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業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)1
1、跟進(jìn)維護(hù)公司分配的大客戶；并且把分配的潛在客戶轉(zhuǎn)化為正式客戶；
2、通過(guò)展會(huì)、阿里巴巴、網(wǎng)頁(yè)廣告等渠道積極開(kāi)拓海外市場(chǎng)，尋找新客戶；
3、宣傳、推銷公司產(chǎn)品及服務(wù)，向客戶提供報(bào)價(jià)、解答客戶詢問(wèn)；
4、利用郵件、電話等通訊工具與客戶進(jìn)行溝通；
5、洽談、承接、下達(dá)客戶的訂單；配合客戶完成訂單的'出貨安排；
6、維護(hù)客戶，做好售后服務(wù)；
7、定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決
8、及時(shí)提供市場(chǎng)最新資訊及最新產(chǎn)品動(dòng)態(tài)。
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作，協(xié)助完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，提升銷售空間，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售目標(biāo)，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率
3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。
4、維護(hù)和開(kāi)拓新的.銷售渠道和新客戶，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。
5、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款。
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)3
1、隨時(shí)掌握業(yè)務(wù)員的'工作狀態(tài)，進(jìn)行必要業(yè)務(wù)指導(dǎo)
2、持續(xù)改進(jìn)工作方式，提高工作效率和管理水平
3、參加公司營(yíng)銷會(huì)議，負(fù)責(zé)將有關(guān)信息及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)給業(yè)務(wù)員人員，并指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員實(shí)施
4、及時(shí)了解客戶信息反饋，經(jīng)常走訪客戶，切實(shí)掌握客戶的真正需求
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)4
職責(zé)：
1、制定公司銷售戰(zhàn)略(中長(zhǎng)期規(guī)劃)、銷售策略及銷售目標(biāo)，并確保目標(biāo)達(dá)成;
2、管理銷售團(tuán)隊(duì)，制定合理的工作目標(biāo)并提供支持;
3、客戶滿意度的推進(jìn)，改善和目標(biāo)達(dá)成，維護(hù)品牌形象、提升銷售滿意度;
4、負(fù)責(zé)構(gòu)建業(yè)務(wù)渠道、制度流程和內(nèi)部管控體系;
5、指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)業(yè)務(wù)代表，打造高效、和諧、穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì);
6、完成總經(jīng)理交代的其他事件。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，25-30歲，具備兩年以上市場(chǎng)營(yíng)銷或管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的.市場(chǎng)開(kāi)拓能力和銷售技巧;
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富;
4、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;
5、較強(qiáng)的執(zhí)行監(jiān)控能力、協(xié)調(diào)合作能力和解決問(wèn)題能力。
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)5
1、客戶訂單開(kāi)發(fā)：分解年度目標(biāo)，制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃、跟進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度，預(yù)測(cè)客戶需求;
2、訂單執(zhí)行：計(jì)劃審核、重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn)、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部人員的配置;
3、客戶關(guān)系維護(hù)：拓展多渠道的客戶溝通方式，深入了解客戶的需求特點(diǎn)，確保信息傳遞的及時(shí)性和準(zhǔn)確性;
4、基礎(chǔ)管理工作：部門月度工作計(jì)劃的.審核和確認(rèn)、執(zhí)行過(guò)程的監(jiān)控;不斷優(yōu)化和完善各項(xiàng)操作流程和標(biāo)
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)6
職責(zé)：
1. 尋找有代理記賬或上市需求的客戶公司資源簽訂合作協(xié)議，按照公司或部門計(jì)劃完成業(yè)績(jī)指標(biāo);
2. 維護(hù)現(xiàn)有客戶資源，全程協(xié)調(diào)內(nèi)外資源跟進(jìn)完成整個(gè)項(xiàng)目;
3. 業(yè)務(wù)員的管理，包括日常管理、招聘、培訓(xùn)等，并對(duì)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的人員管理工作，對(duì)下屬工作進(jìn)行評(píng)估指導(dǎo)，向公司提交人員任免和獎(jiǎng)懲的建議;
4. 每周對(duì)市場(chǎng)上周總結(jié)分析，根據(jù)市場(chǎng)需求及時(shí)開(kāi)展活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)控;
5. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，制定業(yè)務(wù)計(jì)劃，完成公司下達(dá)的任務(wù)目標(biāo);
6.對(duì)基層財(cái)務(wù)人員進(jìn)行技巧培訓(xùn)，以幫助提升專業(yè)技能;
任職要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)或市場(chǎng)營(yíng)銷類優(yōu)先;
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售主管經(jīng)驗(yàn)尤佳;
3、及時(shí)洞察客戶需求，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、 具備良好的團(tuán)隊(duì)組織、表達(dá)、協(xié)作以及激勵(lì)能力;
5、 熟悉各類財(cái)務(wù)軟件知識(shí)，能輔導(dǎo)銷售人員培訓(xùn);
6、 做事認(rèn)真有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
7、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、有一定的.預(yù)見(jiàn)性，具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;
8、條件稍遜者可以應(yīng)聘業(yè)務(wù)助理崗位。
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)7
1、安排好銷售的內(nèi)、外部工作，做好經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及制定銷售目標(biāo)，對(duì)本項(xiàng)下業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
2、對(duì)長(zhǎng)租業(yè)務(wù)專員的考核與管理;
3、根據(jù)月度、季度、年度計(jì)劃完成業(yè)務(wù)單量;
4、客戶市場(chǎng)的開(kāi)拓及關(guān)系維護(hù);
5、每月完成公司制定的目標(biāo)客戶的拜訪數(shù)量;
6、認(rèn)真完成公司交辦事項(xiàng)，同時(shí)積極配合公司各部門的'工作。
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)8
職責(zé)
1. 全面主持本部門的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，監(jiān)控指標(biāo)，完成營(yíng)運(yùn)預(yù)算各項(xiàng)指標(biāo)， 提升業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)效益;
2.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，帶領(lǐng)本部門完成銷售目標(biāo)，并對(duì)本部門每日、周、月報(bào)表進(jìn)行制作，數(shù)據(jù)核實(shí)，結(jié)果分析。深度提煉客戶需求，引導(dǎo)合作機(jī)會(huì)，建立并管理與客戶的良好合作關(guān)系;
3.日常所售商品在其它各大超市、便利店及線上各大平臺(tái)價(jià)格比較，了解商品市場(chǎng)行情，根據(jù)市場(chǎng)行情，及時(shí)給超市商品零售價(jià)提出合理建議;
4.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域外租商戶和聯(lián)營(yíng)商戶的現(xiàn)場(chǎng)管理及客戶處理，完善運(yùn)營(yíng)管理體系，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域員工的崗位任務(wù)下達(dá)，績(jī)效考核評(píng)定，崗位升降提報(bào);
5.對(duì)周邊地區(qū)商超日常所在促銷活動(dòng)進(jìn)行巡查，對(duì)超市日常促銷活動(dòng)提出合理化建議，對(duì)自營(yíng)商品陳列管理和培訓(xùn)，賣場(chǎng)裝飾及調(diào)整;
6. 結(jié)合公司的.特性與行業(yè)內(nèi)合作伙伴創(chuàng)建良好的合作模式，并獨(dú)立開(kāi)拓、推進(jìn)實(shí)施合作，摸索、量化工作績(jī)效指標(biāo)，記錄并不斷改善。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;
2、有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域（巴中廣元）所屬品牌新網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù)，訂貨，上貨，收款，售后對(duì)接等事宜；
3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域客戶公司活動(dòng)政策的'的洽談與執(zhí)行；
4、提高區(qū)域銷量，完成銷售任務(wù)；
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)代表公司與渠道或終端洽談合作方案；
2、門店開(kāi)發(fā)、新客開(kāi)發(fā)為主的運(yùn)營(yíng)指標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃拜訪客戶和潛在客戶，及時(shí)搜集并反饋公司產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)和競(jìng)品信息（產(chǎn)品、活動(dòng)、銷售數(shù)據(jù)、管理等）；
4、負(fù)責(zé)與區(qū)域門店建立良好的'客情關(guān)系，整合渠道資源，協(xié)同落實(shí)深度營(yíng)銷和品牌形象建設(shè)工作；
5、負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)域市場(chǎng)的銷售費(fèi)用及相關(guān)市場(chǎng)費(fèi)用的調(diào)控，活動(dòng)、制度、政策的跟進(jìn)執(zhí)行；
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)11
職責(zé)：
1、針對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行產(chǎn)品信息調(diào)研和集成，形成局部策劃方案;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)銷售工作，完成銷售目標(biāo);
3、及時(shí)回收貨款，清收問(wèn)題賬款;
4、針對(duì)區(qū)域，協(xié)助培訓(xùn)客戶，給客戶提供技術(shù)方面的服務(wù);
5、組織區(qū)域市場(chǎng)會(huì)議，進(jìn)行市場(chǎng)推廣。
任職資格：
1、醫(yī)藥，檢驗(yàn)，營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)/本科以上學(xué)歷;
2、有安徽醫(yī)藥工作經(jīng)驗(yàn)， 體外診斷儀器試劑工作經(jīng)歷;
3、勤奮，有上進(jìn)心，有親和力，誠(chéng)實(shí)， 有培養(yǎng)潛力。
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)12
1、根據(jù)公司年度銷售指標(biāo)，完成所轄系統(tǒng)各項(xiàng)銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所轄系統(tǒng)全面業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)劃管理、并指導(dǎo)落地執(zhí)行，達(dá)成銷售指標(biāo);
3、對(duì)接母嬰系統(tǒng)采購(gòu)或母嬰門店負(fù)責(zé)人，活動(dòng)方案策劃等;
4、所轄系統(tǒng)客情關(guān)系維護(hù)、門店走訪管理;
5、組織收集、匯總、分析行業(yè)信息、競(jìng)品情報(bào)、區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品營(yíng)銷信息等，為決策和營(yíng)銷計(jì)劃提供參考;
業(yè)務(wù)主管的基本職責(zé)13
職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)團(tuán)購(gòu)商、禮品商等客戶的`開(kāi)發(fā)及維護(hù)，同時(shí)負(fù)責(zé)企事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校等直接團(tuán)購(gòu)客戶的開(kāi)發(fā)及維護(hù);
2、制定和分解特渠渠道建設(shè)任務(wù)，報(bào)批后組織實(shí)施，確保銷售目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)與特渠客戶的日常溝通管理，保持與客戶良好的合作關(guān)系，及時(shí)處理客戶異議和投訴;
4、負(fù)責(zé)競(jìng)品信息的收集與分析，協(xié)助市場(chǎng)部制定有效市場(chǎng)規(guī)劃與活動(dòng)方案;
任職要求：
1、身體健康、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，了解快速消費(fèi)行業(yè)，有陌拜掃樓經(jīng)驗(yàn)或團(tuán)購(gòu)資源優(yōu)先考慮。
2、踏實(shí)敬業(yè)、吃苦耐勞、善于開(kāi)拓、服從管理、團(tuán)隊(duì)合作、客戶導(dǎo)向、理解能力強(qiáng)。
3、工作具有計(jì)劃性和組織性，應(yīng)變能力和溝通能力強(qiáng)，行業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)敏銳性較高。
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