【熱門】小學工作計劃模板合集5篇
時間是箭，去來迅疾，很快就要開展新的工作了，現在這個時候，你會有怎樣的計劃呢？寫工作計劃需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的小學工作計劃5篇，希望能夠幫助到大家。
小學工作計劃 篇1
20xx年秋季學期，我校財務工作將牢固樹立全局觀點，不斷增強可持續(xù)發(fā)展意識，大力推進新教育課程改革和義務教育均衡發(fā)展，并緊緊圍繞學校發(fā)展目標、中心工作、重點項目，積極做好財務管理與資金保障工作。樹立后勤為教育教學服務的思想，后勤財務人員本著求實、創(chuàng)新、到位和科學的原則，全心全意地為學校廣大師生服務。
一、完善管理手段，不斷深化財務工作
1、加強收費管理。認真學習上級關于收費的文件精神，嚴格按照國家和自治區(qū)批準的教育收費項目、收費標準收費。禁止以任何名義強行攤派和搭車收費。學校實行教育收費公示制度情況，將服務性收費和代收費項目、標準向社會公開，接受學生、家長和社會監(jiān)督。 收到費用后應交出納員開具資金往來票據，由學校統一收入金額并存入學�；敬婵钯~戶，不得公款私存，設立“小金庫”。
2、嚴格實行校長一支筆審批制度，出納按規(guī)定手續(xù)收付現金。學校財務要做好校長的參謀，把好學校經濟關。校內要經常性開展集體會審制度，發(fā)現問題，及時反饋，及時糾正。
3、規(guī)范使用電子票據。根據江南區(qū)財政局發(fā)布的票據使用相關規(guī)定，按照程序嚴格使用票據，用標準表格申請購買電子票據，電子票據使用完后，經單位負責人簽字、蓋單位公章后才可進行票據的核銷，不能出現亂開、私開票據的現象。
4、學校食堂財務管理并入學校大帳統一管理。將學校食堂收支納入學校財務管理范疇，規(guī)范票據使用。嚴格食堂財務開支范圍，食堂經營不允許出現盈利，
必須全額用于改善學生伙食，不得用學生食堂的費用補助教職工伙食，嚴禁將“教師生活補貼”、“課時津貼”、“實物性福利”等計入學生伙食成本。
5、加強學校固定資產管理。全面建立完善的固定資產帳目，做到不漏登，不錯登，帳物相符。并進行定期的清查、盤點，及時做好固定資產的報廢和轉讓工作，確保學校財產不流失。不斷完善學校校產管理制度，嚴格學校財產出借，回收手續(xù)，加強維修，充分發(fā)揮固定資產的效益，不浪費教育資源。
6、財務人員加強學習。支持財務人員的繼續(xù)教育，提高財會人員的業(yè)務水平，珍惜每年財政局和教育局召開的統一培訓學習，認真學習新的財務相關業(yè)務知識及法律法規(guī)。進一步提升理財能力、服務水平。不斷增強創(chuàng)新意識，堅持做到務實、廉潔、高效。
7、進一步加強財務內部控制制度，不斷規(guī)范財經秩序。規(guī)范財務管理，積極做好各項迎檢工作。認真準備，積極配合，全面做好迎檢財政、教育、物價、審計、稅務等部門檢查工作。
二、做好人事工資管理，保障學校職工個人利益
1、做好新進人員入職工作。繼續(xù)聯系上級部門，加快辦理我校新進人員入職的相關手續(xù)，確保新職工的編制、工資、社會保險、住房公積金等及時增戶，保障個人利益不受損失。
2、按時為見習期人員辦理轉正定級。我校有將近20名見習期人員，今年年底將陸續(xù)有人見習期滿，需要辦理轉正定級，并進行工資調整。這關系到較多職工的個人利益，馬虎不得，必須要根據時間提早做好相關報批手續(xù)。
3、繼續(xù)推進我校崗位設置實施落到實處。積極促進我校崗位設置實施方案通過上級審批，力爭在本學期依照《富樂小學崗位競聘方案》完成人員競聘上崗，
實現有崗有人聘，工資與崗位掛鉤。
4、做好社會保險管理工作。完成本年度的社會保險繳費基數調整。12月要根據社保文件精神，計算好每位教職工20xx年的月平均工資，以此為依據為全體教職工做好20xx年社保保險基數調整。每月及時辦理教職工社會保險個人繳費的銀行代扣，及時轉入社保基金專戶。使得每個人的社保賬戶能正常使用，保障個人的社會保險福利能正常享受。
5、每月做好經費申請計劃，人員經費及時發(fā)放到個人賬戶，不截留，不挪用。統發(fā)工資及時發(fā)放到個人工資卡上，編外人員工資在31日前發(fā)放到個人手里。
三、深化預算管理，進一步增強預算控制作用
1、科學合理制定20xx年學校預算。本學期是學�；ňS修改善項目及義務教育均衡化發(fā)展實施的關鍵時期。學校經費非常緊張。按照學校工作安排和學校領導要求，財務工作將繼續(xù)深化預算管理，聯系各個部門實際情況，科學合理制定20xx年學校預算方案，并及時提交校代會通過，上交教育主管部門及財政部門審核批復。
2、做好20xx年預算信息公開工作。20xx年部門預算已經通過財政局的審核，并到批復通知。根據新修訂的《預算法》、《國務院關于深化預算管理制度改革的決定》（國發(fā)〔20xx〕45號）、財政部關于深入推進地方預決算公開工作的通知（財預【20xx】36號）的相關要求，我校將20xx年部門預算、“三公”經費預算、20xx年度預算執(zhí)行情況在“廣西壯族自治區(qū)政府信息公開統一平臺 — 財政信息”進行了信息公開。
3、加強預算的執(zhí)行力和過程控制。在經費的使用過程中，嚴格按照預算管
理進行開支，堅持“統籌兼顧”，沒有預算的項目不予以開支。增加經費收支透明度，實施“陽光工程”定期在校務公開欄里公布資產負債表，收入、支出財務報表、經費使用情況及學校大宗物品采購，大中型維修支出等情況。
四、完成決算工作，公開決算批復資料
根據上級要求，力爭做好20xx年我校部門決算工作。根據《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國預算法實施條例》、《廣西壯族自治區(qū)預算監(jiān)督條例》等規(guī)定，按時完成部門決算數據通過財政審批，并在“廣西壯族自治區(qū)政府信息公開統一平臺 — 財政信息”進行了決算信息公開。
五、配合學校各部門需要完成各項工作
1、加快辦理學校工會專用賬戶。學校工會已成立，待各項材料辦理完善后為學校工會開設獨立賬戶，由工會組織管理工會經費，實行工會資金�？顚Ｓ�。
2、做好校外活動用車申請。各項校外活動開展前，及時聯系各相關部門辦理租車審批手續(xù)，確保活動能順利開展。
3、做好各項統計工作，為各個部門提供數據支持。
本學期財務工作將根據《中小學校會計制度》的要求和《行政事業(yè)單位內部控制規(guī)范（試行）》、《部門決算管理制度》、《財政票據管理辦法》等若干規(guī)定，結合我校的具體情況，嚴格執(zhí)行財務法律、法規(guī)，加強財產管理，勤儉節(jié)約，科學合理使用資金，以最大限度的爭取資金，提高資金使用效率，為全面提高教育教學水平，創(chuàng)造良好的辦學條件和辦學環(huán)境。
小學工作計劃 篇2
一、選拔崗位：
教導副主任：分管德育工作
教導助理：協助教導分管教學工作
二、選拔原則：
1、黨管干部原則；
2、民主集中制原則；
3、依法辦事原則；
4、任人唯賢、德才兼?zhèn)�，注重年齡梯隊層次的可持續(xù)發(fā)展原則。
5、群眾公認、注重實績原則；
6、公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
三、選拔條件：
（1）堅持講學習、講政治、講正氣，堅持實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新。
�。�2）具有忠誠于黨的教育事業(yè)的堅定信念和全面實施素質教育的正確理念。
�。�3）具有高度責任感和事業(yè)心，政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、群眾中受歡迎。
四、任職資格：
（1）具有五年以上教育教學經歷。
�。�2）具有兩年以上班主任或年級組長工作經歷。
（3）具有大專以上文化程度。
�。�4）年齡一般不超過45周歲。
�。�5）身體健康。
�。�6）特別優(yōu)秀的教師因工作需要可報教育黨工委組織干部科同意后破格任用。
五、選拔程序：
�。�1）民主推薦
�。�2）確定人選
�。�3）民主測評
�。�4）黨支部考察
�。�5）校務會議討論決定
�。�6）任前公示
六、具體日程安排：
1、民主推薦：11/17：全體教職工民主推薦。
黨支部公布推薦崗位，任職條件，提供人員名冊。
2、確定人選，民主測評。
�。�1）11/20校長根據群眾推薦的結果和工作需要，確定提名人選。按1：1.5的比例提出后備人選名單。
�。�2）11/22黨支部召開全體黨員和年級組長教研組長會議進行考察預告及民主測評，并將測評結果通報校長。
�。�3）11/29黨支部召開支委會，確定考察名單。
3、黨組織進行考察：
�。�1）11/29－12/6黨支部考察組個別談話，不少于15人。
（2）12/6黨支部召開黨員會議，反饋考察情況，形成支部意見。
4、討論決定：
�。�1）12/8召開校務委員會，討論選拔情況。
（2）決定擬任職干部，上報總支。
5、任前公示：12/11－13在校內進行任前公示
小學工作計劃 篇3
根據全國校園足球辦和xx市校園足球領導小組關于開展校園足球活動工作計劃和實施要求，結合我校的實際情況和教學要求，制定我校開展校園足球工作計劃：
一、指導思想
1、以積極引導和鼓勵學生參與足球活動的積極性為目的；
2、以增強學生體質，培養(yǎng)學生積極進取、團隊體育精神為宗旨；
3、打造校園足球文化，發(fā)展后備足球人才。
二、工作方針
教育局支持、領導重視、班主任和體育組配合，學校出臺配套性政策，充分利用資源優(yōu)勢，搞好校園足球活動。
三、成立校園足球領導小組：
組 長：
副組長：
組 員：
四、活動內容和職責分工
1、校內足球聯賽；時間：月-月份（負責）
2、校際聯賽；每周五下午（負責）
3、學校代表隊訓練：每周一、六、日；（負責）
4、學校足球日：每周三下午—全校學生參與。（負責）
5、體育課中開展足球活動。
五、要求：
1、認真負責，搞好各項足球活動。
2、注意安全，防止意外事故；
3、選拔足球苗子，有針對性訓練；
4、在校內宣傳足球活動的開展；
六、費用
1、一部分由學校支出、另一部分向西安市校園足球領導小組申請；
2、積極與企業(yè)、社團共建。
七、獎勵
1、獲得名次的班級；（前三名）
2、最佳射手；（一名）
小學工作計劃 篇4
學生基本情況
學生的知識技能實際、能力狀況以及非智力因素等情況分析：六年級學生對原自然學科的掌握已有一定程度的了解，但大部分學生還只是停留在形象理解和認識上，對現象的本質屬性還沒能上升到一個理性化的高度，動手實驗能力、觀察能力和思考能力還需要進一步的提高。
本學期要達到的教學目標
本學期要達到的教學目標(知識與技能、過程與方法、情感與價值觀等)：通過4項主要的活動，培養(yǎng)學生在動手、動腦方面的能力，同時培養(yǎng)他們親近自然，熱愛科學的品質，這四項主要活動是：
1、工具與機械
2、形狀與結構
3、能量
4、生物的多樣性
本學期教學的主要任務和要求
1、通過認識工具與機械，掌握工具的基本原理及使用技巧，并能使用這些簡單機械解釋生活中的應用例子和設計省力的機械來幫助解決實際生活例子;
2、通過對形狀與結構的學習，掌握日常生活中的小常識，并掌握一些建筑上的應用技巧的原理，同時能應用這些原理自己動手設計和制作“橋”;
3、了解和掌握能量的來源和它的轉化過程，同時提高學生合理利用有限自然能源的意識;
4、通過校園或自然實踐活動，讓學生掌握生物的多樣性的特點，以及人與人之間長相差異的原因，同時增強學生親近自然，保護自然的意識和主動性。
教材的重點和難點
1、通過認識工具與機械，掌握工具的基本原理及使用技巧，并能使用這些簡單機械解釋生活中的應用例子和設計省力的機械來幫助解決實際生活例子;
2、通過對形狀與結構的學習，掌握日常生活中的小常識，并掌握一些建筑上的應用技巧的原理，同時能應用這些原理自己動手設計和制作“橋”;
3、了解和掌握能量的來源和它的轉化過程，同時提高學生合理利用有限自然能源的意識;
4、通過校園或自然實踐活動，讓學生掌握生物的多樣性的特點，以及人與人之間長相差異的原因，同時增強學生親近自然，保護自然的意識和主動性。
本學期提高教學質量的措施
1、盡量安排演示實驗或學生實驗
2、通過秋游活動，指導學生親近自然，熱愛自然
3、要求學生每節(jié)課記筆記
教導處成員、學科組長會議
1、工具性學科期中測試
2、三年級英語字母驗收
3、鎮(zhèn)一年級漢拼過關檢測
4、六年級學生鋼筆字過關檢測
5、鎮(zhèn)非工具性學科質量調研
6、教師“六認真”抽查
7、到村小隨堂聽課
8、繼續(xù)了解班級特色活動課利用情況
9、鎮(zhèn)語文教師基本功比賽
10、四優(yōu)工程”初評、修改
11、輔導區(qū)課堂教學觀摩活動
12、象棋月賽
13、“張小第一”擂臺賽
小學工作計劃 篇5
一、指導思想
以創(chuàng)建省教育強鎮(zhèn)為契機，以全面提高教師的綜合素養(yǎng)為重點，以學生良好行為習慣的養(yǎng)成和課堂教學為突破口，勇于改革，大膽創(chuàng)新，切實加強學校內部管理，全面提高學校教育質量，以優(yōu)良的班風，校風迎接新校的落成使用。
二、具體內容，措施
�。ㄒ唬┘訌妿熧Y隊伍建設，全面提高師資隊伍的綜合素質
“師資強，學校強；師資差，學校差”。優(yōu)良的師資隊伍是一所學校辦學的根本保證。因此，我們要以全面提高師資的綜合素質為工作重點，以實際行動來培訓教師隊伍，使教師能適應現代教育的需求，并為我校的全面提升提供了優(yōu)良的人才基礎。
1、建設一支強而有力的領導班子。
學校的領導班子，是一所學校的核心，是一所學校的靈魂，這就要求班子成員作風硬，業(yè)務精，能力強，敢負責，勇創(chuàng)新，做到團結協作，行動一致。
(1) 加強學習，提高自我，做好領頭人。
(2) 盡職盡責，多想辦法，敢于承擔責任。
(3) 健全學習制度，開展自我批評。
(4) 謙虛、廣闊，集體利益高于個人利益。
2、建設一支積極負責的班任（中隊輔導員）隊伍。
班主任是學校聯系學生的橋梁和紐帶，是班級貫徹落實學校精神的關鍵所在，是班級的組織者和領導者。一個積極負責的班主任，就是班級打造優(yōu)良班風的有力保證。因此，我們要注意加強對班主任的培訓，力求使每個班主任都是學生的知心人、愛護人。使師生關系融洽、互相信任。切實提高班級管理的能力，從而更好地形成良好的班風、校風。
�。�1） 落實班主任工作責任。
�。�2） 召開班主任經驗介紹座談會。
�。�3） 加強班主任培訓。
3．建設一支積極向上的青年教師隊伍。
我�，F有青年教師21人，占全校70％，但這些青年教師還沒有真正成熟起來。加緊對青年教師的培訓，使青年教師成為學校的骨干、棟梁，是我們工作的當務之急，工作重點。
(1)、給青年教師壓擔子。多給機會、創(chuàng)造條件，掌握先進的教學手段，領會新課標理念、精神，使其盡快成長，形成特色。
(2)、組成一對一，互相學習，共同提高。一老一青配對，以老帶新，共同探討，共同研究。
(3)、創(chuàng)造機會、外出學習。走出校園，學習校外先進經驗，充實自我。
(4)、結合培養(yǎng)“名師”的契機，組織參加鎮(zhèn)“名師”培訓班，以“名師”效應促進共同提高。
4. 強師德修養(yǎng)，確定師表形象。
繼續(xù)以“立高尚師德，樹教育新風”來加強教師的師風師德教育。同時組織學習東莞市的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的內容，并結合本校實際制定學校的教師規(guī)范。用以規(guī)范約束教師的一言一行，真正做到為人師表，言傳身教。
(1)、加強學習，認識師德修養(yǎng)的重要性。
(2)、利用工會組織，通過學習、教育，確立良好的師表形象。
(3)、制定措施，嚴格執(zhí)行。
�。ǘ⒓訌妼W生德育教育，做文明有禮的現代人。
繼續(xù)以科研課題《從小學生行為規(guī)范教育入手，培養(yǎng)現代人的研究》為突破口，深入貫徹中共中央、國務院《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》的`精神，結合我校的情況，加強對學生的德育教育，使他們成為遵紀守法、文明有禮的現代人。
1.充分利用班會課、品德課、隊活動課等學科加強教育。
各班要根據學校不同時期的中心工作和結合本班學生的情況，并針對各學科的特點，做到文道合一。
2.利用教師節(jié)，國慶節(jié)等節(jié)假日加強教育。
教師節(jié)：尊師教育
中秋節(jié)：親情教育
國慶節(jié)：愛國主義教育
重陽節(jié)：緬懷先烈教育
圣誕節(jié)：信仰教育、
元 旦：集體主義教育
3.落實班風量化評比
進一步規(guī)范、完善班風量化評比制度，及時總結、反饋，使之更有效地對每個班級、每個同學加強監(jiān)督，達到學風濃，班風純的效果。
4.組織學習新《中小學生守則》《小學生日常行為規(guī)范》
新《中小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》是新時期下對學生新的要求。要求各班要對新《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》進行有計劃、有組織的貫徹落實，以使學生符合現代人的要求。
5.加強學校、家庭、社會三結合的教育合力
要充分發(fā)揮三結合的教育作用，更好地加強對學生的管理。
(1)成立組織機構，按計劃分步實施教育。
(2)發(fā)揮家長學校的作用，達到共同教育的目的。
(3)完善定期家訪制度，與家庭組成強有力的教育網。
(4)借助鎮(zhèn)、村的關工委組織，定期對學生開展教育講座。
(5)配合上級部門，清除學校周圍的網吧等嚴重影響學生的娛樂場所。
(6)以少先隊為教育陣地，加強教育。
要充分發(fā)揮少先隊的教育陣地作用，根據少先隊的教育特點，圍繞中隊主題會這一中心環(huán)節(jié)，實施教育活動。
(三)、深入課堂教學改革，努力提高教學質量
教學質量是學校的生命線，我們要不斷加強學習，領會教材、大綱的精神，堅持課堂教學改革，向四十分鐘要質量。
(1) 認真學習新課標、新教材，把握、領悟教學動向。
組織教師參加市、鎮(zhèn)、校學行的新課標學習培訓。使教師清楚地領會新課標的理念，掌握新課標的教學要求、方法，以便組織教學，提高學生的能力，提高教學質量。
(2) 落實集體備課、集體上課、集體評課的“三個一”教學活動。
學校以“三個一”為教研活動重點，語文、數學、英語三科要根據本科情況制定教研計劃，落實“三個一”教研工作活動，以點帶面，促使學校教研的開展，提高教師的業(yè)務水平和工作能力。
(3) 抓好學生的預習工作，養(yǎng)成良好的預習習慣。
各級科依照自身的情況，定出預習要求，設立預習筆記本，要求學生按規(guī)定完成預習工作，并做好督促檢查。養(yǎng)成良好的預習習慣，培養(yǎng)了自學能力。
4.加強對青年教師的“壓”“促”，對老年教師的“傳”“幫”“帶”。
我�，F有青年教師21人，占70％，他們還沒有完全成熟，不能獨挑重擔。因此，要多對青年教師多加“壓”，多創(chuàng)造機會，讓他們在艱辛中快速成長，成為校之棟梁，鎮(zhèn)之棟梁，市之棟梁。
同時，也要認識到老年教師接受新鮮事物的能力較弱，應對老年教師多“傳”“幫”“帶”使他們能適應時代步伐的要求，搞好教育教學工作。
5.完善作業(yè)格式，規(guī)范作業(yè)管理
在原來作業(yè)格式的基礎上，進一步加強完善，第六周重新審定。學生要嚴格按照學校制訂的作業(yè)格式進行書寫，并定期組織檢查，發(fā)現問題及時糾正，達到統一規(guī)范，養(yǎng)成良好書寫的好習慣。
6.支持畢業(yè)班工作，努力提高畢業(yè)的教學質量。
畢業(yè)班是學校的代表，是一面鏡子。我們關心支持畢業(yè)班工作，幫助畢業(yè)班解決疑難問題。使畢業(yè)班的老師、同學能形成合力，共同把教育質量搞好，為學校爭光，為其它年級樹立榜樣。
7.加強差生輔導，全面提高及格率。
我校學生差生面廣且特別差。教師必須要進行全面調查模底，找出差的原因 ，然后對癥下藥，制定有效措施， 實施組織輔導 ，盡全力提高學生的及格率，達到市的要求。
(1)落實輔導時間，提高輔導效率
(2)多從正面教育， 避免批評、嘲笑
(3)加強與家長聯系，組成教育合力
(4)偏愛差生，關心差生
(四) 完善、健全學校資料檔案管理
學校資料檔案管理的規(guī)范化、制度化，是學校工作正常開展的有力保障。我們要按省一級學校資料檔案管理的要求，逐步完善，在本學期里完成。
(五) 抓好后勤工作，保證學校工作的順利進行。
1.財務工作
財務管理規(guī)范化，手續(xù)清楚、齊全，定期公布財務情況。要注意節(jié)約，預防鋪張浪費。
2.校園文化
盡量完善校園文化，讓學生擁有一個濃厚的學習氛圍環(huán)境，多學知識，發(fā)展能力。
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