企業(yè)并購重組的法律盡職調(diào)查

時間:2024-10-13 16:33:16 學(xué)人智庫 我要投稿
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企業(yè)并購重組的法律盡職調(diào)查

隨著近年來中國企業(yè)并購,特別是外資并購大幕的拉開,并購作為企業(yè)投資的一種重要形式也越來越多地成為中國經(jīng)濟生活中備受矚目的一道亮麗的彩虹。但是,在并購過程中,由于購并方的疏忽,往往會導(dǎo)致這樣那樣的糾紛,并給購并方帶來損失。為了盡量減小和避免并購風(fēng)險,在并購開始前對目標(biāo)公司進行盡職調(diào)查(due diligence)是十分重要的。

企業(yè)并購重組的法律盡職調(diào)查

盡職調(diào)查是一個非常廣泛的概念,但有兩種類型的盡職調(diào)查是非常重要的,一種是證券公開發(fā)行上市中的盡職調(diào)查;另一種是公司并購中的盡職調(diào)查。前一種盡職調(diào)查行為比較容易受到重視,這主要是因為我國法律法規(guī)對證券公開發(fā)行上市過程中各中介機構(gòu)應(yīng)承擔(dān)的勤勉盡責(zé)義務(wù)有著嚴(yán)格的規(guī)定,為了保證自己出具的文件的真實性和可靠性,各中介機構(gòu)會自覺地去進行盡職調(diào)查。但在公司并購中,特別是在善意收購中,盡職調(diào)查往往不能受到應(yīng)有的重視。但是,作為能夠核實目標(biāo)公司資產(chǎn)狀況的一個重要途徑和有利機會,盡職調(diào)查應(yīng)當(dāng)為買方公司所重視并由各中介機構(gòu)采取積極的態(tài)度和措施加以落實,以便在并購開始前盡可能地了解更多的事實情況,同時避免對買方公司的利益造成損害。

一、為什么要進行盡職調(diào)查

盡職調(diào)查的目的是使買方盡可能地發(fā)現(xiàn)有關(guān)他們要購買的股份或資產(chǎn)的全部情況,也就是那些能夠幫他們決定是否繼續(xù)進行并購程序的重要事實。買方需要有一種安全感,他們需要知曉所得到的重要信息能否準(zhǔn)確地反映目標(biāo)公司的資產(chǎn)和債務(wù)情況。

從買方的角度來說,盡職調(diào)查也就是風(fēng)險管理。對買方和他們的融資者來說,購并本身存在著各種各樣的風(fēng)險,諸如,目標(biāo)公司所在國可能出現(xiàn)的政治風(fēng)險;目標(biāo)公司過去財務(wù)帳冊的準(zhǔn)確性;購并以后目標(biāo)公司的主要員工、供應(yīng)商和顧客是否會繼續(xù)留下來;相關(guān)資產(chǎn)是否具有目標(biāo)公司賦予的相應(yīng)價值;是否存在任何可能導(dǎo)致目標(biāo)公司運營或財務(wù)運作分崩離析的任何義務(wù)。

賣方通常會對這些風(fēng)險和義務(wù)有很清楚的了解,而買方則沒有。因而,買方有必要通過實施盡職調(diào)查來補救買賣雙方在信息獲知上的不平衡。一旦通過盡職調(diào)查明確了存在哪些風(fēng)險和法律問題,買賣雙方便可以就相關(guān)風(fēng)險和義務(wù)應(yīng)由哪方承擔(dān)進行談判,同時買方可以決定在何種條件下繼續(xù)進行收購活動。

二、如何進行盡職調(diào)查

盡職調(diào)查的范圍很廣,調(diào)查對象的規(guī)模亦千差萬別,從僅有一間房屋的私營企業(yè)到辦公地點遍及世界各地的跨國企業(yè)。每一個盡職調(diào)查項目均是獨一無二的。

但是,對于一項大型的涉及多家潛在買方的并購活動來說,盡職調(diào)查通常需經(jīng)歷以下程序:

1.由賣方指定一家投資銀行負責(zé)整個并購過程的協(xié)調(diào)和談判工作。

2.由潛在買方指定一個由專家組成的盡職調(diào)查小組(通常包括律師、會計師和財務(wù)分析師)。

3.由潛在買方和其聘請的專家顧問與賣方簽署“保密協(xié)議”。

4.由賣方或由目標(biāo)公司在賣方的指導(dǎo)下把所有相關(guān)資料收集在一起并準(zhǔn)備資料索引。

5.由潛在買方準(zhǔn)備一份盡職調(diào)查清單。

6.指定一間用來放置相關(guān)資料的房間(又稱為“數(shù)據(jù)室”或“盡職調(diào)查室”)。

7.建立一套程序,讓潛在買方能夠有機會提出有關(guān)目標(biāo)公司的其他問題并能獲得數(shù)據(jù)室中可以披露之文件的復(fù)印件。

8.由潛在買方聘請的顧問(包括律師、會計師、財務(wù)分析師)作出報告,簡要介紹對決定目標(biāo)公司價值有重要意義的事項。盡職調(diào)查報告應(yīng)反映盡職調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的實質(zhì)性的法律事項,通常包括根據(jù)調(diào)查中獲得的信息對交易框架提出建議及對影響購買價格的諸項因素進行的分析。

9.由買方提供并購合同的草稿以供談判和修改。

對于規(guī)模較小的交易而言,上述程序可以簡化。通常,賣方(或者目標(biāo)公司自身)會自行協(xié)助買方獲得和審查相關(guān)文件資料,而不用聘請投資銀行來進行協(xié)調(diào)工作。賣方可能不會將所有資料放在數(shù)據(jù)室中,而根據(jù)實際情況按照買方的要求提供資料。在這種情況下,賣方通常會對這些風(fēng)險,買方可準(zhǔn)備一份詳細的清單索要有關(guān)資料,直到盡職調(diào)查完成以后并且各方已就交易的基本條件達成一致,方可進行并購合同的草擬階段。

三、盡職調(diào)查過程中遵循的原則

在盡職調(diào)查開始之前,買方的顧問應(yīng)考慮以下幾點:

1.盡職調(diào)查的著重點

當(dāng)開始一項盡職調(diào)查時,買方必須明確其盡職調(diào)查的目標(biāo)是什么,并向其專家顧問清楚地解釋盡職調(diào)查中的關(guān)鍵點。

2.保密性

在買方開始接觸任何資料之前,賣方通常需要涉及盡職調(diào)查的人承諾對其獲得的資料和信息保密,特別是那些接觸秘密信息的人員。但是,保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)允許買方和其顧問就保密信息進行全方位的討論并提出建議。 

3.重要性

買方和賣方的律師要明確在進行盡職調(diào)查的過程中什么層次的資料和消息是重要的,并確定盡職調(diào)查的過程著重于買方所要達到的目標(biāo)及從中發(fā)現(xiàn)有關(guān)法律事項。這一過程將明確可能影響交易價格的各種因素。 

4.支撐

在一個大型的盡職調(diào)查活動中,買方通常應(yīng)促使其自己的雇員和顧問及其他專家一起實施調(diào)查,更為重要的是,要維持一個有序的系統(tǒng)以確保整個盡職調(diào)查過程協(xié)調(diào)一致并始終專注于買方訂立的目標(biāo)。

四、法律盡職調(diào)查的內(nèi)容和法律盡職調(diào)查報告的撰寫

1.法律盡職調(diào)查的主要內(nèi)容

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