班主任工作拾零

時間:2023-04-29 05:47:12 資料 我要投稿
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班主任工作拾零

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1、班主任要有“三有”“四德”:人才、謀才、通才、為校、為教、為師、為生。

2、班主任要心明眼亮、遠見卓識、能出謀劃策、創(chuàng)新、奉獻、精深的專業(yè)知識、技巧教學(xué)、酷愛博覽群書、深入淺出、幽默風(fēng)趣、孜孜不倦、推心置腹、、海闊天空的心胸。保持一顆平常心,淡泊名利、寵辱不驚。

3、班主任的八字方針:愛、勤、細、全、嚴(yán)、法、學(xué)、心。

4、班主任工作十忌:(一)忌主觀武斷,不調(diào)查研究。(二)忌簡單粗暴,不耐心疏導(dǎo)。(三)忌家長作風(fēng),不平等待人。(四)忌上抓讀書,不全面關(guān)心。(五)忌信口開河。(六)忌忽視身教,不以身作則。(七)忌感情用事,不一視同仁。(八)忌對差生冷眼看待。(九)忌事務(wù)主義。(十)忌故步自封,滿足于吃老本。

5、班主任十二個堅持:(一)堅持按班主任職責(zé)對課室、學(xué)生的課外活動進行周檢查,掌握班級紀(jì)律、衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)和學(xué)生的思想、愛好、性情、時間利用等情況;(二)堅持周五閱讀班干日志,周日在班會中通報情況,周一閱讀周日志,確定當(dāng)周檢查的目標(biāo);(三)堅持抓同學(xué)和班干部對班級的雙軌管理,使其充分發(fā)揮互相監(jiān)督的作用;(四)堅持和各科任課老師不定期聯(lián)系,主動了解教學(xué)動態(tài),及時指導(dǎo)導(dǎo)學(xué)小組做輔導(dǎo)工作,并指導(dǎo)團支部配合教學(xué)開展活動和作個別同學(xué)的思想工作;(五)堅持每學(xué)期期中考試后和期末與家長書面匯報,報告全班的考試成績,班級學(xué)生思想和行為動態(tài),請求家長配合教育;(六)堅持不定期召開班級核心組和班干、團干會,研究班級動態(tài)及解決問題的對策,盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)之上;(七)堅持對班干和團干“單線”或“條塊”的工作指導(dǎo)、集中培訓(xùn),不斷提高他們的管理水平;(八)堅持每學(xué)期寫鑒定前,開展一次政治小游戲,廣泛了解同學(xué)之間互相評價及心理等情況,作為自己寫學(xué)生鑒定的參考資料,使鑒定寫得準(zhǔn)確些;(九)根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、表現(xiàn)、性格、視力、身高、性別等六個因素以及班風(fēng)動態(tài)、學(xué)習(xí)成績總體概況,堅持不定期的座位調(diào)整,提高學(xué)生對環(huán)境的適應(yīng)性,以利于將來工作環(huán)境或就業(yè)分配出現(xiàn)異變的心態(tài)需要;(十)堅持鼓勵學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生參加各科競賽活動,爭取多種學(xué)習(xí)渠道,以完善自己的不足,使自己有信心面對各種考試;(十一)堅持在生活上關(guān)心,在思想上嚴(yán)格要求學(xué)生,尤其是對落后學(xué)生的問題盡量在本班內(nèi)“消化”,解決,以免傷害他們的自尊心,使事態(tài)惡化;(十二)堅持寫好工作日志,學(xué)習(xí)與班主任有關(guān)的書刊,不斷指導(dǎo)和改進自己的工作;

9、班主任與學(xué)生談話的良機”——學(xué)生剛剛?cè)雽W(xué)的時候,學(xué)生獲得榮譽的時候,學(xué)生遇到挫折的時候,學(xué)生出現(xiàn)錯誤的時候,學(xué)生身體不適或生病的時候,學(xué)生受了委屈的時候,學(xué)生對他人成績心懷“嫉妒”的時候,學(xué)生與其父母或親友在一起的時候,學(xué)生有牢騷怨氣的時候。

11、班主任工作的“四個”真情(一)真情對待分數(shù),定性評價與定量評價相結(jié)合,構(gòu)筑全面發(fā)展的教育平臺“一周自我檢查”、“一周優(yōu)秀小組”、“一周文明之星”、“一周進步之星”、“比一比,賽一賽”等欄目。(二)真情對待錯誤,“陟罰臧否”,一視同仁,構(gòu)筑責(zé)任意識的教育平臺我要求學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣:服飾干凈、文具整齊、不亂丟垃圾,我自己絕對做到,我的寫字臺上無論什么時候都井井有條。我永遠記住錢理群教授的那句話:“一個好的教師,他對于學(xué)生應(yīng)該有一種精神上的輻射。”(三)真情對待成敗,激勵和期望并重,構(gòu)筑自信大氣的教育平臺德國教育家第斯多惠說:“教育藝術(shù)的本質(zhì)就在喚醒、激勵、鼓舞!比绻處煂W(xué)生點滴的成功、小小的優(yōu)點給予贊美,可以使他獲得成功的情緒體驗,滿足他的成就感,這樣才能最大限度地激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性。學(xué)生具有巨大的發(fā)展?jié)撃,作為教師?yīng)該相信每一位學(xué)生是有發(fā)展前途的,可以獲得成功的。有人說:“批評一百次,不如表揚一次,表揚一百次,不如給他一次成功的體驗。”我相信成功可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,重要的是能讓學(xué)生重新認識到生活的可貴,真正意識到自己責(zé)任的所在,讓他們體會成功的同時更促進了他們形成積極的獨立的人生態(tài)度!皠澮桓鸩,閃亮一下,就熄滅了,但倘若用一根火柴點燃一堆火,卻可以散發(fā)出比一根火柴大十倍、百倍、千倍、乃至無數(shù)倍的熱量!保ㄋ模┱媲閷Υ浜,尊重差異,呵護個性,構(gòu)筑積極樂觀的教育平臺。絕大多數(shù)人認為:“好學(xué)生”勤能乖巧學(xué)習(xí)努力,“壞學(xué)生”愚鈍懶散朽木難雕,其實,人人都有自尊心和榮譽感,只有受到尊重和信賴,人們才能充分發(fā)揮自己的主觀能動性,對于熱情向上的青少年尤其如此,班主任老師應(yīng)對差生要有信心,用班主任“博愛”的雨露去滋潤“壞學(xué)生”的心靈,盡可能地保護“壞學(xué)生”珍貴的自尊心,相信每個孩子都是可愛的,相信“天生他才必有才,天生他才必有用”。

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