保安安全協(xié)議責任書（通用7篇）
在社會發(fā)展不斷提速的今天，越來越多地方需要用到責任書，簽訂責任書有助于我們更好地履行職責。那么擬定責任書真的很難嗎？以下是小編為大家整理的保安安全協(xié)議責任書（通用7篇），歡迎大家分享。
保安安全協(xié)議責任書1
一、認真學習有關法律和治安保衛(wèi)常識，服從學校的領導，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極維護校園內外秩序，做好校園安全保衛(wèi)工作。
二、要著裝整齊，嚴守工作紀律，堅守工作崗位，做好校門的安全保衛(wèi)及門前兩包工作（包秩序、包衛(wèi)生）。每天早上上班至下午下班期間都要對自己負責的分擔區(qū)進行徹底清掃，確保校園整潔干凈，每天上學放學要按時疏通學生及家長，做到確保學生上下學行走路線的通暢及學生的安全。
三、嚴格限制任何車輛進入學校前院行駛和停放，沒有學校主管領導允許，任何車輛不允許進入校園，同時嚴禁個體商販在校門口賣東西、學生買東西，力爭為師生創(chuàng)造安靜的工作和學習環(huán)境。
四、值班期間，要經常巡視校園，嚴防外人隨便進入校園，加強對帶入學校的物品進行盤查，嚴禁易燃、易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。發(fā)現異常，及時報告學校主管領導，并采取相應措施，積極消除安全隱患，確保職工和學生的生命安全。
五、教學時間要關閉大門，外來人要進入校門，保安需確認訪問者與被訪問人聯(lián)系上并登記后方可讓其進入。學生進校后，在上課時間及課間休息時，嚴禁隨便出校門。如果有事必須出校，必須經班主任同意并簽署請假條由家長來接后，方可放學生出校門，并保留請假條，月底移交主管領導，以備以后核查。
六、除家長會等特殊情況外，學生家長一律不準入校（包括接送學生上學放學），學校做好宣傳工作，保安也要耐心做說服工作，嚴禁與家長吵架，必須進校園的，按外來人入校辦法操作（第五條）。
七、物件出校門時，必須要有校長的親口允許，并且物品與校長所說相符，如不符合規(guī)定，立即扣留并向有關領導匯報。否則學校物品丟失負賠償責任。
八、每天7:00至晚4:30為保安工作時間（星期天休息除外），嚴格執(zhí)行交接班制度，準時上下班，不得擅離職守，有事必須與主管領導請假得到批準交接完工作后方可離開，請假按所占工資總額扣除，不請假的或請假不交接工作的，按雙倍扣罰。
九、上級視察工作或確因工作需要有車輛進入校園時，需經請示學校主管領導，同意后由保衛(wèi)人員負責引導停放到指定地點，并告知司機禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
以上工作若不能保質保量完成，學校隨時可以解聘。
保安安全協(xié)議責任書2
為牢固堅持“安全第一，預防為主”堅決杜絕重特大傷亡事故，盡最大努力控制，確保在校(園)學生的非正常死亡事故發(fā)生率(不舍病故和身體出現特異情況面猝死)，年內力爭實現“零死亡”、“零事故”、“零犯罪”的目標。
現學校與安全保衛(wèi)人員簽訂安全工作責任書。其主要內容如下：
學校安保人員應負責守護好學校，保證學校公共財產不受損失保證師生人身安全，為此特定如下職責：
1、進一步強化安全工作責任意識，對本人的管轄范圍和職責范圍之內的各項安全工作責任有計劃、有步驟的落實到具體工作中去。
2、門衛(wèi)必須按學校規(guī)定時間提前15分鐘到位交接班。接班人員應查看執(zhí)勤記錄，清點保安器械和公物，待交接雙方確認安全無誤簽名后，前班人員方可下班。
3、上課期間，學校實行封閉式管理。外來人員(含家長)進校，要禮貌、熱情接待，辦理登記手續(xù)并與相關人員聯(lián)系后方可進校；凡需外出的學生必須由老師帶領或持有由班主任簽名請假條，門衛(wèi)應認真核對并做好請假條的收集、歸檔工作，如有老師、學生、家長違反規(guī)定應提醒或制止其行為，如不聽提醒或制止應及時通知學校領導。
4、門衛(wèi)須24小時堅守校門，堅持每晚校園夜巡制度，保護校產不受損失、不被偷盜。上班時間不得中途離崗，若有特殊事情需外出向學校辦公室請假，獲批準后須待代班人員到崗后方可離開。
5、門衛(wèi)應保證學校公共財產不受損失，并做好校園的巡視工作。禁止衣冠不整者或穿奇裝異服者進入學校，阻止一切推銷人員、乞討人員及動物等進入校內。凡攜帶公物出校門，必須有主管部門的證明；攜帶私人物品出校門，須憑本人的.有效證件或有關證明。如因工作失職造成校產受損或被盜，要根據情節(jié)輕重承擔相應的賠償責任。
6、門衛(wèi)應保護校門附近的學校公物、設施、維護學校的形象與聲譽。制止學生的不良行為(如翻墻、踩花壇、吊校門、涂展板、亂扔雜物、吵鬧打斗等)，注意發(fā)現安全隱患和不穩(wěn)定因素(如不法分子在校門附近游動，家長在校門聚眾議論)，要及時填寫安全隱患單向領導匯報。
7、經常檢查校門的牢固程度，若發(fā)現有異�，F象及時報告學校，督促學校及時處理。
8、上班期間，不允許外來人員到校內打球或閑逛(經學校允許或安排的訓練、活動例外)。
9、保持門衛(wèi)室電話暢通，門衛(wèi)注意接聽來電，及時記錄、傳達信息，如遇到緊急、突發(fā)事件，要迅速與學校領導取得聯(lián)系。
10、積極配合值日校委處理當天突發(fā)事件，并負責將有關人、事向相關部門報告并同有關部門妥善處理。
11、認真做好安全工作法律法規(guī)規(guī)定的其它工作和上級交辦的有關安全工作。
12、按規(guī)定及時報告和處理各類事故。
備注：（1）本人主要上班時間段：11:00——12:30；18:00——第二天7:30；（2）工資待遇每月600元；
以上各條，如因工作疏忽，造成安全事故的，將視情節(jié)輕重嚴肅處理和追究責任，直至追究法律責任。
本責任書一式二份，學校和安保人員各執(zhí)一份。簽字日起正式生效，有效期壹年。
校長（簽字）： 安保人員（簽字）：
年 月 日 年 月 日
保安安全協(xié)議責任書3
根據公司管理制度規(guī)定并結合本部門保安日常工作崗位制度的要求，徹實把《保安班長制度》及日常工作質量的考核標準貫徹于日常工作之中，以安全防范，禮貌服務為重點。為進一步加強、并提升保安部基層骨干在日常工作中的督導作用，能正確、及時、有效的監(jiān)管下屬工作品質，使日常工作標準化、管理制度化，操作程序化，服務規(guī)范化，確定保安班長為第一責任人，如所屬的值班人員在當值期間，出現責任事故， 值班人員在工作崗位中的嚴重違紀， 保安班長要負直接和間接責任。
一、值班人員在崗位中，未按規(guī)定坐、站崗，姿態(tài)不端正，不認真履行職責。作風紀律松散，禮節(jié)差，著裝不規(guī)范，工作效率低， 保安班長不主動糾正崗位的違紀事例，以不負責任的態(tài)度，循私情，嚴重違紀人員不以書面形式將違紀事例向上級匯報， 追究其相關責任。
二、當值期間:本值班區(qū)域內停電，有安全隱患(特別是晚上)，不主動處理，解決不了沒有及時上報上級，導致出現重大責任事故的，追究其相關責任。
三、當班時，巡邏、監(jiān)管不到位，導致責任區(qū)域出現重大事故的(火災、盜竊、破壞、車輛等安全問題)經查情況屬實，追究其相關責任。
四、各班交接時，記錄填寫不認真，清點物品不詳細，跟進事件不清楚，出現問題，拒絕承擔責任，互相推御責任，按交接班制度處理，另對責任反思后根據工作態(tài)度決定是否留用本崗位。
五、各班長要主動做好對外服務，對內協(xié)助公司職能部門工作跟進，確保落實到位。如在工作中出現問題，不積極主動向上級匯報，尋求解決，出現松懈，工作態(tài)度不端正，經教育未改，兩次以上者， 追究其相關責任。
六、嚴格請銷假制度，遵循請銷假流程。
七、此崗位責任書一式兩份，一份保留存檔，一份個人保薦，簽名生效。
XXX
XXXX年XX月XX日
保安安全協(xié)議責任書4
保安部是酒店的安全保衛(wèi)部門，是負責酒店安全保衛(wèi)工作的職能部門。保安部員工主要負責酒店的安全保衛(wèi)工作，維護酒店內部治安秩序，保障酒店及其人員的財產和人身安全。酒店的安全工作，同酒店的命運息息相關，因此，為明確保安部員工的責任，特制訂本消防安全責任書。
1、認真做好交接班記錄，并辦好交接班手續(xù)。否則，發(fā)生的一切責任事故，均由兩班員工承擔，兩個班長各承擔50%。
2、嚴格物品出入及放行手續(xù)。若因門衛(wèi)崗把關不嚴造成物品流失，所流失物品由財務部評估其價值，由門衛(wèi)崗保安員承擔賠償責任。
3、夜間留宿客人車輛及就餐客人車輛，由于保安員沒有認真履行“車輛出入手續(xù)”且未認真巡查而造成車輛被盜或人為破壞，一切責任由當值保安負責。
4、堅守崗位，不私自離崗、串崗，時常巡視，檢查責任區(qū)域，及時發(fā)現不安全隱患。若由于私自離崗、串崗及巡查責任區(qū)域不認真、不徹底，而發(fā)生搶劫、盜竊、火災等，一切責任由當值該崗保安員負責。
5、消防中心保安員應每天檢查酒店消防設備正常運轉情況。發(fā)現不能正常運轉或異常的消防設施、設備應及時書面報告部門負責人。若因玩忽職守沒能及時發(fā)現設備異常而出現火災、設備不能正常運轉等事故及現象，當值消防員負主要責任。
6、巡邏保安員工，若不能按規(guī)定對酒店仔細徹底巡查，不按規(guī)定巡查而發(fā)生盜竊、兇殺、火災等事故，巡查保安員負玩忽職守責任。
7、酒店發(fā)生盜情或火情，保安員接警后而沒有及時趕到現場，導致事故事態(tài)擴大，當值保安員、接警保安員對此次事故負責任，保安部負責人負20%督導不嚴責任。
10、保安部負責人制訂酒店長、短期消防、安全培訓制度，制訂酒店長、短期消防、安全檢查制度，若因沒制訂以上制度造成安全事故，責任由部門負責人承擔。
1、部門負責人需對酒店每位新入職的員工進行消防安全培訓，嚴禁培訓不合格的員工上崗，否則由此而引起的消防安全事故，責任由部門負責人負責。
2、部門負責人按總經理指示監(jiān)督各部門對《限期整改通知書》的執(zhí)行情況，把整改結果及時匯報總經理，并按總經理指示對隱患部門及部位進行整改，否則由引起的消防、安全事故，責任由部門負責人負責。
3、部門負責人應按酒店各項規(guī)章制度嚴格要求、規(guī)范保安部各位員工，若因部門負責人督導不嚴、管理不到位而造成保安部內部無組織、無紀律，發(fā)生有關責任事故，部門負責人負主要責任。
4、保安部員工若因維護酒店利益而身體受到傷害，則酒店負責一切醫(yī)療費用，直到身體恢復且正常上崗為止。致殘或死亡則按國家規(guī)定處理。
5、保安部員工若非因公致傷、致殘或死亡，一切責任自負，與酒店無關。
6、部門負責人部門負責人為本部門的消防安全責任人，對消防安全負主要責任。
7、本責任書一式兩份，同具法律效力。
8、本責任書從20XX年X月X日至20XX年X月X日有效。
9、若一年內責任范圍內無責任事故發(fā)生，年終獎部門X元。xx大酒店（公章）
部門負責人簽：
班長簽：
員工簽
20XX年X月X日
保安安全協(xié)議責任書5
為了規(guī)范企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)工作，保護公民人身、財產安全和公共財產安全，維護單位的工作、生產、經營、教學和科研秩序，特制定單位內部治安保衛(wèi)工作責任書。
一、單位內部治安保衛(wèi)工作貫徹預防為主、單位負責、突出重點、保障安全的方針。
二、單位的主要負責人對本單位的內部治安保衛(wèi)工作負責。
三、單位應當根據內部治安保衛(wèi)工作需要，設置治安保衛(wèi)機構或者配備專職、兼職治安保衛(wèi)人員并在公安機關備案。
四、單位應當制定門衛(wèi)、值班、巡查制度;安全管理制度;消防、交通安全管理制度;安全教育培訓制度;案件報告制度;檢查、考核及獎懲制度等內部治安保衛(wèi)制度。
五、單位內部治安保衛(wèi)機構、治安保衛(wèi)人員應當嚴格履行工作職責，切實作好單位內部治安保衛(wèi)工作。
六、公安機關指導、監(jiān)督和檢查本行政區(qū)域內單位內部治安保衛(wèi)工作。
七、凡單位內部治安保衛(wèi)制度和防范措施不落實的，造成后果的，依法追究有關責任人的責任。
保安安全協(xié)議責任書6
學校的安全工作是確保正常的教育教學秩序，是維護學校治安環(huán)境穩(wěn)定，維系師生家庭幸福安定，維持社會和諧溫馨的組成部分。堅持“安全第一，預防為主”的安全工作方針，為使保安工作管理建立規(guī)范化、經�；�、制度化的長效機制，強化保安人員對安全工作的崗位責任意識，特制訂以下責任制度：
1、責任對象為與學校政教處簽訂崗位安全工作責任書的保安管理負責人。
2、責任范圍根據保安管理責任人的崗位職責而定。保安管理責任人對管轄的門衛(wèi)崗位，校園治安環(huán)境的安全責任范圍負有直接的管理責任。凡因保安管理負責人工作不負責或工作失誤造成嚴重的治安安全事故（學校、個人財物受損、師生受人為傷害），可直接追究其責任。
3、保安輪流值日，確保24小時有人值班、電話暢通，不得出現脫崗、空崗現象。
4、有高度的事業(yè)心和責任心，盡職盡責。嚴把學校大門關，白天大門關閉（學生到校和放學時間除外），學生放學時佩戴綠卡方可放行，注意晚上放學后大門、側門全部關閉。白天在室外值班，晚上可在室內值班，但必須隨時注意觀察出入校門人員。
5、嚴禁外來車輛私自進入學校，因業(yè)務往來者可請示有關領導問明情況并進行登記后，方可放行。載重車不要損壞路面或者鋪在操場上的水泥板等。
6、對于來校檢查或者指導工作的上級領導的車輛問明情況后馬上通知學校領導并迅速放行（事后登記）；注意觀察領導要離開學校時，應該及時開門送行。
7、注意盤查外來人員和可疑人員，屬于探望學生的家長要在門口登記后讓他們在值班室門口處等候，不準他們私自進入校園內；對私自入校打球或者滋事生非者勸阻不讓其進入學校，并迅速報告學校領導。嚴禁將不法社會青年放入。
8、學生到校后，非放學時間不準學生私自外出（外出者必須持班主任批假條或由班主任領送）。學生到校和放學時間要在門口附近協(xié)助值班教師維持秩序。
9、對外出校門的車輛要盤查，對拉有貨物而出校門的車輛問清原因并征得有關領導同意并進行登記后可放行，以防學�；蛘邘熒呢斘锉煌颠\出校。
10、負責及時開關門口照明燈和路燈。值班室內要保持潔凈，注意保持門口附近的衛(wèi)生良好狀況。不準在值班室內私自亂接電源（電線）；不準在值班室里使用用電器做飯；不準在值班室里打牌、下棋、設立酒局；不準讓學生或者外來人員在值班室玩�；蛄羲�。
說明：《保安人員工作責任書》學校與保安各執(zhí)一份，簽字后生效。因保安工作疏漏、不負責任、私自脫崗離崗而造成學校（或者師生）財物財產受到損失、師生安全受到威脅或者造成惡劣社會影響的，學校有權扣發(fā)工資或予以辭退，并要求保安賠償損失。嚴重者可送執(zhí)法機關進行司法處理。
責任方簽名：主管部門負責人簽名：
簽約時間： 年 月 日至 年 月 日
保安安全協(xié)議責任書7
1、認真學習有關法律和治安保衛(wèi)常識;服從學校安全工作領導小組的領導;嚴格執(zhí)行學校各項規(guī)章制度;積極維護校內秩序，做好安全保衛(wèi)工作。
2、按學校規(guī)定時間定時啟閉校門，在教職工上下班、學生上學、放學期間要打開大門;門口較為擁擠時，要對其進行交通疏導，要求學生出入下車，避免發(fā)生意外事故。在學校上課期間，關閉大門并保證始終有人值班。
3、凡推銷人員、閑雜人員一律不準進校，對形跡可疑之人應將其拒之門外。對未經同意強行闖入校園的人員，應及時報告學校領導(緊急情況下可撥打派出所電話或110報警)，并及時跟隨該人員，阻止事態(tài)的擴大。
4、熱情、規(guī)范做好來訪人員的接待工作。對來訪群眾、家長及其它人員要按保安行業(yè)規(guī)范和學校有關規(guī)定文明、熱情接待，并做好來訪人員登記。因被訪對象不在學校等原因，不能滿足來訪需要的，要給予熱情解釋說明。
5、熱情規(guī)范做好領導來校的接待工作。事前接到學校有關部門通知的，要按通知精神執(zhí)行。事前未接到通知的，在妥善按學校規(guī)范執(zhí)行的同時需及時與校長辦公室電話聯(lián)系，并按校長辦公室通知精神執(zhí)行。
6、做好車輛進出校園及停放管理。家長接送學生的車輛必須整齊地停放在指定區(qū)域，如有亂停亂放者要及時提醒，并引導其停放好。來訪車輛一律有序停放于校門外指定區(qū)域;因施工、送貨等其它原因，機動車輛需進校行駛和停放的，要按學校規(guī)定引導行駛。
7、做好傳達室衛(wèi)生保潔等工作。保持傳達室內外每日打掃，做到窗明幾凈、物品有序擺放，做到門前四包。
8、做好巡邏工作。上午放學后到13：00要深入各班進行巡視，指導學生在班級內完成作業(yè)、午休，維護各班學生紀律和秩序，杜絕學生在操場、走廊玩耍、追逐、打鬧、大聲喧嘩、嬉戲。堅決禁止寄中餐學生無故離開學校，防止發(fā)生重大安全事故。12：00要深入各班對在校寄中餐的學生進行點名。發(fā)現未在班級的要及時了解情況和去向，必要時要向班主任或學校領導反映情況。每天放學后、夜間、節(jié)假日應加強巡視，發(fā)現問題立即報告有關人員，事態(tài)嚴重的直至撥打110、119等緊急電話。門衛(wèi)值班人員應在夜間、節(jié)假日期間打開監(jiān)控系統(tǒng)，并經常檢查設施的運轉情況，發(fā)現情況立即報告。
9、規(guī)范值勤行為。當班值勤保安員需使用服務用語、嚴禁吸煙、喝酒;學生上學放學時間，需規(guī)范站立于門側熱情迎送。
10、嚴格執(zhí)行交接班制度，不擅離職守，上下崗之間要做好交接班手續(xù)，不準留空崗，因故請人代班，必須事前得到學校分管領導批準。
11、按學校提出的要求，在保安公司的指導下，協(xié)助做好學校安全保衛(wèi)資料的收集、整理、歸檔工作。
12、認真完成學校領導布置的其它突擊性工作。
保安人員應嚴格遵守履行以上職責，如有失職，必須承擔相應責任，并交由保安公司進行處理。
本責任書一式兩份，由保安人員和學校各自保存。
xx中心小學 保安人員：
20xx年2月10日
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