崗位責任書（精選22篇）
在現實社會中，越來越多人會去使用責任書，通過簽訂責任書，我們可以清楚地認識到自己的責任和職責。大家知道責任書的格式嗎？下面是小編整理的崗位責任書，希望能夠幫助到大家。
崗位責任書 篇1
一、 認真貫徹執(zhí)行《母嬰保健法》、《人口與計劃生育法》、《醫(yī)療機構管理條例》和《廣東省禁止非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別的規(guī)定》，依法開展B超影像檢查；
二、 B超檢查，須由臨床醫(yī)師（執(zhí)助以上）填寫B(tài)超檢查申請單，孕情檢查須有婦產科醫(yī)師（執(zhí)助以上）填寫B(tài)超檢查申請單，其他專業(yè)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師開具孕產婦子宮B超檢查申請單需要兩名醫(yī)師簽名。
三、 B超檢查人員不得接受非婦產科專業(yè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師開具的與其專業(yè)無關的孕產婦子宮檢查申請。
四、 B超室外應張貼《禁止非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠》的醒目標志。
五、 B超從業(yè)人員應按照檢查單上的申請項目進行檢查，禁止胎兒性別鑒定，不得違規(guī)檢查能夠判別胎兒性別的部位，家屬不得進入B超室內，不得透露或暗示與胎兒性別有關的信息。
六、 實行B超檢查實名、身份證號碼登記，對懷孕14周以上孕婦進行B超檢查必須有2名以上工作人員在場。
七、 對妊娠婦女B超檢查的記錄應完整、規(guī)范，沒有漏項；普通檢查和孕情檢查登記分開，雙人登記。
八、 B超從業(yè)人員要廉潔秉公，嚴禁醫(yī)務人員利用B超影像檢查收取“紅包”、私收費、亂收費；
九、 不得隨意改變B超工作場所，嚴禁進行B超流動檢查或將B超外借他人使用；
十、 B超內的資料未區(qū)經衛(wèi)生局和區(qū)計生局批準不得隨意刪除；
十一、醫(yī)學需要進行胎兒性別鑒定的，必須到有遺傳病診斷、產前診斷專項技術服務許可證的機構進行，本院不可鑒定。
十二、嚴格遵守各項操作規(guī)程，認真執(zhí)行醫(yī)療器械管理制度，定期保養(yǎng)、維修，并對機器進行檢測；
十三、此責任書一式兩份，醫(yī)院 、科室各持一份。
科室責任人簽名：
醫(yī)院負責人簽名：
xxx街社區(qū)衛(wèi)生服務中心
20xx年x月x日
崗位責任書 篇2
一、崗位責任
1、認真學習貫徹《檔案法》及黨和國家有關檔案工作方針、政策，熱愛檔案事業(yè)，恪守工作紀律和職業(yè)道德，嚴守國家機密，忠于職守、熱情服務。
2、按照規(guī)定，對應接收范圍的入室檔案要認真檢查，嚴把質量關，辦理移交手續(xù)，并及時完成排列、上架等工作。
3、不斷加強業(yè)務學習，不斷提高檔案管理水平，并對各科室的檔案管理工作給予指導。
4、對室藏檔案要按全宗進行科學管理，編制必要的檢索工具，熟悉館藏，調卷及時準確，提高工作效率。
5、堅持查閱檔案審批制度和查閱檔案的接收制度，確保檔案的安全。
6、按分工做好檔案資料的收集、整理、分類、編目、保管和提供利用工作。
7、定期檢查室藏檔案的保管情況，做好溫濕度記錄與分析，發(fā)現問題及時采取有效措施，確保檔案的完整與安全。
8、認真做好室藏檔案的鑒定工作，對失去保存價值的檔案資料按規(guī)定辦理銷毀手續(xù)，并負責銷毀。
9、按照分工分類，保管和提供各類聲像檔案資料。
二、工作標準及評分標準
1、熟悉《檔案法》及黨和國家有關檔案工作方針、政策，熱愛檔案事業(yè)，恪守工作紀律和職業(yè)道德，嚴守國家機密，忠于職守、服熱情務得滿分。對檔案知識不熟悉、事業(yè)心不強、不遵守檔案工作紀律，泄漏單位機密扣5分。（15分）
2、能夠按規(guī)定要求、時限整理和接收檔案，移交手續(xù)齊全，并及時完成排列、上架等工作得滿分。不按規(guī)定整理檔案，檔案室亂堆亂放，不整齊扣5分。（15分）
3、能夠對各科室的檔案管理工作給予指導得滿分。否則根據情況扣1—3分。（10分）
4、對室藏檔案能夠按全宗進行科學管理，編制必要的檢索工具，調卷及時準確得滿分。沒有檢索工具，調卷不及時扣3分。（10分）
5、能夠堅持查閱檔案審批制度和查閱檔案的接收制度，查閱接收記錄完善得滿分。沒有查閱記錄扣2分。（10分）
6、能夠做好檔案資料的收集、整理、分類、編目、保管和提供利用工作得滿分。否則扣3分。（10分）
7、能夠定期檢查室藏檔案的保管情況，發(fā)現問題及時采取有效措施得滿分。否則扣1—3分。（10分）
8、能夠認真做好室藏檔案的鑒定工作，對失去保存價值的檔案資料按規(guī)定辦理銷毀手續(xù)，并負責銷毀得滿分。否則扣1—3分（10分）
9、能夠完成或超額完成經濟創(chuàng)收指標得滿分，未完成經濟創(chuàng)收任務按比例扣分。（5分）
10、補充條款（5分）（局內自定）。
三、評分辦法
本責任書按百分制進行考核。崗位責任考核占70%，年度考評占30%。
四、獎懲措施
1、考核得分在80分（含80分）以上的，兌現全額工資，享受年終一次性獎勵工資；考核得分在80分以下的，不享受年終一次性獎勵工資。
2、超額完成經濟創(chuàng)收任務指標的，超額部分歸己；未完成經濟創(chuàng)收任務指標的，欠額部分由個人自付上繳入局。
五、其他事項
本責任書一式三份，單位存檔兩份，責任人一份。有效期一年，即20xx年1月1日至20xx年12月31日。
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年 月 日（蓋章）
崗位責任書 篇3
一、德育目標：
1、遵紀守法，依法執(zhí)教，廉潔執(zhí)教，認真貫徹教育方針，嚴格遵守規(guī)章制度，服從工作分配，履行教師崗位職責。
2、嚴格要求，科學管理。關心愛護每一位學生，尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生，不侮辱學生。
3、加強個人修養(yǎng)建設，樂教愛崗，“內提素質，外塑形象”，使家長、學生滿意率達90%以上。
4、加強政治學習，每學期政治學習筆記和心得體會不少于3000字。
5、做好學生思想教育工作，每位教師必須把學生德育工作放在首位，培養(yǎng)學生遵守《小學生日常行為規(guī)范》，遵守校園常規(guī)，培養(yǎng)學生誠實守信，禮貌待人，遵規(guī)守紀，勤奮學習，嚴于律己的品質。
二、教育教學目標：
1、班級管理目標：班主任工作：依照德智體美勞全面發(fā)展的要求，開展班務工作。面向全體學生，培養(yǎng)學生的個體特長和良好的行為習慣，期內班級學生不出現安全事故。學困生轉化達80%以上，學生輟學率為0。每學期召開班干部會不少于5次，召開班隊主題不低于10次，家長會1—2次，家訪不低于學生人數的50%，按時完成學校分配的臨時性工作任務。經常聯系和組織各科任教師互通情況，協(xié)調關系，商討本班的教育工作。
2、教師要不斷提高教學基本功，每位教師每學年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案(反思)，上1節(jié)公開課，積極參加集體備課活動，每節(jié)課都做到課前進行，二次備課課后有教學反思。
3、教導主任要積極做好學校教學、教研工作的安排、管理、監(jiān)督等工作，認真組織開展好學校教學教研工作，充分利用教學資源，探究適合學生實際的教法。要做好對教師的督促檢查工作。積極配合好校長搞好學校全面工作。
4、少先隊輔導員要嚴格按照中心學校及本校有關要求做好學校德育教育工作的開展，少先隊工作的管理與主持工作。積極配合好校長搞好學校全面工作。
5、學校財務管理員要嚴格遵守財務制度，嚴守報賬原則;努力做好學校后勤工作;加強學校財產管理登記工作。
6、教師要積極承擔學校教育教研工作任務，大膽改革創(chuàng)新，積極參加學校，努力提高自身素質，每期聽課中心學校提出的標準。
7、教師嚴格按照教學常規(guī)進行教育教學工作，嚴格遵照學校的坐班制要求，在上班期間不做與教育教學有關的事。
8、遵守學校相關制度，不做對不利于學�；蛩说氖�。
三、教學質量目標：
1、所擔任的學科成績力爭在學校不低于前三名，優(yōu)秀率、及格率力爭達到并超過學校標準。
2、全面完成學校各部門臨時分配的各項工作任務。以上各項目標指標由學校學期末綜合合考查，量化積分，作為教師獎懲和評優(yōu)樹模，履職考核、續(xù)聘、解聘的依據。
校 長：
責任人：
××小學
20××年××月××日
崗位責任書 篇4
學校檔案管理員崗位安全責任書
學校安全涉及千家萬戶，責任重大。為了確保師生的生命安全，維護學校和社會的穩(wěn)定，保障學校正常的教育教學秩序，按照部門管理、分級負責的原則，學校與您簽訂本責任書。具體職責如下：
1、檔案管理員是學校檔案室安全管理直接責任人。按上級規(guī)定和學校要求妥善保管檔案資料，落實保密制度，確保檔案安全。
2、按有關要求，做好防火、防盜工作。并及時檢查、維護或更換，相關的防火、防盜相關的安全設施。
3、按天氣情況開啟窗通風，維護檔案室的溫度和濕度，做好檔案的防潮、降濕、防蛀工作，確保檔案資料的安全與完整。
4、嚴格執(zhí)行檔案查閱審批和登記制度。確保檔案來去有痕跡、有負責人，杜絕檔案遺失和丟失現象發(fā)生。
5、除工作必需外，任何人不得進入檔案室。
6、下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。
7、完成領導小組交辦的其它安全工作。
以上各條，作為學校對檔案員年度安全工作目標的考核依據。如因教研組長工作疏忽，造成安全事故的，將視情節(jié)輕重嚴肅處理和追究責任，直至追究法律責任。
本責任書一式兩份，檔案員和學校各執(zhí)一份。簽訂之日起生效，有效期20xx年3月至20xx年8月31日。
辦公室主任簽字：
檔案員簽字：
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年 月 日
崗位責任書 篇5
根據公司各項規(guī)定，現就xx攪拌站簽訂安全生產責任書
一、管理職責
1、在砼公司經理的領導下，負責攪拌站全面工作；
2、作為攪拌站管理的主要負責人，負責攪拌站的安全生產、職工健康、環(huán)境保護、產品質量及成本核算工作；
3、負責生產任務的組織落實，按時上報生產任務完成情況。并且要做好八冶公司各項考評資料的基礎工作；
4、要本著對公司負責，對項目部負責的態(tài)度，嚴格按照合同簽訂的各項要求認真履約，為項目部提供優(yōu)質服務；
5、組織本站員工學習混凝土知識，提高本站員工質量控制意識。嚴格按照項目部技術交底和項目部提供的混凝土配合比、調度指令組織混凝土攪拌和運輸作業(yè)。
二、安全職責
1、督導本站員工嚴格執(zhí)行各項安全操作規(guī)程和制度，檢查執(zhí)行情況，服從項目部安全負責人的指導；
2、組織員工開好班前安全生產會，并形成記錄。開工前對所使用的機具、設備、防護用具及作業(yè)環(huán)境進行安全檢查，發(fā)現問題立即采取整改措施，及時消除隱患。
三、機械管理職責
1、根據施工特點，合理使用和保養(yǎng)設備，充分發(fā)揮設備效能；
2、正確指導機械操作人員按章操作、按章保養(yǎng)，保證作業(yè)質量、保證保養(yǎng)質量。設備配件的采買及設備的維修，要及時上報公司協(xié)商解決
3、督促檢查機械設備安全工作的情況，發(fā)現問題及時糾正，消除隱患，使機械設備達到安全、優(yōu)質、高效、低能的運行。
責任人（站長）：
日期：
崗位責任書 篇6
一、責任目標
責任年度內，要切實履行崗位職責，規(guī)范操作，做好全轄所有業(yè)務用機和設備的'管理（電腦主機、終端、打印機、不間斷電源、環(huán)境設備、網絡控制設備、通訊設備），確�？傂兴械碾娮釉O備運行正常、前后臺網絡系統(tǒng)通暢，無故障、無事故發(fā)生。
二、責任內容
1、監(jiān)控設備維護。保障各網點監(jiān)控系統(tǒng)正常使用，保證監(jiān)控錄像達到規(guī)定要求；
2、線路維護。做好各網點線路的維護，確保線路暢通，前臺后臺系統(tǒng)正常運行；
3、設備維護。做好總行及各網點的辦公微機的維修和業(yè)務用設備（包括：打印機、終端、ups、交換機、密碼器、刷卡器等）的維護；
4、網絡維護。保證全行內部網絡、辦公自動化系統(tǒng)、信貸管理系統(tǒng)通訊線路不中斷；數據傳送暢通。
5、定期檢修。按照設備安全運行要求，定期檢修網點用設備，重點對電源、通訊設備、防火系統(tǒng)、重要儀器、業(yè)務用微機和終端加強維護，如發(fā)現故障隱患。應立即報告主管人員采取應急措施進行處理；
6、設備領用。負責全行計算機等電子設備的領用、實物保管。
7、數據填報。負責本部各項報表、資料的填報。
8、檔案管理。負責本部各類資料、檔案的整理、入檔工作。
9、其他工作。做好部門經理及上級領導安排的其他工作；
三、考核與處罰
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1、未按規(guī)定對設備、主機等關鍵設備保養(yǎng)、檢修和維護的；
2、操作員離開工作崗位，未按規(guī)定退出系統(tǒng)或啟用有效安全防護措施的；
3、操作員崗位變動上報后未及時更改操作權限的；
4、擅自復制、復印、丟失有關業(yè)務程序、業(yè)務數據、技術資料的；
5、違反機房管理制度，擅自允許無關人員進入機房重地的；
6、未經部門負責人同意，擅自搬動機器設備的；
7、發(fā)生故障時，未按操作規(guī)程及時登記、上報和處理的；
8、未按照要求對所管轄的計算機進行升級、補丁安裝、殺毒等工作，導致生產系統(tǒng)中斷或不能正常運行的；
（二）未按規(guī)定錄入數據、及時備份，擅自銷毀備份，造成系統(tǒng)部門數據丟失的，對責任人給與經濟處罰；造成嚴重后果的，給與警告至降級處分。
四、責任時間
本責任書從簽訂之日起執(zhí)行至簽訂20xx年責任書之日終止。
立責方：榆次農商銀行承責方：榆次區(qū)農商銀行 科技信息中心經理簽字： 科技信息中心設備管理員簽字：
二〇xx年一月一日
崗位責任書 篇7
1、遵守單位的各項工作制度，愛崗敬業(yè)，為人師表。
2、負責后勤工作的日常管理工作，制定落實出納工作計劃的制訂及總結工作。
3、管理好校舍和財產設備。
4、公物借發(fā)必須按規(guī)定辦事，見本人簽字才能下發(fā)，及時督促還回公物。
5、及時收取培訓費，并按時上交財政專戶。
6、把握現金支出，必須見領導簽字才能競付現金。
7、配合會計整理、管理好帳務。
8、要及時與會計核對現金帳，督促會計及時整理帳務，有總是及時上報，及時糾正、解決。
9、服從單位安排，積極配合領導，努力完成招生任務，完成單位分配的各項工作。
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20xx年xx月xx日
崗位責任書 篇8
濰坊錦程小學：
因工作原因，我無法及時到校接學生放學，特申請學校放學后延時看管服務，我將遵守《延時看管服務安全責任書》全部內容，并自行為學生投保平安保險，望學校批準。
家庭基本情況：
學生家長(簽字)
20xx年3月8日
崗位責任書 篇9
一、德育目標：
1、遵紀守法，依法執(zhí)教，廉潔執(zhí)教，認真貫徹教育方針，嚴格遵守規(guī)章制度，服從工作分配，履行教師崗位職責。
2、嚴格要求，科學管理。關心愛護每一位學生，尊重學生人格，不體罰或變相體罰學生，不侮辱學生。
3、加強個人修養(yǎng)建設，樂教愛崗，“內提素質，外塑形象”，使家長、學生滿意率達90％以上。
4、做好學生思想教育工作，每位教師必須把學生德育工作放在首位，培養(yǎng)學生遵守《小學生日常行為規(guī)范》，遵守校園常規(guī)，培養(yǎng)學生誠實守信，禮貌待人，遵規(guī)守紀，勤奮學習，嚴于律己的品質。
二、教育教學目標：
1、班級管理目標：依照德智體美勞全面發(fā)展的要求，開展好全員育人導師制活動。面向全體學生，培養(yǎng)學生的個體特長和良好的行為習慣，期內班級學生不出現安全事故。注重學困生的轉化，學生輟學率為0。積極召開班干部會，召開主題班會。積極配合學校工作，按時完成學校和部門分配的臨時性工作任務。
2、教師要不斷提高教學基本功，每位教師每學年要具有一篇優(yōu)秀論文或優(yōu)秀教案（反思），上1節(jié)公開課，積極參加集體備課活動，每節(jié)課都做到課前進行二次備課課后有教學反思。
3、按照學年初制定的要求，教師按質按量的完成好，教學常規(guī)工作， 及個人所負責的檔案管理工作。
4、教師要積極承擔學校教育教研工作任務，大膽改革創(chuàng)新，積極參加學校，努力提高自身素質，積極參加聽課議課活動提高課堂效益，提高教學成績。
5、教師嚴格按照教學常規(guī)進行教育教學工作，嚴格遵照學校的坐班制要求，在上班期間不做與教育教學無關的事，不得上網聊天、打游戲。
6、遵守學校相關制度，不做對不利于學校或他人的事。 以上各項目標指標由學校各部門學期末聯合考查，量化積分，作為教師獎懲和評優(yōu)樹模，履職考核的依據。
校長：
教師：
20xx年2月
崗位責任書 篇10
1、努力學習黨的路線、方針和政策、學習教育理論、積極開展教育教學研究，積極參加學校組織的培訓活動。認真總結經驗、在實踐中不斷完善提高理論水平和教學業(yè)務能力，力爭本期寫出一篇教育教學論文。
2、遵守學校的規(guī)章制度、愛護學校、關心學生、搞好教師之間的團結、協(xié)作，做到互幫互學、共同提高，維護其他教師在學生中的威信，學生滿意率達到80%及以上。
3、熟悉、鉆研教學大綱和教材、認真?zhèn)湔n，做到期初有計劃、課后有輔導、期末有總結，有工作改進措施，對學生要進行適量的考查測試。
4、課堂教學中要體現教師為主導、學生為主體、訓練為主線的教學原則，有效合理的利用媒體，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
5、積極投身教改活動，開展素質教育，以優(yōu)化課堂結構為核心，要求講授正確無誤、文道結合、激發(fā)學生興趣，作業(yè)練習的質和量安排恰當、批閱有章，當堂教學效果達到教案設計目的。
6、教書育人、管教管導，對學生全面負責，既要嚴格要求、大膽管理，又要耐心教育，不得將學生擅自轟出課堂。
7、按教務處編排的課表上課，不遲到、不早退、不壓堂、中途不無故離開教室，課堂所需物品和教具應事先準備好。加強學生安全教育，確保學生上課期間安全。
8、積極參加教研活動，開展課題研究。認真總結教學經驗，撰寫教學論文。
8、上課期間其他教師(包括班主任)未經上課教師同意，不得占用上課時間或因某問題將學生叫離教室，特殊情況須征得上課教師同意。
9、積極參與校本教材的開發(fā)。
10、教學相長、教學互逸、公平競爭、爭先恐后，力爭在校考、中考技能比賽等各項賽事上取得好成績。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
崗位責任書 篇11
乙方 （員工，以下簡稱乙方）就職甲方 （公司，以下簡稱甲方） （部門） （崗位）一職。
簽訂《崗位責任書》是為了提高管理效能，增強員工工作積極性和自覺性，將職、責、權統(tǒng)一（職就是工作內容，責就是職務中應該承擔的責任，權就是為完成工作而應享有的權限。），實施崗位責任制，充分發(fā)揮各崗位的工作潛能。
本人（乙方）自任職之日起，已認真閱讀和理解本人《崗位說明書》的所有內容，乙方在簽訂《勞動合同》及有關補充協(xié)議的基礎上，自愿簽訂本崗位的《崗位責任書》，并遵照本崗位的《崗位說明書》執(zhí)行。
1、 乙方遵守甲方各項規(guī)章制度，服從甲方各項工作安排。
2、 乙方承諾嚴格按照《勞動合同》及有關補充協(xié)議，和甲方有關規(guī)定及本崗位的《崗位說明書》內容，認真履行本崗位職責。
3、 乙方向甲方承諾按照甲方制定的《崗位說明書》履行本崗位職責，如未完成工作需承擔該崗位的工作責任。
4、 甲方根據《崗位說明書》對乙方的工作計劃完成情況、工作任務完成情況、工作完成達標率等方面進行考核。
5、 乙方因工作失職，或不能完成本崗位職責的，應承擔本崗位相應的責任。
6、 乙方因故意嚴重失職，給甲方造成損失的，應對其造成的損失賠償責任，甲方可根據情節(jié)嚴重情況予以解雇處理。
7、 乙方在合同期內提出解除勞動合同，應付支付甲方為乙方提供的職業(yè)培訓費及因工作失誤造成的損失。
8、 乙方如未經甲方書面許可，泄露公司有關市場信息數據、管理制度、技術等商業(yè)秘密，給甲方造成損失的，應當承擔的違約責任。
9、 乙方違反國家法律、法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應對其造成的損失承擔賠償責任。
10、本崗位的《崗位責任書》作為《勞動合同》及其補充協(xié)議的組成部分，與勞動合同具有同等效力。
本崗位的《崗位責任書》，自乙方簽字蓋章之日起生效。
附 崗位《崗位說明書》一份，編號： 。
本人確認履行以上崗位職責，努力實現確定的工作目標。
簽名：
日期：
崗位責任書 篇12
為進一步明確責任，保障市場內人身和財產安全，切實把消防安全工作落到實處，根據《消防條例》、《集貿市場消防安全管理辦法》及市政府有關通知精神，結合市場實際情況，特簽訂本責任書。
一、凡在市場所轄范圍內的經營者（包括單位法人和個體經營戶）為本承租攤位或店鋪消防安全第一責任人，負責本承租攤位或店鋪的消防安全工作。
二、第一責任人要認真組織員工學習《中華人民共和國消防條例》、《集貿市場消防安全管理辦法》等法律法規(guī)及市場安全管理的有關規(guī)定，強化消防業(yè)務知識學習，努力提高消防安全防范意識和參與意識，增強自防自救能力，切實履行好消防安全職責。
三、要建立健全各項防火制度和安全操作規(guī)程，完善以管理站或經營戶主為消防安全第一責任人的逐級防火安全責任制，切實把消防安全工作落到實處，確保市場安全。
四、在生產經營過程中，經營者要保證做到以下幾點要求：
1、不經銷、堆入易燃、可燃、易爆物品；
2、不燃放煙花爆竹，焚燒物品；
3、不設置明火爐灶煮飯、炒菜、取暖；
4、不占道經營，不占用通道堆放物品，不擅自移動、排放攤位，不亂停放車輛；
5、不亂搭亂接電線，不私自安裝電源、插座、養(yǎng)植壓氣機、電風扇，嚴禁使用各種電熱爐器具及超負荷用電。確保用電、用氣、用火安全。
6、每天收攤前應注意檢查電源是否切斷，電源插頭是否撥掉，可燃、易燃物品是否搬離。
五、要自覺接受管理站對市場消防安全工作的監(jiān)督檢查和處置。
六、對不遵守本責任書的經營者，市場管理站有權終止租賃合同并清理出市場。情節(jié)嚴重者送消防監(jiān)管部門依照法律法規(guī)處理。
七、凡因經營者在經營過程中違反安全生產規(guī)定引發(fā)安全事故的，應承擔相應法律責任和經濟責任。
八、本責任書一式三份，經營者、市場管理站各執(zhí)一份、晉江市市場服務中心備案一份。本責任書自簽訂之日起生效，租賃合同終止即失效。
市場管理站經營責任人：
市場負責人：
地址：
身份證號碼：
簽訂地點：
崗位責任書 篇13
為了保證施工進度，提高機械利用率，做到機械設備正常運行，確保安全生產，特制定本崗位責任書：
一、塔吊司機必須持證上崗。塔吊司機進場之日，必須由塔吊負責人帶領，持特種作業(yè)操作證、上崗證到項目部安全組辦理進場手續(xù)，接受安全教育，無證人員不得上崗操作；
二、塔吊司機從進場之日起，必須服從項目部和塔吊負責人的指揮，遵守各項規(guī)章制度，嚴守操作規(guī)程。不準擅自離開崗位，保證隨時為施工現場服務；
三、塔吊司機要遵守道德規(guī)范，不準向班組或個人索要財物，不準刁難施工班組和個人；
四、塔吊司機與塔吊指揮要協(xié)調，在機械正常的情況下，要服從塔吊指揮調度，合理地安排吊物料，做到當天任務當天完成；
五、塔吊司機要堅持每日檢查制度，做好臺班記錄，交接班記錄，發(fā)現故障或機械異常要及時向負責人匯報，保證機械正常運行。
責任班組長：XX
責任人：XX
XX年XX月XX日
崗位責任書 篇14
1、組織本教研組教師學習黨的教育方針、教育理論，不斷提高教師的思想政治素質和端正教育思想，做到教書育人。
2、根據課程標準及學校教學計劃，在學期初擬訂教研組工作計劃，經教導處審批后，認真貫徹執(zhí)行。
3、組織好本教研組的教學教研活動。每學期舉行教研組公開課不少于1次。每次活動都要認真做好記錄，以備檢查和存檔。
4、組織好教研組各級立項課題的研究工作，指導組內教師寫出高質量的論文。
5、指導教師執(zhí)行教學計劃，鉆研掌握教材;指導備課組教學研究活動，召開備課組長會議;組織考試命題。
6、組織教師進行業(yè)務進修，每學期的科組活動要有提高業(yè)務素質的專題內容。特別要關心青年教師的成長，抓好師徒結對工作。對尚未站穩(wěn)講臺的教師要著力幫助，定期提高。
7、搞好本教研組教學的基本建設，如信息技術設備的使用和維護，實驗室的管理和建設，教學資料的管理和使用等。
8、對本教研組教學計劃執(zhí)行情況和教師工作情況經常了解檢查。每周至少聽課兩節(jié)，了解學生對任課教師的意見。
9、學期中結合期中考試質量分析，檢查總結本教研組教學工作質量，在質量分析會上作匯報。期末作全面總結，上送教導處。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
崗位責任書 篇15
崗位名稱：綜合辦公室副主任
上崗人：
一、崗位職責：
1、認真學習黨和國家的政策與法規(guī)，誠實守信、責任心強，有團隊精神，遵守公司各項規(guī)章制度，熱愛本職工作。
2、協(xié)助主任做好辦公室各項工作。
3、負責督辦公司領導交辦的重要事項，協(xié)調各部門的工作關系，加強對外聯系，協(xié)助公司領導做好接待工作。
4、負責公司公文、資料的收發(fā)登記、分類及整理、歸檔、保管工作，對上級機關來文及時做到上傳下達。
5、負責公司各類報紙、雜志的訂閱。
6、負責公司辦公用品的購置，并進行統(tǒng)一登記造冊管理，防止辦公設施流失。
7、負責伙食管理及公司取暖煤料的采購、交納電話費、電費、油票。
8、負責公司內部公共場所的環(huán)境衛(wèi)生、院落美化、安全保衛(wèi)和公共設施的維修管理。
9、完成領導交辦的其它工作。
主管領導簽字：
崗位責任人簽字：
20XX年XX月XX日
崗位責任書 篇16
崗位名稱：司機
上崗人：
一、崗位職責
1、認真學習黨和國家的政策與法規(guī)，誠實守信、責任心強，有團隊精神，遵守公司各項規(guī)章制度，熱愛本職工作。
2、認真貫徹執(zhí)行公司制訂的車輛管理制度；聽從高度指揮，按時出車。
3、確保行車安全，文明駕駛車輛。
4、經常維護、保養(yǎng)車輛，保持車內外干凈整潔。
5、不開帶病車上路，發(fā)現故障及時修理，不耽誤工作。
6、做好領導交辦的其它工作。
主管領導簽字：
崗位責任人簽字：
20XX年XX月XX日
崗位責任書 篇17
崗位名稱：文印
上崗人：
一、崗位職責
1、認真學習黨和國家的政策與法規(guī)，誠實守信、責任心強，有團隊精神，遵守公司各項規(guī)章制度，熱愛本職工作。
2、負責文件打印、復印、裝訂，努力做到所打文件美觀、格式正確，要保證文件質量。
3、負責日常文件、投標書的復印。接受任務要積極主動，遇有急件或緊急任務，要及時、迅速、準確地完成。
4、節(jié)約紙張及其他文印用品，愛護所用設備。做到經常清理、維護。
5、完成領導交辦的其它工作。
主管領導簽字：
崗位責任人簽字：
20XX年XX月XX日
崗位責任書 篇18
教導處是學校實施教學工作的主要部門，教導主任應協(xié)助校長抓好學校教育教學管理和組織實施教育教學活動，為了保證工作的順利進行，提高教育教學質量，特擬定此責任狀：
1、制定教學工作計劃，并遵照執(zhí)行，檢查督促教育教學工作的全過程，認真審核教研組和班級工作計劃。
2、組織教學管理，掌握各科教師執(zhí)行計劃的情況，以教學質量為核心，開展各類教育教學活動。
3、制定教學管理制度和考核制度。
4、協(xié)助學校做好學生思想政治工作，組織召開家長會。
5、指導體衛(wèi)組長抓好體衛(wèi)工作和課外活動。
6、組織有關人員搞好招生，檔建工作，組織編班和資料打印刻印工作。
7、隨時深入課堂和教研組，掌握教師教學業(yè)務水平，全期聽課不少于15節(jié)。
8、重視教研組織建設，切實加強新課程改革，指導組織開展教研活動。
9、認真組織教師開展繼續(xù)教育工作，組織開展期末獎勵和評優(yōu)工作。
10、隨時了解學生到位、教師到崗情況，安排代課，嚴格查課。
11、協(xié)調各部門的工作，認真帶頭完成“兩基”工作目標和“普實”驗收任務。
12、認真統(tǒng)計和整理相關數據，完善上級部門和學校交給的各類任務。
授狀單位：關壩小學
立狀部門：
責任人：
立狀人：
崗位責任書 篇19
1、保證對班務工作認真負責,有良好的班風、嚴密的課堂紀律、班級學生精神面貌好，集隊、集會、課間操隊伍整齊、守紀律。
2、負責一學期內班級學生無重大斗毆事件發(fā)生。
3、組織教育好本班學生自覺遵守自習紀律，有良好的的學習秩序和學習風氣。
4、配合學校工作，每周開好班會，做好學生思想工作。
5、認真填寫班級點名冊、違紀記錄、作業(yè)收交記錄。
6、在一學期之內對本班每個學生進行家訪一次(做好家訪記錄獎勵50元),定期召開家長會，一學期之內不得少于一次。
7、保證做好本班學生學雜費的催交，做好預收書費的宣傳動員工作，完成學校所交給的指令性計劃。
8、努力提高本班學生的鞏固率，每學期不得低于百分之九十。
9、完成每學期班級工作計劃，制定《班級公約》，并付諸實施。
10、教育學生愛護學校財產，不損壞桌椅、飲水機等，如果有損壞的，該班班主任負責。
崗位責任書 篇20
根據公司管理制度規(guī)定并結合本部門保安日常工作崗位制度的要求,徹實把《保安班長制度》及日常工作質量的考核標準貫徹于日常工作之中,以安全防范,禮貌服務為重點。為進一步加強、并提升保安部基層骨干在日常工作中的督導作用,能正確、及時、有效的監(jiān)管下屬工作品質,使日常工作標準化、管理制度化,操作程序化,服務規(guī)范化，確定保安班長為第一責任人，如所屬的值班人員在當值期間,出現責任事故, 值班人員在工作崗位中的嚴重違紀, 保安班長要負直接和間接責任。
一、值班人員在崗位中,未按規(guī)定坐、站崗,姿態(tài)不端正,不認真履行職責。作風紀律松散,禮節(jié)差,著裝不規(guī)范,工作效率低, 保安班長不主動糾正崗位的違紀事例,以不負責任的態(tài)度,循私情,嚴重違紀人員不以書面形式將違紀事例向上級匯報, 追究其相關責任。
二、當值期間:本值班區(qū)域內停電,有安全隱患(特別是晚上),不主動處理,解決不了沒有及時上報上級,導致出現重大責任事故的，追究其相關責任。
三、當班時,巡邏、監(jiān)管不到位,導致責任區(qū)域出現重大事故的(火災、盜竊、破壞、車輛等安全問題)經查情況屬實，追究其相關責任。
四、各班交接時,記錄填寫不認真,清點物品不詳細,跟進事件不清楚,出現問題,拒絕承擔責任,互相推御責任,按交接班制度處理,另對責任反思后根據工作態(tài)度決定是否留用本崗位。
五、各班長要主動做好對外服務,對內協(xié)助公司職能部門工作跟進,確保落實到位。如在工作中出現問題,不積極主動向上級匯報,尋求解決,出現松懈,工作態(tài)度不端正,經教育未改,兩次以上者, 追究其相關責任。
六、嚴格請銷假制度,遵循請銷假流程。
七、此崗位責任書一式兩份,一份保留存檔,一份個人保薦,簽名生效。
XXX
XXXX年XX月XX日
崗位責任書 篇21
一、崗位名稱：出納
二、直接上級：財務主管
三、本職工作：現金收發(fā)、日常公司財務工作
四、 崗位職責：
1、 負責現金、辦理電匯、信匯、匯票等各項匯款業(yè)務，及時將支票、匯票等存入銀行，減少在途資金的數額。
2、 嚴格按照現金管理的有關規(guī)定使用現金，負責現金收、付和保管并保證資金安全。根據復核后的記帳憑證辦理日�，F金收付業(yè)務，凡手續(xù)不完善的單據必須拒絕付款。對每日現金流水進行記錄，嚴格執(zhí)行現金盤點制度，每日核對庫存現金，不得挪用庫存現金。杜絕預支現金、白條抵庫、坐支收入等現象的發(fā)生。
3、 嚴格審核費用報銷單據，費用報銷單據必須有經手人、證明人及審批人簽名才能支付，對不真實不合法的原始憑證不予受理，對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回，要求更正、補充。
4、 建立健全現金日記帳、銀行日記帳，嚴格審核現金及各種付款原始憑證，每日登記現金、銀行日記帳，做到帳實相符，日清月結。負責銀行存款日記帳和對帳單的核對工作，按月編制銀行存款余額調節(jié)表，確保準確無誤，掌握大額款項的流動情況度并及時上報領導，清理未達帳項。
5、 負責現金余額的核對工作，保證現金日記帳的每日余額與當日庫存核對無誤，月底帳面余額與報表及庫存核對無誤，做到日清月結。
6、 根據需要購買支票等各種銀行空白票據，輸銀行存款利息
單、對帳單等單據的領取以及帳戶開立、變更、注銷的相關手續(xù)。
7、 執(zhí)行有價票據登記制，對所有未通達銀行的匯票(承兌匯票、銀行匯票)登記清楚其來龍去脈。對現金支票、轉帳支票執(zhí)行領用登記銷號制度。
8、 根據需要預約情況匯總現金需用數額，及時通知，結算，保證每日資金用量如有多余款項應入存，保證每日庫存不超過限額。
9、 負責分發(fā)職工工資，節(jié)日補助等福利款項，根據需要開具現金收據。
10、 對經手的收支業(yè)務逐筆登記后將相關票據交由記帳會計簽收，保管并根據需要開具內、外部收據。
11、 對記帳憑證進行整理裝訂、歸檔，保證會計資料的安全完整。
12、 打印銀行存款日記帳，按月與報表余額核對，確保無誤后由總帳會計簽章認可。
13、 完成領導交辦的其他任務。
五、主要權力
如報銷單據不合法及公司有規(guī)定的，有拒絕付款的權力
對任何人不合手續(xù)的提取現金有拒絕的權力
崗位責任人：
公司經理：
崗位責任書 篇22
在市局創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，作為一名黨員法律援助律師，為了更好的發(fā)揮自己先鋒模范和表率帶頭作用，現結合崗位實際，制訂以下崗位職責并認真遵守。
一、遵規(guī)守紀，勤勉敬業(yè)，依法履職，認真做好律師工作。
二、堅持辦案和信息錄入“兩同時”制度，辦案的同時，及時做好案件信息的計算機錄入工作。
三、加強學習，提高服務質量，確保為受援人提供優(yōu)質高效的法律服務和無微不至的人文關懷。
四、值班著裝規(guī)范，不遲到，不早退，不曠工，熱情、耐心的接待每一位來訪者，認真做好接待登記。
五、認真及時做好辦結案件的立卷歸檔及辦案差旅費的報銷工作。
六、清正廉潔，不接受受援人的任何財物和吃請，不向社會提供有償的法律服務。
七、認真總結辦案經驗并積極和同行進行交流。
八、完成領導交辦的其它工作任務。
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