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在職場(chǎng)上如何緩解嫉妒心理
導(dǎo)語(yǔ):職場(chǎng)上有嫉妒心理是很正常的一件事,無(wú)論是在才能上還是職位上,都可能產(chǎn)生這種心理。一旦產(chǎn)生了這種心理,是非常嚴(yán)重的,對(duì)于一個(gè)公司來(lái)說(shuō),爾虞我詐的環(huán)境并不是適合生存的。那么在職場(chǎng)上應(yīng)該如何緩解這種心理呢?下面和小編一起來(lái)看看吧!
被他人嫉妒怎么辦
1、豐富知識(shí)增長(zhǎng)才干
“樹(shù)大招風(fēng)”、“槍打出頭鳥(niǎo)”,在職場(chǎng)中最重要的是要做好自己,知道自己要成為什么樣的人,要達(dá)到什么樣的目標(biāo)。不斷學(xué)習(xí),豐富自身的知識(shí)體系,豐富自身內(nèi)涵,提高修養(yǎng),不斷完善自己。培養(yǎng)豁達(dá)的人生態(tài)度,開(kāi)闊自己的心胸,你自身達(dá)到了一個(gè)新的高度時(shí),別人的“羨慕嫉妒恨”也會(huì)隨著轉(zhuǎn)化為“羨慕,敬佩和愛(ài)戴”。
2、客觀分析冷靜對(duì)待
對(duì)于職場(chǎng)中的“羨慕嫉妒恨”,先不要急著回應(yīng)和表達(dá)自己不滿的情緒。冷靜下來(lái),思考一下別人的“羨慕嫉妒恨”中有沒(méi)有對(duì)自己有用的信息。如果確實(shí)自身存在一些問(wèn)題,就虛心接受,努力調(diào)整自己;倘若屬于無(wú)稽之談,則根本不需要加以理會(huì)。
3、建立情感關(guān)系用愛(ài)化解嫉妒
在職場(chǎng)中注意和同事領(lǐng)導(dǎo)多溝通交流,真誠(chéng)以待,用仁慈和愛(ài)來(lái)化解“羨慕嫉妒恨”;ハ嗬斫猓ハ鄮椭,互相支持與合作,則有利于化解別人對(duì)自己的嫉妒情緒。
4、調(diào)整認(rèn)知增強(qiáng)自信
不要抱怨和責(zé)怪背后“羨慕嫉妒恨”你的人,反而應(yīng)該感謝他們,調(diào)整自己的認(rèn)知,不要認(rèn)為自己吃了虧,受了莫大的委屈,所以忍氣吞聲,而是把這種境況當(dāng)成一種歷練,一種有利于自身成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。有人“羨慕嫉妒恨”,表明你的“境界”比他高。倘若對(duì)其“羨慕嫉妒恨”的言行加以回應(yīng),則正好符合了他們的心愿,把你從高處拉到和他們同樣的水平。所以,要相信自己,不斷提高自信心和寬容度。
克服自己的嫉妒心理
1、尋找差距迎頭直上
一個(gè)人嫉妒在哪里,也就意味著他的自卑感在哪里,也就意味著他的自尊心在哪里,進(jìn)而也就意味著他所可能追求的目標(biāo)在哪里。所以,當(dāng)萌發(fā)了對(duì)別人的羨慕嫉妒恨時(shí),要客觀冷靜的分析自身情況,認(rèn)真反思別人到底優(yōu)勢(shì)在哪里,他擁有這種優(yōu)勢(shì)的原因是什么,自己需要怎么做才能達(dá)到那種水平,將注意力放在豐富自身知識(shí),提高自身能力的過(guò)程,而不是由于心理不平衡就把別人拉下來(lái)。
2、提高道德修養(yǎng)和內(nèi)涵
開(kāi)闊心胸,看到不同個(gè)體之間的差異性,并學(xué)會(huì)接納、尊重和欣賞這種個(gè)性差異;▓@里百花齊放才能吸引更多的游人前來(lái)觀賞,倘若只有一種花,則會(huì)使花園失色很多。同時(shí),好東西不要一味的占為己有,要學(xué)會(huì)換位思考,不要只顧自己的需要而剝奪了別人的需求。
3、用正當(dāng)?shù)姆绞叫骨榫w
要善于看到自身?yè)碛械拈L(zhǎng)處,發(fā)掘自身潛力,先學(xué)會(huì)尊重自己、愛(ài)自己、悅納自己。通過(guò)正當(dāng)?shù)姆椒ㄐ共涣嫉那榫w,比如找家人和信得過(guò)的朋友傾訴,訴說(shuō)煩惱;通過(guò)運(yùn)動(dòng)來(lái)排解負(fù)面情緒等。
在職場(chǎng)上,嫉妒或者是被嫉妒其實(shí)都是一件好的事情,嫉妒,說(shuō)明自己還需要努力才能追的上別人,被嫉妒就說(shuō)明你的能力已經(jīng)被別人給認(rèn)可了,但是這兩種心理一定不能惡化,否則對(duì)于自己還有企業(yè)來(lái)說(shuō)都是非常嚴(yán)重的一件事情!
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