工會工作計(jì)劃

時間:2020-07-31 11:30:30 工會工作計(jì)劃 我要投稿

有關(guān)工會工作計(jì)劃模板匯編10篇

  時光在流逝,從不停歇,很快就要開展新的工作了,寫一份工作計(jì)劃,為接下來的工作做準(zhǔn)備吧!那么我們該怎么去寫工作計(jì)劃呢?下面是小編為大家整理的工會工作計(jì)劃10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

有關(guān)工會工作計(jì)劃模板匯編10篇

工會工作計(jì)劃 篇1

  20xx年全區(qū)總工會工作的指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹黨的十八屆四、五、六中全會精神,現(xiàn)將20xx年具體工作計(jì)劃匯報(bào)如下:

  (一)以“突出重點(diǎn)和特色”要求,抓工會組建工作。

  1、狠抓重大項(xiàng)目工地工會工作站建設(shè),發(fā)揮其服務(wù)項(xiàng)目建設(shè)的作用。

  2、在工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)示范區(qū)、社區(qū)和專業(yè)合作社發(fā)動農(nóng)民工入會;加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和**區(qū)蓮藕產(chǎn)業(yè)(核心)示范區(qū)工會“農(nóng)民工之家”建設(shè),推進(jìn)產(chǎn)業(yè)園區(qū)和**區(qū)蓮藕產(chǎn)業(yè)(核心)示范區(qū)(帶)發(fā)展。

  3、繼續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立總工會工作。狠抓石卡鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立總工會。

  (二)以“提質(zhì)擴(kuò)面”要求,抓好工資集體協(xié)商工作。

  抓好以**鄉(xiāng)、**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)為中心的板材行業(yè)工資集體協(xié)商的典型工作,推進(jìn)全區(qū)工資集體協(xié)商提質(zhì)擴(kuò)面。

  (三)以“理順關(guān)系,協(xié)同共抓”要求,抓早抓好工會經(jīng)費(fèi)的收繳工作。

  1、理順區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)財(cái)政局等關(guān)系,完成財(cái)政計(jì)撥工會經(jīng)費(fèi)上繳任務(wù);

  2、會同地稅部門及相關(guān)部門協(xié)同抓好地稅代收工會經(jīng)費(fèi),確保完成全年任務(wù)。

  (四)以“建機(jī)制促規(guī)范”要求,抓好工會經(jīng)費(fèi)審查工作。

  1、隨著我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本完成基層工會組建和財(cái)政計(jì)撥經(jīng)費(fèi)全面下?lián)艿轿,和今年突抓企業(yè)基層工會組建工作,必須建立和完善對基層工會經(jīng)審機(jī)制;

  2、同時發(fā)揮區(qū)總工會經(jīng)審委員會作用,對全區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位進(jìn)行重點(diǎn)審查工會經(jīng)費(fèi)使用情況。

  (五)以“構(gòu)建和諧勞動關(guān)系”要求,抓好職工維權(quán)工作。

  在規(guī)范、完善和提高上加強(qiáng)**區(qū)總工會職工法律援助中心、企業(yè)職工法律援助站、產(chǎn)業(yè)園區(qū)工會工作站和**蓮藕產(chǎn)業(yè)(核心)示范區(qū)工會“農(nóng)民工之家”建設(shè)。要真正發(fā)揮維護(hù)職工(農(nóng)民工)合法權(quán)益作用,職工受益。

  (六)以“發(fā)揮勞模引領(lǐng)作用和女工得實(shí)惠”要求,做好勞動模范和女職工工作。

  1、做好勞模體檢和女職工兩癌體檢工作。

  2、以省級標(biāo)準(zhǔn)抓好“**鎮(zhèn)科寶小蠶共育基地勞模創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建工作,同時加強(qiáng)“**區(qū)教育勞模創(chuàng)新工作室”、“**勞模創(chuàng)新工作室”和“**勞模創(chuàng)新工作室”的提質(zhì)建設(shè)。

  3、做好職工的療休養(yǎng)工作。

  4、在區(qū)國稅局建立“職工道德講堂”,培育職工社會主義核心價值觀。

  (七)以“精準(zhǔn)”要求,抓好困難職工幫扶工作。

  1、按照宣傳發(fā)動、調(diào)查摸底,走申報(bào)、評議、公示、核實(shí)程序,精準(zhǔn)建立20xx年困難職工(農(nóng)民工)信息庫;

  2、及時做好困難職工(農(nóng)民工)日常救助和大病救助等救助金精準(zhǔn)發(fā)放工作。

  (八)以“深入發(fā)動,快速理賠”要求,抓好職工醫(yī)療互助保障工作。完成全年任務(wù)。

  (九)以“所盼所需,突出重點(diǎn)”要求,抓好服務(wù)農(nóng)民工工作。

  1、抓好農(nóng)民工技能培訓(xùn),積極組織農(nóng)民工參加勞動技能大賽;

  2、做好春節(jié)期間在粵務(wù)工的農(nóng)民工返鄉(xiāng)過年的接送服務(wù)工作,建立“服務(wù)站”;對春節(jié)期間堅(jiān)守工作崗位城區(qū)環(huán)衛(wèi)一線工人,建立“愛心驛站”。為他們提供暖茶水、綠豆粥和取暖休息以及宣傳農(nóng)民工維權(quán)、交通知識、清潔(生態(tài))鄉(xiāng)村建設(shè)和**區(qū)招商引資優(yōu)惠政策等。

  3、利用工業(yè)園區(qū)、林產(chǎn)品加工區(qū)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)作為農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園,做好農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)和就業(yè)工作。為貧困農(nóng)民工脫貧致富增強(qiáng)后勁。促進(jìn)我區(qū)招商引資發(fā)展經(jīng)濟(jì)。

  (十)以“活動下移,凝聚正能量”要求,積極開展職工文體活動工作。

  1、“五一”“十一”組織全區(qū)干部職工氣排球和拔河比賽;

  2、開展“送溫暖、送文化、送歡樂”活動。送戲到農(nóng)業(yè)示范區(qū)、園區(qū)、港橋水泥廠、西江重工等園區(qū)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目工地,為農(nóng)民工帶去歡樂,培植社會主義核心價值觀。

  3、規(guī)劃建設(shè)“**區(qū)工人文化宮”,著手做前期工作。

  (十一)以“圍繞中心,服務(wù)大局”要求,積極參加 “生態(tài)鄉(xiāng)村”和“荷美**”建設(shè)工作。

  1、積極參與十三五脫貧攻堅(jiān)工作,扶持做好精準(zhǔn)扶貧工作和生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)工作;

  2、積極主動做好招商引資工作。

工會工作計(jì)劃 篇2

  一、1月份:

  1、代理合同工已全部加入工會和很多員工崗位發(fā)生了變動,需要完善基層工會組織;同樣,原有的協(xié)會由于人員變動,已發(fā)生了較大的變化;計(jì)劃在1月底前召開一次工會和協(xié)會的座談會,議題是新形勢下的工會工作,以及協(xié)會如何開展工作;

  2、舉辦協(xié)會活動:每星期舉辦一期,每月四期;

  3、策劃春節(jié)期間的攝影比賽活動:主要是發(fā)揮員工手中相機(jī)作用,記錄員工的春節(jié)期間的生活和工作,提高員工的審美情趣;在活動開展前,舉辦一期攝影講座,起到提攜引領(lǐng)作用;比賽結(jié)束時間計(jì)劃在三月份結(jié)束;

  4、與各重要集團(tuán)單位的工會建立聯(lián)系;

  5、節(jié)前慰問員工:短信慰問,上門慰問;

  二、2月份:

  1、建立所有工會會員的生日檔案;

  2、對攝影賽進(jìn)行落實(shí),并進(jìn)行指導(dǎo);

  3、繼續(xù)舉辦協(xié)會活動;

  4、籌辦迎春文藝會演;

  5、完善基層工會小家建設(shè);

  6、籌建工會信息溝通平臺

  三、3月份:

  1、籌辦員工運(yùn)動會;

  2、攝影活動結(jié)果公布;

  3、開展集團(tuán)單位的工會聯(lián)誼;

  4、繼續(xù)完善基層工會小家建設(shè);

  5、建立工會信息溝通平臺;

  6、舉辦慶!叭恕眿D女節(jié)活動;

  四、4、5月份:

  1、組織員工體檢和體檢結(jié)果反饋;

  2、利用工會信息溝通平臺宣傳企業(yè)信息;

  3、青年節(jié)活動籌劃、安排;

  4、工會會員慰問活動;

  五、6月份:

  1、利用工會信息溝通平臺與會員的信息溝通;

  2、慰問員工兒童活動;

  3、舉辦一期工會干部的培訓(xùn)活動;

  六、7、8月份:

  1、工會協(xié)會各項(xiàng)活動落實(shí);

  2、利用工會信息溝通平臺加強(qiáng)與會員的信息溝通;

  七、9、10月份:

  1、重陽節(jié)活動;

  2、策劃一期金秋戶外攝影活動;

  3、利用工會信息溝通平臺加強(qiáng)與會員的信息溝通;

  八、11、12月份:

  1、工會運(yùn)動協(xié)會的落實(shí);

  2、年終總結(jié)和表彰《工會工作計(jì)劃》

工會工作計(jì)劃 篇3

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高教師思想素質(zhì)

  認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)新《工會法》、《教師法》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》等法律法規(guī)。找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn),將理論學(xué)習(xí)與教育教學(xué)工作相結(jié)合,與教師的師德修養(yǎng)、教育工作能力相結(jié)合,引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)中加強(qiáng)認(rèn)識,在認(rèn)識中落實(shí)行動,用“服務(wù)”意識,對待教學(xué)工作、學(xué)生工作、家長工作;

  2、充分發(fā)揮骨干教師、學(xué)科帶頭人等在教育教學(xué)工作中有豐富經(jīng)驗(yàn)的教師的領(lǐng)頭雁作用,使之能在各自領(lǐng)域?yàn)槠渌處熉犜\、把脈,示好范、帶好頭;

  3、加強(qiáng)畢業(yè)班工作,組織畢業(yè)班教師學(xué)習(xí)全國一卷的考綱、及外出觀摩新進(jìn)教學(xué)模式,提高畢業(yè)班教師業(yè)務(wù)素質(zhì);

  4、關(guān)心年青教師,特別是新分教師的成長。配合教導(dǎo)處讓他們與老教師進(jìn)行一對一的師徒結(jié)對幫扶,鼓勵他們加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí),經(jīng)常向?qū)W科帶頭人、老教師請教、討論、交流。使之能盡快在業(yè)務(wù)能力上成熟起來,繼續(xù)聯(lián)合教導(dǎo)處舉辦青年教師過關(guān)驗(yàn)收和40歲以下優(yōu)秀教師的評選。

工會工作計(jì)劃 篇4

  一、1月份:

  1、代理合同工已全部加入工會和很多員工崗位發(fā)生了變動,需要完善基層工會組織;同樣,原有的協(xié)會由于人員變動,已發(fā)生了較大的變化;計(jì)劃在1月底前召開一次工會和協(xié)會的座談會,議題是新形勢下的工會工作,以及協(xié)會如何開展工作;

  2、舉辦協(xié)會活動:每星期舉辦一期,每月四期;

  3、策劃春節(jié)期間的攝影比賽活動:主要是發(fā)揮員工手中相機(jī)作用,記錄員工的春節(jié)期間的生活和工作,提高員工的審美情趣;在活動開展前,舉辦一期攝影講座,起到提攜引領(lǐng)作用;比賽結(jié)[-d找文章,到]束時間計(jì)劃在三月份結(jié)束;

  4、與各重要集團(tuán)單位的工會建立聯(lián)系;

  5、節(jié)前慰問員工:短信慰問,上門慰問;

  二、2月份:

  1、建立所有工會會員的生日檔案;

  2、對攝影賽進(jìn)行落實(shí),并進(jìn)行指導(dǎo);

  3、繼續(xù)舉辦協(xié)會活動;

  4、籌辦迎春文藝會演;

  5、完善基層工會小家建設(shè);

  6、籌建工會信息溝通平臺

  三、3月份:

  1、籌辦員工運(yùn)動會;

  2、攝影活動結(jié)果公布;

  3、開展集團(tuán)單位的工會聯(lián)誼;

  4、繼續(xù)完善基層工會小家建設(shè);

  5、建立工會信息溝通平臺;

  6、舉辦慶祝“三八”婦女節(jié)活動;

  四、4、5月份:

  1、組織員工體檢和體檢結(jié)果反饋;

  2、利用工會信息溝通平臺宣傳企業(yè)信息;

  3、青年節(jié)活動籌劃、安排;

  4、工會會員慰問活動;

  五、6月份:

  1、利用工會信息溝通平臺與會員的信息溝通;

  2、慰問員工兒童活動;

  3、舉辦一期工會干部的培訓(xùn)活動;

  六、7、8月份:

  1、工會協(xié)會各項(xiàng)活動落實(shí);

  2、利用工會信息溝通平臺加強(qiáng)與會員的信息溝通;

  七、9、10月份:

  1、重陽節(jié)活動;

  2、策劃一期金秋戶外攝影活動;

  3、利用工會信息溝通平臺加強(qiáng)與會員的信息溝通;

  八、11.12月份:

  1、工會運(yùn)動協(xié)會的落實(shí);

  2、年終總結(jié)和表彰。

工會工作計(jì)劃 篇5

  一、圍繞發(fā)展目標(biāo),投身經(jīng)濟(jì)建設(shè),為實(shí)現(xiàn)“翻番、小康”目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

  1、以爭創(chuàng)活動為抓手,夯實(shí)素質(zhì)提升平臺。鎮(zhèn)工會以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)知識型、創(chuàng)造型勞動者為重點(diǎn),深入開展“兩爭一樹”活動;顒娱_展過程中,各企業(yè)工會通過舉辦學(xué)習(xí)論壇、知識講座等活動滿足職工讀書求知、增長才干的需求。全鎮(zhèn)評選出2名知識型職工和1家先進(jìn)單位,要求企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),企業(yè)工會要鼓勵職工精通本職,學(xué)二會三,鼓勵職工學(xué)習(xí)崗位技能,發(fā)展興趣愛好。爭創(chuàng)活動的開展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)能力、知識素質(zhì)和文明程度有了大的提高,從而造就了高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

  2、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo),夯實(shí)思想解放平臺。鎮(zhèn)工會積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會精神和市委工會工作會議精神,大力宣傳江蘇拾一辦法五條例”。組織基層工會干部參加市總組織的培訓(xùn)班,培訓(xùn)工會干部53人次;5月份各基層工會組織廣大職工學(xué)習(xí)“十一五”規(guī)劃知識,全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識競賽活動;6月份鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站聯(lián)合舉辦了社會主義榮辱觀培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工及職工代表710人次。各基層工會通過組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會園地、開展知識競賽等多種形式的活動,用中央、省委、市委的精神,統(tǒng)一廣大職工的思想,使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標(biāo)深入人心。

  鎮(zhèn)工會在建會企業(yè)中深入開展“爭當(dāng)文明職工”活動,評選出5名鎮(zhèn)文明職工,進(jìn)行表彰獎勵。我鎮(zhèn)XX公司的XX及XX廠的XX被市總表彰為文明職工。活動的開展進(jìn)一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、勤勉實(shí)干、忘我勞動的精神,形成推動職工思想進(jìn)步的強(qiáng)大動力,從而使廣大職工增強(qiáng)了責(zé)任和奉獻(xiàn)意識,把發(fā)展目標(biāo)轉(zhuǎn)化為自覺行動。

  3、以競賽活動為載體,夯實(shí)崗位建功平臺。鎮(zhèn)工會先后開展了“重點(diǎn)工程勞動競賽”、“技術(shù)創(chuàng)新立功競賽”等活動。全鎮(zhèn)600多名職工參加了“重點(diǎn)工程勞動競賽”活動。在全市職工合理化建議、技術(shù)創(chuàng)新競賽月中,各企業(yè)認(rèn)真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn),廣泛提建議、搞創(chuàng)新,共征集合理化建議12項(xiàng)。

  二、突出維護(hù)職能,強(qiáng)化機(jī)制建設(shè),努力形成維權(quán)新格局。

  1、大力推進(jìn)非公企業(yè)職代會制度。由于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我鎮(zhèn)私營企業(yè)隊(duì)伍迅速壯大。針對這種情況,鎮(zhèn)工會堅(jiān)持因地制宜、因企制宜,指導(dǎo)企業(yè)從實(shí)際出發(fā),通過單個企業(yè)或村等不同形式建立職代會制度。重點(diǎn)落實(shí)了職工對企業(yè)規(guī)章制度、社會保險金交納、勞動安全衛(wèi)生保護(hù)、集體合同、勞動合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項(xiàng)的知情權(quán)、協(xié)商權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

  【擴(kuò)展閱讀篇】

  工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分。

 。1)標(biāo)題。一般是根據(jù)工作總結(jié)的中心內(nèi)容、目的要求、總結(jié)方向來定。同一事物因工作總結(jié)的方向――側(cè)重點(diǎn)不同其標(biāo)題也就不同。工作總結(jié)標(biāo)題有單標(biāo)題,也有雙標(biāo)題。字跡要醒目。單標(biāo)題就是只有一個題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。一般說,工作總結(jié)的標(biāo)題由工作總結(jié)的單位名稱、工作總結(jié)的時間、工作總結(jié)的內(nèi)容或種類三部分組成。如“××市化工廠1995年度生產(chǎn)工作總結(jié)”“××市××研究所1995年度工作總結(jié)”也可以省略其中一部分,如:“三季度工作總結(jié)”,省略了單位名稱。其標(biāo)題不僅省略了總結(jié)的單位名稱,也省略了時限。雙標(biāo)題就是分正副標(biāo)題。正標(biāo)題往往是揭示主題――即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時間等。例如:辛勤拼搏結(jié)碩果――××縣氮肥廠一九九五年工作總結(jié)――

  (2)前言。即寫在前面的話,工作總結(jié)起始的段落。其作用在于用簡煉的文字概括交代工作總結(jié)的`問題;或者說明所要總結(jié)的問題、時間、地點(diǎn)、背景、事情的大致經(jīng)過;或者將工作總結(jié)的中心內(nèi)容:主要經(jīng)驗(yàn)、成績與效果等作概括的提示;或者將工作的過程、基本情況、突出的成績作簡潔的介紹。其目的在于讓讀者對工作總結(jié)的全貌有一個概括的了解、為閱讀、理解全篇打下基礎(chǔ)。

 。3)正文。正文是工作總結(jié)的主體,一篇工作總結(jié)是否抓住了事情的本質(zhì),實(shí)事求是地反映出了成績與問題,科學(xué)地總結(jié)出了經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn),文章是否中心突出,重點(diǎn)明確、闡述透徹、邏輯性強(qiáng)、使人信,全賴于主體部分的寫作水平與質(zhì)量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內(nèi)容是做法和體會、成績和缺點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

  1)成績和經(jīng)驗(yàn)這是工作總結(jié)的目的,是正文的關(guān)鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫法有二。一是寫出做法,成績之后再寫經(jīng)驗(yàn)。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經(jīng)驗(yàn)教益。二是寫做法、成績的同時寫出經(jīng)驗(yàn),“寓經(jīng)驗(yàn)于做法之中”。也有在做法,成績之后用“心得體會”的方式來介紹經(jīng)驗(yàn),這實(shí)際是前一種寫法。成績和經(jīng)驗(yàn)是工作總結(jié)的中心和重點(diǎn),是構(gòu)成工作總結(jié)正文的支柱。所謂成績是工作實(shí)踐過程中所得到的物質(zhì)成果和精神成果。所謂經(jīng)驗(yàn)是指在工作中取得的優(yōu)良成績和成功的原因。在工作總結(jié)中,成績表現(xiàn)為物質(zhì)成果,一般運(yùn)用一些準(zhǔn)確的數(shù)字表現(xiàn)出來。精神成果則要用前后對比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見、摸得著,才有感染力和說明力。

  2)存在的問題和教訓(xùn)一般放在成績與經(jīng)驗(yàn)之后寫。存在的問題雖不在每一篇工作總結(jié)中都寫,但思想上一定要有個正確的認(rèn)識。每篇工作總結(jié)都要堅(jiān)持辯論法,堅(jiān)持一分為二的兩點(diǎn)論,既看到成績又看到存在的問題,分清主流和枝節(jié)。這樣才能發(fā)揚(yáng)成績、糾正錯誤,虛心謹(jǐn)慎,繼續(xù)前進(jìn)。

  寫存在的問題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。

 。4)結(jié)尾一般寫今后努力的方向,或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。

 。5)署名和日期。署名寫在結(jié)尾的右下方,在署名下邊寫上工作總結(jié)的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標(biāo)題下邊,則結(jié)尾只落上日期即可。

  簡而言之:

  總結(jié),就是把某一時期已經(jīng)做過的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價,進(jìn)行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績,存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么經(jīng)驗(yàn)、提高。 那么,工作總結(jié)怎么寫?個人工作總結(jié)的格式是怎樣的?詳情請看下文解析。

  (一)基本情況

  1、 總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。

  2、 成績和缺點(diǎn)。這是總結(jié)的中心?偨Y(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn)。成績有哪些,有多大,表現(xiàn)在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現(xiàn)在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應(yīng)講清楚。

  3、 經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。做過一件事,總會有經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識。

  今后的打算。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。具體可以參考部分工作總結(jié)范文。

 。ǘ寫好總結(jié)需要注意的問題

  1、一定要實(shí)事求是,成績不夸大,缺點(diǎn)不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

  2、 條理要清楚?偨Y(jié)是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

  3、 要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質(zhì)的,有現(xiàn)象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精?偨Y(jié)中的問題要有主次、詳略之分,該詳?shù)囊,該略的要略。另外,在結(jié)尾處也可以附上下一步個人工作計(jì)劃。

工會工作計(jì)劃 篇6

  一、圍繞一個重點(diǎn)——勞動競賽

  根據(jù)公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的指示,xx年公司勞動競賽將一改以往“多頭、多線”的模式,將勞動競賽與公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來,開展“三零”勞動競賽,即:零事故、零缺陷、零損耗。

  1、零事故。根據(jù)總廠《關(guān)于開展以“和諧企業(yè),健康職工”為主題,的20xx年“安康杯”競賽活動的通知》精神,深入推進(jìn)“安康杯”競賽活動。根據(jù)公司實(shí)際,著眼于企業(yè)安全文化的建設(shè),著重于員工安全生產(chǎn)意識的提高,著力于和諧貴鋁的構(gòu)建。團(tuán)結(jié)、吸引、凝聚和教育廣大職工,積極發(fā)揮工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查作用,建設(shè)和諧貴鋁。

  2、零缺陷。旨在提升公司現(xiàn)場管理水平,特別是將現(xiàn)場的標(biāo)化工作固化推進(jìn),嚴(yán)格按5s管理標(biāo)準(zhǔn)、兩化標(biāo)準(zhǔn)和現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)。通過不斷的改進(jìn)、推進(jìn)、完善,使公司各項(xiàng)工作有序運(yùn)行。

  3、零損耗。旨在嚴(yán)格控制成本,降本增效。通過總公司組織的“降本增效”競賽及《班組升級競賽實(shí)施方案》組織開展活動。制定增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支規(guī)劃。全面樹立節(jié)能意識,為建設(shè)節(jié)約型企業(yè)添磚加瓦。

  二、盯住一個抓手——班組建設(shè)

  根據(jù)《廠、分公司班組升級建家考核細(xì)則(試行)》文件精神,以班組建設(shè)為抓手,充分發(fā)揮班組建設(shè)的“源頭”作用,不斷優(yōu)化企業(yè)“細(xì)胞”,通過標(biāo)化管理、班組崗位自主創(chuàng)新、班組奪標(biāo)計(jì)劃,把員工個人和企業(yè)團(tuán)隊(duì)崗位創(chuàng)新能力的提升作為素質(zhì)工程的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

  1、突出“固化和養(yǎng)成”。今年以來,在公司強(qiáng)勢推進(jìn)下,公司現(xiàn)場標(biāo)化工作取得了明顯成效。在總結(jié)去年標(biāo)化工作的基礎(chǔ)上,公司工會將突出“三個深化”,側(cè)重在固化、養(yǎng)成上下功夫:即從外在面貌向內(nèi)部管理深化,從管理形式向管理內(nèi)容深化,從規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)向提高班組成員素質(zhì)深化。把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作同班組升級工作結(jié)合起來,把標(biāo)準(zhǔn)化考核評比納入到班組等級考核內(nèi)容,形成長效機(jī)制,把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作向思維固化和習(xí)慣養(yǎng)成推進(jìn)。

  2、實(shí)現(xiàn)“三個逐步轉(zhuǎn)向”。即:一是從原來注重檢查班組上墻板塊、班組記錄齊全、班容班貌整潔,物品擺放整齊,逐步轉(zhuǎn)向著眼于班組管理機(jī)制是否健全和強(qiáng)化,管理措施是否切實(shí)可行、有效;二是從注重檢查班組各方面管理形式是否齊全、完整,逐步轉(zhuǎn)向著眼于班組執(zhí)行各項(xiàng)管理制度、班組記錄內(nèi)容的真實(shí)性、針對性和實(shí)用性;三是從注重規(guī)范班組管理行為、提高班組管理標(biāo)準(zhǔn),逐步轉(zhuǎn)向著眼于提高班組長的管理工作水平、工作質(zhì)量、班組成員綜合素質(zhì)的提高,以此來實(shí)現(xiàn)班組建設(shè)工作“質(zhì)”的轉(zhuǎn)變。

  3、創(chuàng)設(shè)班組奪標(biāo)計(jì)劃。所謂“班組奪標(biāo)計(jì)劃”就是類似于員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)而開展的班組三年規(guī)劃,也就是班組的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)。其目的有三:

  (1)進(jìn)一步落實(shí)推進(jìn)公司的機(jī)制整合、人心整合、管理整合、技術(shù)創(chuàng)新整合。

  (2)使班組的“四看”計(jì)劃,即“看受教育年限、看技能等級、看誠信、看創(chuàng)新”,計(jì)劃合理、管理科學(xué)、推進(jìn)扎實(shí)。

  (3)將公司領(lǐng)導(dǎo)提出的“為十一五項(xiàng)目培養(yǎng)儲備堅(jiān)實(shí)可靠的后備梯隊(duì)”指導(dǎo)原則落實(shí)到班組。

  推行步驟:1、確立試點(diǎn)班組;2、確立目標(biāo);3、進(jìn)行可行性論證;4、拿出奪標(biāo)計(jì)劃書;5、過程跟蹤,持續(xù)推進(jìn)。

  4、班組崗位自主創(chuàng)新。一是做實(shí)典型故障案例分析,尤其是典型故障排除方法和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的傳授、共享和交流,在全公司樹立更多的經(jīng)典排故案例。二是全面開展經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動,立爭在操作技能上有新的突破。

  5、深入推進(jìn)創(chuàng)建“工人先鋒號”活動。創(chuàng)建“工人先鋒號”活動和班級建設(shè)活動要齊頭并進(jìn),按照“敬業(yè)愛崗、求知創(chuàng)新、關(guān)愛互助、節(jié)約降本、和諧奮進(jìn)”的要求,充分發(fā)揮“工人先鋒號”的示范、引領(lǐng)、帶動、創(chuàng)新和激勵作用,進(jìn)一步增強(qiáng)員工的主人責(zé)任感,最大限度的激發(fā)員工勞動熱情和創(chuàng)造活力,使“工人先鋒號”成為引領(lǐng)發(fā)揚(yáng)工人階級優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚(yáng)工人階級主力軍作用,推動企業(yè)建設(shè)的旗幟。

工會工作計(jì)劃 篇7

  為進(jìn)一步開展好我校工會文體活動,促進(jìn)全校教職工身體素質(zhì)的提高,豐富教職工業(yè)余生活,更好地為我校的兩個文明建設(shè)服務(wù)。

  經(jīng)工會研究,上半年工會文體活動安排如下:

  四月份:保齡球賽

  五月份:(牌)分賽(即分)

  六月份:水上腳踏船賽

  保齡球賽規(guī)程:

 、北荣愴(xiàng)目:男、女個人賽

 、脖荣惖攸c(diǎn):大上海國際花園保齡球館

 、潮荣愞k法:分年齡,老、中、青三個組

  青年組年齡規(guī)定(女)—(男)—

  中年組年齡規(guī)定(女)—(男)—

  老年組年齡規(guī)定(女)—(男)—

 、磮(bào)名辦法:每工會小組分年齡組報(bào)名,人數(shù)不限

 、当荣悤r間:月日(周一)—月日(周四)下午,參賽者可任選一天,報(bào)名時請注明

 、丢剟钷k法:錄取老、中、青三個組前六名給予獎勵,所有參賽者給予鼓勵獎

  (牌)分大賽:

 、北荣愴(xiàng)目:復(fù)式四人制團(tuán)體賽

 、脖荣惖攸c(diǎn):學(xué)校教工之家

  ⒊比賽時間:另行通知

 、幢荣愞k法:比賽采用單淘汰制,每一場打四副牌

 、祬①愞k法:每工會小組可報(bào)—個隊(duì)(—人)

  ⒍獎勵辦法:錄取前六名的隊(duì)給予獎勵,所有參賽隊(duì)均給予鼓勵獎

  水上腳踏船賽規(guī)程:

 、北荣愴(xiàng)目:男雙、女雙、混雙

 、脖荣惖攸c(diǎn):區(qū)體育公園

  ⒊比賽時間:另行通知

  ⒋參賽辦法:每工會小組限報(bào)男雙人,女雙人,混雙人

 、当荣愞k法:計(jì)時賽

 、丢剟钷k法:以成績錄取前六名給予獎勵

  備注:請要參加比賽的教職工向工會小組長報(bào)名。

工會工作計(jì)劃 篇8

  XX年上半年,xxx工會在區(qū)總工會和區(qū)水務(wù)局工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在工會委員成員的共同努力下,開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會法》,積極履行工會職能,致力于工會組織建設(shè),積極開展工會創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分調(diào)動和發(fā)揮工會成員的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)了單位各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn),F(xiàn)將半年來的工會工作總結(jié)如下:

  一、 加強(qiáng)工會組織建設(shè),提高工會工作職能

  工會組織從增強(qiáng)自身活力和凝聚力出發(fā),對工會的組織體制、工作機(jī)制、工作方法和活動方式進(jìn)行了適時調(diào)整,為適應(yīng)社會主義民主政治和法制建設(shè)的要求,在實(shí)現(xiàn)工會組織群眾化的同時,加強(qiáng)工會組織的民主化和法制化建設(shè),努力提高工會干部的整體素質(zhì)。我處工會及時申報(bào)新職工,確保工會覆蓋率和入會率一直都保持在100%,最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來,為工會及時增添新鮮血液,今年新入會職工1人。

  工會工作不僅需要工會干部的努力,更需要廣大職工的理解、支持。所以在加強(qiáng)工會干部素質(zhì)管理的同時,我們印發(fā)了《中國工會章程》、《工會法》等法律法規(guī)小冊子、宣傳圖片等,并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習(xí),提高廣大職工對工會工作的理解,為工會工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。

  二、 積極開展工會創(chuàng)建,促進(jìn)工會全面發(fā)展

  為進(jìn)一步規(guī)范工會建設(shè),提高工會的工作水平,單位積極參加上級工會的各項(xiàng)創(chuàng)建活動,在全體工會成員的共同努力下,通過認(rèn)真對照創(chuàng)建要求,完善硬件和軟件資料,并多次請xxx區(qū)總工會和局系統(tǒng)工會的專家進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),單位在江都區(qū)三星級基層工會的基礎(chǔ)上,順利獲得了xxx五星級基層工會稱號、xxx區(qū)工人先鋒號等榮譽(yù),工會主席xxx也因此獲得了xxx優(yōu)秀工會工作者稱號,下一步我們將再接再厲,爭創(chuàng)xx區(qū)文明單位和xx市工人先鋒號。

  三、 認(rèn)真履行參與職能,積極參與民主管理

  在不斷完善組織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上,我們按照一手抓工會小組組建工作,一手抓工會作用的發(fā)揮,在鞏固提高方面下功夫,在加強(qiáng)固本強(qiáng)基方面下功夫,推動和完善各種維權(quán)機(jī)制和工作制度,包括職代會監(jiān)督制度,平等協(xié)商制度,勞動爭議調(diào)解制度,積極發(fā)揮工會作用,積極推進(jìn)政務(wù)公開,工會設(shè)立經(jīng)審委員會,重點(diǎn)加強(qiáng)工會財(cái)務(wù)管理監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行工會財(cái)務(wù)制度,工會建立了單獨(dú)的的銀行帳號,每月定期在單位公示欄對工會財(cái)務(wù)收、支情況及經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃進(jìn)行公開,接受會員監(jiān)督管理。起到了良好的參政議政作用。定期開展工會會議,上半年召開職工大會一次,工會委員會議六次,提出有效議案三條,目前已解決一條。

  四、 關(guān)心職工生活,切實(shí)解決職工困難

  發(fā)揮工會組織的重要作用,解決職工的困難是單位工會工作的重中之重。在春節(jié)、三八婦女節(jié)、端午節(jié)這些傳統(tǒng)節(jié)日,工會都及時發(fā)放節(jié)日慰問金,“六一”節(jié)日,工會還為有兒童的員工發(fā)放了慰問金?紤]到一線職工在堤防巡查時的高溫及容易被蛇咬傷的實(shí)際情況,汛期來臨前,工會購置了風(fēng)油精、人丹、蛇藥等勞動保護(hù)用品發(fā)放到各巡查段,確保職工巡查時的安全。每當(dāng)有職工生病住院,工會都會派人進(jìn)行慰問,了解職工疾苦。通過真真切切的工作態(tài)度,實(shí)實(shí)在在的工作作風(fēng),讓職工感覺到工會組織就是他們的家。

  五、積極開展文體活動,豐富職工文化生活

  為引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好習(xí)慣,工會今年新添了一些圖書柜和書籍、雜志等,讓職工工作之余有豐富的精神食糧。在系統(tǒng)工會“三八”婦女節(jié)舉辦的“讀書開啟美麗人生”讀書心得征文比賽中,積極動員女職工投稿,其中有效投稿一篇,在省總工會經(jīng)濟(jì)技術(shù)部和江蘇工人報(bào)社《關(guān)于開展“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”征文活動中也將組織職工進(jìn)行投稿;為進(jìn)一步豐富職工文化生活,“五一”節(jié)后,工會組織全體職工進(jìn)行了摜蛋、乒乓球、跳繩比賽,職工積極投身競賽之中,賽出了成績和面貌;在6月20日舉行的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中,組織黨員干部去揚(yáng)州泰州機(jī)場參觀,感受揚(yáng)州經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,通過參觀邵伯鎮(zhèn)淥洋湖村張福龍勤政廉政事跡展示館,學(xué)習(xí)全國勞模張福龍帶領(lǐng)群眾致富、改變貧困面貌的先進(jìn)事跡,激發(fā)全體黨員干部敬業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情,增強(qiáng)工作的積極性和主動性,努力打造素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作風(fēng)好、群眾公認(rèn)的職工隊(duì)伍。

  六、下半年工作打算

  工會工作雖然取得了一定成績,但是成績永遠(yuǎn)是過去的,下半年工會工作將把爭創(chuàng)江都區(qū)文明單位和揚(yáng)州市工人先鋒號作為努力的方向,不斷加強(qiáng)工會的自身建設(shè),為全面完成單位各項(xiàng)工作任務(wù)而努力。重點(diǎn)做好以下幾方面工作:

  1、加強(qiáng)工會創(chuàng)新理念,開拓思維。充分認(rèn)識到“爭創(chuàng)”不是

  一項(xiàng)簡單的活動,而是思想認(rèn)識上的一場變革,不是短期“運(yùn)動”而是長期工程。要把“爭創(chuàng)”活動同鼓勵支持職工參加繼續(xù)教育,不斷提高思想理論水平和業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來;同立足崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績結(jié)合起來。

  2、突出特色,注重典型。工會將創(chuàng)造條件,為職工打造學(xué)習(xí)與成長的平臺,完善制度,落實(shí)職工的培訓(xùn)時間、經(jīng)費(fèi)比例,努力培育學(xué)習(xí)型、知識型、文明型典型人才。

  3、以深化工會工作創(chuàng)新活動為載體,加強(qiáng)工會能力建設(shè),以提高工會干部素質(zhì)為著力點(diǎn),推進(jìn)工會組織體制、運(yùn)行體制和活動方式創(chuàng)新。

  4、以公開為手段,增強(qiáng)單位管理的透明度,繼續(xù)推進(jìn)政務(wù)公開工作深入開展,加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察和工會為主的監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范公開內(nèi)容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果,切實(shí)做到把政務(wù)公開工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來。

工會工作計(jì)劃 篇9

  繼續(xù)深入開展郵政服務(wù)“三農(nóng)”活動。

  一是要貼近農(nóng)村群眾的生產(chǎn)生活,提供一條龍的服務(wù)。郵政將在確保產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,以科技服務(wù)為切入點(diǎn),組織農(nóng)業(yè)技術(shù)專家通過科普展覽、講座、集中培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)及組建“郵政服務(wù)‘三農(nóng)’示范園”等形式,解決廣大農(nóng)民群眾生產(chǎn)中的實(shí)際問題,更好地服務(wù)我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。

  二是加快完善和規(guī)范三農(nóng)服務(wù)體系建設(shè),采取連鎖加盟的形式在全市范圍內(nèi)組建村級服務(wù)網(wǎng)絡(luò),拉動農(nóng)民需求,擴(kuò)大內(nèi)需。以發(fā)揮“三農(nóng)服務(wù)站”作用作為服務(wù)“三農(nóng)”工作的核心,努力擴(kuò)充“三農(nóng)服務(wù)站”的便民載體作用,加載服務(wù)功能,為農(nóng)民提供的服務(wù)。

  三是認(rèn)真貫徹落實(shí)“全國推廣山東郵政發(fā)展農(nóng)村物流經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場會”和張德江副總理講話精神,拓展為農(nóng)服務(wù)領(lǐng)域,積極發(fā)展雙向物流,建立起“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)、農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城”的雙向快車道,有效的帶動當(dāng)?shù)靥厣r(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)的發(fā)展,提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平,增加農(nóng)民收入,活躍地方經(jīng)濟(jì),讓農(nóng)民買到放心的農(nóng)資,讓農(nóng)產(chǎn)品方便快捷的走進(jìn)城市。

  2.深入開展服務(wù)中小企業(yè)工作,幫助中小企業(yè)解決發(fā)展中的難題,發(fā)揮郵政資源優(yōu)勢,助力平度經(jīng)濟(jì)騰飛。、

  充分利用郵政商業(yè)信函的優(yōu)勢,幫助中小企業(yè)拓展市場,年發(fā)商函數(shù)量達(dá)到200萬件以上;利用郵政速遞網(wǎng)絡(luò),為中小企業(yè)提供方便、快捷的服務(wù);利用郵政金融產(chǎn)品解決中小企業(yè)資金困難、理財(cái)不便等難題。

  3.繼續(xù)開展書信征文比賽活動,通過活動的舉辦推進(jìn)青少年學(xué)生思想教育工作的開展。

  4.利用郵政資源優(yōu)勢,加大城市品牌宣傳力度,制作城市形象宣傳年冊3000冊以上;

  推動“郵政惠三農(nóng),科普助發(fā)展”活動的開展,使科技報(bào)刊真正走進(jìn)三農(nóng),為農(nóng)民帶去科技致富信息,完成報(bào)刊收訂流轉(zhuǎn)額1200萬元以上。

工會工作計(jì)劃 篇10

  上半年,我鎮(zhèn)工會按照市總的部署和鎮(zhèn)黨委政府中心工作的要求,切實(shí)履行工會維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能,動員廣大職工為實(shí)現(xiàn)“五年總量翻番,八年全面小康”目標(biāo)、構(gòu)建和諧美好新xx貢獻(xiàn)力量;仡櫳习肽旯ぷ,主要有以下幾個方面:

  一、圍繞發(fā)展目標(biāo),投身經(jīng)濟(jì)建設(shè),為實(shí)現(xiàn)“翻番、小康”目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

  1、以爭創(chuàng)活動為抓手,夯實(shí)素質(zhì)提升平臺。鎮(zhèn)工會以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)知識型、創(chuàng)造型勞動者為重點(diǎn),深入開展“兩爭一樹”活動;顒娱_展過程中,各企業(yè)工會通過舉辦學(xué)習(xí)論壇、知識講座等活動滿足職工讀書求知、增長才干的需求。全鎮(zhèn)評選出2名知識型職工和1家先進(jìn)單位,要求企業(yè)職工向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),企業(yè)工會要鼓勵職工精通本職,學(xué)二會三,鼓勵職工學(xué)習(xí)崗位技能,發(fā)展興趣愛好。爭創(chuàng)活動的開展使多數(shù)職工的學(xué)習(xí)能力、知識素質(zhì)和文明程度有了大的提高,從而造就了高素質(zhì)的職工隊(duì)伍。

  2、以學(xué)習(xí)宣傳為指導(dǎo),夯實(shí)思想解放平臺。鎮(zhèn)工會積極教育和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會精神和市委工會工作會議精神,大力宣傳江蘇省“一辦法五條例”。組織基層工會干部參加市總組織的培訓(xùn)班,培訓(xùn)工會干部53人次;5月份各基層工會組織廣大職工學(xué)習(xí)“十一五”規(guī)劃知識,全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“十一五”規(guī)劃知識競賽活動;6月份鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計(jì)生站聯(lián)合舉辦了社會主義榮辱觀培訓(xùn)班,培訓(xùn)職工及職工代表710人次。各基層工會通過組織職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)、辦好工會園地、開展知識競賽等多種形式的活動,用中央、省委、市委的精神,統(tǒng)一廣大職工的思想,使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標(biāo)深入人心。3、積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會積極推進(jìn)工資集體協(xié)商制度的建立,要求企業(yè)工會代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進(jìn)行平等協(xié)商,簽訂專項(xiàng)協(xié)議。至今已有43家企業(yè)簽訂了工資集體協(xié)商協(xié)議書,簽訂率達(dá)86%。

  三、健全維護(hù)機(jī)制,幫助弱勢群體,謀求工會保障新成效。

  從機(jī)制上加強(qiáng)監(jiān)督,力求維護(hù)實(shí)效。鎮(zhèn)工會建立健全了必四、健全組織網(wǎng)絡(luò),提高運(yùn)行質(zhì)態(tài),推動新建企業(yè)工會工作跨上新臺階。下半年的工作計(jì)劃:

  1、圍繞年初制訂的工作目標(biāo),有條不紊地抓好日常工作。

  2、抓好外商投資企業(yè)工會的組建工作。

  3、抓好村級工會聯(lián)合會組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

  4、繼續(xù)認(rèn)真實(shí)施“金藍(lán)領(lǐng)”工程,提高職工素質(zhì),培育企業(yè)精神和企業(yè)文化。

  6、認(rèn)真做好黨委政府布置的各項(xiàng)中心工作。

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