學生會主席發(fā)言稿
學生會主席發(fā)言稿篇一：
尊敬的各位評委老師，親愛的同學們，大家好!
我來自七(12)班的劉**，今天我很榮幸能站在這里，競選學生會主席一職。
首先，先簡單的自我介紹一下。本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠;工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，能夠承受壓力，有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神，具有較強的適應能力;紀律性強，工作積極配合;意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。
作為一名有責任心的學生，我覺得我有義務為學生會的工作奉獻自己的力量。學生會主席一職，位高職重，它是協(xié)調(diào)學生會各部門運作的關鍵，它需要一個有領導和組織能力的人擔任。在這方面，我覺得我有一定的優(yōu)勢。
加入學生會能夠很好的鍛煉自己，競選學社會主席也是我的一次挑戰(zhàn)。我是一個敢于冒險，勇于承受壓力的人。這不正是一個學生會主席應該具有的精神嗎?所以我希望各位評委能夠給我一個機會，讓我能夠奉獻自己微薄的力量，為學校、為同學服務，把學生會發(fā)展得更強大。
同時，我也承諾，在我當選了學生會主席之后我會做到：
1、加強學生會內(nèi)部建設。在學生會的工作中，仔細考察成員的品質(zhì)，態(tài)度和能力。因此，我會監(jiān)督每一個成員能否更好的為同學們服務。
2、大膽創(chuàng)新。我們會在學生會中開設更好的部門，讓學生會更強大，更好的服務同學們。我們還會開展更多活動，以豐富同學們的生活。
3、使學生會更人性化。我會做到時常與老師，同學溝通以便了解同學們生活中的各種狀況與所存在的問題，切實解決問題。
我相信，我擔任學生會主席之后一定會越做越好，因為只有不斷磨練人才會成長。
演講完畢，謝謝。
劉**
學生會主席發(fā)言稿篇二：
尊敬的各位領導、老師，親愛的20**屆學生會全體成員：
大家下午好!
承蒙各位領導、老師的信任與廣大同學的支持，使我有幸成為20**屆學生會主席。感謝學院給我提供這樣一個鍛煉自我、展示自我的機會。眾所周知，環(huán)境與規(guī)劃學院的學生工作一直走在xx大學的前列，在某些方面已成為其他兄弟院系學習的表率，這里面有領導的殷切關懷，團委老師的諄諄教導，更是與全體學生會成員的精誠合作努力奮斗分不開的。因此作為14屆學生會的主席使我感到一種沉甸甸的責任，工作的壓力也是空前的，尤其是在學生會轉(zhuǎn)型的關鍵時期。作為全體**屆學生會人我們沒有理由吃老本，更沒有理由不把我院的學生工作做大做強，做出特色，使我院的學生工作錦上添花�，F(xiàn)將新一屆學生會工作的一些思路、動向向大家交流，以求修正意見。
一、學生會工作的性質(zhì)定位
學生會是由精挑細選出來的學生精英組成的服務于全體學生的群眾性組織，具有嚴肅莊重性，不是一個凌駕于學生之上的機構(gòu)，而是一個服務性奉獻性的組織，是在同學們需要時代表全體學生利益的組織。
第一，端正加入學生會的動機。全體學生會人要本著為同學服務的愿望進入學生會，是為了更好地實現(xiàn)自己的想法，而不是一個單純?yōu)榱思訉W分，賺取面子上的光榮，畢業(yè)履歷上的充實，這也是違背了這一組織成立的初衷。然而在這樣的團體中總有一部分魚目混珠，追名逐利的人存在，嚴重敗壞了學生會在同學心目中的光輝形象。在座的各位競選時總是口頭說愿為同學服務，鍛煉自己，希望這不成為一句謀取職位的幌子，要在其位，謀其政，進一步端正動機，不要變質(zhì)變壞，真正踐行自己的諾言。
第二，既然是一個學生組織，就要做到一切活動的開展以服務同學為根本，以提高學生的學習興趣和技能為目的，一切以學生為中心。決策中要集思廣益，虛心聽取學生意見，尊重同學、真正服務同學，這就要求學生會成員們要與學生打成一片，克服高高在上作風，俯下身子，學會在大地上行走，不能存在傲氣，盛氣凌人。
第三，學生會作為學生團體，要內(nèi)練素質(zhì)，外樹形象，懂禮貌，講文明，尊重師長，注意自己一言一行，穿著大方得體，展現(xiàn)學生會干部成員應有的風采，及時保持同外界交流，團結(jié)協(xié)作，暢通交流渠道，成為師生之間紐帶，保障工作順利進行。
二、全力加強全體學生會成員的素質(zhì)培養(yǎng)
全體學生會成員素質(zhì)是我們成功關鍵之一，也是一個組織強大的核心，所以內(nèi)涵建設、素質(zhì)建設是必需的，重要的!
第一，要具備過硬組織策劃能力，能獨當一面，具備開闊的眼光、思路和活躍的思維，優(yōu)秀的語言表達能力。一個優(yōu)秀的將軍，可勝過五十萬精兵，所以每一位成員要變“我要干什么”為主動的“我該怎么辦”，積極鉆研探索，勇于在臺眾面前講話，培養(yǎng)對全局事務的統(tǒng)籌和策劃能力，具備最優(yōu)化工作能力，具有卓越口才。
第二，努力培養(yǎng)競爭意識，學生會成員優(yōu)勝劣汰，引進競爭機制，進行全面堅定的改革，逼迫式成長，跨越式發(fā)展。14屆學生會主要學生干部主要以07級同學占絕大多數(shù)，由副部長升為部長，在能力和工作經(jīng)驗、思路、文明禮儀上還有很大不足，所以角色的轉(zhuǎn)變，跨越式的發(fā)展至關重要，在日常工作中加大考核力度，大浪淘沙，實行末位淘汰，出臺一系列學生會成員的考核辦法，做到能者上，庸者下，精兵簡政，全面裁員，明確分工與職責，真正提高工作效率與威信。
第三，經(jīng)常組織學生干部素質(zhì)培訓的交流會，學院領導、老師、常委會成員要分專題講，同時要引進其他學院的教師與學生干部資源，全面優(yōu)化學生干部素質(zhì)，加強工作作風建設，做到優(yōu)勢互補，這一點擺在我們面前的任務很重，壓力很大。
第四，加大部處考核力度，出臺優(yōu)秀部處評選條例。從制度、榮譽上去約束、激勵各個部處有所作為。部處成員的考核要貫穿14屆學生會的始終，時刻增強危機意識，將優(yōu)秀的區(qū)分開來，明確獎懲，真正尊重勞動，尊重付出，讓部處鮮活的動起來。
第五、全面加強自身素質(zhì)，一個優(yōu)秀的學生干部要德才兼?zhèn)�，以德為先，學生干部是沒有任何行政權(quán)力的“干部”，在實際工作中沒有任何權(quán)力強制其他同學去做一件事情，主要是靠自己的影響力和號召力，由此必須具備優(yōu)良品德，培養(yǎng)個人魅力，享有崇高的威信，學生干部處于引人注目的位置，要慎言慎行，嚴于律己，高揚正氣，抵制不良風氣。
三、工作中的具體實施綱領
第一、繼續(xù)推行“五個中心”的分工，各個中心要進一步細化整合，明確到人，各司其職，形成“點、線、面”相結(jié)合的管理機制，理順主席團內(nèi)部、學生會中心之間、部處之間、干事與干事之間，學生會與上級部門之間的關系，形成健康有活力的肢體關系。
第二、貫徹落實“安全、秩序、文明、成才”的目標，樹立“立足群團，服務學院，團結(jié)和諧，實踐創(chuàng)新”的理念，著力打造“漂亮的文學院，和諧的文學院，內(nèi)涵的文學院”，使學生工作上水平、上臺階。
第三、校園活動的創(chuàng)新性、多樣性的發(fā)展，使以往的單個部門承辦活動的模式略顯不足，所以各個部門之間的交流合作對于學生會的全面發(fā)展是必需的，這樣才能不斷推陳出新，不斷進取。加大與兄弟學院學生會的聯(lián)系，把好的工作制度引進來，達到資源共享，互利共贏。
學生會主席發(fā)言稿三：
尊敬的各位，親愛的2011屆學生會全體成員：
大家中午好!
首先我代表校團委、學生會向今天到場的所有同學表示衷心的祝賀和，歡迎你們加入南通職業(yè)大學學生會，學生會是全體在校學生自發(fā)組織的一個優(yōu)秀的先，是學生組織中最高的權(quán)力機構(gòu)。能加，首先是對各位能力上，與此同，也注定了各位在接下來的一年里將會在學生會的工作活動，提高自身的綜合能，年輕追逐夢想是我們，建立服務型學生會就是我們學生會的最終目標。
在過，我們學生會的全體成員一，共同成，耕耘希，收獲夢，為學生會的各項工作積極獻計獻策并創(chuàng)造出了，這歸功于團委領導老師不辭辛苦的，也歸功于上屆學生會成員的不懈，我謹代表11屆學生會全體成員向你們道一聲：“你們辛苦了”。 下面我將對新一屆學生會工作的一些思路、動向和大，以求修正意見。
一、學生會工作的性質(zhì)定位
，要端正加入學生會的動機。全體學生會成員要本著為同學服務的思想，是為了更好地實現(xiàn)，而不是單純，賺取面，畢業(yè)履，這也是違背了這一組織成立的初衷。然而在這樣的團體中總有一部，追名逐，嚴重敗壞了學生會在同學心目中的光輝形象。在座的各位面試時總是口頭說愿，鍛煉自，希望這不會成為一句謀取，要，謀，進一，不，真正踐行自己的諾言。
，既然是一，就要做到一切活動的開展以服務，以提高學生的學習興趣和，一切以學生為中心。決策中，虛心聽，尊重同學、真，這就要求學生會成員們要與學，克服高，俯下身，學會在，不，盛氣凌人。
，學生會作，，外樹形，懂，講，尊重師，注意自，穿，展現(xiàn)學生會成員，及時保持，團結(jié)協(xié)，暢，成為師，保障工作順利進行。
二、全力加強全體學生會成員的素質(zhì)培養(yǎng)
全體學生會成員素質(zhì)是我們成功，也是一個組織，所以內(nèi)涵建設、素質(zhì)建，重要的!
，要具備過硬組，，具備開闊的眼光、思路和，優(yōu)秀的語言表達能力。一個，可勝過，所以每一位成員要變“我要干什么”為主動的“我，積，勇于在臺，培養(yǎng)對全局事務的統(tǒng)籌，具備最優(yōu)，具有卓越口才。
，努力培，學生會成，引，進行全面，，跨越式發(fā)展。11屆學生會主要學生干部主要以10級同學，由干，在能力和工作經(jīng)驗、思路、文明禮儀上還，所以，跨越式的發(fā)，在日常工作中加，大浪淘，實，出臺一系列學生會成員，，庸，精兵簡，全面裁，明確，真正提高工作效率與威信。，經(jīng)常組織學生干部素質(zhì)培，學校領導、老師、主席團成員，同時要引進其他學院的教師與學，全面優(yōu)化學，加強工，做，這一點擺在我們面前，壓力很大。，加大部，出臺優(yōu)秀部門評選條例。從制度、榮譽上去約束、激勵各個部門有所作為。部門成員的考核要貫穿11屆學，時刻增，將優(yōu)秀，明確獎，真，尊重付，讓部門鮮活的動起來。
第五、全面加，一個優(yōu)秀的學生干部，以德為，學生干部是沒有任何行政權(quán)力，在實際工作中沒有任何權(quán)力強制其他同學去，主要是靠自己的影響，由此必須具，培，享有，學生干部處于引人，，嚴于律，高揚正，抵制不良風氣。
三、工作中的具體實施綱領
(1)明確一個定位：學生會是實現(xiàn)自我教育、自我管理和自我，是聯(lián)系全校領導老師與學生之間的橋梁和紐帶。
(2)實現(xiàn)兩個，由活動型向服務型轉(zhuǎn)變。服務是貫穿各項，是工作的目的;活動則是載，不能為搞活動而搞，管理模式由“純粹管理型”向“指導監(jiān)督型”轉(zhuǎn)變。只有實現(xiàn)這種轉(zhuǎn)變才能使各部，相互協(xié)，通力合，才能實現(xiàn)學生會，將學生會工作帶向一個新的高度。
(3)抓好三項，強，全面提高學生會干，政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。一方，一方面通過傳、幫，完善學生，嚴格執(zhí)行各，實施獎懲辦法。實施過程要保證公平、，做，有制度，培育學生會精，打造一支團結(jié)、務實、高效、，每個學生會干部都，每個學生會干部都是一個榜樣。
(4)處理好四層，正確處理好與普通同學的關系。取得廣大同學的支持是學生會組織存在和，學生會成立運轉(zhuǎn)的最終目標是維護廣大同學的最根本，正確處理好與，做好，做好老師和同學之間的，反映同學的，促進教學的良性，正確處理好學生會內(nèi)部組織之間的，正確處理好與上級部門的關系。學生會是在校黨委領導下和校團委的指導下的全校學生的自治組織。要始終把貫徹落實學校精，緊緊圍繞團委工作要點開展各項，要處理好與學校相關職能，協(xié)助他們在學生，并反映廣大同學的建議和意見。
，11屆學生會遇到了難得，我們一定，干出成，用一流的思維與意識去產(chǎn)生一流的行動與效能。力爭在服務，在工作，在創(chuàng)新，在與人交往，以共同，以自身，以有效的管理激勵人。努力做到大事講原則、，，，使學生會工作在管理制度化、服務優(yōu)質(zhì)化、參謀有效化基礎上，讓學生會成為名副，將其打造成學生自，高度自治、體現(xiàn)主人翁精神的團體。
最后祝愿領導老師身體健康，祝愿同學們學習進步!謝謝!，
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