  在小球向前滾動(dòng)過(guò)程中,小球不能掉落,不能停頓,不能回流,否則需回到起點(diǎn)重新開(kāi)始。隊(duì)員手指不得觸碰小球,否則需重新回到起點(diǎn)。

  評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):發(fā)令后開(kāi)始計(jì)時(shí),小球滾進(jìn)終點(diǎn)的塑料杯后停止計(jì)時(shí),按用時(shí)排名。

  6、多人多足

  參賽人數(shù):各學(xué)院20名隊(duì)員參賽

  比賽規(guī)則:20人在起點(diǎn)站成一排,將相鄰的腿綁在一起,組織者發(fā)令后,一起跑向終點(diǎn),全程0米。

  比賽過(guò)程中,要求隊(duì)列不能松散,出現(xiàn)斷裂現(xiàn)象時(shí),各隊(duì)要及時(shí)調(diào)整,否則取消比賽資格。

  評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):按每隊(duì)總時(shí)長(zhǎng)排名。

  賽前練習(xí):可用繩子綁腿進(jìn)行練習(xí),注意安全。

  六、報(bào)名方式:

  下載報(bào)名表(見(jiàn)下表)并認(rèn)真填寫,月8日前將加蓋學(xué)院公的報(bào)名表及電子版報(bào)名表交至心理健康教育與咨詢中心(逸夫樓A21辦公室),逾期視為自動(dòng)棄權(quán)。

活動(dòng)實(shí)施方案 篇2

  一、活動(dòng)背景:

  秋高氣爽,氣候宜人,秋天是個(gè)豐收的季節(jié),是個(gè)處處蘊(yùn)含著教育契機(jī)的季節(jié),它賦予孩子們?nèi)≈槐M的源泉。在金色的秋季,我們也要讓孩子們回歸大自然,在大自然中去增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),啟迪智慧。大自然是個(gè)美妙的課堂,讓我們共同攜起手來(lái),帶著孩子們走近秋季,感受大自然的'美妙,讓孩子們?cè)诳鞓?lè)戶外教學(xué)活動(dòng)中開(kāi)闊眼界,增強(qiáng)體質(zhì),鍛煉意志,同時(shí)也讓孩子們感受到家鄉(xiāng)的美景,讓幼兒體驗(yàn)熱愛(ài)家鄉(xiāng)的情感。

  二、活動(dòng)目的:

  1、讓幼兒走近大自然,欣賞秋天的景色,感受秋天的氣息,感知秋天的特征。

  2、培養(yǎng)幼兒的觀察力、想象力和審美能力,感受家鄉(xiāng)的美景,體驗(yàn)熱愛(ài)家鄉(xiāng)的情感。

  3、提高幼兒團(tuán)隊(duì)意識(shí)、環(huán)保意識(shí)及安全防護(hù)意識(shí),從而提高幼兒的社會(huì)實(shí)踐能力。

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年10月25日(本周五下午)

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  文化 廣場(chǎng)

  五、人員安排:

  參加人員:幼兒園全體保教人員、全體幼兒;

  職責(zé)安排:各班主任負(fù)責(zé)本班幼兒出行安全,嚴(yán)防幼兒走失、碰傷等一系列不安全事故。

  六、活動(dòng)內(nèi)容:

  讓幼兒欣賞秋日美景,感覺(jué)集體出游的快樂(lè);采集秋天植物的葉、根,收集植物的果實(shí),為下周的制作活動(dòng)做準(zhǔn)備。

  七、注意事項(xiàng):

  1、希望家長(zhǎng)朋友準(zhǔn)時(shí)到點(diǎn)接送您的孩子,并配合幼兒園做好幼兒外出活動(dòng)的相關(guān)安全教育;

  2、給幼兒穿舒適的,便于穿脫的衣褲和運(yùn)動(dòng)鞋,戴上太陽(yáng)帽,另準(zhǔn)備一只小背包(貼上名字卡,可以寫上幼兒姓名、家庭住址、家長(zhǎng)聯(lián)系電話或是幼兒園名等一切可聯(lián)系的方式,以防萬(wàn)一)、一張報(bào)紙、一只塑料袋(整理裝垃圾用)、一條小毛巾等,零食、水果適量,杜絕浪費(fèi),并注意公共場(chǎng)所的衛(wèi)生;

  3、幼兒園在做次此主題活動(dòng)之前認(rèn)真做好活動(dòng)安全預(yù)案,全體保教人員深入學(xué)習(xí),以提高安全防范意識(shí),確保幼兒安全。

活動(dòng)實(shí)施方案 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  為了弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德,用先進(jìn)人物的事跡感動(dòng)師生,用身邊的榜樣引導(dǎo)師生,弘揚(yáng)正氣,歌頌真情,倡導(dǎo)真善美,努力營(yíng)造良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),構(gòu)建和諧校園,不斷提高思想教育工作的針對(duì)性、和實(shí)效性。通過(guò)開(kāi)展“感動(dòng)校園人物”評(píng)選活動(dòng),增強(qiáng)我校師生的責(zé)任感和榮譽(yù)感,培養(yǎng)良好的思想道德品質(zhì),共同營(yíng)造文明和諧、積極向上的`校園文化氛圍。

  二、參評(píng)對(duì)象與條件

 。ㄒ唬┰u(píng)選對(duì)象:全校教師員工。

  1、感動(dòng)校園人物

  2、感動(dòng)校園事件(中心小學(xué)成立以來(lái)發(fā)生的事件)

  3、特殊貢獻(xiàn)提名

  (二)評(píng)選名額:推選名額不限,終評(píng)取前10名。

 。ㄈ⒈煌扑]的評(píng)選人物的基本標(biāo)準(zhǔn)

  1、熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),身體力行社會(huì)主義核心價(jià)值體系;

  2、具有優(yōu)良的道德素質(zhì)和個(gè)人品質(zhì),愛(ài)崗敬業(yè),關(guān)愛(ài)學(xué)生,團(tuán)結(jié)友善,勤于學(xué)習(xí),刻苦鉆研,成績(jī)突出,甘于奉獻(xiàn);

  3、志存高遠(yuǎn),全面發(fā)展,在和諧社會(huì)、和諧校園的發(fā)展中,起到模范帶頭作用;

  4、用自己的行動(dòng)詮釋著對(duì)社會(huì)的一份責(zé)任,用自己的故事,解讀人與人之間的真善美,用自己的汗水,彈奏出熱愛(ài)知識(shí)、追求真理的和美樂(lè)章,給人們清新動(dòng)人、感人至深的心靈震撼;

  5、評(píng)選的重點(diǎn)在于“感動(dòng)”,要感之于心,動(dòng)之以情。

  三、組織機(jī)構(gòu)

  組 長(zhǎng):

  副組長(zhǎng):

  成 員:

  四、評(píng)選步驟及時(shí)間安排

  第一階段:宣傳發(fā)動(dòng)。5月10日至5月25日。廣泛宣傳活動(dòng)的重要意義,讓廣大師生員工了解活動(dòng),關(guān)注并參與活動(dòng)。

  第二階段:推選候選人。5 月 26 日至6月 10 日,分小組推薦提名:每個(gè)教研組、工會(huì)小組分別至少推薦一名人物或一件事,并整理上交事跡簡(jiǎn)介(不少于200字)。

  第三階段:初評(píng)。6月11日至13日。評(píng)選組對(duì)推薦的候選人進(jìn)行初評(píng),確定 10 名“感動(dòng)校園人物”提名候選人名單。

  第四階段:印制選票組織評(píng)選。6月14日至15日。各教研組在對(duì)提名候選人廣泛宣傳的基礎(chǔ)上,組織教師進(jìn)行投票評(píng)選。

  第五階段:匯總確定。匯總后按照得票多少,取前五名作為“感動(dòng)校園人物”的最終結(jié)果。

  第六階段:表彰獎(jiǎng)勵(lì)。召開(kāi)“感動(dòng)校園人物”頒獎(jiǎng)會(huì),對(duì)最終獲獎(jiǎng)?wù)哌M(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。(證書、獎(jiǎng)品)

  第七階段:總結(jié)宣傳。將“感動(dòng)校園人物”的事跡材料宣傳在校園專欄里,并以此為契機(jī),倡導(dǎo)良好的學(xué)風(fēng)、教風(fēng)和校風(fēng)。

  五、具體要求:

  1、材料須以客觀事實(shí)為依據(jù)。

  2、評(píng)選過(guò)程要實(shí)事求是,真正把群眾公認(rèn)的先進(jìn)人物評(píng)選出來(lái)。

  3、各教研組要高度重視“感動(dòng)校園人物”推選工作,充分發(fā)揮廣大教職工的積極性,確保評(píng)選工作順利開(kāi)展。

活動(dòng)實(shí)施方案 篇4

  根據(jù)當(dāng)前國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)環(huán)境和行業(yè)發(fā)展所面臨的嚴(yán)峻形勢(shì),結(jié)合集團(tuán)"持續(xù)發(fā)展"和"創(chuàng)新發(fā)展"的要求,在保障員工福利待遇投入持續(xù)增加的前提下,從"堵塞漏洞、暢通渠道"和"節(jié)能降耗、開(kāi)源節(jié)流"兩大管理要求出發(fā),深入開(kāi)展"向浪費(fèi)宣戰(zhàn)"專項(xiàng)活動(dòng),加快建設(shè)資源節(jié)約型企業(yè),推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展,具體實(shí)施方案如下:

  一、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年12月20日——20xx年3月31日

  二、活動(dòng)主題

  向浪費(fèi)宣戰(zhàn),杜絕無(wú)效投入

  三、活動(dòng)目標(biāo)

  充分調(diào)動(dòng)員工節(jié)約挖潛的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,做到從我做起、從一點(diǎn)一滴做起、從現(xiàn)在做起,努力節(jié)約"一粒肥、一滴水、一度電、一張紙、一滴油、一分錢",大力倡導(dǎo)節(jié)約、節(jié)能降耗之風(fēng),形成"節(jié)約挖潛,人人有責(zé)"的濃厚氛圍。

  四、活動(dòng)方案

  1、氛圍營(yíng)造

 。1)綜合部負(fù)責(zé)起草《節(jié)約挖潛倡議書》,通過(guò)OA內(nèi)部郵件全員發(fā)布,由各部門文件管理員負(fù)責(zé)落實(shí)。

  (2)活動(dòng)期間,綜合部負(fù)責(zé)在OA平臺(tái)菏澤公司動(dòng)態(tài)、微信平臺(tái)、宣傳欄、led屏等平臺(tái),通過(guò)標(biāo)語(yǔ)、圖文、系列漫畫等形式宣傳引導(dǎo),持續(xù)營(yíng)造氛圍。

 。3)各部門在23日前,通過(guò)黑板報(bào)等形式,在本部門內(nèi)部營(yíng)造氛圍。

  2、全員開(kāi)展"我為節(jié)能獻(xiàn)一計(jì)" 活動(dòng)。組織全員開(kāi)展以小革新、小改造、小設(shè)計(jì)、小建議、小發(fā)明等為主題內(nèi)容的征集活動(dòng),要求員工開(kāi)動(dòng)腦筋、開(kāi)拓思路,充分表達(dá)自己在日常工作、生活中關(guān)于節(jié)約資源及費(fèi)用投入的主意和想法,提高員工參與的積極性和主動(dòng)性,共同促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗目標(biāo)。

  征集活動(dòng)要求全員參與,每位員工將創(chuàng)意、建議(不限于本職工作)形成文字或圖文材料,以部門為單位,每月30日前發(fā)送至彭運(yùn)海OA郵箱:***

  3、各部門制定節(jié)約挖潛工作行動(dòng)計(jì)劃。以部門為單位,結(jié)合部門實(shí)際,按照"節(jié)約挖潛、開(kāi)源節(jié)流"要求,有針對(duì)性的查找總結(jié)本部門日常工作中費(fèi)用支出存在的浪費(fèi)現(xiàn)象及增加收入的途徑,深挖現(xiàn)象背后隱藏的深層次原因,并制定改善方案和行動(dòng)計(jì)劃,于12月25日前發(fā)送至彭運(yùn)海OA郵箱:***

  4、推行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)法。各車間要加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)操作流程的學(xué)習(xí)和優(yōu)化,尤其是在投料、包裝等人為因素影響較多的崗位。在嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)范的基礎(chǔ)上,倡導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)分享,將一些有利于節(jié)約成本、降低損耗、提高效率的技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)予以推廣和普及。

  具體措施:各車間、生產(chǎn)線根據(jù)實(shí)際的崗位設(shè)置和生產(chǎn)情況,開(kāi)展相應(yīng)的崗位技能比武,評(píng)比出在相同的生產(chǎn)作業(yè)條件下,能源消耗最少的'員工,并將其在操作中的具體做法和注意事項(xiàng)予以總結(jié)、梳理,逐漸形成相應(yīng)的《作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》并提供給其他員工學(xué)習(xí)、借鑒。

  5、開(kāi)辟"創(chuàng)新故事會(huì)"專欄。通過(guò)員工OA平臺(tái)、"菏澤金正大"微信公眾hao、宣傳欄、黑板報(bào)等宣傳平臺(tái),開(kāi)設(shè)"創(chuàng)新故事會(huì)"專欄。對(duì)節(jié)約挖潛、開(kāi)源節(jié)流的好點(diǎn)子、好做法和典型人物、事跡等進(jìn)行報(bào)道,使廣大員工有針對(duì)性、具體、合理的進(jìn)行學(xué)習(xí)、借鑒和思考。

  6、開(kāi)辟"曝光臺(tái)"專欄。為提高廣大員工的資源憂患意識(shí),增強(qiáng)緊迫感和社會(huì)責(zé)任感。在報(bào)道優(yōu)秀、先進(jìn)的同時(shí),開(kāi)設(shè)"曝光臺(tái)"專欄,借助多種宣傳平臺(tái)對(duì)工作組在檢查中發(fā)現(xiàn)、查處的浪費(fèi)等不文明行為予以曝光。

  五、組織保障

  為切實(shí)做好"向浪費(fèi)宣戰(zhàn)"專項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施工作,公司成立節(jié)約挖潛專項(xiàng)活動(dòng)工作小組,具體負(fù)責(zé)活動(dòng)相關(guān)工作。

  1、工作小組成員

  組長(zhǎng):徐恒軍

  副組長(zhǎng):楊宏海、朱效來(lái)、王 偉、陳 剛

  成員:王茂飛、蔣祖衛(wèi)、王言恒、彭運(yùn)海、李 閣、王 超、任建華、劉 通、李美蓮、董啟英

  工作小組辦公室設(shè)在綜合部,負(fù)責(zé)專項(xiàng)活動(dòng)的相關(guān)日常工作,辦公室主任由陳剛兼任。

  2、工作小組職責(zé)

 。1)負(fù)責(zé)"向浪費(fèi)宣戰(zhàn)"專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施方案的制定,具體研究確定活動(dòng)開(kāi)展的有關(guān)事項(xiàng)推進(jìn)。

  (2)加強(qiáng)對(duì)"向浪費(fèi)宣戰(zhàn)"專項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展工作的指導(dǎo),結(jié)合各階段的活動(dòng)任務(wù)和要求,統(tǒng)籌推進(jìn)活動(dòng)的順利開(kāi)展。

 。3)監(jiān)督和查處"向浪費(fèi)宣戰(zhàn)"專項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展中出現(xiàn)的各種浪費(fèi)、不配合甚至抵制專項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展等行為和現(xiàn)象。

  (4)研究解決活動(dòng)推進(jìn)過(guò)程中遇到的重要問(wèn)題;每半月編制一期工作推進(jìn)簡(jiǎn)報(bào),總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法,加強(qiáng)正面引導(dǎo)、先進(jìn)典型宣傳以及負(fù)面典型曝光等,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)法等長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。

  3、工作要求

  各部門主要負(fù)責(zé)人是節(jié)約挖潛工作的第一責(zé)任人,要按照行動(dòng)計(jì)劃組織員工將本部門當(dāng)前存在的問(wèn)題、改善措施、節(jié)能目標(biāo)及實(shí)施方案層層分解,每月10日前形成書面材料報(bào)綜合部彭運(yùn)海OA郵箱:***

  4、獎(jiǎng)懲措施

  (1)各部門于20xx年4月10日前將本部門節(jié)約挖潛工作推進(jìn)情況進(jìn)行總結(jié)評(píng)審,并將評(píng)審結(jié)果報(bào)節(jié)約挖潛專項(xiàng)活動(dòng)工作小組,由節(jié)約挖潛專項(xiàng)活動(dòng)工作小組組織相關(guān)人員進(jìn)行效果驗(yàn)證。對(duì)于成效明顯的部門,公司將根據(jù)具體情況從所節(jié)約費(fèi)用中劃出20%-50%作為該部門獎(jiǎng)勵(lì)基金。

 。2)各部門節(jié)約挖潛工作行動(dòng)計(jì)劃中必須充分總結(jié)當(dāng)前存在的問(wèn)題和不足,并提出解決方案。對(duì)工作小組查出但本部門未深入挖掘出來(lái)的問(wèn)題,將視情況對(duì)該部門予以10-100元/項(xiàng)的處罰。

 。3)對(duì)在活動(dòng)中查處的浪費(fèi)現(xiàn)象以及不重視、不配合專項(xiàng)活動(dòng)的部門和個(gè)人按照整風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)要求給予處罰。

  希望各中心、部室要高度重視,積極行動(dòng)起來(lái),投身到"向浪費(fèi)宣戰(zhàn)"專項(xiàng)活動(dòng)中,逐級(jí)考核,強(qiáng)化節(jié)能目標(biāo)落實(shí),加快推進(jìn)節(jié)約挖潛工作深入開(kāi)展和節(jié)能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

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