普法責(zé)任書

時(shí)間：2023-05-01 12:37:46 資料我要投稿

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普法責(zé)任書

普法工作目標(biāo)管理

普法責(zé)任書

責(zé)任書

單位領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：

分管領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：股室負(fù)責(zé)人（簽字）：簽訂日期：

2012年普法工作目標(biāo)管理指標(biāo)

為全面深入開展法制宣傳教育，不斷提高業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員法律素質(zhì)和股室法制化管理水平，進(jìn)一步提高依法行政的能力和水平，為推動(dòng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)又好又快發(fā)展奠定良好的法治環(huán)境，特制定本局普法目標(biāo)責(zé)任書。

一、認(rèn)真學(xué)法。股室集體學(xué)法不少于6次，學(xué)法筆記不少于3000字。每年學(xué)法時(shí)間不少于40學(xué)時(shí)，學(xué)法活動(dòng)有案可查。

二、考核考試。各股室要繼續(xù)完善法律知識(shí)培訓(xùn)、學(xué)法考核考試等制度，在全縣統(tǒng)一組織的公務(wù)員依法行政知識(shí)考試及全到年度普法知識(shí)考試中，股室參考率達(dá)100%以上，人均成績(jī)達(dá)90分以上。三、強(qiáng)化宣傳。建有固定的法制宣傳教育陣地，定期開展形式多樣的法制宣傳教育活動(dòng)。積極履行本股室承擔(dān)的面向社會(huì)的法制宣傳教育義務(wù)，適時(shí)開展送法下基層、進(jìn)企業(yè)活動(dòng)，認(rèn)真做好單位部署的法制宣傳教育工作。

四、完善制度。推進(jìn)本股室工作的制度化、規(guī)范化、法治化。依照相關(guān)的法律法規(guī)，建立健全本股室各項(xiàng)制度，做到依法決策、依法管理、依法行政，公正司法、嚴(yán)格執(zhí)法。

五、依法辦事。各股室經(jīng)辦人員嚴(yán)格依法辦事，無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象；機(jī)關(guān)工作人員依法履行職責(zé)，辦事便民、高效，服務(wù)對(duì)象滿意。六、嚴(yán)格考勤。各股室內(nèi)部管理嚴(yán)格規(guī)范，建立考勤考核登記薄，考勤考績(jī)和效能建設(shè)的各項(xiàng)制度得到落實(shí)。

七、勤政廉潔。積普法責(zé)任書極開展廉政建設(shè)和反腐敗工作，建立健全本股室反腐倡廉相關(guān)制度和有效的工作機(jī)制。本股室未發(fā)生違紀(jì)違法案件和重大責(zé)任事故。

八、創(chuàng)優(yōu)工作。工作扎實(shí)，勇于改革創(chuàng)新，善于開展法治建設(shè)調(diào)查研究，運(yùn)用理論指導(dǎo)法制實(shí)踐，工作成績(jī)顯著，能夠發(fā)揮典型帶動(dòng)示范作用。

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