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認(rèn)識職業(yè)測評系統(tǒng)
你知道什么是職業(yè)測評系統(tǒng)嗎，大概你有做過職業(yè)測評，但是你有可能不知道職業(yè)測評系統(tǒng)是什么。下面就給你介紹一下。
什么是職業(yè)測評系統(tǒng)：
職業(yè)測評系統(tǒng)：通過對受試者進(jìn)行包括：職業(yè)綜合能力傾向、職業(yè)價(jià)值觀、職業(yè)滿意度、管理能力、性格特點(diǎn)和職業(yè)傾向測試等一系列的測評，明確指出受試者適合的崗位特質(zhì)，詳細(xì)描述適合的工作內(nèi)容，并給出職場發(fā)展建議，對受試者專業(yè)發(fā)展、職業(yè)選擇和求職定位提供科學(xué)務(wù)實(shí)的幫助。
(1)、 能力傾向——您擅長什么工作?
能力是人們成功地完成某種活動(dòng)所必須的個(gè)性心理特征。職業(yè)規(guī)劃中，能力是知己最重要的方面，它是事業(yè)成功的必要條件，即“有之不必然，無之必不然”。如果我們能夠及時(shí)準(zhǔn)確地了解自己的優(yōu)勢能力，并在制定職業(yè)目標(biāo)時(shí)予以充分地考慮，會極大地提高達(dá)成職業(yè)目標(biāo)的概率。
能力傾向測評不僅可以預(yù)測成功，而且在預(yù)測失敗方面會有更大的效果，即它可以有效地預(yù)測要避免從事的職業(yè)。
(2)、職業(yè)興趣——您喜歡什么工作?
興趣是力求認(rèn)識、掌握某種事物，并經(jīng)常參與該種活動(dòng)的心理傾向。在職業(yè)上，每個(gè)人也都會有自己的偏好。職業(yè)興趣對人的行為有強(qiáng)大的驅(qū)動(dòng)作用，因此要了解自己的職業(yè)興趣，并盡可能從事有趣的職業(yè)。
職業(yè)興趣測評對于明確職業(yè)興趣、協(xié)助職業(yè)選擇、拓展職業(yè)范圍都具有重要作用
(3)、價(jià)值觀——您喜歡什么樣的工作與生活方式?
每個(gè)人工作都是為了滿足一定的需要，但很難找到一份完全滿足自己需要的工作。如何取舍價(jià)值觀起著重要作用。價(jià)值觀是人對客觀事物的需求表現(xiàn)出來的評價(jià)，包括從人生的基本價(jià)值取向到個(gè)人對具體活動(dòng)或事物的有用性、重要性、價(jià)值的判斷。
價(jià)值觀測評會有助于職業(yè)決策和提高工作滿意度。
(4)、 性格——您待人接物、處理事情的方式與風(fēng)格是什么?
性格是在現(xiàn)實(shí)中一個(gè)人穩(wěn)定的態(tài)度和習(xí)慣化的行為方式所表現(xiàn)出的個(gè)性心理特征，它是最能體現(xiàn)個(gè)體差異的一個(gè)特質(zhì)。
性格測評有助于了解自己的行為方式，為職業(yè)決策和行動(dòng)提供可靠依據(jù)。
(5)、 職商——您的判斷及決策正確嗎?
職商是包含了教育、人生經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)才能、合作精神、積極態(tài)度、熱情、效益等因素的綜合能力。職業(yè)人在職業(yè)發(fā)展過程中，保障其能夠得出正確的判斷的是他的“職商”。
職商對于職業(yè)人的未來發(fā)展是一個(gè)促進(jìn)的作用。通過對“知己”對自身能力有一個(gè)大概的評估懂得自己的強(qiáng)項(xiàng)和潛力;找到職業(yè)發(fā)展中最根本的動(dòng)力源泉，工作與個(gè)人興趣、職業(yè)氣質(zhì)和傾向性結(jié)合。
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