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落實雙減簡報(精選5篇)
在現(xiàn)實社會中,許多人對一些廣為流傳的簡報都不陌生吧,簡報又稱“動態(tài)”“簡訊”“要情”“摘報”“工作通訊”“情況反映”“情況交流”“內(nèi)部參考”等。簡報到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家收集的落實雙減簡報(精選5篇),歡迎大家分享。
落實雙減簡報1
在五項管理和“雙減”政策管理下,xx市第xx中學語文組著眼于學生身心的發(fā)展特點,跟進于新教師的快速成長,努力教研,精準施策,積極打造高效語文課堂,旨在引領(lǐng)培養(yǎng)學生的課堂學習興趣,夯實好習慣的落地養(yǎng)成。
在近期語文組組織進行的關(guān)于語文教學的集體備課,副校長馬克新、教學主任曹銳親自指導,并給予了最中肯最實在的教學建議。曹主任指出,散文詩學習是孩子們的難點,怎樣攻克此教學難點,需要語文老師們開動腦筋,想出妙招,備好課,教好學。會上,語文組老師們知無不言,言無不盡,一起商量討論,最后順暢圓滿地完成了語文散文詩教學的集體備課。
10月11日,語文組王曉艷老師帶來了一堂生動、精彩的示范公開課《荷葉母親》。本次課堂以孟郊的游子吟的古詩開篇,課堂伊始便迅速抓住了學生的眼球,學生帶著對母親的愛,自覺主動地開啟了學習語文的熱情。
整堂課環(huán)環(huán)相扣,一氣呵成,連貫而高效,為語文老師們進行了精彩的示范。本節(jié)課在最后以一曲《母親》結(jié)束,音樂響起時老師不僅落淚,同學們也是為之感動,為母親的偉大而落淚。語文組定會在優(yōu)秀教師的引領(lǐng)下長風破浪、直掛云帆,為打造新模式下的`高效課堂不懈努力。
示范課過后,大家利用課余時間進行研討。教育大咖葉圣陶先生曾說過,“教師之為教,不在全盤授予,而在相機誘導!贝蠹移毡檎J為,這樣相機誘導、循循善誘的課堂不僅有趣生動引人入勝,而且高效有節(jié)奏,不僅提高了學生的學生效率,而且學習成果也是立竿見影。
指出教師要自己多研讀教材,以教案為輔助,把自己對教材和教案的理解充分融合起來,打造精品語文課程,讓學習深度發(fā)生,促進學生語文素養(yǎng)的提升,相信在一次次的教研中,各位老師能不斷精進,探尋課堂上的語文之美!
落實雙減簡報2
為貫徹落實中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進一步減輕義務(wù)教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的意見》精神和市委市政府有關(guān)雙減工作的決策部署,現(xiàn)將我縣雙減工作匯報如下:
一、加強領(lǐng)導,提高認識
我縣成立了《XX瑤族自治縣雙減工作領(lǐng)導小組》和《XX瑤族自治縣雙減工作專班》,出臺了《XX瑤族自治縣校外培訓機構(gòu)專項治理工作方案》。成立了XX瑤族自治縣雙減工作領(lǐng)導小組,召開了XX瑤族自治縣雙減工作推進會。完成了全縣校外培訓機構(gòu)(含托管)摸底排查工作。對全縣雙減工作進行了一次全面的督導檢查。
二、落實課后服務(wù),規(guī)范作業(yè)管理
全縣應開展課后服務(wù)學校3所,已開展課后服務(wù)學校4所,占全縣義務(wù)教育階段學校的9%,占應開展課后服務(wù)學校數(shù)的133%,參與學校領(lǐng)導和教師306人,學生5169人,收費62萬元。全縣義務(wù)教育階段學校53所,都建立了作業(yè)校內(nèi)公示制度,作業(yè)時間控制都已達標,都不給家長布置作業(yè)或不要家長批改作業(yè)。
三、整治校外培訓機構(gòu),規(guī)范辦學行為
為大力規(guī)范整治校外培訓機構(gòu),切實解決群眾反映的突出問題,我局于11月聯(lián)合縣市場監(jiān)管局、縣公安局、縣住建局、縣文旅局、縣衛(wèi)健局、縣消防大隊以及縣城管局開展了校外培訓機構(gòu)(含托管機構(gòu))治理工作。截止11月20日查處全縣學科類校外培訓機構(gòu)5家,1家完成了統(tǒng)一登記為非營利性機構(gòu),4家學科類校外培訓機構(gòu)發(fā)放停辦通知書;查處托管機構(gòu)50家,有學科類培訓的'10家已發(fā)放整改通知,無學科類培訓但存在其他問題的34家也已發(fā)放整改通知。黑培訓機構(gòu)6家已發(fā)停辦通知書。
四、加強宣傳,提高知曉率
為了讓廣大群眾和全縣師生深入了解培訓機構(gòu)治理工作,起到宣傳引導作用,我縣印發(fā)了《XX瑤族自治縣校外培訓機構(gòu)(含托管機構(gòu))專項治理告示》,全縣25所學校共領(lǐng)取告示55份,并均張貼在學校醒目位置。除此之外,還利用XX融媒體進行了雙減工作政策宣傳、校外培訓機構(gòu)(含托管機構(gòu))專項治理公告、公示群眾舉報電話,達到了較好的宣傳效果。
五、存在問題
1、我縣課后服務(wù)經(jīng)費專戶尚未開通。
2、文化藝術(shù)、體育、科技等非學科類培訓機構(gòu)主管部門職責尚未落實。
落實雙減簡報3
上級減負意見的出臺,要求學科作業(yè),校外輔導減少的情況下鼓勵學生積極參加課外活動,體育鍛煉,特別是利用延時讓孩子多參加體育活動。這讓學校體育又放在了更重要的位置,這也就要求我們應該加強學校體育工作,更加重視學校體育活動。
在意見的指導下,體育組經(jīng)過深入的研討,做出了體育課程一體化的改革措施與辦法。幫助學生在樂于參與體育,在體育鍛煉中享受樂趣、增強體質(zhì)、健全人格、錘煉意志。做到教育部提出的'教會、勤練、常賽要求。
教會勤練常賽與課程一體化正所謂完美結(jié)合,教師利用體育課實現(xiàn)教會,利用活動課實現(xiàn)常賽,通過組織體育比賽實現(xiàn)常賽。
自線上教學以來,體育組就已經(jīng)開始進行了改革與實施,2-6年級的體育課,每周三節(jié)的情況下,每天一次活動課。教師利用三節(jié)體育課,進行基本技能與足籃球轉(zhuǎn)向技能的教學,保證學生學會,不管是線上教學期間還是現(xiàn)在,每天一小時的陽光活動課時間一直都有,學生利用活動課的時間,將課堂上所學的知識與技能繼續(xù)鞏固與拓展練習,讓學生活動課有事做,有提高。
。ㄒ唬┍緦W期準備開展豐富的體育競賽
大力開展豐富的體育競賽活動,提高學校體育氛圍,做到讓學生常賽。本學期計劃組織的體育比賽有,校園足球班級聯(lián)賽,校園籃球班級聯(lián)賽,跳繩比賽,長跑比賽。
。ǘ┍緦W期的重點還有做好體質(zhì)健康工作
體質(zhì)健康測試工作,每年9月份都會有,今年特殊原因,會有所推遲,但是也會即將到來,在此我們做了充分考慮與準備,如在原有的工作經(jīng)驗之上,繼續(xù)優(yōu)化體質(zhì)健康工作方案。
1、加強宣稱,讓學生家長早知道,早重視,F(xiàn)已通知到各班學生。
2、早開展,開學初體育組通過教研會已經(jīng)正式把體質(zhì)測試工作確定為了近期的重點工作。
3、組織好測試。
4、按時按點做好數(shù)據(jù)上傳工作。
5、做好數(shù)據(jù)分析等反饋工作。
體質(zhì)健康測試工作是一項全校性的重要工作,關(guān)系到學校的考核、榮譽等重要問題,所以在此也希望各位老師能夠在此期間幫忙、協(xié)助大家一塊把這項工作做好、做實,讓各級部門與學生和家長都能滿意。
落實雙減簡報4
為推動實施“雙減”工作,我校深刻領(lǐng)會“雙減”工作的重要意義,把全面提髙學校教育教學質(zhì)量作為治本之策,把全面規(guī)范管理校外培訓機構(gòu)作為重要措施,切實扛牢責任,著力構(gòu)建良好教育生態(tài),推進學生全面發(fā)展健康成長。
一、自開展工作以來,我校主要開展了以下專項工作:
。ㄒ唬┙㈤L效機制
探索“雙減”落實落細機制,分層遞進落實,完善責任落實、制度保障、家校協(xié)同、督導檢查、社會監(jiān)督機制,深化教育教改。著力抓好配套措施落實,家庭、學校、社會必須堅持協(xié)同、統(tǒng)籌推進,切實形成推動任務(wù)落實的強大合力。
建立健全學校家庭社會協(xié)同育人機制。以家長學校為載體,打造家庭、學校和社會有效銜接、相互促進的'家庭教育指導服務(wù)網(wǎng)絡(luò),加大教育評價改革宣傳解讀力度,引導家長樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和育兒觀、人才觀,凝聚教育共識,緩解教育焦慮。
。ǘ┲朴喠俗鳂I(yè)設(shè)計的原則
1、作業(yè)形式多樣化:根據(jù)教學實際需要,靈活采用口頭、書面或?qū)嵺`性作業(yè)等形式。
2、優(yōu)化題目結(jié)構(gòu),讓學生在作業(yè)的過程中遷移舊知識,內(nèi)化新知識,鍛煉思維的靈活性作業(yè)的過程是檢查學生學習新知效果的過程,更是不同階層內(nèi)化理解知識、探索新知的過程。
3、從嚴控制考試次數(shù)和內(nèi)容。每學期期中、期末共2次統(tǒng)一考試?荚噧(nèi)容嚴禁超出課程標準,考試命題應當由學校嚴格按照課程標準、教學內(nèi)容及教學計劃要求,科學把握試題的難度不出偏題、怪題。
。ㄈ⿵娀鳂I(yè)布置研究
以學科為單位開展深度教研,依據(jù)學科特點,課程標準和學段要求,科學設(shè)計作業(yè),做到一科一案。
。ㄋ模﹦(chuàng)新監(jiān)測體系,在“控量”上下功夫。
徹底扭轉(zhuǎn)學校作業(yè)數(shù)量過多、機械重復過多是減輕學生學業(yè)負擔的首要任務(wù)。
二、下一步打算
下一步,我校將進一步提高認識堅持標本兼治,主動作為、狠抓落實!半p減”工作是一場持久戰(zhàn),需要久久為功。我們始終要堅持切實減輕學生過重作業(yè)和校外培訓負擔,積極構(gòu)建良好教育生態(tài),不斷提升學校教育質(zhì)量,增強人民群眾的獲得感,辦好人民滿意的教育。
落實雙減簡報5
伴隨著“雙減”的秋風,烏中旗第二小學迎來了新學年。為全面貫徹落實教育部、市“雙減”工作的文件精神,我校明確了本學期教育教學工作的重點,堅持以學生發(fā)展為本,落實立德樹人根本任務(wù),把“雙減”作為一項重要任務(wù)抓緊抓好,多措并舉提升校內(nèi)教育教學質(zhì)量。
一、提高認識,明確要求
1.及時傳達精神。為了做到統(tǒng)一思想認識、嚴格執(zhí)行“雙減”規(guī)定,新學年教師大會上,金采楓校長帶領(lǐng)全體教師認真學習“雙減”、“五項管理”、“課后服務(wù)”等相關(guān)文件精神。校長強調(diào)減輕學生過重課業(yè)負擔的意義,要求教師吃透文件精神,對照查找自身在教學工作中的不足,按要求落實各項政策措施。
2.召開專項工作會議。20xx年9月10日,學校組織召開教研組長專項工作會議,研討“課后延時服務(wù)”與“作業(yè)與考試管理”工作。會上,邊俊麗副校長對新學期教研教學活動做出了具體的安排和部署,對教研組的建設(shè)提出了明確的要求。她指出,教研組長應站在“雙減”第一線,要具有較強的領(lǐng)悟力、判斷力、執(zhí)行力。金采楓校長要求教務(wù)部門要制定科學的作業(yè)管理辦法,全面壓減作業(yè)總量和時長,切實減輕學生課業(yè)負擔,堅持“五育并舉”。
二、扎實教研,精準“雙減”
聚焦“雙減”,學校要求統(tǒng)籌布置學生各學科作業(yè),年級統(tǒng)一設(shè)計作業(yè)留量監(jiān)控表,保證除一、二年級外的`其它年級的作業(yè)量嚴格控制在60分鐘內(nèi),學校不定時檢查各班作業(yè)情況。并且學校建立學生作業(yè)公示制度,定期總結(jié)“作業(yè)布置與批改”中好的典型和存在的問題,將作業(yè)設(shè)計納入教學常規(guī),以優(yōu)化課堂設(shè)計,提高作業(yè)設(shè)計質(zhì)量促進我校教學質(zhì)量的整體提升。
三、立足課堂,增效提質(zhì)
提高課堂教學質(zhì)量始終是“減負”的“正道”。強化課堂教學主陣地,把推進“雙減”與“五項管理”有機結(jié)合,優(yōu)化課堂教學,進行教學改革。學校課程情況實行嚴格監(jiān)管,確保開齊開足開好國家規(guī)定課程。
四、常規(guī)檢查,推進工作
1.針對前一階段“雙減”工作的落實情況,學校對各學科教師教案、學生作業(yè)進行了全面檢查,本次檢查的重點為教師教案的過程設(shè)計、作業(yè)設(shè)計、教學反思和各年級作業(yè)的種類設(shè)置、總量控制批改情況等!
2.嚴格監(jiān)控教師批改作業(yè)由家長代勞或敷衍了事的做法。指導小學生在校內(nèi)完成書面作業(yè)。不布置機械、無效作業(yè),杜絕重復性、懲罰性作業(yè)。為杜絕學生作業(yè)完成不了,學校進一步規(guī)范學生作業(yè),增強學生作業(yè)的有效性和針對性,做到少而精。
3.堅持從嚴治理,全面規(guī)范教師參與校外培訓行為,持續(xù)加大監(jiān)管力度,嚴禁在職教師利用節(jié)假日、雙休日、課余時間組織學生集體補課,從嚴治理教師有償補課行為。制定專項整治行動實施方案,建立監(jiān)督舉報平臺,對照國家、自治區(qū)相關(guān)文件規(guī)定和制度要求,重點自查管理制度是否完善、管理措施是否落實等,并對自查發(fā)現(xiàn)的問題進行整改落實。
4.全面啟動課后服務(wù)。學校實施工作日課后服務(wù)制度,引導學生自愿參加,課后服務(wù)的時間與家長正常下班時間有效銜接,不早于家長下班時間。充分利用課后服務(wù)時間,強化基礎(chǔ)性學習,加強作業(yè)輔導。
五、督查指導,助力提升
20xx年9月13日上午,旗教育局督學組成員關(guān)曜榮、劉永勝、全忠孝、韓剛一行四人到我校進行“雙減”工作和“五項管理”工作的督查指導。詳細了解我校對“五項管理”和“雙減”及課后延時服務(wù)等工作的落實情況。督學一行首先對我校執(zhí)行“五項管理”和“雙減”工作表示肯定,針對實際問題與大家展開討論,并提出了寶貴建議!
同舟共濟揚帆起,乘風破浪萬里航。烏中旗第二小學各教研組將始終堅守初心,凝心聚力,準確定位,扎實工作,切實落實“雙減”工作,減負增效,促進學生身心健康,全面提升學生素養(yǎng)。
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