- 相關(guān)推薦
禮賓主管競聘演講稿
演講稿以發(fā)表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在發(fā)展不斷提速的社會中,越來越多人會去使用演講稿,大家知道演講稿的格式嗎?以下是小編為大家整理的禮賓主管競聘演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。
尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們:
大家好!首先要感謝領(lǐng)導和同志們對我的信任,使我有機會在這里發(fā)表競聘演講,演講題目是:愛崗敬業(yè),優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力爭當一名優(yōu)秀的酒店前臺禮賓主管。
首先,我談?wù)剬频昵芭_禮賓主管的認知。人無禮而不生,事無禮則不成,要樹立酒店服務(wù)品牌,必須加強酒店前臺禮賓建設(shè)。作為一名酒店前臺禮賓主管,要深知禮賓的重要,禮賓是酒店的窗口,是企業(yè)的形象,要帶領(lǐng)酒店前臺員工為來客做好禮賓服務(wù),使每一名客人來我酒店,如賓至如歸,其樂融融,無比溫馨。
其次,我談?wù)勛约焊偲妇频昵芭_禮賓主管的優(yōu)勢
一是我有較好的工作業(yè)績。我來酒店工作已有3年多,一直從事酒店前臺禮賓主管工作。熟悉禮賓主管業(yè)務(wù),努力為客人做好服務(wù)工作,完成工作任務(wù),取得較好工作業(yè)績,在領(lǐng)導和客人中有良好的口碑。
二是我熱愛禮賓主管工作。禮賓主管對發(fā)展酒店業(yè)務(wù),提高酒店經(jīng)濟效益,具有重要作用,我性格活潑,熱情大方,語言甜美,善于交際,能夠做好禮賓主管工作,獲得客人的滿意,使客人愿意再來光顧我們酒店。
三是我有吃苦耐勞、無私奉獻、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實、雷厲風行、敢于碰硬的工作作風,不怕辛苦,不怕困難,保證出色完成任務(wù),促進酒店業(yè)務(wù)發(fā)展。
假如我這次競聘酒店前臺禮賓主管成功,將主要做好三方面工作:
一、抓好自身建設(shè)。我要根據(jù)酒店前臺禮賓主管的崗位職責與工作任務(wù),認真學習,努力實踐,提高禮賓素養(yǎng),培養(yǎng)禮賓品質(zhì),努力使自己成為一個明禮、懂禮、重禮的優(yōu)秀酒店前臺禮賓主管。
二、抓好團隊建設(shè)。要做好酒店前臺禮賓工作,關(guān)鍵要有堅強的團隊。我一定要充分履行禮賓主管的工作職責,教育引導酒店前臺全體員工,認真學習禮賓規(guī)范,實踐禮賓規(guī)范,以良好的儀容儀表,優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度,服務(wù)好客人,打造我們酒店禮賓服務(wù)品牌,使我們酒店春風常在,笑口常開,喜迎八方來客。
三、確保客人滿意。我們做酒店前臺禮賓工作,要以客人的需求作為努力的方向,要以客人的滿意作為追求的目標,做到禮賓工作常態(tài)化、精細化。熱情歡迎每一位抵店客人,惜惜道別每一位離店客人,為每一位客人做好行李服務(wù),對貴賓和?吞峁┨貏e周到的服務(wù)。要使我們優(yōu)質(zhì)的禮賓服務(wù)確?腿藵M意,烙印在每一位客人心中,愿意再次光臨我們酒店。
四、做好行李房的管理及流程
作為酒店前臺禮賓主管,對入住客戶行李的管理是非常重要的,首先要制定一套健全的管理流程,對客戶行李的管理,要求員工嚴格按照流程進行,再對客戶行李進行統(tǒng)一管理,切實做到讓寄放行李的客戶放心。
各位評委、各位領(lǐng)導、同志們,今天我的演講,很普通、很平常,沒有豪言壯語,但我向大家展示了自己一顆赤誠的心,表明了自己的態(tài)度和意志,愿把自己的聰明和才智、辛勤和汗水融進酒店前臺實際禮賓工作中,爭取干出一流業(yè)績,決不辜負大家對我的厚望。最后,我向大家表個態(tài):無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我應(yīng)做的工作,因為人生世上,是拼搏是奮斗,是為了更好地工作,努力做出成績,這就是我參加競聘的初衷和目的。
我的演講完了,謝謝大家!
【禮賓主管競聘演講稿】相關(guān)文章:
禮賓部主管崗位職責(精選10篇)06-29
主管競聘報告04-30
競聘主管述職報告11-08
關(guān)于主管競聘報告04-27
內(nèi)勤主管競聘報告04-27
公司主管競聘報告04-27
銀行主管競聘報告04-27
競聘主管的述職報告11-05
銀行主管競聘總結(jié)04-11
主管競聘述職報告05-02