- 相關推薦
基于技術與組織適應性的信息技術績效模型探討
本文通過分析國外有關信息技術與組織績效關系的研究模型,從使用者、采用過程和組織三個層面研究信息技術所產(chǎn)生的績效.在模型回顧與評價的基礎上提出一個信息技術采用的綜合視角:即在企業(yè)信息化的過程中,提高信息技術與組織績效的關鍵在于注重提高技術與企業(yè)組織復雜系統(tǒng)之間的適應性.
作 者: 李國鑫 王雅林 作者單位: 哈爾濱工業(yè)大學,管理學院,黑龍江,哈爾濱,150001 刊 名: 自然辯證法研究 PKU CSSCI 英文刊名: STUDIES IN DIALECTICS OF NATURE 年,卷(期): 2004 20(6) 分類號: N031 關鍵詞: 信息技術 任務技術適應性 組織績效【基于技術與組織適應性的信息技術績效模型探討】相關文章:
基于AHP的城市災害應急管理組織的績效評估模型設計04-27
基于模型的數(shù)字化定義技術04-28
基于ABAQUS的顆粒材料亞塑性模型的數(shù)值實現(xiàn)及探討04-26
基于熵理論的裝備訓練管理組織結構優(yōu)化模型04-28
基于NK模型的組織結構模塊化理論04-27