正職與副職之異同

正職與副職之異同

公司里的中層部門承擔(dān)著將上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)某一方面工作的精神、意圖和決策貫徹到基層、指導(dǎo)完成年度計(jì)劃目標(biāo)的責(zé)任,同時(shí)也肩負(fù)著反映基層公司在這方面工作的經(jīng)驗(yàn)、問(wèn)題,解決共性的,分析個(gè)性的問(wèn)題的任務(wù),簡(jiǎn)言之就是當(dāng)好上情下達(dá)、下情上達(dá)的管道.從這個(gè)意義上講,中層部門的正職與副職都負(fù)有完成上級(jí)交辦任務(wù),抓好基層工作,團(tuán)結(jié)部門同志,保障中心工作的使命.正職與副職之間出以公心、坦誠(chéng)相見(jiàn),思路默契,是保證部門工作水平的重要思想基礎(chǔ);正職與副職之間各取所長(zhǎng),謙以待人,虛懷若谷,互相補(bǔ)臺(tái),是保證部門工作水平的重要感情基礎(chǔ).

作 者： 吳凱   作者單位：   刊 名： 中國(guó)保險(xiǎn)  英文刊名： CHINA INSURANCE  年，卷(期)： 2001 ""(10)  分類號(hào)： F2  關(guān)鍵詞：  

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