幼兒園園長崗位職責(zé)

時間:2024-06-14 07:18:57 園長之友 我要投稿

【優(yōu)】幼兒園園長崗位職責(zé)

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編精心整理的幼兒園園長崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

【優(yōu)】幼兒園園長崗位職責(zé)

幼兒園園長崗位職責(zé)1

  幼兒園園長助理崗位職責(zé)

 。1)協(xié)助分園園長實施有關(guān)教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級主管部門的規(guī)定;

  (2)協(xié)助所在園區(qū)的分園園長,做好所在園區(qū)的'教職工的思想政治工作

  (3)協(xié)助教學(xué)園長做好教育科研與教育教學(xué)管理工作;

  (4)協(xié)助制定學(xué)期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學(xué)期工作計劃,期末總結(jié);參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導(dǎo)、總結(jié)評估;

 。5)協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動,抓好教師的教學(xué)常規(guī)工作和幼兒一日活動的各個環(huán)節(jié),并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學(xué)觀摩活動,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量;

 。6)協(xié)助分管副園長做好課題研究的組織管理工作,并總結(jié)成果;

 。7)協(xié)助抓好教研組、學(xué)科組建設(shè),根據(jù)每學(xué)期的教研、科研重點,制定切實可行的計劃,組織全體教師貫徹、落實、并及時做好總結(jié)工作;

 。8)刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力,并有一定的成果;

  (9)負責(zé)家長們工作,并扎實推進家長們滿意工作的建設(shè);

 。10)主動向園長匯報工作。

  幼兒園園長助理崗位職責(zé)

  一、協(xié)助園長完成“園長職責(zé)”。

  二、貫徹保教結(jié)合方針,組織保育員和后勤人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

  三、負責(zé)后勤管理工作,指導(dǎo)后勤工作人員緊密配合教育工作,進行思想教育,檢查各種制度落實情況。

  四、組織家長們工作,定期開展家長們會、家長們開放日、家訪、家長們工作坊活動,并做好記錄。

  五、做好安全保衛(wèi)工作,制訂安全保衛(wèi)措施,經(jīng)常性的督促門衛(wèi)監(jiān)守崗位,落實責(zé)任,把好門口關(guān)。

  六、負責(zé)園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生,及時督促維修指導(dǎo),及時增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進行安全檢查。

  七、負責(zé)工會工作,協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。

  八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措,向園長提出合理建議,穩(wěn)步提高本園保教質(zhì)量。

  九、園長助理是教學(xué)副園長與所在園區(qū)分園園長的助手,協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規(guī)管理工作。

幼兒園園長崗位職責(zé)2

  園長助理是教學(xué)副園長與所在園區(qū)分園園長的助手,協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規(guī)管理工作。

 。1)協(xié)助分園園長實施有關(guān)教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級主管部門的規(guī)定;

 。2)協(xié)助所在園區(qū)的分園園長,做好所在園區(qū)的教職工的思想政治工作

 。3)協(xié)助教學(xué)園長做好教育科研與教育教學(xué)管理工作;

 。4)協(xié)助制定學(xué)期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學(xué)期工作計劃,期末總結(jié);參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導(dǎo)、總結(jié)評估;

 。5)協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動,抓好教師的教學(xué)常規(guī)工作和幼兒一日活動的各個環(huán)節(jié),并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學(xué)觀摩活動,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量;

 。6)協(xié)助分管副園長做好課題研究的組織管理工作,并總結(jié)成果;

 。7)協(xié)助抓好教研組、學(xué)科組建設(shè),根據(jù)每學(xué)期的'教研、科研重點,制定切實可行的計劃,組織全體教師貫徹、落實、并及時做好總結(jié)工作;

 。8)刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力,并有一定的成果;

 。9)負責(zé)家長工作,并扎實推進家長滿意工作的建設(shè);

 。10)主動向園長匯報工作。

  幼兒園園長崗位職責(zé)

  幼兒園實行園長負責(zé)制,園長全面主持幼兒園工作,其主要職責(zé)如下:

  1、認真貫徹、執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒園教育的方針,政策以及教育法規(guī)、法律、和上級主管部門的規(guī)定,堅持正確的辦園方向,努力完成幼兒園保教兩大任務(wù)。

  2、根據(jù)黨和國家的有關(guān)方針、政策、法規(guī),結(jié)合本園實際,制訂本園發(fā)展規(guī)劃和近期的工作目標并組織實施。

  3、加強自身班子和教師隊伍建設(shè)。并為他們的學(xué)習(xí)進修創(chuàng)造必要的`條件。以民主管理的方法,充分發(fā)揮教職工的積極性主動性。

  4、領(lǐng)導(dǎo)和組織行政工作,負責(zé)建立并組織執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度,實行科學(xué)管理。

  5、負責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。全面協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系,做到知人善任,使每個人有用武之地。

  6、根據(jù)幼兒園發(fā)展的需要,指導(dǎo)財務(wù)人員做好年度經(jīng)費預(yù)決算工作,把好經(jīng)費計劃使用關(guān)。

  7、定期召開幼兒家長會。向家長報告幼兒園工作計劃及幼兒在園生活、健康學(xué)習(xí)情況,宣傳學(xué)前教育意義,教育任務(wù)、內(nèi)容方法,促成幼兒園、家長、社會教育的一致性。

  8、負責(zé)搞好招生、編班;園長室文書檔案資料積累等行政事務(wù)工作。

幼兒園園長崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、貫徹執(zhí)行國家、地方的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。

  2、制定幼兒園的發(fā)展目標、規(guī)劃和工作計劃,組織實施并做出總結(jié)。

  3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學(xué)工作,市場和招生工作,衛(wèi)生保健工作,后勤工作等。

  4、組織、執(zhí)行德美總部各項規(guī)章制度。

  5.樹立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務(wù)的園風(fēng),帶領(lǐng)全體員工,認真做好各項工作,對員工能夠做出公正的評價,并對其進行月績效考核、評級考核等。

  6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才,建設(shè)一支精良的教師團隊,使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

  7、安排好園內(nèi)的'各崗位,做好員工的儲備工作。關(guān)心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的貼心人。

  8、定期組織召開園務(wù)會和全體員工會議,加強民主管理和監(jiān)督。

  9、管理好校園設(shè)備和財產(chǎn),努力改善辦園條件。

  10、做好幼兒園的預(yù)算、結(jié)算。

  11、定期安排家長課程及看護人課程,平時注重組織和指導(dǎo)各部門做好家長服務(wù)工作,及時聽取家長意見,改進工作,做好家園配合。

  12、加強與社會的聯(lián)系,不斷獲取新信息,爭取各方面的支持和配合。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷;學(xué)前教育、幼師相關(guān)專業(yè)。

  2、具有幼兒園園長上崗證。

  3、5年以上國內(nèi)大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構(gòu)全面管理經(jīng)驗。

  4、熟悉國、內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點;熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關(guān)法律、法規(guī);誠實敬業(yè)、責(zé)任心強,具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神;具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力;能承受較大工作壓力。

  5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。

  6、有良好的個人素養(yǎng)及較強的開拓與創(chuàng)新精神。

  7、熱愛并樂于從事教育事業(yè),具有先進的教育理念和較強的管理能力。

  8、英語水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。

幼兒園園長崗位職責(zé)4

  1、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議,貫徹執(zhí)行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》、《上海市學(xué)前教育綱要》、《上海市0~3歲教養(yǎng)方案》、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。

  2、從實際出發(fā),深入細致做好政治思想工作,關(guān)心保教人員的思想與工作,生活和健康。經(jīng)常對全體職工進行為人師表的職業(yè)道德教育,把師德教育和人生觀、價值觀等教育結(jié)合起來。解決各方面矛盾,調(diào)動全體職工的積極性。

  3、要組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動及培訓(xùn)工作,提高他們的政治覺悟,更新他們知識結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。

  4、負責(zé)主持制定幼兒園工作計劃,主持園內(nèi)各種會議,定期深入第一線,檢查幼兒園各項工作實施情況,協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系,總結(jié)交流園內(nèi)各個環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗和教訓(xùn),表彰先進,推廣經(jīng)驗。組織課程方案的制定與實施,加強課程領(lǐng)導(dǎo)力,不斷完善課程實施方案。

  5、制定人員編制,明確分工,合理組織人力,決定入選,任用、調(diào)離、晉升級,獎懲等工作,注意改善教職工勞動條件。

  6、負責(zé)制定招生方案,組織實施和審批。

  7、負責(zé)財產(chǎn)管理的'領(lǐng)導(dǎo)工作,審查,預(yù)、決算、合理使用經(jīng)費。

  8、負責(zé)幼兒園房舍、設(shè)備、財產(chǎn)、綠化的長遠規(guī)劃及基建維修等工作,努力改善辦學(xué)條件。

  9、負責(zé)對各條線負責(zé)人工作的督促檢查,督促部門負責(zé)人重點抓好教學(xué),科研工作,衛(wèi)生保健及膳食管理工作。

  10、及時了解國內(nèi)外有關(guān)托幼工作的信息動態(tài),吸取經(jīng)驗,改進工作。

  11、在實施科學(xué)管理的過程中向教職工進行宣傳教育,組織教職工學(xué)習(xí)掌握科學(xué)管理的知識、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。

幼兒園園長崗位職責(zé)5

  1.在園長的領(lǐng)導(dǎo)下,以《幼兒園工作規(guī)范》、《幼兒園指導(dǎo)新綱要》為依據(jù),負責(zé)抓好幼兒園教育教學(xué)工作,獲取幼兒改革信息。在教體局教研室的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)全園教師積極開展教研活動,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  2.每學(xué)期協(xié)助園長制定幼兒園工作計劃,負責(zé)制定落實全園業(yè)務(wù)工作計劃、總結(jié)工作。與保教主任、教研組長一起制定教研工作并組織實施、督促、檢查。定期考核教育教學(xué)效果,組織好全園的大型活動及教學(xué)觀摩活動。

  3.協(xié)助園長抓好干部隊伍的自身建設(shè)和精神文明建設(shè),抓好教師尤其是教師的培訓(xùn)工作。建立自培基地,進行教師結(jié)對子活動,開展各種形式的評比活動。有計劃地和保教主任一起組織全園教師每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,并以走出去、請進來,不斷提高教師業(yè)務(wù)能力。

  4.每周檢查審批各班制定的`《一周工作安排》和教育活動計劃、教育隨筆與觀察記錄。

  5.處理日常保教工作,經(jīng)常下班指導(dǎo)工作,評析教師教育行為,負責(zé)對教師進行考核、考查、評定,為教師建立業(yè)務(wù)檔案及資料管理工作。

  6.做好家長社會工作,向家長、社會宣傳幼兒教育重要性及有關(guān)知識,取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。

  7.搞好招生、編班,資料積累等行政事務(wù)工作。

  8.園長外出時,由副園長主持工作,召開園務(wù)會議、干部會議。

幼兒園園長崗位職責(zé)6

  一、組織教師貫徹落實《幼兒園工作規(guī)章》和《幼兒園管理條例》及全園教學(xué)工作計劃,結(jié)合本園特點,制定教育教學(xué)工作計劃,合理安排幼兒一日生活并組織實施。

  二、負責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案記錄,定期測查幼兒教學(xué)效果,并做好紀錄。

  三、經(jīng)常檢查教師職責(zé)的落實情況,指導(dǎo)和審查各班學(xué)期工作計劃,深入班級聽課,檢查指導(dǎo)教學(xué),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  四、協(xié)助園長實施各種規(guī)章制度,建立正常的工作秩序,定期對教職工的'工作進行檢查、指導(dǎo)、考核和評估。

  五、負責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高教師的業(yè)務(wù)能力。組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí),指導(dǎo)教師進行幼教改革與科研工作,組織教學(xué)觀摩、總結(jié)、交流經(jīng)驗、業(yè)務(wù)考核等各項評比工作,不斷提高教師教育教學(xué)技能。

  六、組織幼兒園內(nèi)的各項活動,如組織全園性的運動會、聯(lián)歡會、家長開放日、社會實

  踐等活動;協(xié)助園長和老師召開幼兒家長會、搞好家長調(diào)查、社會宣傳、積極與社區(qū)聯(lián)系等工作。

  七、指導(dǎo)教師完成保育任務(wù)。協(xié)助后勤園長指導(dǎo)教師認真做好衛(wèi)生、保健、消毒工作及幼兒一日生活常規(guī)。

  八、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作、幼小銜接工作,搞好對外的參觀學(xué)習(xí)活動的接待工作。

  九、做好特長班的招生、教師安排、特長教學(xué)檢查、指導(dǎo)工作。

  十、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。

  十一、及時向園長匯報工作和提出建議。

幼兒園園長崗位職責(zé)7

  后勤副園長職責(zé)

  職責(zé)一:

  幼兒園后勤副園長負責(zé)全園的后勤保障工作,其主要職責(zé)如下:1、配合園長做好幼兒園全面管理工作。

  2、負責(zé)全園安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)及后勤保障工作,制定相應(yīng)學(xué)期計劃并組織實施。

  3、負責(zé)衛(wèi)生保健、廚房、校車、門衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導(dǎo)工作。

  4、管理好幼兒膳食,定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營養(yǎng)情況。 5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個人衛(wèi)生的檢查,并做好記錄。 6、負責(zé)幼兒園設(shè)施設(shè)備的管理、維護、維修工作。

  7、做好全園的安全保衛(wèi)工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門衛(wèi)工作情況,組織好安全教育網(wǎng)的學(xué)習(xí)、考查及演練活動。

  8、負責(zé)全園教職工的考勤,安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。 9、負責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。

  10、負責(zé)全園保教物品的采買和管理工作,做到貨比三家,保質(zhì)保量。

  11、管理財物,負責(zé)幼兒園經(jīng)費預(yù)算的編制、審查、預(yù)決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度,每月向園長匯報經(jīng)費使用情況。

  12、負責(zé)全園用具、用品的發(fā)放,并堅持帳目登記手續(xù)。

  職責(zé)二:

  1.根據(jù)幼兒園發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,組織制訂和實施后勤工作計劃;審批分管部門工作計劃和工作總結(jié)。

  2.負責(zé)制定學(xué)校《安全保衛(wèi)制度》,建立健全各項措施并組織實施,采取有效措施保衛(wèi)師生人身安全,防火、防盜。

  3.負責(zé)后勤人員的管理、崗位培訓(xùn)、考核等工作,組織后勤人員積極配合幼兒園中心工作,樹立為教學(xué)服務(wù)的思想,開展“管理育人、服務(wù)育人”工作。

  4.帶領(lǐng)后勤人員鉆研業(yè)務(wù),規(guī)范操作;深入后勤崗位,加強督促,嚴格指導(dǎo),努力提高后勤各崗位人員的工作責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平;定期開展保育員、廚房人員的崗位練兵培訓(xùn);了解后勤各崗位的職責(zé),配合園長對各成員的履行職責(zé)情況進行評定。

  5.負責(zé)幼兒園房屋修繕、設(shè)備添置和維修、安全保衛(wèi)等項工作。組織有關(guān)人員搞好物質(zhì)供應(yīng)、校產(chǎn)管理、衛(wèi)生、綠化美化、計劃生育、水電管理與維修工作,保證教育教學(xué)工作順利開展。

  6.負責(zé)幼兒的膳食管理工作,開好膳委會,定期檢查營養(yǎng)測算,保證幼兒各種營養(yǎng)平衡,杜絕食物中毒,加強食堂管理,不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,降低成本和開支,定期向家長公布幼兒代辦費及伙食帳目。

  7.負責(zé)督促并幫助保管員健全財產(chǎn)管理制度,做到物物有賬,賬賬相符,賬物相符。組織后勤人員定期和及時檢查維修園內(nèi)設(shè)備設(shè)施,延長物品設(shè)備的使用期限,負責(zé)幼兒園防暑、防寒、防蟲、滅菌工作的檢查落實。

  8.分管工會、團支部工作,開展有益健康活動,搞好職工福利工作,不斷改善師生員工的工作條件和生活條件,及時做好園務(wù)公開工作。

  9.講究經(jīng)濟效益,力求以最少的人力、物力、財力和時間,獲得較大的效益,做到物盡其用,財生其效,做到一方面注意節(jié)流,另一方面又注意開源。

  10.園長外出或生病時,協(xié)同業(yè)務(wù)園長主持幼兒園全面工作,確保全園工作順利進行。

  職責(zé)三:

  1、參與幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)工作,落實園務(wù)計劃及管理目標。

  2、認真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強為主”的方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度。

  3、組織開展全園的'保育工作,組織生活教師進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

  4、貫徹保教結(jié)合方針,指導(dǎo)生活教師及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實崗位責(zé)任制。

  5、負責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進行思想教育,檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。

  6、負責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理,及時督促維修指導(dǎo),及時增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進行安全檢查。

  7、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

  8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況,每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。

  9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。 10、制定后勤工作計劃,并進行工作總結(jié)。職責(zé)四:

  1、配合園長做好幼兒園全面管理工作。

  2、負責(zé)全園安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)及后勤保障工作,制定相應(yīng)學(xué)期計劃并組織實施。

  3、負責(zé)衛(wèi)生保健、廚房、校車、門衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導(dǎo)工作。

  4、管理好幼兒膳食,定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營養(yǎng)情況。

  5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個人衛(wèi)生的檢查,并做好記錄。

  6、負責(zé)幼兒園設(shè)施設(shè)備的管理、維護、維修工作。

  7、做好全園的安全保衛(wèi)工作,定期檢查大型玩具及電器等,定期檢查門衛(wèi)工作情況,組織好安全教育網(wǎng)的學(xué)習(xí)、考查及演練活動。

  8、負責(zé)全園教職工的考勤,安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。

  9、負責(zé)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。

  10、負責(zé)全園保教物品的采買和管理工作,做到貨比三家,保質(zhì)保量。

  11、管理財物,負責(zé)幼兒園經(jīng)費預(yù)算的編制、審查、預(yù)決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度,每月向園長匯報經(jīng)費使用情況。

  12、負責(zé)全園用具、用品的發(fā)放,并堅持帳目登記手續(xù)。

幼兒園園長崗位職責(zé)8

  在我國目前緊缺的各類管理人才中,幼兒園園長應(yīng)該列入極其緊缺的一類。根據(jù)教育部統(tǒng)計,截止XX年,我國各級各類幼兒園數(shù)量為13萬所,其中民辦幼兒園占總量的63%,而且以每年25%的數(shù)量遞增;公辦幼兒園園長實行教委任命制,絕大部分園長源自基層一線崗位逐漸成長起來的老師,這種人才培養(yǎng)模式一方面周期長,效率低,從數(shù)量上遠遠滿足不了社會需要;另一方面,因公辦管理體制限制,大多數(shù)園長辦園理念和管理模式單一,不能適應(yīng)快速新興民辦園所的需要。大量的'民辦幼兒園甚至部分公辦幼兒園根本沒有合格稱職的園長可用!于是出現(xiàn)了大量未經(jīng)培訓(xùn)就上崗的"外行園長",這是造成目前幼兒園管理水平參差不齊的重要原因,也是國內(nèi)嬰幼教育行業(yè)及辦園質(zhì)量遠遠低于國內(nèi)其他行業(yè)整體素質(zhì)水平的根本癥結(jié)所在。如何創(chuàng)新思路,以更科學(xué)合理的模式培養(yǎng)出國內(nèi)嬰幼教育行業(yè)發(fā)展所急需的合格稱職的園長成為當(dāng)務(wù)之急。

  園長工作職責(zé):

  1、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī),堅持社會主義的辦園方向,按教育規(guī)律辦事,不斷提高辦園效率,使幼兒園的知名度逐年提高。

  2、認真履行園長工作條例,對幼兒園的發(fā)展實行科學(xué)的規(guī)劃和組織,負責(zé)制定審議幼兒園發(fā)展目標、工作計劃,抓好組織、實施、指導(dǎo)、檢測、總結(jié)工作,創(chuàng)造性地完成幼兒園總目標。

  3、加強師資隊伍建設(shè),調(diào)配好各部門的負責(zé)人,合理調(diào)配和充分發(fā)揮全園工作人員的特長,建立崗位責(zé)任制,明確教職工的崗位職責(zé),為全體教職工順利而創(chuàng)造性地完成工作及取得成功創(chuàng)設(shè)條件和提供服務(wù)。

  4、把師德教育放在首位,堅持教書育人,管理育人,服務(wù)育人,環(huán)境育人的方針,采取切實措施,堅持不懈地加強教職工的政治思想教育和業(yè)務(wù)水平的提高。

  5、堅持幼兒園工作以教育為主,按照《規(guī)程》、《綱要》和《指南》的精神,遵循教育規(guī)律和幼兒身心發(fā)展規(guī)律組織各項活動,建立和完善教育活動管理制度,經(jīng)常深入教育第一線,指導(dǎo)教學(xué)教研工作;嚴抓幼兒園安全教育和管理落實安全工作,做到無大事故發(fā)生,把小事故減到最低限度。

  6、堅持勤儉辦園,嚴格管理財務(wù)和財產(chǎn),主持和審定幼兒園年度預(yù)算,審定幼兒園重大項目的經(jīng)費開支和分配方案,搞好幼兒園建設(shè),努力改善辦園條件和教職工的生活福利。

  7、負責(zé)組織建立幼兒園各項規(guī)章制度,進行大膽改革,不斷更新管理理念,努力形成"以人為本"的管理模式,為教職工營造"有序、愉快、理解、支持、發(fā)展"的工作環(huán)境,提高幼兒園科學(xué)民主管理水平。

  8、支持和指導(dǎo)群眾組織開展工作,充分發(fā)揮工會、團支部在幼兒園工作中的積極作用。

  9、主持幼兒園的行政會議及外來人員的接待工作。

幼兒園園長崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助店長完成相關(guān)工作。

  2、溝通能力強,能獨立處理一些沖突問題。

  3、整個園區(qū)的運營工作,包括教師管理、教學(xué)管理、后勤管理等。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,學(xué)前教育、教育類等相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上幼兒園教學(xué)管理經(jīng)驗,有教師資格證者優(yōu)先;

幼兒園園長崗位職責(zé)10

  1、主持全園安全、行政、業(yè)務(wù)管理工作,思想政治工作和精神文明建設(shè)。

  2、認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策。執(zhí)行上級主管部門有關(guān)安全工作的指示和決議,全面的'組織和管理好幼兒園的各項安全工作,帶領(lǐng)并團結(jié)全體教師努力完成幼兒園全面工作任務(wù)。

  3、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園制度各項安全工作制度及安全工作計劃,定期主持召開幼兒園安全工作會議。經(jīng)常深入各班、督促、檢查、指導(dǎo)幼兒園的安全工作,做到管理目標化,工作程序化,方法科學(xué)化,作風(fēng)民主化。

  4、加強對幼兒園教育、教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo),及時指導(dǎo)幼兒園指定一切重大活動的安全工作預(yù)案,以保障幼兒園工作的順利進行。

  5、不斷改善辦園條件,完善幼兒園各種保健設(shè)施設(shè)備,以保證幼兒的健康成長。

  6、經(jīng)常組織教職工及家長的安全知識學(xué)習(xí),有計劃地做好交通安全、消防安全培訓(xùn)工作。

  7、指導(dǎo)幼兒園做好各種傳染病的防治工作,果斷處理各種突發(fā)事件。

  8、做好每年教職工、幼兒的體驗工作。

幼兒園園長崗位職責(zé)11

  1。在園長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助園長做好全園工作。

  2。根據(jù)國家規(guī)定的幼兒園教育綱要,制訂教育工作計劃并組織實施。

  3。對教師的'工作進行指導(dǎo),檢查、評估、考核并調(diào)配安排他們的工作。

  4。定期深入各班,看活動、看教學(xué)計劃,有計劃地指導(dǎo)、培養(yǎng)教師提高業(yè)務(wù)水平,抓好全園的業(yè)務(wù)管理、業(yè)務(wù)資料積累并歸檔等行政事務(wù)工作。

  5。組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和幼兒教育的研究活動。

  6。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,及時了解吸收幼教工作信息、經(jīng)驗,推動促進幼兒園各項工作的開展。

  7。園長不在時,行使園長崗位職責(zé)。

幼兒園園長崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、認真貫徹宣傳"預(yù)防為主、增強為主"的方針,每周與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度;

  2、負責(zé)幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作,落實園務(wù)計劃及管理目標;

  3、組織開展全園的保育工作,每月組織保育員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平;

  4、每周對班級進行衛(wèi)生檢查工作,并做好記錄。每學(xué)期對各班保育員進行考核,整理保育后勤工作的文書檔案;

  5、負責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時督促維修指導(dǎo),每周對教室、用電、大型玩具進行安全檢查;

  6、每周督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的`情況。

  7、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。

  8、做好教職工的考勤登記。

幼兒園園長崗位職責(zé)13

  一、衛(wèi)生保健

  1、根據(jù)兒保的要求,制定衛(wèi)生保健制度。

  2、每學(xué)期,根據(jù)本園的現(xiàn)狀確立重點,制定改善計劃。實施后,向全園公布結(jié)果和總結(jié)。

  3、合理規(guī)劃幼兒園的場地,做到綠化、美化、兒童化。

  4、指導(dǎo)保健室及廚房科學(xué)合理地安排幼兒膳食。

  二、園容、園舍及安全

  1、督促總務(wù)處、會計室人員嚴把物品進出關(guān),做到帳目清楚,收支平衡。

  2、負責(zé)幼兒園校園環(huán)境整體規(guī)劃與實施。

  3、負責(zé)全園房舍、器械、設(shè)施的'檢查,并督促有關(guān)人員及時維修。

  4、負責(zé)固定資產(chǎn)的統(tǒng)計、保護、管理好庫房物品。

  5、建立健全幼兒園安全制度,改善不足,杜絕漏水、失火、被盜、丟失、食物中毒等現(xiàn)象。

  三、為教學(xué)服務(wù)

  1、做好教育教學(xué)所需的物品配備、場地提供等。

  2、負責(zé)與配合幼兒園的觀摩、接待、大活動的準備工作。

  3、安排寒暑假、節(jié)日值班和早晚值班。

  四、日常工作

  1、每周五定期或平時不定期地檢查各班衛(wèi)生,及時評價反饋意見。

  2、每月組織伙委會會議,每周參加兒童伙委會和教師伙委會的食譜制定工作。

  3、每月組織保育員學(xué)習(xí)一次,提高其保育意識及保育技能。

  4、每月檢查全園的大型器械、線路、房舍等,消除隱患。

  5、每年利用假期對全園進行有重點的維修、改建、添置,為教育教學(xué)創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境。

幼兒園園長崗位職責(zé)14

  1、配合園長共同管理全園的教育教學(xué)、科研工作。

 。1)負責(zé)落實全員教育、教學(xué)工作計劃,根據(jù)園務(wù)計劃每學(xué)期制定、完成教研、科研活動計劃和總結(jié)。

 。2)組織開展園內(nèi)的教研和日常保教工作,指導(dǎo)教師開展教育理論和實踐的研究工作。

 。3)協(xié)調(diào)好各年級組的工作,發(fā)現(xiàn)和解決教育過程中存在的問題。

 。4)召開年級組長會議,負責(zé)安排每學(xué)期課程計劃,開展年級組長的'工作交流,提高組長工作能力。

  2、配合園長抓好隊伍建設(shè)

 。1)每學(xué)期初完成全園教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃,期末完成總結(jié)。

 。2)組織每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織開展教科研的研究工作,提高教師政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。促進教師專業(yè)發(fā)展。

 。3)組織教師專項小組的培訓(xùn),開展帶教活動,幫助教師實施個人既定目標。

  3、配合園長做好家園協(xié)調(diào)、聘用考核工作。

 。1)指導(dǎo)教師開展家教指導(dǎo)工作,每學(xué)期開設(shè)家長講座、家長座談會等,加強幼兒園與家長的溝通,聽取家長的意見。

  (2)配合做好招生工作。

 。3)關(guān)心0—3歲親子苑的工作

 。4)做好教工的評聘、考核等工作。

  4、協(xié)助園長組織管理好后勤工作

 。1)負責(zé)制定后勤工作計劃,與后勤組長一起負責(zé)計劃的實施、總結(jié)工作。

 。2)關(guān)心和了解后勤部門的工作情況,聽取意見,幫助解決提出的問題。

 。3)督促后勤各部門人員執(zhí)行安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作制度。

 。4)組織后勤人員開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和保教研究,做好日常的檢查、考核。

 。5)做好分管部門的日常行政管理工作。

幼兒園園長崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助配合園長做好幼兒園的各項工作,認真履行崗位職責(zé);

  2、負責(zé)全園的教育教學(xué)管理,指導(dǎo)教師開展教學(xué)活動,制定好各種計劃和工作總結(jié)以及計劃落實情況,保證幼兒園教育教學(xué)活動正常進行;

  3、每半月組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為教師培訓(xùn)創(chuàng)造條件。有計劃地做好教材教具征訂和添置工作。

  4、深入班級,做好檢查日常班級交接管理工作。每學(xué)期每班隨堂聽課不少于3節(jié);

  5、嚴格執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度,檢查教師崗位職責(zé)的落實,負責(zé)每學(xué)期教學(xué)質(zhì)量的.考核檢查工作;

  6、做好全園性幼兒活動(如慶祝會、運動會、參觀學(xué)習(xí)等)和各類會議的籌備和接待;

  7、根據(jù)本園的實際需要,指導(dǎo)教師做好家長工作,每學(xué)期召開家長會、家長開放日,做好家長調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)宣傳版欄聯(lián)系與檔案整理裝訂工作。

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